第一篇：個(gè)人對(duì)崗位的一些認(rèn)識(shí)和自我評(píng)價(jià)及建議

個(gè)人對(duì)崗位的一些認(rèn)識(shí)和自我評(píng)價(jià)及建議

主要內(nèi)容：

第一部分個(gè)人對(duì)崗位的一些認(rèn)識(shí)

第二部分個(gè)人的自我評(píng)價(jià)

第三部分個(gè)人建議

第一部分

第一部分：個(gè)人對(duì)崗位的一些認(rèn)識(shí)

一、作為基層的管理者，在整個(gè)車間的管理活動(dòng)中處于主導(dǎo)地位，在客觀條件中，決定管理工作好的關(guān)鍵因素就是管理者，俗話說(shuō)：“火車跑得快，全靠龍頭帶”。因而管理者能力的高低，對(duì)保證我們生產(chǎn)條線組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和管理效能的提高，起著決定性的作用。

二、我深深地知道管理的本質(zhì)就是追求效率，因此，我認(rèn)為管理能力從根本上說(shuō)

就是提高組織效率的能力,生產(chǎn)需集中精力深化效能，創(chuàng)新管理，因而我認(rèn)為需從內(nèi)部深挖潛能，充分調(diào)動(dòng)整個(gè)部門團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，共同挖掘成本這座金礦。

三、車間主任這個(gè)崗位既有自己的具體工作又有對(duì)本區(qū)域工作進(jìn)行合理安排和管

理的責(zé)任，所以是一個(gè)多層面、多角色的崗位。車間目前員工100多名，崗位有生產(chǎn)管理、維修、成品入庫(kù)、物料員等十幾個(gè)崗位，涉及面也較廣，因而在員工面前要當(dāng)好五類角色,即管理者、領(lǐng)導(dǎo)者、教練、變革者和績(jī)效伙伴,面對(duì)松散的管理形態(tài)要利用一切機(jī)會(huì)提升影響力和瞬間管理的能力。

四、一個(gè)基層管理必須要以身作則、愛(ài)崗敬業(yè),一切出發(fā)點(diǎn)和最終效果都要以事業(yè)

部和公司利益為最高原則,我相信我能用自己的言行來(lái)影響和帶動(dòng)大家更好地完成公司計(jì)劃,為公司追求更高的效益。

第二部分：個(gè)人的自我評(píng)價(jià)

本人有較強(qiáng)的溝通能力，能與一批戰(zhàn)斗在第一線員工融洽相處，也能橫縱向各個(gè)部門進(jìn)行有效溝通。知識(shí)面寬泛，樂(lè)于學(xué)習(xí)和接受新事物，有工作激情。考慮問(wèn)題著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn)，掌握了部分先進(jìn)管理工具。愿意不斷自我提高，不斷優(yōu)化素質(zhì)結(jié)構(gòu)。

第三部分：個(gè)人建議

對(duì)8S、ERP等管理系統(tǒng)知識(shí)的統(tǒng)一培訓(xùn)

管理系統(tǒng)作為管理的工具，應(yīng)該是為公司的管理提供服務(wù)。它必須能夠讓所有的人都能夠了解它所存在的意義，知道應(yīng)該怎么樣去配合它的管理意識(shí)。在這一方面很多員工都是迷迷糊糊的，所以實(shí)施起來(lái)就達(dá)不到所需要的效果，這樣一來(lái)管理系統(tǒng)的存在就失去了它原本的意義，反過(guò)來(lái)變成了公司要為管理系統(tǒng)服務(wù)。因此，公司應(yīng)該針對(duì)這方面的基本知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，讓員工知道應(yīng)該怎么樣去配合公司的管理，能夠與領(lǐng)導(dǎo)的管理思想相互配合釀造一種團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)精神。

部門：制造事業(yè)部職位：車間主任姓名：葉遠(yuǎn)興

第二篇：自我評(píng)價(jià)及對(duì)應(yīng)聘崗位認(rèn)識(shí)

自我評(píng)價(jià)及對(duì)應(yīng)聘崗位認(rèn)識(shí)

作為從客運(yùn)基層鍛煉、成長(zhǎng)起來(lái)的一員，近10年的工作經(jīng)驗(yàn)使我對(duì)于客運(yùn)行規(guī)、公司運(yùn)行、管理機(jī)制有較為深刻的了解，使得我對(duì)“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的有很深的體會(huì)。在售票部、經(jīng)營(yíng)科的工作培養(yǎng)了我扎實(shí)工作、不斷創(chuàng)新的作風(fēng)，正是這么多年的磨礪鼓勵(lì)我參與此次競(jìng)聘。

多個(gè)崗位的變遷，積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，也鍛煉了我的能力，使我具備了良好的組織協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力。首先我在與車站的協(xié)調(diào)和車輛運(yùn)調(diào)方面有比較豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)新成立的三公司即將面臨的春運(yùn)工作將如虎添翼。其次，我有比較豐富的社會(huì)資源，包括學(xué)校、企事業(yè)單位等包車業(yè)務(wù)，也可為公司創(chuàng)造新的收益。第三，經(jīng)營(yíng)科的工作經(jīng)歷使我與各線路經(jīng)營(yíng)者、聯(lián)營(yíng)車隊(duì)均建立了良好的關(guān)系，相信在日后的工作交流中可以起到很好的幫助。最后，良好的執(zhí)行能力將會(huì)為三公司各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)奠定基礎(chǔ)，促進(jìn)城際公交品牌的創(chuàng) 建。對(duì)于本次競(jìng)聘崗位的認(rèn)識(shí)主要有如下幾點(diǎn)：

（一）挖潛創(chuàng)收，持續(xù)提升經(jīng)營(yíng)效益

經(jīng)濟(jì)效益是提升服務(wù)品質(zhì)的前提和保障，挖潛創(chuàng)收是客三公司的首要責(zé)任和工作目標(biāo)。

1、班次安排體現(xiàn)季差性。立足現(xiàn)場(chǎng)分析把握客源變化形勢(shì)，準(zhǔn)確判斷客運(yùn)市場(chǎng)淡旺季，及時(shí)與營(yíng)運(yùn)處溝通協(xié)調(diào)，進(jìn)行班次調(diào)整。班次調(diào)整以實(shí)載率70%為原則不變，關(guān)鍵是要體現(xiàn)及時(shí)性。

2、客運(yùn)高峰期提前部署運(yùn)力。在春運(yùn)、十一等客流高峰期前夕，提前與站方及運(yùn)輸方就加班運(yùn)力情況，進(jìn)行溝通了解。根據(jù)站方的需求及運(yùn)力評(píng)估，對(duì)現(xiàn)有班線車輛進(jìn)行合理分配，做到車輛使用效率最大化，經(jīng)濟(jì)效益最優(yōu)化。

3、加強(qiáng)市場(chǎng)聯(lián)系，提高機(jī)動(dòng)車創(chuàng)收效益。在做好內(nèi)部保障的同時(shí)，放眼外部市場(chǎng)，在客運(yùn)淡季加強(qiáng)與企事業(yè)單位的聯(lián)系，承接包車業(yè)務(wù)，提高機(jī)動(dòng)運(yùn)力的使用率。

4、盤活車內(nèi)廣告位資源。車載廣告可以提供一個(gè)覆蓋廣和目標(biāo)受眾接觸頻率高的全新空間，充分利用客車及旅客流動(dòng)性強(qiáng)的特點(diǎn)，在豐富乘客旅途信息瀏覽的同時(shí)，實(shí)現(xiàn)廣告推廣宣傳的目的。我們可通過(guò)與廣告公司的合作，將車內(nèi)廣告位資源轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)效益。

