第一篇：精神文明建設調查報告

加強精神文明建設的必要性和迫切性

社會主義精神文明建設，在我國社會主義現代化建設中有重要的戰略地位，直接影響社會主義制度的性質和發展前途，沒有社會主義精神文明就沒有社會主義。因此在2011年8月1日至8月10日，我在XX采取問卷調查的方式對隨機抽取的人群進行了調查，并對調查結果進行了統計和分析，從而進一步體會到了加強精神文明建設的必要性和迫切性。

通過對問卷調查結果的統計,挑選出了個別題目,其統計結果如下: 初中以下學歷占調查人數的62.2%，高中（含中專）占17.8%，大學（大專及以上）占4.8%；城鎮中心的娛樂設施基本健全，而農村嚴重缺少娛樂場所；87%的人并沒有投入精神文明建設中去；28%的人偶爾參加文化藝術活動；64%的人對精神文明建設持無所謂的態度。此次調查結果表明，市民整體教

育水平不容樂觀，參與精神文明建設的積極性也偏低，對加強精神文明建設并沒有采取足夠的措施。總的來說精神文明建設狀況也是相當嚴峻的。

通過對問卷調查結果的分析，精神文明建設出現的問題包括以下四個方面；一是，基礎設施不足。位于城鎮中心的休閑娛樂設施基本健全，而農村嚴重缺少娛樂設備，同時缺少圖書館等查閱資料的地方，而這正是加強精神文明建設所必不可少的。對此，有關領導應給與高度重視，爭取經費，建立健全基礎設施,豐富人們的生活,使人們不會感到生活空虛；二是，人們普遍對精神文明建設的熱情度不高，大多數人采取漠不關心的態度，認為與自己無關。對此，相關部門應加強精神文明建設基本政策的宣傳，調動全民積極性。我們也應從自身做起，積極投入；三是，公民的平均受教育水平偏低。對此，我另外進行了調查，既

有相關領導不予重視，也有老師和家長的逼迫使得學生產生厭學情緒。因此老師應該積極培養學生的學習興趣，提高教育水平。同時也更應該注重心理健康教育；四是，多數人極少參加文化藝術類活動，因此應該加強對活動的宣傳以及對參與者的獎勵，提高人們的積極性，使得人們的文化娛樂活動逐漸豐富，生活更加多彩。

通過以上分析我更加充分的認識到了加強社

會主義精神文明建設的必要性和迫切性。在社會主義社會中，物質文明和精神文明的關系是一種辯證關系。物質文明為精神文明的發展提供物質條件和實踐經驗；精神文明又為物質文明的發展提供精神動力和智力支持。十一屆三中全會以來近20年的實踐證明，經濟建設這個中心必須牢牢把握，毫不動搖，但是，也不能忽視精神文明建設的重要作用。尤其是我們正

處于世紀之交，面臨經濟、科技、文化等各方面的挑戰。正如黨的十五大報告指出:我國現代化建設的進程，在很大程度上取決于國民素質的提高和人才資源的開發。面對科學技術迅猛發展和綜合國力劇烈競爭，面對世界范圍各種思想文化相互激蕩，面對小康社會人民群眾日益增長的文化需求，全黨必須從社會主義事業興旺發達和民族振興的高度，充分認識文化建設的重要性和緊迫性。

通過對問卷調查的分析,我們應該更加明確對新形

勢下精神文明建設的探索與思考。第一，要注重對市民生活娛樂設施的改善.目前多數地方只注重了維持生活環境的整潔而忽視了對文化娛樂設施的建設。而精神文明建設包括思想道德建設和教育科學文化建設兩個方面，滲透在整個物質文明建設之中,從各方面綜合發展來促進精神文明建設,例如建

設好包括農村廣播室、文化活動室、閱覽室、閱報欄等各種思想文化陣地，以及各種體育運動設施.第二，突出特色，根據當地特點來大力開展文化活動，豐富人們的生活,增強人們對生活的積極性.例如可以定期播放電影等來調動人們的積極性.第三，要不斷提高市民的思想道德素質,通行過大力宣傳和鼓勵來改變一些落后的世俗觀念,解放思想,激發人們的積極性,同時引進更多先進的科學技術來促進社會生產力的發展.第四，加強對教育系統的管理，進一步引進先進的教育設備，并采取一些措施來鼓勵學生學習，同時進行思想教育，使人們認識到知識改變命運。總之，加強精神文明建設是當前的一項十分重要和迫切的工作，特別是農村顯的尤為必要。同時，這也是對我們的一個巨大考驗。實踐經驗也告訴我們，充分調動廣大市民的積極性，讓他們實實在在成為精神文明建設的受益者，才是精神文明建設的重要法寶。為此，我們要腳踏實地的開展工作，一步一個腳印地把社會主義精神文明建設推向新高潮。

隨著物質生活的不斷改善，人們對精神文化的生活的要求也越來越高。經過此次的問卷調查活動，我不僅深入了解了精神文明建設的現狀，同時還積極向普通群眾宣傳了社會主義精神文明建設的相關內容及其重要性和迫切性。我始終相信，在我們不懈的努力下，社會主義精神文明建設一定會取得意想不到的結果，對社會發展產生巨大的影響，使整個社會的面貌發生深刻的變化。

