第一篇:汽車運輸公司打好特種設(shè)備百日安全攻堅戰(zhàn)
汽車運輸公司打好特種設(shè)備百日安全攻堅戰(zhàn)
為預(yù)防和減少特種設(shè)備責(zé)任事故發(fā)生,切實加強特種設(shè)備安全工作,汽車公司以特種設(shè)備百日安全檢查活動為契機(jī),結(jié)合自身工作實際,創(chuàng)新管理方法,全方位、有重點,全力打好百日安全集中整治這場攻堅戰(zhàn)。
活動開展以來,該公司通過認(rèn)真分析、查找生產(chǎn)設(shè)備存在的事故隱患和管理中存在的薄弱環(huán)節(jié),建立各項安全防范措施和規(guī)章制度,落實特種設(shè)備安全基礎(chǔ)管理職責(zé)以及定期檢驗管理職責(zé),做到有檢查、有落實、有考核、有獎懲,從而使特種設(shè)備安全治理形成了長效機(jī)制。活動重點圍繞特種設(shè)備的定期檢驗檢測情況、特種操作人員持證上崗情況、合理完善安全管理制度和落實情況、安全防護(hù)裝置投用及日常維檢修等情況進(jìn)行督導(dǎo)排查,嚴(yán)格要求隱患的整改和消除,不留任何空白和死角,杜絕了特種設(shè)備引起的死亡事故和重大非傷亡事故。
王沾
第二篇:打好安全生產(chǎn)百日攻堅戰(zhàn)講話
打好安全生產(chǎn)百日攻堅戰(zhàn)
確保我縣道路運輸安全
------百日攻堅戰(zhàn)動員大會上講話 為了貫徹國家、省、市、縣安全生產(chǎn)工作會議精神,縣政府決定從今年12月18日到明年3月底,在全縣開展安全生產(chǎn)“百日攻堅戰(zhàn)”活動,為使我縣道路運輸安全生產(chǎn)攻堅戰(zhàn)活動開展的更好,我們召開樺南縣道路運輸管理站安全生產(chǎn)“百日攻堅戰(zhàn)”動員大會,會上傳達(dá)了縣安全生產(chǎn)工作會議精神,公布了樺南縣道路運輸管理站安全生產(chǎn)“百日攻堅戰(zhàn)”實施方案,成立了安全生產(chǎn)“百日攻堅戰(zhàn)”領(lǐng)導(dǎo)小組。對我縣安全生產(chǎn)“百日攻堅戰(zhàn)”活動進(jìn)行全面的部署,其目的是:認(rèn)真貫徹落實國家安全生產(chǎn)法律法規(guī),堅持安全發(fā)展和以人為本的科學(xué)理念,以構(gòu)建和諧社會為目標(biāo),嚴(yán)格執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任制,最大限度地整改和消除各類安全生產(chǎn)隱患,為促進(jìn)我縣道路運輸市場又好又快發(fā)展,營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。
下面就如何開展好安全生產(chǎn)“百日攻堅戰(zhàn)”活動講四個問題:
一、提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo)
安全生產(chǎn)工作是關(guān)系經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定的大事,各單位領(lǐng)導(dǎo)要把安全生產(chǎn)工作納入重要日時日程,各單位一把手要親自抓,采取有利措施,確保“百日攻堅戰(zhàn)”活動取得實
效。
二、認(rèn)真組織,強化宣傳
各單位要主動爭得新聞單位的支持,要充分利用宣傳工具,大力宣傳“百日攻堅戰(zhàn)”的意義和內(nèi)容,創(chuàng)造良好的輿論宣傳氛圍。
三、“百日攻堅戰(zhàn)”工作內(nèi)容
一是抓好營運車輛冬季整備工作,嚴(yán)格車輛安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),防止?fàn)I運車輛帶病行駛,消除一切不安全隱患,全面做好冬運和春運的準(zhǔn)備工作;二是加強客運車輛的安全檢查工作,客運站要加強安檢工作,對達(dá)不到安全技術(shù)要求的車輛,一律不許發(fā)車,停業(yè)整改;三是加強對“三品”的檢查力度,杜絕“三品”進(jìn)站上車;四是加強對安全生產(chǎn)違章行為的監(jiān)督檢查工作,對在冬運和春運期間有違章行為的經(jīng)營者,要嚴(yán)肅處理。
四、強化執(zhí)法,嚴(yán)格追究
各單位要認(rèn)真落實安全生產(chǎn)“百日攻堅戰(zhàn)”實施方案,要做到責(zé)任落實到位,安全檢查到位,隱患整改到位,出現(xiàn)問題責(zé)任追究到位,對在冬運和春運期間發(fā)生安全生產(chǎn)責(zé)任事故的單位,實行責(zé)任倒查制,對責(zé)任人要按照相關(guān)的法律法規(guī)嚴(yán)肅處理。
道路運輸安全生產(chǎn)“百日攻堅戰(zhàn)”已打響,目標(biāo)已明確,任務(wù)已確定,讓我們共同努力打贏安全生產(chǎn)“百日攻堅戰(zhàn)”,為營造平安和諧的道路運輸市場環(huán)境而努力。
第三篇:汽車運輸公司安全管理辦法
汽車運輸公司安全管理辦法
一、總則
(一)為加強汽運公司安全管理,保障人民生命財產(chǎn)安全,根據(jù)國家有關(guān)交通安全的法律、法規(guī)和相關(guān)文件精神,結(jié)合公司實際,特制定本辦法;
(二)公司安全管理必須堅持“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的方針,突出“一把手是安全第一責(zé)任人”,加強“管理監(jiān)督”,強化“教育服務(wù)”,充分發(fā)揮指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、服務(wù)的職能;
(三)安全工作實行主要負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)、分管負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)、其它副職在各自職責(zé)范圍內(nèi)分工把關(guān)、崗位人員對職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)的責(zé)任制;
(四)各個崗位實行“一崗雙責(zé)”,即一個工作崗位,除原來的工作職責(zé)外,還要明確安全的職責(zé)。按照“一崗雙責(zé)”要求,既要對分管工作負(fù)責(zé),又要對其分管工作的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
二、機(jī)構(gòu)、人員
公司成立安全生產(chǎn)委員會,基層單位成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,由行政主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任主任,分管安全的負(fù)責(zé)人和設(shè)備技術(shù)的負(fù)責(zé)人擔(dān)任副主任。
三、安全監(jiān)督管理職責(zé)和職權(quán)
(一)安全生產(chǎn)委員會(領(lǐng)導(dǎo)小組)職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)及上級主管部門的 有關(guān)規(guī)定。
2、研究部署安全工作,擬定安全生產(chǎn)規(guī)章制度和目標(biāo)考核辦法。
3、建立健全安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任制,并組織考核、獎懲。對考核不合格的,實行一票否決。
4、聽取安全生產(chǎn)情況匯報,及時解決安全工作中的重大問題;
5、建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu),落實工作人員和經(jīng)費。
6、檢查安全監(jiān)督管理部門的工作,領(lǐng)導(dǎo)開展安全宣傳教育和組織安全檢查活動;
7、深入基層,調(diào)查研究,抓好典型,總結(jié)經(jīng)驗。
