第一篇：2012年學習煙草工作會議精神心得體會

2012年學習煙草工作會議精神心得體會

2012年工作的指導思想是：全面貫徹黨的十七屆三中、四中、五中、六中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入落實科學發展觀，緊緊圍繞“卷煙上水平”的基本方針，以突出品牌培育為核心，以提升銷售結構、推進終端建設、提高管理水平為重點，深化服務營銷，強化市場監管，力促煙葉生產，夯實基礎管理，規范發展秩序，推進文化建設，奠定全市系統科學發展的堅實基礎。為了持續推進卷煙零售終端建設工作，進一步構建“平等互利、長期合作、共同發展”的新型客我關系，創新終端建設工作，認真貫徹國家局及省局卷煙營銷網絡建設的指導精神，以全面推進“市場營銷上水平”為主題，以大力培育“532”、“461”知名品牌為主線，以發揮市場營銷基礎作用和引領作用為著力點

主要工作任務是：

（1）品牌提結構，緊緊圍繞“穩銷量，提結構”的營銷目標，以品牌培

育為核心，以培育全國性重點骨干品牌為出發點，加強貨源調控，深入推進精準營銷，努力提高銷售結構，積極推進現代卷煙零售終端建設，快速提升營銷水平。

（2）提升品牌培育水平，要加強對重點骨干品牌的認知，了解重點品牌

發展的變化和形勢。要把重點骨干品牌深深地印在腦海里，在工作中時刻宣傳。要讓零售客戶對重點骨干品牌家喻戶曉，轉變觀念，積極培育品牌。挖掘潛力，實現功能終端突破，根據“發展同向、工作同心、服務同步、利益同體”的“四同”總體要求，以發展“營

造環境、優化服務、完善功能、提升價值”為主要任務，積極引導終端在品牌培育、宣傳促銷、信息采集、消費跟蹤等方面發揮功能，推動傳統終端向現代終端的轉變。一是科學規劃，明確目標。對客戶的品牌上柜寬度、陳列面積、醒目展示、貨簽對位等最基礎的終端建設工作。穩步發展功能終端，重點選擇有一定經營能力和條件、誠信規范經營，具備品牌培育、宣傳促銷、信息采集、消費跟蹤等主要功能的零售客戶作為功能終端。上半年功能店要達到3%左右，力爭年底全市功能終端達到客戶總數的5%以上，2015年力爭達到20%。二是要點突出，積極探索。以保障和提升客戶利益為重點，圍繞卷煙訂貨、品牌培育、終端建設等環節，持續提升服務質量，提高零售客戶的盈利水平，確保零售客戶經營卷煙毛利在10%以上。要根據終端建設情況，對客戶按進度分層次進行培訓，引導客戶養成理財算賬的習慣，建設一支掌握煙草政策及品牌發展趨勢，能夠熟練運用新商盟，懂經營、會算賬、配工具、用信息的零售客戶隊伍，提升客戶的經營能力。以工商協同為保障，在建設功能店的基礎上，以重點品牌的形象展示、宣傳促銷為主題，探索建設重點品牌廣告宣傳陣地性品牌店，進一步提升重點品牌的影響力。三是步驟標準，規范動作。要通過品牌營銷培訓、發放宣傳資料等多種方式，不斷提高零售終端的品牌推介能力。要創新品牌培育手段，通過品牌培育競賽、網絡營銷互動等形式，加強終端卷煙陳列指導，通過主題陳列、生動化陳列突出重點品牌和新上市品牌，提升品牌展示效果，突出展現品牌形象，努力提高客戶培育品牌的積極性和主動性。鼓勵有條件的零售客戶自愿改善店面環境和經營設施，穩步發展功能終端。在選擇功能終端上，要全面了解掌握客戶的店鋪