第二篇：關于農村精神文明建設情況調查報告

加強農村精神文明建設對于推動農村經濟發展，提高農民綜合素質，構建和諧農村，都具有不可替代的特殊地位和作用。但如何進一步加強農村精神文明建設，讓廣大農民群眾過上一個積極健康的精神生活，這確實是一個亟待解決的重大課題。

一、基本現狀

農村精神文明建設，是構建農村和諧社會的重要內容，是統籌城鄉協調發展的現實要求，更是推進新農村建設的精神動力。近年來，南江縣農村精神文明建設工作緊緊圍繞“農民致富奔小康”這個中心，廣泛、深入、持久地開展農村精神文明建設，呈現出了積極、健康、向上的發展態勢。，我縣共創建省級文明村1個，市級最佳文明單位2個，市級文明單位3個，市級文明社區1個、集鎮1個、村2個，縣級文明單位(社區、村)2個。

(一)思想觀念不斷進步

近年來，隨著農村人民群眾的工作、生活環境的改善，良好的行為習慣逐步形成，精神方面的消費逐步增多，休閑方式逐步多樣化。就是在邊遠鄉鎮，也有不少群眾自發組織起來，唱歌跳舞，健身娛樂，“壩壩文化”較為火熱，村級文化活動也開始發展。由于農村廣播、電視事業的發展和廣泛開展宣傳政策法規及“科技、文化、衛生”三下鄉活動的開展，農民的政策、法制、科技意識不斷增強，運用政策、法律、科技的自覺性不斷提高。

(二)活動形式日趨多樣

正月初七“燈火節”游園活動、萬名群眾環城長跑、中國四川光霧山紅葉節等主題突出、參與性強的群眾性文體活動，各文藝宣傳團體創作編排的金錢板、音樂快板、歌曲等群眾喜聞樂見的文藝節目，文化、科技、衛生“三下鄉”活動，“農民讀書節”和“迎奧運、促和諧”愛國主義讀書教育活動等，使精神文明建設的主題入村入戶，深入人心。

(三)陣地建設更臻完善

加強了鄉鎮文化站和農村文化大院建設，新規劃建設了12個鄉鎮文化站，為光霧山鎮鐵爐壩村、元潭鄉字庫村、侯家鄉姜家大院捐贈圖書30000余冊，并建立了規范的圖書閱覽室。加強了縣內趕場老年拐棍宣傳隊、南江鎮女子秧歌隊、長赤鎮腰鼓隊、元潭鄉嗩吶龍獅隊等民間文藝團體建設，豐富了廣大人民群眾的精神文化生活。

(四)傳統文化頗具特色

我縣精深的紅軍文化、獨特的楹聯文化、豐富的民俗文化等凝聚了十分厚重的文化底蘊。南江詩詞楹聯學會發展會員137名，建成了4個楹聯文化村，完成了300副永久性對聯入戶懸掛，相繼在5個村、2個鎮、1所學校、2條街道、2個景區開展了楹聯文化創建活動，為南江精神文明建設作出了積極貢獻。確定了“舀火紙、爨壇戲、雜耍、說春”四項省級非物質文化遺產申報項目。

二、存在問題

我縣精神文明建設雖然取得了顯著成效，但與南江經濟社會的發展要求相比，與人民群眾的迫切愿望相比，都還有一定差距，還存在一些亟待解決的問題。

1、重視不夠，認識偏差。一些鄉鎮，尤其是經濟和基礎建設較為落后的鄉鎮，還不同程度地存在著“精神文明建設說起來重要，干起來次要，忙起來不要”的現象，對精神文明建設在農村經濟社會發展中的重要地位和作用認識不足，在干部隊伍建設、設備資金投入等方面，偏重經濟建設，忽視精神文明建設，沒有做到兩者同部署、同落實、同考核、同獎懲，使精神文明建設與經濟建設形成了“兩張皮”。

2、投入不足，基礎薄弱。一是缺經費。目前鄉村兩級財政十分困難，無法籌集到資金建設文化陣地，有發展之心而無建設之力。鄉鎮以上各級投入以“送”為主，送戲送書送電影等，用于精神文明建設的資金不多，經費投入明顯不足。二是缺陣地。邊遠鄉鎮大多缺乏文化設施，就連一些原本已經建設起來的文化設施，也因缺乏足夠的資金，沒有很好的保養和管理，無法發揮作用;大部分邊遠鄉鎮沒有文化站，村沒有文化活動室，社沒有圖書閱覽室，使農村精神文明建設缺少載體，群眾性精神文明建設活動難以開展。

3、隊伍不力，主體缺乏。部分鄉鎮沒有專職的宣傳委員，使文化陣地的宣傳、教育、輔導、娛樂等功能得不到充分發揮。加之隨著農村勞動力的大量外出，使農村文化活動失去主體。現階段留守在家的老年農戶擔負的主要任務是照顧晚輩讀書上學，休息時間也僅滿足于看看電視、打打麻將，參與文化活動的積極性不高，很多村社文化活動室因缺乏活動主體名存實亡，使城鄉精神文明建設呈現出巨大反差。