(二)安全生產(chǎn)委員會主任職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及上級主管部門的有關(guān)規(guī)定;
2、督促本公司認(rèn)真貫徹落實安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及上級主管部門的有關(guān)規(guī)定;
3、定期主持召開安全生產(chǎn)委員會會議,研究解決安全生產(chǎn)中的重大問題;
4、負(fù)責(zé)按上級有關(guān)規(guī)定落實安全監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費和設(shè)備;
5、參與本公司一次死亡3人以上重、特大事故的施救、調(diào)查、分析、處理。
(三)安全生產(chǎn)委員會副主任(分管安全工作的領(lǐng)導(dǎo)小組副組長)職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及上級主管部門的有關(guān)規(guī)定;
2、負(fù)責(zé)具體實施對本單位安全監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、經(jīng)費 提取等工作;
3、主持召開安全例會,研究解決具體問題;
4、組織制定安全目標(biāo)管理辦法;
5、組織領(lǐng)導(dǎo)開展安全競賽、安全檢查活動;
6、組織領(lǐng)導(dǎo)對本系統(tǒng)的安全管理工作進(jìn)行調(diào)查研究,總結(jié)推廣經(jīng)驗;
(四)公司安全管理機(jī)構(gòu)職責(zé)
1、宣傳貫徹安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和規(guī)章;
2、參與起草有關(guān)公司安全的規(guī)章和制度;
3、指導(dǎo)基層單位安全管理工作;
4、負(fù)責(zé)擬定公司安全工作計劃和安全目標(biāo)管理考核辦法,并組織實施;
5、組織召開公司安全工作例會;
6、負(fù)責(zé)組織公司的安全檢查、競賽、宣傳教育活動;
7、參與公司一次死亡3人以上交通事故的調(diào)查分析,并督促有關(guān)部門或單位按“四不放過”的原則嚴(yán)肅處理;
8、負(fù)責(zé)公司安全管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;
9、編制安全經(jīng)費使用計劃;
10、承辦領(lǐng)導(dǎo)或上級交辦的其它工作。
(五)安全管理領(lǐng)導(dǎo)分工責(zé)任制
(一)總經(jīng)理對公司的安全生產(chǎn)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,具體負(fù)責(zé):
1、督促檢查公司貫徹落實國家、省、市有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法 規(guī),建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,落實“安全生產(chǎn)責(zé)任制”和“責(zé)任追 究制”。
2、組織研究制訂公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,擬定安全生 產(chǎn)計劃,并監(jiān)督全面實施。
3、督促公司勞動、人事部門按照國家、省、市有關(guān)部門要求做好 勞動保護(hù),合同用工工作。
4、督促公司后勤部門,按照國家求做好工程建設(shè)方面安全工作。
5、.確保安全生產(chǎn)的投入的有效實施。
6、組織每季度召開的安委會,研究、分析、布署、督促和檢查安 全生產(chǎn)工作,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患,落實各項安全防范措施。
7、組織制定并實施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,及時、如實報告 生產(chǎn)安全事故。
(二)副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理做好分管安全、客運系統(tǒng)工作,對分管工作的安全工作負(fù)主要責(zé)任,具體負(fù)責(zé):
1、督促客運系統(tǒng)按照國家、省、市有關(guān)部門的規(guī)定做好安全工 作。
2、督促并指導(dǎo)安委會辦公室日常管理工作,定期召開安委會、安 全工作例會,研究解決行車安全中存在的問題,布置安排事故的預(yù)防 和隱患的整改工作。
3、督促安全部門做好行車事故的調(diào)查、分析、處理、結(jié)案,統(tǒng)計 及上報工作,做到按月、按季、半年、進(jìn)行事故分析并通報。
4、督促安全部門對重大行車事故及時趕赴現(xiàn)場進(jìn)行調(diào)查,對事故 進(jìn)行“四不放過”處理。
5、督促各基層單位按照國家、省、市有關(guān)部門要求和消防法做好 內(nèi)部治安和消防安全工作。
6、督促保衛(wèi)部門定期召開會議,檢查內(nèi)部治安和消防安全工作。
7、督促保衛(wèi)部門參與重大案件,堅持事故處理“四不放過”原則。研究、分析、布置、督促和重大火災(zāi)事故的調(diào)查處理,(三)副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理做好技術(shù)設(shè)備檢測,汽車維修和駕培 工作,并對所分管的安全工作負(fù)主要責(zé)任,具體負(fù)責(zé):
1、督促機(jī)務(wù)技術(shù)管理部門按國家、省、市有關(guān)部門的要求做好車輛技術(shù)、機(jī)械設(shè)備檢測、管理工作。
2、督促機(jī)務(wù)技術(shù)管理部門按國家、省、市有關(guān)部門的要求做好在新建、改建、擴(kuò)建基本建設(shè)項目(工程)、技術(shù)改造項目(工程)和引進(jìn)的建設(shè)項目,必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用的“三同時”工作。
3、督促機(jī)務(wù)技術(shù)管理部門定期召開會議,研究、調(diào)查、分析、處理機(jī)務(wù)技術(shù)的安全工作。對機(jī)務(wù)技術(shù)管理部門對因機(jī)務(wù)事故導(dǎo)致的行車事故及時趕赴現(xiàn)場進(jìn)行調(diào)查,對事故進(jìn)行“四不放過”處理。(四)副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理做好企業(yè)的財務(wù)、安全保險、風(fēng)險防范管理、工程建設(shè)安全工作,并對所分管的工作負(fù)安全主要責(zé)任,具體負(fù)責(zé):
1、督促企管部門對二級單位安全指標(biāo)的考核力度,落實安全生產(chǎn) 一票否決制。
2、監(jiān)督二級生產(chǎn)經(jīng)營單位在計劃、部署、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn) 工作時,同時要計劃、部署、檢查、總結(jié)、評比安全的“五同時”工 作。
3、督促財務(wù)部門做好經(jīng)濟(jì)往來和資金使用的安全防范工作。
4、督促保險部門做好公司車輛、財產(chǎn)、人員的安全防范工作。(五)紀(jì)委書記負(fù)責(zé)公司安全責(zé)任追究制工作,協(xié)助總經(jīng)理做好安全宣傳工作,并對所分管的工作負(fù)主要責(zé)任,具體負(fù)責(zé):
l、督促紀(jì)委監(jiān)察部門落實一般以上安全事故行政責(zé)任追究制,查處一般以上安全事故中有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或黨員干部的瀆職失職責(zé)任。
