第一篇：校團委組織部2007工作報告

校團委組織部2007—2008上學年工作報告

2007—2008上學年，校團委組織部緊密圍繞校團委的工作重心，以鄧小平理論和三個代表為指導,本著“為廣大團員青年服務”的宗旨，一切從實際出發，立足于昆明醫學院團員青年的切身利益，發揮機動靈活的工作特點，發揚求真務實的工作作風，不斷加強對廣大團員青年的思想政治教育工作，鞏固加強全校共青團各級組織建設，推動學校共青團工作全面發展。部內學生干部也在本職崗位中發揮了模范帶頭作用，他們開拓創新，銳意進取，圓滿完成團委組織部的工作任務。

一、立足基礎，積極開展部門文化建設

一直以來我們都堅信只有部門和諧才能帶組織質的飛躍,才能開展好團的工作,所以從同學加入我部開始,我們就把家的文化灌輸給他們,在學習與生活當中從部長到部員都盡己之力互相關心、互相幫助,使這個家始終充滿著一種溫馨的氣息;在工作中,大小事項部門成員都能一起商量、一起決定,力求把工作做的更具有創新性和目的性。2007年11月組織部全體成員一起游覽昆明植物園，大家在一起相互交流、共同學習，愉悅的氣氛洋溢在植物園，使我們的文化氛圍建設得到了進一步提升。

二、求真務實，深入開展部門業務能力培訓

為了同學們學有所成、學有所用，達到加入組織部鍛煉的目的，新學期開始，本部組織了針對團委工作部門全體成員的各類業務能力

培訓，比如策劃書培訓、公文寫作培訓、組織協調能力培訓等，幫助同學更全面的掌握一些現代辦公技巧，使他們在工作中更加得心應手。

三、腳踏實地，認真做好部門本職工作

組織部在長期的工作過程中積淀形成了嚴謹、高效、規范、創新這樣獨具特色的組織文化。同時，注意科學管理方法的運用，積極推進目標化管理、項目化管理、規范化管理和人性化管理，圓滿完成了部門的本職工作本學期具體工作如下：

1．協助校團委老師完成了學生注冊登記、團關系轉接等各項工作，并完成了新學期的團員統計工作。

2．策劃并組織了團委工作部門的招新和干部考核工作。

3．制定了團委工作部門的值班表和值班考核制度。

4．完成了優秀團干獎學金的審核與錄入工作。

5．審核并評選了團委工作部門的最佳干部與最佳新人。

6．協助科技實踐部完成了優秀科技實踐論文的評選工作。

7．組織了團委工作部門的工作例會。

8．認真完成日常團務工作。

四、評建創優，努力配合學校“迎評”工作

2007年，我們以迎接教育部本科教學工作水平評估為契機，緊緊圍繞“評建創優”的目標，全面加強校園文化建設，組織部校團委的正確領導和各學生組織的緊密配合下，堅持目標管理與過程管理相結合，加強組織指導、質量監控，使校園文化建設規

范有序，成效顯著，工作質量穩中有升，取得令人滿意的成績。

五、開拓創新，不斷尋求新的工作思路

一直以來，我們都堅持以深化改革為動力，加快創新發展機制。只要有利于團學工作發展，有利于廣大團員青年的需求，有利于推進素質教育和提高教育質量，都要鼓勵探索、鼓勵試驗、鼓勵創新。在新的歷史條件下，我部始終把推動我校團的工作再上新臺階作為長遠的發展目標。

回顧一年，我們取得了諸多成績，可謂是碩果累累，但是我們也應該看到由于內部和外部眾多的因素影響，我們在工作中還存在工作思路不夠開闊，創新性不強等缺點，我們將在下一步工作中努力改進。

新的一年團委組織部將進一步切實貫徹“為廣大團員青年服務”的宗旨，積極開展豐富的團組織活動，為提高廣大同學的綜合素質服務。為了使團委組織部在新的學期內順利完成各項工作，使組織部的工作有條不紊的開展，組織部特制定以下工作計劃：

