第一篇：2021年桂林醫(yī)學(xué)院考研分?jǐn)?shù)線
2021年桂林醫(yī)學(xué)院考研分?jǐn)?shù)線
全國(guó)碩士研究生統(tǒng)一招生考試（Unified National Graduate Entrance Examination），簡(jiǎn)稱“考研”、“統(tǒng)考”。以下是小編為大家整理的2021年桂林醫(yī)學(xué)院考研分?jǐn)?shù)線相關(guān)內(nèi)容，僅供參考，希望能夠幫助大家！
一、我校執(zhí)行國(guó)家下達(dá)的`《2021年全國(guó)碩士研究生招生考試考生進(jìn)入復(fù)試的初試成績(jī)基本要求》B類考生分?jǐn)?shù)線，第一志愿報(bào)考我校相關(guān)專業(yè)且達(dá)到國(guó)家B類考生復(fù)試分?jǐn)?shù)線及以上的考生即可進(jìn)入復(fù)試。
二、“退役大學(xué)生士兵”專項(xiàng)碩士研究生按國(guó)家公布的B類考生初試基本成績(jī)總分線下降30分執(zhí)行，單科控制分?jǐn)?shù)線為：滿分為100分的單科分不低于30分，滿分大于100分的單科分不低于45分。
第一志愿碩士研究生復(fù)試名單見附件，我校不單獨(dú)寄發(fā)書面“復(fù)試通知”。
（一）我校有關(guān)復(fù)試時(shí)間、復(fù)試方式及調(diào)劑相關(guān)事宜，請(qǐng)廣大考生繼續(xù)密切關(guān)注我校研究生招生網(wǎng)頁https://mgmt.glmc.edu.cn/yjszs/，我校將另行公布后續(xù)相關(guān)信息。
（二）我校未授權(quán)或委托任何社會(huì)機(jī)構(gòu)及個(gè)人通過任何途徑發(fā)布研究生招生考試相關(guān)信息，或開展調(diào)劑咨詢和復(fù)試培訓(xùn)工作，也未舉辦任何考試培訓(xùn)班，請(qǐng)考生謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
（三）疫情防控期間，學(xué)校按要求實(shí)行封閉管理，一律不接受考生到校現(xiàn)場(chǎng)咨詢，敬請(qǐng)諒解。
第二篇：桂林醫(yī)學(xué)院中層干部民主測(cè)評(píng)實(shí)施方案
桂林醫(yī)學(xué)院中層干部民主測(cè)評(píng)實(shí)施方案
為做好我校中層干部測(cè)評(píng)工作，準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)全校中層干部的德才表現(xiàn)和工作實(shí)績(jī)，調(diào)動(dòng)工作積極性，切實(shí)履行好崗位職責(zé)，依據(jù)桂林醫(yī)學(xué)院《關(guān)于對(duì)工作量大質(zhì)優(yōu)的黨政后勤人員年終予以獎(jiǎng)勵(lì)的實(shí)施辦法》（院人字[2009]18號(hào)）有關(guān)文件精神，制定本實(shí)施方案。
一、測(cè)評(píng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)
學(xué)校中層干部測(cè)評(píng)工作在校黨委領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，具體工作由學(xué)校組織部負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
學(xué)校紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督測(cè)評(píng)過程，并處理測(cè)評(píng)過程中的違紀(jì)行為。
二、測(cè)評(píng)對(duì)象
（一）學(xué)校全體中層領(lǐng)導(dǎo)干部。
（二）非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)處級(jí)干部
注：因公出國(guó)、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、掛職鍛煉等原因在現(xiàn)崗位工作不滿6個(gè)月的，另行組織考核；新提拔的中層領(lǐng)導(dǎo)干部任職時(shí)間不足6個(gè)月的按任職前的崗位參與測(cè)評(píng)。
三、測(cè)評(píng)內(nèi)容、方法、步驟
（一）中層領(lǐng)導(dǎo)干部。
1．撰寫述職述廉報(bào)告。學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)照測(cè)評(píng)內(nèi)容和崗位職責(zé)，就個(gè)人履行職責(zé)情況、工作完成情況以及存在的不足和今后的工作思路與改進(jìn)措施等方面撰寫個(gè)人述職述廉報(bào)告，并將個(gè)人述職述廉報(bào)告發(fā)送至學(xué)校黨委組織部，郵箱：zuzhi@glmc.edu.cn。