2、督促宣傳部門做好公司安全宣傳的總體布局,指導(dǎo)基層單位安全宣傳工作,為基層單位提供先進(jìn)宣傳思想,宣傳手段和宣傳媒介。
3、參與重大事故的調(diào)查處理。
(六)工會主席負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督工作,并協(xié)助總經(jīng)理做好,工 傷事故的調(diào)查處理工作,勞動用工合同保障工作,并對所分管的工作負(fù)安全主要責(zé)任,具體負(fù)責(zé):
1、督促基層工會組織做好安全生產(chǎn)的群眾監(jiān)督工作,定期組織收集群眾性安全生產(chǎn)意見。
2、參與工傷事故的調(diào)查處理。
3、組織開展安全生產(chǎn)勞動競賽活動。
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督安全生產(chǎn)責(zé)任追究制的執(zhí)行情況。
5、按國家、省、市有關(guān)部門的要求做好人力資源的有序、有效調(diào) 配,確保安全管理隊伍的穩(wěn)定。
6、定期召開會議,研究、調(diào)查、分析公司用工情況,確保公司用 工安全可靠。
(六)公司機(jī)關(guān)各處室職責(zé)
1、公司黨政辦負(fù)責(zé)安全工作方面的法制建設(shè),負(fù)責(zé)普法中的安全宣傳以及規(guī)范性文件中有關(guān)安全問題的審核把關(guān),負(fù)責(zé)落實公司的勞動用工及人員準(zhǔn)入安全等工作;
2、公司稽查保衛(wèi)處負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)安全管理、消防安全、保衛(wèi)工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)所屬單位的治安、安全保衛(wèi)、消防工作;
3、公司后勤處負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督查本公司基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程的安全管理工作以及機(jī)關(guān)公務(wù)車的運行安全管理工作;
4、公司運務(wù)處負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)督查車輛經(jīng)營者準(zhǔn)入把關(guān)和車輛技術(shù)狀況及生產(chǎn)設(shè)備安全性能的檢查落實情況;
5、公司開發(fā)處負(fù)責(zé)對開發(fā)業(yè)務(wù)相關(guān)安全工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督查、落實工作,幫助建立健全安全管理制度;
6、公司財務(wù)處負(fù)責(zé)對安全工作的資金投入,做好安全專項資金的撥付和監(jiān)管工作,幫助建立安全生產(chǎn)管理激勵和制約機(jī)制;
7、公司紀(jì)委參與重、特大事故的調(diào)查,負(fù)責(zé)對本系統(tǒng)發(fā)生的重、特大事故負(fù)有責(zé)任的對象進(jìn)行調(diào)查和行政處分工作;
8、公司工會負(fù)責(zé)建立健全安全工作群眾監(jiān)督機(jī)制和參與本公司群眾性的安全生產(chǎn)競賽活動的組織工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司所屬單位職工的勞動保護(hù)工作,負(fù)責(zé)安全工作方面的宣傳報道工作。
9、公司企管辦負(fù)責(zé)參與公司安全制度和機(jī)構(gòu)設(shè)立的設(shè)計,監(jiān)督考核考評公司各項安全制度的執(zhí)行。
(七)基層單位職責(zé)
1、汽車站負(fù)責(zé)本單位站場生產(chǎn)安全、設(shè)備設(shè)施使用安全、消防保衛(wèi)、穩(wěn)定、工程質(zhì)量及施工安全的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行“三不進(jìn)站”“五不出站”規(guī)定;
2、各客運分公司負(fù)責(zé)本單位的安全生產(chǎn)、消防保衛(wèi)和穩(wěn)定工作,工程質(zhì)量及施工安全的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理工作,負(fù)責(zé)安全管理的組織、協(xié)調(diào)、教育、服務(wù)、監(jiān)督工作,落實GPS監(jiān)控信息的使用和反饋工作,指導(dǎo)經(jīng)營者和駕駛?cè)寺鋵嵃踩a(chǎn)管理制度;
3、修理廠負(fù)責(zé)本單位的安全生產(chǎn)、設(shè)備設(shè)施使用安全、消防保衛(wèi)和穩(wěn)定工作,負(fù)責(zé)工程質(zhì)量及施工安全的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理工作,負(fù)責(zé)車輛技術(shù)狀況的保養(yǎng)維修工作;
4、汽運駕校負(fù)責(zé)本單位的安全生產(chǎn)、設(shè)備設(shè)施使用安全、消防保衛(wèi)和穩(wěn)定工作,負(fù)責(zé)工程質(zhì)量及施工安全的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理工作,負(fù)責(zé)教練車的安全運營工作;
5、貨運公司負(fù)責(zé)本單位的安全生產(chǎn)、設(shè)備設(shè)施使用安全、消防保衛(wèi)和穩(wěn)定工作,負(fù)責(zé)工程質(zhì)量及施工安全的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理工作,負(fù)責(zé)貨運車輛、加油站場、加油車的安全管理工作。
6、物流公司負(fù)責(zé)本單位的安全生產(chǎn)、設(shè)備設(shè)施使用安全、消防保衛(wèi)和穩(wěn)定工作,負(fù)責(zé)工程質(zhì)量及施工安全的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理工作,負(fù)責(zé)營運車輛的安全運行工作。
7、富達(dá)公司負(fù)責(zé)本單位的安全生產(chǎn)、設(shè)備設(shè)施使用安全、消防保衛(wèi)和穩(wěn)定工作,負(fù)責(zé)工程質(zhì)量及施工安全的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理工作,負(fù) 責(zé)賓館入住人員的安全保障和就餐人員的衛(wèi)生安全工作。
8、其它單位負(fù)責(zé)本單位的安全生產(chǎn)、治安保衛(wèi)和穩(wěn)定工作。
四、安全管理制度
(一)安全例會制度(安全經(jīng)驗交流會)
1、每月召開一次安全例會,如有特殊情況,應(yīng)及時召開安全專題例會;
2、每月的安全例會由公司安全處負(fù)責(zé)組織召開,原則上各單位分管安全工作的領(lǐng)導(dǎo)和安全機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人必須參會;
3、安全例會的內(nèi)容:傳達(dá)學(xué)習(xí)有關(guān)安全管理的法律、法規(guī)和文件、會議精神;分析安全角勢、交流工作經(jīng)驗、總結(jié)安排月度安全工作;研究和解決安全管理中的一些重大問題。
(二)安全檢查制度
1、安全檢查的主要內(nèi)容是:查制度、查隱患、查違章、查整改。
2、安全檢查的形式
定期查:每季度組織一次安全大檢查;
經(jīng)常查:以各單位自查為主,自查自糾,公司適時組織抽查; 重點查:根據(jù)不同時期不同季節(jié)的需要,組織對重點單位、重要崗位、薄弱環(huán)節(jié)、危險路段等進(jìn)行專項檢查。