4、觀念不正，陋習抬頭。由于農村公共文化產品和服務供應嚴重不足，鄉、村抓精神文明建設工作的積極性下降，導致一些地方不良風氣蔓延，與新農村精神文明建設目標格格不入的現象屢見不鮮：封建迷信開始抬頭、辦酒風盛行泛濫、賭博風越刮越烈。一些農民的思想意識、價值取向、道德觀念錯位，崇尚科技文化知識的氛圍不濃，農民學習文化科技知識的熱情不高。

三、對策建議

精神文明建設是一個復雜的系統工程，是一

項長期的艱巨任務，特別要重視邊遠鄉鎮農村精神文明建設，堅持因地制宜，采取強有力的措施，才能扎扎實實地把我縣精神文明建設推向前進。

(一)深化認識，做到“三個到位”

各級各部門一定要把精神文明建設納入經濟社會發展總體規劃，列入重要議事日程，切實加強領導，做到“三個到位”。一是思想認識到位。努力扭轉兩個文明建設中“一手硬，一手軟”的傾向，堅決克服對精神文明建設“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的錯誤觀點，真正把精神文明和經濟工作有機結合起來。二是資金投入到位。政府要把精神文明建設資金投入列入財政預算，各鄉鎮要著眼于統籌城鄉文化發展，建立各級財政拿一點、后盾單位幫一點、社會捐一點的投入機制，鼓勵民間資金參與農村精神文明建設，形成多元投入機制，保障農村精神為文明建設的正常開展。三是工作落實到位。要把精神文明建設這一“軟任務”變為硬指標，把精神文明建設工作列入對各級各有關部門目標考核的重要內容，把精神文明建設的主要任務指標化、定量化，逐級分解，層層落實，建立一整套系統的評價標準和評價制度，定期檢查，年底總評。

(二)提高素質，狠抓“三個教育”

圍繞科學文化素質和思想道德素質這個核心，大力開展“三個教育”全面提高農民群眾的綜合素質。一是思想教育。堅持用“三個代表”重要思想和十七大精神教育和指導農民，提高他們認識社會的能力，消除固有和封閉、保守的舊意識，形成改革開放、共同致富的新意識，增強他們堅定走社會主義道路的信心和決心。二是知識教育。通過多種媒體和形式，加大對農民在科技知識、法律知識、市場經濟知識及黨的方針政策等方面的培訓力度，增強他們抵御自然和市場風險的能力，抵制封建迷信及邪教的能力。逐步破除封建迷信，阻止亂建墳墓、廟宇，大操大辦紅、白喜事陳舊陋習，形成崇尚科學、摒棄陋習、追求文明進步的良好風尚。三是道德教育。以“愛國守法，明禮誠信，團結友善，勤儉自強，敬業奉獻”、村規民約等為主要內容，在全縣范圍內廣泛開展未成年人思想道德建設和公民思想道德建設宣傳教育活動，教育農民講社會公德、講職業道德、講家庭美德，爭創省級文明縣城、市級衛生縣城、國家生態縣城和中國旅游經濟強縣。

(三)優化載體，開展“三項活動”

加強精神文明建設貴在不斷創新。創新活動載體，創新活動形式，是加強精神文明建設的有力支撐。一是廣泛開展精神文明創建活動。以構建和諧南江為目標，在全縣范圍內積極開展“文明單位”、“文明行業”、“文明窗口”創建和“十大孝星”、“十佳公婆”、“十佳媳婦”、“十佳丈夫”、“十大孝星”評選表彰活動，大力弘揚感恩文化，在全社會形成關心老人、尊敬老人的良好氛圍，形成以德報怨、促進和諧的良好社會風尚。二是開展文化、科技、衛生“三下鄉”活動。按照貼近實際、貼近生活、貼近群眾的“三貼近”原則，努力發展社區文化、鄉村文化、企業文化和校園文化，廣泛開展送戲、送電影、送書、書畫展覽等活動，實施文化信息資源共享工程、農村電影“2131工程”、“農家書屋”、“農村文化大院”和“萬村書庫”建設工程，農村廣播電視村村通工程，努力營造濃厚的文化氛圍，使農村精神文明建設活動更加可親可信、深入民心。三是開展“和諧新村”、“和諧農家”創建活動。按照“標美公路進村、文明道路入戶，人飲工程進村、安全飲水入戶，農網改造進村、電視電話入戶，環境整治進村、美化家園入戶，特色產業進村、富民項目入戶，科教文衛進村、文明新風入戶，民主法制進村、遵紀守法入戶，黨的建設進村、黨員幫扶入戶”和“致富星、平安星、和睦星、科技星、計生星、衛生星”的要求，深入開展“和諧新村”、“和諧農家”創建活動。

(四)建好陣地，把握“三個關鍵”