1．三月份是學雷鋒月,為弘揚中華民族美德在三月份將組織團委成員獻出我們的愛心，做一些相關活動。

2.主題團日活動是團委活動的主要組成部分，將以“學雷鋒”為主題，各班級團支部根據主題制定各自的活動形式、內容。同時組織部將不定期組織一些思想教育活動，團支部應積極參與?；顒咏Y束要完成活動總結并上交到組織。

3．三月份與外校組織部聯誼，加強與其他學校的交流，彼此交流心得，促進發展，提高我們我們學校的知名度。

4．四月初將組織團干的培訓，主要對象是組織部、宣傳部的成員以及各班的組織委員和宣傳委員，對相關能力的培訓。目的是提高綜合素質，增強政治覺悟，思想道德水平等。

5．四月中旬，組織部成員將認真對待本工作，做好團員評優工作，評出若干名優秀團員和優秀團干，將會安排一些學生干部到現場去做公正員，確保評優工作按照規定程序進行，以確保評優的公平、公正、公開。

6．五月初將組織一次團委成員集體郊外活動。

7．積極做好新團員的發展工作

還有很多優秀的同學沒有入團，我們組織部將適時地做好他們的思想工作，讓他們對自己有更多的信心，有更高的目標。

（1）指導各班團支書開展政治思想理論學習。

（2）負責各種團內材料檔案的管理，收繳團費，團籍注冊，發展團員。

（3）團籍轉移及補辦團員證。

（4）不定期組織督查小組深入各班團支部了解支部建設情況。

（5）做好各支部的表揚和批評工作，讓團支部工作更規范化。

9．組織好新一屆的黨課培訓以及入黨積極分子的推優工作。

10．開展團支書交流會

根據院團委的計劃，組織部不定期的安排團支書的工作經驗交

流會，成績匯報會。

11．繼續加強和完善各項規章制度，改善工作方法。如工作制度、管理制度、評優制度等。

12．配合學校其他部門，作好日常工作。

13．配合院團委，完成各項工作，開展各種活動。

以上即位組織部本學期的工作計劃，希望組織部各學生干部本著“服務他人、鍛煉自己”的原則，以“創建和諧團組織”為目標，有效的開展各項工作活動，讓團員青年放心。

共青團昆明醫學院委員會組織部

二○○七年十二月十六日

第二篇：校團委組織部工作總結

校 團 委 工 作 總 結

校團委組織部 二〇一三年六月二十日

校團委組織部2012—2013學年工作總結

時間如白駒過隙，又一學期悄然逝去，在校領導和校團委老師的指導幫助下，我校組織部順利完成了下學期的工作，在新的學期里，我們任重道遠，在老師的領導下，我們將不斷開拓創新，使組織部的工作能在組織部成員的熱情與團結中走上一個新臺階。

我校團委組織部以加強和改進我校大學生思想政治教育為工作主線，以培養大批堅定馬克思主義者和服務大學生成才就業為工作重點，以大力推動我校共青團工作實現新發展為工作目標，密切聯系我校各系組織部開展工作。在這一年里我們學會了無論做什么事我們都應該學會總結，有了總結才會有更大的進步，有了總結我們才能更好的回顧過去，從中尋找不足，發現問題、找到可取之處，然后去思考如何解決問題，這樣才能對部門將來的工作起到促進作用。為了讓組織部在今后的工作中有更突出的表現，現對本學期做工作總結如下：

一、工作思想

在校團委這個大家庭里，我們無論做任何一件事都要認真負責，更要注意工作中的細節，細節決定成敗，千里之堤毀于蟻穴，所以無論是現在還是將來都要學會注意每一個細節，本著認真、負責、高效的態度，完成各項常務工作，落實團干部素質提升計劃，積極配合校系各學生組織，開展各項學生活動。

