第一篇:廉政篇 清正廉潔
新十八談·廉政篇 清正廉潔
“竹以直而美,人以正而尊,黨以廉而強”。大到一個政黨、一個國家,小到一個基層組織、一個領導干部,能不能真正做到清正廉潔,是無法回避的過關大考,更是生死存亡的嚴峻挑戰。
歷覽古今,殷鑒不遠。因為官僚腐化,演出了幾多折戟沉沙、身敗名裂的活?。挥捎谡喔瘮?,釀成了多少社會動蕩、生靈涂炭的災禍。俯察現實,憂思長存?!八拇罂简灐敝厝卧诩?,“四大危險”就在眼前,老百姓切齒痛恨的是腐敗,消彌我們改革發展成果的也是腐敗,動搖黨執政根基的還是腐敗。
用領導方式轉變加快發展方式轉變,清正廉潔是最基本的要求,最重要的內容,最緊迫的任務之一。
清,就要有“心清如明月,高潔似白云,胸懷真善美,兩袖不染塵”的自省。清清白白當官,老老實實做人,一片丹心寫春秋。
正,就要有“富貴不能淫,貧賤不能移,威武不能屈”、“寵辱不能驚”的自勵。堂堂正正立身,坦坦蕩蕩立業,一身正氣走四方。
廉,就要有“權是雙刃劍,榮辱一揮間”、“官貪民必怨,官廉民則安”的自警。兢兢業業履職,勤勤懇懇盡責,一心為公做貢獻。
潔,就要有“出污泥而不染,濯清漣而不妖”、“時時勤拂拭,勿使染塵?!钡淖詯?。磊磊落落處世,干干凈凈律己,一生珍重傳美名。
清正廉潔是良好形象,體現著黨的先進性和純潔性;清正廉潔是基本標準,衡量著每個黨員干部的輕重高低;清正廉潔是重要目標,指引著黨的執政能力建設方向。民心向背之所據,生死存亡之所系,黨的根本之所在,萬萬不能掉以輕心。其身正,不令而行。清正廉潔賦予廣大黨員干部浩然正氣、凜然之身,何愁無所作為?
“紀巖”的文章《清風浩然正氣根》,站位全局,著眼長遠,緊扣主題,寓意深刻。心存深深不安之憂患,胸懷生生不息之信念,歷數腐敗墮落之危害,明確標本兼治之防線。
讀罷靜思細琢,深感權力之重、責任之重、自律之重,倍增勤勉之心、敬畏之心、愛民之心。最重要的是,黨員干部必須加強學習,增強拒腐防變的能力,努力在喧囂塵世中保持一顆平常心,在物欲橫流中追求一種高境界,惟其如此,才能在克難攻堅中展現更大的作為,在反腐倡廉中樹立更好的形象。
第二篇:廉政黨課講稿:清正廉潔七談
廉政黨課講稿:清正廉潔七談
安徽省紀委常委、秘書長張正耀
我從黨員干部個人的角度,就清正廉潔談七個方面的問題。
一、昨日清廉不等于今天不會腐敗
這個問題說的是昨天與今天的關系問題。昨天不能代表今天,今天也不能代表明天。黨員干部昨天清廉是寶貴的,但珍惜今天、把握明天,保持清正廉潔,更為重要。西方有句名言:天堂與地獄一只有一步之遙。黨員干部在腐敗問題上沒有天然免疫力,有時一念之差、~步走空,就會滑向腐敗的深淵。從查處的腐敗案件來看,黨員干部由“清廉”到“腐敗”,有多方面的因素。
一是個人思想的變化。世界是運動著的物質世界。社會在發展,時代在變化。人是生活在這個運動著的物質世界里的,個人的思想也會隨之發生變化。2011年浙江省杭州市原副市長許邁永因犯貪污罪、受賄罪被判處死刑。他在反思自己的犯罪原因時,是這么說的:“看著老板們的財富迅速增長,心態變得不平衡了,患上紅眼病了,時而有一種攀比思想,最終將自己比上了斷頭臺?!笨梢?,許邁永的墮落正是從思想觀念上的滑坡開始的。絕大多數走向腐敗墮落的領導干部都有極其相似的演變軌跡:奮發努力、成績顯著—提拔重用、身居要職—思想蛻變、貪污腐化—立案查處、身敗名裂。這表明,保持清正廉潔,不是一時之事,而是一世之事。
二是社會環境的影響。當前,我們黨面臨的“四大考驗”,對我們每一名干部、每一名黨員,都是現實的考驗、嚴峻的考驗。安徽省合肥市人大常委會原副主任郭超在任期間,在土地出讓、工程建設等方面為他人謀取利益,非法收受財物,侵吞國有資產、濫用職權造成國有土地使用權收益流失。郭超因涉嫌犯罪,已被移送司法機關追究刑事責任。郭超就是把市場經濟等價交換的原則引進權力運行過程中,放縱貪欲、以權謀私,落得個可悲的下場。習近平同志告誡領導干部:當官不要以錢為念,要以理想為基礎,不要看到經商發財而感到悵然若失——如果覺得當干部不合算,可以辭職去經商搞實業,但千萬不要既想當官又想發財。
