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鎮中心小學校長2021年度述職報告

2022-01-04 15:20:05下載本文作者:會員上傳
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2021年度述職報告

××鎮中心小學支部書記、校長

×××

尊敬的各位領導、同志們:

根據鎮中心學校統一安排,現將2021年度個人履職和學校工作開展情況,向大會作述職報告,不到之處敬請批評指正。

一、個人履職盡責情況及存在的不足

2021年,本人在市教育局和鎮中心學校的堅強領導下,不忘初心、牢記使命,強化學習、勇于擔當,主要做了以下三個方面的工作:

1.提高站位、統籌謀劃。年初制定了詳盡的年度工作計劃,統籌推進疫情防控、校園安全、教育教學、教師隊伍管理、教學教研、青年教師培養、校園特色文化及黨風廉政建設等各項工作,學校管理更加規范,各項工作穩步推進。

2.加強學習、提升水平。抓住支部主題黨日、黨史學習教育、教育系統行風整頓、教研組聽評課、線上研修等時機,認真學習習總書記重要講話、市局各類文件精神和業務知識,2021年,抄寫各種學習筆記3本、撰寫心得體會20余篇,堅持做到“兩個維護”、不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”。

3.以身作則、強化擔當。堅持全年出全勤、出滿勤,主動參與到學校工作的方方面面、各個環節,要求同志們做到的自己首先做到,要求同志們不做的自己首先不做,勤奮、務實、擔當。

2021年存在的不足:1.自己還存在一定程度的守舊思想,在創新能力和方式方法上還有待加強。2.還存在對上級文件精神把握不夠精準、理解不夠透徹的情況,在落實落細上還有待加強。3.存在好人思想,認為同志們除了承擔繁重的教育教學工作外,還要承擔疫情防控、校園安全、防溺水、反詐騙、貧困生資助調查核實等相關工作,在嚴格管理上還有待進一步提高。

二、2022年的目標及具體措施

在改善辦學條件方面:1.爭取對全校電子白板更新換代;2.對教學樓前小游園四周護欄進行維修更新;3.教學區地面刷黑;4.爭取足球場項目建設。在教職工隊伍建設方面:1.充實規范學校領導班子隊伍;2.強化教職工日常管理;3.完善抓實教學常規、教學研究、課間網格化管理、上學放學安全迎送、《弟子規》經典誦讀;4.強化干部隊伍建設,教育引導干部務實擔當,把思想、精力、資源實實在在落實到教育教學、服務群眾上來。

三、對學校建設與發展的打算

1.通過不斷強化學習和教育,打造一只作風過硬、務實擔當的干部隊伍。

2.通過請進來、走出去,營造濃厚的教、學、研互動交流氛圍,共同進步、共同提高,打造一支精神風貌積極向上、專業素養扎實精良的教師隊伍。

3.整合資源,通過開起開全課程、落實“雙減”政策、開發校本課程,立德樹人,打造管理科學規范、特色鮮明突出的現代化學校。

四、2021年學校工作開展情況

(一)突出中心工作,抓牢抓實教學管理

一是注重制度建設。

制定并逐步完善了常規教學量化評定細則,明確了個性化備課、按計劃上課、作業批改、單元質量檢測、聽評課教研活動等各項常規工作的評分標準、達到效果、獎懲依據,規范教學行為、提升教學品質。2021年,我校各學科共開展教研活動15次、大型常規教學檢查3次,順利通過市教研室檢查驗收。

二是注重過程管理。

我校已經形成了較為完備的監督檢查機制。一直以來,我堅持堅持帶頭組織班子和校委會成員,采取定期和不定期督促檢查的方式,促進教職員工落實好各自應盡職責。2021年,鑒于疫情防控、雙減政策落實、教育系統行風整頓和實現年度教學目標等因素的疊加,我們加大了督查督辦的頻次,與以往相比更加繃緊了管理之弦,各項教學工作均按照學期初的計劃穩步推進,接近尾聲。