二、工作回顧

1.本學期主要圍繞黨的十八大組織召開了一系列的團會，慶祝黨的十八大的勝利召開。

2.成功召開了本學期的民主生活會，這展現了民主自由的重要意義。并對此次民主生活會做了總結。

3.組織開展了校系的團干、團員參加團干培訓工作。4.對團支部工作手冊進行整理。

5.對團會做好了日常的檢查工作，并做好了量化存檔。6.做好了五四表彰中的評選，并對五四團支部、優秀團干、優秀團員進行了表彰。

7.做好了例會的會議記錄，加強了例會制度并使各項工作有序高效的開展。

三、工作不足與應對措施

1.在檢查團會的過程中發現團會的召開存在應付的地方，下學期我們將積極改變這一現象，使人人都樂于參與其中。

2.同學們沒有區別開民主生活會與平時團會的不同之處，在傳達時沒能完全理解。在今后工作傳達中一定要確保每個人都能正確的理解。

3.系部在上交文件時格式的不統一給整理工作造成了不必要的麻煩；我們將在今后的工作中統一格式，使整體看起來美觀大方。

四、下學期主要工作任務 1.完善團委工作制度，加強對系組織部工作的指導和監督，培養學生自我管理、自我教育和自我監督的能力，努力造就一支素質全面、活躍高效的團干部隊伍。

2.根據學校實際有計劃、有目的地開展各類教育活動，把組織學生參加社會實踐作為加強德育工作的重要途徑，宣傳法律意識，增強學生的法制意識。

3.組織部將根據工作需要和部員的工作表現，依據科學發展觀的標準，逐步改善組織結構，對內部成員工作進行調整，不斷增強組織執行力，增強核心競爭力，健全組織制度，合理統籌安排工作，保證組織部的工作平穩高效地進行。切實執行例會制度，并通過例會加強校系組織成員的經驗交流，同時不斷完善例會制度。

4..在對各系基層團組織的組織建設工作中，我們采取溝通、協助、幫助的方式進行，及時了解各系團組織建設情況，并以數據和材料的形式反饋到團委，并將上級指示下達到各系，幫助各系科學的建設基層團組織。更好地服務于同學，協助老師做好組織建設方面的工作。

5.做好團關系轉接工作，減少工作中存在的失誤。

五、工作展望

1.在工作的同時，要保證好自己的學習成績，成為一名名副其實的學生干部，爭取做到雙強雙優。2.處理好各系之間的關系，做好各系之間的配合工作。更要做好自己與各系之間的聯系工作，確保每一份工作能夠順利開展。

3.做到在今后的工作中有自己的主見，有自己的方法，處理好在今后工作中出現的突發狀況。

4.做好團委內部團結的同時，更要做好我們組織部內部的團結，彼此之間的配合，做到求同存異，有事共同解決，共同整理出一個最好的方案。

校團委組織部 二〇一三年六月二十日

第三篇：校團委組織部學期工作總結

院團委組織部2009—2010學上半學期工作總結 一學期的時光轉瞬間就逝去了,在這半年的時間里,組織部經過不斷努力，始終本著為同學服務的態度，求真務實、積極進取，全力完成各項工作。并且在做好本職工作的同時,也努力與其他各部共同協作,完成校團委各項工作,現對該年工作總結如下：

一． 迎新工作

9月份我們迎來了大一新生，為了幫助他們更快的適應大學生活，校級學生干部都組織了迎新工作，雖然說沒有具體分配工作任務，但是在點滴的細節中我們都體會到了迎新的快樂，看著大一的學弟學妹在自己的幫助下順利的完成了入學報到，充分了解了身為學姐學長身上的重擔，并且在以后的工作中更加努力，為新生樹立起榜樣，推動學生工作的開展。

二． 招新工作

在迎新完成之后，為了充實校團委學生干部隊伍的力量，加強團組織建設，我們針對09級新生的招新很順利的完成，各個成員都投其所好的進入到了自己的部門，大家也很快的進入角色，認真投入到各項工作中去，各司其職。本次招新通過初試和復試還有試用期的三輪挑選，有條不紊的對他們進行一步一步的考核，初試中向他們提了些基本問題。主要從細節著手，而在復試中有針對性地作了些測試，如何領導能力，工作效率的高低，人際關系，責任感，性格，團隊合作精神，應變能力等。初步對他們有所了解，以備針對各部門有選擇的挑人。而在試用期考察了他們的責任心和對工作的熱情。最后又14位新成員留在了校團委，壯大了校團委學生干部的力量，也為后來的團員證注冊，團關系轉入等浩大的工作中出了力。