三是職務和年齡的因素。我們經??吹竭@樣一種現象:廉潔,在當一般干部時能夠做到,當領導干部后不一定能守住。安徽省原副省長王懷忠在被執行死刑前講過這樣一段話:“隨著職務升遷,享樂主義、拜金主義、個人主義思想膨脹到極至,與黨組織離心離德,我行我素;作風上獨斷專行,排斥異己,搞宗派主義、小團體;經濟上索賄受賄,尤其是利用手中的職權接受賄賂達到驚人的程度;生活上追求吃喝享樂,由一名黨員蛻變為嚴重的腐敗分子。”王懷忠這個自畫像,描繪出思想變質、背離宗旨、走上嚴重違紀違法道路的軌跡。他從孤兒成為副省長,又由副省長淪為死囚,不能不給我們以深刻的警示。許許多多的案件從反面警示我們:領導干部擁有更多的資源,面臨更大的誘惑,需要更 嚴的約束。
二、腐敗者可能是才能出眾、政績顯著的人
庸官可能腐敗,但腐敗者不一定都是庸官。很多腐敗分子曾經做出過重要貢獻。眾所周知,當前的中國已經成為全世界高速鐵路系統技術最全、集成能力最強、運營里程最長、運行速度最高、在建規模最大的國家。這其中,曾經擔任鐵道部部長的劉志軍是做過一些工作的。但另一方面,劉志軍違紀違法的問題令人發指,受賄6000余萬元,還違反規定,佝私舞弊,通過各種手段使丁羽心及其親屬獲得巨額經濟利益,致使公共財產、國家和人民利益遭受了重大損失??梢姽ぷ鳂I績大的人不一定清廉,腐敗者可能是才能出眾、政績顯著的人。
這里,有必要說一說人的欲望問題。有的人欲望小一點,容易知足,知足者常樂。有的人不知足,他不是在工作上不知足,而是在職位上、在權力上、在金錢上不知足,這種不知足就容易出問題。安徽省古井集團原董事長兼總裁王效金,2008年因受賄罪被判處無期徒刑。他在服刑期間寫道:“我在這里想講一件往事。我的一位領導是十八級干部,每月八十多元的T資。我非常羨慕,心想我一個月能掙八十多元就好了。殊不知,改革開放以來,我的月薪掙到一百多元、一千多元、幾千元。但仍不滿足,仍認為自己很窮、很苦、很清貧。心中莫明地渴望金錢,就不分取之有道、還是無道。收受賄賂,走上嚴重的犯罪道路。”王效金在這里說的,就是人的欲望問題。一個人沒有欲望是不可能的。對錢財,有欲望并不奇怪,怪就怪不能克制欲望,甚至欲壑難填。因為,錢財是家庭幸福生活的必要物質條件。黨員干部也是凡人,對錢財的需求和欲望在所難免。但是,合理的、有節制的欲望會產生積極的效應,有利于激發和調動自己工作的積極性、創造力,而不合理的、過度膨脹的欲望,只會給自己及家庭帶來禍害。黨員干部一方面要善待錢財,做到取之有道,不能為錢所困;另一方面,要善待欲望,做到合理節制,不能為所欲為。
三、功罪不可相抵
習近平同志在參加十二屆全國人大一次會議江蘇代表團審議時,語重心長地說:“我們國家培養一個領導干部比培養一個飛行員的花費要多得多。但是,一著不慎毀于一旦。不管你以前做了多少有益的工作,功罪不可相抵。”有的人出事后,我們可能聽到這樣的話:“這個人貢獻太大了,對于他發生的問題就算了吧?!耙灿羞`紀違法人員說,我作出那么大貢獻,這點問題還能揪住不放嗎?那要看什么問題。黨紀國法就是“高壓線”。你個人再優秀,你去碰碰“高壓線”試試,照樣把你“電死”。你貢獻再大,功是功、過是過,功過不能相抵。黨員干部如果不能正確對待功與過,居功自傲,就會“飄飄然”,就會產生失衡心理。而心理失衡,往往是蛻變的開始。王效金這樣懺悔:“應該說在古井任職期間,我做了一些有益的工作,推動了古井的發展。但我不能正確對待,擺不正自己的位臵,不知這些成績的取得,與黨的改革開放政策是分不開的,與黨和政府的正確領導是分不開的,與職工的共同努力是分不開的,而總以為這是自己做的,不然怎么會取得如此輝煌的成績。貪天之功據為己有??傉J為自己的工資低了,與自己的貢獻不相匹配,導致理想信念動搖,收受不義之財,最終走上了受賭的嚴重犯罪道路。’
既然功罪不能相抵,黨員干部就要認識到“功”是本分、義務、職責,政績不是用來為自己開脫罪責的,不能因為有成績就“心安理得”地犯錯誤,而要時時告誡自己心存敬畏,不能胡作非為,守住底線,當好人民的“勤務員”。
四、果真“沒有條件腐敗”嗎’
常常聽到有人說,我們無職無權,想腐敗都難;也有人說,我職位不高,權力不大,沒有條件腐敗。那么果真是這樣嗎?
