第一篇:關(guān)于領(lǐng)導干部個人有關(guān)事項報告的規(guī)定
關(guān)于領(lǐng)導干部個人有關(guān)事項報告的規(guī)定
領(lǐng)導干部個人有關(guān)事項報告的規(guī)定
第一條 為加強對領(lǐng)導干部的管理和監(jiān)督,促進領(lǐng)導干部廉潔從政,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定和國家有關(guān)法律法規(guī),制定本規(guī)定。
第二條 本規(guī)定所稱領(lǐng)導干部包括:
(一)各級黨的機關(guān)、人大機關(guān)、行政機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)、民主黨派機關(guān)中縣處級副職以上(含縣處級副職,下同)的干部;
(二)人民團體、事業(yè)單位中相當于縣處級副職以上的干部;
(三)大型、特大型國有獨資企業(yè)、國有控股企業(yè)(含國有獨資金融企業(yè)和國有控股金融企業(yè))的中層以上領(lǐng)導人員和中型國有獨資企業(yè)、國有控股企業(yè)(含國有獨資金融企業(yè)和國有控股金融企業(yè))的領(lǐng)導班子成員。
副調(diào)研員以上非領(lǐng)導職務的干部和已退出現(xiàn)職、但尚未辦理退(離)休手續(xù)的干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項,適用本規(guī)定。
第三條 領(lǐng)導干部應當報告下列本人婚姻變化和配偶、子女移居國(境)外、從業(yè)等事項:
(一)本人的婚姻變化情況;(二)本人持有因私出國(境)證件的情況;(三)本人因私出國(境)的情況;(四)子女與外國人、無國籍人通婚的情況;(五)子女與港澳以及臺灣居民通婚的情況;(六)配偶、子女移居國(境)外的情況;(七)配偶、子女從業(yè)情況,包括配偶、子女在國(境)外從業(yè)的情況和職務情況;(八)配偶、子女被司法機關(guān)追究刑事責任的情況。
第四條 領(lǐng)導干部應當報告下列收入、房產(chǎn)、投資等事項:
(一)本人的工資及各類獎金、津貼、補貼;
(二)本人從事講學、寫作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得;
(三)本人、配偶、共同生活的子女的房產(chǎn)情況;
(四)本人、配偶、共同生活的子女投資或者以其他方式持有有價證券、股票(包括股權(quán)激勵)、期貨、基金、投資型保險以及其他金融理財產(chǎn)品的情況;
(五)配偶、共同生活的子女投資非上市公司、企業(yè)的情況;
(六)配偶、共同生活的子女注冊個體工商戶、個人獨資企業(yè)或者合伙企業(yè)的情況。
第五條 領(lǐng)導干部應當于每年1月31日前集中報告一次上一年度本規(guī)定第三條、第四條所列事項。
第六條 領(lǐng)導干部發(fā)生本規(guī)定第三條所列事項的,應當在事后30天內(nèi)填寫《領(lǐng)導干部個人有關(guān)事項報告表(一)》,并按照規(guī)定報告。因特殊原因不能按時報告的,特殊原因消除后應當及時補報,并說明原因。
第七條 新任領(lǐng)導干部應當在符合報告條件后30日內(nèi)按照本規(guī)定報告?zhèn)€人有關(guān)事項。
領(lǐng)導干部辭去公職的,在提出辭職申請時,應當一并報告?zhèn)€人有關(guān)事項。
第八條 領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項,按照干部管理權(quán)限由相應的組織(人事)部門負責受理:
(一)中央管理的領(lǐng)導干部向中共中央組織部報告,報告材料由該領(lǐng)導干部所在單位主要負責人審簽后,交所在黨委(黨組)的組織(人事)部門轉(zhuǎn)交。
(二)屬于本單位管理的領(lǐng)導干部,向本單位的組織(人事)部門報告;不屬于本單位管理的領(lǐng)導干部,向上一級黨委(黨組)的組織(人事)部門報告,報告材料由該領(lǐng)導干部所在單位主要負責人審簽后,交所在黨委(黨組)的組織(人事)部門轉(zhuǎn)交。
領(lǐng)導干部因發(fā)生職務變動而導致受理機構(gòu)發(fā)生變化的,原受理機構(gòu)應當及時將該領(lǐng)導干部的報告材料按照干部管理權(quán)限轉(zhuǎn)交新的受理機構(gòu)。
第九條 領(lǐng)導干部在執(zhí)行本規(guī)定過程中,認為有需要請示的事項,可以向受理報告的組織(人事)部門請示。
請示事項屬于具體執(zhí)行中的問題,受理報告的組織(人事)部門應當認真研究,及時答復報告人;屬于本規(guī)定的解釋問題,受理報告的組織(人事)部門應當按照規(guī)定向中共中央紀律檢查委員會、中共中央組織部、監(jiān)察部請示,并按照中共中央紀律檢查委員會、中共中央組織部、監(jiān)察部的意見答復報告人。報告人應當按照組織答復意見辦理。
第十條 報告人未按時報告的,有關(guān)組織(人事)部門應當督促其報告。
第十一條 組織(人事)部門、紀檢監(jiān)察機關(guān)(機構(gòu))根據(jù)工作需要,可以對報告情況進行匯總綜合,對存在的普遍問題進行專項治理。
第十二條 組織(人事)部門在干部監(jiān)督工作和干部選拔任用工作中,按照干部管理權(quán)限,經(jīng)本機關(guān)、本單位主要負責人批準,可以查閱有關(guān)領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的材料。
紀檢監(jiān)察機關(guān)(機構(gòu))在履行職責時,按照干部管理權(quán)限,經(jīng)本機關(guān)主要負責人批準,可以查閱有關(guān)領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的材料。
檢察機關(guān)在查辦職務犯罪案件時,經(jīng)本機關(guān)、本單位主要負責人批準,可以查閱案件涉及的領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的材料。