加強精神文明建設貴在不斷創新，創新重在持之以恒。好的創意，好的創新舉措，只有堅持下來，才能產生實效，才能真正發揚光大。加強農村精神文明建設，要在三個方面下功夫。一是加強人員配備。鄉鎮黨委政府要安排得力人員分管宣傳思想工作。建立鄉鎮文化站，選配合適人員擔任文化站長。面向群眾挖掘人才，積極扶植農村專業和業余文化隊伍，加強趕場老年拐棍宣傳隊、南江鎮女子秧歌隊、長赤鎮腰鼓隊、元潭鄉嗩吶龍獅隊等民間文藝團體建設，努力提高農村文化工作者素質。二是挖掘民俗文化。積極傳承“舀火紙、爨壇戲、雜耍、說春”等民俗文化，大力開展楹聯文化縣創建工作，奮力實施非物質文化遺產保護工程，充分挖掘“三國文化”、“巴人文化”、“紅軍文化”，不斷豐富廣大人民群眾的精神文化生活。三是加強陣地建設。加大農村文化設施建設力度，在鞏固和完善已建鄉鎮文化站的基礎上，加大已規劃鄉鎮文化站的建設力度，抓好“三館”建設項目及文化產業園區的開發工作，形成以鄉鎮文化站、村文化活動室為基礎的農村文化網絡，配套科普書籍、健身器材和文化設施，讓群眾忙時有用處、閑時有去處。

第三篇：關于家鄉精神文明建設的調查報告

關于家鄉精神文明建設的調查報告

近幾年來，我的家鄉衡水市精神文明建設以建設社會主義核心價值體系為根本，認真貫徹省文明委有關部署，緊緊圍繞市委市政府中心工作，不斷深化公民道德建設和各類精神文明創建工作，大力實施了三項重點工程：著眼提升文明城市創建水平和眼服務國際馬拉松賽，展示衡水新形象，突出文明禮儀教育、公共文明行為養成兩個重點，實施了市民素質提升工程；著眼推動公民道德素質，培育良好社會風尚，促進和諧社會建設，突出推進道德模范學習宣傳和“厚德衡水”主題道德實踐活動，實施了道德高地打造工程；著眼為未成年人健康成長營造良好環境，突出構建家庭、社會、學校三位一體教育機制和推進紅花行動等道德實踐活動為重點，大力實施了道德奠基工程。三大工程的實施，有效提升了全市公民道德和精神文明建設水平，為推動衡水經濟社會更好更快發展和迎接黨的十八大的勝利召開，創造了良好的社會環境。

一、以“厚德衡水”主題道德實踐活動為主要載體，扎實推進公民道德建設 2012年我市按照省文明委“善行河北”主題道德實踐活動部署，認真組織開展了“厚德衡水”主題道德實踐活動。活動開展以來，我們堅持黨委政府大力推動、各行各業共同參與、組織群眾廣泛參加、新聞媒體集中宣傳，形成了推動有力、參與廣泛、氛圍濃厚、聲勢浩大、成果豐碩的良好局面。

（一）廣泛開展了充分發揮道德模范群體的作用，廣泛開展道德模范學習宣傳活動。

一是組織開展道德模范事跡進機關、進企業、進社區、進學校“四進”活動。組織干部群眾與道德模范現場交流，建立主題宣傳板報，利用電子屏幕宣傳等多種方式，在黨政機關、企事業單位、社區、學校深入宣傳道德模范的先進事跡。

二是組織開展道德模范事跡宣傳活動。在全市11個縣市區和市直組成道德模范巡講團，組織40名道德模范建立個人微博，通過與基層干部群眾交流善行義舉的心得體會，使道德模范先進事跡在基層的廣為傳頌，營造了崇尚道德模范、熱愛道德模范、學習道德模范、爭當道德模范的濃厚氛圍。

三是積極營造好人有好報的社會氛圍。大力表彰、宣傳道德模范和道德典型事跡，增強他們的影響力；組織哈里遜國際和平醫院、衡水中學等部門，開展“為奉獻者奉獻”活動，為生活困難的道德模范提供幫助，讓人們關心關愛道德典型，在全社會形成了好人有好報、為奉獻者奉獻的濃厚氛圍。

四是建立“衡水好人墻”，集中宣傳“衡水好人”的典型事跡。市文明委在滏陽生態文化廣場建立了“衡水好人墻”，將我市全國道德模范林秀貞、王文忠等共35位“衡水好人”的簡要事跡和照片鑲嵌于墻上，使廣大市民能夠經常性的感受到這些“好人”崇高的道德風尚和無私的奉獻精神，在長期的熏陶中境界得到提高，精神得到升華。

（二）圍繞“互助、孝老、敬業”主題。組織開展了八項重點活動

一是在城市社區組織居民開展“鄰里互助，共建和諧”活動。通過組織開展形式多樣的文體活動，增進居民關系，促進鄰里和諧；

二是在農村組織廣大農民開展“尊老敬老孝老，創建和諧家庭”活動。結合開展五星級文明農戶創建，村、鄉、縣、市層層評選表彰孝德家庭和孝德之星，通過組織農民群眾參與評選和對孝德典型的廣泛宣傳，營造了尊老敬老孝老的濃厚氛圍。