地段、商圈環境、經營面積以及客戶誠信經營、配合程度、參與意愿、卷煙銷量和結構等情況，原則上經營“中華”等緊俏品牌精準營銷大中型客戶都是功能終端的發展對象。在利用終端資源上，要全面了解掌握客戶貨柜、貨架、柜臺等卷煙經營設施情況，卷煙陳列面積及門頭、店內廣告宣傳資源情況。在改善客戶經營形象上，要組織開展終端店面形象、卷煙陳列標準的設計工作，在2月底前完成。對于功能終端建設不能貿然推進，強迫客戶或依靠大戶建終端，要注重硬件和軟件的同時提升，實現終端建設質的轉變。要逐步建立消費者跟蹤機制，引導功能終端開展消費者跟蹤。每個功能終端要收集10名左右相對固定的消費者信息，逐步建立和完善消費者數據庫。加強消費者信息分析，通過匯總統計、甄別篩選、消費需求分析等，挖掘消費者信息資源價值。要發揮直營店的場地、設施、人員等資源優勢，在充分發揮消費跟蹤功能的基礎上，每半年制定1次消費體驗活動計劃，開展消費者體驗營銷活動。協同工業企業建立消費者體驗評價體系，收集消費者意見，并形成報告。只要秉承“至誠至信、全心全意”的行業服務理念，只要把企業的利益和客戶的需求時刻牢記，我們將從成功走向輝煌!

第二篇：全市煙草工作會議精神匯報

全市煙草工作會議精神匯報

為全面貫徹落實全省煙草工作會議和全市煙草工作會議精神，我縣局（分公司）積極應對，及時傳達，要求全體干部職工切實理解“三個始終”重要精神，繼續深入開展“兩個提高”活動。

縣局召開了領導班子會議、中層干部會議，學習傳達全省煙草工作會議精神和市局袁局長在2012年全市煙草工作會議上的報告，縣局班子成員統一思想、統一認識，將緊緊圍繞“搶抓機遇、奮力趕超”的總體要求開展全年的各項工作。要求中層干部根據市局提出的五個方面的差距和問題對照本部門工作認真查擺問題，尋找差距，提出整改措施，并召開全體職工大會把上級會議精神傳達至全體職工。

根據省、市煙草工作會議精神結合**實際就當前和今后**煙草工作做了以下總結和布置：

一、上下一心、振奮精神，攻堅克難，全面完成上級下達的煙葉生產任務。

1、嚴格技術落實，要求各煙站近期抓好煙苗統防統治工作，搞好苗棚煙苗日常管理工作，及時噴施營養液和移栽前的消毒工作。

2、狠抓基地單元建設，迎接國家局檢查。**縣基地單元建設總體工作建設進度慢，特別是**核心示范區工程建設進度慢，整改落實未到位，為此必須重點整改，抓好煙農專業合作社建設、基層煙站管理、工商合作及核心示范區建設，做到按規定時間，倒排工作進度，確保基地圓滿通過上級驗收。

3、抓重點，促進度，保質量。2011年我縣煙葉生產基礎設施建設工作進度慢，特別是煙水（路）工程，烤房工程建設進度較慢，基礎辦管理人員要為施工單位倒排工作進度，抓好工程質量，確保通過上級驗收。

4、按照現代煙草農業“一基四化”的總體要求，堅持“試點先行、以點帶面、穩步推進”的工作思路，以系統配置的煙草農業機械為支撐，以農機專業化服務為平臺，提升我縣煙葉生產機械化水平，**鎮**村要全面完成一千畝全程煙葉生產機械化作業。

