第一篇：進村入戶的調研報告

進村入戶的調研報告

根據區委《關于在全區集中開展進村入戶調查活動的通知》要求，我鄉及時召開了專題會議，全面進行了認真的部署，并以片為單位認真組織實施，通過活動的開展，全面掌握了全鄉基層組織建設的狀況，摸清了存在的問題，為下一步加強和改進基層組織建設提供了詳實可靠的參謀依據。我鄉現有黨支部37個，黨員851名，平均年齡52歲，高中以上文化程度254名。其中村級組織31個。村兩位成員162人，其中黨員80人，平均年齡44歲，今年全鄉有19個村被評為“五個好”村級黨組織。從調研情況來看，全鄉基層黨組織建設的總體狀況是好的，各村級黨組織和廣大黨員干部都能團結帶領廣大群眾，認真學習實踐“三個代表”重要思想，全面貫徹落實黨在農村的各項路線、方針、政策和上級決策部署。都能立足各自職責，積極為群眾謀福利。在總體運轉上，大部分村兩委都能夠找準了適合自己實際的發展路子，團結一致，扎實工作。

通過開展調研活動，在基層組織建設中也發現了許多不容忽視的問題：一是由于多數村集體經濟薄弱，村干部工資報酬得不到保障，且受“兩委”換屆因素的影響，一些村干部思想顧慮多，工作消極，被動應付。二是個別村班子軟弱渙散，凝聚力、戰斗力不強，村班子威信低，駕馭全局能力不強。三是受經濟發展和地域條件限制，我鄉多數勞動力外出流動打工，部分流動黨員無法正常參加黨的組織生活。四是黨員隊伍年齡老化，黨員素質參差不齊，少數黨員不能真正起到一名共產黨員的先鋒模范作用，影響了黨在群眾中的形象。五是村級管理不夠規范，村務公開、民主管理方面還存在漏洞。產生這些問題的主要原因：一是村級集體經濟薄弱，村干部工資難以得到保障，致使部分村干部工作消極被動，工作缺乏主動性。二是部分村干部政治思想素質不高，法制意識淡薄，工作方法簡單，缺乏跨越發展的意識。少數村干部工作依賴性較強，缺乏開拓創新意識，不能針對本村實際情況有效的開展工作，帶領群眾發展經濟、脫貧致富；三是村級班子后繼乏人，村級干部可供選擇的范圍越來越窄；四是管理制度落實不到位，致使部分村財務公開不及時，工作拖沓被動應付，缺少工作透明度，降低了村班子在群眾中的威信，增加了工作開展的難度。

為切實解決這些問題，我們將繼續以“三個代表”重要思想和十六大、十六屆四中全會精神為指針，以深入實施“雙增”工程為重點，以提高黨員干部的駕馭能力和加快發展的能力為主線，以深化“三級聯創”活動為抓手，解放思想，強化措施，明確目標，求真務實，進一步加強黨的基層組織建設和黨員隊伍建設。

1、加強思想政治理論學習，抓好村班子和干部隊伍建設。加強思想政治理論學習，是村班子增強發展欲望，創新工作方法的基礎。山區受信息閉塞等情況的影響，村干部的思想解放程度相對比較落后，解決這一問題的關鍵是加強村干部的教育培訓和正面引導。下一步我們將堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝村干部的頭腦，使其牢記“兩個務必”，自覺把立黨為公、執政為民貫徹落實到思想和行動中去，引導他們樹立科學的發展觀和正確的政績觀，增強駕馭全村的能力，讓他們充分認識到，發展是硬道理，穩定是硬任務。協調好班子成員之間的關系，增進班子團結，使班子成員互相信任，互相支持，形成合力，進一步增強基層組織的凝聚力、戰斗力。對少數班子渙散、矛盾突出、干群關系緊張的村，從鄉機關選派工作能力強、實踐經驗豐富的領導干部到村任職，幫助化解矛盾，解決問題，找準發展路子，盡快改變班子弱、人心散、發展慢的局面。同時抓好后備干部的培養，著重培養年紀輕、有文化、能力強、威信高的優秀人才作為接班人，切實改變村干部后繼乏人的問題。