三． 團日活動

在這學期的時間里，組織部按照以往慣例每個月要求各團支部開展團日活動，力求內容新穎，形式豐富多彩，彰顯當代大學生積極向上的人生態度，如“我愛我的祖國”、“ 勤儉節約 健康消費”等，使得同學們從中受益匪淺。從各學院上交月考評總結的情況來看，大部分學院能自覺主動地有針對性地開展活動，但時個別學院可能由于干部換屆造成的對工作不熟悉等情況不能積極主動上交，且格式不正確，內容有些敷衍，我們針對這個問題也在后來的各學院組織部部長會議中提出來并經過了認真討論，各學院負責人都認真的聽取了我們的意見。

四，團員證注冊 團費收繳

這是每年組織部最為繁重和繁瑣的工作，也要求我們都認真負責，不能疏忽大意，雖然在對各學院負責人開會中已經強調了需要注意的重點，但是在工作中還是不可避免的出現了問題。首先，我們要求上交團員證要求注冊的團員青年都在自己的團員證上用鉛筆注明自己所在的學院班級，以免在下發的時候造成團員證丟失，但是還是有許多同學沒有標明，造成有些團員證積壓在辦公室，沒辦法下發，有些團員證不知所蹤。其次，在上交團費中，要求各學院把團費打到張瑞老師的銀行賬戶里，但是有些學院在用取款機轉賬的時候由于取款機沒有紙，造成沒有收到回執單，雖然說后來讓學院寫了證明，但是還是影響了正常工作。后來的團員證補辦，團檔案的補辦也頻頻出現問題，遲遲不能結束。一方面，可能是時間緊迫，太多工作交雜在一起，致使出現混亂的場面。另一方面，由于團委公章在本部，分隔兩地造成了工作上很大的不便，使得工作一拖再拖。再者，系院沒有一次性上交材料，還出現填寫錯誤，一再退還的情況。不可否認的是，我部工作也有不足，對系院交代不清楚，對上述情況處理不及時，但是只要加強總結從中汲取經驗教訓，加強同系院的溝通交流，這些問題將不會再是問題。

五 發展新團員

中國共產主義青年團是中國共產黨領導的先進青年群眾組織,是廣大青年在實踐中學習共產主義的學院,是中國共產黨的助手和后備軍。在新的學期里，我校為了進一步壯大團員青年的隊伍，教育青年、帶領青年、服務青年、服務社會，積極支持學校教育，推動校園兩個文明建設，發展了一批新團員，壯大了我校的團員隊伍。在發展團員的工作中，我們要求各學院負責人認真負責把好關，嚴格遵守成熟一個，發展一個的原則，針對每一位要求入團的同學從思想，學習上要求能起帶頭作用，真正成為黨的后備軍。

六．推優工作

為培養造就社會主義建設事業接班人，加強黨員隊伍建設，充實黨的新生力量的需要；也為了激發廣大團員青年的政治熱情，引導團員青年成才成長，增強共青團組織的吸引力和凝聚力的需要。推優是黨賦予共青團組織的一項光榮任務，是團組織的一項經常性的重要工作。為貫徹執行中組部、團中央《關于進一步做好推薦優秀團員作黨的發展對象工作的意見》，使推優工作制度化、規范化，結合我校實際，我院于12月份開展了第51期的推優。

在本學期的推優和發展團員的工作中，我們發現各學院上交的材料問題層出不窮，有的學院只上交名單，沒有按照推優和團員發展統計表的表格進行填寫，學院一拖再拖工作遲遲不能完成，針對這個問題，有必要在下次開展活動前針對表格的填寫和上交材料的及時性再做個強調。同樣地，這些工作的效率還有待提高，應該再加強同各學院的溝通，不斷的提醒他們，保證工作的順利完成。我們也將多多總結，累積經驗，并記下這些工作小細節，讓其成為今后工作有用的借鑒材料。

七，團員統計 目前工作還在進行中

這一學期來，組織部都在不斷的改進工作方法，力求做到最好，積極努力完成各項工作，但仍然存在很多問題需要進一步改進與提高，有許多經驗需要總結，當然更有許多教訓要吸取。如在工作中缺乏經驗，考慮不夠周到，并且在一些事情的處理上沒有大膽的表達自己的觀點，不夠果斷等，總之，我們還有很多的不足之處需要改正，希望下屆組織部長能夠吸取我們的經驗教訓，取其精華，去其糟粕，用百分之百的耐心與百分之百的細心，再加上百分之百的用心，去做好組織部的每一項工作。