5、搶雨抓晴，保證2012年煙葉面積落實。各煙站員工一定要下到村組農戶落實種煙面積，并實行日報制，確保煙葉面積的落實。

二、積極采取有效措施做好專賣管理工作。

1、提高認識，狠抓嚴格規范。強化專賣人員思想教育，樹立規范意識。完善規章制度，強化監督管理，嚴格績效考核。

2、繼續保持卷煙打假高壓態勢。不斷提高市場監管水平，尤其是加大力度對名煙名酒店的查處和異地卷煙沖擊本地市場的查處。

3、嚴厲查處無證、無照、不亮證、證照信息不符、一戶多證、一證多店和隨意升降客戶級別等行為。

4、嚴格執行內管內控制度，確保監管到位。嚴格按照省、市局規定的程序和步驟，開展內部監管工作，落實“四個嚴禁”。

5、進一步加強日常監管，狠抓監管檢查。嚴格進行卷煙銷售經營事前、事中、事后等全過程監管，用事實求是的態度，對**縣局市場部每日卷煙經營活動進行嚴格的監督檢查。

三、嚴格規范，在規范的前提下實現“營銷上水平”。

1、結合我縣卷煙市場實際，做好銷售預測。按照早計劃，詳安排，嚴落實的工作思路，對2012年月度、季度、半年、都制定出詳細的卷煙銷售預測。

2、深度挖掘市場潛力客戶，充分利用營銷中心周策略調整機制，重點做好月度品牌分析，了解市場真實需求。

3、加強指導經營工作，客戶經理充分做足市場調查，摸清經營戶位置與商圈環境，協助經營戶做好銷售分析與策劃，幫助經營戶消化社會庫存。

4、以“條包一價制”為切入點，推行卷煙零售戶互助合作小組工作，全面提升客戶盈利水平，實踐“把客戶放在心中”。

5、以撫吉高速公路**段建設和桃陂工業園區開工為契機，加強該區域卷煙布點工作和品牌宣傳力度，并帶動周邊市場卷煙銷量。

6、加強自身學習和密切客戶溝通，樹立營銷人員品牌培育意識和提高品牌推薦能力。

7、切實增強規范意識，明確規范主要任務，突出規范工作重點，完善規范工作機制。

四、建立健全考核機制，完善用工分配制度。

進一步落實《江西省煙草專賣局關于完善工資分配制度改革的指導意見》精神，有效調動全體員工的工作主動性和積極性，結合我局用工分配制度改革實際，制定出我縣局（分公司）績效工資“二次分配”方案。成立由一把手掛帥的縣局（分公司）績效工資“二次分配”考核工作領導小組，確保考核工作的順利開展，把機關作風、考勤等制度規范化，制定了《**縣煙草專賣局（分公司）員工機關作風考核辦法》，各部門制定了詳細的實施細則，使考核實現了量化、標準化和具有可操作性。

五、繼續深入開展“提高執行力、提高依法依規辦事水平”主題教育。深入貫徹科學發展觀，全面落實全省煙草工作會議精神和全市經濟工作會議精神，堅持“三個始終”，著力提高執行力和依法依規辦事能力。

六、積極開展紀檢檢察、黨風廉政、機關效能、民主辦事公開等各項工作，著力縣局各項工作上水平。精心組織好安全生產、法律法規知識、營銷基礎知識、煙葉種植技術等各項業務培訓，在全局開展“同讀一本書”活動，營造全員學習的良好氛圍，提升員工綜合文化素質，強化隊伍建設。

牢固樹立“國家利益至上、消費者利益至上”行業共同價值觀，深刻理解“三個始終”、“五個突出、五個提高”的省局、市局煙草會議精神，深入開展“兩個提高”主題活動，著眼于建設責任煙草、誠信煙草、和諧煙草，突出講責任、講誠信、講效率、講奉獻，努力使其真正成為行業共同價值追求和日常行為規范，自覺貫穿到各項工作和實際行動中，持之以恒地抓好落實。

**縣煙草專賣局（分公司）

第三篇：學習會議精神心得體會

學習***會議心得體會

地委（擴大）會議勝利閉幕了。會上***作的題為《》的主題報告，是在新的歷史起點上引領我們全面奪取“兩個率先”新勝利的行動綱領，向全地區各族干部群眾發出了開啟科學跨越、長治久安新征程的動員令。

大政方針已定，目標任務已明，目前擺在我們面前的最重要的政治任務，就是深刻領會、迅速傳達學習貫徹落實地委（擴大）會議精神，把全區廣大黨員、干部和群眾的思想統一到地委（擴大）會議精神上來，把各方面的力量凝聚到實現地委（擴大）會議確定的宏偉目標上來。要充分認識學習貫徹地委（擴大）會議精神的重要意義，在地區上下興起學習貫徹會議精神的熱潮。

