第一篇：輕工大校科協工作總結

科協工作總結

科協相對于其他組織協會來說，是一個比較年輕的協會，但也正因為年輕，它才有更大的發展空間。

作為科協的成員，我們蓄勢待發，我們正在努力的講課協辦的更好，讓他為更多人所知道。這一路走來，科協的每個成員都為她的成長付出過努力，有苦，有累，但更多的是快樂，是讓人感到溫暖的家感覺。

特別是那次科協內部的聯誼，讓我的印象深刻，原本以為這只是一種形式，我們也只會隨便弄一下，但當我推開門看到那裝飾精致的聯誼場所時，我真的很驚訝，這真是讓我感到溫暖，那晚玩的真的很開心。

加入科協，因為工作需要，可以說逼著我學了很多東西，這些對我真的很有幫助，當我學會之后，當別人向我請教時，我真的感到了由衷的喜悅。曾經做過的外場宣傳，讓我對科協，對科研有了更深的了解。而且，也讓一向不善于交流的我有了進步，外場之前的的準備工作，讓我看到了他人的努力和做事的方式。

但正在成長的科協，不可避免也存在一些問題。科協的全體例會有一些不夠嚴肅，正式。上面部長，主席在那講一些工作總結時，下面卻還有人在玩手機。例會，在我看來是一件嚴肅的事，每個人都應該抱有嚴肅的態度。放松與嚴肅

需有機結合，科協才會發展的更好。

科協，畢竟不同于其他很多協會，我們必須有自己的特色，才會在眾多的協會中脫穎而出。科研一直是我們工作的重點，但我們很多人卻對此知之甚少，當有一天我們成長微不可替代的那部分時，我相信我們科協一定會眾所周知！

第二篇：輕工大校科協工作總結及規劃

科協工作總結及規劃上半學期，我很榮幸加入科協，在上半學期我們也開展了一些活動，比如科協的外場宣傳，在那次活動中上到主席團的各位成員，下到每位干事，做事都非常認真負責。當然各位部長更是表現積極主動，外場的布置與人員分配都策劃的好。在那次宣傳活動中，讓更多的人了解到科協這個組織，更多的人對科研有了認識。

內部聯誼活動拉近了各部門，各位干事和主席團距離，讓科協這個組織更具有凝聚力，讓干事們充分融入到這個溫馨的大家庭。當然在那次活動中，我認為外聯部2位部長值得我們學習，他們不僅在前一天的會場布置中盡心盡力，而且在第二天的聯誼會現場，臨危受命擔當主持人角色，使得整個聯誼會能夠有秩序的開展數小時。那一天估計所有科協人員都玩得盡性。

新學期的到來，意味著我們又要開始全身心投入到科協各項日常事務中來。首先我們還是應該堅持會議制度和讀書計劃，促使科協人員素質得到提高，為科協發展提供更好的管理層。其次，作為外聯部一員，我們也要堅持“走出去”的概念，多走出校門，出去和社會多打交道，一方面提升科協社會認知度，另一方面促使外聯部各位干事盡快成長。再者，科協內部人員要提升責任感，只有每位人員的責任心變強，才會使科協得到更好發展。

由于科協這個組織的特殊性，成長為人員規模龐大的校級組織不太可能，那么既然是一支小規模部隊，我們就應該圍繞小組織特點“信息精準，人員精干"這方面努力，在決策階段，主席團應該將工作內容及責任劃分明確，部長級要在信息傳遞過程中避免信息失準。在工作開展過程中，每個干事都需要全身心投入，發揮自身的主觀性，將工作完成好。工作結束后，應該有全體里例會，對先進部門和個人提出表揚，對工作中不足之處給予批評，提醒大家在今后工作中避免。平時日常工作中應該有更多成員交流機會，不要只是有事事才聚到一起，這削弱了組織的力量。

相信在后半年的時間里，科協會在主席團的領導下逐漸成長起來，當然我們也要相信這屆部長們一定會對科協的未來貢獻自己更多的力量。

第三篇：總后勤部大校

總后勤部大校

1955年11月19日，在總后勤部禮堂舉行國防部長授予各總部校官軍銜典禮。國防部副部長肖克上將代表國防部長授予解放軍各總部校官軍銜。鄭文甫(1919～)，江西省于都縣人。第一野戰軍第三野戰醫院院長。