5、強(qiáng)化堵漏增收，確保顆粒歸倉(cāng)。目前，站外上人、貨現(xiàn)象仍然非常普遍。人頭補(bǔ)票基本可通過(guò)出城稽查點(diǎn)實(shí)現(xiàn)堵漏，但貨物補(bǔ)票還有較大提升空間。我們可以制定貨物提成比例方案，提高司乘人員帶貨積極性，同時(shí)聯(lián)合交運(yùn)快件引進(jìn)貨物，加大行李艙使用率。

6、多種合作方式提高話語(yǔ)權(quán)。枝江高速班線因我方車數(shù)占比不大，在車隊(duì)經(jīng)營(yíng)管理上較為被動(dòng)。對(duì)此，我們可通過(guò)聯(lián)合車站，協(xié)調(diào)行動(dòng)，利用站場(chǎng)資源向運(yùn)輸方施壓，提高公司在車隊(duì)的話語(yǔ)權(quán)。

（二）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升自身素質(zhì)

道路運(yùn)輸行業(yè)發(fā)展迅速、日新月異，作為一名運(yùn)輸公司副經(jīng)理，需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、開(kāi)拓眼界，是自身的思維跟上行業(yè)發(fā)展速度。對(duì)城際公交、城市公交、接駁運(yùn)輸、客運(yùn)專車等新型經(jīng)營(yíng)模式有較為深入了解，甚至做好一些前期調(diào)研、以備將來(lái)付諸行動(dòng)。

同時(shí)，作為管理干部，必須身正廉潔，尤其是在一個(gè)與經(jīng)濟(jì)掛鉤的重要崗位上。“其身正，不令而行。其身不正，雖令而不行”，只有嚴(yán)格要求自己，才能在工作方面做表率、號(hào)召他人。

三、建立城際公交品牌建設(shè)機(jī)制，提升運(yùn)行品質(zhì)

相比其他運(yùn)行線路，城際公交車況好、線路優(yōu)，是線路經(jīng)營(yíng)的旗幟、也是企業(yè)品牌的體現(xiàn)。然而，以目前的運(yùn)行情況來(lái)看，由于駕駛員素質(zhì)的缺乏、運(yùn)營(yíng)機(jī)制的不到位使得旅客對(duì)于城際公交運(yùn)行品質(zhì)仍然存疑。必須針對(duì)城際公交駕駛員實(shí)行更為規(guī)范的考核機(jī)制，根據(jù)已制定的品牌創(chuàng)建的制度，將責(zé)任分解至線路主管、駕駛員，規(guī)范駕駛員操作，確定城際公交運(yùn)營(yíng)機(jī)制。同時(shí)，利用網(wǎng)絡(luò)、微信、微博，開(kāi)設(shè)城際公交專欄，發(fā)布最新信息，接受旅客留言并及時(shí)反饋，使旅客全程參與監(jiān)督、建議。

陳 謙

二〇一六年一月十日

第三篇：自我評(píng)價(jià)及個(gè)人學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)

轉(zhuǎn)眼瞬間，時(shí)間如流水一般悄悄而走，從XX年七月份的實(shí)習(xí)階段到現(xiàn)在已經(jīng)參加工作，在醫(yī)療行業(yè)學(xué)習(xí)與實(shí)踐的時(shí)間里讓我學(xué)會(huì)了醫(yī)學(xué)人士應(yīng)遵守的宗旨及其自身的任務(wù)，心中時(shí)刻謹(jǐn)記著醫(yī)學(xué)之父希波克拉底誓言，不管在醫(yī)療哪一個(gè)崗位，任何時(shí)間都要進(jìn)到自己的責(zé)任和情懷。走向了社會(huì)使我脫離了稚嫩，浮躁，讓我沉淀了我的心理承受能力，變得更加的成熟、堅(jiān)定，在各個(gè)工作崗位中做好了心理和實(shí)踐的準(zhǔn)備。

經(jīng)過(guò)了臨床理論學(xué)習(xí)使我形成了自我認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)態(tài)度，嚴(yán)密的思維邏輯學(xué)習(xí)，培養(yǎng)了良好的學(xué)習(xí)能力，醫(yī)院實(shí)踐加上工作經(jīng)歷更讓我提高了自我分析問(wèn)題、解決問(wèn)題和團(tuán)隊(duì)合作的能力。在醫(yī)院的工作學(xué)習(xí)中，我多次的請(qǐng)教師長(zhǎng)、領(lǐng)導(dǎo)、及其我的上級(jí)醫(yī)生，使我對(duì)臨床常見(jiàn)疾病能夠做出正確的判斷確診和常規(guī)的處理。強(qiáng)烈的責(zé)任感、醫(yī)學(xué)者應(yīng)具有的情懷、愛(ài)好學(xué)習(xí)的習(xí)慣，較強(qiáng)的實(shí)踐接受能力，讓我較快的能夠完成各項(xiàng)工作任務(wù)，使我得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事較好的評(píng)鑒，讓我更加的充滿自信與動(dòng)力，把自己的一生奉獻(xiàn)給醫(yī)學(xué)。

工作中積累的經(jīng)驗(yàn)讓我真正的理解了社會(huì)的學(xué)習(xí)，拓展了我的視野，認(rèn)識(shí)到了作為一個(gè)社會(huì)青年自身的責(zé)任，工作中處理問(wèn)題應(yīng)具備的果斷精神，熱衷高效率的工作精神。工作中多次組織團(tuán)隊(duì)參加相關(guān)會(huì)議活動(dòng)。在公司積極參加集體比賽，參賽中，經(jīng)過(guò)初賽、復(fù)賽、決賽的考驗(yàn)與選拔，獲得了“青春杯主持人”大賽第三名的榮譽(yù)，得到了領(lǐng)導(dǎo)、同事及其朋友的好評(píng)。我相信我經(jīng)過(guò)了這些時(shí)間的工作經(jīng)歷與考驗(yàn)，在以后的工作中一定能夠協(xié)調(diào)好各種會(huì)議及其同事領(lǐng)導(dǎo)朋友的關(guān)系，解決處理好日常工作中遇到的問(wèn)題。

愛(ài)好學(xué)習(xí)，在工作中發(fā)現(xiàn)自身的不足，能夠積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)改善是我的一個(gè)優(yōu)勢(shì)。現(xiàn)代醫(yī)學(xué)及中醫(yī)學(xué)隨著科學(xué)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展不斷的前進(jìn)，讓我認(rèn)識(shí)到了只有不斷的去提升自己的內(nèi)涵能力及其知識(shí)水平才能夠在這個(gè)激烈的行業(yè)中站的穩(wěn)，才能夠發(fā)展成長(zhǎng)的更快。在學(xué)校和工作中，我通過(guò)自學(xué)獲得了計(jì)算機(jī)二級(jí)考試，國(guó)家大學(xué)a級(jí)英語(yǔ)考試，熟練的掌握了windowsxp、window7操作系統(tǒng)，并且自學(xué)office、圖片處理，視頻處理等軟件、表格、文檔的制作方法，為日后的工作、學(xué)習(xí)創(chuàng)造優(yōu)秀的工作效率。

我的座右銘是：有目標(biāo)、沉住氣、悄悄干。我認(rèn)為成功人士需要具備五個(gè)方面的因素：心態(tài)、目標(biāo)、時(shí)間、學(xué)習(xí)、行動(dòng)、這是一個(gè)成功人士最基本的要素。我的人生理念是：人生下來(lái)就是苦的，你不吃這個(gè)苦就要吃那個(gè)苦，只有你學(xué)會(huì)在苦中尋樂(lè)，你的人生體驗(yàn)與經(jīng)歷才能夠得到升華，你的人生才是完美的，不遺憾的。作為一個(gè)臨床醫(yī)學(xué)工作的新成員我知道只有積極努力主動(dòng)的學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，不斷的追求自我，具備堅(jiān)持的意志力，和吃苦耐勞的品質(zhì)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，擁有一個(gè)寬闊的胸懷，具備一個(gè)積極的心態(tài)敢于面對(duì)失敗，能夠深刻理解成功的基礎(chǔ)是多個(gè)失敗奠定的，我才能夠稱得上是一名真正的臨床醫(yī)務(wù)工作者。