深刻領會、認真貫徹落實地委（擴大）會議精神，首先要認真學習好***所作的主題報告，全面理解報告的思想內涵和精神實質，準確把握報告的主題、2012年工作總體思路,工作重點和奮斗目標，深刻認識2011年我們所取得的新成績和推進“兩個率先”的寶貴經驗，正確判斷所面臨的前所未有的發展機遇和現實挑戰，尤其要深刻理解把握穩中求進、進中求變；勇于變化變革，敢于擔當突破；弘揚“新疆精神”，奮力率先跨越；務求環保優先，堅持生態立區等工作基點的內涵和要求，不斷開辟“兩個率先”的新境界。地委（擴大）會議主題報告，站在新的起點，立意深遠、求真務實、主題鮮明，重點突出、措施有力，完全符合發展大勢、區情實際和人民期盼，是指導當前和今后一個時期跨越奮進的行動綱領。主題報告明確提出了肩負科學跨越、長治久安“兩大使命”，全力推進“兩個率先”，發揮“兩大作用”，堅持變化變革、敢于擔當、務求實效，堅持穩中求進、進中求變，堅持以現代文化為引領，以科技教育為支撐，以改革開放為動力，加快轉變經濟發展方式，強力實施***工程，全力提速“三化”進程，全面深化“民生建設年”，保增長、惠民生、促和諧、強黨建等一系列新的要求；進一步豐富了發展的新思想、新觀念，使我們的奮斗目標更加明確、行動方向更加具體、發展藍圖更加清晰。

深刻領會、認真貫徹落實地委（擴大）會議精神，各級黨員干部要率先垂范，學深、學透，指導實踐，推動會議精神的貫徹落實。要以昂揚向上的工作精神、百折不撓的工作意志、盡心盡責的工作態度，做解放思想、勇于變革、敢于創新、敢為人先的表率，做敢于擔當、敢于挑戰、敢于跨越的表率，做務求實效、真抓落實、快抓落實的表率，堅定信心，排難而進，開拓進取，奮力完成自治區黨委賦予我們率先實現跨越式發展和長治久安、率先實現“三化”的光榮任務。

深刻領會、認真貫徹落實地委（擴大）會議精神，要將會議精神的學習貫徹與推進“兩個率先”的具體實踐結合起來，與當前的工作實際結合起來，抓緊研究制定貫徹措施，堅持邊學習邊思考邊貫徹，以會議精神指導工作實踐。要以對黨、對人民、對事業高度負責的態度，以時不我待、自加壓力、不用揚鞭自奮蹄的精神，緊密聯系實際，學習好、領會好會議精神。要以務實、高效、科學的態度把會議精神落到實處。讓我們積極行動起來，變藍圖為現實，全心全意地干、爭分奪秒地干、務求實效地干，干一件、成一件，不斷在***大地創造新的人間奇跡。

第四篇：會議精神學習心得體會

會議精神學習心得體會

心得一：

2月15日，分公司領導組織全體員工，按照公司要求深入學習貫徹集團會議精神，認真學習了集團公司董事長張海清《以人為本謀發展，突出重點抓落實，為開創轉型跨越發展新局面而努力奮斗》的工作報告，集團黨委書記郭鵬飛《堅定信心，凝神聚力，為推動集團新發展、心跨越提供堅強保障》和黨建工作報告，公司董事長秦建軍《繼往開來抓落實，穩中求進促發展，全面開創晉城公司“七業并茂，二次騰飛”新局面》精神實質，通過學習感悟頗深，三個《工作報告》主題突出，富有新意，目標宏偉，催人奮進。聯系企業實際，我將從以下幾個方面努力學習，積極進取，盡心盡職工作。

一是嚴格按照公司勞動紀律要求，做到不遲到不早退，不串崗，不脫崗。無論身處哪個崗位都要認認真真的履行自己的崗位職責，圓滿完成工作任務和領導交給的其他工作。

二是確保工作質量，用業績考核機制約束自己，在工作中不但要講數量更重要的是要講究質量。要開發智力，用腦去工作，要敢于查找問題，發現問題，實事求是的解決問題。

三是開拓思路，創新發展，要為企業的二次騰飛獻計獻策，不但要做好自己的本職工作，還要積極地幫助其他同事努力完成，做好表率，發揮好自己的積極性和主動性，進一步提升工作能力。

四是要以“項目高端化、產業集群化”為統領，秉持“主業發展、站場先行”的理念，認真做好服務工作，充分發揮好特有的優勢，耐心聽取，細心解答工作中所發生的問題，努力把好窗口關，切實維護好分公司的良好形象。

五是把好安全生產源頭關，出站檢驗是一個重要關口，一有疏忽必將會造成后患。為確保“三不進站、五不出站”的有效實現，對每一輛出站的車輛都要做到問細、查細、登記清，做到未雨綢繆，防范在先，這樣才可以有效地杜絕隱患滋生。

