第一篇：艾西曼布拉克社區黨員組織生活會制度

艾西曼布拉克社區黨員組織生活會制度 組織生活是黨支部對黨員進行教育、管理和監督的重要形式，是促使黨員發揮先鋒模范作用的一項組織保證。組織生活會，主要指黨員在支部、黨小組以交流思想，開展批評與自我批評為主要形式的組織活動制度。

一、黨員組織生活會的主要內容

1、每個黨員匯報自己的思想、工作情況；

2、相互開展批評與自我批評。

二、黨員組織生活會的要求

黨員組織生活會一般每季度召開一次。為了提高黨員組織生活會的質量，生活會的內容要相對集中，有針對性地解決幾個問題。組織生活會內容應做好詳細紀錄，定期作好總結并向上級黨組織匯報。

三、黨員組織生活會的形式

黨員組織生活會可以采取支部大會的形式，也可以采取黨小組會的形式召開。

四、支部委員雙重組織生活制度

支部委員既要作為普通黨員參加黨支部或黨小組的組織生活會，又要作為支部委員參加支部委員會的組織生活會，以普通黨員的身份自覺接受黨組織和黨內外群眾的監督。如確因某些特殊原因，不能參加黨支部或黨小組的組織生活區，應向所在黨支部或黨小組請假。

第二篇：黨員組織生活會制度

黨員組織生活會制度

為了加強黨組織建設，增強黨的戰斗力，進一步提高黨員的政治素質，增強黨性觀念，充分發揮黨員的先鋒模范帶頭作用，制定黨員組織生活會制度

一、黨員組織生活會由黨支部或黨小組組織召開。

二、落實黨員組織生活“三會一課”制度。黨支部每個月召開一次支部大會、一次支委會，每周過一次組織生活，每一季度上一次黨課，每半年召開一次民主生活會。

三、組織生活會內容：對黨員進行黨的理論知識、馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀、構建社會主義和諧社會和社會主義榮辱觀學習教育；傳達學習黨的方針政策，貫徹上級黨組織的決議；討論黨支部工作計劃，審議支委會工作報告；選舉黨支部委員會；討論接納新黨員和預備黨員轉正；討論對黨員的獎懲；召開組織生活會，開展批評與自我批評；進行民主評議黨員，提高黨員素質。

四、組織生活會的基本要求。

1、黨員必須參加黨的組織生活會，黨員領導干部要以身作則，以普通黨員的身份參加黨的組織生活會。黨員因病因事不能參加，須事先向黨支部請假。

2、黨支部建立“考勤登記簿”，對黨員參加組織生活會進行考勤；要有組織生活活動記錄，對活動時間、內容等予以詳細記錄。

3、黨員組織生活會必須注重實效。會前要通知每一個黨員做好準備，會議內容要集中，提高會議的質量和效果。

第三篇：黨員組織生活會制度

黨員組織生活會制度

為了加強黨組織建設，增強黨的戰斗力，進一步提高黨員的政治素質，增強黨性觀念，充分發揮黨員的先鋒模范帶頭作用，特制定黨員組織生活制度。

一、黨員教育和管理

1、落實“三會一課”制度。黨支部堅持每學期召開一至兩次支部大會；堅持每兩周過一次組織生活；堅持每半年上1-2次黨課；堅持每年召開一次民主生活會，對黨員進行評議；積極參加學院黨委組織的黨課、廉政建設等教育活動。

2、黨支部建立黨員情況一覽表冊、組織生活會和支部大會記錄。

3、教育黨員密切聯系群眾，深入開展“爭先創優”活動，每學期經過全體黨員廣泛討論。

4、黨支部定期對黨員進行考核，黨員每半年向黨支部書面匯報一次思想，作為支部考核的依據，黨支部每年向黨總支部匯報一次對黨員考核的結果。

二、組織生活的內容

1、切實加強黨員的理論教育工作，采取長期灌輸、漸進積累的辦法，組織黨員學習政治理論和黨的方針政策。

2、討論支部的工作、決議。

3、檢查上一次組織生活會所制定的改進意見的落實情況。

4、開展批評與自我批評，交換意見，溝通思想，互相幫助，糾正缺點錯誤，消除分歧，增進團結。

5、發展新黨員和進行黨紀教育。

6、組織黨員進行黨的基本知識學習、聆聽報告、觀看有教育意義的電影、錄像、戲劇等，使黨員在形式多樣的組織生活中受到啟發教育。

三、組織生活的基本要求

1、明確組織生活的意義。嚴格黨的組織生活是端正黨風、增強黨性、提高黨的戰斗力的一項有效措施。因此，每個黨員都要自覺地參加黨的組織生活，黨員領導干部要以身作則，以普通黨員的身份參加黨的組織生活會。