1962年總后勤部衛生部藥材處處長鄭文甫晉升大校軍銜。后最高職務是總后勤部衛生部副部長 趙紹明（1916-1981）湖北省紅安人。1955年9月總后勤部駐廣西南寧辦事處政治委員趙紹明被授予大校軍銜。張錄增（19***）河北蠡縣人。1939年5月任白求恩的手術助手。建國前，最高職務是華北軍區2縱隊衛生部部長。1960年總后訓練部副部長張錄增晉升為大校軍銜。1968年4月－1970年7月任第五機械工業部軍管會副主任。后最高職務是總后勤部衛生部部長。副兵團級。靳來川少將(1911－19870713)河南省獲嘉縣人。建國前，最高職務是第一野戰軍衛生部副部長。當時一野衛生部沒有部長和政委，靳來川主持一野衛生工作。1955年總后勤部衛生部醫療局副局長靳來川被授予大校軍銜。1964年解放軍總醫院院長靳來川晉升少將。后最高職務是總后勤部衛生部副部長兼中國人民解放軍總醫院院長。謝華（1917~20101225）江西瑞金人，建國前，最高職務是中央醫院副院長，1955年總后勤部衛生部副部長謝華被授予大校軍銜，“文化大革命”期間衛生部軍管會副主任，后最高職務是軍事醫學科學院副院長，副兵團職 張樹才少將（1914—19690908）湖北省黃岡縣人，建國前，最高職務是江漢軍區政治部主任。1955年9月總后勤部政治部副主任張樹才被授予大校軍銜。一九六一年湖北省軍區副政委

張樹才 晉升為少將軍銜。后最高職務是武漢軍區后勤部政治委員。李維禎（19100713-19981219）河北無極樓下村人。1955年9月中央軍委衛生部藥政局局長李維禎被授予大校軍銜。后最高職務是沈陽藥學院院長兼黨委書記。楊宗勝（190611-19810124）湖南省湘陰縣（今汨羅新市街）人。生于武昌局七口塘，建國前，最高職務是第一兵團后勤部政治委員（部長夏耀堂）1955年9月總后勤部馬政局局長楊宗勝被授予大校軍銜，后最高職務是新疆維吾爾自治區政協副主席。楊虎臣少將(1914-20060512)湖北天門人。建國前，最高職務是甘肅省貿易公司副經理。1955年9月總后勤部軍馬場管理局局長楊虎臣被授予大校軍銜。1964年總后勤部企業部副部長楊虎臣晉升為少將軍銜。后最高職務是總后勤部軍需部副部長。吳釗統少將(1913－19911228)河南信陽人。建國前，最高職務是第二野戰軍衛生部副政治委員1955年9月總后勤部政治部組織部部長吳釗統被授予大校軍銜。，一九六一年通信兵學院政委 吳釗統晉升為少將軍銜。后最高職務是總參謀部通信部副政治委員。肖志賢少將（1913－20000923）河南新縣箭廠河鄉油榨村肖家灣人。建國前，最高職務是第四野戰軍后勤部第五分部兼第十五兵團后勤部部長。1955年總后勤部重慶辦事處副主任肖志賢被授予大校軍銜，1964年總后勤部重慶辦事處副主任肖志賢晉升為少將軍銜。后最高職務是蘭州軍區空軍后勤部副部長。余發榮（1908—19880205）福建長汀人。1955年總后勤部太原辦事處副政治委員余發榮被授于大校軍銜。劉智瑞

（1914-20010209）江西永新人。1955年總后勤部白城辦事處副主任劉智瑞被授予大校軍銜。劉華春少將（1905—19931126）江西省吉安縣指陽鄉水北村人。建國前，最高職務是第一野戰軍后勤部供給部部長。1955年9月總后勤部重慶辦事處副主任

劉華春被授予大校軍銜。一九**年總后勤部重慶辦事處副主任 劉華春晉升為少將軍銜。鐘光殿（1915—20100430），江西省于都縣沙心鄉人，建國前，最高職務是第四野戰軍某師供給部部長。，1959年總后營房管理處處長鐘光殿晉升為大校軍銜，后最高職務是總后勤部營房管理部副部長；正軍職

