第一篇：廣州市會議茶歇市場調查報告

廣州市會議茶歇市場調查報告

茶歇的定義就是為會間休息兼氣氛調節而設置的小型簡易茶話會，當然提供的飲品可能不限于中國茶，點心也不限于中國點心。通常茶歇的準備包括點心要求、擺飾要求、服務及茶歇開放時間要求等等，一般不同時段可以更換不同的飲品、點心組合。大致上茶歇的分類是中式與西式。

中式的飲品包括：礦泉水、開水、綠茶、花茶、紅茶、果茶、奶茶、罐裝飲料、微量酒精飲料等等。

點心一般是各類糕點、餅干、袋裝食品、時令水果、花式果盤等等。西式茶歇飲品一般包括各式咖啡、礦泉水、低度酒精飲料、罐裝飲料、紅茶、果茶、牛奶、果汁等等。

點心有蛋糕、各類甜品、水果、花式果盤、有的還有中式糕點。對于一般的大型會議而言可能不需要，中、小型會議，特別是公司或者組織高層會議，會間茶歇是很重要的。

會議茶歇品種分為：

1、飲料類：綠茶、紅茶、礦泉水、奶茶、咖啡、雞尾酒、牛奶等飲品。

2、點心類：中西式糕點（例如：火腿芝士白土司包、雞肉玉米小麥土司包、意式兩款曲奇餅、特濃巧克力曲奇餅，脆粟米片曲奇餅、美式芝士蛋糕、蛋黃千層糕、上海小籠包、金牌餐包）、甜品、餅干、花生、堅果等。

2、水果點：時令水果、花式果盤

收費：按每位10-60元不等。

同時為了保障會議效果，建議各企業在緊張的會議中放松片刻，每次留出10-20分鐘時間，促進企業內部人際間的良好溝通。專家建議：會議期間喝一杯花茶或紅茶（綠茶有群體質不適人群慎用）能引起精神上的舒暢和愉快的感覺。而水果類則需要洗手和處理果皮。相對較為麻煩。

第二篇：茶的市場調查報告

茶的市場調查報告

茶是中國古文化的結晶。他秉成天地至清之氣，卻能讓人在繁雜的塵世中獲得片刻清閑，更重要的是茶對多科疾病的治療效能和良好的延年益壽、抗老強身的作用，所以深受大家的喜愛。

茶是中國古文化的結晶。他秉成天地至清之氣，卻能讓人在繁雜的塵世中獲得片刻清閑，更重要的是茶對多科疾病的治療效能和良好的延年益壽、抗老強身的作用，所以深受大家的喜愛。

茶的二十三功效：1.少睡2.安神3.明目4.清頭目5.止渴生津6.清熱7.消暑

8.解毒9.消食10.醒酒11.去減肥12.下氣13.利水14.通便15.治痢16.去痰17.祛風解表18.堅齒19.治心痛20.療瘡治瘺21.療肌22.益氣力23.延年益壽具了解茶葉中含有300多種具有營養和保健作用的化學成分，主要成分營養素有：蛋白質、氨基酸、脂肪、糖類、礦物質和微量元素以及維生素，其中維生素多達10于種，泡茶時多數可溶解在水中，能被充分利用，另外茶葉中還有具備多功能的藥效成分，諸如茶多酚、咖啡堿、脂多糖等。這些都是茶葉具有很高營養價值和藥效作用的物質基礎。經常適當飲用茶水將對人體健康大有好處。茶飲料行業的市場集中度越來越大，主導廠商對市場的壟斷越來越強，后來者如果要想在茶飲料市場中占有一席之地，一般認為，新進入者大多數只能在價格上做文章。但實際情況是市場份額越大的廠商越有可能獲得規模經濟，從而獲得成本優勢，然而對于眾多的中小企業而言，不具有成本上的優勢，因而價格不可能成為他們與市場領先品牌競爭的利器。所以，作為后來者的中小企業如果以價格來與領先品牌競爭，則只能是以卵擊石。作為后起者的中小企業必須要另辟蹊徑，只要能找到自己的市場位置、選準一個細分市場、輔以實用的利基策略，就會成為一個成功的市場利基者。中小企業由于所處的環境、遇到的問題相同，所以造成問題的解決方法也相同，即思維方式也是同質化的，因此要樹立“領先一步”的經營理念，學會利用差異化的策略，以此來指導企業進行科學定位，積極博弈，善于變化，才能建立自己的競爭優勢。從客觀上講，由于天生的缺陷，中小企業是迫于壓力才尋求差異化，因為不差異化就必然會導致價格戰。因此，只有樹立“領先一步”的理念，利用差異化的策略才能從根本上避免價格戰，形成自己的競爭優勢。差異化即通過設計一系列有意義的差異，以便使本公司的產