第十三條 紀檢監(jiān)察機關(guān)(機構(gòu))、組織(人事)部門接到有關(guān)舉報,或者在干部考核考察、巡視等工作中群眾對領(lǐng)導干部涉及個人有關(guān)事項的問題反映突出的,按照干部管理權(quán)限,經(jīng)紀檢監(jiān)察機關(guān)(機構(gòu))、組織(人事)部門主要負責人批準,可以對有關(guān)領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的材料進行調(diào)查核實。
第十四條 受理報告的組織(人事)部門對報告人的報告材料,應當設(shè)專人妥善保管。
第十五條 紀檢監(jiān)察機關(guān)(機構(gòu))和組織(人事)部門要加強對本規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。
第十六條 領(lǐng)導干部應當按照本規(guī)定如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項,自覺接受監(jiān)督。
第十七條 領(lǐng)導干部有下列情形之一的,根據(jù)情節(jié)輕重,給予批評教育、限期改正、責令作出檢查、誡勉談話、通報批評或者調(diào)整工作崗位、免職等處理;構(gòu)成違紀的,依照有關(guān)規(guī)定給予紀律處分:
(一)無正當理由不按時報告的;
(二)不如實報告的;
(三)隱瞞不報的;
(四)不按照組織答復意見辦理的。
不按照規(guī)定報告?zhèn)€人有關(guān)事項,同時該事項構(gòu)成另一違紀行為的,依照有關(guān)規(guī)定進行合并處理。
第十八條 本規(guī)定第三條第(六)項所稱“移居國(境)外”,是指領(lǐng)導干部的配偶、子女獲得外國國籍,或者獲得國(境)外永久居留權(quán)、長期居留許可。
本規(guī)定第四條所稱“共同生活的子女”,是指領(lǐng)導干部的未成年子女和由其撫養(yǎng)的不能獨立生活的成年子女。
本規(guī)定第四條第(三)項所稱“房產(chǎn)”,是指領(lǐng)導干部本人、配偶、共同生活的子女為所有權(quán)人或者共有人的房屋。
第十九條 中共中央紀律檢查委員會、中共中央組織部、監(jiān)察部可以結(jié)合工作實際,制定實施細則。
第二十條 中央軍委可以根據(jù)本規(guī)定,結(jié)合中國人民解放軍和中國人民武裝警察部隊的實際,制定有關(guān)規(guī)定。
第二十一條 各省、自治區(qū)、直轄市黨委和政府,需要擴大報告主體范圍或者細化執(zhí)行程序的,可以根據(jù)本規(guī)定,結(jié)合各自工作實際,制定具體實施辦法,報中共中央紀律檢查委員會、中共中央組織部、監(jiān)察部備案。
第二十二條 本規(guī)定由中共中央紀律檢查委員會、中共中央組織部、監(jiān)察部負責解釋。
第二十三條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。1995年發(fā)布的《關(guān)于黨政機關(guān)縣(處)級以上領(lǐng)導干部收入申報的規(guī)定》、2006年發(fā)布的《關(guān)于黨員領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》同時廢止。
第二篇:領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定
領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定
第一條?為貫徹全面從嚴治黨要求,加強對領(lǐng)導干部的管理和監(jiān)督,促進領(lǐng)導干部遵紀守規(guī)、廉潔從政,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》等黨內(nèi)法規(guī)和國家有關(guān)法律法規(guī),制定本規(guī)定。
第二條?本規(guī)定所稱領(lǐng)導干部包括:
(一)各級黨的機關(guān)、人大機關(guān)、行政機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)、民主黨派機關(guān)中縣處級副職以上的干部(含非領(lǐng)導職務干部,下同);
(二)參照公務員法管理的人民團體、事業(yè)單位中縣處級副職以上的干部,未列入?yún)⒄展珓諉T法管理的人民團體、事業(yè)單位的領(lǐng)導班子成員及內(nèi)設(shè)管理機構(gòu)領(lǐng)導人員(相當于縣處級副職以上);
(三)中央企業(yè)領(lǐng)導班子成員及中層管理人員,省(自治區(qū)、直轄市)、市(地、州、盟)管理的國有企業(yè)領(lǐng)導班子成員。
上述范圍中已退出現(xiàn)職、尚未辦理退休手續(xù)的人員適用本規(guī)定。
第三條?領(lǐng)導干部應當報告下列本人婚姻和配偶、子女移居國(境)外、從業(yè)等事項:
(一)本人的婚姻情況;
(二)本人持有普通護照以及因私出國的情況;
(三)本人持有往來港澳通行證、因私持有大陸居民往來臺灣通行證以及因私往來港澳、臺灣的情況;
(四)子女與外國人、無國籍人通婚的情況;
(五)子女與港澳以及臺灣居民通婚的情況;
(六)配偶、子女移居國(境)外的情況,或者雖未移居國(境)外,但連續(xù)在國(境)外工作、生活一年以上的情況;
(七)配偶、子女及其配偶的從業(yè)情況,含受聘擔任私營企業(yè)的高級職務,在外商獨資企業(yè)、中外合資企業(yè)、境外非政府組織在境內(nèi)設(shè)立的代表機構(gòu)中擔任由外方委派、聘任的高級職務,以及在國(境)外的從業(yè)情況和職務情況;
(八)配偶、子女及其配偶被司法機關(guān)追究刑事責任的情況。
本規(guī)定所稱“子女”,包括領(lǐng)導干部的婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼子女。
本規(guī)定所稱“移居國(境)外”,是指取得外國國籍或者國(境)外永久居留資格、長期居留許可。
第四條?領(lǐng)導干部應當報告下列收入、房產(chǎn)、投資等事項:
(一)本人的工資及各類獎金、津貼、補貼等;
