第一篇：安全事故報告XXX

安全事故報告

XXXXXXXXXXX局：

XXXXXX工地現場發生的混凝土罐車倒車傷人安全生產事故，在貴局XX局長的親自領導及現場指揮下，事故已基本處理完畢，傷者已得到妥善安置，施工現場正在按照貴局的指導精神進行全面停工整改。整改完成并自檢合格后上所貴局復查，復查合格后再向貴局申請復工。現將事故處理過程向貴局匯報如下：

一、事故發生經過：

2012年7月13日下午17時40分左右，在XXXX大廈施工現場，施工基礎樁混凝土澆灌時，由于中XXXXXXXXX罐車司機XXX在未明確現場指揮的情況下，擅自倒車，在倒車時輕微擦傷XXXXXX總公司所屬的工地工人XXX頭部，雙方發生爭執，經現場監理人員及甲方工程師及時制止，控制了事態進一步擴大。由于我們沒有意識到此次安全事故的嚴重性，沒有第一時間向貴局上報。事故發生后司機報交警處理，因事發現場在建筑工地，交警通過110轉報市安監局。貴局接報后高度重視，XX局長親赴現場了解情況及指導事故善后處理工作，并親自到醫院看望傷者，傷者經XXXX醫院進行CT檢查及醫生診斷為輕微傷，傷者XXX于當晚8點回到工地辦公室，并與司機XXX在雙方自愿的情況下，當事人經友好協商，已簽定和解《協議書》。

2012年7月16日（周一）上午9時30分，貴局XX局長助理就上述安全生產事故組織我們相關單位負責人及當事者于指揮部辦公室召開現場會議。從這次安全生產事故中，也反應出我們對安全生產沒有高度重視，工作中存在著許多不足之處，且本次安全生產事故未按規定及時上報經貴局，施工現場用電亂

接亂拉，施工現場管理混亂，現場存在著安全隱患，我們今后一定要吸取教訓，加強管理，把安全生產放在首位，責任到每一個崗位，并堅決按貴局下發的《強制性決定書》暫時停工整頓。

二、事故發生原因：

雖然司機XXX麻痹大意是本次事故發生的直接原因：但這次事故發生不是偶然的，是由于下列原因造成的：

1、現場未嚴格落實安全生產責任制，專職安全員未采取嚴格控制車輛作

業；

2、現場作業環境差，機械設備及臨時電線架設零亂；

3、現場文明施工差，臨時道路混亂；

4、現場管理人員對處理突發事件缺乏應急能力，重視不足。

三、事故處理結果：

1、工地全面停工整改，整改完畢并自檢合格后再申請復工；（附XXXXXXXXXX發文《強制性決定書》及XXXX發文《暫時停止施工通知書》）

2、責成事故責任人（司機XXXX）承擔傷者醫療費用；（已落實，附雙方和解《協議書》

3、召開施工現場安全生產會議，舉一反三，要從中吸取深刻教訓；已形成《會議紀要》

4、對施工單位安全負責人及監理單位負責人進行警告處分；

5、要求施工單位補充調整安全生產應急預案，并進行必要的演練。

四、防止類似事件發生的采取措施：

1、當施工現場發生安全事故時，施工單位應按規定及時上報，并帶當事人

到現場辦公室處理，如果發生爭執及時制止，控制事態擴大，不因小事故而引發大問題。

2、發生事故后，各相關單位負責人必須第一時間趕到現場，及時控制事態發

展，指揮搶救傷員，并視事故嚴重程度啟動應急救援預案，事發現場無法控制或可能造成嚴重后果的，必須打電話向有關部門求助，并報上級主管部門。

3、事故平息后，施工單位應按規定對生產安全事故進行調查分析，制定防范

措施，對應急預案的整個過程進行評審、分析和總結，找出預案中存在的不足，并進行評審及修訂，使以后的應急預案更加完善，遇到緊急情況能處理及時。

4、在今后的工作中，項目部要認真學習和執行有關的安全生產管理文件，加強安全生產管理工作，保證生產安全事故應急救援預案的可靠性，有效預防、及時控制和消除各類不安全因素。