2、以村“兩委”換屆為契機，切實抓好村級班子建設。做好村“兩委”換屆前的各項準備工作是當前加強基層組織建設的重中之重。我們將在前段調查了解的基礎上，提前成立領導小組，進一步了解情況，掌握動向，切實把情況摸準、摸透。根據今年上級確定的先選村委會后選黨支部的政策要求，積極研究探索相應的辦法，盡最大努力達到上級要求的交叉兼職和村“兩委”換屆成功率的標準，切實改善基層黨組織建設的現狀。同時加大宣傳力度，教育引導村民正確辨別是非曲直，充分利用好自己的選舉權力，真正把那些政治素質高、責任意識強、群眾威信高、自己致富和帶領群眾致富本領強的人選進村班子，讓那些想干事、能干事、干成事的人能繼續留任，防止少數無能力或有不良企圖的人選進村班子，破壞班子團結。

3、切實抓好黨員教育管理和村級規范化管理。抓好黨員的教育管理，提高黨員素質，是加強和改進黨的基層組織建設的根本保證。下一步，我們將認真抓好黨員干部現代遠程教育站點建設工作，搞好管理人員的選拔、培訓，確保站點建成后能充分發揮作用，使其成為農村黨員干部接受教育、學習技術的重要陣地。突出抓好黨的十六屆四中全會精神的學習，認真開展共產黨員“十帶頭”活動，積極開展保持共產黨員先進性教育活動，全面提高農村黨員隊伍的整體素質。對外出流動黨員進行全面調查摸底，掌握他們的地址和聯系方法，為其辦理《流動黨員活動證》,簽訂《流動黨員管理責任書》，由支部書記負責，實行流動黨員定期回村請示報告制度，保證流動黨員按時參加各項黨教活動,進一步提高黨員隊伍的整體素質，增強大局意識、服務意識，努力造就一支素質高，作風硬，能力強的黨員干部隊伍。在村級規范化管理方面，我們將嚴格落實《xx區村級組織工作規范》，重點抓好村務公開和民主管理工作，加強對村級議事程序、決策程序的監督檢查，充分發揮村民會議、村民代表會議和民主理財小組的作用，促進村級工作民主化，增強工作透明度。健全完善村務、財務管理監督機制，在全鄉試行“村帳鄉代管”，對各村財務嚴格實行民主理財和報送審批制度，定期進行村務、財務公開，讓村民及時了解村里的實際情況，從根本上消除不穩定隱患。同時認真按照（中辦發）17號文件要求，狠抓各項制度的落實，促進村級工作順利開展。

4、充分發揮優勢，抓好“雙增”工程，增加集體收入和農民收入。峨莊鄉是一個純農業鄉，而且位于太河水庫上游，很多工業項目的引進和建立受到很大的限制。因此，我們將充分發揮自身優勢，繼續深化農業結構調整,著重加大對黃煙、林果、中草藥的調整力度,不斷制定優惠政策,加強技術服務和指導,力爭在全鄉消滅黃煙空白村,并逐漸擴大林果種植面積和中草藥種植面積,增加群眾收入,因地制宜,搞好特色農業的發展;同時引導農民向非農產業轉移，有計劃、有組織的進行勞務輸出，想方設法增加農民收入；加大招商引資力度,充分利用峨莊的環境優勢和生態資源優勢，加大宣傳，搞好旅游開發，促進全鄉二、三產業的發展;加大對民營經濟的扶持力度,因勢利導,重點發展礦泉水和農副產品深加工行業,拉長農業產業鏈，拓寬就業渠道，增加集體收入，保障村干部工資報酬，提高村干部的工作積極性。

5、加強領導干部包片、機關干部包村的工作責任制，妥善解決群眾關心的熱點難點問題。為確保各項措施和規章制度能夠落到實處，我們將加強領導干部包片、機關干部包村的工作責任制。鄉黨委政府主要領導每半年與全鄉所有

村支部書記、村主任開展一次談心活動，召開一次各片村支部書記、村主任座談會；各片片長每季度參加一次村兩委會議和黨員大會；各包村干部每月參加一次村兩委會議，并走訪黨員、群眾不少于5戶，每季度參加一次黨員和村民代表會議,通過以上制度的落實，調查了解各村對鄉黨委政府出臺重大決策的貫徹執行情況以及基層群眾的意見和建議，掌握調度各村工作進展情況，聽取黨員群眾對鄉村兩級領導班子的看法和反映以及普遍關心的熱點難點問題，實實在在的摸清基層黨員干部群眾在想什么，怨什么，盼什么，消除他們的牢騷、怨氣,甚至誤解，化解不穩定因素，鼓舞他們的干勁，提高工作熱情，同時制定相應的解決辦法，從而進一步提高全鄉基層組織的工作效率。認真落實領導干部下訪、接訪、處訪責任制，密切關注各種容易引起上訪的不穩定苗頭性問題，及時制定相應的措施，加以解決，努力把矛盾化解在基層，解決在萌芽狀態，維護社會穩定，促進全鄉的經濟社會全面協調健康發展。