(三)安全報表統(tǒng)計制度
1、安全統(tǒng)計報表的范圍和標(biāo)準(zhǔn),按上級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
2、安全統(tǒng)計報表的時間,按上級有關(guān)規(guī)定準(zhǔn)確及時填報;
3、安全統(tǒng)計報表特別是事故統(tǒng)計報表,不得弄虛作假或隱瞞不報;
4、安全統(tǒng)計報表按照對口統(tǒng)計原則,由所屬單位統(tǒng)計上報公司安全處,公司安全處要及時匯總報送市交通局安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)。
(四)重、特大事故跟蹤制度
1、凡發(fā)生重、特大事故,必須及時逐級上報上級主管部門,并在2小時內(nèi)報送重、特大事故報告書;
2、公司領(lǐng)導(dǎo)在接到重、特大事故報告后,無特殊情況應(yīng)立即趕赴事故現(xiàn)場,做好工作,盡量把事故損失降到最低限度,并跟蹤事故的處理情況;
3、事故單位應(yīng)組織力量對重、特大事故發(fā)生的經(jīng)過、原因進(jìn)行調(diào)查,按“四不放過”原則嚴(yán)肅查處。
(五)安全目標(biāo)管理制度
1、年初下達(dá)的安全目標(biāo)管理考核辦法應(yīng)指標(biāo)量化、責(zé)任到人;
2、安全目標(biāo)管理考核每進(jìn)行一次總評。
(六)安全經(jīng)費管理制度
1、每年應(yīng)在部門預(yù)算中列入安全管理經(jīng)費,安全經(jīng)費必須遵循“專款專用”的原則;
2、公司車輛單位的安全工作費用,一般不低于年生產(chǎn)總值的1%;
3、其他單位應(yīng)根據(jù)本單位的實際情況,參照相關(guān)規(guī)定安排適當(dāng)?shù)陌踩ぷ鹘?jīng)費;
4、公司重點基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目建設(shè)單位在招標(biāo)文件中必須明確施工單位的安全生產(chǎn)費用,安全生產(chǎn)費用標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)規(guī)定提取;
5、安全經(jīng)費只能用于安全會議、宣傳、競賽、培訓(xùn)、檢查、表彰、安全設(shè)備的購置、安全人員的工作通訊費用、交通費用及其它安全活動的開支,不能挪作它用。
(七)安全基礎(chǔ)工作管理制度
1、建立各種原始記錄,如安全會議記錄,重、特大事故處理記錄,GPS監(jiān)控信息的使用與處理記錄,安全檢查記錄;
2、文件資料管理規(guī)范化、辦事程序制度化;
3、配備必要的安全管理設(shè)施:包括照攝相機(jī)、電腦、傳真機(jī)等現(xiàn)代辦公用品,原則上應(yīng)保證安全部門人員用車,以利安全管理工作的正常開展。
(八)責(zé)任追究制度
1、各單位法定負(fù)責(zé)人是安全第一責(zé)任人。單位或所監(jiān)管的單位發(fā)生事故,經(jīng)查實有下列情況之一并與事故有直接因果關(guān)系的,即可認(rèn)定單位法定負(fù)責(zé)人負(fù)有全面組織領(lǐng)導(dǎo)、管理(監(jiān)管)責(zé)任和法律責(zé)任。(1)生產(chǎn)決策、經(jīng)營決策、承包方案違反國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī),安全管理制度不健全、不完善或無安全配套措施的;(2)安全管理(監(jiān)管)組織機(jī)構(gòu)不健全、安全管理人員配備不足、安全生產(chǎn)工作不正常、管理松弛的;
(3)安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實,安全否決權(quán)未確定的;
(4)對查出的重特大事故隱患沒有采取措施或因安全生產(chǎn)投入不足整改不到位而導(dǎo)致事故的;
(5)未按照有關(guān)規(guī)定提取、使用安全經(jīng)費的;(6)未認(rèn)真履行制度規(guī)定的崗位安全職責(zé)的。
2、單位分管安全工作的領(lǐng)導(dǎo)是安全生產(chǎn)的直接責(zé)任人。單位發(fā)生事故經(jīng)查實,有下列情況之一并與事故有直接因果關(guān)系的,即可認(rèn)定其負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
(1)單位日常安全管理工作無計劃方案、無監(jiān)管措施、致使管理松弛的;
(2)未定期組織安全檢查或?qū)﹄[患整改未盡到責(zé)任而導(dǎo)致事故的;(3)單位安全計劃未能落實的或落實不到位的;
(4)事故發(fā)生后未按“四不放過”原則處理,導(dǎo)致再次發(fā)生事故的;(5)單位安全管理網(wǎng)絡(luò)、管理制度不健全、不完善,管理上嚴(yán)重存在安全盲點、盲區(qū)或漏洞的;
(6)對違反安全管理制度的作業(yè)未正確行使安全否決權(quán)的;(7)未認(rèn)真履行制度規(guī)定的崗位安全職責(zé)的。
3、單位分管生產(chǎn)經(jīng)營的領(lǐng)導(dǎo)是安全生產(chǎn)綜合治理的負(fù)責(zé)人。單位發(fā)生事故經(jīng)查實,有下列情況之一并與事故有直接因果關(guān)系的,即可認(rèn)定分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)有安全生產(chǎn)綜合治理責(zé)任。
(1)或日常工作中未做到安全與生產(chǎn)同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比的;
(2)編制生產(chǎn)經(jīng)營計劃嚴(yán)重違反安全管理規(guī)定或無安全保障配套措施的;
(3)對分管安全的領(lǐng)導(dǎo)或安全監(jiān)管部門提出安全方面的意見和建議,沒有采納而導(dǎo)致事故的;
(4)使用未經(jīng)國家或單位安全技術(shù)部門鑒定或鑒定不合格的設(shè)備、人員而發(fā)生事故的;
(5)車輛設(shè)備無維修保養(yǎng)計劃或未按計劃執(zhí)行而導(dǎo)致事故的;(6)生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備不可靠、超負(fù)荷運行而沒有制止、安全設(shè)施不全而導(dǎo)致事故的;
(7)未按照“反三違”(違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律)要求,違章指揮導(dǎo)致事故的;
(8)未認(rèn)真履行制度規(guī)定的崗位安全職責(zé)的。
4、分管工程、機(jī)務(wù)技術(shù)及設(shè)備的領(lǐng)導(dǎo)是安全生產(chǎn)綜合治理的責(zé)任人。單位發(fā)生事故,有下列情況之一并與事故有直接因果關(guān)系的,即可認(rèn)定分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)有重要管理責(zé)任。
(1)設(shè)備、工程建設(shè)項目無安全保障配套措施的;
(2)違反國家法律規(guī)定使用不具備安全施工資質(zhì)的隊伍而導(dǎo)致事故的;
(3)車輛、機(jī)械設(shè)備等設(shè)備無維修保養(yǎng)計劃或未按計劃執(zhí)行而導(dǎo)致事故的。
(4)未定期檢查工程設(shè)施設(shè)備、各類設(shè)備超負(fù)荷運行而沒有制止、安全設(shè)施不全而導(dǎo)致事故的;
(5)使用無證人員從事特殊作業(yè)而導(dǎo)致事故的;(6)未履行制度規(guī)定的崗位安全管理職責(zé)的。
