第一篇:工會(huì)工作計(jì)劃
指導(dǎo)思想:
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指南,以科學(xué)的發(fā)展觀為指導(dǎo),以“改革、創(chuàng)新、發(fā)展”為指向,落實(shí)“組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)”的工作方針,堅(jiān)持以人為本的理念,全面履行基層工會(huì)的各項(xiàng)職能,充分調(diào)動(dòng)全體教職工的工作干勁,積極投身教育教學(xué)改革,自覺塑造教育良好形象,促使學(xué)校健康發(fā)展、高位發(fā)展、持續(xù)發(fā)展。
工作要點(diǎn):
1、學(xué)習(xí)為先。教師必需具有隨時(shí)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的觀念,才能“學(xué)高為師”。毓秀小學(xué)工會(huì)組織將結(jié)合教師職業(yè)特點(diǎn)、學(xué)校實(shí)際和教育教學(xué)形勢(shì)的發(fā)展變化,動(dòng)員大家既要學(xué)習(xí)時(shí)事政治,學(xué)習(xí)教育法規(guī),學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,也要學(xué)習(xí)工會(huì)常識(shí)。創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,靈活多樣:一是校本培訓(xùn)。開展以應(yīng)用現(xiàn)代教育信息技術(shù)為主要內(nèi)容的校本培訓(xùn),并參加市第三輪現(xiàn)代信息技術(shù)培訓(xùn)。二是交流研討。觀看名師課堂教學(xué)錄像或請(qǐng)專家講座指導(dǎo),有針對(duì)性地開展評(píng)議、交流活動(dòng)。三是學(xué)歷進(jìn)修。鼓勵(lì)教師進(jìn)修學(xué)習(xí),使得教師大專、本科學(xué)歷比例繼續(xù)提升。四是讀書學(xué)習(xí)。結(jié)合新教育實(shí)驗(yàn),營(yíng)造“書香校園”,學(xué)校繼續(xù)投資購(gòu)買一批新圖書,其中指定教師及行政領(lǐng)導(dǎo)必讀的書目,開展好讀書俱樂部活動(dòng),激勵(lì)教師多讀書、讀好書。努力營(yíng)造“學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)”,構(gòu)建“學(xué)習(xí)型工會(huì)”,并用考評(píng)促學(xué)習(xí),多舉辦讀書筆記及其心得體會(huì)的檢查評(píng)比交流活動(dòng)。繼續(xù)保持每個(gè)教師年度繼續(xù)教育驗(yàn)證一次通過(guò)。
2、維權(quán)為實(shí)。維護(hù)教職工的合法權(quán)利,切實(shí)從教職工的利益著想,為教職工辦好事、辦實(shí)事,最大限度地履行好工會(huì)職能,充分調(diào)動(dòng)每個(gè)教職員工的工作熱情,激發(fā)創(chuàng)新和創(chuàng)造的潛能,獲得教師個(gè)人和學(xué)校整體的最快發(fā)展。一是正常教代會(huì)制度。每學(xué)期至少召開一次教代會(huì),使得教職員工積極參與學(xué)校各方面管理,注重以主人翁的姿態(tài)審視學(xué)校工作,通過(guò)正規(guī)渠道發(fā)表自己主張,建言獻(xiàn)策,為集體事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。學(xué)校重大改革政策的出臺(tái)實(shí)施,都要通過(guò)教代會(huì)。二是校務(wù)公開。通過(guò)校務(wù)公開欄、公開信箱、公開監(jiān)督電話、學(xué)校板報(bào)、學(xué)校網(wǎng)站、路路通等傳統(tǒng)與現(xiàn)代手段的綜合運(yùn)用,加大學(xué)校行政事務(wù)的透明度,接受學(xué)生、老師、家長(zhǎng)、社會(huì)的監(jiān)督與咨詢,提供學(xué)校內(nèi)外交流的窗口平臺(tái)。三是民主評(píng)議。繼續(xù)進(jìn)行一年一度的“千名學(xué)生評(píng)老師”、“千名家長(zhǎng)評(píng)學(xué)校、老師”的活動(dòng)。繼續(xù)堅(jiān)持公平、公開地進(jìn)行教師評(píng)比先進(jìn)、評(píng)職稱等有關(guān)選優(yōu)活動(dòng)。堅(jiān)持每學(xué)期期末行政領(lǐng)導(dǎo)向教師述職制度,教師民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)成員工作質(zhì)量的有效做法。