品同競爭者產品相區分。以 “差異”創造出為顧客所認可的價值行為，贏得目標顧客的價值取向，保持可持續的競爭優勢，從而改變同質性的價格競爭方式。中小企業可以在產品類別、廣告宣傳、包裝、口感、價位、人員、交易方式和品牌形象上形成差異。那么企業如何來形成自己的差異化策略呢？這可以從產品的功能價值和情感價值兩方面入手。茶飲料屬于大眾化的傳統產品，在市場發展的初期，由于競爭不太激烈、市場空間又比較大，這使得利用產品功能性方面的差異化更為有效。如在前面所舉的“旭日升冰茶”的例子就是這一種情況，利用產品概念上的創新獲得了領先一步的優勢。在飲料行業還有一個相似的例子，“海南椰樹集團”憑借獨創的椰子汁在國內飲料市場發展起來，在其進入市場之前，該類產品在市場上是一片空白，所以椰子汁具有了完全差異化的優勢，加上原料產地具有的優勢條件，結合良好的營銷運作，“椰樹集團”很快就躋身于全國十大飲料行業之列。

第三篇：廣州市應屆畢業生就業市場調查報告

廣州市應屆畢業生就業市場調查報告

近年來，大學生就業難問題日益凸顯，成為關乎學生成長成才、家庭生活幸福、社會安全穩定、國家長治久安的重大課題，是社會各界關注的焦點、黨和國家高度重視和學校工作的重點。大學生就業難是多種因素共同影響、交互制約的結果，其中一個突出問題和矛盾是市場需求與畢業生求職之間信息不對稱、對接不順暢，導致大學生摩擦性失業。解決這個問題，是學校破解大學生就業難的責任和使命，也是學校破解大學生就業難的可為與能為之處。因此，我院采取了“內外聯動，兩線并舉”的工作策略，即一手抓對外市場開發，匯聚充足、有效的市場信息；一手抓對內就業指導，讓學生及時、高效、充分地得到這些信息，最大限度的實現我院畢業生求職的信息對稱。為此，我院黨委副書記肖接增老師與07級輔導員廖建文從12月1日—12月6日到廣州市進行了為期六天的就業市場調查。在此期間，我們走訪了廣州市的部分人才市場現場招聘會以及走訪了在廣州工作的我院部分往屆校友，對廣州的就業市場也有了更多的了解。

一、廣東省的就業環境

由于特許政策、地理環境等各種因素，珠三角地區聚集了一大批世界五百強的中國大陸總部和中國五百強的知名企業。該地區的企業不僅數量多而且經濟實力和發展潛力都很強，每年都需要補充大量的高素質人才，用于科研公關、培養后備干部、開拓新市場等重要崗位，所以畢業生到廣東就業有一定的發展空間。

1.在廣東省外商投資的企業較多，有較大的市場需求空間。特別是

珠三角地區的企業對引進人才工作相當重視。

2.人才交流中心發揮極大的人才配置作用。人才交流中心每年組織一批企業到全國各地招聘畢業生，極大地滿足了雙方的需求，很好地發揮了橋梁紐帶作用。其中最為著名的是中國南方人才市場，該市場每年面向全國召開大型人才對接會達幾十次。