5、分管勞動人事、職工勞保福利的領(lǐng)導(dǎo)是安全生產(chǎn)綜合治理的責(zé)任人。單位發(fā)生事故,有下列情況之一并與事故有直接因果關(guān)系的,即可認(rèn)定分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)有治理責(zé)任。(1)未按規(guī)定發(fā)放勞動保護(hù)用品和職工未正確使用勞動保護(hù)用品而導(dǎo)致事故的;
(2)安排無證人員從事特殊作業(yè)而導(dǎo)致事故的;(3)未按規(guī)定組織特殊工種人員培訓(xùn)的;
(4)新工人或轉(zhuǎn)崗人員上崗前未按要求進(jìn)行安全教育而發(fā)生事故的;(5)未履行制度規(guī)定的崗位安全管理職責(zé)的。
6、分管后勤的領(lǐng)導(dǎo)是安全生產(chǎn)綜合治理的責(zé)任人,對安全生產(chǎn)負(fù)綜合治理責(zé)任。單位發(fā)生事故經(jīng)查實下列情況之一并與事故有直接因果關(guān)系的,即可認(rèn)定負(fù)有管理責(zé)任。
(1)后勤設(shè)施、設(shè)備等不保養(yǎng)、不維修而帶病運行或因使用安全不可靠人員而導(dǎo)致事故的;
(2)后勤電器線路老化發(fā)生事故的;
(3)對分管范圍的設(shè)施、設(shè)備未定期檢查、隱患整改不力導(dǎo)致事故的;
(4)未履行制度規(guī)定的崗位安全職責(zé)的。
7、單位黨群組織負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)綜合治理責(zé)任人。單位發(fā)生事故經(jīng)查實有下列情況之一并與事故有直接因果關(guān)系的,即可認(rèn)定負(fù)有監(jiān)督保障、宣傳教育的責(zé)任。
(1)單位職工宣傳教育計劃中無安全內(nèi)容的;(2)未按規(guī)定建立職工勞動保護(hù)監(jiān)督制度的;
(3)對職工代表提出的安全生產(chǎn)治理的建議或提案沒有采納而導(dǎo)致事故的;(4)未認(rèn)真履行制度規(guī)定的崗位安全職責(zé)的。
8、單位安全管理職能部門對安全生產(chǎn)負(fù)有直接管理責(zé)任,因未完全履行部門管理職責(zé),致使單位內(nèi)部安全管理松弛、制度執(zhí)行不嚴(yán)、未督促隱患整改而引發(fā)事故的,應(yīng)追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
9、單位內(nèi)部相關(guān)管理部門對安全生產(chǎn)負(fù)有綜合治理責(zé)任,應(yīng)認(rèn)真履行好本部門、本崗位的安全管理職責(zé),發(fā)生安全事故經(jīng)查實與其責(zé)任確有關(guān)聯(lián)的,應(yīng)追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
10、單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作分工與上述條款交叉的,按其分工范圍進(jìn)行責(zé)任追究。
五、獎勵與處罰
(一)安全獎勵本著精神獎勵為主、物質(zhì)獎勵為輔的原則;
(二)安全獎勵種類
1、安全目標(biāo)管理獎:凡安全目標(biāo)管理達(dá)標(biāo)以上的單位,由公司按不同檔次,給以獎勵金額,由各單位在安全生產(chǎn)專項費用(基金)中列支;
2、先進(jìn)個人獎:每年評選一次,由公司或市局授予 “安全目標(biāo)管理工作先進(jìn)個人”稱號,所屬單位給予物資獎勵;
3、對運輸安全做出顯著成績,使人員免遭傷亡或減少傷亡,財產(chǎn)免遭損失或者減少損失的單位或個人,應(yīng)及時報請上級主管部門或本單位給予獎勵和表彰。
(三)安全目標(biāo)管理未達(dá)標(biāo)單位取消單位評先評優(yōu)資格,實行安全“一票否決”。
(四)如因安全管理混亂、違章指揮、違章作業(yè)導(dǎo)致一般事故不斷,嚴(yán)重影響所屬單位正常工作和生產(chǎn)秩序,經(jīng)多次督查整改不好的,主管部門將追究該單位第一責(zé)任人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
(五)由于嚴(yán)重官僚主義、瀆職、玩忽職守;或者挪用安全經(jīng)費導(dǎo)致安全工作不能正常開展,導(dǎo)致發(fā)生重、特大事故,依據(jù)《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》(國務(wù)院[2001]302號令)、《安徽省人民政府關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的決定》(皖政[2001]43號)、交通主管部門等文件精神嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人的責(zé)任。
六、附則
本辦法自印發(fā)之日起施行。
第四篇:XX公司安全生產(chǎn)百日攻堅戰(zhàn)工作方案
XX分公司
安全生產(chǎn)百日攻堅戰(zhàn)工作方案
根據(jù)集團(tuán)公司《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于印發(fā)自治區(qū)國資委安全生產(chǎn)百日攻堅戰(zhàn)工作方案的通知》文件關(guān)于開展“百日安全大檢查活動”部署要求,公司結(jié)合XX等文件及會議精神,為了強化公司各單位、部門安全生產(chǎn)管理工作,進(jìn)一步強化以領(lǐng)導(dǎo)干部為主體的責(zé)任意識,突出班組安全管理的重點,加強安全風(fēng)險管控和隱患排查治理工作,完善電廠各項規(guī)程和規(guī)章制度,“舉一反三,汲取教訓(xùn)”,杜絕安全事故發(fā)生,確保公司第四季度生產(chǎn)工作及全年安全生產(chǎn)工作目標(biāo)的順利完成,特制訂此方案。
一、活動范圍
公司系統(tǒng)內(nèi)各發(fā)電廠全部管轄生產(chǎn)區(qū)域的生產(chǎn)、設(shè)備、人員等
二、活動主題
“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)行、重實效”
三、活動目標(biāo)
加強宣傳教育培訓(xùn),積極動員全體在崗職工參與,提高安全生產(chǎn)意識和技能,共同營造濃厚的安全氛圍;建立健全的安全生產(chǎn)責(zé)任體系,進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,形成長效機(jī)制;全面排查治理各類事故隱患:
1、百日攻堅戰(zhàn)期間不發(fā)生重大和特別重大事故;
2、以人員及設(shè)備為摸查排查對象,結(jié)合汛末安全大檢查、反習(xí)慣性違章督查及冬修檢查,查問題、查違章、找缺陷、找隱患;
3、動員全體員工進(jìn)行崗位描述、崗位職責(zé)的基礎(chǔ)性學(xué)習(xí);
4、完善各類規(guī)章制度,以安全生產(chǎn)為目標(biāo),落實安全措施,建立健全安全預(yù)防控制體系、應(yīng)急救援體系建設(shè),開展危化品安全專項整治,消除各類事故隱患。
四、活動時間
本次“百安活動”分為三個階段進(jìn)行:
第一階段(宣傳發(fā)動):2016年11月16日-11月30日; 第二階段(實施整改):2016年 12 月1日-12月31日; 第三階段(總結(jié)提高):2017年1月1日-1月11日。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
為保證安全生產(chǎn)活動實施方案的順利進(jìn)行,公司決定成立安全生產(chǎn)督查檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,小組成員名單如下:
組 長: 總經(jīng)理 副組長: 副總經(jīng)理 成 員:主任
主任 工作部主任 財務(wù)部主任
