第一篇：醫(yī)院落實(shí)縣委巡察整改情況報(bào)告

根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，2019年11月8日至12月30日，縣委第五巡察組對(duì)我院進(jìn)行了巡察，并于1月15日向我院反饋了巡察意見，客觀公正、實(shí)事求是地指出我院在黨總支主體責(zé)任、紀(jì)律作風(fēng)、人事人才管理等方面存在的問題，并有針對(duì)性提出了整改意見和建議。針對(duì)巡察反饋的問題，院黨總支高度重視，快速行動(dòng)，夯實(shí)責(zé)任，真抓實(shí)改，經(jīng)過近期的整改，取得了初步成效，現(xiàn)將醫(yī)院落實(shí)巡察反饋意見整改情況匯報(bào)如下:

一、召開會(huì)議專題研究，高度重視，迅速研究部署

巡察反饋會(huì)后，院黨總支高度重視，立即召開黨總支委員專題會(huì)議，傳達(dá)學(xué)習(xí)了《關(guān)于印發(fā)巡察縣中心醫(yī)院情況反饋意見的通知》,對(duì)反饋的問題認(rèn)真進(jìn)行研究部署。

二、成立整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，逐條逐項(xiàng)扎實(shí)整改

第一時(shí)間成立了整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨總支副書記、院長(zhǎng)任組長(zhǎng)，其他班子成員任副組長(zhǎng)，相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員，確保各項(xiàng)整改工作部署到位、責(zé)任到位、落實(shí)到位。1月份以來共召開黨總支委員會(huì)2次，專題部署、研究和推進(jìn)整改落實(shí)工作，明確提出問題不解決、整改不到位絕不罷休。

三、上下聯(lián)動(dòng)，制定整改方案

經(jīng)整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，制定了《中共滑縣中心醫(yī)院總支部委員會(huì)關(guān)于落實(shí)縣委第五巡察組反饋意見的整改方案》,根據(jù)巡察反饋意見，領(lǐng)導(dǎo)班子成員主動(dòng)辨析問題、挑實(shí)責(zé)任，中層負(fù)責(zé)人主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)問題、劃定責(zé)任，涉及科室人員上下層層帶動(dòng)，深入分析查找問題的根源，逐項(xiàng)制定整改落實(shí)的舉措；

把整改事項(xiàng)落實(shí)到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位和具體責(zé)任人，明確了完成時(shí)限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實(shí)、一條一條兌現(xiàn)。

四、層層安排部署，明確整改責(zé)任

明確要求各責(zé)任人，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，建立整改工作臺(tái)賬，把積極整改巡察組反饋的問題作為當(dāng)前首要政治任務(wù)。明確分管領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)主要責(zé)任，相關(guān)科室牽頭，針對(duì)反饋問題，制定整改落實(shí)情況表，嚴(yán)格按照整改時(shí)限，扎實(shí)推動(dòng)整改。結(jié)合實(shí)際建立工作機(jī)制，通過層層約談督促、層層督察督促、層層宣講督促，傳導(dǎo)責(zé)任，壓實(shí)責(zé)任，橫向到邊、縱向到底，以上率下、層層傳導(dǎo)全面從嚴(yán)治黨壓力，級(jí)級(jí)夯實(shí)責(zé)任，壓實(shí)落實(shí)整改責(zé)任網(wǎng)絡(luò)體系。

五、堅(jiān)持問題導(dǎo)向，完善整改臺(tái)賬

建立整改臺(tái)賬，采取對(duì)賬銷號(hào)制度，解決一個(gè)、銷號(hào)一個(gè)、鞏固一個(gè)，確保件件有落實(shí)、事事有回音。對(duì)簡(jiǎn)單應(yīng)付、推諉扯皮、整改不力的“一票否決”，取消評(píng)先評(píng)優(yōu)資格，堅(jiān)決追責(zé)問責(zé)；

對(duì)巡察組和群眾不滿意或滿意率低的整改事項(xiàng)責(zé)成重新整改。

一是明確要求嚴(yán)格執(zhí)行政治紀(jì)律，強(qiáng)化主體責(zé)任落實(shí)，加強(qiáng)黨的建設(shè)，強(qiáng)化基層黨組織戰(zhàn)斗力。

二是明確要求加強(qiáng)執(zhí)行組織紀(jì)律，強(qiáng)化工作紀(jì)律，并進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)收支和干部管理使用。

三是明確要求進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，制定和完善相關(guān)人才隊(duì)伍管理制度，充實(shí)專技人員，提升人員層次水平。

四是明確規(guī)范業(yè)務(wù)工作開展，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，提升醫(yī)療技術(shù)水平，增強(qiáng)患者滿意度。

六、整改任務(wù)完成情況

1.關(guān)于政治學(xué)習(xí)不嚴(yán)肅。查閱資料發(fā)現(xiàn)，政治理論學(xué)習(xí)不及時(shí)現(xiàn)象。明確要求政治理論學(xué)習(xí)主要負(fù)責(zé)人加強(qiáng)對(duì)書寫材料的內(nèi)容的把關(guān)審核，開展學(xué)習(xí)、活動(dòng)、研討等嚴(yán)格按照當(dāng)年度時(shí)事政治書寫各類文稿。一是嚴(yán)格加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)有關(guān)文件和會(huì)議精神，認(rèn)真開展理論學(xué)習(xí)，書寫學(xué)習(xí)筆記，不斷提高自己的政治理論水平，貫徹中央、省委、市委、縣委政策精神。二是每月安排一次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議，并結(jié)合醫(yī)院實(shí)際工作安排衛(wèi)生領(lǐng)域“議案促改”典型案例的警示教育學(xué)習(xí)，切實(shí)提高拒腐防變能力。

2.關(guān)于存在“重業(yè)務(wù)輕黨建”現(xiàn)象。進(jìn)一步加強(qiáng)黨建工作，以黨建工作為統(tǒng)領(lǐng)，促進(jìn)醫(yī)院工作全面發(fā)展，把黨建工作與醫(yī)院中心工作深入融合，認(rèn)真安排三會(huì)一課，加強(qiáng)對(duì)各黨小組開展活動(dòng)的督導(dǎo)和檢查。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭上黨課，每月研究安排布置一次黨建工作，并責(zé)成黨辦抓好落實(shí)。

4.關(guān)于黨費(fèi)繳納不規(guī)范。院黨辦負(fù)責(zé)醫(yī)院黨總支黨費(fèi)繳納和賬冊(cè)管理工作，嚴(yán)格按照黨費(fèi)繳納工作要求和規(guī)范流程，按時(shí)足額加納黨費(fèi)，并安排黨辦專職人員負(fù)責(zé)離退休支部黨費(fèi)繳納和賬冊(cè)管理工作。

5.關(guān)于人才缺乏、斷層現(xiàn)象突出。按照上級(jí)有關(guān)人才引進(jìn)的管理辦法和有關(guān)制度。結(jié)合我院實(shí)際情況，出臺(tái)我院引進(jìn)人才實(shí)施辦法。分批、分層次、分專業(yè)，逐步引進(jìn)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才，為醫(yī)院發(fā)展提供可持續(xù)發(fā)展的人才儲(chǔ)備。在縣委組織部統(tǒng)一安排招聘高層次人員后，醫(yī)院結(jié)合實(shí)際情況5月底前自行組織引進(jìn)一批本科學(xué)歷或?qū)嵱眯匀瞬拧?/p>