(二)本人從事講學、寫作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得;
(三)本人、配偶、共同生活的子女為所有權(quán)或者共有人的房產(chǎn)情況,含有單獨產(chǎn)權(quán)證書的車庫、車位、儲藏間等(已登記的房產(chǎn),面積以不動產(chǎn)權(quán)證、房屋所有權(quán)證記載的為準,未登記的房產(chǎn),面積以經(jīng)備案的房屋買賣合同記載的為準);
(四)本人、配偶、共同生活的子女投資或者以其他方式持有股票、基金、投資型保險等的情況;
(五)配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)的情況,包括投資非上市股份有限公司、有限責任公司,注冊個體工商戶、個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)等,以及在國(境)外注冊公司或者投資入股等的情況;
(六)本人、配偶、共同生活的子女在國(境)外的存款和投資情況。
本規(guī)定所稱“共同生活的子女”,是指領(lǐng)導干部不滿18周歲的未成年子女和由其撫養(yǎng)的不能獨立生活的成年子女。
本規(guī)定所稱“股票”是指在上海證券交易所、深圳證券交易所、全國中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)等發(fā)行、交易或者轉(zhuǎn)讓的股票。所稱“基金”,是指在我國境內(nèi)發(fā)行的公募基金和私募基金。所稱“投資型保險”是指具有保障和投資雙重功能的保險產(chǎn)品,包括人身保險投資型保險和財產(chǎn)保險投資型保險。
第五條?領(lǐng)導干部應當于每年1月31日前集中報告一次上一本規(guī)定第三條、第四條所列事項,并對報告內(nèi)容的真實性、完整性負責,自覺接受監(jiān)督。
非本規(guī)定第二條所列范圍的人員,擬提拔為本規(guī)定第二條所列范圍的考察對象,或者擬列入第二條所列范圍的后備干部人選,在擬提拔、擬列入時,應當報告?zhèn)€人有關(guān)事項。
本規(guī)定第二條所列范圍的人員辭去公職的,在提出辭職申請時,應當一并報告?zhèn)€人有關(guān)事項。
第六條?集中報告后,領(lǐng)導干部發(fā)生本規(guī)定第三條所列事項的,應當在事后30日內(nèi)按照規(guī)定報告。因特殊原因不能按時報告的,特殊原因消除后應當及時補報,并說明原因。
第七條?領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項,按照干部管理權(quán)限由相應的組織(人事)部門負責受理:
(一)中央管理的領(lǐng)導干部向中共中央組織部報告,報告材料由該領(lǐng)導干部所在單位主要負責人閱簽后,由所在單位的組織(人事)部門轉(zhuǎn)交。
(二)屬于本單位管理的領(lǐng)導干部,向本單位的組織(人事)部門報告;不屬于本單位管理的領(lǐng)導干部,向上一級黨委(黨組)的組織(人事)部門報告,報告材料由該領(lǐng)導干部所在單位主要負責人閱簽后,由所在單位的組織(人事)部門轉(zhuǎn)交。
領(lǐng)導干部因職務變動而導致受理機構(gòu)發(fā)生變化的,原受理機構(gòu)應當在30日內(nèi)將該領(lǐng)導干部的所有報告材料按照干部管理權(quán)限轉(zhuǎn)交新的受理機構(gòu)。
第八條?領(lǐng)導干部在執(zhí)行本規(guī)定過程中,認為有需要請示的事項,可以向受理報告的組織(人事)部門請示。受理報告的組織(人事)部門應當認真研究,及時答復。
第九條?組織(人事)部門應當每年對領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的情況進行匯總綜合,向同級黨委(黨組)和上一級黨委(黨組)的組織(人事)部門報告。
第十條?組織(人事)部門在干部監(jiān)督工作和干部選拔任用工作中,按照干部管理權(quán)限,經(jīng)本機關(guān)、本單位負責人批準,可以查閱有關(guān)領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的材料。
紀檢監(jiān)察機關(guān)(機構(gòu))在履行職責時,按照干部管理權(quán)限,經(jīng)本機關(guān)負責人批準,可以查閱有關(guān)領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的材料。
巡視機構(gòu)在巡視工作期間,根據(jù)工作需要,經(jīng)巡視工作領(lǐng)導小組負責人批準,可以查閱有關(guān)領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的材料。
檢察機關(guān)在查辦職務犯罪案件時,經(jīng)本機關(guān)負責人批準,可以查閱案件涉及的領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的材料。
第十一條?組織(人事)部門應當按照干部管理權(quán)限,對領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的真實性和完整性進行查核。查核方式包括隨機抽查和重點查核。
隨機抽查每年集中開展一次,按照10%的比例進行。
重點查核對象包括:
(一)擬提拔為本規(guī)定第二條所列范圍的考察對象;
(二)擬列入本規(guī)定第二條所列范圍的后備干部人選;
(三)擬進一步使用的人選;
(四)因涉及個人報告事項的舉報需要查核的;
(五)其他需要查核的。
紀檢監(jiān)察機關(guān)(機構(gòu))、巡視機構(gòu)、檢察機關(guān)在履行職責時,按照本規(guī)定第十條規(guī)定履行報批手續(xù)后,可以委托組織(人事)部門按照干部管理權(quán)限,對領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的真實性和完整性進行查核。
第十二條?查核發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導干部的家庭財產(chǎn)明顯超過正常收入的,應當要求其作出說明,必要時可以對其財產(chǎn)來源的合法性進行驗證。