主要活動(dòng)安排
三月份:
1、總結(jié)xx年度工作,初擬xx年年度工作。評(píng)比各級(jí)各類先進(jìn)。民主評(píng)議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作。開展送溫暖工作。收繳工會(huì)會(huì)員會(huì)費(fèi)。
2、擬定xx年年度工會(huì)工作計(jì)劃
3、慶祝“
三、八”婦女節(jié)。“學(xué)雷鋒、獻(xiàn)愛心”活動(dòng)。
四月份:參加市教育工會(huì)組織的基層工會(huì)主席培訓(xùn)班。組織教師參加“毓秀杯”好課評(píng)比活動(dòng)。
五月份:
1、慶“
五、一”活動(dòng)。開展“百名學(xué)生評(píng)老師”、“百名學(xué)生家長(zhǎng)評(píng)老師、評(píng)學(xué)校”活動(dòng)。
2、組織全體教師參加“我為和諧校園作貢獻(xiàn)”演講比賽。
3、積極組織青年教師參加文藝調(diào)演。
六月份:上半年工會(huì)工作總結(jié)。教師學(xué)期工作民主考評(píng)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作學(xué)期民主評(píng)議。
七—八月份:“夏送涼”活動(dòng)。下半年工會(huì)工作修訂。
貴陽(yáng)市毓秀路小學(xué)工會(huì)
第二篇:2011工會(huì)工作計(jì)劃
2011 趙莊小學(xué)工會(huì)工作計(jì)劃
一、指導(dǎo)思想:
認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,努力提高教職工素質(zhì),為扎實(shí)提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量而努力,從而推進(jìn)學(xué)校工會(huì)建設(shè)。結(jié)合學(xué)校實(shí)際,擬著重做好下列工作:
二、主要工作:
(一)重視學(xué)習(xí)、提高,全面提升教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。
1、深入開展師德建設(shè)活動(dòng)。
繼續(xù)以《與時(shí)俱進(jìn),體現(xiàn)教師的先進(jìn)性》學(xué)習(xí)、教師禮儀系列錄像講座的學(xué)習(xí)、觀摩、討論活動(dòng)為中心,堅(jiān)持從工會(huì)工作的特點(diǎn)出發(fā),開展專題學(xué)習(xí)教育和交流,通過(guò)各種新穎活潑、行之有效的師德建設(shè)活動(dòng),推進(jìn)教師職業(yè)道德規(guī)范,引導(dǎo)廣大教師愛崗敬業(yè),為人師表,教書育人,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),與時(shí)俱進(jìn),塑造新時(shí)期人民教師的崇高形象。
2、教育會(huì)員以主人翁精神投身教育教學(xué)工作。
履行好工會(huì)參與學(xué)校教育教學(xué)的職能,教育廣大教師,應(yīng)以主人翁姿態(tài)積極參與學(xué)校的教育教學(xué)活動(dòng)。深入開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組”活動(dòng),以工會(huì)組建設(shè)為抓手,圍繞教育改革和發(fā)展、提高教育教學(xué)競(jìng)爭(zhēng)力這個(gè)目標(biāo),樹立教書育人的思想,刻苦鉆研業(yè)務(wù),積極參與新課改教學(xué),大膽探索和實(shí)踐。促進(jìn)師德風(fēng)范、教育理念、知識(shí)結(jié)構(gòu)、教學(xué)水平、科研能力、信息技術(shù)能力、學(xué)歷水平等方面提高,實(shí)現(xiàn)教職
工自我發(fā)展。
3、以校園文化建設(shè)推進(jìn)辦公室的文化建設(shè),推進(jìn)學(xué)習(xí)型班組等建設(shè),爭(zhēng)創(chuàng)“星級(jí)文明組室”和“示范性班組”的活動(dòng)。使每一個(gè)教工都能做到在平凡的教育教學(xué)崗位上爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī),樹立一切為學(xué)生服務(wù)的道德新風(fēng),以無(wú)私的工作作風(fēng)奉獻(xiàn)自己,從而形成良好的愛生愛校氛圍,推動(dòng)我校教育教學(xué)的良性發(fā)展。