6.關(guān)于護(hù)理工作不規(guī)范。每季度召開護(hù)理質(zhì)量管理委員會(huì)，學(xué)習(xí)規(guī)定，查找問題，并安排各科室專題學(xué)習(xí)。嚴(yán)格按照護(hù)理操作規(guī)范要求，認(rèn)真開展督導(dǎo)和檢查，定期通報(bào)護(hù)理工作查房情況，認(rèn)真開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，認(rèn)真落實(shí)醫(yī)院有關(guān)護(hù)理工作規(guī)定，扎實(shí)開展6s管理。目前2020年第一季度護(hù)理質(zhì)量管理委員會(huì)已經(jīng)召開完畢，相關(guān)科室正在做相應(yīng)的總結(jié)、分析、評(píng)價(jià)。

7.關(guān)于醫(yī)務(wù)知識(shí)掌握不牢固。每季度召開醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)，學(xué)習(xí)規(guī)定，查找問題，并制定學(xué)習(xí)、培訓(xùn)計(jì)劃安排各科室專題學(xué)習(xí)，定期組織考試、知識(shí)測(cè)試。認(rèn)真開展三級(jí)三嚴(yán)培訓(xùn)，定期通報(bào)病歷質(zhì)量檢查情況，制定年度業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、考試計(jì)劃。進(jìn)一步修訂和完善醫(yī)務(wù)人員管理辦法，并與職稱晉升、評(píng)先評(píng)優(yōu)相掛鉤，定期舉辦業(yè)務(wù)知識(shí)考試和知識(shí)競(jìng)賽，形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，醫(yī)務(wù)科要加大督導(dǎo)力度。目前2020年第一季度醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)已經(jīng)召開完畢，相關(guān)科室正在做相應(yīng)的總結(jié)、分析、評(píng)價(jià)。

8.滑縣傳染病醫(yī)院方面問題。一是結(jié)合新冠肺炎疫情防控工作，1月21日起草《滑縣中心醫(yī)院關(guān)于申請(qǐng)財(cái)政資金進(jìn)一步加強(qiáng)傳染病醫(yī)療救治能力的請(qǐng)示》，申請(qǐng)財(cái)政專項(xiàng)資金600萬元，其中包含購(gòu)買轉(zhuǎn)運(yùn)救護(hù)車。現(xiàn)購(gòu)買的高標(biāo)準(zhǔn)負(fù)壓轉(zhuǎn)運(yùn)救護(hù)車已配備到位，專門用于傳染病患者做各類檢查的運(yùn)送，以及轉(zhuǎn)運(yùn)上級(jí)醫(yī)院救治。二是為全力應(yīng)對(duì)疫情，臨時(shí)從西院區(qū)調(diào)派醫(yī)務(wù)人員補(bǔ)充到傳染病醫(yī)院救治工作隊(duì)伍中，下一步將按照上級(jí)有關(guān)人才引進(jìn)的管理辦法和有關(guān)制度。結(jié)合我院實(shí)際情況，出臺(tái)我院引進(jìn)人才實(shí)施辦法。并向政府相關(guān)部門建議組織統(tǒng)一招聘，分批次引進(jìn)專科學(xué)歷取得相關(guān)資格且具有一定工作經(jīng)驗(yàn)或本科以上高層次專業(yè)技術(shù)人員，并有縣財(cái)政保障招聘人員工資待遇。三是改善就醫(yī)環(huán)境，已向政府有關(guān)部門申請(qǐng)加大治污排污投入力度，并起草《滑縣傳染病醫(yī)院關(guān)于治理院內(nèi)河溝的請(qǐng)示》，申請(qǐng)財(cái)政資金對(duì)流經(jīng)傳染病醫(yī)院的污水道進(jìn)行徹底的治理。四是進(jìn)一步明確崗位職責(zé)，責(zé)令相應(yīng)職能科室負(fù)責(zé)人加強(qiáng)對(duì)東院相關(guān)人員的監(jiān)管力度，并責(zé)成院糾風(fēng)辦定期對(duì)東院相關(guān)科室進(jìn)行專項(xiàng)的檢查督查。五是在《滑縣中心醫(yī)院關(guān)于申請(qǐng)財(cái)政資金進(jìn)一步加強(qiáng)傳染病醫(yī)療救治能力的請(qǐng)示》的基礎(chǔ)上，起草請(qǐng)示追加申請(qǐng)財(cái)政資金，逐步增添dr、肝穿治療儀、纖維支氣管鏡、流式細(xì)胞儀、分子生物實(shí)驗(yàn)室、痰培養(yǎng)及結(jié)核菌耐藥基因檢測(cè)等設(shè)備，提高對(duì)傳染病的診斷水平，增強(qiáng)傳染病醫(yī)院的應(yīng)對(duì)能力。

9.關(guān)于衛(wèi)生條件不夠整潔。切實(shí)改善醫(yī)院硬件建設(shè)，加大衛(wèi)生保潔的力度。責(zé)成愛衛(wèi)辦制定保潔管理制度，并定期開展檢查和按照制度進(jìn)行處罰。加大巡查工作環(huán)境的力度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決查房中存在的問題。進(jìn)一步改善醫(yī)院餐廳提供的飯菜質(zhì)量，并制定相應(yīng)的考核辦法。

七、強(qiáng)化督導(dǎo)檢查，推進(jìn)整改落實(shí)

嚴(yán)明工作紀(jì)律，強(qiáng)化督導(dǎo)落實(shí)。工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究制定了巡察整改督查工作機(jī)制，對(duì)巡察組指出的問題和交辦事項(xiàng)辦理進(jìn)度進(jìn)行跟蹤督查，一周一匯報(bào)，匯總建立督查臺(tái)賬，整改落實(shí)進(jìn)度一目了然。對(duì)督查出來的問題，堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，對(duì)按時(shí)保質(zhì)保量完成承辦任務(wù)的科室及責(zé)任人予以通報(bào)表彰；

對(duì)整改不到位、進(jìn)度緩慢的科室及責(zé)任人予以通報(bào)批評(píng)，并要求認(rèn)真糾正，嚴(yán)肅整改，限期處理解決好存在的問題。

第二篇：學(xué)校巡察整改落實(shí)情況報(bào)告

學(xué)校巡察整改落實(shí)情況報(bào)告告

根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署，2019年-月-日至2020年-月-日，區(qū)委第一巡察組對(duì)我校黨委進(jìn)行了巡察。2020年-月-日，區(qū)委第一巡察組向我校黨委反饋了巡察意見。現(xiàn)將巡察整改落實(shí)情況報(bào)告如下。

一、整改工作基本情況

區(qū)委巡察組反饋意見中指出存在六個(gè)大方面18項(xiàng)問題，學(xué)校黨委高度重視，立即召開專題會(huì)議，完全贊同和誠(chéng)懇接受區(qū)委巡察組的巡察意見，研究部署整改落實(shí)工作，要求明確整改目標(biāo)，細(xì)化責(zé)任分工，強(qiáng)化整改措施和具體完成時(shí)限，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，切實(shí)把整改落實(shí)作為重大政治任務(wù)全力抓緊抓好。