2．個(gè)人述職述廉。機(jī)關(guān)各職能部門中層領(lǐng)導(dǎo)干部統(tǒng)一安排時(shí)間進(jìn)行集中述職述廉。其他院系、單位（部門）中層領(lǐng)導(dǎo)干部在本單位（部門）全體教職工大會(huì)上對(duì)自己本或本屆任期內(nèi)的工作進(jìn)行述職。每人述職述廉發(fā)言時(shí)間不超過8分鐘。3．民主測(cè)評(píng)。中層領(lǐng)導(dǎo)干部在個(gè)人述職述廉的基礎(chǔ)上，由參加測(cè)評(píng)人員對(duì)其進(jìn)行民主測(cè)評(píng)。民主測(cè)評(píng)分為部門工作人員測(cè)評(píng)、職工代表測(cè)評(píng)、中層干部相互測(cè)評(píng)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)測(cè)評(píng)四種形式，測(cè)評(píng)分值權(quán)重比例分別是：20%、10%、40%、30%。與會(huì)人員根據(jù)每位中層領(lǐng)導(dǎo)干部的述職述廉情況及實(shí)際工作表現(xiàn)，進(jìn)行評(píng)估打分（測(cè)評(píng)表由黨委組織部統(tǒng)一印制下發(fā)）。
以上分兩步進(jìn)行：
第一步：學(xué)校按以下類別安排對(duì)相應(yīng)中層領(lǐng)導(dǎo)干部組織本部門職工進(jìn)行民主測(cè)評(píng)：
（1）各二級(jí)學(xué)院（系）（臨床醫(yī)學(xué)院、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院、藥學(xué)院、護(hù)理學(xué)院、生物技術(shù)學(xué)院、檢驗(yàn)系、口腔系）
（2）機(jī)關(guān)黨委（分三個(gè)組）
一組：黨辦院辦、組織部、人事處、紀(jì)檢監(jiān)察、宣傳部、統(tǒng)戰(zhàn)部、武裝部、保衛(wèi)處、學(xué)工部（處）、工會(huì)、團(tuán)委
二組：后勤處、基建處、財(cái)務(wù)處、校產(chǎn)管理處、審計(jì)處、招生就業(yè)處、雜志社
三組：教務(wù)處、教師教學(xué)發(fā)展中心、科技處、科學(xué)實(shí)驗(yàn)中心、研究生學(xué)院、國(guó)際教育學(xué)院、信息中心
（3）直屬單位黨總支（思想政治理論課教學(xué)部、繼續(xù)教育學(xué)院、圖書館、大學(xué)外語部、體育部、公共衛(wèi)生學(xué)院）（4）離退休黨委
按以上類別召開相關(guān)部門全體人員述職述廉測(cè)評(píng)會(huì)。會(huì)上，先由中層干部進(jìn)行述職述廉，每人發(fā)言時(shí)間為8分鐘以內(nèi)。述職完后，與會(huì)人員在《桂林醫(yī)學(xué)院中層領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉民主測(cè)評(píng)表》上對(duì)每位述職的中層領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行打分測(cè)評(píng)（被測(cè)評(píng)中層領(lǐng)導(dǎo)干部不參加打分）。具體測(cè)評(píng)時(shí)間報(bào)組織部，組織部派員參與監(jiān)督指導(dǎo)。測(cè)評(píng)表填寫完后，統(tǒng)一收齊交學(xué)校組織部匯總。
第二步：召開全校中層以上干部（含非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)處級(jí)干部）和群眾代表測(cè)評(píng)大會(huì)。發(fā)放《桂林醫(yī)學(xué)院中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉民主測(cè)評(píng)表》，由與會(huì)人員對(duì)全校中層領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行測(cè)評(píng)打分。測(cè)評(píng)表填寫完后，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、群眾代表分別將測(cè)評(píng)表投入指定票箱，由組織部統(tǒng)一匯總計(jì)分。
4．測(cè)評(píng)結(jié)果匯總審核。測(cè)評(píng)工作結(jié)束后，中層領(lǐng)導(dǎo)干部由學(xué)校組織部對(duì)民主測(cè)評(píng)結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總，測(cè)評(píng)結(jié)果按40%評(píng)選推薦測(cè)評(píng)優(yōu)秀人員，并將結(jié)果報(bào)學(xué)校黨委審批。
（二）非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)處級(jí)干部。
按分類由分類部門的領(lǐng)導(dǎo)組織對(duì)其進(jìn)行民主測(cè)評(píng)（測(cè)評(píng)表由黨委組織人事部門統(tǒng)一印制下發(fā)）。分類的部門領(lǐng)導(dǎo)組織人員對(duì)測(cè)評(píng)對(duì)象進(jìn)行統(tǒng)分、匯總，報(bào)學(xué)校組織部門審批。測(cè)評(píng)時(shí)間安排與中層干部測(cè)評(píng)步驟第一步同時(shí)進(jìn)行。