第十三條?領(lǐng)導干部有下列情形之一的,根據(jù)情節(jié)輕重,給予批評教育、組織調(diào)整或者組織處理、紀律處分。
(一)無正當理由不按時報告的;
(二)漏報、少報的;
(三)隱瞞不報的;
(四)查核發(fā)現(xiàn)有其他違規(guī)違紀問題的。
第十四條?黨委(黨組)及其組織(人事)部門應當把查核結(jié)果作為衡量領(lǐng)導干部是否忠誠老實、清正廉潔的重要參考,運用到選拔任用、管理監(jiān)督等干部工作中。對未經(jīng)查核提拔或者進一步使用干部,或者對查核發(fā)現(xiàn)的問題不按照規(guī)定處理的,應當追究黨委(黨組)、組織(人事)部門及其有關(guān)領(lǐng)導成員的責任。
第十五條?中共中央組織部和地方黨委組織部牽頭建立領(lǐng)導干部個人有關(guān)事項報告查核聯(lián)系工作機制,負責組織實施和協(xié)調(diào)工作。查核聯(lián)系工作機制成員單位包括審判、檢察、外交(外事)、公安、民政、國土資源、住房城鄉(xiāng)建設(shè)、人民銀行、稅務、工商、金融監(jiān)管等單位。各成員單位承擔相關(guān)信息查詢職責,應當在規(guī)定時間內(nèi),如實向組織部門提供查詢結(jié)果。
第十六條?組織(人事)部門和查核聯(lián)系工作機制成員單位,應當嚴格遵守工作紀律和保密紀律,設(shè)專人妥善保管領(lǐng)導干部的個人有關(guān)事項報告和匯總綜合、查核等材料。對違反工作紀律、保密紀律或者在查核工作中敷衍塞責、徇私舞弊的,追究有關(guān)責任人的責任。
第十七條?組織(人事)部門要加強對本規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。
第十八條?中央軍委可以根據(jù)本規(guī)定,結(jié)合中國人民解放軍和中國人民武裝警察部隊的實際,制定有關(guān)規(guī)定。
第十九條?各省、自治區(qū)、直轄市黨委可以根據(jù)本規(guī)定,結(jié)合實際制定具體辦法,報中共中央組織部同意后實施。
第二十條?本規(guī)定由中共中央組織部負責解釋。
第二十一條
本規(guī)定自2017年2月8日起施行。2010年5月26日印發(fā)的《關(guān)于領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》同時廢止。
第三篇:領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定
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領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定
第一條 為貫徹全面從嚴治黨要求,加強對領(lǐng)導干部的管理和監(jiān)督,促進領(lǐng)導干部遵紀守規(guī)、廉潔從政,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》等黨內(nèi)法規(guī)和國家有關(guān)法律法規(guī),制定本規(guī)定。
第二條 本規(guī)定所稱領(lǐng)導干部包括:
(一)各級黨的機關(guān)、人大機關(guān)、行政機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)、民主黨派機關(guān)中縣處級副職以上的干部(含非領(lǐng)導職務干部,下同);
(二)參照公務員法管理的人民團體、事業(yè)單位中縣處級副職以上的干部,未列入?yún)⒄展珓諉T法管理的人民團體、事業(yè)單位的領(lǐng)導班子成員及內(nèi)設(shè)管理機構(gòu)領(lǐng)導人員(相當于縣處級副職以上);
(三)中央企業(yè)領(lǐng)導班子成員及中層管理人員,省(自治區(qū)、直轄市)、市(地、州、盟)管理的國有企業(yè)領(lǐng)導班子成員。
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上述范圍中已退出現(xiàn)職、尚未辦理退休手續(xù)的人員適用本規(guī)定。
第三條 領(lǐng)導干部應當報告下列本人婚姻和配偶、子女移居國(境)外、從業(yè)等事項:
(一)本人的婚姻情況;
(二)本人持有普通護照以及因私出國的情況;
(三)本人持有往來港澳通行證、因私持有大陸居民往來臺灣通行證以及因私往來港澳、臺灣的情況;
(四)子女與外國人、無國籍人通婚的情況;
(五)子女與港澳以及臺灣居民通婚的情況;
(六)配偶、子女移居國(境)外的情況,或者雖未移居國(境)外,但連續(xù)在國(境)外工作、生活一年以上的情況;
(七)配偶、子女及其配偶的從業(yè)情況,含受聘擔任私營企業(yè)的高級職務,在外商獨資企業(yè)、中外合資企業(yè)、境外非政府組織在境內(nèi)設(shè)立的代表機構(gòu)中擔任由外方委派、聘任的高級職務,以及在國(境)外
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贏了網(wǎng)s.yingle.com 的從業(yè)情況和職務情況;
(八)配偶、子女及其配偶被司法機關(guān)追究刑事責任的情況。
本規(guī)定所稱“子女”,包括領(lǐng)導干部的婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼子女。
本規(guī)定所稱“移居國(境)外”,是指取得外國國籍或者獲取國(境)外永久居留資格、長期居留許可。
第四條 領(lǐng)導干部應當報告下列收入、房產(chǎn)、投資等事項:
(一)本人的工資及各類獎金、津貼、補貼等;
(二)本人從事講學、寫作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得;
(三)本人、配偶、共同生活的子女為所有權(quán)人或者共有人的房產(chǎn)情況,含有單獨產(chǎn)權(quán)證書的車庫、車位、儲藏間等(已登記的房產(chǎn),面積以不動產(chǎn)權(quán)證、房屋所有權(quán)證記載的為準,未登記的房產(chǎn),面積以經(jīng)備案的房屋買賣合同記載的為準);