(一)態(tài)度堅(jiān)決、行動(dòng)迅速。

學(xué)校黨委制定下發(fā)了《XXX關(guān)于區(qū)委第一巡察組巡察反饋意見的整改方案》，確保整改工作在學(xué)校黨委班子統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下有序推進(jìn)，嚴(yán)格做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)、靠前指揮，對(duì)照整改清單逐條研究整改舉措，逐項(xiàng)督促落實(shí)。

(二)細(xì)化分工、明確任務(wù)。

不折不扣地抓好反饋意見的整改落實(shí)工作，逐一落實(shí)責(zé)任對(duì)象，明確黨委書記、校長(zhǎng)對(duì)巡察整改落實(shí)工作負(fù)總責(zé)，其他責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)按照職責(zé)分工，負(fù)責(zé)抓好分管的整改落實(shí)工作。一是明確任務(wù)分工。做到整改內(nèi)容明確、完成時(shí)間明確、責(zé)任人員明確、工作要求明確、保障措施明確。二是建立整改工作臺(tái)賬，明確內(nèi)容、整改措施、整改時(shí)限、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任處室(年級(jí));三是建立協(xié)同高效機(jī)制。建立雙周一次碰頭會(huì)議制度，及時(shí)向?qū)W校黨委反饋整改落實(shí)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決整改過程中遇到的各類問題，確保各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。

(三)以上率下，突出重點(diǎn)。

要求黨委班子成員從自身做起，帶好頭、做表率，形成一級(jí)做給一級(jí)看，一級(jí)帶動(dòng)一級(jí)干的良好局面。黨委先后舉行多次班子會(huì)議，研究部署巡察整改任務(wù)，協(xié)調(diào)解決巡察整改遇到的各種問題，做到問題核查不清楚不放過，問題整改不到位不放過。

(四)統(tǒng)籌兼顧，相互促進(jìn)。

堅(jiān)持長(zhǎng)短結(jié)合，按照問題性質(zhì)和整改要求，對(duì)能夠立即解決的，立行立改;對(duì)需要一定時(shí)間解決的，按照既定方案、明確責(zé)任，提出具體時(shí)限，確保在規(guī)定時(shí)限內(nèi)見到明顯成效;對(duì)需要長(zhǎng)期整治的，按照整改方案持續(xù)用力、抓牢抓實(shí)，不解決問題、不達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)決不收兵。二是堅(jiān)持整改落實(shí)與教育教學(xué)工作相結(jié)合;三是堅(jiān)持與全面從嚴(yán)治黨結(jié)合，確保反饋問題逐項(xiàng)逐條整改糾正到位。

(五)建章立制，強(qiáng)化責(zé)任。

針對(duì)巡察組反饋的存在問題，我們及時(shí)制定完善了財(cái)務(wù)制度，并以文件的形式下發(fā)執(zhí)行。規(guī)范了“三重一大”議事制度、班子會(huì)議制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、物資采購(gòu)、黨支部組織生活等方面的工作程序和要求，并在日常工作中嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

二、區(qū)委巡察組反饋意見整改落實(shí)情況

區(qū)委巡察組共反饋問題18個(gè)，學(xué)校黨委將巡察組反饋問題梳理分解整改任務(wù)51個(gè)，已整改完成48個(gè)(已整改完成含已整改完成、即知即改并已整改完成、長(zhǎng)期任務(wù)取得階段性成效并長(zhǎng)期堅(jiān)持)，繼續(xù)整改3個(gè)。

(一)黨的政治建設(shè)弱化方面

1.黨的政治核心作用虛化弱化問題。

(1)針對(duì)黨組織履行職責(zé)懸空問題。長(zhǎng)期任務(wù)取得階段性成效并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(2)黨組織核心作用發(fā)揮不力問題。長(zhǎng)期任務(wù)取得階段性成效并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(3)“三務(wù)”公開不全面問題。已整改完成。

(4)“三重一大”制度執(zhí)行不力問題。已整改完成。

2.政治站位不高，貫徹落實(shí)上級(jí)重大決策部署不到位問題。

(1)安全管理落實(shí)不力。已整改完成。

(2)大班額化解不到位問題。已整改完成。

(3)“吃空餉”清理不徹底問題。已整改完成。

(4)掃黃打非、防范校園欺凌教育活動(dòng)開展欠缺問題。長(zhǎng)期任務(wù)取得階段性成效并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(5)德育工作抓得不牢不實(shí)問題。長(zhǎng)期任務(wù)取得階段性成效并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

3.政治意識(shí)不強(qiáng)，違規(guī)收費(fèi)和侵占學(xué)生利益依然存在問題。

(1)重復(fù)收取學(xué)雜費(fèi)問題。已整改完成。

(2)違規(guī)收取復(fù)讀費(fèi)問題。已整改完成。

(3)違規(guī)收取擇校費(fèi)問題。已整改完成。

(4)學(xué)生退費(fèi)不到位問題。已整改完成。

4.責(zé)任擔(dān)當(dāng)欠缺問題。

防范化解債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)不力問題。繼續(xù)整改、2020年12月前整改完成。

(二)黨的思想建設(shè)缺失方面

1.黨的學(xué)習(xí)教育開展不扎實(shí)問題。

(1)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大和全國(guó)教育大會(huì)精神不深入、不到位問題。長(zhǎng)期任務(wù)取得階段性成效并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(2)主題教育不夠扎實(shí)問題。即知即改并已整改完成。

2.意識(shí)形態(tài)工作不到位問題。

(1)意識(shí)形態(tài)認(rèn)識(shí)不高問題。長(zhǎng)期任務(wù)取得階段性成效并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(2)新時(shí)代文明大講堂活動(dòng)缺失問題。長(zhǎng)期任務(wù)取得階段性成效并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(3)學(xué)校黨委理論中心組學(xué)習(xí)落實(shí)不到位問題。即知即改并已整改完成。

(三)黨的組織建設(shè)薄弱方面

1.黨組織建設(shè)差距明顯問題。

(1)重校務(wù)輕黨建問題。長(zhǎng)期任務(wù)取得階段性成效并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(2)組織換屆不規(guī)范、不及時(shí)，涉嫌造假問題。已整改完成。

(3)黨的陣地建設(shè)不規(guī)范問題。已整改完成。

2.黨內(nèi)組織生活制度不規(guī)范問題。已整改完成。

3.黨員管理發(fā)展短板明顯問題。

(1)黨員管理不到位問題。已整改完成。

(2)黨費(fèi)收繳不規(guī)范，存在黨員欠繳黨費(fèi)問題。已整改完成。

(3)個(gè)別校區(qū)存在教師對(duì)黨組織的活動(dòng)和工作認(rèn)可度不高，優(yōu)秀教師入黨積極性不高問題。長(zhǎng)期任務(wù)取得階段性成效并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

4.干部管理機(jī)制不暢、人員管理聘用混亂問題。

(1)班子結(jié)構(gòu)不優(yōu)化、不科學(xué)問題。繼續(xù)整改、2021年9月前整改完成。

(2)護(hù)照管理方面缺失問題。已整改完成。

(3)編制管理、人員借用混亂問題。長(zhǎng)期任務(wù)取得階段性成效并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(4)臨時(shí)聘用人員較多，隱患較大問題。長(zhǎng)期任務(wù)取得階段性成效。繼續(xù)整改。