四、時(shí)間安排。中層干部測(cè)評(píng)步驟第一步在元旦放假前完成，第二步（全校中層以上干部和群眾代表測(cè)評(píng)大會(huì)）在2013年1月5日之前完成。
五、公示。對(duì)評(píng)定為量大質(zhì)優(yōu)的干部，學(xué)校將進(jìn)行張榜公示，接受群眾監(jiān)督。
六、激勵(lì)機(jī)制。對(duì)評(píng)定為量大質(zhì)優(yōu)的干部，將獲得年終績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，同時(shí)有資格參加年終考核優(yōu)秀評(píng)比。
七、紀(jì)律監(jiān)督
為保證測(cè)評(píng)工作的公開、公正、公平、客觀、真實(shí)，測(cè)評(píng)人員要嚴(yán)格按照測(cè)評(píng)工作的規(guī)范程序進(jìn)行測(cè)評(píng)，堅(jiān)持原則，秉公辦事；對(duì)測(cè)評(píng)中的來信、來電、來訪，組織部和紀(jì)檢監(jiān)察室要熱情接待，認(rèn)真處理，并及時(shí)將處理情況上報(bào)學(xué)校黨委。組 織 部 電 話：0773-5895132 紀(jì)檢監(jiān)察室電話：0773-5895235
中共桂林醫(yī)學(xué)院委員會(huì)
桂 林 醫(yī) 學(xué) 院 二○一二年十二月十七日4
第三篇：桂林醫(yī)學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報(bào)告
2014年畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報(bào)告
桂林醫(yī)學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心
2014年12月23日
前 言
高校畢業(yè)生就業(yè)工作是衡量學(xué)校教育教學(xué)和人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要標(biāo)準(zhǔn)。為提高教育質(zhì)量，進(jìn)一步增強(qiáng)高等教育與社會(huì)需要的適應(yīng)性，實(shí)現(xiàn)畢業(yè)生更加充分和更高質(zhì)量的就業(yè)，根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于做好 2014年全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生業(yè)工作的通知》，和《教育部辦公廳關(guān)于編制發(fā)布高校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報(bào)告的通知》精神，編制我校 2014 畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報(bào)告。本報(bào)告以截止2014年7月27 日“廣西高校畢業(yè)生就業(yè)平臺(tái)及管理系統(tǒng)”的全口徑數(shù)據(jù)為基準(zhǔn)，全面分析我校畢業(yè)生就業(yè)基本情況、主要特點(diǎn)，全面反映我校畢業(yè)生就業(yè)工作。通過報(bào)告完善就業(yè)狀況反饋機(jī)制，深化教育教學(xué)改革，科學(xué)調(diào)整專業(yè)設(shè)置，優(yōu)化課程體系，完善就業(yè)服務(wù)體系，實(shí)現(xiàn)招生、教學(xué)、就業(yè)的良性循環(huán)，實(shí)現(xiàn)學(xué)校全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)科學(xué)發(fā)展，為國(guó)家培養(yǎng)更好醫(yī)藥人才，實(shí)現(xiàn)國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)良好發(fā)展和民族復(fù)興的使命。
第一部分 基本情況
一、2014 年畢業(yè)生就業(yè)基本情況
2014年我校共有畢業(yè)生2363人，其中研究生畢業(yè)生145人，本科畢業(yè)生1314人，高職（專科）畢業(yè)生904人。其中男生623人，女生1740人，少數(shù)民族758人。他們來自全國(guó)21個(gè)省、市、自治區(qū)，畢業(yè)于醫(yī)學(xué)、理學(xué)、管理學(xué)、工程學(xué)4大學(xué)科，碩士、本科、高職（大專）3個(gè)學(xué)歷層次，臨床醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、護(hù)理學(xué)、藥學(xué)、藥物制劑、生物技術(shù)、公共事業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷10大專業(yè)。