4、通過(guò)樹立典型、表彰先進(jìn)等活動(dòng),引導(dǎo)職業(yè)道德建設(shè)健康發(fā)展。
5、開展讀書活動(dòng),鼓勵(lì)廣大教職工寫讀書筆記或體會(huì)。
(二)進(jìn)一步推進(jìn)校務(wù)公開民主管理工作,強(qiáng)化教職工學(xué)校主人的地位。
1、堅(jiān)持搞好校務(wù)公開,增強(qiáng)學(xué)校工作的透明度。按時(shí)定期公開評(píng)職、評(píng)優(yōu)、等群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,建立學(xué)校校務(wù)公開網(wǎng)頁(yè)和校務(wù)公開欄,接受群眾監(jiān)督。學(xué)校在制度的制定、執(zhí)行的監(jiān)督,以及一些重大決策的出臺(tái)都要充分發(fā)揮廣大教職工的積極性,使每一位教師都能體驗(yàn)到自己是學(xué)校生活中不可缺乏的一分子,提高參與管理的熱情,增強(qiáng)教師隊(duì)伍凝聚力。
2、向廣大教師征集濱小常規(guī)管理、特色創(chuàng)建的“金點(diǎn)子”,誰(shuí)的“金點(diǎn)子”被學(xué)校采納,就給予精神上鼓勵(lì)、物質(zhì)上的獎(jiǎng)勵(lì),使他們能“愛校如家”。
(三)完善教代會(huì)制度,加強(qiáng)民主管理。
維護(hù)是工會(huì)的另一個(gè)職能,維護(hù)的著眼點(diǎn)是保護(hù)、調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣
大教職員工的積極性,把這種積極性引導(dǎo)到更好地完成學(xué)校的各項(xiàng)任務(wù)。為此,完善教職工代表大會(huì)制度,提高教代會(huì)代表的綜合素質(zhì),提高教代會(huì)代表參政、議政水平是當(dāng)務(wù)之急。
1、充分發(fā)揮教代會(huì)代表的作用,讓代表們充分發(fā)表意見,積極提出建議。要求教代會(huì)
代表平時(shí)應(yīng)深入群眾,及時(shí)反映廣大會(huì)員的心聲,起好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子與群眾的橋梁作用,協(xié)助學(xué)校完善管理制度。
2、舉辦好一年一次的教職工代表大會(huì),發(fā)揮教職工民主管理、民主監(jiān)督的自覺性,維護(hù)教職工權(quán)益,搞好各項(xiàng)民意調(diào)查,為學(xué)校民主決策、科學(xué)決策提供真實(shí)信息。
(四)加強(qiáng)工會(huì)自身組織建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率。
1、加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍的建設(shè),要發(fā)揮工會(huì)小組長(zhǎng)的作用,鞏固工會(huì)工作的骨干隊(duì)伍。給他們提供學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì),提高工會(huì)干部思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
2、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。工會(huì)委員會(huì)所有成員,要善于學(xué)習(xí),按照學(xué)校崗位管理的職責(zé)要求,規(guī)范工作,積累學(xué)習(xí)資料,創(chuàng)新工作,提高工作質(zhì)量和效率,體現(xiàn)大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí),為工會(huì)工作做出成績(jī)。
3、工會(huì)要自覺接受學(xué)校黨支部和行政的政治思想領(lǐng)導(dǎo),積極爭(zhēng)取行政的支持,做到黨、政、工共建一個(gè)“家”。
4、繼續(xù)抓好工會(huì)的常規(guī)管理工作。
(五)開展豐富多彩的有益教工發(fā)展和身心健康的活動(dòng)。
1、大力開展學(xué)校群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng),加強(qiáng)工會(huì)文化陣地
建設(shè)。積極參加區(qū)教育工會(huì)組織的“我運(yùn)動(dòng),我健康”等各類活動(dòng),促進(jìn)教職工身心健康,陶冶教職工的情操,凈化校園環(huán)境,增強(qiáng)工會(huì)的吸引力和凝聚力。