(四)黨的作風(fēng)建設(shè)不夠嚴(yán)實(shí)方面

1.違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神情況仍有發(fā)生問題。

(1)違規(guī)發(fā)放津貼、補(bǔ)貼等問題。已整改完成。

(2)違規(guī)發(fā)放獎(jiǎng)金問題。已整改完成。

(3)違規(guī)購(gòu)置日用品問題。已整改完成。

(4)超標(biāo)準(zhǔn)購(gòu)置辦公椅問題。已整改完成。

2.形式主義依然存在問題。長(zhǎng)期任務(wù)取得階段性成效并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

3.公車管理使用不規(guī)范問題。已整改完成。

(五)黨的紀(jì)律建設(shè)松軟方面

1.主體責(zé)任缺失問題。

(1)責(zé)任書簽訂成為形式問題。已整改完成。

(2)履行監(jiān)督責(zé)任“偏松偏軟”問題。長(zhǎng)期任務(wù)取得階段性成效并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(3)問責(zé)約談制度落實(shí)不到位問題。長(zhǎng)期任務(wù)取得階段性成效并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

2.警示教育缺失問題。

(1)學(xué)習(xí)主動(dòng)性不強(qiáng)問題。已整改完成。

(2)教育轉(zhuǎn)化活動(dòng)未開展問題。已整改完成。

3.廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作不力問題。長(zhǎng)期任務(wù)取得階段性成效并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

(六)奪取反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性勝利力度不夠方面

1.項(xiàng)目實(shí)施不規(guī)范問題。

(1)項(xiàng)目建設(shè)未聘請(qǐng)監(jiān)理問題。已整改完成。

(2)項(xiàng)目審核把關(guān)不嚴(yán)、結(jié)算審計(jì)不及時(shí)問題。長(zhǎng)期任務(wù)取得階段性成效并長(zhǎng)期堅(jiān)持。

2.違反財(cái)務(wù)管理規(guī)定及財(cái)經(jīng)紀(jì)律問題依然較多問題。

(1)審核把關(guān)不嚴(yán)，存在支出附屬材料缺失問題。已整改完成。

(2)大額資金使用不規(guī)范問題。已整改完成。

(3)存在跨報(bào)銷發(fā)票問題。已整改完成。

(4)公款私存、公私不分問題突出。已整改完成。

(5)白條支出依然存在問題。已整改完成。

(6)應(yīng)收賬款管理不規(guī)范問題。已整改完成。

(7)借貸不規(guī)范問題。已整改完成。

(8)存在違規(guī)使用現(xiàn)金給公車加油問題。已整改完成。

三、存在的問題和今后整改工作打算

雖然全面落實(shí)了整改任務(wù)，但離巡察組要求，離群眾期盼還有不小的距離。特別是，部分整改問題還落實(shí)得不深、不細(xì)，個(gè)別問題整改的長(zhǎng)效機(jī)制還沒有完全建立;個(gè)別問題整改缺乏有力的條件。下一步，學(xué)校黨委將嚴(yán)格落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，努力以巡察整改的新成效開啟學(xué)校“全面提質(zhì)量，打造新八中”的新征程。

一是落實(shí)責(zé)任，營(yíng)造氛圍。

落實(shí)“主體責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”要求，以完成整改為新起點(diǎn)，筑牢思想防線，廣大黨員干部做到自重、自省、自警、自勵(lì)。堅(jiān)持關(guān)口前移，落實(shí)民主議事會(huì)制度、“三重一大”集體研究制度，加強(qiáng)重大事項(xiàng)決策監(jiān)督，不斷完善權(quán)力陽(yáng)光運(yùn)行機(jī)制、腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制、職務(wù)犯罪預(yù)防機(jī)制等建設(shè)，切實(shí)扎緊制度的籠子。

二是突出任務(wù)，深化擔(dān)當(dāng)。

認(rèn)真落實(shí)區(qū)委“教育質(zhì)量提升年”活動(dòng)部署要求，扎實(shí)推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)工作約談、談話提醒等制度，切實(shí)形成用制度管權(quán)、管人、管事的良好局面。把黨風(fēng)廉政建設(shè)與當(dāng)下積極推進(jìn)的縣管校聘、績(jī)效工資、質(zhì)量提升等工作有機(jī)結(jié)合起來，努力提高辦學(xué)品質(zhì)。

三是持續(xù)整改，鞏固成效。

繼續(xù)嚴(yán)格對(duì)照巡察反饋意見，緊緊盯住整改重點(diǎn)，適時(shí)開展“回頭看”，著力在推動(dòng)建章立制、構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制上下功夫，以“嚴(yán)”的精神、“實(shí)”的作風(fēng)和久久為功、馳而不息的韌勁，確保問題不反彈，不重復(fù)出現(xiàn)，確保學(xué)校黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)等各項(xiàng)任務(wù)要求不折不扣落實(shí)到位。

第三篇：村級(jí)巡察整改落實(shí)情況報(bào)告

村級(jí)巡察整改落實(shí)情況報(bào)告

根據(jù)縣委統(tǒng)一安排，從2020年4月21日到2020年6月30日，縣委第三機(jī)動(dòng)巡視組最好對(duì)XX鄉(xiāng)十二個(gè)，一般等級(jí)村級(jí)黨組織進(jìn)行機(jī)動(dòng)巡視，2020年7月23日召開了巡視反饋會(huì)。根據(jù)巡視工作的相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將巡視整改執(zhí)行情況報(bào)告如下

一、提高政治站位，加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)。

針對(duì)巡視反饋意見，XX鄉(xiāng)黨委高度重視，全面接受、全面整頓，立即召開專業(yè)會(huì)議，要求領(lǐng)導(dǎo)干部提高巡視整頓的政治自覺和行動(dòng)自覺，認(rèn)識(shí)村級(jí)黨組織存在的問題，逐一比較，逐一整理，逐一整頓。

(1)統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。XX鄉(xiāng)黨委成立了黨委書記任組長(zhǎng)、其他班組成員任副組長(zhǎng)、各支部書記、車站所長(zhǎng)為成員的巡視改革工作小組，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)整頓工作。領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)立辦公室，具體負(fù)責(zé)推進(jìn)整改執(zhí)行，為整改工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(二)制定整改方案，明確目標(biāo)責(zé)任。

圍繞反饋意見和改工作要求為中心，全鄉(xiāng)堅(jiān)持問題指導(dǎo)，壓實(shí)責(zé)任，堅(jiān)持綜合措施，正確發(fā)揮力量，堅(jiān)持賬戶銷售號(hào)碼，立行立改，制定了《縣委第三機(jī)動(dòng)巡視組反饋意見整改方案》，明確了整改目標(biāo)要求、主要任務(wù)、主要措施、負(fù)責(zé)人。同時(shí)，鄉(xiāng)村二級(jí)黨組織全部制定巡查整改三名單，進(jìn)一步明確整改問題、整改責(zé)任人、整改措施，保證整改工作有力有序開展，取得階段性成果。