在以后的工作中，我已經(jīng)做好了心理上及其工作上的充足準(zhǔn)備，我真誠(chéng)地希望能夠成為醫(yī)療科研隊(duì)伍中的一員，我將以希波克拉底般的醫(yī)德，阿波羅·埃斯克雷波斯醫(yī)神般的信仰，熱情客觀的服務(wù)，盡我所能的服務(wù)，不斷的創(chuàng)造，為醫(yī)療科研發(fā)展事業(yè)貢獻(xiàn)一份力量，實(shí)現(xiàn)醫(yī)生救死扶傷，格盡職守，一生濟(jì)事的愿為與責(zé)任情懷。

第四篇：崗位自我評(píng)價(jià)

員工自我評(píng)價(jià)范文 我叫ｘｘ，到ｘｘ單位工作已經(jīng)有三個(gè)月了，在過(guò)去的工作三個(gè)月里，有成功，有失敗，有歡樂(lè)，也有苦惱.在領(lǐng)導(dǎo)及關(guān)懷與指導(dǎo)下，在各位同事的鼎力支持幫助下，我的工作能力有了很大的提高，現(xiàn)將3個(gè)月來(lái)的工作做一個(gè)自我評(píng)定。

1、努力學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力.在工作中，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷積累經(jīng)驗(yàn)，積極參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷充實(shí)自己；2，遵章守紀(jì).3個(gè)月來(lái)，自己在工作中做到不怕苦，不怕累，學(xué)習(xí)優(yōu)秀員工的方法，認(rèn)真完成了本崗位各項(xiàng)工作任務(wù)；3，團(tuán)結(jié)同事，共同努力.同事關(guān)系融洽，團(tuán)結(jié)友愛(ài)，互幫互助，互相尊重；4，由于自己工作經(jīng)驗(yàn)不足，在工作中缺乏處理用戶投訴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，服務(wù)工作做得不夠細(xì)致，這是我以后努力的方向.2、本人自進(jìn)入本公司工作以來(lái)，在各位同事的關(guān)懷幫助下，通過(guò)個(gè)人的努力和工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的積累，知識(shí)不斷拓寬，業(yè)務(wù)工作能力取得了極大進(jìn)步.3、回顧過(guò)去的3個(gè)月，我認(rèn)真學(xué)習(xí)營(yíng)業(yè)的培訓(xùn)，積極參加崗位培訓(xùn).全心全意，以禮待人，熱情服務(wù)，耐心解答問(wèn)題，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，并在不斷的實(shí)踐中提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，成長(zhǎng)為一名合格的營(yíng)業(yè)員.我是一個(gè)很直爽的人，不管是做事還是做人，所以一下我說(shuō)的都是事實(shí)，沒(méi)有夸張。我具有較強(qiáng)的專業(yè)能力，專業(yè)知識(shí)非常的牢固，年年獲得大連醫(yī)科大學(xué)優(yōu)良學(xué)分先進(jìn)個(gè)人稱號(hào)，并在三甲醫(yī)院實(shí)習(xí)一年，實(shí)習(xí)期間獲得了老師的一致好評(píng)。有很強(qiáng)的英語(yǔ)能力，能進(jìn)行一般的口語(yǔ)交流。具有較強(qiáng)的組織能力，在校期間多次組織班里的集體活動(dòng)，都得到了同學(xué)的好評(píng)。

本人性格開(kāi)朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠(chéng)。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，能吃苦耐勞；喜歡思考，虛心與人交流,以取長(zhǎng)補(bǔ)短。有較強(qiáng)的組織能力、實(shí)際動(dòng)手能力和團(tuán)體協(xié)作精神，能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境，并融合其中。在實(shí)習(xí)期間善于把檢驗(yàn)結(jié)果與病人具體病情結(jié)合分析;社會(huì)責(zé)任感強(qiáng),踏實(shí)肯干,主動(dòng)爭(zhēng)取鍛煉機(jī)會(huì)。我不斷地完善自己，提高自身素質(zhì)。我在學(xué)好專業(yè)課與公共課的基礎(chǔ)上，還閱讀了大量的課外書籍，不斷地增加新知識(shí)，陶冶情操、開(kāi)拓視野。不僅如此，我還積極參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，和各種文體活動(dòng)，培養(yǎng)了我一定的組織與社交能力。本人熱愛(ài)籃球、羽毛球、跑步、下棋、唱歌。

1．樂(lè)觀向上，誠(chéng)肯自信，有著良好的溝通，協(xié)調(diào)能力與談判技巧； 2．認(rèn)真，負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織領(lǐng)導(dǎo)能力； 3．良好的計(jì)算機(jī)操作能力，熟練應(yīng)用ms outlook,word,excel,powerpoint等辦公軟件； 4．能夠適應(yīng)各種壓力下工作； 5．有5年在跨國(guó)外企工作的經(jīng)驗(yàn),3年以上的主管經(jīng)驗(yàn)，熟悉建立人事體系，人事制度及組建 和培訓(xùn)一個(gè)專業(yè)的人事隊(duì)伍。篇二：工作能力自我評(píng)價(jià)

工作能力自我評(píng)價(jià)

自我評(píng)價(jià)1：

在日常工作中，本人自覺(jué)端正工作作風(fēng)，緊系聯(lián)系群眾，經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)檢查質(zhì)量規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況，出現(xiàn)工程質(zhì)量隱患及時(shí)和施工工人交流，提出整改要求。整改到位后，能夠及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，避免出現(xiàn)同樣的質(zhì)量問(wèn)題。在工作中，做到勤查勤改，及時(shí)監(jiān)督指導(dǎo)，分析質(zhì)量動(dòng)態(tài)，提供準(zhǔn)確數(shù)據(jù)，推行全面質(zhì)量管理并督促有關(guān)人員做好工程質(zhì)量的各項(xiàng)原始記錄，接受各級(jí)質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)對(duì)工程質(zhì)量的監(jiān)督。對(duì)待工程質(zhì)量問(wèn)題做到不回避矛盾，不弄虛作假，不以職謀私，不降低標(biāo)準(zhǔn)。在工作中，既獲得了各班組的積極配合與支持又得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表?yè)P(yáng)。

自我評(píng)價(jià)2：

有扎實(shí)的專業(yè)功底，做事有條理，能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的表達(dá)能力和溝通能力，善于與人合作，有團(tuán)隊(duì)精神，能快速適應(yīng)各種環(huán)境，有較強(qiáng)的組織能力，勤奮好學(xué)，能夠認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)缺點(diǎn)努力改正，不斷完善自我 踏實(shí)認(rèn)真的學(xué)習(xí)態(tài)度,積極主動(dòng)的工作作風(fēng),熱情大方的待人原則,艱苦樸素的生活習(xí)慣塑造了我獨(dú)特的個(gè)性和人生追求,培養(yǎng)了我正確的人生觀,世界觀,價(jià)值觀,使我能樂(lè)觀面對(duì)生活和工作并取得理想的成績(jī).自我評(píng)價(jià)3：