六、活動安排 此次百日安全生產(chǎn)檢查從 11月16日開始,至2017年1月11日結(jié)束,分三個階段進(jìn)行。
(一)方案制訂、宣傳推動階段(11月16日至11月30日)要求各部門及電站以班組為單位,緊緊圍繞冬季安全生產(chǎn)特點及當(dāng)前工作重點制訂方案,積極宣傳動員各班組認(rèn)真開展百日安全生產(chǎn)活動,各電站班組要在各崗位迅速推開自查工作,所有排查都要“有跡可查”,所有隱患都必須明確責(zé)任人和整改期限。
(二)實施階段(12月1日至 12月31日)
由公司分管領(lǐng)導(dǎo)、生技安監(jiān)部牽頭組織各電站有側(cè)重進(jìn)行實施檢查,對安全隱患、人員設(shè)備、排查治理制度落實情況等進(jìn)行全面檢查,對查出的隱患要立即整改。
(三)“回頭看”(2017年1 月1日至1月11日)在第一、二階段的基礎(chǔ)上,對開展百日安全檢查活動情況進(jìn)行“回頭看”,對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患跟蹤督促整改,確保整改到位。同時,對百日安全檢查活動開展情況進(jìn)行認(rèn)真全面總結(jié),并按時上報至XX處備案。
七、督查檢查辦法
1、以實現(xiàn)公司全年發(fā)電任務(wù)及安全生產(chǎn)工作任務(wù)為目標(biāo),各部門及電站負(fù)責(zé)人要動員全體職工上下一心,在發(fā)電任務(wù)重、時間緊的情況下完成好第四季度發(fā)電任務(wù)的目標(biāo),結(jié)合冬修工作要及時做好設(shè)備消缺工作,優(yōu)化機(jī)組運行方式,提高機(jī)組發(fā)電可靠性,最大限度爭取多發(fā)電量,確保全年發(fā)電任務(wù)的順利完成。
2、要突出以班組為單元的安全檢查,將生產(chǎn)一線的安全工作深入檢查,確保橫向到邊、縱向到底、及時發(fā)現(xiàn)、不留死角。對排查出的安全隱患應(yīng)當(dāng)立即整改,一時不能整改的,要做到“五落實(責(zé)任、措施、資金、期限和應(yīng)急預(yù)案)”,限期整改;要做到底數(shù)清楚,臺帳明晰,確保100﹪覆蓋,確保問題和隱患整改100﹪到位。
3、百日安全生產(chǎn)活動要結(jié)合冬季生產(chǎn)特點突出重點、統(tǒng)籌兼顧,點面結(jié)合;要督促各生產(chǎn)一線單位徹底排查隱患和問題,做到排查不留死角,整治不留后患;把各項安全生產(chǎn)措施落實到實處,有效防范和堅決遏制事故的發(fā)生。
4、各電站班組要充分利用安全日活動班、班前班后會等形式,加大對百日安全檢查活動的宣傳貫徹力度,做好安全生產(chǎn)工作的主動性和自覺性。
5、進(jìn)一步完善和健全各項安全管理規(guī)章制度,全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,采取有效措施,杜絕“三違”現(xiàn)象的發(fā)生,堅持做到有章必依、違者必究,用制度來規(guī)范作業(yè)人員的行為。
6、加強宣傳,發(fā)揮輿論作用。加強安全宣傳培訓(xùn)教育,開展群眾性安全教育活動,強化一線崗位員工安全責(zé)任意識,提高安全素質(zhì),培育安全文化。
7、堅持“管生產(chǎn)必須抓安全”的行政原則,健全管理機(jī)制,建立領(lǐng)導(dǎo)與員工、專職與兼職相結(jié)合的齊抓共管的安全生產(chǎn)保障體系,做到安全生產(chǎn)“層層有人負(fù)責(zé),事事有人管理的群防安全生產(chǎn)責(zé)任制”。
8、嚴(yán)格管理——做到“二嚴(yán)、三及時、四不放過”。①二嚴(yán):嚴(yán)肅認(rèn)真、一絲不茍;嚴(yán)格按程序、規(guī)定、措施和制度辦事;②三及時:及時檢查、及時匯報、及時研究和處理;③四不放過:不放過任何情況下的違章,不放過任何理由下的改變措施,不放過任何形式的不安全狀態(tài)和行為,不放過任何程度的異常情況。
八、注意事項及要求
(一)本次督查檢查從2016年11月16日起,至2017年1月11日前完成,具體檢查時間及檢查單位由檢查組自行掌握。
(二)各督查、檢查成員要充分認(rèn)識此次督查檢查對于公司保持安全生產(chǎn)持續(xù)、穩(wěn)定良性發(fā)展的安全局勢的重要性和必要性,要嚴(yán)格按照上級主管部門對安全生產(chǎn)督查檢查工作“全覆蓋,零容忍,嚴(yán)執(zhí)法,重實效”的要求,在開展本督查檢查工作的同時,要督促各所屬生產(chǎn)一線單位認(rèn)真開展“全覆蓋”的自查自糾,并做到實事求是、全面、徹底,不搞形式主義,防止走過場。
(三)本次督查檢查要嚴(yán)格按照所制定的檢查工作方案的要求開展工作;檢查過程中要注意人身安全、財產(chǎn)安全。
(四)本次督查檢查結(jié)束后2個工作日內(nèi),由XX部統(tǒng)一將檢查情況總結(jié)匯總后上報XX部等上級主管單位備案。
第五篇:汽車運輸公司安全管理規(guī)定
XX市XX運輸有限公司安全管理規(guī)定
第一章
第一條:為加強安全管理,提高全員安全意識,努力保障人民生命財產(chǎn)的安全,杜絕或減少各類事故發(fā)生,促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,現(xiàn)結(jié)合公司實際情況,特制定本規(guī)定。
第二條:本規(guī)定所指的安全管理包括行車安全管理、勞動安全管理、消防安全管理及內(nèi)部治安管理。
第三條:安全管理執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針,實行一票否決權(quán)。公司全體干部職工必須認(rèn)真遵守本規(guī)定。
第四條:本規(guī)定由公司安保科負(fù)責(zé)實施。
第二章安全管理機(jī)構(gòu)
第五條:公司安全管理的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)是安全(消防)生產(chǎn)委員會,公司內(nèi)的重大安全問題必須通過安全消防生產(chǎn)委員會研究解決。
第六條:公司設(shè)立安保科為專職安全管理部門,負(fù)責(zé)貫徹安全生產(chǎn)方針、政策,檢查和執(zhí)行各項安全管理規(guī)章制度,落實安全措施,負(fù)責(zé)安全宣傳教
育,確保安全生產(chǎn)順利進(jìn)行。
第七條:公司所屬各單位成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組,單位主要負(fù)責(zé)人任組長,下設(shè)安全班組,并且配備(專)兼職安全員。服從安保科在業(yè)務(wù)上的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。
第三章領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制
第八條:公司總經(jīng)理為本企業(yè)安全第一責(zé)任人,對安全工作負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。分管安全的副總經(jīng)理負(fù)責(zé)具體日常安全管理工作,對總經(jīng)理負(fù)責(zé),對安全工作負(fù)重要責(zé)任,其它副總經(jīng)理協(xié)助搞好安全工作,負(fù)協(xié)調(diào)管理責(zé)任。
第九條:公司所屬各單位的主要負(fù)責(zé)人為二級單位的安全第一責(zé)任人,本著“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,對本單位的安全工作負(fù)主要責(zé)任。分管領(lǐng)導(dǎo)對本單位的安全工作負(fù)重要責(zé)任,如發(fā)生重大交通事故、火災(zāi)事故、工傷事故、治安或刑事案件,分管領(lǐng)導(dǎo)必須親自趕赴現(xiàn)場調(diào)查處理,并向公司或有關(guān)部門寫出書面報告。