(三)認(rèn)真監(jiān)督檢查，確保整改效果。

在整改工作中，鄉(xiāng)黨委多次召開會(huì)議研究和推進(jìn)巡視整改工作，根據(jù)整改措施和計(jì)劃安排，根據(jù)問題屬性，分類嚴(yán)格規(guī)定整改任務(wù)、責(zé)任、期限，進(jìn)一步明確整改方向和重點(diǎn)，嚴(yán)格消除問題的缺點(diǎn)。各村級(jí)黨組織以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，積極執(zhí)行整改，完善黨建工作制度，規(guī)范財(cái)務(wù)管理制度，明確黨規(guī)黨紀(jì)，致力于建立章制度，切實(shí)堵塞漏洞，從源頭確保巡視整改效果。

二、堅(jiān)持問題導(dǎo)向，全面落實(shí)整改。

(一)著重于黨的路線方針政策和上級(jí)決策配置落實(shí)情況。

1.對(duì)于學(xué)習(xí)中形式主義還存在一定程度的問題，不要忘記你的首創(chuàng)精神，記住使命題。一是鄉(xiāng)村黨委組織召開鄉(xiāng)村干部大會(huì)，要求村級(jí)黨組織嚴(yán)格落實(shí)學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)對(duì)黨員和村干部的學(xué)習(xí)教育，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的重視度。鄉(xiāng)黨建設(shè)完善審查機(jī)制，將學(xué)習(xí)情況列入年底鄉(xiāng)村干部審查項(xiàng)目，每半年檢查一次學(xué)習(xí)結(jié)果，對(duì)學(xué)習(xí)不認(rèn)真、不充分記入文件。二是各黨支部制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步規(guī)范、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，以十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、視察山西重要講話精神等為必修內(nèi)容，及時(shí)傳遞學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，組織開展學(xué)習(xí)交流和知識(shí)測(cè)試，檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果。三是各村兩委班成員發(fā)揮領(lǐng)先示范作用，做學(xué)習(xí)筆記，寫心得體會(huì)，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。

2、對(duì)六穩(wěn)六保、三治三零、愛國(guó)衛(wèi)生季節(jié)等工作有差距的問題。一是各村黨支部立即召開會(huì)議，將上里傳達(dá)上司的精神，安排負(fù)責(zé)人，確保各項(xiàng)工作任務(wù)不折扣，同時(shí)創(chuàng)造會(huì)議記錄。二是包村干部督促工作，積極參與村內(nèi)工作，掌握支部書記，把重點(diǎn)工作放在第一位，確保各項(xiàng)工作落實(shí)村內(nèi)。

3.針對(duì)扶貧工作產(chǎn)業(yè)后力不足的問題。一是積極聯(lián)系合作社負(fù)責(zé)人，確定合作社紅利數(shù)、紅利時(shí)間等具體事項(xiàng)，敦促合作社盡快實(shí)行紅利政策，要求合作社和貧困家庭建立利益鏈接章程，公開，消除貧困家庭的憂慮。二是堅(jiān)持引進(jìn)與外出相結(jié)合，邀請(qǐng)專家回答疑問，指導(dǎo)生產(chǎn)，同時(shí)吸取先進(jìn)典型村莊經(jīng)驗(yàn)，加快發(fā)展步伐。三是結(jié)合各村實(shí)際，積極發(fā)展產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，分類整理各扶貧項(xiàng)目，加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)后續(xù)進(jìn)展的關(guān)注度。

4、針對(duì)部分村主干落實(shí)鄉(xiāng)村振興、發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)能力不足的問題。一是鄉(xiāng)黨委多次召開擴(kuò)大會(huì)，研究各村集體經(jīng)濟(jì)，有效利用鄉(xiāng)賢會(huì)人員，擴(kuò)大發(fā)展思路對(duì)上司安排的惠民工作及時(shí)傳達(dá)各村，要求各村認(rèn)真安排，確保各工作責(zé)任到人，落實(shí)。二是各村利用五地一產(chǎn)入市改革的契機(jī)，充分發(fā)掘自身優(yōu)勢(shì)，發(fā)展種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、旅游業(yè)，實(shí)現(xiàn)土地有效利用，解決就業(yè)問題，增加農(nóng)民收入。三是各村重視生態(tài)文明建設(shè)，整治村容村貌，完善環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施，建立環(huán)境整治長(zhǎng)效機(jī)制，徹底解決垃圾問題。

5、針對(duì)“個(gè)別村干部擔(dān)當(dāng)作為不夠”的問題。一是加強(qiáng)對(duì)村干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，每年至少組織一次“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)，改變不善擔(dān)當(dāng)、用老辦法解決新問題的局面。二是強(qiáng)化考核問責(zé)體系，通過走訪、召開座談會(huì)、查閱資料等形式，廣泛征求服務(wù)對(duì)象的意見，了解村主干在村履職情況，并將此情況與年底績(jī)效工資掛鉤，建立獎(jiǎng)懲機(jī)制，對(duì)不擔(dān)當(dāng)、不作為的干部要嚴(yán)肅問責(zé)，甚至撤職。三是各村干部堅(jiān)持五天四夜坐班工作制，積極主動(dòng)參與村里事務(wù)，查找村里問題苗頭，協(xié)調(diào)解決村里的矛盾，維護(hù)村里穩(wěn)定和諧發(fā)展環(huán)境。

(二)聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)

1、針對(duì)“執(zhí)行財(cái)務(wù)制度不嚴(yán)格”的問題。一是鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)對(duì)各村進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，要求嚴(yán)格執(zhí)行《昔陽(yáng)縣農(nóng)村三資管理制度》、《農(nóng)村財(cái)務(wù)管理制度》及“四議兩公開”制度，強(qiáng)化平時(shí)監(jiān)管和考核，促進(jìn)履職盡責(zé)。同時(shí)，包村干部要嚴(yán)把責(zé)任關(guān)，對(duì)不符合規(guī)定的事要及時(shí)制止。二是各村每月定期在“公開欄”向村民公布財(cái)務(wù)、村務(wù)，充分發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)和廣大黨員群眾的監(jiān)督作用。

2、針對(duì)“違反基層干部廉潔從政相關(guān)規(guī)定時(shí)有發(fā)生，個(gè)別村公務(wù)用車管理不規(guī)范”的問題。一是各村開展了自查自糾，并將自查結(jié)果上報(bào)鄉(xiāng)黨委。鄉(xiāng)紀(jì)委和鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)站成立了督察組，對(duì)各村公務(wù)用車情況開展督查。二是鄉(xiāng)農(nóng)經(jīng)堅(jiān)持定期進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)，加強(qiáng)日常監(jiān)管，發(fā)現(xiàn)問題，即行即改，形成良性循環(huán)。三是個(gè)別村加強(qiáng)用車管理，兩委成員嚴(yán)禁個(gè)人用車，盡量減少不必要的用車，做到勤儉節(jié)約，減少開支。

(三)聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺問題

1、針對(duì)“落實(shí)黨建工作主體責(zé)任有差距”的問題。一是每年對(duì)村支部書記開展一次專項(xiàng)培訓(xùn)，主要內(nèi)容包括黨的建設(shè)基礎(chǔ)知識(shí)、支部書記責(zé)任職責(zé)、部署基層黨建工作等，樹牢黨建工作是最大政績(jī)的觀念，統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)工作。二是建立村黨組織書記抓農(nóng)村基層黨建工作任務(wù)清單，每年年底對(duì)照清單進(jìn)行抓黨建專項(xiàng)述職評(píng)議，突出履行第一責(zé)任人職責(zé)和黨建重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)情況，抓好評(píng)議事項(xiàng)的整改落實(shí)，定期通報(bào)整改工作進(jìn)展和整改落實(shí)情況。三是嚴(yán)格發(fā)展黨員程序，落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員細(xì)則》，積極發(fā)展優(yōu)秀青年;加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員的教育管理，充分利用微信群、“三晉先鋒”、學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)等平臺(tái)，及時(shí)傳達(dá)落實(shí)會(huì)議精神。