(四)本人、配偶、共同生活的子女投資或者以其他方式持有股票、法律咨詢s.yingle.com
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基金、投資型保險等的情況;
(五)配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)的情況,包括投資非上市股份有限公司、有限責任公司,注冊個體工商戶、個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)等,以及在國(境)外注冊公司或者投資入股等的情況;
(六)本人、配偶、共同生活的子女在國(境)外的存款和投資情況。
本規(guī)定所稱“共同生活的子女”,是指領(lǐng)導干部不滿18周歲的未成年子女和由其撫養(yǎng)的不能獨立生活的成年子女。
本規(guī)定所稱“股票”,是指在上海證券交易所、深圳證券交易所、全國中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)等發(fā)行、交易或者轉(zhuǎn)讓的股票。所稱“基金”,是指在我國境內(nèi)發(fā)行的公募基金和私募基金。所稱“投資型保險”,是指具有保障和投資雙重功能的保險產(chǎn)品,包括人身保險投資型保險和財產(chǎn)保險投資型保險。
第五條 領(lǐng)導干部應當于每年1月31日前集中報告一次上一本規(guī)定第三條、第四條所列事項,并對報告內(nèi)容的真實性、完整性負責,自覺接受監(jiān)督。
非本規(guī)定第二條所列范圍的人員,擬提拔為本規(guī)定第二條所列范圍的法律咨詢s.yingle.com
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考察對象,或者擬列入第二條所列范圍的后備干部人選,在擬提拔、擬列入時,應當報告?zhèn)€人有關(guān)事項。
本規(guī)定第二條所列范圍的人員辭去公職的,在提出辭職申請時,應當一并報告?zhèn)€人有關(guān)事項。
第六條 集中報告后,領(lǐng)導干部發(fā)生本規(guī)定第三條所列事項的,應當在事后30日內(nèi)按照規(guī)定報告。因特殊原因不能按時報告的,特殊原因消除后應當及時補報,并說明原因。
第七條 領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項,按照干部管理權(quán)限由相應的組織(人事)部門負責受理:
(一)中央管理的領(lǐng)導干部向中共中央組織部報告,報告材料由該領(lǐng)導干部所在單位主要負責人閱簽后,由所在單位的組織(人事)部門轉(zhuǎn)交。
(二)屬于本單位管理的領(lǐng)導干部,向本單位的組織(人事)部門報告;不屬于本單位管理的領(lǐng)導干部,向上一級黨委(黨組)的組織(人事)部門報告,報告材料由該領(lǐng)導干部所在單位主要負責人閱簽后,由所在單位的組織(人事)部門轉(zhuǎn)交。
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領(lǐng)導干部因職務變動而導致受理機構(gòu)發(fā)生變化的,原受理機構(gòu)應當在30日內(nèi)將該領(lǐng)導干部的所有報告材料按照干部管理權(quán)限轉(zhuǎn)交新的受理機構(gòu)。
第八條 領(lǐng)導干部在執(zhí)行本規(guī)定過程中,認為有需要請示的事項,可以向受理報告的組織(人事)部門請示。受理報告的組織(人事)部門應當認真研究,及時答復。
第九條 組織(人事)部門應當每年對領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的情況進行匯總綜合,向同級黨委(黨組)和上一級黨委(黨組)的組織(人事)部門報告。
第十條 組織(人事)部門在干部監(jiān)督工作和干部選拔任用工作中,探照干部管理權(quán)限,經(jīng)本機關(guān)、本單位負責人批準,可以查閱有關(guān)領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的材料。
紀檢監(jiān)察機關(guān)(機構(gòu))在履行職責時,按照干部管理權(quán)限,經(jīng)本機關(guān)負責人批準,可以查閱有關(guān)領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的材料。
巡視機構(gòu)在巡視工作期間,根據(jù)工作需要,經(jīng)巡視工作領(lǐng)導小組負責人批準,可以查閱有關(guān)領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的材料。
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檢察機關(guān)在查辦職務犯罪案件時,經(jīng)本機關(guān)負責人批準,可以查閱案件涉及的領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的材料。
第十一條 組織(人事)部門應當按照干部管理權(quán)限,對領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的真實性和完整性進行查核。查核方式包括隨機抽查和重點查核。
隨機抽查每年集中開展一次,按照10%的比例進行。
重點查核對象包括:
(一)擬提拔為本規(guī)定第二條所列范圍的考察對象;
(二)擬列入本規(guī)定第二條所列范圍的后備干部人選;
(三)擬進一步使用的人選;
(四)因涉及個人報告事項的舉報需要查核的;
(五)其他需要查核的。
紀檢監(jiān)察機關(guān)(機構(gòu))、巡視機構(gòu)、檢察機關(guān)在履行職責時,按照本
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規(guī)定第十條規(guī)定履行報批手續(xù)后,可以委托組織(人事)部門按照干部管理權(quán)限,對領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的真實性和完整性進行查核。