圖1: 2014屆畢業(yè)生學(xué)歷分布
（一）2014屆畢業(yè)生總體就業(yè)率
我校2014年畢業(yè)生總數(shù)是2363人，截止2014年7月27日，我校畢業(yè)生總體就業(yè)率為91.87%，其中研究生就業(yè)率93.10%，本科就業(yè)率為93.53%，高職就業(yè)率為89.27%。其中5人參加了“西部計(jì)劃”支援西藏，5人選擇自主創(chuàng)業(yè)，3人出國(guó)，147人升學(xué)進(jìn)入不同院校繼續(xù)本科、碩士研究生、博士研究生階段學(xué)習(xí)。
表1: 2014屆不同學(xué)歷畢業(yè)生就業(yè)率
畢業(yè)人數(shù) 就業(yè)人數(shù)* 就業(yè)率
碩士研究生
135 93.10%
本科生 1314 1229 93.53%
高職生 904 807 89.27%
總體 2363 2171 91.87% *就業(yè)人數(shù)=協(xié)議就業(yè)+非協(xié)議就業(yè)+創(chuàng)業(yè)+出國(guó)+升學(xué)人數(shù)
圖2：2014屆總體和不同學(xué)歷畢業(yè)生就業(yè)率
二、2014屆畢業(yè)生的就業(yè)方式 在就業(yè)方式上，我校主要以協(xié)議就業(yè)落實(shí)就業(yè)單位1601人，428人是非協(xié)議方式落實(shí)就業(yè)單位。另有147人升學(xué)，5人選擇自主創(chuàng)業(yè)，5人參加“西部計(jì)劃”援藏，3人出國(guó)到日本東京醫(yī)科齒科大學(xué)讀博士研究生。
圖3：2014屆畢業(yè)生就業(yè)方式
三、2014屆畢業(yè)生不同專業(yè)就業(yè)率
（一）、2014屆本科畢業(yè)生不同專業(yè)就業(yè)率
表2: 2014屆本科畢業(yè)生不同專業(yè)就業(yè)率
專業(yè) 臨床醫(yī)學(xué) 醫(yī)學(xué)檢驗(yàn) 口腔醫(yī)學(xué) 藥學(xué) 護(hù)理學(xué) 生物技術(shù)
畢業(yè)生人數(shù)
508 119 64 218 244 80
就業(yè)人數(shù) 482 111 59 196 231 70
就業(yè)率 94.88% 93.28% 92.19% 89.91% 94.67% 87.50% 預(yù)防醫(yī)學(xué) 公共事業(yè)管理
合計(jì) 43 38 1314 43 37 1229 100.00% 97.37% 93.53%
圖4：2014屆本科畢業(yè)生不同專業(yè)就業(yè)率
（二）、2014屆高職（專科）畢業(yè)生不同專業(yè)就業(yè)率
表3: 2014屆高職（專科）畢業(yè)生不同專業(yè)就業(yè)率
高職專業(yè) 護(hù) 理 醫(yī)藥營(yíng)銷 醫(yī)學(xué)生物技術(shù) 藥 學(xué) 醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)
合計(jì)
畢業(yè)生數(shù) 430 58 56 260 100 904
就業(yè)人數(shù) 398 54 50 233 72 807
就業(yè)率 92.56% 93.10% 89.29% 89.62% 72% 89.27%
圖5: 2014屆高職（專科）畢業(yè)生不同專業(yè)就業(yè)率
四、2014屆畢業(yè)生就業(yè)去向
（一）2014屆畢業(yè)生總體去向
我校2014屆畢業(yè)生就業(yè)的2171人中，流向各級(jí)醫(yī)院1483人占68.31%，其次是醫(yī)藥企業(yè)、生物、檢驗(yàn)公司，還有升學(xué)147人占6.77%等。另有5位畢業(yè)生參加了“西部計(jì)劃”到西藏進(jìn)行志愿者服務(wù)活動(dòng)，5位學(xué)生選擇創(chuàng)業(yè)，3位出國(guó)到日本東京醫(yī)科齒科大學(xué)讀博士研究生。
圖6：2014屆畢業(yè)生就業(yè)去向
（二）2014屆臨床醫(yī)學(xué)畢業(yè)生就業(yè)去向
2014屆臨床醫(yī)學(xué)畢業(yè)生共508人，升學(xué)讀碩士研究生62人，簽約地級(jí)市以上三級(jí)醫(yī)院284人占55.91%，如：桂林醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院、區(qū)人民醫(yī)院、柳州市人民醫(yī)院、南寧市第一、二、三、四人民醫(yī)院等。還有相當(dāng)部分畢業(yè)生簽約各縣級(jí)醫(yī)院如：北流市、岑溪市、靈山縣、博白縣人民醫(yī)院等，簽約鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的僅占1%。部分畢業(yè)生選擇了其他非醫(yī)院醫(yī)療單位如疾控中心，醫(yī)藥公司等。
圖7：2014屆臨床醫(yī)學(xué)畢業(yè)生就業(yè)去向
（三）2014屆口腔醫(yī)學(xué)畢業(yè)生就業(yè)去向
2014屆口腔醫(yī)學(xué)畢業(yè)生共64人，其中5人升學(xué)讀碩士研究生，30人與地級(jí)市以上醫(yī)院簽約，20人與縣級(jí)醫(yī)院簽約，4人進(jìn)口腔診所工作。