2、學(xué)校應(yīng)地制宜地開展各類小型的適合教職工集體參與的文體活動(dòng)。
(六)切實(shí)維護(hù)教職工的合法權(quán)益,深入實(shí)施“送溫暖”工程。
1、工會(huì)要承擔(dān)好“第一責(zé)任人”的職責(zé),深入了解每位教職工的家庭情況,關(guān)心教職工生活,教職工生病住院及時(shí)慰問,關(guān)心特困教工,幫助他們渡過(guò)難關(guān),充分體現(xiàn)學(xué)校的人文關(guān)懷,把教職工的福利待遇落到實(shí)處。使廣大教職工能積極的、創(chuàng)造性的投入到教育教學(xué)之中去。
2、隨著學(xué)校制度改革的逐步推進(jìn),勞動(dòng)關(guān)系、利益關(guān)系將發(fā)生變化和調(diào)整,工會(huì)一方面要積極支持改革,另一方面又要切實(shí)地維護(hù)教工的合法權(quán)益,為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。
3、維護(hù)教職工的人身權(quán)利和精神利益,促進(jìn)教職工的身心健康。認(rèn)真做好各類保險(xiǎn)工作,重視和加強(qiáng)女教工特殊利益的維護(hù)。
4、進(jìn)一步規(guī)范加大幫困送溫暖力度,組織先進(jìn)教師、工會(huì)干部與特困學(xué)生幫困結(jié)對(duì)活動(dòng)。
(七)切實(shí)關(guān)心退休教職工的精神和物質(zhì)生活,使他們的生活水平與社會(huì)發(fā)展水平同步增長(zhǎng)。
1、安排好他們的返校活動(dòng),節(jié)假日的慶祝活動(dòng),以及外出活動(dòng)。
2、開展青年教師與老年教師的忘年交活動(dòng),定時(shí)邀請(qǐng)他們?yōu)閷W(xué)
校建設(shè)出謀劃策。
3、繼續(xù)做好送溫暖工程,堅(jiān)持走訪和慰問制度,對(duì)生病住院的退休職工前去看望,對(duì)長(zhǎng)期病號(hào)退休職工給予生活困難補(bǔ)助。繼續(xù)做好為退休職工逢五逢十祝壽的工作制度,使他們體會(huì)到組織的關(guān)心和溫暖。
4、全力以赴,以實(shí)際行動(dòng)創(chuàng)建先進(jìn)退休教工之家。
安駕莊鎮(zhèn)趙莊小學(xué)2011年1月
第三篇:2017工會(huì)工作計(jì)劃
學(xué)校工會(huì)工作計(jì)劃
一、指導(dǎo)思想:
貫徹實(shí)施上級(jí)部署的新學(xué)期任務(wù),認(rèn)真履行工會(huì)各項(xiàng)職能,團(tuán)結(jié)和動(dòng)員廣大教職工立足本職工作,投身于新課程改革,進(jìn)一步抓好教代會(huì)和校務(wù)公開工作,促進(jìn)學(xué)校民主管理和民主建設(shè)。努力維護(hù)教職工的合法利益,加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),努力開創(chuàng)我校工會(huì)工作的新局面。
二、工作目標(biāo)
1、以“以德治校”為宗旨,組織多種形式的教師職業(yè)道德培訓(xùn),進(jìn)一步鞏固我校良好的師德、師風(fēng)建設(shè)成果。
2、繼續(xù)鞏固學(xué)校所取得的校務(wù)公開工作成果,加強(qiáng)教師參與學(xué)校管理的力度,增強(qiáng)主人翁責(zé)任感。
3、充分發(fā)揮教代會(huì)的作用,做好校長(zhǎng)的參謀,增加提案的數(shù)量,提高提案的質(zhì)量和答復(fù)滿意度。
4、建好“教工之家”,開展豐富多彩的工會(huì)小組活動(dòng),調(diào)節(jié)教師的業(yè)余生活節(jié)奏,關(guān)注教師的心理健康。
三、主要工作及措施
(一).加強(qiáng)師德建設(shè),爭(zhēng)創(chuàng)“群體師德”先進(jìn)教師是學(xué)校的生命力。建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、敬業(yè)愛崗的師資隊(duì)伍,以更好的面貌投身新課程改革的需要。
1.組織教師繼續(xù)學(xué)習(xí)師風(fēng)師德,切實(shí)加強(qiáng)教師職業(yè)道德規(guī)范的學(xué)習(xí)和落實(shí),深入開展以“愛生”為核心的師德教育,使廣大教職工樹立“服務(wù)教育”的意識(shí),以德修身,以德育人,以關(guān)愛學(xué)生為實(shí)際行動(dòng),把遵守師德規(guī)范形成自覺行為。