三是開展“厚德衡水大講堂”活動和“厚德衡水典型人物”評選表彰活動。根據不同人群的不同特點，利用周末課堂、黨委中心組學習等載體組織開展內容不同的宣講活動。經過基層推薦、群眾評選，評出“厚德衡水典型人物”，在市文化建設工作會議上對厚德衡水典型人物進行了隆重表彰，同時利用新聞媒體進行集中宣傳。

四是廣泛組織開展“我們的節日”主題活動。利用清明、端午、中秋、重陽節等民族傳統節日，組織開展主題活動，引導人們探望父母、追思長輩、幫助孤寡老人。

五是開展“大興文明禮儀之風”活動。為迎接“2012?衡水湖國際馬拉松賽”，市文明委在全市部署開展了大興文明禮儀之風”系列精神文明創建活動。在各級機關、企事業單位開展了干部群眾禮儀輪訓，近百萬人參與；大力普及社會禮儀、生活禮儀、涉外禮儀、職業禮儀常識教育，為馬拉松賽營造文明和諧的社會環境和人文環境。

六是深化“做一個有道德的人-小紅花行動”，深化未成年人思想道德建設。在按照省要求組織美德好少年評選活動的同時，我們按照厚德衡水活動要求，進一步完善了“做一個有道德的人-小紅花行動”，在全市中小學生中全面開展了爭創“紅花好少年”十大系列評選活動，在教師中開展爭創“紅花輔導好教師”評選活動，在社區、單位開展了爭創“紅花使者”評選活動。

二、圍繞學雷鋒，大力推進志愿服務活動

一是把“關愛”志愿服務作為品牌長期堅持、重點打造。關愛他人，以空巢老人、殘疾人、留守兒童等弱勢群體為重點服務對象，廣泛組織開展“學雷鋒、獻愛心”志愿幫扶活動；

二是不斷壯大我市志愿服務隊伍。為推進社區學雷鋒志愿服務活動，建立了10個社區學雷鋒志愿服務站，建設示范點依托省志愿服務注冊管理網站，在全市各級文明單位建立健全志愿服務組織和服務隊伍，并進行注冊管理。同時，充分發揮網絡文明志愿者作用，不斷加深網絡文明建設。

三是開展“月評河北雷鋒”活動。根據省文明辦要求，積極組織“月評河北雷鋒”活動，堅持每月從基層評起，逐級評選出當月衡水市學雷鋒先進典型，而后向省推薦。我市先后有5名同志被評為河北省當月雷鋒。

三、圍繞為青少年創造良好的成長環境，大力推進未成年人思想道德建設

1、加強學校德育隊伍建設。加強德育教師隊伍建設，鼓勵德育教師結合工作實際建立科研課題，開展好德育科研工作鍛煉教師的科研能力，提高教師德育水平及學校德育水平。

2、豐富載體，開展多種形式的實踐活動。如“未成年人心理健康大講堂”活動，爭做環保小衛活動，“低碳”假期等活動，形式多樣，效果頗佳。

3、組織開展衡水市新童謠創作評選活動。7月份全市廣泛開展了優秀新童謠創作、評選活動。11月13日對推薦作品進行了評審并擇優確定了優秀童謠10首報省文明辦。

4、穩步推進鄉村少年宮建設。我市按照“因地制宜、突出特色、發揮作用”的工作思路，對鄉村學校少年宮進行統一規劃。充分整合現有資源，利用文體中心、農家書屋等場所，規劃設置未成年人道德建設場所。發揮農村中小學校現有教師的作用，根據其特長安排到各少年宮作輔導，實現師資共享。

5、百場兒童劇走基層進校園活動。市教育廳組織開展的“百場兒童劇走基層進校園”活動，在我市安平縣、深州市、饒陽縣、桃城區、武強縣演出5場次。

6、深入開展“孝親敬老歌進課堂”活動。九月份以來，督促各地各學校將《孝親敬老歌》列入音樂課教學內容，組織中小學生學唱；

第四篇：關于x煤礦精神文明建設的調查報告

我們xx煤礦是潞安礦業集團公司下屬的一個地質條件復雜、生產戰線長，各方面條件相對困難的礦井。全礦現有職工5087人，礦黨委下設49個黨支部，黨員總數1046名。為了進一步研究探討加強企業精神文明建設的新路子，促進我礦精神文明建設工作再上新臺階。近來，我們特地抽調專門力量，對全礦精神文明建設狀況進行了一次深入細致的調研，現將調研情況匯報如下：

一、我礦精神文明建設的基本做法和成效

近年來，我們結合自身特點，按照“鞏固、提高、深化、拓展”和“主題不變、鏡頭不換、充實內容、持續發展”的思路，在全礦深入持久地開展“十大文明工程”創建活動，有效地把精神文明建設和思想政治工作落到了實處，促進了兩個文明建設的協調發展，取得了豐碩成果。1998年以來連續七年保持了“省級文明單位”稱號、2002-2004年連續三年被命名為“省級文明單位標兵”，今年十月又被中央文明委授予“全國精神文明建設工作先進單位”的光榮稱號，這也是我礦精神文明史上獲得的最高榮譽。