三是注重專業提升。

我們一直把教師的專業素養提升作為提高教學質量的重要途徑,堅持實行線上、線下教師素質提升工程雙向推進模式,堅持每周教研活動集體聽課、集體評課、個體反思、每月小結、期末總結,堅持動員全體教師參加上級組織培訓活動。2021年,我校×××、×××等6名教師赴武漢參加了能力提升項目研修等培訓活動,整校推進“信息能力提升工程”、“2021第五屆中小學校長、教師云端公關研修”,承辦了鎮“小學數學、科學”教研活動,并選派劉平等語文教師參加了語文、道法學科教研活動,×××等一批年輕教師共9人在國家級和市級論文發表及優質課評選中獲得優異成績,為我校的教學發展提供了持續永久動力。

(二)突出立德樹人,充實豐富校園文化

一是傳承紅色基因。

結合黨史學習教育、文明校園創建,我們對學校從建校到現今的發展歷程進行了全面的梳理和清查,更加明確了學校的紅色基因,并據此開展了一系列的發掘和傳承工作。先后組織開展了“學黨史、頌黨恩、跟黨走”支部主題黨日活動、專題升旗儀、學生繪畫作品展,一名黨員預備黨員正式加入中國共產黨、一名優秀教師發展成為預備黨員、三名優秀教師確定為入黨積極分子,在建黨100周年文藝匯演,我校表演的《黨旗》等多個節目分別榮獲全鎮一等獎、二等獎,×××等多名同志被評為先進個人。

二是繼承傳統文化。

持續做好傳統文化進校園工作,堅持將《弟子規》融入到六個時間段:暨“早晨到校溫顧讀、周一升旗激情讀、大課間時快樂讀、放學路隊回憶讀、班會時間精心讀、課間課余隨時讀”,引導學生將中華傳統美德內化于心、外化于行。

三是豐富德育形式。

持續利用好班隊會、周一升旗儀式、大課間、各類紀念日等時機和“鄉村學校少年宮”的陣地作用,在學生中廣泛開展優秀護旗手先進典型評選、拒絕浪費“光盤行動”、疫情防控“衛生我能行”、自我保護“爭做安全小衛士”、課間十分鐘“健身我在行”、多讀一本書“爭做文明小學生”等旨在提升學生綜合素養的豐富多彩的各類活動,為學生終生健康發展打下堅實的基礎。

(三)緊盯關鍵領域,整頓班子隊伍作風

一是強化學習教育。

按照要求落實“三會一課”制度,堅持每月召開支委會及主題黨日活動,把對黨員的教育做到常態化。開展第二十二個黨風廉政建設宣傳教育活動,深化“十進十建”活動,推動宣傳教育全覆蓋、常態化、制度化、長效化。扎實開展師德活動月活動,集中組織觀看說案明紀等警示教育片,撰寫了心得體會,持續推動廉潔從教。

二是強化專項整治。

通過發放調查問卷等形式,充分聽取學生家長和社會各界對學校教育及教師等方面的意見建議,召開了全體教職工專題民主生活會,深入開展批評與自我批評,持續查找不足,明確整改方向,并建立臺賬逐一整改到位。對亂辦班補課亂訂教輔資料、體罰和變相體罰學生、工作日飲酒、遲到、早退等師德失范現象進行專項治理,發現問題及時處理,做到了防微杜漸。

三是強化協同合作。

加強政務、財務、“三重一大”公開力度,激發教師參與學校建設和管理的熱情。在防電信詐騙宣傳發動、《應急管理普法知識競賽》公益捐步、防范學生校園及周邊發生欺凌及其他傷害、防溺水宣傳巡察、校園安全網格化管理、學生資助入戶核實、疫情防控學生的核酸檢測和疫苗接種等工作中,同志們絕大多數時候都是以志愿者的身份在參與,并圓滿的完成了相關工作。截止目前,我校沒發生一起校園欺凌事件、沒有一個家長遭遇電信詐騙、沒發生一起校園安全事故、沒有發生一起溺水事件、適齡兒童疫苗接種已經清零。這些都是大家心往一處想、勁兒往一處使,眾人拾柴、協同合作的結果。

各位領導、同志們,以上就是我個人及學校2021年工作開展情況,其實,其中也包括了我對如何做好一名中小學校長的認識和做法,當然,存在許多不足之處,敬請大家批評指正。

我的發言完畢,謝謝大家!

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