2.更新教育理念,樹立全新的教育觀、學(xué)生觀、人才觀。不斷提升教職工的業(yè)務(wù)水平,配合學(xué)校各部門,為教師的成長(zhǎng)搭建平臺(tái),促進(jìn)年輕教師崗位成才,組織教師深入學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論和學(xué)術(shù)動(dòng)向,引導(dǎo)教師參與教育科學(xué)研究,積極探索與時(shí)代發(fā)展相適應(yīng)的教育教學(xué)方法,全面提高教師的整體素質(zhì)。
(二).抓好教代會(huì)工作,促進(jìn)學(xué)校民主建設(shè) 1.教代會(huì)制度是學(xué)校民主管理的基本形式,也是學(xué)校管理體制的重要組成部分。從我校工會(huì)工作的實(shí)際出發(fā),充分發(fā)揮教代會(huì)在學(xué)校民主管理,學(xué)校的人事分配制度、涉及教職工切身利益的事項(xiàng)、學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展規(guī)劃策略等重大事項(xiàng)中的作用,確保教職工享有學(xué)校重大決策的知情權(quán)、審議權(quán)、通過(guò)權(quán)。推進(jìn)我校教代會(huì)工作向制度化、民主化、規(guī)范化、法制化方向發(fā)展。
2.落實(shí)校務(wù)公開制度。全面推進(jìn)校務(wù)公開工作既是教育系統(tǒng)反腐敗工作的要求,也是深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革,增強(qiáng)廣大教職工主人翁意識(shí)的形式之一。使廣大教師主動(dòng)參與辦學(xué)管理,共同解決教育熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,努力爭(zhēng)創(chuàng)教育系統(tǒng)良好局面。工會(huì)要做好黨政參謀,形成黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校行政主持,紀(jì)檢監(jiān)察、工會(huì)協(xié)調(diào),各子部門各施其職、教職工群體參與的工作格局。
今年校務(wù)公開的重點(diǎn):一是涉及學(xué)校改革發(fā)展重大決策實(shí)施方案;二是涉及教師獎(jiǎng)懲、職評(píng)等切身利益的事項(xiàng);三是學(xué)校財(cái)務(wù)開支;四是黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大問題。涉及以上大事,學(xué)校將以板報(bào)等方式進(jìn)行公開。同時(shí),充分利用宣傳窗等形式開展校務(wù)公開,確保師生、家長(zhǎng)、社會(huì)的知情權(quán),注重學(xué)校管理的透明化,接受各方面的監(jiān)督。
(三).深入貫徹新《工會(huì)法》,保障教職工合法權(quán)益
1.維護(hù)教職工的合法權(quán)益是工會(huì)的基本職責(zé),要建立健全教職工參與和監(jiān)督機(jī)制,積極參與涉及教職工切身利益和關(guān)系工會(huì)工作的法規(guī)和政策的制定,反映教職工群眾的合理要求和正確的主張。工會(huì)的基本職能是維護(hù)會(huì)員的合法權(quán)益,既要旗幟鮮明地支持各項(xiàng)改革,又要確保改革的正確方向性,改革的實(shí)施和開展要能更好地維護(hù)教職工的民主權(quán)利、經(jīng)濟(jì)權(quán)益、勞動(dòng)權(quán)益和生活權(quán)益等合法權(quán)益,要充分發(fā)揮教代會(huì)在維護(hù)教職工合法權(quán)益中的主導(dǎo)作用,增強(qiáng)教職工群眾的積極性和創(chuàng)造性。
2.健全困難教職工幫困制度,深化送溫暖、獻(xiàn)愛心等活動(dòng),為教職工辦好實(shí)事,建立特困教職工檔案,對(duì)因重病、突發(fā)事件、等予以幫助,工會(huì)要努力使他們真切地感受到集體的溫暖,讓每位教職工群眾,在任何時(shí)候都能安心投入工作,并不斷創(chuàng)造更良好的工作條件和學(xué)習(xí)生活條件,滿足教職工群體不同層次的需要。3.以多彩的工會(huì)小組活動(dòng),調(diào)節(jié)教職工的生活,減輕緊張工作帶來(lái)的壓力,確保教職工群眾健康、快樂地工作著。豐富教師的業(yè)余生活,促進(jìn)教師間的相互交流,增強(qiáng)教師隊(duì)伍的凝聚力,有益于教師身心健康。
(四).加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),全面提高工作質(zhì)量