下一步工作建議：

一、農村結構調整已成為山區群眾增收致富的重要途徑，而當前隨著政府職能的轉變，促進農業結構調整已由示范帶動逐步替代了行政干預，建議上級部門加大對農業示范園區和種植大戶的獎勵扶持力度。

二、挖掘生態優勢，發展生態旅游已成為當前山區經濟實現突破發展的重要途徑，而旅游業的健康發展離不開配套的基礎設施建設，建議上級統盤考慮我鄉周邊的道路等基礎設施建設。

三、我鄉尚有部分村未解決吃水、修路等問題，根據目前的財政體制，鄉鎮自身解決的難度較大，懇請上級根據輕重緩急，加大扶持力度，幫助加以解決。

第二篇：調研報告進村入戶

市財政局第三支部“進村入戶”調研報告

根據局“進村入戶”活動領導小組統一部署，局機關第三支部按照《市財政局“進村入戶”活動實施方案》要求，積極組織支部黨員深入麻城鎮蔡院村二組、三組開展下基層活動，通過扎實有效的工作，圓滿完成了走訪調研任務。

一、主要做法

全局“進村入戶”活動會議后，第三支部在第一時間組織支部黨員認真學習領會進村入戶活動的重要意義，要求黨員干部按照“機關轉作風、農民得實惠”的目標任務，全員參與“進村入戶”活動，深入一線走訪民情、了解民意，圍繞農民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題做實事、辦好事，促進新農村建設與發展。

（一）成立專班，加強領導。成立第三支部“進村入戶”活動領導小組，制定“進村入戶”活動方案。第三支部“進村入戶”活動由支部書記XXX同志負責總協調，組建兩個走訪調研小組，支部黨員全部納入小組要求走訪完蔡院村的兩個村民小組共計65家農戶。

（二）明確要求、嚴肅紀律。本次調研實行全覆蓋，每個小組訪遍所負責村組的每一戶農戶，并將走訪對象的基本情況、經濟狀況、訴求、期盼等詳細記入到民情日志在工作中，做到“八不準”，嚴肅走訪工作紀律。

（三）突出重點、務求實效。一是宣傳政策。在走訪農戶過程中，積極向農戶宣傳黨的方針政策，尤其是中央1號文件，圍繞切實解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，面對面地向農戶宣講各項強農惠農政策，向農戶發放強農惠農政策資料匯編80多份，對農戶 1

提出的有關糧食直補、農機補貼、土地流轉、家電下鄉和農村醫保等政策的問題，一一認真解釋，使聯系戶進一步掌握了解黨的強農惠農政策。二是排查矛盾。在進村入戶過程中，立足抓早、抓小、抓苗頭，認真開展了矛盾糾紛排查調處工作和群眾意見收集工作。三是解決問題。堅持深入到農戶家中，實地走訪，與農民促膝交談，真心交朋友，認真調查了解農戶的基本情況、勞動力狀況、經濟收來源等問題，了解農民關心什么，需要什么。對農民反映的困難、問題和要求都做了詳細記錄，能給予幫助的，及時幫助解決，一時解決不了的，及時反映給了村委會。四是建立檔案。在實地走訪農戶的同時，把建立健全百姓檔案作為干部入戶工作的一項重要工作來做，將聯系戶的基本家庭情況、勞動力狀況、家庭主要經濟來源、存在的問題和困難等情況都詳細記錄到民情日志上，并及時更新農戶的情況，力求反映農戶最近、最新的基本情況。

二、調研情況

麻城鎮蔡院村二組、三組共有農戶65家，本次進村入戶調研中，除了極少數在外打工（經商）之外，將其余的所有在家的農戶都走訪完畢。工作中采取面對面座談形式了解了其家庭狀況，抽樣調查了4家農戶，填寫了《湖北省“萬民干部進萬村入萬戶”活動問卷調查表》。座談了解和調查問卷分析反饋情況綜合如下：

（一）基本情況

本次調研走訪的兩個村民小組農田以水田為主，據初略統計人均耕地面積不足3畝左右，村民基本上沒有承包山林，調查中沒有發現有農戶開展多種經營，主要以種植業為主，主要養殖業并不成規模，主要是農戶自養的雞、鴨、鵝、豬等，數量較少。在勞動力方面，兩村民小組農戶主要在自家務農，外出務工數量不多。抽樣調查顯示兩村組2010年家庭年收入一般出超過3萬元，有的甚至不到1萬元，但是與2005年以前相比，農戶門普遍感到家庭收入已經有了大幅度的提高，居住條件也有了一定的改善。