（一）、領導班子高度重視是精神文明建設工作取得實效的根本保證

礦領導班子十分重視企業的精神文明創建，始終把精神文明建設擺在重要的議事日程上來抓緊抓好，從組織、投入等多方面入手，全方位、多角度地組織協調和督促此項工作。為保證精神文明建設工作能夠順利開展，首先建立了領導機制，成立了由礦領導、有關部門領導為成員的精神文明建設委員會。書記、礦長任主任，并相應建立了干部作風建設、職工思想道德建設、文明環境建設、法制建設和科教文化建設五大專業工作組，黨政工團分工負責，各司其責。其次建立了考核機制，制定了精神文明建設委員會及各專業組工作職責和工作制度，建立了工作例會制度，實現了兩個文明建設同步布置、同步落實、同步考核,相互促進,相得益彰。同時建立激勵機制，把精神文明創建融于企業管理之中，設立了精神文明建設專項基金，用于全礦精神文明建設的表彰獎勵和各黨支部精神文明建設的日常費用。對在文明創建中成績突出的，在全礦進行公開表揚，并給予物質獎勵；對工作消極的，給予通報批評和相應的經濟處罰，真正用兩個文明褒貶激勵職工，實現了“軟”任務“硬”管理。去年以來，我們共表彰雙文明模范先進集體和優秀班組50個、勞動模范、優秀思想政治工作者、雙文明職工、優秀技術能手共799名。

（二）、廣泛深入地開展群眾性的“十大文明工程”創建活動是加強精神文明建設的有效手段

近年來，我們堅持把引導人、塑造人、創環境、塑形象作為企業發展的支撐點和提高企業市場競爭力的戰略點，并對我礦的精神文明建設工作進行了全面設計和統籌規劃，以“十大文明創建工程”為載體，融入各種文明創建活動，形成了全方位、多層次的群眾性創建網絡。

一是圍繞黨員干部隊伍建設，開展了“形象塑造工程”、“堡壘建設工程”和“廉政建設工程”創建活動，在全礦廣大黨員干部中展開了“比人品、比才能、比形象、比貢獻”的四比競賽、“特色支部”競賽和選樹“五個十”典型活動，有效促進了黨支部戰斗堡壘作用和干部、黨員先鋒模范作用的發揮。

二是圍繞職工思想道德建設，在全礦范圍內開展了 “思想鑄造工程”和“文明窗口工程”創建活動。采取不同形式深入貫徹《公民道德建設實施綱要》和《潞安人道德規范100條》，注重加強職工的社會公德、職業道德等教育，極大提高了職工的文明素質。同時，在廣大黨員、職工中還深入開展了爭當 “十佳職業道德標兵”、“十佳技術能手”、“礦山十佳青年”和“十佳文明窗口”等爭先創優競賽，引導廣大職工愛崗敬業，無私奉獻，爭做振興五陽的排頭兵。

三是圍繞文明環境的創建，開展了 “文明環境工程”、“文明樓區工程”創建活動。我們在全礦大力開展了“文明樓區”、“十星級文明戶”、“文明居民”等競賽活動，并與6S管理緊密結合，嚴格考核，做到了月月有考核，年年有總結，有效促進了居民素質的提高，以及小區生活環境、人際環境的和諧發展。特別是去年八大民心工程的相繼竣工投運；環境優美、設施一流新中學的順利竣工和幼兒園改建工程的如期完成、朝陽苑、日月園、廣播電視中心的相繼建成，以及生活區兩千余套健身器材的安裝，不僅為全礦職工家屬休閑、娛樂、子女教育營造了一個優美的環境，而且為礦山增添了一道亮麗的風景。同時，我們還深入開展了創建文明學校、文明幼兒園的“文明校園創建工程”活動和以安全社區建設為主要內容的“礦區平安工程”活動，為全礦職工家屬安居樂業創造了一個安全穩定的環境。

四是圍繞科技興礦，我們開展了以難題攻關、創優增效為中心的“科技挖潛工程”活動。在全國首創了綜采綜放混合采煤工藝，實現了資源利用的最大化，攻克了32度大坡工作面實施綜采放頂煤開采，在難抽放煤層進行瓦斯抽放等技術難題，取得明顯成效。今年來，面對瓦斯涌出愈加突出的問題，廣大工程技術人員開展了難題攻關，建立了地面瓦斯抽放泵站，有效減少了工作面瓦斯涌出和井下瓦斯事故的發生，同時降低礦井風量，節省通風費用200萬元以上，實現了復雜條件下礦井的安全穩產高效。

（三）、與時俱進，持續創新是精神文明創建取得實效的活力和源泉

近幾年來，我們在實施十大文明工程創建活動過程中，始終緊扣礦井發展、安

全生產和經營管理的中心，不斷豐富創建內容，突出創建重點，力求創建工作的針對性和實效性，做到了年年都有新重點，年年都有新突破，為群眾性的文明創建活動增添了源源不斷的新鮮活力。