3.大部分企業都與國內的門戶人才網站（中華英才網、前程無憂、智聯招聘等）或者當地知名網站（南方人才網等）開展合作。主要內容包括人才網站代理企業進入校園選聘應屆畢業生，日常招聘有工作經驗的急需人才，提供獵頭服務遴選高級管理人才和技術人才。其中，較為著名的中國南方人才網在中國南方人才市場中發揮著極大的調節作用。

4.企業規模大小不一，企業薪資水平不等，廣東省中小企業整體規模擴大，成為廣東省經濟發展的重要組成部分，發揮著愈來愈重要的作用，但地區差距也拉大。外商投資企業工資水平稍高一些，而民營企業要稍低一些，企業之間差距較大。

二、廣州市的就業環境及狀況

（一）軟環境

1.就業政策：廣州市高校畢業生就業指導委員會每年都要到全國各地組織招聘。

2.工資水平：應屆畢業生每月最低生活費用為1000元，月薪在2000—4000元。

3.生活方式：生活節奏快捷高效。廣州市民多選擇在外用餐。提供早茶的飯店和快餐店隨處可見。

4.語言使用：廣州本地人習慣使用粵語，外地人使用普通話。在公交車及地鐵語音系統提示中，分別使用普通話和粵語，有的車輛加設英語提示。

5.飲食情況：飲食方面以粵菜為主，其他如湘菜、川菜、東北菜也到處可見。

（二）市場狀況

1.需求狀況：對于中學政治老師，有一定量的需求。對于非師范類專業的學生，可以到物流、銷售、管理、文秘等崗位就業

2.招聘方式：大都采取校園招聘和網絡招聘相結合的方式。

3.人事制度：廣州市積極引進應屆畢業生，如果用人單位正式接受，可以直接在廣州市落戶。

4.中學班主任低齡化，廣東省的班主任工作多由年輕教師擔任。網絡招聘非常普遍，教育局與人事局有效的使用網絡系統。一方面，每年招考之前，教育、人事部門將招聘信息掛在當地的政務網上，面向社會公開招考。另一方面，各地畢業生紛紛上門，主動推銷自己。地方經濟實力雄厚，各所中小學沒有“創收”任務。

三、調查心得

在廣州期間，我們走訪了在廣州市舉行的一些招聘會現場，如白云區舉行的“南粵人才大型綜合人才招聘會”、在華南理工大學舉行的“廣東省2011屆高校理工類畢業生共需見面會”、在廣州大學城舉行的“2010南粵高校畢業生就業推進行動系列招聘會”等。

有一些招聘會，如“南粵人才大型綜合人才招聘會”，雖然它并不是針對應屆畢業生的招聘會，但是有些用人單位仍然會招聘應屆畢業

生。對于大部分崗位來說，用人單位都更愿意招聘有工作經驗的人，不過，對于有些用人單位，雖然招聘宣傳單上寫有工作經驗的要求，但是只要應屆畢業生的綜合能力非常好，用人單位還是愿意接受的。

有一些招聘會，如“廣東省2011屆高校理工類畢業生共需見面會”，雖然主題是針對理工類畢業生的，但是還是有需要文科類專業畢業生的用人單位來招聘，就像在我校每年舉行的“江西省師范類畢業生專場就業洽談會”，還是有招聘非師范專業畢業生的用人單位參與進來。對于應屆畢業生來說，只要有招聘會，都要勇于去參與，這樣，機會就會更多。

大部分用人單位對于學生在校期間的學習成績并不是很看重，用人單位更看重的是學生的道德品質、溝通能力、團隊合作能力、人際交往能力、適應能力、積極主動性、吃苦耐勞等綜合素質能力。