作為公司一位數(shù)控機(jī)床的操作工，對(duì)公司質(zhì)量方針、環(huán)境方針、有以下認(rèn)識(shí)：質(zhì)量是企業(yè)的生命。首先，按照設(shè)備的安全操作規(guī)程正確的操作設(shè)備;在確保設(shè)備安全運(yùn)行的前提下，做到“三好、四會(huì)”;其次，通過(guò)學(xué)習(xí)，掌握乃至精通設(shè)備的加工范圍、能力，發(fā)揮設(shè)備的各項(xiàng)性能，按照既定的加工工藝(編制合理的加工程序)，滿足零件的圖紙質(zhì)要求，并交驗(yàn)。量的考慮，主要在于工藝的合理、輔助工作時(shí)間，以及個(gè)人操作的熟悉程度和養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。如公司要求的定置管理就非常重要。總之，保質(zhì)保量是公司質(zhì)量方針得以實(shí)現(xiàn)的最

最基礎(chǔ)的保證，而品質(zhì)綜合了質(zhì)量相關(guān)的各個(gè)層面，是包含了企業(yè)或公司文化的質(zhì)量，品質(zhì)意味著精工。

自我評(píng)價(jià)4：

具備較強(qiáng)的電子專業(yè)知識(shí)(對(duì)數(shù)字電路，模擬電路，c#，單片機(jī),通信原理等較為熟悉);對(duì)電子產(chǎn)品的制造工藝，元器件特性和不良品分析等較為熟悉;具備較強(qiáng)的表達(dá)能力，溝通協(xié)調(diào)組織能力,管理能力和處理問(wèn)題的能力;具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。篇三：崗位技能自我評(píng)定 崗位操作技能自我評(píng)定

我是xx車間xx班組的一名班組長(zhǎng)。在這個(gè)崗位上已經(jīng)有xx年的工作經(jīng)歷。為生產(chǎn)車間提供合格、足量的純化水、注射用水和純蒸汽是我們的主要職責(zé)。xx年的工作經(jīng)歷，讓我在崗位操作方面打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)；五年的工作經(jīng)驗(yàn)，使我對(duì)崗位操作技能有了新的認(rèn)識(shí)和更深刻的理解。作為一名操作工，經(jīng)過(guò)不斷的學(xué)習(xí)、總結(jié)和實(shí)踐，我有能力在崗位操作技能上給自己一個(gè)客觀、如實(shí)的評(píng)定，以便尋找差距，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。

一、熟練掌握公用介質(zhì)（純化水、注射用水、純蒸汽）設(shè)備的工作原理、工藝流程、部件構(gòu)成、各單臺(tái)設(shè)備的性能，管道連接方式、物料流向及設(shè)備安裝、調(diào)試、試運(yùn)行的相關(guān)知識(shí)；首次安裝的管道進(jìn)行堿洗、鈍化的操作方法及合格標(biāo)準(zhǔn)。

二、能熟知處理設(shè)備運(yùn)行過(guò)程中出現(xiàn)故障的原因分析、處理方法及預(yù)防措施，建立崗位日常動(dòng)態(tài)登記薄，記錄可能出現(xiàn)的設(shè)備故障的原因查找因素、處理方法及注意事項(xiàng)，以指導(dǎo)全員操作。

三、熟悉設(shè)備上取樣點(diǎn)的位置及車間公用介質(zhì)取樣點(diǎn)的布局及取樣周期、全檢項(xiàng)目，配合取樣人員取樣并關(guān)注檢測(cè)結(jié)果，依據(jù)檢測(cè)結(jié)果進(jìn)行臨時(shí)性處理。

四、熟悉出現(xiàn)緊急問(wèn)題（設(shè)備開(kāi)機(jī)，車間無(wú)純化水；ro及混床出水電導(dǎo)率過(guò)高；原水箱缺水、管道漏水、開(kāi)啟原水泵無(wú)壓力、無(wú)流量等異常情況）應(yīng)該采取的應(yīng)急措施，并制定嚴(yán)格、規(guī)范的文字性文件，做到不同的人遵照操作達(dá)到同一個(gè)效果。

五、熟練掌握并運(yùn)用操作規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)操作法規(guī)定的與公用介質(zhì)制備、儲(chǔ)存及供應(yīng)的各項(xiàng)規(guī)定（操作方法、運(yùn)行參數(shù)、注意事項(xiàng)及其他要求），面對(duì)參觀或認(rèn)證人員，做到有問(wèn)必答，答能合法。

六、熟悉公用介質(zhì)常規(guī)檢測(cè)設(shè)備（電導(dǎo)率儀、ph計(jì)、濾芯完整性檢測(cè)儀等）的操作方法、易損部件、消耗品（電極、檢測(cè)用的試劑、濾芯、再生用的工業(yè)鹽、酸、堿等）的使用壽命、更換周期等，做到及時(shí)報(bào)備，不影響日常檢測(cè)。

作為一名班組長(zhǎng)而言，崗位操作技能主要包括工作態(tài)度、知識(shí)層面和立志創(chuàng)新這三個(gè)方面。

一、樹立端正的工作態(tài)度，極強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。在工作中擺正自己的位置，積極配合xx抓好基礎(chǔ)的管理工作；把握員工的思想動(dòng)態(tài)，上情下達(dá)，下情上傳，充分起到橋梁的作用；工作態(tài)度決定服務(wù)態(tài)度，服務(wù)態(tài)度決定工作質(zhì)量;做與不做是態(tài)度問(wèn)題，做的好不好是能力問(wèn)題，我寧肯花大力氣提高自己的能力，也不能在態(tài)度上出問(wèn)題；

二、謙虛好學(xué)，學(xué)無(wú)止境。雖然在崗位操作技能方面有一定的基礎(chǔ)，但對(duì)公用介質(zhì)的知識(shí)總覺(jué)得不夠。橫向?qū)W習(xí)，只能是蜻蜓點(diǎn)水，只有縱向深入，才能更進(jìn)一步地掌握和理解公用系統(tǒng)的高層知識(shí)。我還要帶動(dòng)班組成員和我一起學(xué)習(xí)，力爭(zhēng)使每一個(gè)人都在以前的基礎(chǔ)上有更大的進(jìn)步，成為這方面的專家。班組長(zhǎng)對(duì)班組的日常工作進(jìn)行管理，管理知識(shí)不足給我的工作也帶來(lái)了阻力，因此我要虛心地向直接上級(jí)學(xué)習(xí)管理方面的知識(shí)，盡快掌握“管人要管心，帶人要帶本”的管理

精髓。學(xué)以致用，提升xx團(tuán)隊(duì)的凝聚力和執(zhí)行力。

三、在熟練地運(yùn)用操作方法的基礎(chǔ)上，仔細(xì)觀察，細(xì)心思考，在操作過(guò)程琢磨在不違背質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的前提下，如何既能科學(xué)、合理、規(guī)范地進(jìn)行操作，并且省時(shí)、省力、省事，提高工作效率。然后提出對(duì)現(xiàn)行操作規(guī)程進(jìn)行方法或是過(guò)程的改進(jìn)建議，鼓勵(lì)全員在崗位上挖掘可創(chuàng)新的潛力。

總而言之，我會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)公用介質(zhì)知識(shí)得到學(xué)習(xí)，提高自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)素質(zhì)；善于總結(jié)運(yùn)用，用自己過(guò)硬的本領(lǐng)，站在一個(gè)新的高度，去指導(dǎo)、感染班組的其他成員，達(dá)到共同進(jìn)步。xx組 xx 2012年9月19日篇四：工作中的自我鑒定

工作中的自我鑒定

發(fā)布時(shí)間:2010年10月24日 來(lái)源:應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng) 個(gè)人簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)歷模板簡(jiǎn)歷封面?zhèn)€人簡(jiǎn)歷模板英文簡(jiǎn)歷 求職簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)歷模板下載個(gè)人簡(jiǎn)歷范文個(gè)人簡(jiǎn)歷表格李克強(qiáng)簡(jiǎn)歷