第十二條 查核發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導干部的家庭財產(chǎn)明顯超過正常收入的,應當要求其作出說明,必要時可以對其財產(chǎn)來源的合法性進行驗證。
第十三條 領(lǐng)導干部有下列情形之一的,根據(jù)情節(jié)輕重,給予批評教育、組織調(diào)整或者組織處理、紀律處分。
(一)無正當理由不按時報告的;
(二)漏報、少報的;
(三)隱瞞不報的;
(四)查核發(fā)現(xiàn)有其他違規(guī)違紀問題的。
第十四條 黨委(黨組)及其組織(人事)部門應當把查核結(jié)果作為衡量領(lǐng)導干部是否忠誠老實、清正廉潔的重要參考,運用到選拔任用、管理監(jiān)督等干部工作中。對未經(jīng)查核提拔或者進一步使用干部,或者對查核發(fā)現(xiàn)的問題不按照規(guī)定處理的,應當追究黨委(黨組)、組織
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(人事)部門及其有關(guān)領(lǐng)導成員的責任。
第十五條 中共中央組織部和地方黨委組織部牽頭建立領(lǐng)導干部個人有關(guān)事項報告查核聯(lián)系工作機制,負責組織實施和協(xié)調(diào)工作。查核聯(lián)系工作機制成員單位包括審判、檢察、外交(外事)、公安、民政、國土資源、住房城鄉(xiāng)建設(shè)、人民銀行、稅務、工商、金融監(jiān)管等單位。各成員單位承擔相關(guān)信息查詢職責,應當在規(guī)定時間內(nèi),如實向組織部門提供查詢結(jié)果。
第十六條 組織(人事)部門和查核聯(lián)系工作機制成員單位,應當嚴格遵守工作紀律和保密紀律,設(shè)專人妥善保管領(lǐng)導干部的個人有關(guān)事項報告和匯總綜合、查核等材料。對違反工作紀律、保密紀律或者在查核工作中敷衍塞責、徇私舞弊的,追究有關(guān)責任人的責任。
第十七條 組織(人事)部門要加強對本規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。
第十八條 中央軍委可以根據(jù)本規(guī)定,結(jié)合中國人民解放軍和中國人民武裝警察部隊的實際,制定有關(guān)規(guī)定。
第十九條 各省、自治區(qū)、直轄市黨委可以根據(jù)本規(guī)定,結(jié)合實際制定具體辦法,報中共中央組織部同意后實施。
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第二十條 本規(guī)定由中共中央組織部負責解釋。
第二十一條 本規(guī)定自2017年2月8日起施行。2010年5月26日印發(fā)的《關(guān)于領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》同時廢止。
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認
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搶
注
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思
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論
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保
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標
可
增
強
記
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知
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第四篇:領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定
領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定
第一條 為貫徹全面從嚴治黨要求,加強對領(lǐng)導干部的管理和監(jiān)督,促進領(lǐng)導干部遵紀守規(guī)、廉潔從政,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》等黨內(nèi)法規(guī)和國家有關(guān)法律法規(guī),制定本規(guī)定。
第二條
本規(guī)定所稱領(lǐng)導干部包括:
(一)各級黨的機關(guān)、人大機關(guān)、行政機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)、民主黨派機關(guān)中縣處級副職以上的干部(含非領(lǐng)導職務干部,下同);
(二)參照公務員法管理的人民團體、事業(yè)單位中縣處級副職以上的干部,未列入?yún)⒄展珓諉T法管理的人民團體、事業(yè)單位的領(lǐng)導班子成員及內(nèi)設(shè)管理機構(gòu)領(lǐng)導人員(相當于縣處級副職以上);
(三)中央企業(yè)領(lǐng)導班子成員及中層管理人員,省(自治區(qū)、直轄市)、市(地、州、盟)管理的國有企業(yè)領(lǐng)導班子成員。
上述范圍中已退出現(xiàn)職、尚未辦理退休手續(xù)的人員適用本規(guī)定。
第三條
領(lǐng)導干部應當報告下列本人婚姻和配偶、子女移居國(境)外、從業(yè)等事項:
(一)本人的婚姻情況;
(二)本人持有普通護照以及因私出國的情況;
(三)本人持有往來港澳通行證、因私持有大陸居民往來臺灣通行證以及因私往來港澳、臺灣的情況;
(四)子女與外國人、無國籍人通婚的情況;
(五)子女與港澳以及臺灣居民通婚的情況;
(六)配偶、子女移居國(境)外的情況,或者雖未移居國(境)外,但連續(xù)在國(境)外工作、生活一年以上的情況;
(七)配偶、子女及其配偶的從業(yè)情況,含受聘擔任私營企業(yè)的高級職務,在外商獨資企業(yè)、中外合資企業(yè)、境外非政府組織在境內(nèi)設(shè)立的代表機構(gòu)中擔任由外方委派、聘任的高級職務,以及在國(境)外的從業(yè)情況和職務情況;