安徽省黃山市園林管理局原局長耿曉軍,一個看似“清水衙門”的一把手,卻在4年間臵辦了38套房產,購房價款共計人民幣2200余萬元。他因犯貪污罪、受賄罪、挪用公款罪和巨額財產來源不明罪,被判處無期徒刑。這個案件的警示在于,腐敗沒有領域之分、虛實之別。只要有權力,哪怕是微小權力,都有腐敗的可能。因此,決不能認為是“清水”部門就放松監管。目前發生的腐敗案件,權力比較集中的一把手是重災區。但是,我們也應看到,一些腐敗案件發生在非主要領導崗位,發生在非直接使用的權力上。比如說有些人的生活作風問題,與他的權力沒有直接關系。須知,我們不可能生活在“真空”世界、“無菌”社會,所以,那種“想腐敗也難”的論調可休也。
五、僥幸心理要不得
哲學家狄德羅曾說過:“人生最大的錯誤,往往就是由僥幸引誘我們犯下的?!庇行h員干部是在僥幸心理的支配下走向遺紀違法道路,最后成為腐敗分子的。上海市長寧區原區長陳超賢在《懺悔書》中寫道:“這些人都是朋友,送我錢的時候,都是滿口的不盡感謝和拍胸脯保證沒事的話。法不傳六耳,話不出密室,沒有一個外人知道。只要不開口,神仙難下手。我機關算盡,恰恰忘了一句人所皆知的道理,那就是若要人不知、除非己莫為。只要我干了黨紀國法所不允許的事,這顆定時炸彈不知道什么時候就會爆炸。這就好比是雪地里埋死人,太陽出來就會暴露無遺?!?/p>
有的人錯誤地以為,行賄受賄只發生在兩個人之間,只要自己不交待,就不能被定罪。事實真是這樣嗎?中國銀河證券北京市望京西園營業部原總經理楊彥明,2009年因貪污罪、挪用公款罪被執行死刑。從2005年的一審判決到2009年被依法執行死刑,五年時間歷經一審死刑、二審發回重審,一審再判死刑,二審維持死刑判決,楊彥明始終是在死亡的邊緣徘徊。而能否免其一死,都是因為那6500余萬元的贓款始終下落不明。“零口供”并不影響定案,楊彥明將人生列車開向了死亡站。
還有的人錯誤的以為,自己快要退休、離開崗位了,即使犯點錯誤,別人也不會揪住不放的。胡惠民,安徽省原縣級宿州市地方煤礦籌建處原主任,被判無期徒刑。他已經退休1 0年,事情發生在他任職期間。1 999年5月,原宿縣地區政為地級宿州市,原縣級宿州市成為省轄宿州市墉橋區。在這場政府機構變革、人員調整中,隸屬于原縣級宿州 市的宿州市地方煤礦籌建處失去監管籌建處主任胡惠明大肆鯨吞公款達490余萬元,挪,川公款20萬元,退休IO年后案發。這個案件警告那些抱著僥幸心理的人,不要以為蒙混一時就可以過關。
我們現在提倡“安全著陸”。神九神十飛得高,是本事;能安全著陸,更是本事。人也是這樣。在當今,領導干部“安全著陸”不容易,“安全著陸”很寶貴。有的人說:我退休了,終于“安全著陸”了。這倒不一定,關鍵要看兩條:一是看你在“飛行”時有沒有問題,“飛行”中有問題,那就是“非定時炸彈”,隨時會爆炸。二是看退休后你還出不出事。所以,不是說退休了就“安全著陸”了。
六、警惕“后院起火”
腐敗案件有的是“前廳冒煙”,是領導干部自己出事,但也有一些屬于“后院起火”。本來這個領導干部是很清正的,但是由于他的家屬或其他特定關系人的原因,把他拉下了水,逼上了絕路。
山東省供銷社原主任、黨組書記矯智仁在接受審判時,說過一句令人深省的話:“我戴的手銬有我的一半,也有我妻子的一半。“浙江省蕭山市原市長莫妙榮在獄中悔恨地總結:金錢名利貪不得、學習改造松不得、妻子參政要不得。
現在查處的一些案件,有的是“夫妻雙雙把牢進”o從這些案件可以看出:家庭要廉潔,領導干部廉政是前提,家庭成員康潔是關鍵,相互之間監督是保障。防止“后院起火”,要有健康的親情:親情是家庭關系的基礎,健康的親情是領導干部干事創業的“加油站”。共產黨員沈浩的老母親總是提醒他:“乖乖,在人家那兒把人家搞好,把老百姓搞好。我的乖乖要聽黨的話?!彼仔〉呐畠涸诮o爸爸的信中寫到: “我愛你爸爸。祝你身體健康、萬事如意,還有別做貪官?!睆纳蚝苼砜?,老母親也好、小女兒也好,都給了他健康的親情。相反,腐敗家庭則是不健康親情文化產生的悲劇。防止“后院起火”,要有良好的家風。古語說得好,“修身齊家治國平天下,這說明了樹立良好家風的重要性。家風正,則作風正。有了良好家風,有些方面,不需要提醒,本能性地就拒絕了。沒有良好的家風,說了也沒用,管了也無效。從這個意義上說,家風賽黃金。
防止“后院起火”,要有和睦的家庭。家和萬事興。對黨員干部特別是年輕干部來說,上有老下有小,承受的工作壓力、生活壓力和心理壓力都比較大,更需要家庭的理解和支持。這時候,干部家屬就應主動挑起家庭生活的擔子,積極營造幸福、和睦的家庭氛圍,防止領導干部因缺少家庭溫暖而在外面追求所謂的“快樂”。