第四篇：校團委組織部工作總結

組織部工作總結比起上個月的工作，本月的工作取得了明顯的進步。

以下是我們部門對本月的工作總結。

一、組織例會

十八大的召開給大家展示了一個更加美好的未來，對未來的憧憬。十二月也即將結束，這個月的工作，我們部門依然井然有條的開展。在2012年12月14日21點5分，我部在2101開展了本月大一大二的組織例會。本次大一的組織生活主題為“生態環保 青年先鋒”，大二的組織生活主題為“十八大奮斗目標與我的成長”。在本次組織例會中，我們首先在黑板上板書了組織生活主題、教室安排和交作手冊的時間，然后由我們部門的干事上臺主持，詳細給各班的團支書及組織委員講解了本次組織生活的相關事宜以及本次組織生活的開展方向，最主要強調了組織生活的內容豐富化、形式多樣化。之前也開過了幾次組織生活，所以現在團支書和組織委員開展組織生活也更加得心應手，對于組織生活的相關規則也了解得更加詳細。本月大一的示范班級為會審1202班、物流1201班，大二的示范班級為會審1101班、物管1101班。我們對于幾個示范班級都著重強調了注意形式，一定要豐富多樣，開展好組織生活。

每一次的部門例會對于我們都是很重要的，它對上月工作進行總結，發現問題并提出解決方案；并對本月工作進行安排并逐步實施。使我們本月的工作可以更好的進行，讓各班團支書和組織委員清楚當

月的工作，還可以讓大一的干事更加熟悉工作，了解彼此。

二、組織生活

在2012年12月19日，我們在二教開展了大

一、大二的組織生活。因為以前組織生活的經驗累積以及我部的解說和強調，本次組織生活有了很大的進步。在形式上，做到了多樣化、質量化、嚴謹化，整個形式有姿有彩，；在內容上也更加豐富，節目形式也比以前多，也更加精彩，；在紀律上，保持以往的良好習慣，無人遲到、早退，在整個過程中也無人講話，坐姿端正。黑板版面也更加豐富，更加多彩，教室布置也更加新穎，豐富。大家都全心全意的投入到本次組織生活中。我部特此將組織生活開展情況較好的班級照片打印如下：

三、團干例會

在2012年12月21日21點5分，我系團副在2105為大

一、大二的團支書主持了本次團干例會。大家都按時到場，無遲到現象。首先，團副對于本月工作的不足進行了總結，希望下個月能夠吸取教訓做得更好，同時也對于本月做得好的地方進行了表揚，希望下個月能夠繼續保持，將組織生活開展得更加豐富多彩。其次還是強調了紀律問題和衛生問題，不能因為氣氛活躍了就忽略了紀律。最后團總支副書記還對各班團支書提出：要提高班級核心競爭力。

開展團干例會的目的首先在于保證我們的團組織生活順利而有序的開展，也讓我們的團組織生活開展的越來越好。其次是總結本月的工作開展情況，找出在工作中出現的問題，然后一起討論尋求解決問題的辦法，讓我們系團總支的工作開展的越來越好。與此同時我部的

干部干事同各班團支書交流討論增多，在以后工作的開展也會越來方便，這樣我們的工作也會越做越好。

四、總結

總的來說，組織部的工作是繁雜的，但是我們不會抱怨，不會推卸，我們以我們的熱情和對事負責的心態去看待工作和完成工作。堅持“鍛煉自己，服務同學”的宗旨；在工作中大家遇到問題相互交流，發揚團隊意識，合作意識；保持嚴謹的工作作風，對待工作一絲不茍。

在接下來的時間里，我部將繼續牢記“建德明志，筑能篤行”的八字校訓，發揚服務廣大學生的精神，增強團隊合作意識，努力提高工作效率和質量，及時反省、總結，不斷改善自身不足，把組織部的工作做到更好，最終把團委工作做的更好。請領導老師予以支持幫助，并嚴格監督！