工作中的自我鑒定

在緊張忙碌的工作中，總學(xué)會(huì)許多與人交往的能力，綜合的辦事能力等。一個(gè)階段給自己一個(gè)工作自我鑒定，會(huì)發(fā)現(xiàn)收獲很多，也有許多要改正的地方。以下是一篇工作中的自我鑒定資料，僅供參考。工作自我鑒定范文：歲月如梭，轉(zhuǎn)眼一年的實(shí)習(xí)期即將結(jié)束。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在同事的熱心幫助下，通過(guò)自身的不斷努力，我很快適應(yīng)了環(huán)境，適應(yīng)了新的工作崗位，回首翹望，有優(yōu)點(diǎn)可待繼承發(fā)揚(yáng)，還有不足需學(xué)習(xí)改進(jìn)。

思想方面，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策。與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”的思想及“八榮八恥”的內(nèi)容，領(lǐng)悟“十七大”精神，還通過(guò)報(bào)紙，電腦關(guān)注國(guó)內(nèi)外形勢(shì)及有關(guān)政治動(dòng)向。使自己的政治、思想水平有了很大的提高。

在學(xué)習(xí)方面，嚴(yán)格要求自己，憑著對(duì)個(gè)人目標(biāo)和知識(shí)的強(qiáng)烈追求，牢固地掌握了一些專業(yè)知識(shí)。隨著技術(shù)的更新，工藝流程的不斷完善，要求我們不斷加強(qiáng)自身能力建設(shè)。我抱著不斷進(jìn)取的求知信念，從沒(méi)有

放棄學(xué)習(xí)理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)。在提高專業(yè)知識(shí)的同時(shí)也努力提高自身的素質(zhì)修養(yǎng)。我還利用工作之余時(shí)間，報(bào)考了全國(guó)成人高成，參加函授學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)和掌握選礦專業(yè)理論知識(shí)和應(yīng)用技能的同時(shí)，還注意各方面知識(shí)的拓展延伸，為成為一名優(yōu)秀的技術(shù)人員而不懈奮斗。

在工作中，我嚴(yán)格遵守廠紀(jì)廠規(guī)，認(rèn)真履行自動(dòng)化控制室一名操作人員的職責(zé)。尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事。不遲到，不早退，不礦工。蹋實(shí)工作，努力做到操作規(guī)范化，技能熟練化、基礎(chǔ)設(shè)施清潔維護(hù)經(jīng)常化。將理論與實(shí)踐相結(jié)合，并做到理論學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有重點(diǎn)，實(shí)踐操作有措施，有記錄。工作期間始終以“熱心、細(xì)心”為準(zhǔn)則，聯(lián)系現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際勤觀察，勤思考，勤學(xué)習(xí)。工作實(shí)踐讓我的業(yè)務(wù)不斷增長(zhǎng)，工作能力和思想認(rèn)識(shí)都有了很大提高。

我的生活準(zhǔn)則是：認(rèn)認(rèn)真真做人，蹋蹋實(shí)實(shí)工作。為人真誠(chéng)熱情，樂(lè)于助人。堅(jiān)持著自我反身且努力完善自己人格的意念，時(shí)刻以品德至上來(lái)要求自己，一貫奉行嚴(yán)于律已的信信條并切實(shí)遵行它。積極參加單位組織的各項(xiàng)活動(dòng)，在“愛(ài)我百花”職工風(fēng)彩演講大賽中，取得了良好成績(jī)。不但豐富了自己的閱歷，還鍛煉了自己能力！

當(dāng)然，我還有很多不足之處，說(shuō)話做事粗枝大葉。與人交流溝通有待進(jìn)一步完善。我喜歡自己的專業(yè)和工作，所以有信心改進(jìn)不良習(xí)慣。一年實(shí)習(xí)工作的磨練，培養(yǎng)了我良好的工作作風(fēng)和埋頭苦干的求實(shí)精神，樹立了強(qiáng)烈的責(zé)任心，高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神。生產(chǎn)實(shí)踐讓我 學(xué)會(huì)脫離浮躁和不切實(shí)際，心理上更加成熟堅(jiān)定。為走向工作崗位做好充分準(zhǔn)備，在今后的工作中，我將繼承和發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)勢(shì)，學(xué)習(xí)改進(jìn)不足。適應(yīng)企業(yè)發(fā)展要求，努力把自己的工作做得更好。

一般的可以這樣構(gòu)思：

1、總結(jié)的基礎(chǔ)

比如你在什么部門什么職位工作，主要的工作內(nèi)容是什么；這是你總結(jié)的大背景。

2、工作后的成長(zhǎng)

在上面的背景下，你比較以前未工作時(shí)，有哪些收獲、成長(zhǎng)。

3、其中的不足

剛開(kāi)始工作，肯定會(huì)有一些不足的地方，列舉一些，并說(shuō)明你的改進(jìn)措施和思路。然后，拍一下pp，剛剛工作一定得到了不少人的幫助，對(duì)吧！？要懂得感恩。還有一點(diǎn)不要忘了，抱著謙虛的心態(tài)。也就是說(shuō)自評(píng)低一點(diǎn)，要多多學(xué)習(xí)和請(qǐng)教。工作以來(lái)，在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和教導(dǎo)下，通過(guò)自身的不斷努力，無(wú)論是思想上、學(xué)習(xí)上還是工作上，都取得了長(zhǎng)足的發(fā)展和巨大的收獲，現(xiàn)將工作總結(jié)如下： 思想上，積極參加政治學(xué)習(xí)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策，自覺(jué)遵守各項(xiàng)法規(guī)。工作上，本人自xxxx年工作以來(lái)，先后在某某部門、某某科室、會(huì)計(jì)科等科室工作過(guò)，不管走到哪里，都嚴(yán)格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，爭(zhēng)當(dāng)行家里手。就是憑著這樣一種堅(jiān)定的信念，我已熟練掌握儲(chǔ)蓄、會(huì)計(jì)、計(jì)劃、信用卡、個(gè)貸等業(yè)務(wù)，成為xx行業(yè)務(wù)的行家里手。記得，剛進(jìn)xx行，為了盡快掌握xx行業(yè)務(wù)，我每天都提前一個(gè)多小時(shí)到崗，練習(xí)點(diǎn)鈔、打算盤、儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)，雖然那時(shí)住處離工作單位要坐車1個(gè)多小時(shí)，但我每天都風(fēng)雨無(wú)阻，特別是冬天，冰天雪地，怕擠不上車，我常常要提前兩、三個(gè)小時(shí)上班，就是那時(shí)起我養(yǎng)成了早到單位的習(xí)慣，現(xiàn)在每天都是第一個(gè)到行里，先打掃衛(wèi)生，再看看業(yè)務(wù)書或準(zhǔn)備準(zhǔn)備一天的工作，也是這個(gè)習(xí)慣，給了我充足的時(shí)間學(xué)習(xí)到更多的業(yè)務(wù)知識(shí)，為我?guī)啄陙?lái)工作的順利開(kāi)展打下了良好的基礎(chǔ)。我工作過(guò)的崗位大部分在前臺(tái)，為了能更好的服務(wù)客戶，針對(duì)不同層次、不同需求的客戶，我給予不同的幫助和服務(wù)，記得有一位第一次到我行客戶，當(dāng)我了解到他要貸款買二手房時(shí)，由于他不知該怎么辦，只是有個(gè)想法，我便詳細(xì)地向他介紹了個(gè)貸的所有手續(xù)。除了在服務(wù)客戶上我盡心盡力，在行里組織的各項(xiàng)活動(dòng)中我也積極響應(yīng)，經(jīng)常參加單位組織的各項(xiàng)競(jìng)賽，展示自我，并取得了優(yōu)異的成績(jī)，受到了單位的嘉獎(jiǎng)。學(xué)習(xí)上，自從參加工作以來(lái)，我從沒(méi)有放棄學(xué)習(xí)理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)。由于我畢業(yè)財(cái)校屬于中專，剛工作我就利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)大專，并于xx年畢業(yè)，但我沒(méi)有滿足于現(xiàn)狀，又于xx年自修東北大學(xué)金融本科，由于學(xué)習(xí)勤奮刻苦，成績(jī)優(yōu)良，學(xué)習(xí)中受到老師充分肯定，目前正在積極準(zhǔn)備論文答辯。不但掌握和提高了金融知識(shí)，也有了一定的理論水平，完全達(dá)到了本科生所具有的水準(zhǔn)。學(xué)習(xí)理論的同時(shí)，更加鉆研業(yè)務(wù)，把學(xué)到的金融知識(shí)融會(huì)到工作中去，使業(yè)務(wù)水平不斷提高，并于xx年參加全國(guó)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格考試，順利通過(guò)同時(shí)被行里聘為中級(jí)師。在多年的業(yè)務(wù)知識(shí)考核當(dāng)中，每次會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)資格考試都達(dá)到1級(jí)水平。最后，我想說(shuō)的是，上面只是我工作中取得的一點(diǎn)成績(jī)，這與單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助是分不開(kāi)的。我始終堅(jiān)信一句話“一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點(diǎn)燃一堆火柴，則會(huì)熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青