（二）存在的問題

本次調研我們主要是收集村民們的意見和建議，發現問題。通過走訪座談和問卷調查活動，我們發現了兩個村民小組存在的一些問題，由于各家各戶的情況不同，有些問題比較分散，各家各戶面臨的困難也不一樣，這里主要反映村民提出的具有一定共性的問題和比較重要的個案。

1、土地平整遺留問題。該問題不僅僅存在于調查中的兩個村民小組。據了解，蔡院村土地平整遺留問題比較嚴重。主要體現在：一是由于土地平整，影響了一季農作物的栽培，減少了一季的收入；二是選擇性的進行平整，有些農田沒有納入平整范圍，農機無法下田耕作；三是土地平整后，存在著好田和壞田的之分，至今還沒有將田地按原有面積分配給農戶，農戶意見很大。

2、農田灌溉用水問題。調查中農戶普遍反映農田灌溉用水困難，由于離水源比較遠，渠道不配套，農作物灌溉用水非常緊張，直接影響農民收成。這一問題幾乎被所有村民所反映。除水源條件差以外，上游一硫酸廠排出的廢水對農作物污染嚴重，致使部分農戶的農田年年減產。

3、農戶家庭飲水問題。由于水源條件差，農戶家庭飲水也有困難，多數家庭靠打井吃水，多數村民反映井水水質有問題，長時間飲用容易生病。

4、因病因學致貧問題。在調查人員與農戶的交談中，很多農戶

反映家中因有老弱病殘或者子女就學等原因出現家庭困難問題，有的因為老伴常年生病治療家中無積蓄并有欠賬；有的因要長期吃藥家庭困難；有的因為家中有子女在讀高中或者大學，學費和生活費用開支大而使家庭負擔繁重。

5、耕地不足問題。部分村民反映耕地不足，收入低，主要集中在人口多的家庭。該村人均耕地不足3畝，有的家庭人有7人，而耕地卻在7畝左右，人均耕地太少，耕種一季只能用作口糧，沒有銷售收入。

6、農資成本問題。各種化肥、農藥、種子等農資價格上漲太快，種田投入越來越多，影響收入。

7、其他個別問題。有村民反映盜竊時有發生；有來自貴州的移民反映至今沒能辦理本地戶口；有的建議對低產田進行改造；有的希望子女就進務工；有的希望能申請低保；有的反映U形渠設計不合理。

（三）建議及對策

本次調研的蔡院村兩個村民小組情況顯示，各村民對國家的一系列強農惠農政策都能了解掌握，并對政策的執行比較滿意。針對農戶反映的有關問題，提出以下建議對策：

一是積極向有關部門反映土地平整工作，盡快協調村委會解決農民土地問題，爭取早日分田到戶，避免矛盾，讓農民安心生產。

二是興修農田水利設施。通過修建U型渠、修復（擴容）當家堰等工程解決農田灌溉用水問題。協調有關部門，建議對上游硫酸廠實行排放監管，爭取做到達標排放。對已造成農作物減產的，要認真核

實賠償損失。

三是在農民增收方面，有關部門要及時提供農產品銷售信息，加大技能培訓力度，有條件的地方要建立農業專業合作社，還要逐步加大剩余勞動力轉移就業。

四是村兩委班子要充分發揮作用，在農村低保、困難家庭子女上學等問題上提供必要的信息，方便他們辦理低保和申請助學金或是助學貸款。

第三篇：進村入戶調研報告

“大走訪、大調研”活動調研報告為深入貫徹總書記十八大精神，進一步深化創先爭優活動，切實增強各級干部的群眾觀念和服務意識，提升服務基層、排憂解難、促進發展的能力水平，根據縣委、縣關于開展黨的群眾路線教育實踐活動的要求，按照鎮委的統一安排部署，我們積極開展大走訪、大調研活動，堅持“堅持群眾觀點、增強群眾觀念、掌握群眾所需、了解群眾所盼、解決群眾所急、滿足群眾所愿”為主要內容，通過對張洪村入戶走訪宣講政策、發放調查問卷、召開村民座談會、發放調查問卷、走訪基層群眾、設立群眾意見箱等形式，圓滿完成了第一階段的調研走訪任務?，F將調研情況報告如下：

一、基本情況

（一）村莊基本情況：張洪鎮張洪村緊鄰鎮區，全村3個村民小組，286戶，984口人，耕地面積1400畝，天藍水綠，果優糧豐、交通便利、環境清新。蘋果已成規模，是該村群眾增收的支柱產業?，F有果園面積960畝，年平均收入800萬元左右；其它產業（包括糧食、勞務輸出、商業、畜牧養殖等）年收入57萬元，年均純收入達到8700元。