七、中止違紀要果斷
一個人如何少犯錯誤,尤其是不犯大錯誤,關鍵是要做到“四慎”——慎初、慎徼、慎獨、慎友。
慎初,也稱慎始。現在不少《悔過書》里都談到“下不為例”的問題。所謂“下不為例”,就是自己給自己找借口,自己給自己找臺階。也是自己給自己找心理安慰?!跋虏粸槔蓖闪恕跋麓卫^續”。有了第一次,就會有第二次。安徽省原省委副書記王昭耀被查處后懺悔道:“從接受一瓶高級酒、一條高檔香煙、一件名牌衣服,到1992年春節接受張某送來的1萬元現金,一開始還是在推來推去中不自然地收下……在下不為例的借口中產生了僥幸心理。思想上的防線一旦決口,就會一瀉千里……”
可見,清正廉潔,要求我們每一位黨員領導干部把握住“第一次”,守住“第一道防線”。與其悔不當初,不如慎之于初。
慎微。古人說:禍患常積于忽微。許多腐敗犯罪,是從小事、小節和不檢點開始的。過去講的“謹小慎微”,是講不大氣。但是,在廉潔自律、反貪拒腐方面,還是“謹小慎微”好,這是貶語褒用。不以善小而不為,不以惡小而為之。安徽省黃山市原市委常委、政法委書記汪建設,妻子生病、母親去世、女兒結婚、逢年過節等都是他受賄的重要“節點”,這些被冠以“慰問”、“吊唁”、“祝賀”的禮金,成為他大肆收受賄賂的“合理”借口。收了禮就要替人辦事,汪建設從此就綁在了金錢鑄就酌車輪上,一步步駛入腐敗的深淵。很多人的蛻化變質,是從作風方面的小問題開始的。什么是“奢”,從字面上看,“大、者”,就是事情做過了,講排場,重形式,圖享受,與我們發展階段,不相適應,與我們應該辦的事情不符合。由“奢”到“貪”只是一步之遙。
慎獨。就是能夠自我約束。觀察一個小孩品德怎么看,要看大人不在家,他在家表現怎么樣。領導干部也是這樣。在拒腐保廉上,要做到“五個一樣”,在單位、在社會一個樣,公開場合、隱蔽場合一個樣,有人在場、無人在場一個樣,有條件時、無條件時一個樣,有人監督、無人監督一個樣。慎友。我們要善交友,而不是濫交友;要交益友,而不要交損友。要交友有方、交友有度。很多人壞就壞在朋友 上。安徽省馬鞍山市國土局原局長王海風在悔過書中寫道:“現在我對這些朋友有了新的認識,他們對你:一是記得牢,他們在什么地方給你的錢,你當時什么動作、什么表情,講了哪幾句話,他比你記得牢。二是講的清,給你每一筆錢,送你的每一個物品,他講得比你清楚。三是跑得快,你出事了,生怕沾染上他,原先的信誓旦旦都沒有了,全部推到你身上了?!鳖I導干部一定要牢記,在權力和友情之間,有一條不可逾越的鴻溝,如果逾越了,不但會毀了友情,而且會 害了自己。
最后,黨員干部保持清正廉潔,要做到兩個“一二三”。
第一,對不該收的東西,要“一拒二退三上交”。要力拒,半推半就不行;退回去有失落感,那就更麻煩了。要知道,那本來就不是你的,你收了以后會倒霉的?;丈碳瘓F原董事長蔡文龍悔過書里說:“錢多了僅僅是個數字,實際上廢紙一張。”那么多貪官,對那么多錢只起到保管員的作用,保管了一段時間,但是這不是正常的保管,你要為你的保管付出慘痛的代價。你還是不要保管,立即上交。退不回去的要上交。在拒收財物方面,要解決“三個過不去”的問 題。一是“面子過不去”。須知:一味要面子,終究會丟面子。二是“心意過不去”。須知:無原則的心意,害己又害人。三是“親情過不去”。須知:有時絕情也是真情?!?/p>
第二,犯了錯誤,要做到“一停二轉三前行”。這里講的是,中止違紀要果斷。就像開車一樣,開錯了道怎么辦?先停車止步,然后掉轉車頭。是倒車還是掉頭,根據情況來處理。這很重要。你違紀了,首先要停住,不能收的不要再收了,不能做的不要再做了,這就是中止。所謂掉轉車頭,就是要糾錯。你回頭看一下,哪些該退回去的退回去,該糾正的糾正。車子掉過頭以后,再開車前行。我們生活在現實社會上,你說一點小錯誤都不犯很難。但不能做的堅決不做,要止住。該停則停,該轉則轉,不停不轉就難以前行。
慎初是一種境界,中止也是一種覺悟,一種勇氣。我們在中止違紀違法上.要有懸崖勒馬的精神,要有痛改前非的 勁頭。
第三篇:清正廉潔(本站推薦)
領導干部廉潔從政,直接關系黨的執政地位的鞏固和事業的成敗,直接關系人心的向背。各級領導干部一定以領導干部作風整頓建設活動為重要契機,認真開展“以良好的作風推進堅持科學發展、構建和諧資陽”為主題的大討論,按照“為民、開拓、務實、清廉”的要求,清正廉潔,艱苦奮斗,努力在廉潔從政自律上有新形象。