有些用人單位對于江西師范大學的名字還有些陌生，這給我校的應屆畢業生的在外地求職提出了一些更高的要求，那就是在綜合素質能力上需要更好。

在廣州期間，我們還與百業人力（廣州白云百業信息服務中心）的總經理助理劉先生進行了溝通。廣州白云百業信息服務中心成立于1998年2月，是廣州地區首家試點、常設型人力資源專業招聘大市場，是服務企業、服務人才、服務社會就業工程為主的現代化綜合性人力資源服務機構。市場按專業化、規范化運作和發展，設有百業人力第一市場、第二市場，配有大型專業人才招聘網站——百業招聘網，并擁有完善的配套設施、專業精干的管理團隊和雄厚的客戶資源。劉先生跟我們介紹了應屆畢業生在廣州就業的一些情

況、用人單位的用人需求以及對應屆畢業生的能力要求等，同時也給我們提出了一些就業建議。我們也向劉先生介紹了我校應屆畢業生的專業等情況。

另外，在廣州期間，我們還走訪了部分在廣州工作的我院往屆畢業生，如現在廣州一些中學擔任政治課老師的余志南、涂芳、夏李劍、彭清（佛山市順德區）以及在廣州一些大學讀碩士研究生的張小光、溫曉年等我院09屆畢業生。他們在畢業生求職以及學生培養上等給了我們不少的建議。

對于應屆畢業生來說，要敢于走到外面去（包括在網上查看各地人才機構或者人事網上的就業信息），不要僅限于南昌或者學校的招聘會。對于像廣州之類的大城市，適合應屆畢業生的就業崗位、機會很多，就看學生能不能抓住機會。

政法學院供稿

第四篇：茶話會、茶歇活動通訊稿

給忙碌的心靈放個假

——XXXXXX舉行茶歇活動

寒隨一夜去，春還五更來。在這個春暖花開的早春時節，XXXXXX茶歇活動于2月25日下午三點半在一樓會議室舉行。總經理XXX、副總經理XX出席了活動并對此次活動做了高度肯定。

本次茶歇會得到了總經理的大力支持，在辦公室的細致準備下，共吸引了50余名同事到場。辦公室準備了麥餅、香梨、豆花等豐富的食物。雖然正值春寒，但員工們的熱情點燃了整個會場，員工們品嘗著美食互相交談，到處是笑臉盈盈，情意融融，充滿著歡樂與溫馨，大家紛紛表示茶歇活動對互相交流了解和舒緩一天的工作壓力有很好的作用并且希望以后能經常參加這樣的活動。最后本次活動在員工們的歡聲笑語中畫上了圓滿的句號。

通過此次茶歇活動各位員工彼此之間縮短了距離，增進了了解，有效緩解了工作壓力，加深了印象和情感，深受大家歡迎。此次活動是我公司開展工間休息活動的一次嘗試，今后還將逐步完善活動形式，探索更多更好的活動載體，切實為豐富員工工間休息活動做一些有益的工作。