加強(qiáng)工會(huì)隊(duì)伍建設(shè)和干部的工作能力培養(yǎng)。工會(huì)干部要以作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn),不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),研究新情況,尋求新策略,解決新問題。要立足于本職,奉獻(xiàn)在崗,傾聽呼聲。在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上做到知實(shí)情,說(shuō)實(shí)話,想實(shí)招,辦實(shí)事,求實(shí)效。盡力為教職工排憂解難,增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和活力。工會(huì)要配好女職委員,著力抓好女教職工工作,依法維護(hù)女職工的特殊利益,調(diào)動(dòng)和保護(hù)女職工參與學(xué)校管理和監(jiān)督的積極性和創(chuàng)造性。要認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷拓展知識(shí)面,提高自身的素質(zhì)修養(yǎng)。加強(qiáng)工會(huì)組織的自身建設(shè),提高工會(huì)組織的戰(zhàn)斗力,發(fā)揮好橋梁和紐帶作用,依法治會(huì)。在新形勢(shì)下,要充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)教育工會(huì)組織建設(shè),切實(shí)把教育工會(huì)自身建設(shè)作為大事來(lái)抓好。工會(huì)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)注重廉潔自律,保持和發(fā)揚(yáng)積極進(jìn)取的精神狀態(tài)和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。通過(guò)學(xué)習(xí),樹立新觀念,增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),提高群眾工作、新知識(shí)應(yīng)用能力,依法維權(quán)能力等本領(lǐng)。
第四篇:工會(huì)工作計(jì)劃
工會(huì)工作計(jì)劃
2011工會(huì)工作計(jì)劃,經(jīng)工會(huì)委員會(huì)全體商討后,確定如下:
一、起草集體合同草案,首先在工會(huì)組織內(nèi)部討論具體的條款,全體通過(guò)后,再提交職工代表審議,審議后向公司提出協(xié)商。此項(xiàng)工作預(yù)計(jì)在2011年5月前完成,計(jì)劃在8月前完成協(xié)商,并簽訂正式合同。
二、起草工資專項(xiàng)集體協(xié)議草案,并提交職工代表審議。預(yù)計(jì)在2011年5月前完成起草、審議工作,2011年8月前完成協(xié)商并簽訂正式合同。
三、起草女職工特殊權(quán)益專項(xiàng)集體合同草案,提交職工代表和女員工代表討論,通過(guò)后,向公司提出申請(qǐng)簽訂。女職工特殊權(quán)益專項(xiàng)集體合同預(yù)計(jì)在2011年7月底前完成協(xié)商和正式簽訂。
四、視公司經(jīng)營(yíng)狀況,適當(dāng)提出增加員工補(bǔ)貼的方案,并盡可能實(shí)現(xiàn)初步增加必要的補(bǔ)貼。
五、組織女員工的三.八節(jié)活動(dòng),組織青年員工的五.四青年節(jié)活動(dòng),組織一次全員旅游活動(dòng)。
六、組織青年員工參加職業(yè)技能培訓(xùn)和勞動(dòng)競(jìng)賽。
七、開展安全生產(chǎn)知識(shí)和安全設(shè)施使用實(shí)際操作培訓(xùn),進(jìn)行一次消防演練,培訓(xùn)消防器材的使用和保養(yǎng)。
八、征集日常管理工作改進(jìn)意見,激勵(lì)員工提出各種工藝改善意見,對(duì)于能夠提高效率,優(yōu)化工藝的方案,給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。
九,調(diào)研各工作崗位的工作環(huán)境情況,對(duì)于存在安全隱患和職業(yè)危害的崗位,提出具體改善方案并及時(shí)實(shí)施。實(shí)施改善方案后,定期檢查效果。此項(xiàng)工作計(jì)劃在2011年8月前完成。
第五篇:工會(huì)工作計(jì)劃
2012年工會(huì)工作計(jì)劃
一、指導(dǎo)思想:
以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會(huì)工作,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的“十七大”精神和中國(guó)工會(huì)“十五大精神,以構(gòu)建和諧校園為主線,推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè),以課改再啟航工程為核心,開拓創(chuàng)新,服務(wù)大局,突出維護(hù)職責(zé),全面履行工會(huì)的各項(xiàng)社會(huì)職能,為我校教育事業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
二、工作目標(biāo):
以“十七大報(bào)告”的理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),努力完成縣教育工會(huì)提出的各項(xiàng)工作任務(wù),全面提高教職工政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)師德建設(shè),落實(shí)方針,切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校民主管理,全面履行工會(huì)職能,突出維護(hù)職能,建設(shè)教職工信賴的教工之家,努力構(gòu)建“和諧學(xué)校”。
三、主要工作:
(一)組織廣大教職工深入學(xué)習(xí)理論,提高政治素質(zhì)。
1、配合學(xué)校支部、行政,組織廣大教職工學(xué)習(xí)黨的十七大精神和全國(guó)工會(huì)的“十五大”重要思想,組織學(xué)習(xí)新的《工會(huì)規(guī)程》,學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。以政治理論指導(dǎo)工作實(shí)踐,努力提高政治思想工作的能力,提升德育工作水平,為教育事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)新時(shí)期我黨對(duì)工會(huì)工作的重大理論觀點(diǎn),不斷提高依法治會(huì)、依法維權(quán)的自覺性。要充分利用工會(huì)的工作優(yōu)勢(shì),確保學(xué)校的民主管理,進(jìn)一步完善教職工代表大會(huì),充分發(fā)揮教職工代表大會(huì)在學(xué)校民主管理中的重要作用,抓好教代會(huì)提案收集,實(shí)行票決制,參與校務(wù)公開的監(jiān)督,確保學(xué)校教師政治權(quán)利的落實(shí)。
3、增強(qiáng)兩個(gè)意識(shí),認(rèn)真履行工會(huì)干部職責(zé),發(fā)揮工會(huì)職能——工會(huì)服務(wù)于教育發(fā)展大局的意識(shí),為教職工辦實(shí)事、辦好事的意識(shí)。工會(huì)干部要緊密團(tuán)結(jié)在黨支部四周,組織帶領(lǐng)全體會(huì)員圍繞學(xué)校中心工作發(fā)揮作用,起好學(xué)校工作的橋梁與紐帶作用,發(fā)揮好工會(huì)職能作用。
(二)開展多項(xiàng)活動(dòng),促進(jìn)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。
1、配合學(xué)校行政積極引導(dǎo)教職工更新教育觀念,樹立現(xiàn)代教育思想,推進(jìn)素質(zhì)教育的實(shí)施和課改再啟航工程的實(shí)施。
2、繼續(xù)開展崗位練兵、教學(xué)基本功訓(xùn)練、競(jìng)賽、評(píng)課、教學(xué)六認(rèn)真評(píng)比等活動(dòng),促進(jìn)廣大中青年教師參加崗位練兵。加強(qiáng)對(duì)“拜師結(jié)對(duì)”活動(dòng)的跟蹤管理,幫助青年教師提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平。
3、積極開展“爭(zhēng)做課改教師”活動(dòng),發(fā)揮教師群體在學(xué)校建設(shè)中的作用,通過(guò)學(xué)習(xí)反思,向書本學(xué)習(xí),向社會(huì)學(xué)習(xí),向身邊的人學(xué)習(xí),集思廣益,學(xué)以致用,切實(shí)提高學(xué)習(xí)效果。
(三)切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校民主管理,全面落實(shí)“教育方針”。
1、全心全意依靠教職工辦好學(xué)校,落實(shí)教代會(huì)的各項(xiàng)職權(quán),拓寬教代會(huì)內(nèi)容,健全教代會(huì)的有關(guān)組織和制度,探索和推廣采用票決制方式通過(guò)教代會(huì)審議的辦法,組織召開好教職工代表大會(huì),并以此為載體推動(dòng)學(xué)校民主治理,搞好民主評(píng)議干部。完善教代會(huì)月制度,抓好教代會(huì)的提案工作,加強(qiáng)對(duì)提案落實(shí)工作的督查。