2、注重組織生活的效果。會前要有準備，會議內容要集中，每次組織生活會前都要通知每個黨員，讓大家做好準備，提高會議的質量和效果。

3、開展批評與自我批評。組織生活會上，要引導黨員認真地進行批評與自我批評，端正思想作風，加強廉政建設的防范鞏固工作，相互進行幫助，本著與人為善、實事求是的精神，分清是非、提高覺悟、增強團結。

4、組織生活會要有專人負責記錄、管理。

第四篇：黨員組織生活會制度

黨員組織生活會制度

一、每個黨員必須自覺參加黨員組織生活會，接受黨內外群眾的監督。黨員組織生活要增強政治性、思想性、原則性，充分發揚民主，認真開展批評與自我批評，交心談心，溝通思想，增進團結，推動工作。

二、黨員組織生活會每年召開1次。由黨組織負責人主持，黨員應積極參加黨員組織生活，如確有特殊情況不能參加，必須事先向黨組織請假。

三、明確黨員組織生活會的主要內容：檢查黨員在貫徹上級黨委決議和指示情況；檢查黨員堅定理想信念，密切聯系群眾，遵紀守法，廉潔自律和履行崗位職責等情況；檢查上級組織生活會制定整改措施的落實情況；

四、黨組織要把每次組織生活會的主題和內容提前一周通知每位黨員，認真做好準備，擬寫發言提綱。

五、會后要根據黨組織決議和每位黨員的提出的意見和建議，制定整改落實措施并認真落實。

六、黨組織要安排專人做好會議紀錄，并將召開情況向上級黨組織報告。

流動黨員管理制度

一、黨員外出前必須向黨組織報告，說明外出的理由、時間、地點等。黨員外出回來后，必須向所在黨組織報告外出工作、學習的情況。黨組織對外出黨員過好組織生活、繳納黨費等，應提出明確要求。

二、黨員離開本地區，外出時間在一個月以上，六個月以內，外出地點固定的需領取《流動黨員活動證》，到外出所在地參加組織生活。外出時間超過六個月的要轉出組織關系。臨時性、間斷性外出或外出地點不固定的黨員，應參加所在支部的活動。

三、黨支部要關心長期在外黨員的學習、工作情況，要及時把黨課教材、學習材料寄送到黨員手中，并適時通報黨組織近期重大活動情況。

四、在本地工作六個月以上的外來黨員，應及時把黨員組織關系轉到本地所在黨組織，不能轉移組織關系的，和在本地從事臨時性、季節性工作的黨員，應持《流動黨員活動證》或黨員證明信參加本地黨組織活動。

黨務公開制度

一、推進企業（組織）黨務公開應堅持四個原則，即有利于堅持和完善黨內民主集中制，有利于廣大黨員及時了解和掌握黨內事務，有利于加強黨內監督和社會監督，有利于維護黨的團結，促進企業（組織）發展。黨務公開應面向黨員、面向群眾，尊重和保障黨員的知情權、監督權，做到公開內容真實、程序規范。

二、黨務公開的內容：黨組織作出的重要決策、決定和決議，重要工作部署及有關重要情況；發展黨員、培養入黨積極分子、評選優秀黨員、民主評議黨員情況；黨費收繳、使用和管理情況；黨組織干部職責、分工以及舉報投訴的途徑和方法；黨組織根據實際情況，有必要公開的黨內其他事項。

三、黨務公開的主要形式：會議、文件、告示、宣傳欄、網絡等。一般應建立室外黨務公開欄。公開欄應建在職工易觀看、位置醒目、相對固定的地方。

四、黨務公開可以區分不同情況，采取公開、半年公開、季度公開、月度公開。必要時，可隨時公開。公開時間一般不少于1周。

五、有關事項公開前，黨組織負責人應逐項審核，簽署意見。

六、黨員及黨外群眾對黨務公開工作如有建議和意見，可以向黨組織反映。黨組織應對反映的問題及時研究處理，搞好答復反饋。

七、黨組織要設立黨務公開登記簿，并將黨務公開資料匯總立卷，存檔備案。

黨組織和董事會聯席會議制度

一、企業（組織）黨組織和董事會（管理層）聯席會議的主要內容：企業（組織）改革和經營發展中的重大問題；企業（組織）黨、工、團、婦組織需要黨組織和董事會（管理層）集體研究決定的重大問題；《公司法》規定由董事會（管理層）決定的重大問題，都可列入黨組織和董事會（管理層）聯席會議的議事范圍。