圖8：2014屆口腔醫(yī)學(xué)畢業(yè)生就業(yè)去向
（四）2014屆護(hù)理本科畢業(yè)生就業(yè)去向 2014屆護(hù)理本科畢業(yè)生共244人，他們就業(yè)單位幾乎都是地級(jí)市里的三甲醫(yī)院。部分畢業(yè)生流向了全國(guó)知名醫(yī)院工作，如：北京協(xié)和醫(yī)院、浙江大學(xué)附屬兒童醫(yī)院、中山大學(xué)第一附屬醫(yī)院、北大深圳醫(yī)院等。其余大部分流向各地三級(jí)甲等教學(xué)醫(yī)院。今年澳門鏡湖醫(yī)院還招聘了4位護(hù)理畢業(yè)生到澳門工作。
圖9：2014屆護(hù)理本科畢業(yè)生就業(yè)去向
（五）2014屆藥學(xué)本科畢業(yè)生就業(yè)去向
2014屆藥學(xué)本科畢業(yè)生共218人，其中男生60人，女生158人。因?yàn)榕壤螅厴I(yè)生選擇流向醫(yī)院就業(yè)明顯，占簽約畢業(yè)生41%，另有41%流向醫(yī)藥企業(yè)，創(chuàng)業(yè)者2人，升學(xué)讀碩士研究生者13人。
圖10：2014屆藥學(xué)本科畢業(yè)生就業(yè)去向
（六）2014屆預(yù)防醫(yī)學(xué)本科畢業(yè)生就業(yè)去向
2014屆預(yù)防醫(yī)學(xué)本科畢業(yè)生43人，100%就業(yè)。其中升學(xué)讀碩士研究生3人，大部分（62%）流向各級(jí)疾病預(yù)防與控制中心工作，部分流向醫(yī)院，還有部分流向教育機(jī)構(gòu)，公司工作。
圖11：2014屆預(yù)防醫(yī)學(xué)本科畢業(yè)生就業(yè)去向
（七）2014屆公共事業(yè)管理（衛(wèi)生事業(yè)管理方向）本科畢業(yè)生就業(yè)去向
2014屆公共事業(yè)管理（衛(wèi)生事業(yè)）本科畢業(yè)生共38人，大部分流向各級(jí)醫(yī)院從事管理工作（70%），部分流向各類公司，個(gè)別流向政府部門工作，另有4人升學(xué)到四川大學(xué)、廣西醫(yī)科大學(xué)等院校讀碩士研究生。
圖12：2014屆公共事業(yè)管理本科畢業(yè)生就業(yè)去向
（八）2014屆生物技術(shù)本科畢業(yè)生就業(yè)去向
2014屆生物技術(shù)本科畢業(yè)生共80人，大部分流向生物、檢驗(yàn)公司工作（64%），升學(xué)至中山大學(xué)、中南大學(xué)、廈門大學(xué)等院校讀碩士研究生17人。部分流向醫(yī)院、血站等醫(yī)療單位，2人創(chuàng)業(yè)。
圖13：2014屆生物技術(shù)本科畢業(yè)生就業(yè)去向
（九）2014屆高職（大專）畢業(yè)生就業(yè)去向
2014屆高職（大專）畢業(yè)生共904人，各專業(yè)就業(yè)流向不一樣，護(hù)理高職絕大部分流向醫(yī)院，并且是各地級(jí)市三級(jí)醫(yī)院。藥學(xué)高職基本流向連鎖藥房企業(yè)，從事藥品銷售工作為主。檢驗(yàn)高職基本流向醫(yī)院，以縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)為主。生物技術(shù)高職大部分流向企業(yè)，以從事生物企業(yè)生產(chǎn)、銷售工作為主。
圖14：2014屆護(hù)理高職（大專）畢業(yè)生就業(yè)去向
圖15：2014屆藥學(xué)高職（大專）畢業(yè)生就業(yè)去向
圖16：2014屆醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)高職（大專）畢業(yè)生就業(yè)去向
圖17：2014屆生物技術(shù)高職（大專）畢業(yè)生就業(yè)去向
（十）碩士研究生就業(yè)去向
2014屆碩士畢業(yè)生共145人，大部分到各市三級(jí)醫(yī)院工作（97%），升學(xué)讀博士研究生有8人，被北京大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、華中科技大學(xué)、暨南大學(xué)、中國(guó)醫(yī)科大學(xué)等院校錄取為博士研究生。部分流向高等院校、科研單位，3人出國(guó)到日本東京醫(yī)科齒科大學(xué)繼續(xù)深造。
圖18：2014屆碩士研究生畢業(yè)就業(yè)去向
三、升學(xué)讀研究生的學(xué)校
2014屆畢業(yè)生中共有147人升學(xué)，其中流向各培養(yǎng)單位讀碩士研究生有108人，博士研究生8人，專科升本科31人。就讀的大學(xué)有：日本東京醫(yī)科齒科大學(xué)、北京大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、上海交通大學(xué)、華中科技大學(xué)、中山大學(xué)、四川大學(xué)、武漢大學(xué)、中南大學(xué)、南京醫(yī)科大學(xué)、暨南大學(xué)、中國(guó)醫(yī)科大學(xué)、南方醫(yī)科大學(xué)、廈門大學(xué)、鄭州大學(xué)、首都醫(yī)科大學(xué)、昆明醫(yī)科大學(xué)、安徽醫(yī)科大學(xué)、廣西醫(yī)科大學(xué)、桂林醫(yī)學(xué)院等