5、當新員工進場時，項目部應及時組織進行以國家安全法律法規、企業安全制度、施工現場安全管理規定及各工種安全技術操作規程為主要內容的三級安全教育培訓和考核。

6、對于外來人員及車輛進入工地，要求門衛進行檢查登記，由項目部統一指揮管理。

7、嚴格執行國家、省、市安監局及住建部對工地現場安全文明施工及安全和生產的規定和要求，對違反者要有完善的處罰措施。

8、嚴格執行事故報告制度，安全事故發生后要根據事故級別在規定的時間內及時向有關部門報告。

9、嚴杳各相關施工管理人員及特種作業人員崗位證，對未持證上崗或未經培訓合格的工人，嚴禁進場作業。

第二篇：安全事故報告格式

生產安全事故調查報告格式

題目“***”事故調查處理報告

一、事故發生單位概況

二、事故發生經過和事故救援情況

1、事故發生詳細經過

（1）生產過程；狀態

（2）事故中的當事人的行為、語言表述

（3）事故狀態

（4）事故場所機械、設備、狀況等

2、應急救援情況

（1）救援過程

（2）搶救地點、過程、結果。

三、事故造成的人員傷亡和直接經濟損失狀況

四、事故發生的原因和事故性質

（一）事故原因

1、直接原因

（1）人的不安全行為：根據gb5442-86a7規定。

（2）機械、物質或環境的不安全狀態：根據gb5441-86a6規定。

2、間接原因

（1）、技術和設計上的缺陷。（2）、教育培訓不夠，缺乏安

全技術知識。（3）、勞動組織不合理。（4）、對現場工作缺乏檢查指導。（5）、沒有安全操作規程或不健全。（6）、對事故隱患整改不力，沒有落實事故防范措施等。

（二）事故性質

1、是否為責任事故

2、是否為非責任事故

五、對事故的責任認定及對事故責任人的處理建議

1、對事故單位的責任認定及處理意見（全部責任、主要責

任、重要責任、次要責任等），依據《條例》規定提出行政處罰建議。

2、對事故有關部門的責任認定（主要責任、重要責任、次

要責任、一定責任等），依據《條例》規定提出行政處罰建議。

3、對有關責任者的責任認定（主要領導責任、領導責任、管理責任、直接責任、重要責任等），提出個人行政處罰建議及黨、政紀處分建議，追究責任人的刑事責任。

六、今后的防范和整改措施建議

附：

1、事故調查人員簽字名單。

2、傷亡人員名單。

3、有關資料復印件。

包括：

（1）企業提供資料的復印件

（2）現場照片

（3）現場示意圖

（4）筆錄復印件

（5）行政處罰的法律文書（6）刑事處罰的法律文書

（7）罰款收據復印件

（8）行政處分的復印件

（9）黨內處分的復印件

（10）其它需要提交的有關材料等篇二：安全事故報告制度(范本)安全事故報告、調查及處理制度

一、總則

為了規范生產安全事故的報告和調查處理，落實生產安全事故責任追究制度，防止和減少生產安全事故，根據《中華人民共和國安全生產法》、國務院第493號令、有關法律特制定本制度。

本制度適合本項目在生產過程發生的安全生產事故。

二、安全生產事故等級的劃分

按國務院第493號令中關于生產安全事故造成的人員傷亡或者直接經濟損失，事故等級劃分的規定，規定如下：

1、特別重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重傷（包括急性工業中毒，下同），或者1億元以上直接經濟損失的事故；

2、重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷，或者5000萬元以上1億元以下直接經濟損失的事故；

3、較大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1000萬元以上5000萬元以下直接經濟損失的事故；

4、一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬元以下直接經濟損失的事故。

三、安全生產事故報告

事故發生后，事故現場有關人員應當立即向現場負責人或項目部負責人報告；項目負責人接到報告后，應當于1小時內向龍海市及以上人民政府安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門報告。

情況緊急時，事故現場有關人員可以直接向龍海市及以上人民政府安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門報告。

報告事故應當包括下列內容：

1、事故發生單位概況；

2、事故發生的時間、地點以及事故現場情況；

3、事故的簡要經過；

4、事故已經造成或者可能造成的傷亡人數（包括下落不明的人數）和初步估計的直接經濟損失；

5、已經采取的措施；

6、其他應當報告的情況。

項目部負責人接到事故報告后，應當立即啟動事故相應應急預案，或者采取有效措施，組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產損失。事故發生后，有應當妥善保護事故現場以及相關證據，任何單位和個人不得破壞事故現場、毀滅相關證據