（二）村民生活基本情況：村民生活水平在不斷提高，新村建設現代化，基礎設施也在不斷變化，生活配套設施完備。村內有村衛生室和商店，為村民生活提供方便。村內隨

處可見垃圾箱，分可回收和不可回收，對生活垃圾進行分類處理。村內馬路四通八達，兩旁設有路燈，綠樹成蔭，有多處草坪和花壇，村內的環境質量較高，空氣新鮮，這為村民的生活提供了最基本的保障。在新村多功能廣場配有許多健身器材，許多人在此乘涼、鍛煉，既豐富了村民的休閑生活，又給村民提供了強身健體的場所。

（三）走訪情況：共走訪村民286戶，走訪面達到85%，征求意見42條，舉辦村民座談會2場，發放各類資料572份。針對群眾提出來的問題我們認真聽取，歸納總結，并積極研討尋找解決的對策和方法。

二、存在的問題

（一）少數村民生活相對困難。村民中一些就業困難人員、低保戶、“三無”對象等，生活比較困難，主要靠城鎮低?；蛲诵萁鹁S持溫飽水平。在走訪中發現80%的困難家庭都有家庭成員患病，看病難，看病貴的問題依然存在。

（二）干部作風問題。由于村領導班子成員素質參差不齊,在政策執行上時常出現偏差，對待群眾工作方法簡單粗暴，缺乏耐心細致的說服教育工作，對人民群眾反映的問題敷衍塞責，推諉拖拉，對正當要求置若罔聞，對出現的矛盾糾紛不能及時調處，常搞高壓政策或“一言堂”，以人治代替法治、從而使小糾紛激化成大矛盾，因基層干部工作方式簡單粗暴而引發的上訪事件時有發生。基層干部與群眾的惡性互

動引起了雙方的對立，基層群眾把對個別干部的埋怨轉化成對政策的不理解和對村委會的不信任。而群眾的上訪也讓村委會把其劃為“刁民”，干群關系逐步緊張。

（三）新農村村委會“形同虛設”。新村建設規模較大，配套設施較齊全，但距離老村較遠，不方便群眾使用，所以辦公室使用頻率不高，村務難以正常公開。

（四）老村飲水問題。張洪村大部分家庭使用自來水或井水，但仍有少許群眾缺乏飲水渠道，沒有安裝自來水和使用井水，每天都在為吃法問題而發愁，所以吃水難成為他們生活中的重要問題。

三、對策和建議

（一）經濟社會發展。經濟發展史關鍵。解決群眾困難，為民辦實事，均離不開經濟的支撐，經濟發展了，群眾普遍富裕了，問題也就自然而然的少了，就不會出出現心有余而力不足的情況。經濟社會的全面發展，人民群眾的共同富裕是我國的艱巨任務，是全社會發展的根本目標，就張洪而言，進一步鞏固蘋果產業和農貿產業的地位，大力提倡發展第三產業，為張洪村的全面發展奠定堅實基礎，確保促一方發展、保一方平安的目標實現。

（二）干部作風轉變。農村干部必須發揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風，增強戰勝困難、知難而進的決心和信心。

針對當前影響黨的方針政策在農村的貫徹落實和群眾最關心反映最強烈的一些突出問題，如計劃生育、農民負擔、財務管理、稅費改革等，我們都是找準癥結，制定措施，及時協調，認真解決。決不能推諉扯皮，更不能久拖不決，甚至于故意掩蓋矛盾和問題。當前，盡管各級政府特別是基層政府，其自身面臨著不少困難和困境，特別是鄉村財政緊張問題，在稅費改革后將會更加嚴重。但我們只能靠改革解決難題，用發展擺脫困境，決不能把負擔轉嫁給老百姓。

（三）認真指導和幫助村辦公室建設，加大村務公開力度。積極爭取政策，經一部改善辦公室硬件設施，盡快讓辦公室投入使用，并不斷完善服務功能；指導并幫助制定完善村民代表會議、民主議事、財務審計、村務定期公開等村級規章制度，以制度形成相互制衡、互相制約的監督機制。

（四）水是人類的生命之源，要更快更好地解決農民的飲水問題，首先必須得到政府的財力、物力和人力的支持，聯系好專業技術人員和配套設施，更需要相關部門密切協作，緊密配合，廣大群眾更要給以熱情的服務，加快這一工作的步伐，切實解決農民的吃水難問題。