2、針對(duì)“組織生活會(huì)、‘兩學(xué)一做’、‘三會(huì)一課’和民主評(píng)議黨員等制度執(zhí)行不夠到位”的問題。一是在全鄉(xiāng)各支部中開展了“三會(huì)一課”規(guī)范化檢查，對(duì)機(jī)關(guān)、農(nóng)村支部“三會(huì)一課”形式、內(nèi)容進(jìn)行了規(guī)范。二是堅(jiān)持“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化，充分利用“主題黨日”、黨員大會(huì)等，在黨員中開展理想信念、組織觀念、形勢(shì)任務(wù)、繳納黨費(fèi)重要意義等方面的教育，引導(dǎo)他們牢固樹立黨員意識(shí)，增強(qiáng)黨性觀念。三是要求包村干部積極參與支部的各種活動(dòng)，指導(dǎo)、督促支部嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，按規(guī)定要求開好村級(jí)黨組織生活會(huì)，搞好民主評(píng)議黨員活動(dòng)。

三、鞏固巡察整改成果，統(tǒng)籌推進(jìn)全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作

巡察整改工作取得的成效只是階段性的。下一步，我們將繼續(xù)按照縣委和縣委第三機(jī)動(dòng)巡察組的要求，不斷強(qiáng)化政治意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，采取堅(jiān)強(qiáng)有力措施，健全完善工作機(jī)制，加大制度執(zhí)行力度，堅(jiān)持舉一反三，持續(xù)抓好整改落實(shí)工作，切實(shí)鞏固整改成果，為加快推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展凝聚正能量。

(一)堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)規(guī)矩意識(shí)。

嚴(yán)格執(zhí)行黨員干部理論學(xué)習(xí)制度，健全完善黨內(nèi)組織生活制度，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。堅(jiān)持依法行政、按章辦事，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和各項(xiàng)法律規(guī)章制度，特別是針對(duì)“三重一大”和財(cái)政資金使用等相關(guān)事項(xiàng)。嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神和廉潔自律準(zhǔn)則，厲行勤儉節(jié)約，保持艱苦奮斗，增強(qiáng)自我約束力和控制力。

(二)堅(jiān)持抓好黨建，落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。

堅(jiān)持主要負(fù)責(zé)人親自抓、負(fù)總責(zé)，班子其他成員嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，把黨建工作與分管業(yè)務(wù)工作擺到同等重要位置，切實(shí)落實(shí)黨建工作部署。進(jìn)一步牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，把握管黨治黨要求，落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任，主動(dòng)擔(dān)責(zé)、認(rèn)真履責(zé)、扎實(shí)盡責(zé)。

(三)堅(jiān)持持續(xù)整改，完善長(zhǎng)效機(jī)制。

要在整改問題的同時(shí)，認(rèn)真查找深層次原因，從完善體制機(jī)制、健全制度體系、創(chuàng)新管理方式、夯實(shí)基礎(chǔ)工作等方面，逐步建立起堵塞漏洞、解決問題的長(zhǎng)效機(jī)制;要堅(jiān)持目標(biāo)不變、力度不減，對(duì)巡察整改工作緊抓不放，對(duì)已基本完成的整改任務(wù)，適時(shí)組織“回頭看”，鞏固整改成果，對(duì)需要較長(zhǎng)時(shí)間整改的問題，緊盯不放，做到邊整邊改、立行立改;要把問題整改作為改進(jìn)和推動(dòng)全鄉(xiāng)工作的重要契機(jī)，注重整改成果運(yùn)用。在整改落實(shí)的基礎(chǔ)上，全鄉(xiāng)將以更加嶄新的風(fēng)貌和昂揚(yáng)的斗志，求真務(wù)實(shí)、勇于擔(dān)當(dāng)、開拓創(chuàng)新、攻堅(jiān)克難，不斷開創(chuàng)工作新局面。

第四篇：浦東新區(qū)國(guó)資委專項(xiàng)巡察整改落實(shí)情況匯報(bào)（定稿）

浦東新區(qū)國(guó)資委專項(xiàng)巡察整改落實(shí)情況匯報(bào)

區(qū)委第四巡察組：

今年以來，國(guó)資委緊緊抓住去年專項(xiàng)巡察過程中反映出的問題，認(rèn)真吸取巡察工作意見，圍繞整改方案建機(jī)制、抓落實(shí)，現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：

需整改的問題一：一些干部的思想比較活躍，想法比較多，有的影響到了隊(duì)伍的精神狀態(tài)，有的影響到了工作。思想政治工作不夠及時(shí)和深入細(xì)致，發(fā)揮作用有待增強(qiáng)。

整改對(duì)策：進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍建設(shè)

具體措施1：深入開展干部思想政治工作

落實(shí)情況：一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)制。

1、推進(jìn)黨務(wù)公開、政務(wù)公開工作，加強(qiáng)內(nèi)網(wǎng)建設(shè)，努力提高工作的透明度、知曉度和參與度，增強(qiáng)信息暢通；

2、結(jié)合季度工作考核，加強(qiáng)機(jī)關(guān)縱向各層級(jí)干部的思想交流；

3、通過黨支部、團(tuán)支部、婦女、工會(huì)等組織各類形式的橫向活動(dòng)，如參觀中國(guó)館、張聞天故居、三八婦女節(jié)活動(dòng)、拓展訓(xùn)練等促進(jìn)各部門干部問題思想交流；

4、通過掛職干部、團(tuán)員青年座談會(huì)、黨支部學(xué)習(xí)交流會(huì)等形式，加強(qiáng)了委領(lǐng)導(dǎo)與基層機(jī)關(guān)干部的思想交流。二是深入開展學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作。

1、結(jié)合建黨90周年，積極開展黨史黨建網(wǎng)上知識(shí)競(jìng)賽和黨史資料學(xué)習(xí)。組織機(jī)關(guān)各總支、支部結(jié)合學(xué)習(xí)胡錦濤總書記的七一講話，就一名普通黨員的來信談學(xué)習(xí)體會(huì)，提高機(jī)關(guān)干部的思想認(rèn)識(shí)；

2、參加了區(qū)紀(jì)委組織的“激濁揚(yáng)

清，保駕護(hù)航”辯論賽，同時(shí)委里也組織了一場(chǎng)機(jī)關(guān)青年干部的辯論賽，通過思想交鋒促進(jìn)思想統(tǒng)一；三是深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。

1、落實(shí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作要求，明確2011國(guó)資委重點(diǎn)工作目標(biāo)，各處室細(xì)化制定季度重點(diǎn)工作并落實(shí)責(zé)任；

2、開展優(yōu)秀基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評(píng)選活動(dòng)并進(jìn)行表彰和宣傳，其中馬文潔的事跡入選新區(qū)機(jī)關(guān)黨工委匯編的《我是共產(chǎn)黨員》一書；