因搶救人員、防止事故擴大以及疏通交通等原因，需要移動事故現場物件的，應當做出標志，繪制現場簡圖并做出書面記錄，妥善

保存現場重要痕跡、物證。

四、事故調查處理 事故發生的項目部應積極配合事故調查組調查、取證，為調查組提供一切便利。不得拒絕調查、不得拒絕提供有關情況和資料。若發現有上述違規現象，除對責任者視其情節給予通報批評和罰款外，責任者還必須承擔由此產生的一切后果。

事故處理要堅持“四不放過”的原則，即事故原因沒查清不放過，事故責任者沒有嚴肅處理不放過；廣大員工沒有受到教育不放過；防范措施沒有落實不放過。

在進行事故調查分析的基礎上，項目部責任事故應根據事故調查報告中提出的事故糾正和預防措施建議，編制詳細的糾正與預防措施，經公司安全部門審批后，嚴格組織實施。事故糾正與預防措施實施后，由公司安全部門負責實施驗證。

對事故責任單位和責任人，由公司依據事故調查報告中對事故責任單位和責任人的處理意見和建議，進行行政處分和經濟處罰，觸犯弄律構成犯罪的，交由司法機關依法追究刑事責任。

對事故造成的傷亡人員工傷認定、勞動鑒定、工傷評殘和工傷保險待遇處理，由公司工會和安全部門按照國務院《工傷保險條例》有關規定進行處置。

事故調查處理結束后，項目部安質部應負責將事故說情、原因及責任人處理等編鉺成事故通報，組織全體職工進行學習，從中吸取教訓，防止事故的再次發生。

五、生產安全事故檔案

1、事故調查筆錄。

2、事故現場照片、示意圖、亡者身份證、死亡證、技術鑒定等資料。

3、事故調查報告。

4、事故調查處理報告。

5、對事故責任者的處理決定。

6、安全生產監察局、安全監督站對事故處理的批復。

7、其他有關的資料。篇三：安全事故報告格式

附件：

建設行業安全事故調查報告格式

時間、地點、發生什么事故、造成人員傷亡情況、經濟損失、事故發生后哪些部門、人員趕赴現場、施救情況、組成調查組情況、通過什么形式和方式查明了事故原因；認定了事故情況和責任；提出了對相關責任人員的處理意見和防范措施的建議、現將有關情況報告如下：

一、基本情況

（一）工程概況

（二）項目投資主體、參加各方基本情況及工作關系 1．建設單位全稱及基本情況、投資基本情況 2．總承包單位全稱及基本（情況），承包工程（項目）基本情況 3．分包單位全稱及分包工程（項目）基本情況 4．監理公司（全稱）及基本情況，監理工程（項目）基本情況 5．建設工程（項目）政府專項監管部主管部門及對工程（項目）審批監管基本情況 6．項目投資主體與參建各方關系示意圖

二、事故經過及施救情況

（一）事故經過

（二）施救情況

（三）人員傷亡情況

三、事故原因及性質

（一）直接原因 1． 2． 3． ?? ??

（二）間接原因 1． 2． 3． ?? ??

（三）事故性質

四、對有關責任人的處理意見

（一）主要責任單位全稱 違法事實及主要責任認定的表述 1．責任人姓名違法事實表述，處罰或處理意見。2．責任人姓名違法事實表述，處罰或處理意見。?? ??

（二）次要責任單位全稱 違法事實及次要責任表述 1．責任人姓名、違法事實表述、處罰或處理意見。2．責任人姓名、違法事故表述、處罰或處理意見。?? ??

六、防范措施建議： 1． 2． 3． ??

七、調查組成員簽名

×××事故調查組成員名單篇四：安全生產事故調查報告參考格式

事故調查報告參考格式 xx單位“x月x日”xx（事故類別）事故調查報告 x年x月x日x時x分，位于xx市xx路xx號的xx單位發生一起起重傷害事故，造成x人死亡，直接經濟損失xx萬元。

事故發生后，根據《生產安全事故報告和調查處理條例》（國務院令第493號）相關規定，經xx市政府同意，成立了由xx市安全監管局、監察局、公安局、總工會及xx部門組成的事故調查組，對該起事故進行調查。事故調查組通過現場勘查、專家鑒定和多方取證，查清了事故發生的經過、原因和性質。

一、事故基本情況

此部分內容是事故調查中管理責任認定的事實依據，包括以下幾方面內容： 1.事故發生單位及相關責任單位的基本情況； 2.單位及相關人員資質情況； 3.事故點事發前的不安全狀況； 4.單位安全管理情況；