四、重點(diǎn)流向單位
我校2014屆畢業(yè)生總數(shù)是2363人，已就業(yè)的2171人中，重點(diǎn)流向的單位有：澳門鏡湖醫(yī)院、北京協(xié)和醫(yī)院、浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬邵逸夫醫(yī)院、浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬兒童醫(yī)院、珠江醫(yī)院、廣州市第一人民醫(yī)院、廣西醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院、桂林醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院、廣西中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院、北京大學(xué)深圳醫(yī)院、廣西中醫(yī)藥大學(xué)附屬瑞康醫(yī)院、右江民族醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院、廣西科技大學(xué)第一附屬醫(yī)院、廣西科技大學(xué)第二附屬醫(yī)院、桂林醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院臨桂分院、廣西壯族自治區(qū)人民醫(yī)院、廣西壯族自治區(qū)南溪山醫(yī)院、廣西婦幼保健院、貴港市人民醫(yī)院、桂林市人民醫(yī)院、桂平市人民醫(yī)院、河池市第一人民醫(yī)院、賀州市人民醫(yī)院、梧州市人民醫(yī)院、、柳州市人民醫(yī)院、柳州市工人醫(yī)院、南寧市第一人民醫(yī)院、南寧市第二人民醫(yī)院、南寧市第三人民醫(yī)院、玉林市骨科醫(yī)院、玉林市紅十字會(huì)醫(yī)院、玉林市第一人民醫(yī)院、梧州市人民醫(yī)院、梧州市紅十字會(huì)醫(yī)院、梧州市工人醫(yī)院、欽州市第一人民醫(yī)院、欽州市第二人民醫(yī)院、來賓市人民醫(yī)院、中國(guó)人民解放軍181、302、303醫(yī)院、廣西各縣人民醫(yī)院、大參林連鎖藥店有限公司、廣州金域醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)中心有限公司、廣州華銀醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)有限公司、桂林華信制藥有限公司、賽諾菲投資有限公司、瑞輝投資有限公司、深圳華康生物醫(yī)學(xué)工程有限公司、珠海聯(lián)邦制藥股份有限公司、廣西紅十字藥業(yè)有限公司、廣西柳州醫(yī)藥股份有限公司、杭州施強(qiáng)藥業(yè)有限責(zé)任公司、連云港正大天晴醫(yī)藥有限公司、浙江我武生物科技股份有限公司、碧迪醫(yī)療器械有限公司
第二部分 就業(yè)舉措
學(xué)校重視就業(yè)工作，通過總結(jié)創(chuàng)新，逐步形成了有一定特色的就業(yè)工作體系和工作方法，保持了良好業(yè)績(jī)，連續(xù)九年獲 “廣西高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進(jìn)單位”榮譽(yù)稱號(hào)。
一、重視就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體系建設(shè)
堅(jiān)持貫徹就業(yè)“一把手”工程，建立了就業(yè)工作“一把手”負(fù)責(zé)制度，簽訂《就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任書》，保證就業(yè)工作相關(guān)措施得到強(qiáng)力執(zhí)行，保證了就業(yè)工作健康、有序開展。制定《畢業(yè)生就業(yè)工作質(zhì)量評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》對(duì)各二級(jí)學(xué)院就業(yè)工作進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，大大調(diào)動(dòng)了各二級(jí)學(xué)院的工作積極性。
二、緊抓學(xué)生全面質(zhì)量培養(yǎng) 高質(zhì)量就業(yè)的核心是高質(zhì)量的人才培養(yǎng)。學(xué)校通過不斷調(diào)整培養(yǎng)模式、建設(shè)適應(yīng)社會(huì)需要的教學(xué)體系，大力引進(jìn)教授博士180多人充實(shí)完善教學(xué)隊(duì)伍，全面開展教學(xué)改革，特別是嚴(yán)格的考試、考評(píng)制度，提出早期接觸臨床、接觸社會(huì)，積極開展網(wǎng)絡(luò)課程學(xué)習(xí)、PBL學(xué)習(xí)、第二學(xué)位學(xué)習(xí)等保證了學(xué)生的培養(yǎng)質(zhì)量。