魏德安（191703—19760106），河南杞縣武廟村人。建國前，最高職務是華東財辦供應生產部被服局局長。1962年11月總后勤部物資計劃部副部長魏德安晉升為大校軍銜后最高職務是廣州軍區后勤部副部長。廖堃金，(19150605～19990324)福建龍巖縣(今新羅區)江山鄉山塘村人。建國前，最高職務是 華東軍區衛生政治部副主任。1960年3月，總后勤部駐憑祥辦事處政治委員、辦事處黨委書記廖堃金被授予大校軍銜。1965年4月，被批準離職休養。楊玉成，1910--1986 03 23，四川渠縣人。1955年總后勤部西安辦事處副政治委員楊玉成授大校軍銜。

卜云龍（19111010-1996）河南沈丘人。1955年總后勤部馬政局副局長卜云龍授予大校軍銜。方

震少將（1911—）江西弋陽人。建國前，最高職務是華北軍區運輸部分部部長，1955年9月總后勤部檢查局副局長方

震被授予大校軍銜。1964年總后勤部華東物資供應局政委方

震 晉升為少將軍銜。后最高職務是第二軍醫大學副政治委員。王力華(19181020—)河北固安人。1955年9月總后勤部特種物資局局長王力華被授予大校軍銜。石顯貴（1910—199901 22）安徽金寨湯家匯鎮人。建國前，最高職務是綏遠軍區供給部副部長，1955年總后勤部駐大同辦事處副主任石顯貴被授予大校軍銜，后最高職務是總后勤部駐太原辦事處副主任

享受正軍職待遇

蘭馨齋（1909 12-198803 20）河北省定縣（今定州市）趙村人，建國前，最高職務是第63軍保衛部部長。1955年9月總后勤部政治部保衛部部長蘭馨齋被授予大校軍銜。后最高職務是地質部政治部副主任。白崇友少將（1914—19931220）四川省閬中縣水觀鄉人。建國前，最高職務是第四野戰軍后勤部衛生部政治部副主任。1955年9月解放軍總醫院政治委員白崇友被授予大校軍銜。一九**年解放軍總醫院政治委員白崇友晉升為少將軍銜。

史書翰（1909-1966.8.27）。山西省沁源縣城關鎮城北村人。建國前，最高職務是西北醫學院院長。1955年被9月總后勤部衛生部訓練局局長史書翰被授予軍醫大校軍銜，后最高職務是衛生部副部長。1966年“文化大革命”開始就首遭厄運，受迫害。1966年8月25日因不堪凌辱，服安眠藥自盡，至8月27日經搶救無效不幸逝世，終年57歲。1975年9月，中央在八寶山革命公墓禮堂為其舉行了骨灰安放儀式。1979年6月，中央衛生部又為其舉行了平反昭雪追悼會

劉凱夫（19140910-19960516），福建省上杭縣南陽鄉富坑村人 建國前，最高職務是第三野戰軍第9兵團后勤部副部長，1955年9月總后勤部駐上海物資辦事處政治委員劉凱夫被授予大校軍銜，后最高職務是第二軍醫大學副校長、紀委書記 鄔賢耀 190607--19960321 新縣陳店鄉程七灣村。1931年3月，因“左傾”肅反擴大化，紅11軍31師運輸排長鄔賢耀被捕關押，10月出獄.建國前，最高職務是第二野戰軍后勤司令部工程處副處長。1960年總后駐重慶辦事處油料處處長鄔賢耀晉升為大校，后最高職務是總后駐重慶辦事處副主任，1982年定為正軍級待遇。

第四篇：2009科協工作總結

科協2009年工作總結暨2010年工作計劃

2009年，在縣委、縣政府的正確領導下，在上級科協的具體指導下，111縣科協認真學習貫徹十七大精神、深入學習實踐科學發展觀，全面推進實施《全民科學素質綱要》，積極服務社會主義新農村建設，為努力構建和諧111做出了積極貢獻，各項工作取得了較好的成績。現就具體工作總結如下：