5.所在地政府及相關負有職責的部門的安全監管情況。

二、事故發生經過及救援情況 1.事故發生經過

客觀地描述事故發生、搶救直至救出最后一名遇難者（或傷者）為止的整個過程。

重點描述事故演變過程中事故觸發、發展、擴大的狀態；

場所、設施、設備、裝置的變化狀態；人的違章違規行為。2.應急救援情況

簡單介紹事故應急救援情況，如有必要也可簡單介紹善后處理情況。

三、事故造成的人員傷亡和直接經濟損失 1.傷亡人員情況 2.事故直接經濟損失

四、事故發生原因和事故性質 1.事故發生的原因

（1）直接原因

主要從現場勘察和事故經過中概括出物的不安全狀態和人的不安全行為。

（2）間接原因

主要從報告的第一部分“基本情況”中概括出事故單位安全管理及部門監管方面存在的缺陷。

2.事故性質

主要認定事故是責任事故還是非責任事故。

五、對有關責任人員和單位的處理建議 1.建議移送司法機關處理的責任人員； 2.建議給予黨紀和行政處分的責任人員； 3.建議給予行政處罰的責任單位和責任人員； 4.建議依企業內部規章制度處理的責任人員。

責任人員的責任認定按下列模式表述：姓名、政治面貌、現任職務、分管業務、任職時間、違法違規事實（多條分號隔開）、負何種責任、根據何規定（條款）、建議給予何種處分（處罰）。

責任單位的責任認定按下列模式表述：單位、違法違規事實、違反何規定（條款）、建議給予行政處罰。

六、整改防范措施建議

要針對事故發生的原因，提出具有針對性、切實可行的防止類似事故發生的措施。應從管理、裝備和人員培訓等方面提出防范措施。

七、附件

1.調查組的組建

包括兩項內容：（1）調查組組建文件；（2）調查組人員名單（表格），表格名為“××事故調查組人員名單”，內容包括人員姓名、工作單位、職務、調查組內職務、簽名。2.事故現場示意圖 圖形用a4紙按比例繪制（建議使用cad制圖），具體比例根據實際情況掌握。圖中要反映事故現場設備、設施、裝置的布置、事故地點名稱、位置（注明距離尺寸）、傷亡人員位置及倒向、有關設備、設施事故前后位置等。同時須標明圖題、指向標、比例尺、圖例和落款等要素。

3.事故直接經濟損失明細 4.事故傷亡人員情況

建議以表格形式列出事故傷亡人員情況，表名為“xx事故傷亡人員名單”。內容包括傷亡人員姓名、籍貫、年齡、工種、培訓情況和傷害程度等。

第三篇：安全事故報告

尊敬的各位領導：

XXXX,XXX年X月X日下午XXXX左右，井下XXXXX分段掘進工作面發生一起片幫安全事故，我作為今年協助礦長抓XXXXXX全面工作，XXXXXX全面安全環保工作的直接責任人，這件事故的發生與我難辭其咎。

事故發生后，我從心里感到愧疚難過，同時也進行了反思和思考。作為XXXXXX安全環保工作的負責人，事故的發生跟我平時的管理不嚴、監管不力是分不開的，沒有始終將安全工作放在第一位，是我辜負了領導和同志們對我的信任和重托，給單位和個人都造成了無法彌補的損失。

對于這次事故，我進行了深刻的反思，導致這次事故主要有以下幾個方面的原因：

1.由于氣溫轉暖，巖石裂隙中的冰逐漸解凍，形成構造面的部位下降，在同一工作面兩臺鉆機同時打鉆作業振動過大，造成片幫；

2.兩名施工人員安全意識不強，作業前沒有進行敲幫問頂，沒有檢查工作面巖石構造是否穩定就進行作業；

3.現場沒有施工隊的監護人員；

4.施工隊安全管理不到位，體系不健全；

5.XXXXXX礦安全監管力度不夠。

事故之所以發生，它與違章作業、責任不到位、從業人

員安全意識不高、現場管理有漏洞都有直接關系。面對血的教訓，我充分認識到忽視安全生產工作是導致事故的必然結果，安全生產工作是企業的生命線，不能有一絲一毫的疏忽、大意、懈怠。