1、大力加強企業文化建塑，實現員工思想觀念的“再造”。自2003年以來，我們按照綜合規劃、分步實施的原則，從推行職工6S管理基本行為規范入手，在6S管理試點的運行質效和推行覆蓋面上下功夫，把6S管理滲透到企業的每個崗位、每個員工的工作中和行為上，促進了各項基礎管理水平的提升和職工行為的規范化，同時，還采取多種形式，開展各種文體活動40余次，大力宣傳潞安的基本理念和系統理念，通過理念的宣傳和滲透，實現了員工思想觀念的再造，進一步增強了xx發展的凝聚力、向心力和戰斗力。

2、強基礎，抓亮點，拓外延，進一步提升精神文明建設質效。今年來，我們以保持共產黨員先進性教育活動為契機，督促各支部做好特色支部的創建活動，并嚴格考核，以促進支部堡壘作用和黨員先鋒模范作用的充分發揮；以安全社區、文明窗口、文明環境和文明校園等創建活動為主要內容，實施了亮點工程，在一、二線隊組開展了“優質高效，超產超進創水平”的競賽活動，按年初制定的競賽方案進行了嚴格考評，上半年個人爭先競賽達765人次，增產增效達標班組達50個班次，優質服務窗口達120人次。同時，根據礦黨委要把文明創建活動向井下延伸的指示，以全面創建質量標準化精品礦井為契機，開展了創建文明硐室、文明巷道、文明工作面活動，把文明創建和質量標準化有機結合起來，完善考核機制，創新管理，今年以來，共創建文明巷道2條，文明硐室5個，文明工作面3個，促進了企業安全高效生產。

3、開展了國際安全社區創建活動。以潞安集團被世界衛生組織確定為國際安全試點為契機，把原來意義上的安全文明小區、社區建設與現代化國際安全社區有機結合起來，不斷擴充、豐富和完善社區安全功能，同步拓展“八大功能”，安全社區創建邁出了實質性步伐，社區居民生活質量和品位有了進一步提高。

二、精神文明建設存在問題

經過多年的探索與實踐，我們雖然在精神文明建設方面取得了一定的成績，但同時也看到了一些存在的問題和不足。

一是干部職工隊伍的整體文明素質有待進一步提高。隨著市場經濟的快速發展和企業改革的不斷深入，使人們的價值觀念、價值取向、道德評判發生這樣那樣的變化，因此，干部職工隊伍的文明素質只有不斷提高，才能逐步適應企業新形勢下的新任務、新要求，為企業的穩步發展提供有力的思想保障。

二是個別單位創建活動開展得不扎實，有應付思想。個別單位的創建工作只是停留在文件上，安排布置在口頭上，沒有撲下身子去抓落實，精神文明細胞工程建設有差距。

三是精神文明工作的宣傳力度不夠。宣傳工作的不到位，在某種程度上影響了職工在精神文明創建工作中的責任感和參與意識。

四是精神文明工作的覆蓋面還不夠廣泛。今年年初礦黨委就提出了精神文明創建向井下延伸的工作思路，我們在井下也開展了文明巷道、文明工作面等創建活動，但還需繼續努力。

三、進一步加強精神文明建設的建議和對策

一是緊密結合改革開放的新實際，以及干部職工在思想認識和工作中出現的新問題，不斷提高思想政治工作的針對性和實效性，加強職工的思想政治教育。首先是抓好用鄧小平理論和“”三個代表“重要思想武裝全體黨員、干部和職工，特別是要鞏固先進性教育活動的成果。其次是圍繞全礦生產經營的中心工作，扎實做好季度主題教育，并繼續抓好企業文化建設工作。

二是堅持不懈地加強對基層領導的教育培訓，使他們充分認識到精神文明建設的重要性和迫切性。同時，加強業務指導，逐步提高基層組織的企業文化層次和精神文明工作水平，確保基層組織的文明創建工作扎實有效地開展下去。

三是采取豐富多彩、形式多樣、貼近基層、貼近群眾的宣傳形式，向全礦職工群眾大力宣傳文明創建的目的和意義，切實增強群眾的責任感和參與意識，同時，還要充分發揮文明社區、文明窗口等創建載體的示范效應和輻射作用，真正使創建工作變成干部職工和廣大群眾的自覺行動，真正使創建活動深入基層、深入人心。

四是繼續加大文明創建的力度，拓展文明創建的范圍，把精神文明貫穿到我礦生產、經營、管理、社會生活的各個領域，充分發揮精神文明的激勵作用，有效促進企業的安全生產。

我們相信，有礦黨政和基層組織的堅強領導，有素質日益提高的xx人的共同努力，我們的精神文明創建工作一定會再上新臺階，xx的明天一定會更美好。

第五篇：關于x煤礦精神文明建設的調查報告范文

我們xx煤礦是潞安礦業集團公司下屬的一個地質條件復雜、生產戰線長，各方面條件相對困難的礦井。全礦現有職工5087人，礦黨委下設49個黨支部，黨員總數1046名。為了進一步研究探討加強企業精神文明建設的新路子，促進我礦精神文明建設工作再上新臺階。近來，我們特地抽調專門力量，對全礦精神文明建設狀況進行了一次深入細致的調研，現將調研情況