一、2009年工作回顧

1、深入學習實踐科學發展觀，科協干部隊伍素質明顯增強 根據縣委的統一部署，縣科協參加了第一批開展的學習實踐科學發展觀活動。縣科協黨支部高度重視，專題召開黨支部會議。成立了由黨支部書記、主席任組長，副主席任副組長的領導小組，并制訂了《縣科協深入學習實踐科學發展觀活動實施方案》。3月28日上午，召開了縣科協學習實踐科學發展觀活動動員大會，會上對縣科協開展學習實踐活動進行了周密部署，黨支部書記、主席作了動員講話，縣學習實踐活動指導組組長參加會議并講了話。在學習調研階段，縣科協每一個黨員干部緊緊圍繞“學習培訓”、“深入調研”、“圍繞科學發展進行解放思想大討論”三個環節的規定動作和主題鮮明的自選動作，做到“規定動作”不走樣，“自選動作”求創新的思路，在工作部署上把學習實踐活動與科協工作融為一體，在活動安排上講求實際實效，在調查研究中從科協工作實際出發，辦實事、出實招，關注實際問題、查找真實原因。在學習調研階段收到心得體會15篇，科普調研文章2篇，開辟111科普網上學習實踐科學發展觀活動專欄1個，在市科普網及報刊上發表文章4篇。

在分析檢查階段，縣科協黨支部通過召開征求意見會、民主懇談會、發放調查問卷等形式，就科協開展科普宣傳、普及科學知識、提高公眾科學素質、服務“三農”、服務全縣科技工作者等方面的工作，廣泛征求各方面的意見，發出征求意見函30份，收集意見、建議11條，經過多次討論、修改，形成了有一定質量的《縣科協領導班子分析檢查報告》。

在整改落實階段，根據縣學習實踐活動領導小組的要求，針對《縣科協領導班子分析檢查報告》，對反饋回來的意見和建議進行了分類整理，并專門召開黨支部會議進行研究和反思，查找問題的根源，找準了制約科協工作科學發展的突出矛盾和主要問題，切實解決突出問題2個，積極開展“送科普展覽進校園”、“送科普圖書到鄉鎮”、“送科普知識入農戶”、“送溫暖到駐點村”等活動，清理制度文件36份，修改完善制度17條，并制發了新的機關規章制度。通過這次學習實踐活動，科協黨員干部用理論武裝頭腦，指導工作，思想進一步解放，觀念進一步更新，作風明顯轉變，干勁更加充足，整體素質進一步增強。

2、廣泛開展科普宣傳展教活動，科協社會公眾形象日益鮮明

為促進我縣科普工作的大發展、大協調、大繁榮，縣科協廣泛開展科普宣傳展教活動，努力提升科協社會公眾形象。

（一）、開展科普展覽活動。

在2009春節期間，結合111縣是艾滋病重災區之一,且艾滋病的流行呈現快速蔓延的趨勢，按縣委、縣政府的要求，在縣疾控中心的指導與協調下，縣科技館與縣防艾辦聯合開展“111縣2009年春節期間對流動人口的宣傳與咨詢活動”, 活動自1月15日至2月28日分別在縣人民廣場、長途汽車站、火車站及重點役區鄉鎮舉行了六場大型主題宣傳與咨詢活動，此次宣傳與咨詢活動共出動宣傳人員120余人次，懸掛標語橫幅12條，展出艾滋病知識展牌103塊，發放宣傳材料4種2萬余份，受益群眾達2萬余人。

在2009年全國科普活動日之際，科技館以實際行動實踐科學發展觀，特聯合縣教育局舉辦“2009年科普活動進校園活動”。活動主要以送《畫說創新》大型科普展覽進校園為主，在縣城周邊的麻橋中學、清泉鎮中、余堰中學、望城中學、關口中學等地巡回展出，共有1.5萬余人次參觀了展覽。