廉潔從政自律,是黨的光榮傳統和優良作風,是黨的“執政為民、立黨為公”根本宗旨的必然要求,也是對黨的各級領導干部的基本要求。我們一定要清醒地認識到,各級領導干部手中的權力,是黨和人民賦予的,而不是謀取個人私利的工具。必須緊緊圍繞為人民掌好權、用好權這個根本問題,牢固樹立宗旨意識,時刻把人民群眾的利益放在第一位,權為民所用、情為民所系、利為民所謀,全心全意為人民群眾謀利益。廉潔從政自律,要從思想道德教育這個基礎抓起,不斷夯實廉潔從政的思想道德基礎、筑牢拒腐防變的思想道德防線;要認真執行黨內監督各項制度抓好領導干部廉潔自律著力解決領導干部廉潔從政方面存在的突出問題;要加強管理,強化監督,從而建立“教育、監督、制度”三位一體的懲治和預防腐敗體系。各級領導干部要自覺加強黨性修養,牢固樹立正確的人生觀、權力觀和政績觀,自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規,嚴格執行領導干部廉潔從政的各項規定,成為遵紀守法的模范。要認真處理好親情與黨性的關系,堅持原則、秉公辦事、公私分明,做到兩袖清風,一身正氣。只有這樣,才能真正得到人民群眾的衷心擁護,才能樹立起領導干部的良好形象。
廉潔從政自律,必須始終保持艱苦奮斗本色。艱苦奮斗、勤儉節約是中華民族的傳統美德,是我們黨保持同人民群眾血肉聯系的一個重要法寶,也是新形勢下加強領導干部作風建設的一個重要方面?!皻v覽前賢國與家,成由勤儉敗由奢?!彪S著經濟社會的不斷發展,我們現在的日子的確比過去好過多了,但是,我們仍然處在發展過程中,全體人民的生活還不富裕,需要辦的事情還很多,切不可花錢大手大腳,做事情講究排場,生活追求奢華,淡忘了艱苦奮斗、勤儉節約的優良作風。發揚艱苦奮斗的精神、倡導勤儉節約意識,是建設節約型社會的必然要求,是貫徹落實科學發展觀、加快構建社會主義和諧社會的具體體現,是踐行社會主義榮辱觀的重要內容,關鍵是領導干部要以身作則,要率先垂范。領導干部中是勤儉節約之風盛行,還是奢侈浪費之風泛濫,對社會風氣會產生重要影響,也直接關系到領導干部在人民群眾中的形象。各級領導干部一定要牢記“兩個務必”,帶頭保持艱苦奮斗的本色,繼續弘揚艱苦奮斗的優良傳統,帶頭做到以辛勤勞動為榮、以好逸惡勞為恥,以艱苦奮斗為榮、以驕奢淫逸為恥,努力在全社會形成崇尚艱苦奮斗、勤儉節約的良好風尚。只有這樣,才能真正得到人民群眾的衷心擁護,才能樹立起領導干部的良好形象。
清 廉
中國偉大的民主革命先行者孫中山逝世時,留下了這樣一份《家事遺囑》:“余因盡瘁國事,不治家產,其所遺書籍、衣物、住宅等一切均付吾妻宋慶齡,以為紀念。余之兒女已長成能自立,望各自愛,以繼余志。此囑。”中山先生為中國的獨立與自由奮斗了一生,功勛卓著。他擔任過中華民國臨時大總統,但臨終時留下的遺物只有自己生前的一些衣物,2000多本書籍,還有一幢華僑為他募捐購買的個人住宅。這份《家事遺囑》就是他一生清廉的證據。
清廉就是清白廉潔,是指人的行為品行正派,清正無私,克己奉公,不貪污腐化、奢侈浪費,也不以權謀私、貪贓枉法。這是中華民族傳統的優秀品質之一。宋代的“青天大老爺”包拯,奉行“廉者民之表也,貪者民之賊也”的信條。明代民族英雄于謙更有“清風兩袖朝天去,免得閭閻(老百姓)話短長”的詩句,以此表現他的清廉。方志敏在敵人的嚴刑拷打和高官厚祿引誘面前毫不動搖,犧牲前寫下了這樣的話:“為著階級和民族的解放,為著黨的事業的成功,我毫不希罕那華麗的大廈,卻寧愿居住在卑陋
潮濕的茅棚;不希罕美味西餐大菜,寧愿口吞刺口苞粟和菜根;不希罕舒服柔軟的鋼絲床,寧愿睡在豬欄狗巢似的住所。”他把清廉同國家的命運、人民的利益融為一體,使人生進入了更高的境界。
培養清廉的優秀品質,不僅能從根本上防止和克服腐敗現象的產生,而且能增強社會的凝聚力,增強團結,同心同德建設我們的祖國。
——增強學習意識,始終保持堅定正確的政治方向。要把加強政治理論學習放在第一位,把加強自身的思想政治修養作為提高自身素質的基礎,做學習型的領導干部。通過向書本學、向實踐學、向基層學、向群眾學,不斷充實、完善自己,激發創新熱情,始終保持清醒的政治頭腦,保持正確的政治方向,牢固樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀和科學的發展觀,增強黨性觀念和法紀意識,經受住長期執政和改革開放的考驗。