春，去點(diǎn)燃周圍每個(gè)人的激情，感召激勵(lì)著同事們一起為我們的事業(yè)奉獻(xiàn)、進(jìn)取、立功、建業(yè)??篇五：崗位工作自我鑒定

崗位工作自我鑒定

一、所在崗位

我是被安排為生產(chǎn)部經(jīng)理，起初我以為這個(gè)工作崗位不會(huì)有很多的工作要做的，但是在第二天公司進(jìn)入了正式營(yíng)運(yùn)后我的這個(gè)幻想就被破滅了，原來(lái)生產(chǎn)部才是那個(gè)最多工作要做的部門，那時(shí)候我才知道一間公司的生產(chǎn)部是要跟公司的每個(gè)部門打交道的，而且他們會(huì)經(jīng)常來(lái)問(wèn)你這問(wèn)你那，很多決策都要生產(chǎn)部首先下了決策他們才能下決策，有的時(shí)候甚至覺(jué)得生產(chǎn)部比ceo還要繁忙。有些事情ceo都不能直接下決定，還要問(wèn)我們生產(chǎn)部的意見(jiàn)，要我們自己下決策。

二、工作內(nèi)容

我在每年都要寫出生產(chǎn)工作計(jì)劃及執(zhí)行情況分析報(bào)告、生產(chǎn)設(shè)備投資決策分析報(bào)告、生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃與分析總結(jié)、投資預(yù)算與可行性分析報(bào)告、生產(chǎn)部總結(jié)和產(chǎn)品成本分析報(bào)告等一系列的報(bào)告。有的時(shí)候真的覺(jué)得寫報(bào)告是一件很痛苦的事，因?yàn)閷?shí)在是有很多報(bào)告要寫，而且這些報(bào)告會(huì)牽涉到很多東西要考慮。

就產(chǎn)能計(jì)劃來(lái)說(shuō)吧。什么是產(chǎn)能計(jì)劃呢？產(chǎn)能計(jì)劃是提供一種方法來(lái)確定由資本密集型資源——設(shè)備、工具、設(shè)施和總體勞動(dòng)力規(guī)模等，綜合形成的總體生產(chǎn)能力的大小，從而為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長(zhǎng)期競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略政策提供有力的支持。一年的產(chǎn)能計(jì)劃屬于中期計(jì)劃。這里雇員人數(shù)的變化（招聘或解雇），新工具的增加、小型設(shè)備的購(gòu)買以及轉(zhuǎn)包合同的簽訂等情況發(fā)生時(shí)，中期計(jì)劃可能需要調(diào)整。一般來(lái)說(shuō)，企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)能計(jì)劃時(shí)，都必須遵循以下幾個(gè)步驟：

1、估計(jì)未來(lái)的能力需求；

2、計(jì)算需求與現(xiàn)有能力之間的差；

3、制定候選方案；

4、評(píng)價(jià)每個(gè)方案。

寫出了初步的產(chǎn)能計(jì)劃后，還要根據(jù)現(xiàn)有的材料及報(bào)告，再按實(shí)際操作進(jìn)行調(diào)整，再總結(jié)出現(xiàn)在本部門還沒(méi)有解決的問(wèn)題，提出解決方案，與本部門的其他人討論是否還需要修改以及還有什么其他問(wèn)題需要提出來(lái)與ceo討論的，提前把問(wèn)題找出來(lái)，解決了就方便日后的實(shí)際運(yùn)行。經(jīng)過(guò)了與各個(gè)部門的討論，我們需要就公司近期的發(fā)展?fàn)顩r完善自己的計(jì)劃，因?yàn)楦鱾€(gè)部門的計(jì)劃都在變動(dòng)，因此我們的計(jì)劃也一改再改，但也在不斷完善。

三、工作總結(jié)模板

（一）第八年總結(jié)

在第八年我們生產(chǎn)部基本上都能夠按照原定的生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行生產(chǎn)，準(zhǔn)時(shí)向客戶供貨。而且緊緊圍繞公司年初所制定的總目標(biāo)，同心同德，開(kāi)拓進(jìn)取，以飽滿的熱情，努力工作，取得了較令人滿意的成績(jī)。概括為以下兩個(gè)方面：

1、研究開(kāi)發(fā)p2產(chǎn)品

在這一年中我們因?yàn)橐邪l(fā)p2產(chǎn)品，所以我們對(duì)自己的原有生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行了改進(jìn)。首先我們賣掉了一條手工生產(chǎn)線和一條半自動(dòng)生產(chǎn)線（只剩下一年使用期限的那條），然后我們?cè)僮饣亓艘粭l全自動(dòng)生產(chǎn)線和一條全自動(dòng)裝配線。

在人員上我們也有了一些變動(dòng)。如培訓(xùn)、解聘、招聘了一部分人員具體如下：(1)工人技術(shù)水平： a、1級(jí)技術(shù)工人培訓(xùn)到3級(jí)技術(shù)工人（需時(shí)6個(gè)月）：120人 b、2級(jí)技術(shù)工人培訓(xùn)到4級(jí)技術(shù)工人（需時(shí)5個(gè)月）：80人 c、引進(jìn)5級(jí)技術(shù)工人：30人(2)管理人員平均職稱級(jí)別： a、辭退無(wú)職稱人員：14人 b、引進(jìn)初級(jí)職稱人員：8人 c、引進(jìn)中級(jí)職稱人員：10人 d、引進(jìn)高級(jí)職稱人員：2人

經(jīng)過(guò)了一年的努力，我們研究開(kāi)發(fā)了p2產(chǎn)品，且取得了iso9001認(rèn)證，在第八年我們的主打產(chǎn)品是p1，而我們第九

年的主打產(chǎn)品將會(huì)變?yōu)閜2。

2、預(yù)算與執(zhí)行情況

因?yàn)樯a(chǎn)部是公司中的核心部門，所以我們做投資預(yù)算的時(shí)候，必須與其他部門聯(lián)系，再根據(jù)實(shí)際需求計(jì)劃，再進(jìn)行調(diào)整，然后寫出投資預(yù)算與可行性分析報(bào)告。所以我們部門的預(yù)算與實(shí)際情況是相去不遠(yuǎn)的。

（二）第九年總結(jié)

而第九年我們的主管主營(yíng)產(chǎn)品是p2，雖然我們的最大產(chǎn)能是3600件，但是我們只接到xx件p2產(chǎn)品的訂單，當(dāng)我們接到這個(gè)消息時(shí)給我們的打擊都挺大的，但是我們并沒(méi)有氣餒，因?yàn)槲覀凂R上就改變我們的作戰(zhàn)計(jì)劃。

