第一篇：關于落實學校精神文明建設動員大會精神的講話

關于落實學校精神文明建設動員大會精神的講話

趙華春

各位教職工：

今天是本學期也是今年的第一次全體教職工大會，在去年青龍鎮順利通過國家衛生鎮考核驗收，安寧市國家衛生城市、文明城市創建工作進入沖刺階段的關鍵時刻，我校在此召開精神文明建設動員大會有十分重要的意義。為此，我講以下幾點意見：

1、正確認識精神文明在學校建設發展過程中的重要意義。學校是傳承文明、培養人的職能部門，重視、加強和落實精神文明建設的各項目標任務具有極其重要的現實意義。各等級的文明單位、文明學校是最高層次的綜合榮譽。是全市“四創兩爭”總體工作的重要組成部分。在學校深入廣泛開展精神文明建設是全面推行素質教育的必然要求，是全面提升學校辦學管理水平的重要載體，對于加強和改進未成年人思想道德教育，培養有理想、有道德、有紀律、有文化跨世紀新人有十分重要的現實意義。

2、把精神文明建設工作貫穿于學校管理建設的方方面面。堅持管理育人、教書育人、服務育人、環境育人方面狠下功夫，特別要把學生良好行為習慣培養、校風校紀、學風和師德師風建設作為此項工作的重點和突破口，同時在學校后勤服務也要充分體現以學生為本的理念。

3、常抓不懈，具有打攻堅戰、持久仗的思想準備。精神文明建設不是一蹴而就的事，需要全體教職工在崗位工作中注重點滴、注重細

節，落實責任，堅決完成今年內順利通過安寧市文明單位的驗收、三年內實現昆明市文明學校或文明單位、五年內實現省級文明學校或文明單位的目標。

4、強化領導、落實責任制。學校已成立了精神文明建設工作領導小組，由學校黨支部牽頭把各項相關工作目標任務細化分解到相關部門，制定出時間表，定期檢查落實，工作到位情況，注意臺賬和資料的收集整理。并將此項工作納入各部門責任人年終考核和績效工資計發的一項主要內容。

青龍學校精神文明建設工作領導小組二O一0年三月十二日

第二篇：落實講話精神

真抓實干，努力使我校教學質量再上新臺階

——白山鎮中學習吳存榮書記在第29個教師節座談會上講話精神9月9日，省委常委、市委書記吳存榮同志在慶祝第29個教師節座談會上發表了重要講話。他強調，教育是科技興市和人才強市的重要支撐，并指出辦好教育、培養人才，是黨的事業、人民的期盼，也決定著合肥市的未來發展。要不斷解放思想，開拓創新，扎實工作，在打造“大湖名城、創新高地”進程中，進一步提升教育理念、構筑人才高地，擦亮科教城市品牌，繼續譜寫教育事業科學發展新篇章。

為貫徹落實好吳書記的講話精神，開創我校教育的新局面，校領導班子積極行動起來。

一、積極組織全體教職工學習，領會精神實質。9月27日下午我校召開了全體教師會，在會上彭校長帶領全體老師學習講話精神，要求教職員工會后對一學年來的工作進行認真總結和反思，對照自身工作找差距、談感受、寫心得，認識到工作中的薄弱環節，積極思考改進的方法和思路。

二、積極行動制定措施，加強整改。為貫徹落實領導講話精神，各位教師積極行動，對照講話找差距、分析原因，并對原因進行了全面的剖析，結合自身工作實際，進行了認真的整改。

三、典型帶動，落實講話精神。教師節受表彰教師按照領導要求，以極高的熱情投入到自身工作中，努力在廣大教師中起到示范作用，形成了良好的氛圍，為我校教學質量提升打下良好的基礎。

四、將講話精神落實到今后教學管理工作中去。學校各部門尤其是校教導處要將講話的精神要領落實到自己的工作計劃中，作為今后教育教學工作的重要指導。在學習過程中，全校教職工極大地提高了思想境界，他們紛紛表示作為合肥教育戰線上一員，責任重大。大家表示，一定要牢記吳書記的講話精神，努力鉆研業務，遵循教育規律，以學生為本，在各自的崗位上做好本職工作，讓自己不愧于“人民老師”稱號。