面對痛苦的回憶，我充分認識到規章制度完善、嚴格管理、責任落實是防止事故的重要手段；做好各種隱患的排查，防患于未然。要把無事當有事，無中找有，小題大做，及時發現隱患，制定整改措施，排除隱患是防止事故的根本方法；加強職工安全教育，提高職工安全生產素質和意識，是防止事故的得力措施；強化企業安全生產工作的組織領導是防止事故的有力保證。面對慘痛的代價，我充分認識到安全生產是企業的主題，是企業一切工作的中心，是企業經濟工作的基礎。

安全生產工作任重而道遠，只有不斷強化安全生產工作，不折不扣地貫徹落實《安全生產法》，不遺余力地抓實安全生產工作，企業才能遠離安全隱患、才能遠離事故、才能保證安全生產。

在此，我向公司領導和同志們作出深刻檢討，牢記這次血的教訓。我誠懇接受領導對我的任何處罰，同時遞交了辭職報告。

第四篇：安全事故分析報告

安全事故分析報告

（一）一、事故經過

20**年6月16日中班10時30分左右，包裝班李明等三人在成品區稱重輥道和輸出輥道相接位置將一垛長度為3米6鋼板掛上吊鉤，然后指揮行車司機劉偉起吊，當起吊高度30-40公分時，行車司機停頓，李明略看一下后認為沒問題指揮行車繼續起吊，當鋼板經過1#打包機上方時鋼板突然滑落，將1#打包機橫梁打掉，并將三根輸出輥道的5個軸承座打壞，機電作業區進行緊急更換處理。

二、事故原因分析

1、金屬制品廠包裝班起吊人員未將起吊鋼板的掛鉤掛牢，起吊指揮人員李明在鋼板起至30-40公分未按要求檢查掛鉤就繼續起吊，至使鋼板在吊運過程中滑落，是本次事故的主要原因。

2、吊具使用不當，在短板起吊時采作了雙鉤起吊方式，也易造成脫鉤。

3、金屬制品廠包裝班起吊人員沒有取得資格證，也未經過起重知識培訓，人員流動較頻繁，業務不熟練也是原因之一。

三、吸取教訓及整改措施

1、由機電作業區負責將1打包機橫梁拆除，將打包位置前移，今后薄規程的短板都在此位置打包，避免輥道運輸產生的不齊頭現象，從而避免在現起吊位置上起吊鋼板。

2、禁止使用雙鉤方式起吊短于4米的短板。

3、由成品作業區負責，督促盡快與外協單位金屬制品廠簽訂安全協議，并對外協人員的素質提出具體要求。

四、責任分析及考核

本次事故更換輸出輥道軸承座5個，1#打包機立柱和橫梁需進一步修復，經濟損失約5000元，為設備小事故。

1、金屬制品廠包裝班負主要責任，考核200元；

2、成品作業負連帶管理責任考核50元

設備管理室

安全事故分析報告

（二）一、事故概況

20xx年x月x日，下午13:15分左右，在四方地金水銅冶煉廠風壓機房，新建空壓機座柱子混泥土澆灌施工，振動器聯接電纜線漏電觸人事件，受傷人龐發榮吃過中午飯后，準備施工，當他的手觸到振動器聯接電纜線時，被電當場擊倒，此時工地上的施工人員立即將電源開關斷開，龐發榮此時倒在地上已經昏迷，然后工人們立即將龐發榮抬到室外地上平躺，觀察他的心脈跳動緩慢，立即對他進行人工呼吸，同時又組織車輛將龐發榮趕緊送往醫院進行搶救治療，經過兩個小時后清醒，在醫院治療6天后，出院回家休養。

二、事故分析

1、通過6:11電觸人事故，此次事故的發生，公司雖對施工隊組員工進行過進場的安全生產教育，但缺乏有效的操作規程和安全檢查加之龐發榮自我保護意識淡薄是造成本次事故的主要原因。但公司在安全管理自身存在缺陷，公司沒有對施工現場配備指定專人和專職電工技術人員加強對施工現場安全生產操作監督和管理。

2、質檢安全部沒有派出專職安全員到整個施工現場檢查、()管理工作，對施工隊組人員沒有很好的進行安全知識宣傳教育，對施工現場的管理，跟班作業不到，落實不到，對

安全生產技術措施以及巡查管理工作不到位；沒有理解和傳達公司安全生產管理的發展理念，作為質檢部門沒有認真把“安全發展，預防第一”當首要任何來抓，沒有履行好作為一個質檢安全員的工作態度及責任才導致事故的發生。