——增強自律意識,始終保持清正廉潔的高尚情操。要遵守領導干部廉潔自律的各項規定,克服當前黨內存在的不正之風和腐敗現象。一是思想懶散,因循守舊,創新意識、開放意識、發展意識不強;二是學風不濃,玩風過盛,貪圖安逸,講排場、比闊氣,不思進取,缺乏事業心和責任心;三是思想意識不好,說假話、說空話、說大話,沽名釣譽;四是急功近利,弄虛作假,虛報浮夸,搞形式主義;五是吃拿卡要,貪財占利,濫用權力,搞“上有政策、下有對策”;六是效率低下,推諉扯皮,敷衍塞責,官僚主義、衙門作風盛行;七是拉幫結派,搞小圈子,壓制黨內民主,侵犯黨員權利,以匪氣、霸氣、江湖義氣代替黨規黨法。八是法制觀念淡漠,有法不依,執法不嚴,貪贓枉法,徇私舞弊,濫用司法權。要求領導干部經常反思自身的行為,查找不足,認真整改,在勤政廉政上做表率,自重、自省、自警、自勵,要努力做到:第一,要樹立良好的道德追求,堅持正確的義利觀,自覺抵制拜金主義,常懷律己之心,常除非份之念,自覺為黨的事業和人民的利益鞠躬盡瘁,努力工作;第二,要樹立健康的生活情趣,自覺抵制腐朽文化和生活方式的侵蝕,時刻用黨性原則約束自己,用反面典型警示自己,用群眾的期望和意見反省自己,增強抵抗力,增強免疫力;第三,要樹立良好人品和官德,講修養、講道德、講廉恥,保持共產黨人的情操和氣節,經得
起評價和檢驗,在紛繁復雜的情況和各種誘惑面前,始終保持頭腦清醒;第四,要帶頭遵守廉潔自律的各項規定,認真落實中央提出的“五不許”要求,以身作則,廉政勤政,以自己的模范行為,影響和帶動廣大黨員干部;第五,要管好配偶、子女及身邊的工作人員。
——增強宗旨意識,始終保持執政為民的堅定信念。要樹立正確的權力觀,審慎地對待和運用手中的權力,堅持立黨為公、執政為民,做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀,全心全意為人民服務,真正為人民掌好權,用好權。心里要裝著群眾,遇事要想著群眾,對關系群眾利益的事,對群眾關注的事,對群眾希望的事,要認真聽,主動想,及時辦,做到事事在心、件件在意,決不能推諉扯皮、敷衍塞責、久拖不決,為官一任,造福一方。要牢記“兩個務必”,自覺抵制各種腐朽思想和不良生活方式的誘惑,厲行節約,艱苦奮斗,勤儉樸素,反對鋪張浪費、奢侈揮霍。特別要注意投資軟環境建設,要為投資者搞好服務,決不能玩弄手中權力刁難投資者,用繁瑣拖沓的手續搪塞投資者,更不能從四面八方向投資者伸手“割唐僧肉”,把外商打成“內傷”,保持好對外開放、招商引資的良好勢頭。
——增強民主意識,始終保持謙虛謹慎的工作作風。要切實增強民主意識,認真執行民主集中制,積極拓寬黨內民主渠道,充分聽取各方面意見,不斷提高決策的科學化、民主化水平。貫徹民主集中制原則既要反對個人說了算,也要防止誰說了也不算。班子中的班長,既要懂得尊重別人,廣泛聽取不同意見,又要及時形成正確的決議,依靠集體的智慧和力量,做好各項工作。班子成員要對班長多理解、多支持,積極參與集體決策,同時在班長的指導下開展工作。每位領導干部都要十分珍惜和堅決維護領導班子的團結,不斷增強班子的凝聚力和戰斗力。
——增強接受監督意識,始終保持虛懷若谷的胸懷。要更加自覺的、更加主動的接受各方面的監督。要把黨組織和群眾當作一面鏡子,經常照一照,及時發現和改正身上的不足和缺點。尤其是黨政一把手,要帶頭接受監督,職務越高,成績越大,越要謙虛謹慎,戒驕戒躁,決不能擺“老資格”,居功自傲,把個人凌駕于組織之上。要汲取胡長清等反面典型的深
刻教訓,要認識到監督是對領導干部的關心和愛護,是對黨的財富的保護。接受監督,就是接受組織的關心和愛護。也只有接受監督,才能使自己的一些缺點和不足被組織發現,才能早提醒、早打招呼,以免小錯釀成大錯,確保自己少犯錯誤、不犯錯誤。
——增強責任意識,始終保持對反腐倡廉的堅強領導。要從講政治的高度充分認識落實黨風廉政建設責任制的重大意義,要認真履行所肩負的分管地區、分管戰線黨風廉政建設的重要職責,進一步采取堅決有力措施,親自過問黨風廉政建設中的重大問題,經常督查落實責任制的情況,認真解決群眾反映強烈的突出問題,堅決排除反腐倡廉中的困難和阻力,支持紀檢監察機關履行職責,鞏固和發展全黨動手抓黨風廉政建設的局面,不斷推進反腐倡廉工作,以優良的黨風促政風帶民風,營造和諧的黨群干群關系。
各旗縣市黨委主要負責人分別代表所在旗縣市黨委常委班子做了表態發言,表示要在發展經濟的同時,堅決做到廉潔從政、執政為民,同時履行好分管地區、分管戰線的黨風廉政建設職責,在社會經濟總體規劃中同步安排部署黨風廉政建設工作,促進反腐倡廉工作的深入開展。