第三篇：精神文明建設工作動員大會

同志們：

經黨支部研究決定，今天召開全處精神文明建設工作動員大會，主要任務是貫徹落實我校精神文明建設動員大會精神，舉全處之力，聚萬眾之心，從實際出發，圍繞校黨委《關于進一步加強精神文明建設工作的方案》，研究部署資產管理處精神文明建設工作，并積極配合學校做好全國精神文明建設工作先進單位創建活動，進行動員部署。

下面，我講幾點意見：

1、務必高度重視，切實加強領導。

全處要高度重視，將其列入重要工作日程，作為“一把手工程”將其擺上位置，堅持抓住不放。學習掌握精神文明建設工作的有關方針政策，緊扣工作目標，發揮資產處自身優勢，認真研究謀劃本處的創建活動，加強工作過程中的協調配合，重點突破，整體推進。把握精神文明建設工作與資產管理工作的切入點和結合點，精神文明建設與中心工作實現了有機結合，有效推動精神文明建設工作和資產管理工作的協調發展和共同發展。

２、團結一致，形成強大合力。

充分利用各種宣傳輿論陣地和載體，廣泛宣傳加強精神文明建設的重要意義、目標要求、工作任務和創建活動中的新鮮經驗、典型事例，做到人人了解，人人關注，人人參與，形成強大的輿論聲勢。

3、明確工作任務，落實目標責任。

我們要按照調黨委的《方案》和《目標責任與任務分解書》的要求，立刻著手健全完善精神文明建設的組織結構、領導體制和工作機制，從實際出發，首先研究制定資產處精神文明建設具體方案，并認真組織實施，將分解到資產處的任務責任充分落實，將各項創建工作落實到人

4、堅持“重在建設”，抓好創建活動。

在認真總結過去的工作經驗的基礎上，著眼于改革創新、提升層次，精心設計組織開展豐富多彩、富于特色和成效的創建活動，努力做到項目化、工程化，努力推出更多的品牌特色活動。要開拓思路，踏實工作，用于創新，敢于爭先，以顯著的精神文明建設成效推動全處各項工作再上新臺階。

5、配合督促檢查，進行嚴格考評。

將精神文明建設工作情況作為考核全處工作業績的重要依據，制定完善的考核評比實施細則，加強工作指導，搞好全處的自檢自評。

6、不斷加大投入，強化保障措施。

要加大在人力、物力和經費上的投入，全力保障各項工作任務的落實。

當前學校各項事業正在加快發展，精神文明建設對于促進學校發展具有十分重要的意義，我們也應在上級部門的關

心支持下，與時俱進、開拓創新，緊緊圍繞學校中心工作，通過卓有成效的宣傳思想工作和精神文明創建活動，推動學校各項工作不斷取得新的更大的成績，為早日實現十一五規劃確立的目標而努力奮斗。

第四篇：落實講話精神2篇

12月18日，竇嫗收費站組織辦公室及各部門負責人認真學習了康彥民局長到青銀處調研指導工作時的講話精神和張處長對青銀處XX年各項工作目標安排布置以及處黨委和處機關發出的“倡議書”，劉宗民站長在學習會上強調：

第一，要堅決落實康局長的講話精神，充分發揮全體職工的主觀能動性。不斷給工作增加新亮點，比如：除了不斷提高收費隊伍的業務能力和服務水平外，值班站長及辦公室值班人員要認真學習收費、發卡作業流程以及應對突發事件的處理能力，在收費遇到緊急情況時，確保及時上崗，保證站口暢通無阻，真正為司乘人員提供舒適的行車環境。

第二，嚴厲打擊貪污作弊行為，嚴肅查處各種與服務理念相悖的行為發生，要接受社會公眾的監督，對社會和公眾所反映的問題和建議要及時處理、總結，不斷提高竇嫗站的管理水平、服務水平。