3、進(jìn)一步做好黨員雙報(bào)到工作。四是深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

1、針對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)測(cè)評(píng)情況，積極整改落實(shí)，通過召開專題會(huì)和委機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)會(huì)，部署落實(shí)2011年機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作任務(wù)和工作要求；

2、結(jié)合國(guó)資委特點(diǎn)，制定了《國(guó)資委機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)督查辦法（試行）》并進(jìn)行了試運(yùn)行。

具體措施2：加大干部培養(yǎng)鍛煉力度

落實(shí)情況：一是加大干部培訓(xùn)力度。

1、每月組織開展國(guó)資講壇，加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)；

2、選送6位同志參加黨校主體班次的學(xué)習(xí)，選送2人參加市委黨校的專題培訓(xùn)班；

3、四季度還將選派3人參加國(guó)資委舉辦的企業(yè)中青年經(jīng)營(yíng)管理人才培訓(xùn)班。二是完善課題調(diào)研制度。完善課題立項(xiàng)及評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)。本有11個(gè)課題立項(xiàng)，委內(nèi)共有49人次參加課題組。其中，有5個(gè)課題組組長(zhǎng)由年輕干部擔(dān)任，有5人跨處室參加課題調(diào)研。三是開展干部輪崗掛職工作。

1、完善干部實(shí)踐鍛煉管理，從企業(yè)選拔了5位中青年干部到機(jī)關(guān)開展實(shí)踐鍛煉，加強(qiáng)了企業(yè)與機(jī)關(guān)的溝通和相互理解；

2、優(yōu)化內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)職能，試行了企業(yè)專管員制度，在提高服務(wù)企業(yè)的效率的同時(shí)，推動(dòng)相關(guān)處室干部從單一業(yè)務(wù)向多項(xiàng)綜合業(yè)務(wù)發(fā)展；

3、加強(qiáng)對(duì)直屬事業(yè)單位青年干

部的培養(yǎng)，有3位新聘事業(yè)單位人員到委機(jī)關(guān)處室實(shí)踐鍛煉。此外，結(jié)合事業(yè)單位崗位設(shè)置，通過競(jìng)崗選聘科室負(fù)責(zé)人和中級(jí)職稱人員。

具體措施3：不斷完善機(jī)關(guān)干部及內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的考核制度 落實(shí)情況：制定并實(shí)施《國(guó)資委機(jī)關(guān)處室及直屬事業(yè)單位重點(diǎn)工作季度考評(píng)實(shí)施辦法（試行）》。每季度對(duì)各處室及直屬單位的工作開展情況進(jìn)行考評(píng)，考評(píng)結(jié)果在季度會(huì)議上公布。各處室根據(jù)季度工作目標(biāo)，對(duì)照考評(píng)結(jié)果在處室內(nèi)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。

具體措施4：加強(qiáng)組工干部隊(duì)伍建設(shè)

落實(shí)情況：

1、在委機(jī)關(guān)內(nèi)選派綜合素質(zhì)好、組織業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的干部參加對(duì)直屬企業(yè)開展的綜合考評(píng)工作；

2、委組織人事干部認(rèn)真參加區(qū)委組織部、區(qū)人保局開展的每次業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

需整改的問題二：抓班子、帶隊(duì)伍的任務(wù)十分繁重，機(jī)關(guān)特別是企業(yè)對(duì)加強(qiáng)人才開發(fā)、引進(jìn)、儲(chǔ)備、使用的呼聲較高，但干部工作的基礎(chǔ)還不夠堅(jiān)實(shí)，工作機(jī)制還有待進(jìn)一步完善，組工干部隊(duì)伍建設(shè)還需加強(qiáng)。

整改對(duì)策：進(jìn)一步深入和完善企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)工作

具體措施1：研究制訂干部隊(duì)伍建設(shè)的中長(zhǎng)期規(guī)劃

落實(shí)情況：上半年，會(huì)同區(qū)委組織部開展了直屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)人員的綜合考評(píng)工作，并對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行了反饋。在此基礎(chǔ)上，對(duì)班子現(xiàn)狀進(jìn)行分析，將在年底前提出加強(qiáng)與完善領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)若干

意見與建議。

具體措施2：加大干部培養(yǎng)交流力度

落實(shí)情況：一是根據(jù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)需要，舉辦培訓(xùn)班。

1、我委將于11月中旬在清華大學(xué)舉辦“浦東新區(qū)國(guó)有企業(yè)中青年經(jīng)營(yíng)管理人才專題培訓(xùn)班”，并建立后續(xù)跟蹤、回訪制度；

2、繼續(xù)探索開展短期的外向型培訓(xùn)，上半年推薦參加外向型培訓(xùn)的5位同志，其中4位參加并已通過全國(guó)出國(guó)培訓(xùn)備選人員外語(yǔ)考試，將根據(jù)組織部人選安排要求，赴美國(guó)、新加坡培訓(xùn)。二是進(jìn)一步落實(shí)各級(jí)企業(yè)黨組織抓班子建設(shè)、抓隊(duì)伍建設(shè)的責(zé)任。年底前完成對(duì)直屬企業(yè)人事部門負(fù)責(zé)人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。三是擴(kuò)大企業(yè)青年干部交流培養(yǎng)范圍。上半年已安排13位企業(yè)年青后備干部到國(guó)資委、建交委及企業(yè)掛職一年，并逐步形成常態(tài)機(jī)制。

具體措施3：進(jìn)一步完善企業(yè)干部分類分層管理辦法

落實(shí)情況：一是進(jìn)一步加快企業(yè)干部管理的規(guī)范化、制度化。相關(guān)實(shí)施意見和配套制度等初步材料已擬定，待進(jìn)一步修改與完善。二是進(jìn)一步加大相關(guān)基礎(chǔ)管理工作力度，加強(qiáng)干部檔案管理，完善干部人才信息庫(kù)。委管干部檔案已收上來保管，通過今年后備干部推薦，后備干部信息庫(kù)正在逐步完善。

具體措施4：加強(qiáng)與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想溝通、交流 落實(shí)情況：一是通過分層、分類、分片組織開展直屬企業(yè)“老總沙龍”。年底前將組織召開兩次老總沙龍，分別安排在10月底和11月初。二是探索建立和完善與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員經(jīng)常性溝通交流機(jī)

制。作為常規(guī)性工作，領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合分管工作，經(jīng)常下基層開展調(diào)研，及時(shí)與企業(yè)進(jìn)行溝通，全面掌握與了解企業(yè)的重要事項(xiàng)和動(dòng)態(tài)。

需整改的問題三：少數(shù)企業(yè)存在執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定不到位、不規(guī)范的現(xiàn)象，個(gè)別企業(yè)出現(xiàn)了腐敗案件，廉潔從業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)較大。建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系須全覆蓋、起作用。

整改對(duì)策：進(jìn)一步加大廉政體系建設(shè)力度

具體措施1：以制度教育為重點(diǎn)，增強(qiáng)法規(guī)意識(shí)