3、項目部：在現場管理技術人員對平時工作細節疏忽大意，對隊組員工安全教育不到位，平時跟蹤落實工作力度不夠，沒有認真把平時預見發生的事情，苗頭處理在萌發狀態，根據施工現場的環境特點，在思想上高度重視施工安全生產管理制度。

4、隊組長：作為施工隊組長，缺乏安全生產教育，現場管理不到位，監督隊組施工人員安全生產意識力度不夠，安全意識淡薄，對一線員工安全管理教育落實不到位，聯保互保、三不傷害不到位。

三、總結及要求

1、通過此次事故的發生，暴露了管理者在工作中存在著安全生產思想麻痹，安全意識差，要求今后工作中，杜絕此類事件發生。

2、加強各職能部門的安全知識意識，必須加強對施工現場的巡查力度，同時發現安全隱患立即排除。

3、質檢部門必須經常組織員工安全教育學習，對施工安全生產操作規程對聯保互保自我防范意識要講深講透，必須跟蹤管理。

4、各個項目負責人必須始終在工作現場認真履行監護職責，當工作點分散，監護有困難時，每個工作點要增設專責監護人。

5、堅持以人為本，開展安全知識教育，尤其是加強工作負責人的安全職責教育，提高員工的安全意識和自我保護意識。

四、事故處理建議：

第一責任，安全質檢部門對安全工作監促，落實履行職責不到位，罰楊富600元，劉發揚200元，李興民200元，周興紅200元。

第二責任：項目部，對施工現場監管不到位罰300元。

20xx年x月x日

安全事故分析報告

（三）一、事故經過

xx年6月8日下午2點半左右，在二廠圓錐破檢修時，發生一起安全事故，檢修工王海林左手除拇指外的四個手指嚴重受傷，事故經過如下：13:30上班，加工Φ20mm的圓鋼做成S型起吊鉤子，經過水冷卻，起吊部位為圓錐破擋料斗圈，此部件的重量約1.5T，其只有兩個Φ30mm的小孔可作為起吊點，周邊只有5mm的間隙。鋼絲繩無法插進，只能用鉤子作為起吊工具，現場工作人員有：王見（現場指揮）、馬振海、王海林（現場具體操作維修工），袁文倉、孟召青（現場檢修輔助人員）。下午14:15，王見、馬振海、王海林上到圓錐破上部，做好一切吊裝準備，并開始起吊。王見拉手拉葫蘆，馬振海、王海林穩著物件。隨著物件慢慢升高，由于擋料斗圈已經磨損，在起吊過程當中物件不平衡，出現了一邊高一邊低的現象，當提升高度達到0.6m時，擋料斗圈高端已經超過了短頭上端約150mm，然后，王海林（站在王見的右手邊）在高端觀察吊起物件與短頭上端距離，看是否可以插入已準備好的木板將物件墊穩，由于物件不平衡，插入木板的間隙不好確定。王海林將高端往下壓，由于突然用力造成物件晃動過大，吊鉤變形，擋料斗圈滑落。將王海林左手除拇指外的四個手指擠斷，事故發生后，王見立即向公司領導打電話匯報情況，公司立即派車送王海林去平泉縣西壩骨科醫院，因傷勢過重，骨科醫院建議轉承德266醫院，并聯系266醫院修院長做好手術準備，患者到達后做了檢查和妥善處理后，醫院建議轉北京積水潭醫院，馬上送王海林趕往北京，李華云總經理在積水潭醫院等候，患者到后由于醫院將手術安排在下半夜，李華云總經理又及時聯系空軍總醫院進行手術，到6月9日上午8:00手術完成。

二、安全生產事故分析：

xx年6月8日下午2點30分，在二選廠檢修圓錐時發生一起安全事故，根據當事人輔助車間主任王見所寫事故經過，事故受傷者王海林同馬振海協助王見在起吊圓錐內1.5噸重的檔料斗圈時吊鉤變形檔料斗圈脫落，將王海林四個手指剪斷。事故發生后，王見立即上報叫車，傷者及時送往醫院治療。