第十條:安保科長對安全工作組織綜合協(xié)調(diào),并在分管經(jīng)理指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)日常工作貫徹落實。
第十一條:各單位負(fù)責(zé)人要切實把安全工作擺在首位,嚴(yán)格堅持安全生產(chǎn)“五同時”。
第四章行車安全管理
第一則駕駛員安全管理
第十二條:駕駛員安全管理實行“嚴(yán)格考核、三級審批、持證上崗、共擔(dān)風(fēng)險、保障安全”的原則。
第十三條:新招錄用駕駛員管理:
①招聘駕駛員必須由本人寫出申請,經(jīng)辦公室通知,由安保科會同客運分公司、機(jī)務(wù)科共同考核合格后報公司研究同意,方可錄用。
②錄用的駕駛員必須向公司繳納10000元安全風(fēng)險抵押金,如發(fā)生事故或違紀(jì)違章按有關(guān)規(guī)定扣除,無上述情況可以退還。同時還須繳納培訓(xùn)費1500元(不予退還),但對于正式分配或調(diào)入的駕駛員一次性收取安全風(fēng)險抵押金5000元及培訓(xùn)費500元(不予退還),才能成為公司機(jī)動駕駛員,并跟車實習(xí)至少一個月后方可頂班或承包車輛。
③錄用駕駛員必須認(rèn)真遵守公司的各項管理規(guī)定,服從管理,維護(hù)公司利益。
第十四條:車主本人作為駕駛員的,必須向公司交納5000風(fēng)險抵押金,經(jīng)公司安保科會同有關(guān)部門考核合格后發(fā)給其準(zhǔn)駕證,憑準(zhǔn)駕證方可駕駛公司所屬車籍的車輛。
第十五條:承包車主聘請駕駛員上車必須在公司機(jī)動駕駛員中聘請,不準(zhǔn)聘請外單位及無機(jī)動駕駛員資格的人頂班上車。如私自聘請駕駛員發(fā)生事故,其損失概由承包車主承擔(dān),公司不預(yù)支,不墊付事故費用,原則上不派人參加事故處理。每發(fā)現(xiàn)一次私自聘請非機(jī)動駕駛員上車頂班的,處以300---500元罰款。
第十六條:公司所屬車主和駕駛員必須簽訂《行車安全責(zé)任狀》和《交通事故承付委托書》,未簽訂合同發(fā)生事故的按總損失的10%予以罰款,不享受安全獎,原則上公司不派人參加事故調(diào)處。
第二則安全行車
第十七條:公司所屬駕駛員必須服從安全管理,自覺遵守交通法規(guī)及安全管理制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,文明行車、嚴(yán)禁“三超”(超速、超載、超疲勞),確保行車安全。
第十八條:車輛進(jìn)、出站必須遵守場區(qū)安全管理規(guī)定。營運線路單程在400公里以上(高速公路600公里以上)的車輛,不得超過3小時、24小時內(nèi)累計不得超過行駛8小時。
第十九條:嚴(yán)禁私自帶學(xué)徒和將車交給無準(zhǔn)駕證和證駕不符合人員駕駛。發(fā)現(xiàn)一次予以300----500元罰款。
第二十條:駕駛員必須配備和保管好車上消防器材、防凍、防滑及打擊車匪路霸器材,且保證完整好用。嚴(yán)禁載客加油,人工直流供油和空檔熄火滑行。
第二十一條:營運車輛必須遵守《道路交通安全法》《高速公路管理辦法》及公司的速控規(guī)定。
第二十二條:駕駛員必須自覺做好車輛“三勤三檢”工作,精心愛護(hù),檢測維護(hù),使車輛技術(shù)狀況符合安全要求,避免因機(jī)械故障引發(fā)事故。同時,要保持良好的車容車貌,接受公司的車況檢查,對隱患要及時整改,堅決杜絕“帶病”車行駛,按規(guī)定時間檢測,憑合格單報班。
第二十三條:站、乘人員必須密切配合駕駛員搞好旅客安全乘車知識宣傳,嚴(yán)禁“三品”上車,保證關(guān)門起步,停穩(wěn)開門。車輛啟動前,站、乘人員必須檢查貨、梯、車門等處是否有人。
第二十四條:對違反第十七條、第十八條、第二十條、第二十一條、第二十二條和第二十三條之規(guī)定的,一次予以罰款50----200元。
第三則交通事故處理
第二十五條:事故處理一律本著“四不放過”原則。駕駛員發(fā)生事故后,應(yīng)寫出事故經(jīng)過及檢討交安保科,在駕駛員會上作出認(rèn)識,分析原因,吸取
教訓(xùn)。承包車主及當(dāng)事人負(fù)責(zé)事故處理,如車主在肇事拘留期間由其直系親屬或者委托人負(fù)責(zé)事故處理,安保科派人協(xié)助。如承包車主在事故處理過程中不予配合,公司安保科有權(quán)處理,所有費用由承包車主負(fù)責(zé)。
第二十六條:承包車主聘請的駕駛員發(fā)生行車事故,按照承包車主與被聘請人的協(xié)議執(zhí)行。
第二十七條:二人以上合伙承包車輛發(fā)生交通事故,由承包車主平均承擔(dān)事故損失(如兩人簽有安全管理協(xié)議,按協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)損失和費用),事故處理預(yù)支費用由當(dāng)事承包車主支付和打借條,事故未結(jié)算前公司借支的費用先扣到承包車輛。
第二十八條:發(fā)生違章引起的扣證扣牌由駕駛員自己處理。將車交給無證人員駕駛或證駕不符人員駕駛發(fā)生交通肇事,其損失由車主全額承擔(dān),公司不墊付事故費用,不派人參加事故調(diào)處。
第二十九條:交通事故預(yù)支費用50000元以內(nèi)由當(dāng)事車主支付,50000元以上公司借支50%。事故費用核銷:經(jīng)保險公司理賠,差額在50000元以下由當(dāng)事車主全部承擔(dān),差額在50000元以上100000元以下(含10萬元)公司核銷30%,當(dāng)事車主承擔(dān)70%,差額在10萬元以上公司核銷40%,承包車主承擔(dān)60%。
第三十條:發(fā)生交通事故,公司對肇事駕駛員或承包車主按事故總損失 的3%給予罰款。
第四則車輛保險
第三十一條:公司所屬機(jī)動車輛,必須由安保科統(tǒng)一向保險公司投保;保險費由承包車主承擔(dān),投保險種和保額不得少于下列規(guī)定:
㈠車輛損失險,按車輛重置價投保。
㈡第三者險;以保險公司當(dāng)年同意承保最高額度投保。
㈢承運人責(zé)任險。
第三十二條:發(fā)生交通事故,駕駛員及車主必須保護(hù)現(xiàn)場,及時施救和報案(報案指向交警和公司安保科),不得謊報和瞞報;統(tǒng)一由安保科向保險公司辦理事故登記報告及索賠手續(xù),任何個人不得私自向保險公司進(jìn)行索賠。
第三十三條:事故賠回的款項由安保科統(tǒng)一辦理保險理賠轉(zhuǎn)帳單進(jìn)公司帳,任何個人不得到保險公司索要或取鬧。
第三十四條:機(jī)動車輛必須按期投保和續(xù)保,不得以任何理由掉保、漏保。續(xù)保車輛安保科提前15天向所屬單位下發(fā)續(xù)保通知;所屬單位必須及時通知承包車主并協(xié)助按時辦理續(xù)保手續(xù),否則所屬單位有 權(quán)停止車輛運行,因承包車主原因所造成的損失由承包車主承擔(dān)。
第五章消防安全管理
第三十五條:消防安全管理工作執(zhí)行“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的方針。
第三十六條:各單位必須加強消防工作領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行《消防法》,相應(yīng)成立義務(wù)消防隊,并建立健全有關(guān)制度,明確職責(zé)。
第三十七條:加強消防宣傳教育,按規(guī)定配備消防設(shè)施、器材,并保證齊全有效。
第三十八條:各單位要認(rèn)真加強電源線路、壓力容器及易燃易爆物品的管理,按規(guī)定儲存、保管、檢查和使用,對重點部位應(yīng)設(shè)置醒目的防火防爆標(biāo)志。
第三十九條:公司整體布局及房屋建筑必須符合消防安全要求;制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案。
第四十條:倉庫物品要擺放整齊,通道符合安全要求。
第四十一條:火災(zāi)事故處理:
①發(fā)生火災(zāi),所屬單位負(fù)責(zé)人必須及時報“119”火警,按照滅火應(yīng)急疏散預(yù)案進(jìn)行現(xiàn)場施救。
②接到報案,公司領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)及安保人員迅速趕赴現(xiàn)場,按照滅火
應(yīng)急疏散預(yù)案進(jìn)行現(xiàn)場施救;消防部隊趕到后協(xié)助消防部隊施救、調(diào)查處理。
③發(fā)生火災(zāi)事故嚴(yán)格按照“四不放過”的原則,配合有關(guān)部門處理,根據(jù)事故大小,對所屬單位和當(dāng)事人作出罰款和行政、刑事處理。
第六章勞動安全管理
第四十二條:所屬單位必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《勞動法》,根據(jù)崗位工種配齊勞動防護(hù)用品,并監(jiān)督佩帶使用,嚴(yán)禁招收和聘用未成年勞動用工,保護(hù)勞動者的合法權(quán)益。
第四十三條:所屬單位崗位工種必須制訂相應(yīng)的安全操作(技術(shù))規(guī)程或制度,并嚴(yán)格按規(guī)程作業(yè)。
第四十四條:特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行專業(yè)的安全作業(yè)培訓(xùn),取得特種作業(yè)操作證書,方可上崗作業(yè)。
第四十五條:嚴(yán)禁“三違”現(xiàn)象發(fā)生,發(fā)現(xiàn)“三違”現(xiàn)象,一次罰款50元。
第四十六條:各單位要為安全班組提供活動場地、活動時間及一定的活動經(jīng)費。各安全班組要切實按規(guī)定開展活動,作好記錄,充分發(fā)揮基層組織的安全管理和職工監(jiān)督職能。
第四十七條:各級工會充分發(fā)揮安全監(jiān)督管理職能,杜絕違章,確保安
全生產(chǎn)。
第四十八條:工傷事故處理:
①發(fā)生工傷事故,應(yīng)在搶救傷員,保護(hù)現(xiàn)場,防止事故擴(kuò)大的同時,立即上報公司安保科和有關(guān)部門。
②發(fā)生輕傷以下工傷事故,由安保科會同事故單位負(fù)責(zé)人組織調(diào)查,由事故單位負(fù)責(zé)人在兩天內(nèi)寫好事故報告分送總經(jīng)理、安保科和工會;發(fā)生重傷事故,由總經(jīng)理組織調(diào)查,并迅速將事故報交通局,勞動局及總工會。
③發(fā)生輕傷以下工傷事故,對有關(guān)責(zé)任人給予經(jīng)濟(jì)處罰200----500元,并承擔(dān)所有醫(yī)療費、誤工費及直接財物損失,同時由事故單位組織及時召開現(xiàn)場會。
④發(fā)生重傷以上工傷事故,報請勞動部門處理。
第七章內(nèi)部治安管理
第四十九條:公司所有干部職工及職工家屬必須嚴(yán)格遵紀(jì)守法,遵守公司的一切管理規(guī)定和制度,服從安保科管理,同違法犯罪行為作斗爭,時刻維護(hù)公司利益和聲譽,確保內(nèi)部穩(wěn)定。
第五十條:公司老站門衛(wèi)、現(xiàn)場管理組、夜間巡邏組、宿舍區(qū)門衛(wèi)由安保科直接管理;檢測站門衛(wèi)由該單位直接管理,接受安保科監(jiān)督管理;中心站、修理廠門衛(wèi)由中心站、修理廠直接管理,接受安保科監(jiān)督管理。且嚴(yán)格門衛(wèi)值班制度,門房嚴(yán)禁外人留宿。
第五十一條:各單位職工之間發(fā)生糾紛,由單位分管安全領(lǐng)導(dǎo)牽頭,工會和安保科派人參加配合調(diào)解處理。
第五十二條:公司宿舍區(qū)職工家屬之間發(fā)生糾紛,由安保科牽頭,職工所屬單位分管安全領(lǐng)導(dǎo),工會參加配合調(diào)解處理。
第五十三條:對打架斗毆、偷竊財物、無理取鬧、攔車堵塞交通、損害公私財物及其它觸犯《中華人民共和國治安管理處罰條例》的行為,由安保科嚴(yán)肅處理;對情節(jié)嚴(yán)重,觸犯刑法的移交公安、司法部門依法追究行政、刑事責(zé)任。
第五十四條:所屬出租門店和宿舍區(qū)的住戶必須與安保科簽訂《治安防火責(zé)任書》,服從安保科管理,搞好治安工作綜合治理。嚴(yán)禁外來人員占房或長期留宿。
第八章安全教育
第五十五條:公司和各生產(chǎn)單位必須制定安全教育培訓(xùn)計劃;
①公司每年至少要組織一次職工安全、法制及消防知識培訓(xùn)教育,二次安全分管領(lǐng)導(dǎo)及安全班組長培訓(xùn)。各單位要相應(yīng)組織職工進(jìn)行安全知識培訓(xùn)教育。
②重大節(jié)、假日前后,要針對安全生產(chǎn)的情況和特點,對職工進(jìn)行安全
教育。
③班組應(yīng)建立安全活動日制度,有針對性地進(jìn)行安全教育。
第五十六條:各生產(chǎn)經(jīng)營單位必須每月組織一次職工安全會議,駕駛員必須每月參加市駕駛員協(xié)會和安保科組織的安全學(xué)習(xí),無故不參加者每次罰款30元。并按規(guī)定參加交警部門的審驗培訓(xùn)學(xué)習(xí),否則,不準(zhǔn)繼續(xù)駕駛車輛。
第五十七條:新進(jìn)職工必須經(jīng)過三級安全教育后方能上崗,由公司辦公室通知,安保科培訓(xùn)建立檔卡。
第九章安全檢查
第五十八條:公司每季度組織一次綜合安全檢查,由總經(jīng)理或分管安全的副總經(jīng)理組織。安保科協(xié)助做好安全檢查的組織、計劃、協(xié)調(diào)、資料整理和總結(jié)工作。
第五十九條:每月一次的安全檢查及重大節(jié)假日的安全檢查由安保科組織進(jìn)行公司分管安全領(lǐng)導(dǎo)參加。每月一次的車況檢查由機(jī)務(wù)科牽頭,安保科及客運分公司配合進(jìn)行。
第六十條:安全管理人員、生產(chǎn)調(diào)度(含現(xiàn)場管理人員)及各單位安全負(fù)責(zé)人對各自管理范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)情況應(yīng)進(jìn)行經(jīng)常性檢查、并登記備案,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。
第六十一條:公司所有車輛執(zhí)行發(fā)班前的安全檢查,由安保科車檢組實施,駕駛員憑車輛安全合格證報班。調(diào)度不得安排未經(jīng)檢查和不合格的車輛應(yīng)班。
第六十二條:各生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)及時整改事故隱患,安保科應(yīng)經(jīng)常深入現(xiàn)場查找隱患。
①發(fā)現(xiàn)隱患,應(yīng)盡快向公司安保科進(jìn)行反映登記,由安保科及時下達(dá)《隱患整改通知書》并限期整改。
②對公司安保科下達(dá)的《隱患整改通知書》應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行,制訂整改計劃,指定專人負(fù)責(zé)落實,按規(guī)定時間整改。并由安保科進(jìn)行復(fù)查,發(fā)現(xiàn)沒按期整改或整改不合格的,對單位或個人罰款100----300元。
③對一時難以解決的隱患或重大隱患,應(yīng)及時上報,同時必須采取可靠的臨時安全措施,以確保安全,否則必須停止生產(chǎn)經(jīng)營。
第十章附則
第六十三條:公司各生產(chǎn)經(jīng)營單位可根據(jù)本規(guī)定制訂有關(guān)實施細(xì)則,報公司安全生產(chǎn)委員會辦公室。
第六十四條:本規(guī)定的公司屬XXXXXXXXXX有限公司。
第六十五條:本規(guī)定由安保科負(fù)責(zé)解釋。
第六十六條:原有規(guī)定與本規(guī)定相抵觸的以本規(guī)定為準(zhǔn)。
第六十七條:本規(guī)定經(jīng)公司第一屆一次職代會主席團(tuán)討論通過,于二0一二年二月二十八日起執(zhí)行。