第四篇：進村入戶調研報告

雙坪鎮松林村

進村入戶“大走訪”活動調研報告

按照鎮黨委、鎮政府“百名干部”進農戶活動的統一安排，松林村“三委”在鎮聯村工作隊的配合支持下，以貫徹“七一”講話精神，“了民情、解民憂、暖民心”為主題，結合本村實際，深入開展“七一”講話精神宣講、農村生產生活調查、黨的強農惠農政策宣傳、計劃生育摸底、矛盾糾紛排查、防汛防滑等“大走訪”調研活動?，F將調研有關情況報告如下：

一、基本情況

（一）概況

1、地理、人口

松林村位于雙坪鎮西北5公里處，東與肖家壩村接壤，南與雙坪村接壤，西北與漢陽鎮接壤，總面積6.3平方公里。全村6個村民小組，總戶數249戶，人口1012人。全村總戶數中戶口空掛戶13戶，舉家外出的19戶，獨人獨戶7戶；全村人口中初中文化以下514人（含學前兒童），高中文化以下413人，高中文化以上94人；勞動力470人，常年外出務工約 231人；“留守人員”共有69名，其中：留守老人24名，留守婦女32名，留守兒童13名。

2、基層組織

松林村現有黨員19人，占全村總人數的2%，其中外出黨員2人，占黨員總數的11%，30歲以下黨員2人，占黨員總數的11%，60 歲以上黨員4人，占黨員總數的22%，初中文化程度以下3人，占黨員總數的16%，高中文化程度以上5人，占黨員總數的27%，女黨員2人，占黨員總數的11%。村三委班子3人，支委4人（兼職）。

3、經濟狀況

松林村現有耕地1071畝，其中水田450畝，旱地621畝，農戶經濟收入主要來源于糧食種植、外出務工和養殖，少數農戶發展有商業或加工業，全村人年均純收入1000元以下的90戶，1000—000元的101戶，2000——5000元的56戶，5000元以上的2戶。全村55戶在近兩年新修了磚混結構房屋（一般在公路沿線），191戶仍然居住在早年修建的土坯戶中（多是高山窮組零散住戶，其中危房戶37戶），無房戶3戶；農用機械較少；電視機已成為較普遍的家用電器；交通工具多以摩托車為主，全村共有摩托車59輛，面包3車，農用車7輛。無村辦企業，村集體無積累，且負債較大。

（二）新農村建設情況

1、基礎設施建設逐步改善，生活環境不斷優化。近年來，村三委積極配合鎮及縣有關部門，組織群眾投工投勞，完成通村公路 3.5 公里，率先完成通村道路硬化，全村交通狀況得到明顯改善。

2、農村經濟穩步發展，農民收入逐年提高長期以來，村三委注重調整農業產業結構，在加大農業基礎投入的同時，因地制宜，鼓勵農戶發展畜禽養殖，培育發展食用菌種植大戶，帶動群眾致富。并積極轉移農村剩余勞動力外出務工，農民收入得到逐年提高。

3、加大強農惠農政策落實力度，農民生產積極性不斷增強，在各項強農惠農政策的引導下，全村全員參加了新農合，很大程度上解決了農民就醫難的問題。中央惠農政策全面落實，農民種糧積極性和信心進一步增強。感恩黨的惠農政策在全體村民中形成共識，農村社會治安狀況良好，無重大矛盾糾紛事件和影響和諧穩定的苗頭隱患。

二、“進村入戶”活動開展情況

鎮黨委、鎮政府“百名干部”進農戶活動動員會后，村三委、鎮

聯村單位根據動員會議精神，結合本村實際，早部署、早安排、早啟動，迅速成立“進村入戶”活動工作小組，正式拉開了以“了民情、解民憂、暖民心”為主題的活動序幕。飽含著對人民群眾的深情，4個工作組隊員充分發揚不怕苦不怕累的精神，頂風冒雨，跋山涉水，撲下身子，深入農戶，把腳印“印”到每一個農戶家的堂屋，準確掌握群眾所思、所憂、所盼，做到身入心入訪民情，同心協力促發展。經過5天的連續奮戰，圓滿完成了我村 249 戶的民情走訪工作，填寫調查表 249份，掌握了民情民意 100 余條，實現了“兩個全覆蓋”，走訪調查入戶率達到 100%。

三、群眾反映的突出問題

近年來，在中央、省強農惠農政策扶持下，全村基礎設施建設不斷完善，群眾種植養殖技術不斷提高，村民生活水平不斷改善，新農村建設成績顯著。但是，因種種因素的制約，村民生產生活仍然存在一些困難和問題，主要反映出以下幾類問題：