(八)配偶、子女及其配偶被司法機關(guān)追究刑事責任的情況。
本規(guī)定所稱“子女”,包括領(lǐng)導干部的婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有撫養(yǎng)關(guān)系的繼子女。
本規(guī)定所稱“移居國(境)外”,是指取得外國國籍或者獲取國(境)外永久居留資格、長期居留許可。
第四條 領(lǐng)導干部應當報告下列收入、房產(chǎn)、投資等事項:
(一)本人的工資及各類獎金、津貼、補貼等;
(二)本人從事講學、寫作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得;
(三)本人、配偶、共同生活的子女為所有權(quán)人或者共有人的房產(chǎn)情況,含有單獨產(chǎn)權(quán)證書的車庫、車位、儲藏間等(已登記的房產(chǎn),面積以不動產(chǎn)權(quán)證、房屋所有權(quán)證記載的為準,未登記的房產(chǎn),面積以經(jīng)備案的房屋買賣合同記載的為準);
(四)本人、配偶、共同生活的子女投資或者以其他方式持有股票、基金、投資型保險等的情況;
(五)配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)的情況,包括投資非上市股份有限公司、有限責任公司,注冊個體工商戶、個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)等,以及在國(境)外注冊公司或者投資入股等的情況;
(六)本人、配偶、共同生活的子女在國(境)外的存款和投資情況。
本規(guī)定所稱“共同生活的子女”,是指領(lǐng)導干部不滿18周歲的未成年子女和由其撫養(yǎng)的不能獨立生活的成年子女。
本規(guī)定所稱“股票”,是指在上海證券交易所、深圳證券交易所、全國中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)等發(fā)行、交易或者轉(zhuǎn)讓的股票。所稱“基金”,是指在我國境內(nèi)發(fā)行的公募基金和私募基金。所稱“投資型保險”,是指具有保障和投資雙重功能的保險產(chǎn)品,包括人身保險投資型保險和財產(chǎn)保險投資型保險。第五條
領(lǐng)導干部應當于每年1月31日前集中報告一次上一本規(guī)定第三條、第四條所列事項,并對報告內(nèi)容的真實性、完整性負責,自覺接受監(jiān)督。
非本規(guī)定第二條所列范圍的人員,擬提拔為本規(guī)定第二條所列范圍的考察對象,或者擬列入第二條所列范圍的后備干部人選,在擬提拔、擬列入時,應當報告?zhèn)€人有關(guān)事項。
本規(guī)定第二條所列范圍的人員辭去公職的,在提出辭職申請時,應當一并報告?zhèn)€人有關(guān)事項。
第六條
集中報告后,領(lǐng)導干部發(fā)生本規(guī)定第三條所列事項的,應當在事后30日內(nèi)按照規(guī)定報告。因特殊原因不能按時報告的,特殊原因消除后應當及時補報,并說明原因。
第七條
領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項,按照干部管理權(quán)限由相應的組織(人事)部門負責受理:
(一)中央管理的領(lǐng)導干部向中共中央組織部報告,報告材料由該領(lǐng)導干部所在單位主要負責人閱簽后,由所在單位的組織(人事)部門轉(zhuǎn)交。
(二)屬于本單位管理的領(lǐng)導干部,向本單位的組織(人事)部門報告;不屬于本單位管理的領(lǐng)導干部,向上一級黨委(黨組)的組織(人事)部門報告,報告材料由該領(lǐng)導干部所在單位主要負責人閱簽后,由所在單位的組織(人事)部門轉(zhuǎn)交。領(lǐng)導干部因職務變動而導致受理機構(gòu)發(fā)生變化的,原受理機構(gòu)應當在30日內(nèi)將該領(lǐng)導干部的所有報告材料按照干部管理權(quán)限轉(zhuǎn)交新的受理機構(gòu)。
第八條
領(lǐng)導干部在執(zhí)行本規(guī)定過程中,認為有需要請示的事項,可以向受理報告的組織(人事)部門請示。受理報告的組織(人事)部門應當認真研究,及時答復。
第九條
組織(人事)部門應當每年對領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的情況進行匯總綜合,向同級黨委(黨組)和上一級黨委(黨組)的組織(人事)部門報告。
第十條
組織(人事)部門在干部監(jiān)督工作和干部選拔任用工作中,探照干部管理權(quán)限,經(jīng)本機關(guān)、本單位負責人批準,可以查閱有關(guān)領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的材料。
紀檢監(jiān)察機關(guān)(機構(gòu))在履行職責時,按照干部管理權(quán)限,經(jīng)本機關(guān)負責人批準,可以查閱有關(guān)領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的材料。
巡視機構(gòu)在巡視工作期間,根據(jù)工作需要,經(jīng)巡視工作領(lǐng)導小組負責人批準,可以查閱有關(guān)領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的材料。
檢察機關(guān)在查辦職務犯罪案件時,經(jīng)本機關(guān)負責人批準,可以查閱案件涉及的領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的材料。第十一條
組織(人事)部門應當按照干部管理權(quán)限,對領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的真實性和完整性進行查核。查核方式包括隨機抽查和重點查核。
隨機抽查每年集中開展一次,按照10%的比例進行。重點查核對象包括:
(一)擬提拔為本規(guī)定第二條所列范圍的考察對象;
(二)擬列入本規(guī)定第二條所列范圍的后備干部人選;