在慶祝建國60周年之際，按照縣委、縣政府的要求，科技館又在縣人民廣場舉辦《畫說創新》和《節約資源、保護環境》科普展覽活動，歷時兩天，共有近5000余人次參觀。

（二）、開展科技培訓活動。

一是抓好品牌培訓項目，在電腦、電動縫紉專業培訓班上大做文章。今年，我們結合實際，突出重點，不斷總結經驗，加大宣傳力度，圍繞農村產業結構調整，采取培訓輸出和轉移相結合的方式，加強與用工單位的銜接力度，與用工單位共同招生，加強了培訓、轉移就業的力度。培訓截止2009年11月底，培訓了計算機專業108人，電動縫紉專業56人，有序轉移、輸出143人，有力地促進了農業產業結構的調整、農村勞務產業和農村經濟的發展，收到了良好的社會效益，涌現出了一大批打工致富能手，起到了較好的示范帶動作用。二是充分發揮基層科協組織網絡作用，抓好農村實用技能培訓短訓班，培養科技致富能手。今年我們聯合基層的板粟協會、水產協會、養豬協會聘請科研院所、企業專家、學者來我縣開展專業技術知識講座，先后舉辦三期短訓班，共有種養大戶、專業戶300多人受益，縣科協指導散花鎮科普協會邀請黃岡職業技術學院教授在散花鎮董河茶場舉辦了“環境保護與綠色食品認證的關系”科技講座，組織了專業戶和村民200多人參加。三是新開辟中小學生乒乓球訓練基地。今年，我們聘請到我縣知名乒乓球教練姜寬老師在科技館二樓乒乓球館開設乒乓球中小學生培訓班，共招收中小學生60余人常年訓 練。

（三）、開展科普宣傳活動。

今年7月22日，我國出現五百年一遇的日全食奇觀。為消除部分民眾的迷信和恐慌心理，111縣科協按照有關精神認真做好日全食科普宣傳工作，積極組織相關科普專家通過電視、廣播、網絡等多種渠道，廣泛開展天文知識科普宣傳活動，對日全食現象進行科學解釋說明，對相關防范知識進行宣傳普及；利用農村科普欄、科普服務站、科普宣傳員深入農村、山區、林區等偏遠地區，向廣大群眾作科普宣傳；注重對科學觀測方式方法的宣傳教育，及時發放觀測鏡2000余幅，避免造成觀測人員視覺傷害；進一步加強建設和管理好111科普網的力度，努力提高111科普網的點擊力度，確保每周發表文章一至二篇，另外還在111科普網站新建了111科普專家人才庫，為推進111“兩化”建設做出了積極的服務。09年在縣電視臺發表新聞3次，市級網站、報刊發表文章6篇，省級刊物發表文章2篇。

（四）、開展科技創新活動。

在由市科協、市教育局、市科技局聯合舉辦的“湖北省第二十四屆暨黃岡市第六屆青少年科技創新大賽”活動中，我縣科技館積極組織縣實驗小學、縣師范附小、縣黨政幼兒園等學校參與，共收集參賽作品142件，我們擇優推薦作品43件上報市科協，其中獲市一等獎4人，二等獎14人，三等獎11人，另外我縣實驗小學鄧小蕊同學的科幻畫《空中樓閣》同時獲得全國三等獎和 省一等獎。

（五）開展送科技下鄉活動。

積極開展“送科普電影下鄉、送科普宣傳進社區、送科普展覽進校園、送溫暖到駐點村”活動。針對農民盼致富、缺技術的特點，縣科協積極組織種、養、加工等方面的科教影片繼續開展“百場百部科教影片下鄉”活動，共放映10余場次，涉及到3個鄉鎮、2個社區、1家醫院共4000余人次觀看；為提高全民科學素質，縣科協積極主動地在111火車站、長途客運站、縣人民廣場、城區社區等人口流動比較集中的地方，廣泛開展了“艾滋病防治科普知識”、“節約能源資源、保護生態環境”、“日全食科普知識”等“送科普宣傳進社區活動”，共舉辦科普宣傳展覽活動4場次，發放科普宣傳材料5種1萬余份，受益群眾達1.5萬余人；為加強青少年思想道德教育，縣科協深入開展“送科普展覽進校園”活動，積極探索學校與科技館建立長期密切合作的方式，一方面組織城區中小學生到科技館參觀，另一方面組織科普展品送科普展覽到偏遠學校，將學校科學課程與校外科普資源緊密結合，形成科普活動更貼近青少年的長效機制，今年來，共舉辦《畫說創新》等各類展覽5場次，參觀師生達1.5萬余人次。為促進新農村建設，縣科協積極開展“送溫暖到駐點村”活動，先后為兩個村建立“農家科技書屋”，支援一個村解決通村公路建設。