第四篇:清正廉潔
4月12日上午,景德鎮市委書記劉昌林在市群眾文化活動中心為全市基層黨組織書記作黨的群眾路線教育實踐活動專題輔導。劉昌林強調,全市廣大基層干部要以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,加強黨性修養,加強能力鍛煉,做到“忠誠、勤快、能干、廉潔”,樹立基層干部新形象。
市委常委、市委組織部部長史文斌主持培訓會。市委常委、樂平市委書記吳龍強,市政協副主席、珠山區委書記夏軍,高新區黨工委書記戴啟文等參加了培訓會。
劉昌林在輔導報告中首先對當前我市基層干部隊伍的基本情況進行了分析。劉昌林指出,長期以來,基層干部處在各種矛盾和沖突的中心地帶,處于與群眾直接接觸并解決問題的工作前沿,處于社會各方面關注的焦點之下,處于上面壓下面頂的擠壓境地。我們一定要堅決反對基層干部被“污名化”,多給基層干部一份信任和理解;一定要堅決反對基層干部被負責,多給基層干部一份尊嚴和活力;一定要堅決反對基層干部被幸福,多給基層干部一份關懷和厚愛;一定要堅決反對基層干部被放任,多給基層干部一份教育和約束。劉昌林指出,廣大基層干部一定要以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,加強黨性修養,加強能力鍛煉,爭做作風建設的奠基石,爭做遵守紀律的守夜人,爭做清正廉潔的好公仆;一定要善于用群眾這面鏡子去照自己思想上的“軟肋”,用民意這把尺子去量自己的“短處”,以自己的良好形象、人格魅力贏得群眾的尊重和支持,成為黨員干部心中的一面旗幟,前行中的一盞明燈,困難中的一根脊梁。
圍繞樹立基層干部新形象,劉昌林強調,關鍵是要做到“忠誠、勤快、能干、廉潔”。圍繞忠誠,劉昌林指出,忠誠就是要做老實人,說老實話,干老實事,襟懷坦白、公道正派,敢于擔當責任。要忠于理想信念,有自己的理想信念并忠于這一信念,為之拼搏奮斗;要忠于組織,不能忘記身份,不能陽奉陰違,不能虛報浮夸,不能脫離組織;要忠于群眾,認真傾聽群眾意見,認真解決群眾困難,自覺維護群眾利益,千萬不要只看上級眼色、不看群眾氣色,千萬不要站到群眾的對立面,千萬不要一味認為老百姓是刁民,千
萬不要以為自己比群眾高明;要忠于崗位,正確看待崗位,正確看待職責,正確看待升遷。
圍繞勤快,劉昌林指出,勤快就是肯做事、就是自覺自愿地做事,不僅要把自己的本職工作做好,而且要把上級交代的任務完成好,還要把群眾要求的事情辦好辦實。要嘴勤,宣傳引導,問計于民,問需于民,協調糾紛;要腿勤,多往群眾家里跑,多往工作一線跑,多往上級單位和有關部門跑;要手勤,帶頭干活,記好工作日志,記好民情日記;要腦勤,沉下心來學習,沉下心來思考。
圍繞能干,劉昌林指出,能干就是有才干、能力強,善于把別人干不成的事干成,善于化解別人化解不了的矛盾,把別人難以突破的工作干出色。要成為服務群眾的行家里手。善于與群眾交流,善于讓步妥協、學會道歉認錯,善于辦好事、實事。要成為鞏固基層政權的行家里手。堅持黨的領導,加強黨建工作,做好群眾思想政治和穩定工作。要成為發展經濟的行家里手。因地制宜,突出本地的優勢稟賦,探索出一條適合本地發展的道路。
圍繞廉潔,劉昌林指出,廉潔就是為政清廉、潔身自好,以身作則、率先垂范。不要有貪念,不要與民爭利,不要玩心太重,不要拉幫結派。
劉昌林強調,基層干部的工作,是支撐黨和國家事業的基石,關系百姓福祉,展示黨的形象。希望大家扎根基層,奉獻基層,全力以赴,為開創城市宜居、產業興盛、文化繁榮、人民幸福的新局面作出新的更大的貢獻。
史文斌就貫徹落實這次專題培訓會議精神,要求做到“四個好”。一要把這次會議精神貫徹好;二要把教育實踐活動推進好;三要把黨建工作任務落實好;四要把第一書記作用發揮好。
各縣(市、區)、高新區、陶瓷工業園區、市中心城昌南拓展區黨(工)委書記、專職副書記和組織部長;市委各部門、市直各單位、各人民團體、市屬企事業單位黨組(黨委)教育實踐活動領導小組組長;全市各鄉鎮(街道)黨(工)委書記;全市各行政村、社區黨組織書記;市直選派的村、社區、非公企業黨組織第一書記;市委各督導組組長;市委“活動辦”副主任等近千人參加培訓。
陸小枚同志倡導“以人為本,和諧發展”,全心全意依靠職工辦企業。他民主意識強,這就是陸小枚同志“以人為本”的思想內涵。他曾經多次提到:“企業不是一個人能管理好的,企業的立足發展要靠民主、民心、民力,在改革實踐中,要認真貫徹落實黨的“依靠”方針,牢固樹立企業全黨依靠職工辦企業的思想,強化企業民主管理,集中智慧,提高決策質量,確立職工在企業的主體地位.三、勤政廉潔,親民為民,實現崇高人生境界