二、嚴格會議組織。企業（組織）黨組織和董事會（管理層）聯席會議參會人員為董事會（管理層）全體成員、企業黨組織書記和“第一書記”，必要時吸收有關管理人員和部門負責人列席。

三、聯席會議原則上每季度召開1次。會前，由董事會（管理層）和黨組織書記或“第一書記”協商確定議題、時間、地點，通知到會人員。

四、會議討論決定。與會人員對研究議題充分發表意見，進行討論，在多數人認同的前提下，采用舉手或投票方式進行表決，按照少數服從多數的原則作出決定。

五、強化會議落實。聯席會議作出決定后，要明確責任領導、責任部門，分別由董事會（管理層）主要負責人或委托辦公室、黨組織書記或委托“第一書記”督查落實。

黨費收繳管理制度

為了增強黨員的組織觀念，切實加強黨員隊伍建設，進一步做好黨費的收繳管理工作，特制定本制度。

一、共產黨員每月向黨支部繳納黨費。如有特殊情況不能親自繳納或不能按月繳納時，可以委托其他黨員代繳或預交、補交。

二、共產黨員必須按規定的基數、比例交納黨費。自愿多交者不限，生活確有困難的黨員，本人提出申請，經支部黨員大會討論同意，可以少交或免交。

三、黨支部要建立黨費收繳記錄簿，實行帳款分離，專人管理。黨支部每季度向黨工委繳納一次黨費。

四、黨支部每月向黨員公示黨費收繳情況，接受每位黨員的監督及黨員之間互相監督。

五、黨員增加工資收入后，從按新工資標準領取工資的當月起，以新的工資收入為基數，按照規定比例交納黨費。

六、對不按照規定交納黨費的黨員，黨支部應及時對其進行批評教育。對無正當理由連續6個月不繳納黨費的黨員，按自行脫黨處理。

組織關系轉移管理制度

為了加強黨員隊伍建設，確保黨員能及時編入黨的一個組織，接受黨組織的教育、管理和監督，更好地發揮先鋒模范作用，始終保持先進性，特制定本制度。

一、黨員組織關系介紹信是黨員證明其黨員身份的憑證。沒有黨員組織關系介紹信的，黨支部不能接收編入支部，參加黨的組織生活，交納黨費。工作單位變化，外出學習或工作時間較長(六個月以上)且地點比較固定的，應及時按規定轉出黨員正式組織關系。

二、黨員證明信是黨員臨時外出開會、學習、考察（在六個月內）證明其黨員身份,參加組織生活的憑證。持黨員證明信的正式黨員，其組織關系沒有轉移，仍在原單位參加黨的組織生活、交納黨費和享有表決權、選舉權和被選舉權。

三、根據有關規定，縣外轉入（出）黨員組織關系必須經縣委組織辦理轉入（出）黨員組織關系。縣內機關黨支部轉入（出）黨員組織關系必須經縣委組織部辦理轉入（出）黨員組織關系。機關黨委、黨支部內部轉入（出）黨員組織關系的，由各機關黨委、黨支部負責辦理轉入（出）黨員組織關系。

四、黨員組織關系介紹信使用統一式樣的“中國共產黨黨員組織關系介紹信”，防止偽造。鋼筆填寫，字跡要清楚，不得涂改。在介紹信和存根上注明有效期。轉移黨員組織關系是一項嚴肅的工作，必須由黨員本人辦理，黨員個人委托他人辦理，有關黨組織一般應不予受理。轉移黨員組織關系時，縣外轉入的，要攜帶“黨員的基本情況”。

五、黨員組織關系介紹信丟失，黨員要及時向所在單位的黨組織或最后辦理轉移組織關系的黨委組織部門報告。由最后辦理轉移組織關系的黨組織予以補轉，并立即通知接收單位黨組織，原介紹信作廢。對丟失介紹信的黨員，應給予批評教育，情節嚴重的還應給予適當的黨紀處分。

六、對過期的黨員組織關系介紹信，要弄清原因，分清責任。對無正當理由，不及時轉移組織關系，導致黨員組織關系過期的，應給予嚴肅的批評和教育。其中超過六個月的，按照黨章規定作自行脫黨處理。如果經辦人工作不慎造成的，要對經辦人進行嚴肅的批評教育。過期的黨員組織關系介紹信作廢，由開出介紹信(證明信)的單位另行補轉。

第五篇：西航社區組織生活會方案

徐家灣街道西航社區黨支部委員會關于召開黨的群眾路線教育實踐活動

黨組織生活會實施方案

按照《徐家灣街道第三茬次黨的群眾路線教育實踐活動工作實施方案》(徐工發[2014]47號)文件精神，為更好開展好此次黨組織生活會，達到批評和自我批評的目的，結合西航社區實際，特制方案如下：