（六）開展“一站、一欄、一員”活動建設 結合“科普活動站、科普宣傳欄、科普員”摸底調查和監測評估工作，縣科協已在13個鄉鎮和街道社區建設科普工作站30個，第一期已完成150個村、科普示范基地和街道社區的科普活動站的建設，科普宣傳欄365塊，配備科普宣傳員400余人，并制訂了第二期“一站、一欄、一員”建設計劃，使我縣廣大農民掀起學科學、用科技的熱潮，形成了提升全民科學素質的良好氛圍。

3、積極開展學會協會學術交流活動，架起了政府與科技工作者之間的“連心橋”

2009年，縣科協對23家縣直學會、15家鄉鎮科普協會及76家農技協組織進行了走訪座談，對工作條件、組織建設，存在的問題及意見等方面的內容進行廣泛深入的調研，并撰寫了《科協工作在縣域經濟發展中的作用》、《我縣農村專業技術協會的發展情況》、《我縣科普工作的現狀與思考》等調研報告,為縣委、縣政府的決策提供了詳實科學依據。舉辦了111縣第三屆自然科學類優秀論文評選活動，共征集到45篇，評選出優秀學術論文一等獎二個，二等獎三個，三等獎五個，以縣委組織部、縣人事局、縣科協共同冠名進行了表彰獎勵。同時推薦12篇優秀論文參加黃岡市第五屆自然科學類優秀論文評選活動，我縣共有6篇學術論文獲獎。積極組織所屬學會、協會圍繞服務縣域經濟建設，提高農村農民的生活文化水平，開展了多種形式的學術交流活動，充分發揮“金橋工程”優勢，為企業牽線搭橋，籌建 “院士專家工作站”，聘請院士、專家深入到廠礦車間、田間地頭為企業排憂解難，規劃宏偉藍圖。華蓋牧業、神光牧業、天雄汽車零部件有限公司、湖北威風凸輪軸股份有限公司等一大批企業從中受益。積極組織科技人員參加由中國科協、中國工程院和省人民政府共同主辦的“2009年促進中部崛起專家論壇暨第五屆湖北科技論壇”等學術交流活動。

這些活動的開展，推動科技工作者與政府決策部門之間的聯系與溝通、進而推進決策民主化、科學化，推動科技工作者與社會公眾之間的對話互動、進而推進科技向社會、經濟和民生滲透。全縣“尊重知識、尊重科學、尊重人才、尊重創造”的良好社會氛圍已初步形成。

4、充分發揮科普惠農項目輻射作用，努力為我縣經濟建設服務

今年以來，縣科協以申報“科普惠農興村行動計劃”、“科普示范助力新農村行動計劃”項目為契機，充分發揮“董河綠色食品茶葉科普示范基地”的典型引路、樣板帶動的示范作用，在全縣掀起一股爭創“大干項目促三化，科技發展興111”的熱潮。為抓好項目建設，縣科協深入到全縣16個鄉鎮（場），對20多個種、養、加工基地進行了深入的調研，通過現場察看、走訪座談、科學論證、規模測評等方式，擇優錄取了“紅蓮養殖示范基地”、“張毛山生態林果示范基地”等一大批有發展后勁的項目，建立了111縣科普項目儲備庫，并向省、市科協“科普惠農興村 項目庫”推薦了“神光牧業生態養殖示范基地”、“柳樹鋪村小龍蝦繁殖示范基地”等三個項目，其中“神光牧業生態養殖示范基地”項目已通過評審。“依托科普項目促發展”的發展理念已在全縣的種、養、加工大戶、科技致富能手、科普示范基地負責人心目中悄然興起。