陸小枚同志勤政廉潔,談薄名利上,他最賞識的話就是“公生明、廉生威”。他率先垂范,按照“五白”的標準嚴格要求自己,時刻踐行“三個代表”,始終把黨和人民交給他的權力作為為人民服務的工具,他經常深入車間,職工加班他和職工一樣干,每次職代會,他都把職工的生活福利提到議事日程,認真研究,提高職工生活福利待遇,改善職工食堂,他經常走訪困難戶,為他們排憂解難,每適青年員工結婚或老職工病故,他都要到現場。他用上級銀龍集團獎勵他的30000元獎金,給職工購買了飲水機,用于改善職工的生活福利,他提倡豐富多彩的職工文體娛樂活動,每年都組織全廠職工旅游,他熱衷于社會公益活動,去年為黑龍法大學贊助冬季防寒服價值30余萬元,在職工心目中,他既是首長,又是大家發展企業的領頭,為人表率,熏陶他人,也是兄長,寬容忠厚,善待員工,職工們自覺地實踐著他的理想與規劃
路是成功者腳下的光榮,路是開拓者無思的奉獻。成功和幸福一樣,是可遇而不可求的,它必定是我們追求某個高于一已私利的奉獻過程中的意外收獲。這幾句話正是陸小枚同志工作歷程的寫照。承載著西裝廠近半個世紀的歷史,背負著600多雙期待,希望與信任的眼神,陸小枚覺得腳下的路很長很長??但他相信,世界上沒有比雙腳更長的路?
第五篇:清正廉潔
清正廉潔演講稿(比賽演講)
文章導讀:在工作上,恪盡職守、嚴于律己、加強學習。認真學習相關法律法規、認真學習我公司的各項規章制度,認真學習業務技術,提高個人素質和法律意識,按規矩辦事,按要求操作,廉潔自律、嚴于律己。算好政治賬、尊嚴賬、家庭賬、事業賬、金錢賬、自由賬、健康賬,時時事事自警自律,扎扎實實做好本職工作。??
古語有云:正心,修身,齊家,治國,平天下。廉潔修身乃齊家之始,治國之源,平天下之基。
所謂“廉”,應是一種思想上的意識,自我約束的意識,堅持正直的意識,廉潔自律,能夠加強黨風廉政建設,創優合規發展環境,強化全體干部職工拒腐防變思想。
我曾經在網絡上聽取過行賄受賄服刑人員的現身說法。這些犯罪人員,他們曾經有著自己的夢想,有著好的工作環境,有著較高的經濟收入,有著幸福的家庭,他們曾經為國家和社會做出過突出的工作成績、深受領導和同志們的信任。然而,面對金錢利益的誘惑,他們人生的航標迷途了,喪失了理想信念,最終走上了犯罪的道路,把自己送入了地獄之門。今天,他們聲淚俱下的懺悔和警醒,對親人家庭的感念,對自由的渴望,深深的感染了我,他們用自己的例子告訴我們要廉潔自律,珍惜擁有。
我是長城公司的一名操作工,工作已有三個年頭,我們的公司有著嚴格的廉潔制度,我要時刻保持清醒的頭腦,按規辦事,面對物欲橫流的社會,我更加需要走好人生的轉折點,把握好自己人生的航標。要以謙虛之心加強學習、以謹慎之心對待權利、以淡泊之心對待名利、以警惕之心對待誘惑、以感恩之心對待監督、以快樂之心對待生活。
作為八零后的我們,如何真正將廉潔二字落實、貫穿到我們的生活中,學習中,工作中?如何有效的去擴大這份感染力?這,是值得我們深思的一個問題。我認為應以以下幾個方面嚴格要求自己。
在思想上,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。進一步加強自身的思想政治教育和職業道德教育,警鐘常鳴,努力做到自持、自重、自省、自警,要耐得住寂寞、經得起誘惑,頂得住歪風、經得住考驗。以辛勤勞動為榮、以好逸惡勞為恥,以誠實守信為榮、以見利忘義為恥,以遵紀守法為榮,以違法亂紀為恥。
在工作上,恪盡職守、嚴于律己、加強學習。認真學習相關法律法規、認真學習我公司的各項規章制度,認真學習業務技術,提高個人素質和法律意識,按規矩辦事,按要求操作,廉潔自律、嚴于律己。算好政治賬、尊嚴賬、家庭賬、事業賬、金錢賬、自由賬、健康賬,時時事事自警自律,扎扎實實做好本職工作。
在生活上,勤儉節約、艱苦樸素、珍惜擁有。發揚勤儉節約、艱苦樸素的傳統美德,以艱苦奮斗為榮,以驕奢淫逸為恥。不攀比、不奢侈、學會滿足、珍惜來之不易的工作、家庭和幸福生活。
廉潔自律,是我們新一代的責任,是我們年輕人的使命。正如我們長城公司的廉潔標語“小慈是大慈之賊,小利是大利之賊”,我們要不斷提高自己,做好本職工作,守住自己的那口
井,不越法律之線,努力成為一名優秀的長城員工,讓你我攜手共筑我們長城公司更加美好的明天!