主動(dòng)走訪用人單位，了解市場(chǎng)需求，開展畢業(yè)生和用人單位就業(yè)滿意度調(diào)查，結(jié)合就業(yè)數(shù)據(jù)分析，了解學(xué)生培養(yǎng)與社會(huì)需求相關(guān)問題，反饋到相關(guān)部門，促進(jìn)我校教學(xué)培養(yǎng)適時(shí)調(diào)整。
三、大力建設(shè)就業(yè)工作隊(duì)伍
學(xué)校高度重視就業(yè)工作隊(duì)伍的專業(yè)化建設(shè)。近年來，學(xué)校組織就業(yè)工作相關(guān)人員參加國(guó)家職業(yè)指導(dǎo)師培訓(xùn)班學(xué)習(xí)60人次，目前學(xué)校有國(guó)家高級(jí)職業(yè)指導(dǎo)師7人，中級(jí)48人，初級(jí)2人；選送了7人參加創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)導(dǎo)師培訓(xùn)，選派2人參加SYB培訓(xùn)師師資培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。校內(nèi)組織就業(yè)工作人員培訓(xùn)4次，培訓(xùn)專題涵蓋就業(yè)形勢(shì)、就業(yè)政策和工作技巧等。學(xué)校就業(yè)工作隊(duì)伍專業(yè)化程度不斷提高，為就業(yè)工作的順利開展提供了有力保障。
四、完善就業(yè)服務(wù)體系
學(xué)校在職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)信息管理、就業(yè)手續(xù)辦理、特困學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)6個(gè)方面，始終把學(xué)生利益放在首位，從細(xì)節(jié)中溫暖學(xué)生，用出色的服務(wù)，力爭(zhēng)“用我的真誠(chéng)換學(xué)生的滿意”。
1、加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)，增強(qiáng)學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力
一是強(qiáng)化職業(yè)生涯教育。將《職業(yè)生涯與就業(yè)指導(dǎo)》列入通識(shí)課程；打造“職場(chǎng)講臺(tái)”，邀請(qǐng)專家、校友來校指導(dǎo)職業(yè)生涯規(guī)劃；每年舉辦全校性“職業(yè)生涯規(guī)劃大賽”，要求學(xué)生必須完成個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃，強(qiáng)力推行職業(yè)人物訪談、職場(chǎng)體驗(yàn)。二是強(qiáng)化求職訓(xùn)練。通過舉辦就業(yè)指導(dǎo)專題講座、就業(yè)形勢(shì)報(bào)告會(huì)、簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)大賽、模擬招聘會(huì)、營(yíng)銷創(chuàng)業(yè)大賽，進(jìn)行應(yīng)聘禮儀、面試技巧技能的指導(dǎo)等多種方式，提高學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。三是強(qiáng)化就業(yè)幫扶。宣傳、鼓勵(lì)學(xué)生參加“村官計(jì)劃”、“三支一扶”、“西部志愿者”、“預(yù)征入伍”等國(guó)家和地方的基層就業(yè)項(xiàng)目。開展“五個(gè)一”就業(yè)幫扶工程，即“一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)黨員、一個(gè)教研室、一個(gè)黨支部、一名導(dǎo)師”分別幫扶一名弱勢(shì)貧困生，為他們提供就業(yè)咨詢、指導(dǎo)、推薦等幫助，既穩(wěn)定了弱勢(shì)畢業(yè)生的就業(yè)心理，也增強(qiáng)了就業(yè)工作的有效性。
2、加強(qiáng)就業(yè)信息管理
一是積極利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開展就業(yè)信息管理。加強(qiáng)就業(yè)網(wǎng)站建設(shè)，積極收集發(fā)布需求信息。嵌入了“全國(guó)大學(xué)生一站式服務(wù)系統(tǒng)”，組織畢業(yè)生積極利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行求職、應(yīng)聘和面試活動(dòng)。二是舉辦校園招聘會(huì)，為畢業(yè)生與用人單位提供交流平臺(tái)。2013年舉行一場(chǎng)大型雙選會(huì)，參會(huì)用人單位達(dá) 320家，提供崗位9222個(gè)，供需比為1:3.89。還舉辦了3場(chǎng)中型雙選會(huì)，27場(chǎng)專場(chǎng)招聘會(huì)，共接待了60多家用人單位，提供崗位數(shù)598個(gè)。積極組織參加校外“雙選會(huì)”，如組織我校畢業(yè)生參加全區(qū)醫(yī)藥畢業(yè)生大型“雙選會(huì)”；參加春季“雙向選擇”洽談會(huì)，這些都有效幫助了畢業(yè)生的就業(yè)。