經管系組織部

第五篇：校團委組織部簡介

校團委組織部簡介

校團委組織部，是負責全校共青團員思想教育、各級團組織的建設及各級團干培養和考核的職能部門。主要工作為加強基層團組織建設和團員教育管理，完善各項規章制度，進行團籍管理；推進以團校培訓暨各級團干培訓為核心的基層團干部的培訓管理及考核;提高基層團干部及校級學生干部的政治、思想道德素質和工作能力；組織、協調、配合校團委內部各項活動；對院系團委各部門工作進行監督和考核，制定校團委部門評優制度以及組織全校團組織的先進集體和先進個人的評選；負責業余黨校的工作和推薦優秀團員作為黨的發展對象的工作（簡稱“推優”）．

組織部在長期的工作過程中積淀形成了“務實、規范、開拓、奉獻、團結、創新、嚴謹、高效”這樣獨具特色的組織文化，同時，注意科學管理方法的運用，積極推進目標化管理、項目化管理、規范化管理和人性化管理，是一支具有很強戰斗力和凝聚力的團的骨干隊伍。

在這個隊伍里，你能找到一種家的感覺。在這個大家庭里，不僅僅是工作是服務，在這里是歷練是學習是為體現本身價值，是為追求理想豐富自己，是為讓你接下來的大學生活中多出一次貢獻的機會，是為在今后的人生旅途中更好地做自己做更好的自己積累經驗...也許是為了也僅僅為了自己的選擇賦予的最神圣的使命 — 責任！

校團委組織部為你創造一個交流的平臺，關注你的成長；為你提供一個發展的機遇，期待你的成熟。

校團委組織部的工作職責

1、執行團委例會制度，定期召開組織部、分團委組織部門會議，傳達學院黨委

和團的文件精神，布置落實組織工作。

2、制定學期團的組織生活計劃，指導各級團組織過好團的組織生活，做好考核

并及時組織交流總結。

3、負責基

層團干的考核與管理，加強對全院各級團干部的培養、指導和考察以及基層團組

織的考核、信息統計工作。

4、抓好團內獎懲工作。及時掌握團員中的先進典型并做好評優表彰工作；對違

紀團員及時進行批評教育及處理，受理團員申訴。

5、定期做好發展新團員工作，辦理超齡團員離團手續。

6、搞好團員登記、團籍注冊和統計工作，收繳團費，接轉團組織關系，協助做

好團籍檔案管理工作。

7、負責團內推優工作，協助有關部門做好業余黨校學員的推薦工作。

8、按有關規定和院黨委要求，有計劃地開展推薦優秀團員作為黨的發展對象工

作，同時做好入黨積極分子的建檔和管理工作。

9、負責起草、匯編、修訂團內管理的有關規定、制度和辦法。

10、完成書記交辦的其它工作。

一、招新工作

? 招新時間

每年9月初（新生入校）

? 招新對象

全體西安外事學院大一新生

? 招新要求

對組織部有熱情且有較強的責任心；做事穩重、細心。

? 招新形式

兩輪面試（初試、復試）

? 前期安排

1.聯系宣傳部進行相關宣傳工作。包括制作海報、宣傳板、分發宣傳單等。

2.將招新現場進行簡單布置。如橫幅的懸掛，海報的張貼。

3.提前申請教室，作為等候教室和面試教室。

? 招新具體安排

（一）初試：

準備工作：1.將指示標志等擺放在指定位置。

2.工作人員提前入場，維持秩序。安排引導工作，將面試人員帶入指定等候地點。

面試流程：1.兩分鐘自我介紹。2.自愿進行才藝展示。3.兩分鐘左右的應試者與面試者交流溝通時間。面試結束后，整理進入復試的同學名單。工作人員負責通知。

（二）復試（壓力面試）

簡短自我介紹；簡要介紹對校團委組織部的了解。（其余可由主考人員隨意發揮）

? 后期安排

1.討論決定去留、調劑等人員安排問題。

2.整理新一屆校團委組織部干事成員名單。

3.召集新干事開會。

4.所有新干事進入試用考核階段。

? 說明：組織部對新干事進行一個月的試用考核，考核內容涉及生活、學習、工作等方面。主要有：

1、個人日常行為要端正。

2、人際關系要融洽。

3、工作態度要積極，考勤情況要良好。

以上三項必須做到，否則將不予錄用。

5.被錄用人員將下發“聘用通知”和“工作證”。