七是圍繞集團和公司提出的新思路、新任務，積極協助配合領導搞好各項活動的順利進行，收集、宣傳好人好事，摒棄影響工作進展、阻礙企業正常發展的不良現象發生，要在分公司中積極建言獻策，不斷的完善自己，充分發揮自己的特長，創新發展，在企業二次騰飛中發揮積極作用。

心得二：

11月8日，黨的十八大勝利召開。在校黨委的組織下，我與廣大教師一道認真觀看了十八大開幕式及胡總書記向大會作的題為《堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進為全面建成小康社會而奮斗》的報告，很受教育，深感振奮。會后，學校黨委又邀請市委黨校的張存禮教授對報告內容作了詳細解讀。報告高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、‘三個代表’重要思想、科學發展觀為指導，為我們堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進，實現全面建成小康社會的奮斗目標指明了方向。報告高屋建瓴，思想深刻，內涵豐富，求真務實，科學地回答了黨在改革發展關鍵階段舉什么旗、走什么路、以什么樣的精神狀態、朝著什么發展目標繼續前進等重大問題，是指導中國特色社會主義偉大事業和我國社會主義現代化建設的綱領性文獻。”胡總書記的報告目標和途徑非常明確，對今后進一步推進社會主義建設起到非常重要的作用。

科學發展、和諧發展和改革創新是十八大精神之一。我們作為基層的黨員，在平時的工作和生活中，要嚴格按照共產黨員的標準要求自己，保持黨的純潔性。加強良好的黨性修養，這既是一種品質;又是一種能力，還是一種行為，同時我還要學習的知識很多。通過學習、改進和鍛煉，來磨礪自己的品格和意志，以保持政治上的堅定性和思想道德上的純潔性，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺抵御錯誤思想，不僅從思想上，更要從行動上來證明我是一名合格的共產黨員。

身為一線教育的教師，我當然更加關注教育。總書記的報告對我國今后教育的發展進行了重要論述。總書記的報告中指出了教育的重要任務：努力辦好人民滿意的教育，要堅持教育優先發展，培養德智體美全面發展的社會主義建設者和接班人。全面實施素質教育，深化教育領域綜合改革，著力提高教育質量，培養學生創新精神。辦好學前教育，均衡發展九年義務教育，完善終身教育體系，建設學習型社會。促進教育公平，提高家庭經濟困難學生資助水平，加強教師隊伍建設，提高師德水平和業務能力，增強教師教書育人的榮譽感和責任感。從中，我們看到了黨中央對教育的關注和重視，看到了教育的發展前景和發展方向。既然選擇了當教師，就要勤勤懇懇地耕耘在教育教學第一線，在教師這個平凡的崗位上爭創佳績。為此，我們每一位教師，都應該為了推進社會主義建設，為教育的發展、人民素質的提高而做出我們應有的貢獻。

黨的十八大報告明確提出，要“減輕中小學生課業負擔，提高學生綜合素質”。把這一內容寫入黨的全國代表大會報告，充分體現了黨中央在教育領域堅持素質教育，培養德、智、體、美、勞全面發展的社會主義事業建設者和接班人的理念。為保障這一理念的實現，報告中同時提出，要“深化教育內容方式、考試招生制度、質量評價制度等改革”。這幾項改革是切實把教育理念從增加中小學生課業負擔應對升學考試的應試教育，轉變到素質教育的根本。

我深深體會到，要當好一名教師，最根本的就是要把教書育人作為自己的天職，做到在教書中全面提升自己的素質，在育人中不斷凈化自己的靈魂。作為一名教育工作者，我希望在黨的領導下，立足崗位，創造性地干好自己的本職工作，為黨的教育事業貢獻力量，努力爭創新業績。

同時，作為一名黨員教師，要發揮黨員的先進模范作用。提升師德自覺性，培養專業的自信心。要勇于實踐，勇于創新，變革自己的教育觀念，變革自己的教育手段，變革自己的教學思想，變革自己的教學模式，成為一個學習型、創新型、知識型的黨員教師。