事故發生后趙錫波、尚燁、于勇、郝義坤到現場了解情況。還原現場情況同王見所寫經過一樣，王見站在靠近門口位置，馬振海在其左手邊，王海林在其右手邊位置，檔料斗圈起吊時，未水平吊起，馬振海這端低，王海林這端已經超過短頭上沿有150毫米，王海林拇指在上四個手指在下雙手往下壓，由于檔料斗圈外圓和短頭內圓只有5毫米間隙，在這么小間隙、這種不平衡狀態下吊鉤變形檔料斗圈脫落時和短頭上沿接觸形成剪子，檔料斗圈脫落王海林的左手手指被剪切，結果出現這一起安全事故。

事故分析如下：

1、現場指揮人員在拉手拉葫蘆，沒有起到指揮作用和觀察協調作用。

2、對擋料斗圈磨損情況判斷不準，沒有充分考慮到起重過程的偏重問題，致使部件起吊后偏斜嚴重，為了插托起木板而對吊裝物進行按壓晃動調平造成事故。

3、由于對起吊部件按壓晃動，瞬間產生巨大力量使制作的吊鉤變形而滑落。

4、檢修前沒有進行詳細的方案論證。

5、王海林為新招職工，對大型設備檢修經驗不足，雖然參加了縣安監局組織的安全培訓，但現場培訓不足。

6、安全部門沒有全程對檢修過程進行監控和指導。

7、在本次事故中生產副總經理趙錫波、生產部經理尚燁、技術部經理于勇、機電維修車間主任王見負有不可推卸的責任。

三、教訓

本次事故的教訓是慘痛的，通過對本次事故的詳細分析和研究，舉一反三，得到以下教訓：

1、不管項目大小，都要有詳盡的組織實施方案和安全保護措施。

2、在安全三級教育過程當中，一定要做好職工的安全素質和安全技能的培訓。

3、現場指揮和安全監督不能流于形式，要真正起到作用。

4、施工過程當中所使用的工具、器具一定要選擇正規廠家的合格產品，自制的工具、器具要經過檢驗方可使用。

5、任何工程不能因為節約成本而簡化維修設施和安全設施。

6、施工過程中，相互提醒和相互保護嚴重不足。

四、整改措施

1、針對特種作業人員招聘和錄用必須持有由勞動部門頒發的有效上崗資格證，無證人員不予錄用或經培訓獲證后方可錄用。錄用人員必須經過縣防疫站體檢合格后方可錄用。錄用人員必須經過三級安全教育培訓（廠礦、車間、班組）滿48課時。培訓后通過考試和技能測試合格后，方可上崗。現有人員每月安全培訓不低于8課時。

2、每次施工作業之前必須制定詳細的工作計劃，安全措施，保護措施，形成文字材料上報領導批準后，傳達到每一個參與施工的人，所有人嚴格執行。每班工作必須進行班前班后會，要求參與施工的全體人員參加。

3、施工前要對施工現場的場地、環境、設施、路線、空間做充分考察，對有可能發生的事故進行預測，制定出相關的預案和規避辦法。

4、施工中使用的工具、器具需經過安全檢查，合格后方可使用，材料、物資、工具按規定擺放，施工現場不得放置與施工無關的雜物，防止緊急情況時阻礙人員撤離。起重工具的采購必須有安檢標志、合格證。

5、施工過程指揮人員必須觀察每個操作人員，嚴禁指揮人員親自操作而忽視指揮工作，嚴禁多人指揮和違章指揮。

6、施工前安全管理人員需對施工的措施、方案、工具、器具進行檢查和確認。施工過程中，安全管理人員對整個施工過程進行全程監護、監督和檢查。

7、全面排查公司各個施工場所現有的起重工具、安全設施、電力線路、供電裝置、管線道路、防護欄桿等的安全隱患，制定整改措施，限期完成。

8、施工現場要準備急救醫藥箱，礦區內24小時常備車況完好的值班車輛1輛，以便緊急使用。

9、與醫療單位、救援單位建立聯動機制。

平泉縣金寶礦業有限公司

第五篇：生產安全事故報告制度

事故報告制度

一、根據《國務院生產安全事故和調查處理條例》，為規范生產安全事故報告，落實安全生產事故責任追究制，防止和減少安全生產事故，結合單位實際，制定本制度。

《建設工程安全生產管理條例》對建設工程生產安全事故報告制度的規定為：“單位發生生產安全事故，應當按照國家有關傷亡事故報告和調查處理的規定，及時、如實地向負責安全生產監督管理的部門、建設行政主管部門或者其他有關部門報告；特種設備發生事故的，還應當同時向特種設備安全監督管理部門報告。接到報告的部門應當按照國家有關規定，如實上報。