2、完善各項(xiàng)措施,不斷深化校務(wù)公開工作。在公開內(nèi)容、形式、時(shí)間、范圍等方面嚴(yán)格按實(shí)施細(xì)則辦,積極實(shí)行校務(wù)公開工作報(bào)告制度,充分發(fā)揮校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、監(jiān)督小組以及各工作小組的作用。進(jìn)一步推進(jìn)校務(wù)公開,落實(shí)重大事項(xiàng)經(jīng)教代會(huì)通過(guò)制度,及時(shí)更換校務(wù)公開欄。
(四)進(jìn)一步做好“維權(quán)”工作,切實(shí)履行維護(hù)職能。
1、維護(hù)教職工合法權(quán)益是新《工會(huì)法》強(qiáng)調(diào)突出的工會(huì)職能,是教育工會(huì)服從和服務(wù)于教育改革和發(fā)展的基本職能,工會(huì)要從根本意義上做好維權(quán)工作。
2、繼續(xù)做好“獻(xiàn)愛心、送溫暖”工作,增強(qiáng)工會(huì)的凝聚力。繼續(xù)做好走訪慰問工作,深入了解每位教職工家庭情況,教職工生日慰問活動(dòng),及時(shí)探望患病的教職工,為他們送去集體的溫暖和大家的關(guān)愛。并加大力度,關(guān)心退休(養(yǎng))老同志,積極為教職工謀利益、辦實(shí)事、做好事。
3、切實(shí)關(guān)心教職工的業(yè)余文化生活,積極組織教職工業(yè)余文化活動(dòng)。通過(guò)各種喜聞樂見的文體活動(dòng),寓教于樂,增進(jìn)健康,活躍身心,激發(fā)集體榮譽(yù)感和進(jìn)取精神。
(五)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),提高工會(huì)工作水平。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),使工會(huì)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。充分發(fā)揮委員一班人的作用,在委員分工職責(zé)范圍內(nèi)努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,協(xié)調(diào)配合。
2、培養(yǎng)和壯大工會(huì)積極分子隊(duì)伍,充分調(diào)動(dòng)他們的積極性,依靠工會(huì)積極分子開展好工會(huì)活動(dòng)。切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)小組建設(shè)和先進(jìn)教研組建設(shè)。
3、重視女工委員會(huì)工作。關(guān)心、支持女工工作,充分調(diào)動(dòng)女教職工的工作積極性和創(chuàng)造性,通過(guò)開展“巾幗示范崗”等活動(dòng),使廣大女教職工在自己的工作崗位上作出更大的貢獻(xiàn)。
4、重視工會(huì)宣傳和工會(huì)臺(tái)帳資料的建立健全工作,完善工會(huì)文檔資料的管理,把爭(zhēng)“創(chuàng)優(yōu)秀教工之家”活動(dòng)落在實(shí)處。
四、主要活動(dòng)安排: 二月:
1、重新整理會(huì)員資料。
2、春節(jié)慰問品發(fā)放。三月:
1、三八婦女節(jié)慶祝活動(dòng)。
2、教師課改培訓(xùn)。
3、組織教工體檢;做好教職工特種重病互助保障工作。四月:
1、學(xué)校教工乒乓球比賽。
2、組織教師踏青活動(dòng)。五月:
1、與兄弟學(xué)校進(jìn)行籃球比賽。
2、準(zhǔn)備學(xué)校工會(huì)檔案(教工之家)。
3、召開工會(huì)委員會(huì)議。六月:
1、迎接公開檢查。七、八月:
1、做好工會(huì)檔案整理工作。
2、教師暑期旅游(地點(diǎn)待定)。
3、教師義務(wù)獻(xiàn)血。九月:
1、教師節(jié)活動(dòng)(拔河比賽、教師節(jié)表彰會(huì))。十月:
1、教工“慶國(guó)慶”活動(dòng)。十一月份:
1、學(xué)校教職工運(yùn)動(dòng)會(huì)。
2、教代會(huì)優(yōu)秀提案評(píng)比。十二月份:
1、學(xué)校工會(huì)工作總結(jié);各類先進(jìn)評(píng)比。
3、組織教工“迎新”文娛活動(dòng)。一月份:
1、慰問退休教師。
2、教職工代表大會(huì)(通過(guò)各類決議、提案落實(shí))。
2012年2月