在第九年我們的生產(chǎn)設(shè)備和人力方面也沒(méi)有做出改變，如果真的要數(shù)最大的改變就是我們的拳頭產(chǎn)品變了，第八年我們的拳頭產(chǎn)品是p1，而我們第九年的拳頭產(chǎn)品是p2。第八年我們由于計(jì)算和戰(zhàn)略部署不當(dāng)，然后第九年我們又接訂單不足，因此導(dǎo)致我們公司仍然處于虧損狀態(tài)，對(duì)與這一點(diǎn)我們是深感慚愧的。

第五篇：自我評(píng)價(jià)建議

個(gè)人對(duì)崗位的一些認(rèn)識(shí)和自我評(píng)價(jià)及建議

主要內(nèi)容：

第一部分 個(gè)人對(duì)崗位的一些認(rèn)識(shí)

第二部分 個(gè)人的自我評(píng)價(jià)

第三部分個(gè)人建議

第一部分

第一部分：個(gè)人對(duì)崗位的一些認(rèn)識(shí)

一、作為基層的管理者，在整個(gè)車間的管理活動(dòng)中處于主導(dǎo)地位，在客觀條件中，決定管理工作好的關(guān)鍵因素就是管理者，俗話說(shuō)：“火車跑得快，全靠龍頭帶”。因而管理者能力的高低，對(duì)保證我們生產(chǎn)條線組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和管理效能的提高，起著決定性的作用。

二、我深深地知道管理的本質(zhì)就是追求效率，因此，我認(rèn)為管理能力從根本上說(shuō)

就是提高組織效率的能力,生產(chǎn)需集中精力深化效能，創(chuàng)新管理，因而我認(rèn)為需從內(nèi)部深挖潛能，充分調(diào)動(dòng)整個(gè)部門團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，共同挖掘成本這座金礦。

三、車間主任這個(gè)崗位既有自己的具體工作又有對(duì)本區(qū)域工作進(jìn)行合理安排和管

理的責(zé)任，所以是一個(gè)多層面、多角色的崗位。車間目前員工100多名，崗位有生產(chǎn)管理、維修、成品入庫(kù)、物料員等十幾個(gè)崗位，涉及面也較廣，因而在員工面前要當(dāng)好五類角色,即管理者、領(lǐng)導(dǎo)者、教練、變革者和績(jī)效伙伴,面對(duì)松散的管理形態(tài)要利用一切機(jī)會(huì)提升影響力和瞬間管理的能力。

四、一個(gè)基層管理必須要以身作則、愛(ài)崗敬業(yè),一切出發(fā)點(diǎn)和最終效果都要以事業(yè)

部和公司利益為最高原則,我相信我能用自己的言行來(lái)影響和帶動(dòng)大家更好地完成公司計(jì)劃,為公司追求更高的效益。

第二部分：個(gè)人的自我評(píng)價(jià)

本人有較強(qiáng)的溝通能力，能與一批戰(zhàn)斗在第一線員工融洽相處，也能橫縱向各個(gè)部門進(jìn)行有效溝通。知識(shí)面寬泛，樂(lè)于學(xué)習(xí)和接受新事物，有工作激情。考慮問(wèn)題著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn)，掌握了部分先進(jìn)管理工具。愿意不斷自我提高，不斷優(yōu)化素質(zhì)結(jié)構(gòu)。

第三部分：個(gè)人建議

對(duì)8s、erp等管理系統(tǒng)知識(shí)的統(tǒng)一培訓(xùn)

管理系統(tǒng)作為管理的工具，應(yīng)該是為公司的管理提供服務(wù)。它必須能夠讓所有的人都能夠了解它所存在的意義，知道應(yīng)該怎么樣去配合它的管理意識(shí)。在這一方面很多員工都是迷迷糊糊的，所以實(shí)施起來(lái)就達(dá)不到所需要的效果，這樣一來(lái)管理系統(tǒng)的存在就失去了它原本的意義，反過(guò)來(lái)變成了公司要為管理系統(tǒng)服務(wù)。因此，公司應(yīng)該針對(duì)這方面的基本知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，讓員工知道應(yīng)該怎么樣去配合公司的管理，能夠與領(lǐng)導(dǎo)的管理思想相互配合釀造一種團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)精神。

部 門：制造事業(yè)部 職 位：車間主任 姓 名：葉遠(yuǎn)興篇二：如何自我評(píng)價(jià)

如何寫自我評(píng)價(jià)

本人性格沉穩(wěn)、細(xì)致、發(fā)揮所長(zhǎng).在工作上,細(xì)致入微,認(rèn)真負(fù)責(zé).具有很好的團(tuán)隊(duì)合作精神,注重團(tuán)體的利益,集體意識(shí)強(qiáng).能夠與人充分合作,充分聽(tīng)取他人的意見(jiàn)和建議,并能覌察力強(qiáng)、上進(jìn)心強(qiáng)而且為人隨和,易于溝通,能夠快速地融入工作群團(tuán)隊(duì)及成員給出良好的意見(jiàn).能嚴(yán)格要求自己,刻苦鉆研,勤奮好學(xué) ,態(tài)度端正,目標(biāo)明確,基本上牢固的掌握了所學(xué)的專業(yè)知識(shí)和技能,做到了理論聯(lián)系實(shí)際；除了專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)外,還注意各方面知識(shí)的擴(kuò)展,提高自身的思想文化素質(zhì).豐富的大學(xué)生活讓我掌握了學(xué)習(xí)的方法,使我對(duì)新知識(shí)、新事物有很快很好的上手能力.有良好的生活習(xí)慣,生活充實(shí)而有條理,有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活作風(fēng),為人熱情大方,誠(chéng)實(shí)守信,樂(lè)于助人,擁有自己的良好處事原則,能與老師、同學(xué)和睦相處.能夠吃苦耐勞,具有很好的獨(dú)立能力.這是大學(xué)生畢業(yè)的自我評(píng)價(jià)，要不是應(yīng)屆畢業(yè)生可以把關(guān)于學(xué)校的改改，然后加上一些跟你現(xiàn)在要應(yīng)聘的這個(gè)工作有關(guān)的專業(yè)知識(shí)。比如說(shuō)以前學(xué)習(xí)過(guò)財(cái)會(huì)之類的，簡(jiǎn)單點(diǎn)的。其實(shí)不難的，再加上一些你以前和這個(gè)類似的工作經(jīng)驗(yàn)，只要找好招聘者的心態(tài)，很容易錄取。

祝你找到稱心的工作 ~呵呵~篇三：簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)

簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)

簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)

人事經(jīng)理在瀏覽簡(jiǎn)歷時(shí)，自我評(píng)價(jià)是關(guān)注的重點(diǎn)之一，自我評(píng)價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)應(yīng)該簡(jiǎn)明扼要地說(shuō)明你最大的優(yōu)勢(shì)，才能讓你從眾多競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手中脫穎而出。

【自我評(píng)價(jià)優(yōu)點(diǎn)】 1.學(xué)習(xí)

喜歡學(xué)習(xí)新的知識(shí)，擁有快速學(xué)習(xí)能力

每周至少讀一本書籍，內(nèi)容涵蓋天文、地理、政治、商業(yè)等各個(gè)領(lǐng)域

通過(guò)自我學(xué)習(xí)，成功破解ipod touch os 系統(tǒng)，使之具備更多功能及顯示效果，并為周圍朋友同事的apple 產(chǎn)品提供系統(tǒng)破解服務(wù)。2.工作

一，熟練操作質(zhì)檢七大手法并分析問(wèn)題和解決問(wèn)題，這樣可以降低公司產(chǎn)品的不良率，節(jié)約成本。

二，熟悉豐田生產(chǎn)管理模式，成本意識(shí)高，降低成本，尋求企業(yè)的增長(zhǎng)點(diǎn)。三，規(guī)范作業(yè)，工作態(tài)度端正，管理規(guī)范化，作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化。