5、切實加強科協自身建設，增強科協可持續發展后勁 2009年，縣科協在加強自身建設，增強科協可持續發展后勁上加大了力度。一是結合科學發展觀學習，健全和完善了科協機關事務管理規定并打印成冊人手一份，細化內部工作職責，明確規則，強化制度執行；二是加強 “學習型”機關建設，提高干部理論水平、業務素質，集中組織學習與組織外出考察學習相結合；三是增大科普經費投入，增添科普硬件設施，拓寬“三個服務”功能；四是加強與廣大科技工作者的聯系，把科協建成科技工作者之家。五是加強基層組織建設，重新調整配備了鄉鎮科協主席，新增農技協3家、廠礦協會3家，發展壯大了科協隊伍。

6、其它工作

黨建、社會治安、綜合治理、信訪和維穩工作、黨風廉政建設、精神文明、安全、計生、組織人事、保密、黨政網、檔案、統計、農村駐點、招商引資等各項工作也都較好地完成了上級交辦的任務，為服務縣委、縣政府中心工作做出了積極貢獻。

二、存在的問題和不足

一年來，通過我們不懈的努力，科協干部隊伍素質明顯增強，科協社會公眾形象日益鮮明，“尊重知識、尊重科學、尊重人才” 的良好社會氛圍已初步形成，“依托科普項目促發展”的發展理念已消然興起，科協可持續發展后勁明顯增強。但也存在一些困難和問題：一是深入基層、深入農村、深入群眾不夠，基層科普工作面不夠廣，典型培植不夠；二是科普活動發展不平衡，農村偏遠地區發展較慢。三是為科技工作者服務不夠，與科技工作者聯系不夠廣泛，不夠緊密，服務渠道和方式單一，吸引力、凝聚力較弱。四是科技館配套建設由于受資金制約，展品更新、活動開展不夠活躍。

2010年工作計劃

1、指導思想

以學習實踐科學發展觀活動為統領，以胡總書記在中國科協成立五十周年重要講話和省科協“七大”、市科協“三大”精神為指引，借助即將召開的縣科協“四大”為契機，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，全面實施《全民科學素質綱要》、切實履行“三服務一加強”的橋梁紐帶職責，廣泛開展科普活動、促進學術交流、創建科普示范載體、加強自身建設，使我縣科普工作再上新臺階。

2、工作計劃

、積極籌備并開好 “11

1縣科協第四次代表大會”。2010年是我縣科協的換屆年，也是我縣科協的“政治年”。要把“111縣科協第四次代表大會”開成我縣廣大科技工作者和科協工作者 10 的一次盛會，要借助 “111縣科協第四次代表大會”的契機，努力把我縣科普工作躍上一個新的臺階。

（二）、圍繞縣委、縣政府的中心工作，立足職能，發揮效能。要緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，立足科協職能，充分發揮廣大科技工作者的聰明才智，學科齊全、人才薈萃的優勢，努力促進我縣經濟又好又快地發展。

（三）、深入貫徹實施《全民科學素質綱要》。要充分發揮全民科學素質工作領導小組辦公室作用，承擔起領導小組日常工作，提出實施《全民科學素質綱要》的工作任務，督查落實領導小組會議決定事項，負責與領導小組各成員單位之間的溝通與協調。

（四）、精心組織科技活動周、全國科普日及“四送”等品牌活動。要進一步組織好科技活動周、全國科普活動日、科技創新大賽及“送科普電影下鄉、送科普宣傳進社區、送科普展覽進校園、送溫暖到駐點村”等活動，廣泛開展有影響、有聲勢、有效益的科普活動。

（五）、切實做好科普惠農興村項目。要進一步加快“科普惠農興村行動計劃”、“科普示范助力新農村計劃”項目建設，積極為我縣經濟建設服務。

（六）、開展優秀科普工作者、科普示范村、優秀學術論文的評選活動，進一步營造全民“學科學、用科學、愛科學”的良好社會氛圍。進一步組織舉辦好111縣第四屆自然科學類優秀論文 評選活動，搞好優秀科普工作者、科普示范村的選拔推薦工作，為縣委、縣政府表彰獎勵科普工作先進集體和個人提供準確依據。

（七）、完善科技人才庫和農村科技人員的服務、指導和管理等方面的建設。進一步完善我縣科技人才庫的網絡建設，并組織廣大科技專家、學者和科普志愿者積極投身到促進我縣經濟建設的主戰場，深入到廠礦車間、田間地頭進行科技指導、服務。