第三，“服務”理念是當前工作的重中之中，利用留營日積極開展文明服務、延伸服務和周到服務等各項活動，切實將張處長的講話精神落到實處，只有開展形式多樣的活動，才能真正讓“講話精神”深入到具體的工作實踐中，真正為收費工作增光添彩。

第四，歲末年初，站上值班人員及各部門負責人要防止安全事故的發生，加強“巡查力度”，搞好安全生產工作。

最后，劉宗民站長要求大家積極響應處黨委、處機關發出的倡議書，弘揚正氣，攜起手來共同建設、共同呵護我們的青銀家園，為青銀處又好又快發展作出更大的貢獻

落實講話精神（2）：

11月30日，平塘縣召開縣委常委會，專題學習省委常委、省委宣傳部部長諶貽琴，州委書記黃家培11月29日在平塘縣大塘鎮調研時的重要講話精神。縣委常委，縣人大、縣政協主要領導，縣有關部門及大塘鎮領導等參加會議。

與會人員分別圍繞諶部長、黃書記的講話展開熱烈討論，暢談心得體會，并就如何圍繞兩位領導講話精神，做好下步工作提出了意見和建議。大家一致認為，在全省掀起學習貫徹xx屆五中全會、省委十屆十次全會精神熱潮，積極做好“百日沖刺”，奮力完成全年各項工作目標任務的關鍵時期，省委領導率省直有關部門到平塘實地調研、現場辦公，為貧困地區群眾解決實際困難，充分體現了省州黨委心系群眾、關愛平塘的濃厚情結。諶部長的講話高屋建瓴，是對平塘當前乃至今后工作的重要指導。黃書記的講話對全縣干部貫徹落實諶部長的講話精神，從思想上、工作上和作風上提出了具體要求。會議議定：全縣上下要將兩位領導講話精神學習好、落實好，以此推進各項工作又好又快、更好更快發展，確保全面完成和超額完成全年各項目標任務，確保大塘鎮新場、新光兩村扶貧工作既見成效，又出經驗。會議就做好大塘鎮扶貧開發整村推進工作作出具體安排部署。

組建高規格的協調督促落實工作機構。成立由縣委書記任組長，縣政府縣長、縣委副書記、有關縣委常委等四家班子領導任副組長的大塘鎮扶貧開發整村推進協調督促工作組，明確組長、副組長分工職責，負責宣傳發動、制訂規劃、基礎設施、產業發展、村莊整治等工作，定期或不定期深入大塘鎮協調督促各項工作的落實，確保省委領導掛鉤幫扶點抓出成效、抓出亮點。成立大塘鎮“四幫四促”工作組，由縣政協黨組副書記、副主席李天華同志（曾任大塘鎮領導）帶隊，從縣委辦、政府辦、廣電局、建設局、農業局等單位抽調副科級以上干部，組建強有力的縣委赴大塘鎮“四幫四促”工作組，并明確縣委常委、宣傳部部長、縣委辦主任張建海同志為此項工作的牽頭人、聯絡員，盡快進駐大塘鎮開展為期半年的工作，幫助大塘鎮開展扶貧開發整村推進及新農村建設項目實施工作，確保各項扶貧項目正常推進；大塘鎮要抽調兩名鎮黨委委員分別任新場、新光兩村黨支部書記，對抽調的干部建立激勵獎懲制度，做到工作任務完不成，新光、新場兩村不高標準通過驗收不撤，縣委縣政府不脫鉤。縣財政先期撥付20萬元工作經費，保障工作協調運轉，縣委宣傳部調劑一部越野車到工作組，并于近期在大塘鎮正式啟動項目實施工作。