一、組織生活會的主題

按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，結合“為民、務實、清廉”的主題，以“四風”為重點，組織召開一次專題組織生活會，認真解決黨支部領導班子和成員形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等方面存在的問題，以更好的推動黨群干群關系進一步密切，服務群眾的水平進一步提升，進一步發揮黨的基層戰斗堡壘作用和黨員的帶頭模范作用。

二、會議時間

2014年9月22日（星期一），下午16點。

三、會議地點

西航18號辦公樓三層會議室

四、參會人員

1、黨支部班子成員：金杰、寇軍、李彬鋒。

2、居委會干部和老黨員：張崇英、劉蓮。

3、老干部及群眾代表：崔紅全、崔琰。

4、工作組全體人員：王小紅、王劍、程慧、楊渭濱

王志峰。

五、會議議程

主持人：西航社區黨支部書記

1、黨支部書記金杰同志代表班子開展對照檢查，班子成員發表意見。

2、黨支部書記金杰同志帶頭開展對照檢查，其他成員逐一對照檢查，相互之間批評幫助。

3、列席人員提出批評意見。

4、工作組組長王小紅同志對會議情況進行點評指導。

5、班子成員進行表態。

6、街道黨工委王小紅同志作總結講話。

六、會前準備工作

堅持時間服從質量，按照街道黨工委的安排，認真做好專題民主生活會相關準備工作。

（一）深入開展學習。在街道黨工委工作組的指導下，9月10日至12日，西航社區黨支部利用三天時間，開展了群眾路線集中學習和討論。集中學習了新黨章、總書記及中央領導在黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上的重要講話，省委書記、市委書記、區委書記、街道黨工委書記在群眾路線教育實踐活動中的重要講話精神以及《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《厲行節約、反對浪費——重要論述摘編》、《總書記系列重要講話讀本》、《四風之害》等專題學習材料，提高了黨員干部的思想認識，每個黨員都撰寫了學習筆記。突出中央和省委改進作風的有關要求，進一步增強宗旨意識和群眾觀念，自覺把思想和行動統一到中央和省委的部署要求上，引導大家對照中央基準檢查思想和行為，檢查對群眾的態度和感情，為開好專題民主生活會奠定基礎。

（二）找準找實存在問題。在街道黨工委工作組的指導和帶領下，社區黨支部堅持開門搞活動，圍繞聽取干部作風方面和群眾反映民生方面的意見，真心實意地進社區入戶，向黨員、群眾、往屆“兩委會”班子成員聽取意見和建議，反復聽取黨員群眾對班子和成員的意見建議，深入查找并認真梳理“四風”方面存在的突出問題。下發各類征求意見表130套，涉及群眾150人，全面梳理征求意見30余條，其中“四風”方面16條，民生類問題10條，其他意見建議5條。

（三）深入開展談心談話。黨支部書記與班子成員及每名黨員談心，黨支部班子成員之間、黨員彼此之間相互談心，通過相互談心，溝通思想、交換意見，相互諒解、增進共識。談心交心的主要內容是，征求對方對自己存在問題的意見和改進建議，相互溝通思想、增進了解、化解矛盾。“當面鑼、對面鼓”地擺問題、提意見，掏心窩、動真情，化解隔閡，打開心結，坦誠接受，相互提醒，說清楚、談明白了班子及班子成員的“四風”問題，以誠相見、以心換心，對有分歧、有疙瘩的問題敞開談，談開了心結，形成共識。對將在專題組織生活會上相互批評的內容要提前溝通，為專題組織生活會做好準備。

（四）認真撰寫對照檢查材料。社區支部領導班子及班子成員根據專題民主生活會的主題、工作組反饋意見和群眾提出的意見建議，在聽取意見、找準問題、深入談心的基礎上，按照衡量尺子嚴、查擺問題準、原因分析深、整改措施實的要求，撰寫對照檢查材料。由黨支書記親自撰寫班子對照材料，材料歷經3上3下，多次修改完成。同時班子成員個人材料也是經過修改3次完成。

七、會后有關工作

（一）制定整改方案，抓好整改落實。針對群眾反映的問題和專題民主生活會上查擺出來的問題，無論是班子的還是個人的，都要及時制定整改措施，明確整改要求，責任人，整改時限，對存在的突出問題進行專項治理，對群眾提出的問題和查擺出來的問題，一個一個加以整改。

（二）通報并評議專題生活議情況。專題民主生活會后3天內，召開黨員民主評議大會，通報班子專題民主生活會情況，并開展黨員自評、黨員互評和民主測評工作。