（八）、加強自身建設。進一步完善體制機制，優化軟件環境，改善硬件配套設施建設，爭取縣委、縣政府、縣財政最大力度的支持，確保科普經費足額到位，爭取津貼補貼享受群團組織同等待遇，強化機關內部管理，優化職能，拓寬科協服務功能。

（九）、積極完成上級交辦的其它工作任務。

第五篇：科協工作總結

2016年科協電腦部工作總結

在去年一年的時間里，我部積極舉辦了多種活動。本著溝通師生、服務同學為目標，以代表能電院全體同學的利益為原則，在院黨委和院團委的指導下，在廣大師生的熱情支持下，我們群策群力，務實創新，團結進取，努力樹立能電院學生科協自己的品牌形象，開展了一系列有意義的活動，為促進廣大同學全面成長起到了積極作用。

在10月初，電腦部展開了新一屆招新。本次招新中，能電院各學科專業的同學積極報名參加，反響熱烈。在經過層層的嚴格篩選后，我們共選出了9名干事成為新一屆電腦部成員。隨后，我們從基礎入手，對新干事做相關知識的培訓。在培訓中，大家勤于學習，掌握了不少必備知識。

11月6日，能電院學生科協電腦部開展了歷年傳統活動——無線電尋寶大賽，本次活動提高了大學生綜合素質、豐富了大學生課外生活、增加了大學生團隊協作能力，并向全校普及無線電測向知識，提高同學們的動手動腦和創新能力，使大家感受理論與實踐相結合的魅力。

此次比賽的活動對象是河海大學江寧校區全體本科生。整個活動宣傳過程共吸引了14個學院、60多組選手、120名同學報名參賽。活動富有技巧性和趣味性，同時對參賽人員的腦力、耐力以及體力都提出了挑戰。參賽成員兩人一組，從起點圖書館出發，跑至“寶藏”隱藏點疊翠山，利用無線電測向機尋找到無線電發射器，找到后返回起點處并回答趣味問題，根據每組用時的長短來進行最終排名。活動從最初策劃、展開宣傳、賽前培訓、實地模擬到最后正式開始比賽共歷時15天。

比賽前兩天，電腦部在高B開展無線電尋寶大賽培訓講座，普及無線電尋寶的理論知識，并通過訓后實踐及測試，進一步促進同學們理解知識。11月6號，在調試并放置好儀器后，比賽如約進行，參賽者們不顧初冬的涼意，早早到場。活動在大家的熱情中進行，比賽者們爭相展示著自己的能力，等候的同學們也排起了長隊，交流著自己的經驗，不時還有行人駐足觀看，上前向工作人員詢問活動。同學們在比賽過程中感受到了團隊協作的重要性，體驗到了將理論知識應用于實踐的樂趣。部分同學即使最后沒有找到信號源，也不失為擁有了一次有意義的經歷。整個比賽歷時1天，在工作人員的通知下，以及部分同學因臨時有事而不能來的情況下，總共有82個同學，共41小組參賽。

這次活動的順利舉行，離不開學院領導的支持、科協其他部門的幫助，以及主辦方科協電腦部干事們認真、辛勤地工作，在這里對他們表示衷心的感謝。

另外，電腦部基于服務同學的宗旨，亦于每周在青春能電上推出一篇電腦小教程，來進行如裝系統、使用VPN、破解軟件等的講解。通過這些教程，我們旨在使大家更好地了解電腦，推廣相關軟、硬件知識，令同學們掌握使用電腦的小技巧等等。在電腦部同學的努力下，小教程的閱讀量與收藏量亦在緩步上升，而教程的水平也在逐漸提高，在為能電科協做出品牌形象的同時，收獲了不少同學們的好評。

一份耕耘，一份收獲。在以后的工作實踐中，我們亦將會不斷的努力與探索，揚長避短，使電腦部的各項工作在穩定中創新，在創新中前進，逐步走向完善，我們也堅信：只要我們以積極的心態主動的工作，無悔的付出，一定會譜寫出更加壯麗的篇章。