3、積極探索“訂單式”、“實(shí)習(xí)就業(yè)一體化”就業(yè)新途徑 針對(duì)我國(guó)社會(huì)藥房藥學(xué)服務(wù)急須大量的專業(yè)人才，與深圳海王星晨連鎖藥店有限公司、廣東大參林連鎖藥店有限公司合作辦學(xué)，加強(qiáng)社會(huì)藥房工作所需知識(shí)與能力的培養(yǎng)，探索“訂單式”就業(yè)新途徑。與青海益欣藥業(yè)、廣州國(guó)譽(yù)科技醫(yī)藥有限公司合作，推動(dòng)“實(shí)習(xí)與就業(yè)相結(jié)合”。護(hù)理學(xué)院、生物技術(shù)學(xué)院也積極實(shí)行 “實(shí)習(xí)就業(yè)一體化”培養(yǎng)，這些都有力地推動(dòng)了我校畢業(yè)生就業(yè)工作。
4、熱誠(chéng)辦理就業(yè)手續(xù)
實(shí)現(xiàn)嚴(yán)格就業(yè)接待管理，每天安排專人負(fù)責(zé)接待畢業(yè)生來訪，寒暑假值班為畢業(yè)生服務(wù)。印發(fā)“就業(yè)手冊(cè)”，所有畢業(yè)生人手一份，規(guī)范告知畢業(yè)生相關(guān)事項(xiàng)辦理辦法及注意事項(xiàng)。規(guī)范報(bào)到證、檔案管理，公布檔案流向查詢方法。定期召開畢業(yè)生座談會(huì)了解就業(yè)工作，開發(fā)畢業(yè)生滿意度調(diào)查軟件，方便畢業(yè)生評(píng)價(jià)學(xué)校培養(yǎng)質(zhì)量及就業(yè)工作。
5、積極開展創(chuàng)業(yè)咨詢、培訓(xùn)及特困學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)
積極辦理學(xué)生創(chuàng)業(yè)證明，開展“SYB培訓(xùn)班”工作，組織、指導(dǎo)學(xué)生參加創(chuàng)業(yè)創(chuàng)意大賽并取得桂林市首屆比賽的“最具商業(yè)價(jià)值獎(jiǎng)”。針對(duì)違約患抑郁癥同學(xué)，就業(yè)選擇困惑同學(xué)，貧困自卑就業(yè)困難同學(xué)積極開展心理干預(yù)。幫助44位家庭困難同學(xué)申請(qǐng)了就業(yè)補(bǔ)貼42240元，并已經(jīng)發(fā)放完畢。
第四篇：2014年考研分?jǐn)?shù)線預(yù)測(cè)
2014年考研分?jǐn)?shù)線預(yù)測(cè)
2014年研究生考試已經(jīng)結(jié)束，那么2014年考研國(guó)家線會(huì)是多少?據(jù)悉，今年的政治題目相比2013年有所偏難，普明考研專家預(yù)測(cè)，在今年報(bào)考人數(shù)下降的情況下，政治分?jǐn)?shù)線有可能會(huì)略有降低。英語一比往年略簡(jiǎn)單，分?jǐn)?shù)線有可能上漲一分。
英語一分?jǐn)?shù)線有可能上漲
公共課方面，考研名師們認(rèn)為數(shù)學(xué)和政治與往年相比難度變化不大，英語一比往年略簡(jiǎn)單，英語二的難度則有所增加。
老師給出了幾個(gè)根據(jù)政治選擇題分值估總分的例子：選擇題28分左右，估計(jì)總分在55至60分;選擇題35分左右，估計(jì)總分在65至70分;選擇題42分，估計(jì)總分在75分左右。老師認(rèn)為，英語一的分?jǐn)?shù)線有可能上漲一分。一般英語一大、小作文的平均分大概為10分及5分(僅供參考)。
數(shù)學(xué)分?jǐn)?shù)線或較往年稍高
2014年總體來說集中了2013的優(yōu)點(diǎn)，2014 年整體來說題目比較簡(jiǎn)單。那么對(duì)于2014年的分?jǐn)?shù)線來說，雖然2014年的題比2013年稍微簡(jiǎn)單了一點(diǎn)，但是對(duì)2013年的靈活性增加了很多，但是考生的整體水平有些下降，研究生這幾年考試的人數(shù)比較多，所以2014年的分?jǐn)?shù)線 “可能會(huì)比2013年稍微高一點(diǎn)點(diǎn)，高一分兩分是有可能，但是不會(huì)高很多，這個(gè)大家放心。”
政治分?jǐn)?shù)線可能會(huì)略有降低
2014年研究生政治考試已落下帷幕，今年的政治題目相比2013年有所偏難，在今年報(bào)考人數(shù)下降的情況下，分?jǐn)?shù)線有可能會(huì)略有降低。
到關(guān)于分?jǐn)?shù)線時(shí)"景觀類的2012年是73分，2013年74分，工科的2012年是57分，2013年是60分，所以工科這些年就沒有超過60分，所以同學(xué)們不要覺得非得考90分，如果基本保證過線了不用太操心了，經(jīng)管類的基本上70分，工科的話小于等于60分，還是那句話，只要盡力了，還是準(zhǔn)備過個(gè)好年，不要太煩惱了。
第五篇：2018中山大學(xué)考研分?jǐn)?shù)線
2018中山大學(xué)考研分?jǐn)?shù)線
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