第五篇：學習會議精神心得體會

168希望小學學習貫徹龍陵縣教育工作會議精神

心得體會

象達鄉168希望小學教師：李家惠

通過學校2011年10月20日組織學習了全國、省、縣的教育工作會議精神，使我深刻的認識到：教育發展人類的生命、生存、生活，引領人類文明進步的活動過程。教育關乎到每一個人的發展，關乎到每一個民族的進步，關乎到整個人類的文明發展。我們作為教師就應該更懂得其重要性。通過學習我了解了2011年教育工作的總體要求是：堅持以人為本、執政為民，優先發展教育、育人為本、改革創新、促進公平、提高質量的要求，前面落實教育規劃綱要，穩步實施國家教育重大項目和改革試點，加快教育改革試點，加快教育改革發展，加強重點領域建設。對做好2011年以及“十二五”時期的教育工作，深入推進教育事業科學發展、辦好人民滿意的教育做出了明確的部署，這就說明國家對教育的重視。

學前教育。《國務院關于當前發展學前教育的若干意見》和全國學前教育電視電話會議精神，啟動實施學前教育三年行動計劃，全面實施農村學前教育推進項目，加快中西部農村幼兒園建設。目前，國家教育體系不斷完善，正在向“不讓一個學生因家庭經濟困難而失學”的目標邁進，已經建立了包括義務教育、普

通高中、中職學生和大學生在內的教育資助體系。今年還對家庭經濟困難的幼兒接受學前教育給予補助。

積極推進教育人事制度改革。推進中小學教師公開招聘和完善農村教師津貼補貼，繼續推進中小學職稱制度改革，研究推出幼兒園教師配備標準。提高教師培養培訓水平，吸引優秀人才投身教育。在2011年5月我省召開的全省教育工作會議上省委書記、省長提出了落實“優先發展、育人為本、改革創新、促進公平、提高質量”的要求；提出了“始終堅持以育人為本，全面實施素質教育，推進生命教育，生存教育，生活教育”的要求 ；提出了“堅持教育優先發展和依法治教的要求，全省教育工作會議會提出到2020年我省基實現教育現代化，基本形成學習型社會，力爭進入人力資源強省行列，是云南各族人民與全國一到共同享受教育改革的成果，云南教育與全國教育共同發展，使云南孩子與全國孩子共同成長。

在龍陵縣教育工作會議上左縣長指出：當前及今后一個時期，全縣教育改革發展要重點抓好以下5個方面的工作：一時以高職教育為重點，更加注重教育協調發展。二是以改善辦學條件為重點，更加注重教育均衡發展。三是以學校精細化管理為重點，更加注重教育內涵發展。四是以教師隊伍建設為重點，更加注重教育可持續發展。五是以校園安全為重點，更加注重教育和諧發展。同時左縣長還強調:全縣上下一定要齊心協力、密切配合，做好

以下工作:一是加強和改進對教育工作的領導。二是動員全社會力量推動教育改革發展。三是全力營造尊師重教氛圍。

杜書記強調，加快推邀教育政革發展是實現科學發展的戰略選擇，是構建和諧社會的現實需要，是保障和政爵民生的根本要求。金縣上下要統-思想，深化認識，牢圃樹立教育優先發展的戰略思想;要突出重點，強化措施，金面推邀我縣教育事業改革與發腥。今后的工作重"要把握好以下幾個方面:一是要深入推邀改革創新，增強教育發展活力;二要努力提高教育質量，推動教育內涵式發展;三要全面實施索質教育，提高育人薄冰水平;四要優化資源配置，促進教育公平;擾要加強班予建設，提高隊倚整體紊憤;六庭要加強領導，齊抓共管，形成教育政革發展的強大合力;七是要加大對教育事業的投入，要完蓄教育經贊保障機制，推避辦學體制政革，深化教育管理、人才培養體制改囂，努力營造教育發展的良好氛圈，不斷開創我縣教育事業發展新局面。

通過對此次會議精神的學習、領悟，使我看到了教育改革地不斷深化，教師肩上的重任卻不輕，看到了龍陵教育發展的未來，同時也增強了我對教育的責任心、使命感，我將不斷地學習，獲取新知識，新方法，緊跟教改的新步伐，做一個不被時代淘汰的學習型教師，爭做教育專家，而不做教書匠。

2011年10月26日