落實(shí)情況：一是抓好紀(jì)委書記能力建設(shè)。今年6月份組織40名直屬企業(yè)及二層面的紀(jì)委書記和紀(jì)檢干部，赴中紀(jì)委監(jiān)察部杭州培訓(xùn)中心培訓(xùn)，圍繞企業(yè)紀(jì)檢工作特點(diǎn)，進(jìn)行專業(yè)化培訓(xùn)，幫助參訓(xùn)人員拓寬思路，提高業(yè)務(wù)能力水平。二是抓好企業(yè)內(nèi)部控制建設(shè)。在前2年健全企業(yè)內(nèi)部控制制度建設(shè)的基礎(chǔ)上，今年轉(zhuǎn)向企業(yè)重點(diǎn)生產(chǎn)領(lǐng)域和重要環(huán)節(jié)的內(nèi)控建設(shè)。

具體措施2：以專項(xiàng)檢查為重點(diǎn)，加強(qiáng)日常監(jiān)管

落實(shí)情況：一是組織開展財(cái)務(wù)檢查。現(xiàn)存資金賬戶管理情況專項(xiàng)檢查工作已完成；內(nèi)控制度執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查正在開展過程中；直屬企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬發(fā)放情況專項(xiàng)監(jiān)督工作的前期準(zhǔn)備工作已就緒，計(jì)劃于10月前完成。二是組織開展制度規(guī)定落實(shí)情況檢查。今年8-9月份國(guó)資黨委就《關(guān)于在浦東新區(qū)直屬企業(yè)中貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度的實(shí)施意見》、《關(guān)于規(guī)范浦東新區(qū)直屬企業(yè)投資、控股企業(yè)負(fù) 5

責(zé)人薪酬分配管理的指導(dǎo)意見（試行）》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范浦東新區(qū)直屬企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬管理的實(shí)施意見》三項(xiàng)制度的落實(shí)情況組織了專項(xiàng)檢查，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)落實(shí)制度的意識(shí)。

具體措施3：以嚴(yán)查嚴(yán)懲為重點(diǎn)，加大震懾威力

落實(shí)情況：注重抓好信訪舉報(bào)件的辦理。工作中，對(duì)各類舉報(bào)信件，根據(jù)企業(yè)層級(jí)及領(lǐng)導(dǎo)人員的管理權(quán)限，及時(shí)安排調(diào)查處理；對(duì)署名信件的辦理，能及時(shí)與舉報(bào)人進(jìn)行溝通，反饋情況。在查信中，積極發(fā)揮區(qū)紀(jì)委、區(qū)檢察院、審計(jì)機(jī)構(gòu)、企業(yè)監(jiān)事會(huì)的專業(yè)人員作用，加大查信力度。

第五篇：扶貧開發(fā)巡察整改報(bào)告

扶貧開發(fā)巡察整改報(bào)告

根據(jù)縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排部署，經(jīng)縣委第三巡察組于2017年9月14日至24日對(duì)我鎮(zhèn)及其所屬的貧困村村開展了扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)巡察工作，現(xiàn)將我鎮(zhèn)扶貧開發(fā)巡察出的問題整改報(bào)告如下：

一、高度重視，確保整改工作落到實(shí)處

在接到反饋意見后，我鎮(zhèn)立即召開黨委會(huì)議商討整改落實(shí)工作。以黨的十九大精神和總書記關(guān)于脫貧攻堅(jiān)重要講話精神為指導(dǎo)，堅(jiān)決落實(shí)中央和省、市、縣脫貧攻堅(jiān)工作決策部署，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，細(xì)化實(shí)化整改措施，建立完善問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，既注重當(dāng)下改的舉措，更要完善長(zhǎng)久立的機(jī)制，確保整改實(shí)效。

二、反饋意見整改情況

（一）巡查中發(fā)現(xiàn)的問題

主要表現(xiàn)在未實(shí)行扶貧資金專戶管理。

巡察發(fā)現(xiàn)我鎮(zhèn)扶貧專項(xiàng)資金由鎮(zhèn)財(cái)政所負(fù)責(zé)管理，上級(jí)包保部門幫扶資金由鎮(zhèn)經(jīng)管中心負(fù)責(zé)管理，形成多頭管理部門，給扶貧資金的管理和使用帶來風(fēng)險(xiǎn)和隱患。為此，巡察組要求落實(shí)完成建立項(xiàng)目資金專戶轉(zhuǎn)賬管理。

（二）整改情況

通過縣委第三巡察組對(duì)我鎮(zhèn)扶貧領(lǐng)域中發(fā)現(xiàn)的問題，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，責(zé)成鎮(zhèn)財(cái)政所統(tǒng)一規(guī)范我鎮(zhèn)扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)資金的管理和使用，做到立行立改，于9月30日，落實(shí)完成了全鎮(zhèn)扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)資金的歸戶管理。

在扶貧資金的管理上，我們嚴(yán)格按照《《縣扶貧資金項(xiàng)目管理實(shí)施細(xì)則（試行）》東脫貧辦【2016】18號(hào)、《縣財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金（產(chǎn)業(yè)）項(xiàng)目管理補(bǔ)充規(guī)定》東脫貧辦【2016】19號(hào)文件精神，設(shè)立了扶貧項(xiàng)目資金專戶，實(shí)行全過程跟蹤管理，全封閉專戶運(yùn)行，嚴(yán)格把握所有項(xiàng)目資金必須進(jìn)入項(xiàng)目資金賬戶，然后履行審批手續(xù)后使用的規(guī)定。在項(xiàng)目申報(bào)、審批到資金下?lián)堋⑹褂玫母鱾€(gè)環(huán)節(jié)，主動(dòng)接受財(cái)政、紀(jì)檢監(jiān)察部門和上級(jí)主管部門的檢查、監(jiān)督，始終做到了專款專用，足額到位，無擠占、挪用、截留現(xiàn)象發(fā)生。

三、下步工作計(jì)劃

（一）深化整改，確保如期完成整改任務(wù)。以落實(shí)縣委巡察組反饋意見整改要求為契機(jī)，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作，把巡察組的意見和建議落實(shí)在行動(dòng)上，轉(zhuǎn)化為精準(zhǔn)扶貧工作的成果。持續(xù)加大整改力度，按照整改方案不折不扣抓整改抓落實(shí)，做到件件有著落，事事有成效，確保按時(shí)按質(zhì)完成整改工作。

（二）建章立制，切實(shí)鞏固整改成果。以問題為導(dǎo)向，以整改為推手，突出制度建設(shè)，全面查漏補(bǔ)缺，不斷健全完善脫貧攻堅(jiān)工作相關(guān)制度規(guī)范，建立完備的制度體系，標(biāo)本兼治，為整改成果的長(zhǎng)效化提供制度保障。結(jié)合開展巡察組反饋的問題和意見整改工作，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭狠抓制度執(zhí)行，強(qiáng)化督查、強(qiáng)化檢查、強(qiáng)化問責(zé)，讓整改成果落地生根，真正實(shí)現(xiàn)用制度管人管事。

（三）落實(shí)責(zé)任，堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。全面貫徹落實(shí)總書記關(guān)于脫貧攻堅(jiān)系列重要講話精神，切實(shí)把脫貧攻堅(jiān)作為重要政治任務(wù)和第一民生工程來抓，提高政治定力和政治擺位。把整改工作貫穿于全鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)全過程，真正使整改成為促進(jìn)工作思路完善的過程，促進(jìn)干部作風(fēng)改進(jìn)的過程，真正把巡察成果轉(zhuǎn)化為打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的強(qiáng)大動(dòng)力。