匯報如下：

一、我礦精神文明建設的基本做法和成效

近年來，我們結合自身特點，按照“鞏固、提高、深化、拓展”和“主題不變、鏡頭不換、充實內容、持續發展”的思路，在全礦深入持久地開展“十大文明工程”創建活動，有效地把精神文明建設和思想政治工作落到了實處，促進了兩個文明建設的協調發展，取得了豐碩成果。1998年以來連續七年保持了“省級文明單位”稱號、2002-2004年連續三年被命名為“省級文明單位標兵”，今年十月又被中央文明委授予“全國精神文明建設工作先進單位”的光榮稱號，這也是我礦精神文明史上獲得的最高榮譽。

（一）、領導班子高度重視是精神文明建設工作取得實效的根本保證

礦領導班子十分重視企業的精神文明創建，始終把精神文明建設擺在重要的議事日程上來抓緊抓好，從組織、投入等多方面入手，全方位、多角度地組織協調和督促此項工作。為保證精神文明建設工作能夠順利開展，首先建立了領導機制，成立了由礦領導、有關部門領導為成員的精神文明建設委員會。書記、礦長任主任，并相應建立了干部作風建設、職工思想道德建設、文明環境建設、法制建設和科教文化建設五大專業工作組，黨政工團分工負責，各司其責。其次建立了考核機制，制定了精神文明建設委員會及各專業組工作職責和工作制度，建立了工作例會制度，實現了兩個文明建設同步布置、同步落實、同步考核,相互促進,相得益彰。同時建立激勵機制，把精神文明創建融于企業管理之中，設立了精神文明建設專項基金，用于全礦精神文明建設的表彰獎勵和各黨支部精神文明建設的日常費用。對在文明創建中成績突出的，在全礦進行公開表揚，并給予物質獎勵；對工作消極的，給予通報批評和相應的經濟處罰，真正用兩個文明褒貶激勵職工，實現了“軟”任務“硬”管理。去年以來，我們共表彰雙文明模范先進集體和優秀班組50個、勞動模范、優秀思想政治工作者、雙文明職工、優秀技術能手共799名。

（二）、廣泛深入地開展群眾性的“十大文明工程”創建活動是加強精神文明建設的有效手段

近年來，我們堅持把引導人、塑造人、創環境、塑形象作為企業發展的支撐點和提高企業市場競爭力的戰略點，并對我礦的精神文明建設工作進行了全面設計和統籌規劃，以“十大文明創建工程”為載體，融入各種文明創建活動，形成了全方位、多層次的群眾性創建網絡。

一是圍繞黨員干部隊伍建設，開展了“形象塑造工程”、“堡壘建設工程”和“廉政建設工程”創建活動，在全礦廣大黨員干部中展開了“比人品、比才能、比形象、比貢獻”的四比競賽、“特色支部”競賽和選樹“五個十”典型活動，有效促進了黨支部戰斗堡壘作用和干部、黨員先鋒模范作用的發揮。

二是圍繞職工思想道德建設，在全礦范圍內開展了“思想鑄造工程”和“文明窗口工程”創建活動。采取不同形式深入貫徹《公民道德建設實施綱要》和《潞安人道德規范100條》，注重加強職工的社會公德、職業道德等教育，極大提高了職工的文明素質。同時，在廣大黨員、職工中還深入開展了爭當“十佳職業道德標兵”、“十佳技術能手”、“礦山十佳青年”和“十佳文明窗口”等爭先創優競賽，引導廣大職工愛崗敬業，無私奉獻，爭做振興五陽的排頭兵。

三是圍繞文明環境的創建，開展了“文明環境工程”、“文明樓區工程”創建活動。我們在全礦大力開展了“文明樓區”、“十星級文明戶”、“文明居民”等競賽活動，并與6S管理緊密結合，嚴格考核，做到了月月有考核，年年有總結，有效促進了居民素質的提高，以及小區生活環境、人際環境的和諧發展。特別是去年八大民心工程的相繼竣工投運；環境優美、設施一流新中學的順利竣工和幼兒園改建工程的如期完成、朝陽苑、日月園、廣播電視中心的相繼建成，以及生活區兩千余套健身器材的安裝，不僅為全礦職工家屬休閑、娛樂、子女教育營造了一個優美的環境，而且為礦山增添了一道亮麗的風景。同時，我們還深入開展了創建文明學校、文明幼兒園的“文明校園創建工程”活動和以安全社區建設為主要內容的“礦區平安工程”活動，為全礦職工家屬安居樂業創造了一個安全穩定的環境。

四是圍繞科技興礦，我們開展了以難題攻關、創優增效為中心的“科技挖潛工程”活動。在全國首創了綜采綜放混合采煤工藝，實現了資源利用的最大化，攻克了32度大坡工作面實施綜采放頂煤開采，在難抽放煤層進行瓦斯抽放等技術難題，取得明顯成效。今年來，面對瓦斯涌出愈加突出的問題，廣大工程技術人員開展了難題攻關，建立了地面瓦斯抽放泵站，