四，曾在體系擔(dān)任兩個(gè)月工作，熟悉日常事務(wù)的管理，并主持過(guò)內(nèi)部審核及兩個(gè)體系的外審。3.性格

成熟穩(wěn)重。愿意吃苦受累，通過(guò)自己富有激情、積極主動(dòng)的努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務(wù)。具備較強(qiáng)的邏輯思維和判斷能力，對(duì)事情認(rèn)真負(fù)責(zé)，有很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí);自信、樂(lè)觀，具有一定的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)造能力。

【自我評(píng)價(jià)缺點(diǎn)】

第一，不太善于過(guò)多的交際，尤其是和陌生人交往有一定的難度，但是交友慎重;第二，辦事比較死板，有時(shí)容易和人較真，但是比較遵守單位既定的工作規(guī)范，有一定的原則性;第三，什么知識(shí)或?qū)I(yè)都想學(xué)，什么也沒(méi)學(xué)精，但比較愛(ài)學(xué)習(xí)，知識(shí)面比較廣;第四，對(duì)社會(huì)上新興的生活方式或流行的東西接受比較慢，但是比較傳統(tǒng)，不盲目跟隨潮流;第五，對(duì)我認(rèn)為不對(duì)的人或事，容易提出不同意見(jiàn)，導(dǎo)致經(jīng)常得罪人，但是比較有主見(jiàn)，有一定的原則性;第六，辦事比較急，準(zhǔn)確性有時(shí)不夠，但是完成工作速度較快;第七，對(duì)自己從事工作存在的困難，自己琢磨的多，向同事或領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教的少，但是獨(dú)立完成工作任務(wù)的能力較強(qiáng)。

附：簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)優(yōu)缺點(diǎn)寫法分析(1)優(yōu)勢(shì)分析

個(gè)人優(yōu)勢(shì)是我們求職就業(yè)制勝的法寶。我們要找出自己與眾不同的地方，形成鮮明的自我定位，在招聘者面前亮出一個(gè)獨(dú)特的招牌，讓自己的價(jià)值更好地為招聘單位所認(rèn)識(shí)。對(duì)于自己的優(yōu)勢(shì)，可以從以下角度進(jìn)行分析：

知識(shí)。十幾年的寒窗苦讀，從學(xué)習(xí)的專業(yè)課程中學(xué)到了什么?知識(shí)面如何構(gòu)成?專業(yè)也許在未來(lái)的工作中并不起多大作用，但在一定程度上決定你的職業(yè)方向，因而盡自己最大努力學(xué)好專業(yè)課程是職業(yè)規(guī)劃的前提條件之一，要善于從中總結(jié)，真正化為自己的智慧;而知識(shí)面的合理構(gòu)成則會(huì)符合社會(huì)對(duì)復(fù)合型人才的需要。

經(jīng)驗(yàn)。你具有什么社會(huì)經(jīng)驗(yàn)?你有什么樣的人生經(jīng)歷和體驗(yàn)?對(duì)于剛畢業(yè)的大學(xué)生而

言，這主要表現(xiàn)在學(xué)校期間擔(dān)當(dāng)?shù)膶W(xué)生干部職務(wù)，曾經(jīng)參與或組織的實(shí)踐活動(dòng)，曾獲得過(guò)的各種獎(jiǎng)勵(lì)等。這些情況可以從側(cè)面反映出一個(gè)人的素質(zhì)狀況。在自我分析時(shí)，要善于利用過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)選擇，推斷未來(lái)的工作方向與機(jī)會(huì)。

成績(jī)。你做過(guò)什么成功的事情?你可能做過(guò)很多事情，但成功的是什么，最成功的又是哪一件?為何成功，是偶然還是必然?通過(guò)分析，可以發(fā)現(xiàn)自我性格優(yōu)越的一面，譬如堅(jiān)強(qiáng)、果斷，以此作為個(gè)人深層次挖掘的動(dòng)力之源和魅力閃光點(diǎn)。(2)劣勢(shì)分析

很多人都不喜歡直面自己的缺點(diǎn)和短處。諱疾忌醫(yī)，是許多人的通玻其實(shí)，劣勢(shì)并不總是一無(wú)是處。知道自己的劣勢(shì)，不至于使自己盲目自信，趾高氣揚(yáng);分析自己的劣勢(shì)，不至于使自己因?yàn)榱觿?shì)而無(wú)端自卑，垂頭喪氣。與優(yōu)勢(shì)分析相似，劣勢(shì)可從以下角度進(jìn)行分析：

知識(shí)不足。我們無(wú)法想像一個(gè)什么都不懂的人能為企業(yè)帶來(lái)效益。專業(yè)學(xué)得并不好?那么請(qǐng)你盡量彌補(bǔ)。知識(shí)面狹窄?那么就從現(xiàn)在開(kāi)始廣泛涉獵。俗話說(shuō)活到老，學(xué)到老，而你尚且年輕，亡羊補(bǔ)牢，猶未晚也。

性格弱點(diǎn)。一個(gè)獨(dú)立性強(qiáng)的人會(huì)很難與他人默契合作，而一個(gè)優(yōu)柔寡斷的人絕難擔(dān)當(dāng)企業(yè)管理者的重任。卡耐基曾說(shuō)，人性的弱點(diǎn)并不可怕，關(guān)鍵要有正確的認(rèn)識(shí)，認(rèn)真對(duì)待，盡量尋找彌補(bǔ)、克服的辦法，使自我趨于完善。

經(jīng)驗(yàn)缺乏。也許你曾多次失敗，就是找不到成功的捷徑;需要你做某項(xiàng)工作，而之前從未接觸過(guò)，這都說(shuō)明經(jīng)歷的欠缺。欠缺并不可怕，怕的是自己還沒(méi)有認(rèn)識(shí)到，而一味地不懂裝懂。

了解自己的劣勢(shì)，在求職的時(shí)候可以避免產(chǎn)生的突發(fā)事件由于自身缺點(diǎn)處理不當(dāng)，導(dǎo)致用人單位產(chǎn)生不必要的誤會(huì)。所以對(duì)于自己的缺點(diǎn)在平時(shí)就要對(duì)癥下藥，努力改正。第一，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。針對(duì)自身劣勢(shì)，制定出自我學(xué)習(xí)的具體內(nèi)容、方式、時(shí)間安排，盡量落于實(shí)處便于操作。第二，投身社會(huì)實(shí)踐。主動(dòng)參與學(xué)生活動(dòng)，接觸各色人群，不恥下問(wèn)，對(duì)應(yīng)的鍛煉自己能力欠缺的方面。盡可能在社會(huì)實(shí)踐中鍛煉才干，不斷總結(jié)、不斷提高。如果可能的話，不妨多看、多聽(tīng)、多寫，把自己的收獲體會(huì)用文字表達(dá)出來(lái)，這對(duì)幫助提高更為直接。第三，要虛心請(qǐng)教。家庭、同學(xué)、朋友、師長(zhǎng)和專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)都可以成為個(gè)人提高的有力支援，要學(xué)會(huì)求得他人幫助。對(duì)自己了解最深的莫過(guò)于你周圍最親密的人，多聽(tīng)聽(tīng)他們的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)以及對(duì)自己的評(píng)價(jià)，尤其是注意他們對(duì)你的職業(yè)選擇和人生發(fā)展方向的建議與評(píng)價(jià)。各類專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)在指導(dǎo)個(gè)人認(rèn)識(shí)和選擇職業(yè)方面都有一套比較完整的測(cè)評(píng)手段，也可以借助他們加深自我認(rèn)識(shí)，全面了解。