二、生產安全事故（以下簡稱事故）分為以下等級：

（一）特別重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重傷（包括急性工業中毒，下同），或者1億元以上直接經濟損失的事故；

（二）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷，或者5000萬元以上1億元以下直接經濟損失的事故；

（三）較大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1000萬元以上5000萬元以下直接經濟損失的事故；

（四）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬元以下直接經濟損失的事故。

三、事故調查處理應當及時、準確地查清事故經過、事故原因和事故損失，查明事故性質，認定事故責任，總結事故培訓，提出整改措施，并對事故責任者追究責任。

四、事故發生后，事故現場有關人員應當立即向單位負責人報告；單位負責人接到報告后，應當于1小時內向事故發生地縣級以上安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門報告。

情況緊急或者遇到無法聯系單位負責人等特殊情況時，事故現場有關人員可以直接向事故發生地縣級以上安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門報告。

五、報告事故應當包括下列內容：

（一）事故發生單位概況；

（二）事故發生的時間、地點以及事故現場情況；

（四）事故已經造成或者可能造成的傷亡人數（包括下落不明的人數）和初步估計的直接經濟損失；

（五）已經采取的措施；

（六）其他應當報告的情況。

事故報告后出現新情況時，應當及時補報。自事故發生之日起30日內，事故造成的傷亡人數發生變化的，應當及時補報。

六、任何部門和個人不得有下列遲報、漏報、謊報和瞞報事故行為：

（一）報告事故時間超過規定時限；

（二）因過失對應當上報的事故或者事故發生的時間、地點、類別、傷亡人數、直接經濟損失等內容遺漏未報；

（三）故意不如實報告事故發生的時間、地點、類別、傷亡人數、直接經濟損失等內容；

（四）故意隱瞞已經發生的事故。

七、事故發生后，應當立即啟動事故應急預案，采取有效措施，組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產損失。

八、事故發生后，相關人員應妥善保護事故現場以及相關證據，任何人不得破壞事故現場、毀滅相關證據。

因搶救人員、防止事故擴大以及疏通交通等原因，需要移動事故現場物件的，應當做出標志，繪制現場簡圖并做出書面記錄，妥善保存現場重要痕跡、物證。

九、任何部門和個人應當支持、配合事故搶險救援，并提供必要的便利條件。

事故搶險救援中可能發生重大危險或者造成更大損失的，搶險救援現場主要指揮人員在聽取專家意見后，可以決定暫停或者終止搶險救援。

十、未造成人員傷亡但造成10萬元以上直接經濟損失的一般事故，受安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門委托對事故進行調查，應成立事故調查組對事故進行調查，并將事故調查報告報縣級安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門。

只造成人員輕傷，或者未造成人員傷亡但造成10萬元以下直接經濟損失的一般事故，由單位組織事故調查組進行調查、處理，事故調查處理報

部門備案。

十一、事故發生后，根據事故的具體情況，成立事故調查組，并應履行下列職責：

（一）事故調查處理應當實事求是，堅持公平、公開、公正的原則；

（二）及時準確查明事故發生的經過、原因、人員傷亡情況及直接經濟損失；

（三）查明認定事故性質和事故責任；

（四）根據公司相關制度，提出對事故責任者的處理建議；

（五）總結事故教訓，提出防范和整改措施；

（六）提交事故調查報告。

十二、事故調查組有權向有關部門和個人了解與事故有關的情況，并要求其提供相關文件、資料，有關部門和個人不得拒絕、阻礙或者干涉。

十三、事故調查報告應當包括下列內容：

（一）事故發生單位名稱、地址、所屬行業、經濟類型、隸屬關系等概況；

（二）事故發生經過、類別、事故救援和善后處理情況；

（三）事故造成的人員傷亡和直接經濟損失；

（四）事故發生的原因和事故性質；

（五）事故責任的認定；

（六）對事故責任者的處理建議；

（七）事故防范和整改措施。

事故責任可以分為直接責任、管理責任和領導責任，前述各類責任從重到輕可分為主要責任、重要責任和一般責任。

事故調查報告應當附具有關證據材料。事故調查組成員應當在事故調查報告上簽名。

十四、事故調查組成員對事故原因、責任認定、對事故責任者處理建議等不能取得一致意見的，由事故調查組組長作出結論性意見。

十五、發生一般及以上事故，相關人員須按國家規定的調查責權，接受調查。