統籌安排，強化工作措施。明確思路，責任到人。抽調精兵強將，對省州已落實或承諾大塘鎮的項目逐一進行梳理，逐一制定實施方案，落實牽頭領導，明確責任人員和責任單位，限時完成任務。科學規劃，突出重點。搶抓“十二五”規劃機遇，在12月上旬做好新光村、新場村新農村建設示范點村莊整治總體規劃，結合大塘鎮氣候特點、土地資源等因素，突出茶葉、養殖等“長短結合”的產業布局，尤其是把產業強村作為新農村建設的首要任務。基礎設施著重從水電路、農業基礎設施方面做好規劃，并將城鎮建設和村莊整治作為未來三年的工作重點，有規劃、有計劃地開展，逐步實施好。抓住時機，采取邊規劃邊建設的辦法實施項目。抓好宣傳，明確主體。由縣委宣傳部牽頭，以省委開展“四幫四促”、“三個建設年”活動和12月19日省級“三下鄉”活動在我縣大塘鎮啟動為契機，組織好大塘鎮扶貧開發整村推進的追蹤宣傳報道及信息反饋工作，及時總結工作經驗；大塘鎮黨委要高度重視新光、新場村群眾思想宣傳發動工作，組織干部深入村組開展大規模的宣傳發動工作，進一步統一全鎮干部群眾的思想，轉變干部作風，充分發揮村支兩委作用，明確群眾為實施項目的主體，動員群眾積極參與新農村建設，充分調動廣大群眾的積極性。通過“村規民約”形式建立公益設施“建、管、養”制度。

突出重點，做好當前各項工作。由縣委常委、宣傳部部長、縣委辦主任張建海同志牽頭，盡快組成赴畢節、遵義學習考察組，在省文明辦的支持幫助下，對社會主義新農村建設工作進行學習考察；縣文體廣電部門積極爭取上級業務主管部門支持，在春節前完成新光、新場兩村“村村通”工程；大塘鎮要認真研究，選擇重點路段、重點區域開展“五化”（硬化、亮化、綠化、美化、凈化）示范工作，并逐步在全鎮推開。以上三項工作由縣委常委、宣傳部長、縣委辦主任張建海同志負責。縣建設部門積極與省州對接，盡快完成新光、新場村莊整治的建設規劃，并及時啟動建設；縣交通部門按照省公路局的要求和有關項目工作程序，啟動新光、新場兩條通村公路建設。以上兩項工作由縣委常委、常務副縣長張智勇同志負責。縣林業部門及時制定工作計劃，今冬明春期間，在大塘鎮開展大規模的綠化工作；縣民政部門作好物資準備，積極做好困難群眾的走訪慰問工作，確保群眾安全過冬，并在春節前啟動大塘鎮敬老院建設工作。以上兩項工作由縣委常委、副縣長韋明剛同志負責。大塘鎮要在今冬明春按照規劃要求立即開展大規模種茶工作，并在開春后即著手山羊和林下養鵝養雞工作。此項工作由縣委副書記孫志清同志負責。大塘鎮新場、新光兩村以外其它村扶貧推進工作由縣委、縣政府組織，大塘鎮黨委政府實施。

第五篇：落實2.13講話精神

采取有力措施，落實講話精神

2007年2月13日上午，中心領導及職能科室負責人集體參加了全省急救醫療管理緊急電視電話會議，聽取了郭興華廳長的重要講話，會后中心立即召開辦公會，專題研究郭廳長重要講話的落實措施，并決定取消原定下午2時舉行的春節團拜會，改為全體職工大會，傳達郭廳長重要講話精神，并就落實郭廳長重要講話精神，尤其是“六個必須堅決執行”，結合中心的狀況作出了具體部署。

一、不折不扣落實郭廳長講話精神，嚴格執行“六個必須堅決執行”；

二、加強節假日值班制度；

1、各科室節日期間嚴格執行請假制度，確保人員在位在崗。

2、全體職工必須保持24小時通訊通暢。

三、重申急救工作“八條禁令”

1、嚴禁先收費后救人，違者開除或辭退；

2、嚴禁舍近求遠，違者開除或辭退；

3、嚴禁不執行“三簽字制度”，違者待崗，造成糾紛者開除或辭退；

4、嚴禁不執行“行車三查制度”，違者待崗，造成糾紛或嚴重影響者開除或辭退；

5、嚴禁私自轉送病人，違者開除或辭退；

6、嚴禁酒后駕車，違者開除或辭退；

7、嚴禁到現場和急救車內不施救，違者開除或辭退；

8、嚴禁不及時接聽“120”熱線，不聽從調度指揮，違者待崗，情節嚴重者開除或辭退。