（一）現實性問題

一是村級辦公場所條件落后，村務公開力度欠缺。本村地形狹長，農戶居住分散，村辦公室在狹長地帶的中部，兩頭居住的農戶離村辦公室路途較遠，村務公開存在客觀上的困難。在調查中發現，廣大農戶對于中央政策普遍感到滿意，但由于村務公開力度的欠缺，部分農戶對政策理解不透、落實情況不清，有的甚至對政策的執行持有較大的懷疑態度。

二是孩子上學路途較遠，家庭教育負擔沒有真正減少。本村村級小學撤銷后，農戶小孩只能到中心學校就讀。不少農戶居住分散，學生上學路途較遠，存在諸多安全隱患。盡管教學質量較以前相比有很大改善，但農戶家庭實際教育支出并不比實行“兩免一補”前低多少。

三是沒有農村文化陣地，農民文化生活單一。長期的閉塞，村級文化陣地建設滯后，農戶的文化生活比較單一，除了看電視，不少農戶靠打麻將等娛樂性賭博打發空閑時間，缺乏健康向上的文化導向。

四是隨著社會經濟的發展，農村勞動力轉移步伐加快，青壯年外出打工的越來越多，許多孩子都交給老人或親戚撫養，留守學生在親情、家庭教育和監護權等方面的缺失，對身心健康發展和好的生活習慣和道德品行的養成造成不利影響，也存在著諸多安全隱患。

（二）村干部對當前農村工作反映的問題

（1）當前村干部職數不夠，支書村長“一肩挑”，工作任務繁重，村干部補助較低，常年撲在村上工作中，家庭經濟受到明顯影響。村民組長待遇低，無人愿意干，影響村組干部隊伍穩定。建議鄉鎮認真研究解決。

（2）村級計生工作，上級工作力度大，但村級對違反計生政策人缺少強制措施，工作難度大，沒有抓手，有的群眾不配合也沒有好的辦法，罰款也較少，群眾不在乎。建議鎮計生辦能拿出新的制度，加大計生專職干部工作力度，保障計生工作的順利開展。

（三）根據群眾反映，鎮、村應解決的問題

（1）全村特困戶較多，有的重度殘疾、耳聾、重病，年齡過大，債務過高，兒媳嫌棄家貧，離家出走，無人照顧等。請求加大低保、五保覆蓋面，解決養老問題。

（2）三組（窯坎上）喬家幾戶人反映，自家附近村級公路沒有擋坎，下雨淤泥四處流溢，長期下去對房屋有影響，又對公路通行影響較大，請求盡快解決。

（3）三組（窯坎上）喬家（8戶，34人）群眾反映飲水困難，請求解決安全飲水項目。

（4）二、四、五組自然條件差，想搬遷到公路附近有67戶，但大多都缺乏資金。請求予以項目、政策、資金支持。

（5）二、三、六組的三個滑坡點區域共有6戶群眾居住，目前已搬走1戶，擇址遷建1戶，其余幾戶亟待遷建，請求予以項目、政策、資金支持。

四、調研建議

1、調整種植業結構，著力解決好農民的增收問題

松林村作為一個純農業種植收入的村，解決農民的增收問題，主要應在有限土地上做文章下功夫。一是要加大對土地的投入，引導農民要科學種田，選用優質良種，增加對土地的投入，保證增產增收。二是要調整種植結構，適時擴大經濟作物的種植面積。要緊密結合當地土壤，氣候條件，選擇適合本地能種植且效益高的糧作物品種。三是修建水利設施，保證土地旱澇豐收。

2、政府出面，以點帶面扶持農村經濟

政府應該起到主導作用，積極向農民提供致富信息及技術。在即將進入農閑之季，向農民提供招工信息，架起用工企業與農民工之間的橋梁。對于有致富想法但缺乏資金的農民，政府可以出面幫忙解決貸款問題，消除農民的資金難題。建立產業項目示范點，出臺獎扶政策，以點帶面扶持農村經濟。

3、培育新農民，改變落后觀念，提高農民素質

要改變貧困落后的面貌，就要從改變落后的觀念做起。要按照“有文化，懂技術，會經營”的新型農民標準，以縣、鄉農業科技培訓中心和村內遠程教育網絡為培訓平臺，通過集中分散培訓，加強對農民在自身素質，科技知識，法律常識等方面的學習培訓。要建立完善的培訓制度和培訓內容，圍繞產業需要，用新思維、新觀念、新知識來武裝農民的頭腦，提高農民的素質。要讓農民朋友們意識到，不能總是等著政府發放扶貧款，擺脫貧困不能依賴政府救濟，要想掙錢致富，只能依靠自己的雙手，通過自己的努力讓腰包鼓起來。樹立起正確的觀念，在致富的道路上才算是邁出了第一步。