第五篇：投資年會茶歇環節主持稿——1稿

茶歇環節主持稿

一、節目表演

（各位領導、各位同仁我們年會的下一精彩環節即將開始，請大家抓緊時間落座??）男：尊敬的各位領導 女：親愛的各位同仁 合：大家中午好

男：我是今天年會茶歇環節的主持人王鴻鑫 女：我是主持人許國丹

男：在這草長鶯飛的季節，我們來到了“江南水鄉”蘇州召開投資年會，交流工作的同時放飛心情。

女：為了讓大家緊繃的神經有所放松，做到張弛有度，在會議期間我們的同事為大家帶來了精彩的節目表演。

男：說到節目，我看到大家向我們投來了期待的眼神，是吧，許國丹？ 女：是的，不過你要再賣關子，估計期待的眼神就會演變成殺死你的眼神了！

男：那我得趕緊下臺，讓我們醫療信息公司的美女同事陸國喜登臺為我們演唱蔡琴的《你的眼神》。

女：感謝陸國喜為我們帶來一場聽覺上的盛宴，下面有請工作人員為其送上小禮品。哎，王鴻鑫，我腫么覺得我還沉浸在“你的眼神，明亮又美麗”里呢

男：那你趕緊醒醒吧！還有一場視覺上的盛宴等著我們去赴呢。女：哎，你不說我都忘了！下面有請來自四川公司的黃娟為我們帶來舞蹈《詠荷》。

男：感謝黃娟為我們帶來的精美舞蹈，同樣有請工作人員為其奉上小禮品。

二、微信抽獎

女：伴隨著黃娟的退場，我們年會的節目表演環節也宣告結束。大家是不是還沒有盡興啊？

男：不過不要緊，接下來還有激動人心的幸運大抽獎環節。女：2016年我們的投資工作迎來了了“三新”局面，為了不out，我們的年會也融入了新元素

男：今天我們的幸運大抽獎將通過微信進行。大家需要先進入“投資年會”的公眾號進行簽到。

女：還沒有簽到的同仁可掃描參會證上的二維碼，點擊“關注”進入我們的公眾號，發送任意內容進行簽到。男：大家都簽到了沒？（眾人回應好了）

女；好！那首先來抽取今天7名幸運獎——小米充電寶1個 男：大家首先需要發送消息“搖一搖”，然后點擊進入“搖一搖”界面，最后你只需握緊你的手機、盯緊微信墻、等待主持人的口令了 女：開始??拿起你的手機盡情搖擺吧??大家都搖的好激動啊！男：我宣布今天獲得幸運獎的是誰誰誰、誰誰誰??，請獲獎者上臺領獎。

女：恭喜獲獎的同事，沒有獲獎的同事也不要著急，還有一二三等獎等著大家呢！

男：今天的一二三等獎將由臺下的同事幫我們抽取，我們會隨機選擇一名同事，當她喊“開始”的時候微信墻開始滾動，喊“停”的時候，中獎者就會誕生。

女：那接下來進入我們三等獎的抽獎環節。獲獎者將獲得小米盒子一個。請xxx同事為我們抽取今天的三名三等獎

男：獲得三等獎的是xxx、xxx、xxx，請獲獎者上臺領獎。也有請譚總上臺為他們頒獎。

女：恭喜獲獎的同事，也感謝譚總為他們頒獎。

男：大獎抽不斷，好運等你來！接下來抽取今天的二等獎，有請xxx為我們抽取今天的2名2等獎，二等獎的禮品臺電的平板電腦一臺。今天的二等獎會是誰呢？讓我們拭目以待吧！

女：獲得二等獎的是xxx、xxx，請獲獎者上臺領獎。同時有請殷總上臺為他們頒獎。

男：感謝殷總為他們頒獎，也恭喜兩位獲獎的同事，2016年，好運會一直伴隨著他們！

女：現在就剩一等獎沒有揭曉了，想想就好激動！要知道一等獎的獎品是我期待好久的啊。

男：一等獎的獎品是什么呢？讓我們的主持人都這么期待，大家想不想知道呢？（眾人回應想）

女：一等獎的獎品就是??kindle一臺，相信很多同事都喜歡，如果抽到的同事不喜歡，等下會議結束可以送給我哈！男：做你的夢吧！還是抓緊抽取今天的一等獎吧！那么有請xxx為我們抽取今天的幸運兒

女：獲得一等獎的是xxx,請xxx上臺領獎，也請常務陳總上臺為其頒獎。

男：恭喜xxx獲得今天的一等獎，感謝常務陳總為其頒獎，讓我們把熱烈的掌聲送給他們。

女：各位領導、各位同仁，我們的抽獎環節到此結束！恭喜今天的幸運兒，沒有中獎的同事也不要傷心，有沒有中獎不重要，重要的是大家在這個過程中玩得開心。