(三)擬進一步使用的人選;
(四)因涉及個人報告事項的舉報需要查核的;
(五)其他需要查核的。
紀檢監(jiān)察機關(guān)(機構(gòu))、巡視機構(gòu)、檢察機關(guān)在履行職責時,按照本規(guī)定第十條規(guī)定履行報批手續(xù)后,可以委托組織(人事)部門按照干部管理權(quán)限,對領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的真實性和完整性進行查核。
第十二條
查核發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導干部的家庭財產(chǎn)明顯超過正常收入的,應當要求其作出說明,必要時可以對其財產(chǎn)來源的合法性進行驗證。
第十三條
領(lǐng)導干部有下列情形之一的,根據(jù)情節(jié)輕重,給予批評教育、組織調(diào)整或者組織處理、紀律處分。
(一)無正當理由不按時報告的;
(二)漏報、少報的;
(三)隱瞞不報的;
(四)查核發(fā)現(xiàn)有其他違規(guī)違紀問題的。第十四條
黨委(黨組)及其組織(人事)部門應當把查核結(jié)果作為衡量領(lǐng)導干部是否忠誠老實、清正廉潔的重要參考,運用到選拔任用、管理監(jiān)督等干部工作中。對未經(jīng)查核提拔或者進一步使用干部,或者對查核發(fā)現(xiàn)的問題不按照規(guī)定處理的,應當追究黨委(黨組)、組織(人事)部門及其有關(guān)領(lǐng)導成員的責任。
第十五條
中共中央組織部和地方黨委組織部牽頭建立領(lǐng)導干部個人有關(guān)事項報告查核聯(lián)系工作機制,負責組織實施和協(xié)調(diào)工作。查核聯(lián)系工作機制成員單位包括審判、檢察、外交(外事)、公安、民政、國土資源、住房城鄉(xiāng)建設(shè)、人民銀行、稅務、工商、金融監(jiān)管等單位。各成員單位承擔相關(guān)信息查詢職責,應當在規(guī)定時間內(nèi),如實向組織部門提供查詢結(jié)果。
第十六條
組織(人事)部門和查核聯(lián)系工作機制成員單位,應當嚴格遵守工作紀律和保密紀律,設(shè)專人妥善保管領(lǐng)導干部的個人有關(guān)事項報告和匯總綜合、查核等材料。對違反工作紀律、保密紀律或者在查核工作中敷衍塞責、徇私舞弊的,追究有關(guān)責任人的責任。
第十七條
組織(人事)部門要加強對本規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。
第十八條
中央軍委可以根據(jù)本規(guī)定,結(jié)合中國人民解放軍和中國人民武裝警察部隊的實際,制定有關(guān)規(guī)定。第十九條
各省、自治區(qū)、直轄市黨委可以根據(jù)本規(guī)定,結(jié)合實際制定具體辦法,報中共中央組織部同意后實施。
第二十條
本規(guī)定由中共中央組織部負責解釋。第二十一條
本規(guī)定自2017年2月8日起施行。2010年5月26日印發(fā)的《關(guān)于領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》同時廢止。
第五篇:領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定
領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定
近日,中辦、國辦印發(fā)《領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定》和《領(lǐng)導干部個人有關(guān)事項報告查核結(jié)果處理辦法》。,總體上是報告8項家事、6項家產(chǎn),共14項內(nèi)容。8項家事:
1、本人的婚姻情況;
2、本人持有普通護照以及因私出國的情況;
3、本人持有往來港澳通行證、因私持有大陸居民往來臺灣通行證以及因私往來港澳、臺灣的情況;
4、子女與外國人、無國籍人通婚的情況;
5、子女與港澳以及臺灣居民通婚的情況;
6、配偶、子女移居國(境)外的情況,或者雖未移居國(境)外,但連續(xù)在國(境)外工作、生活一年以上的情況;
7、配偶、子女及其配偶的從業(yè)情況,含受聘擔任私營企業(yè)的高級職務,在外商獨資企業(yè)、中外合資企業(yè)、境外非政府組織在境內(nèi)設(shè)立的代表機構(gòu)中擔任由外方委派、聘任的高級職務,以及在國(境)外的從業(yè)情況和職務情況;
8、配偶、子女及其配偶被司法機關(guān)追究刑事責任的情況。6項家產(chǎn):
1、本人的工資及各類獎金、津貼、補貼等;
2、本人從事講學、寫作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得;
3、本人、配偶、共同生活的子女為所有權(quán)人或者共有人的房產(chǎn)情況,含有單獨產(chǎn)權(quán)證書的車庫、車位、儲藏間等(已登記的房產(chǎn),面積以不動產(chǎn)權(quán)證、房屋所有權(quán)證記載的為準。未登記的房產(chǎn),面積以經(jīng)備案的房屋買賣合同記載的為準入);
4、本人、配偶、共同生活的子女投資或者以其他方式持有股票、基金、投資型保險等的情況;
5、配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)的情況,包括投資非上市股份有限公司、有限責任公司,注冊個體工商戶、個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)等,以及在國(境)外注冊公司或者投資入股等的情況;
6、本人、配偶、共同生活的子女在國(境)外的存款和投資情況。
不如實報告將面臨紀律處分 需要注意的是,新規(guī)同時對違反報告?zhèn)€人有關(guān)事項制度的責任追究作出明確。其中規(guī)定,無正當理由不按時報告、漏報少報、隱瞞不報或者查核發(fā)現(xiàn)有其他違規(guī)違紀問題的,要根據(jù)情節(jié)輕重,給予批評教育、組織調(diào)整或者組織處理、紀律處分。
同時,新規(guī)還明確了不如實報告的處分影響期,即官員如果因為不如實申報受到處分,這個處分要“背”多久。