五、經驗感受

這次活動,時間雖短，但鎮村干部都能克服酷暑暴雨天氣，開展走訪和調研，作了大量細致的工作，我們和群眾零距離接觸，與人民群眾面對面交流，了解了真實情況，增進了感情，意義非常重大，對于我們研究下一步的工作措施，有很大的益處，即增長了閱歷，又獲得了第一手資料，是一次有效的實踐活動。這次活動給了我們很大的啟示，調查工作結束了，但是松林村致富的道路還永無止境。我們松林村雖然基礎條件差，但我們的素質不能差，基礎雖弱，但我們與人民群眾的感情不能弱。我們將進一步宣傳黨的惠民政策，緊緊圍繞鎮黨委中心工作。通過方方面面努力，上下一心把松林村建設好。

松林村支部

松林村委會

二○一一年八月六日

第五篇：進村入戶調研報告

做好干部進村入戶工作能夠解決干部作風方面存在的突出問題，努力使全鄉機關干部在轉作風、抓落實、創先爭優上下功夫，在解放思想、搶抓機遇、破解難題上下功夫，第一公文網網為您帶來一篇進村入戶調研報告，全文如下：

一、指導思想

深入開展“駐村下組入戶解難題攻堅月”活動，以創先爭優活動為總抓手，以我鄉工作突破年為契機，充分調動全鄉廣大干部群眾的工作積極性，下大力解決群眾反映強烈的問題、在提升服務水平、優化發展環境上下功夫，為促進全鄉經濟社會平穩較快發展，建設富裕、平安、和諧新平房提供堅強保障。

二、活動時間

2014年4月1日至2014年5月31日

三、活動內容

鄉機關干部要真正深入到工作第一線，全身心地推動重點工作的開展。要注重務求實效，要通過一線調研、一線工作、一線服務，著力把黨的方針政策和鄉黨委、政府決策部署落實到基層，著力解決一批影響全鄉重點工作落實的突出問題，切實解決群眾反映強烈的重點、難點問題，把各項工作向縱深推進。

1、加強防火工作。防火工作是一項常抓不懈的工作，全體機關干部要在防火工作上時刻保持警惕，不松懈。針對目前農耕時節，要加大宣傳力度，提高全民防火意識，堅決克服麻痹思想和僥幸心理，防患于未然，要加強巡邏看守部署落實，落實到地塊、山頭，要落實日報告制度。

2、農業生產工作。充分認識旱情，向群眾推薦抗旱作物，協調、組織各村利用現有水利設備進行灌溉。加大對假種子、假農藥的打擊力度，切實保護人民群眾利益。要切實推進大田作物調整，發揮農業增產效益，完成保任務、促增收目標。

3、鄉村綠化工作。積極宣傳鄉村綠化優惠政策，站在群眾的角度進行分析宣傳，要與相關責任人簽訂管護協議。全力配合縣、鄉造林綠化工程實施階段工作，抓住春季造林工程實施主線，完成所包村荒山綠化、環村莊綠化、通道綠化帶工程建設。

4、矛盾糾紛調處。要深入基層開展大接訪，做好隱患排查化解和解決民生問題。通過座談、交流、了解情況，及時解決反映的熱難點問題，密切黨群、干群關系。

5、民情對接。要深入所包村，了解、掌握群眾生產生活、政策落實、經濟發展等方面的情況。6月底前全面完成民情卡的整理和歸檔工作，建立完整的村級民情檔案。對收集的群眾意見建議進行認真梳理，形成需要解決的問題臺帳。

6、環境整治工作。重點整治主道路沿線及各村主要干道的“臟、亂、差”現象，努力塑造整潔、優美的鄉村新形象。

四、保障措施

1、加強組織領導。由鄉黨委、政府分管領導負責協調各重點工作的落實。

2、實行分類指導。由于全鄉各村的發展水平、工作基礎差異較大，各村在研究具體工作方案時，既要做到貫徹鄉黨委、政府提出的要求，又要體現各自的特點，不搞不切實際的一刀切。在實施過程中，各村的任務應有所側重，要把本地存在的突出問題找準，有的放矢，對癥下藥，扎扎實實地推進工作。

3、強化檢查督導?；顒悠陂g，鄉黨委、政府將專門派出力量，到各村巡回督查，及時提出建議，督促解決問題。對規模較大、矛盾較多、任務較重的村，將單獨派駐指導組，幫助打開工作局面。