第一篇:十一五教育科研工作總結(jié)
十一五教育科研工作總結(jié)
一、總體概況
十一五期間,我校按照科研課題規(guī)劃指南,在區(qū)教科所的正確指導(dǎo)下,結(jié)合本校教育教學(xué)的實(shí)際情況,申報(bào)立項(xiàng)了三個(gè)課題。其一是中央教科所立項(xiàng)課題《整體構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會(huì)、和諧德育體系實(shí)驗(yàn)與研究》的子課題-----《小學(xué)生不良行為習(xí)慣的成因及對(duì)策的研究》,其二是吉林省教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃重要課題《深化數(shù)學(xué)能力培養(yǎng),提高學(xué)生數(shù)學(xué)素養(yǎng)研究》的子課題《數(shù)學(xué)能力與生活實(shí)踐融合起來(lái),培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)學(xué)素養(yǎng)》,其三是通化市教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃課題《培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維能力和實(shí)踐能力的研究》。在總課題的指導(dǎo)下,在各個(gè)科研部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)各個(gè)課題成員的潛心研究,都按照課題實(shí)施方案的操作流程,均順利結(jié)題。
二、取得的成績(jī)
科研課題的研究,立足于課堂教學(xué),解決課堂教學(xué)中出現(xiàn)的問(wèn)題,優(yōu)化基礎(chǔ)教學(xué)的過(guò)程,應(yīng)用于教學(xué)實(shí)踐,提升教學(xué)效果,探索教學(xué)領(lǐng)域新的策略、方法、途徑。我校成立了三個(gè)課題研究小組,在學(xué)校教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)的管理下。實(shí)施課題組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,按照教師的教學(xué)實(shí)際情況和教師的自身素質(zhì)、特長(zhǎng),自主參與、主動(dòng)研究。學(xué)校在宏觀上予以統(tǒng)籌,保障科研經(jīng)費(fèi),優(yōu)先提供研究平臺(tái),極大調(diào)動(dòng)了三個(gè)課題組研究工作的積極性、主動(dòng)性、自主性,他們
潛心鉆研,大膽實(shí)踐,開(kāi)拓創(chuàng)新,都取得了比較滿意的成果。
其中開(kāi)展較好的是國(guó)家級(jí)課題《小學(xué)生不良行為習(xí)慣的成因及對(duì)策的研究》此課題能立足于學(xué)生日常行為習(xí)慣的養(yǎng)成,挖掘和捕捉不良習(xí)慣產(chǎn)生的動(dòng)機(jī)和成因,按照不同年齡段和小學(xué)生的身心特點(diǎn),結(jié)合教育規(guī)律尋求對(duì)策。在學(xué)習(xí)方面、心理健康方面,行為方面、人格方面共收集整理、探索研究出好的做法、對(duì)策、矯正方式50多條,而且把科研成果及時(shí)轉(zhuǎn)化和推廣應(yīng)用,融合到學(xué)校德育工作的養(yǎng)成教育,融合到有效教育的學(xué)習(xí)方式的訓(xùn)練中,融合到學(xué)生身心發(fā)展成長(zhǎng)過(guò)程。參與研究的人員在實(shí)驗(yàn)期間共發(fā)表論文20多篇,被評(píng)為國(guó)家級(jí)先進(jìn)實(shí)驗(yàn)校,省級(jí)實(shí)驗(yàn)研究先進(jìn)單位,4人被評(píng)為國(guó)家級(jí)實(shí)驗(yàn)先進(jìn)工作者,6人被評(píng)為國(guó)家級(jí)先進(jìn)實(shí)驗(yàn)教師。
《數(shù)學(xué)能力與生活實(shí)踐融合起來(lái),培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)學(xué)素養(yǎng)》立足與數(shù)學(xué)的“三維目標(biāo)”,針對(duì)數(shù)學(xué)改革中,教師教學(xué)與學(xué)生學(xué)習(xí)中存在的問(wèn)題——學(xué)生能力發(fā)展不全面,知識(shí)獲取與生活相脫節(jié),缺乏創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣的的形成,教師教學(xué)中重知識(shí)輕能力,教學(xué)方法策略單一化,忽視知識(shí)形成過(guò)程和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。針對(duì)以上困惑,經(jīng)過(guò)三年是、的實(shí)驗(yàn)研究,根據(jù)不同教學(xué)內(nèi)容,總結(jié)出三套切實(shí)可行的數(shù)學(xué)課堂教學(xué)模式。
1.課堂教學(xué)與數(shù)學(xué)素養(yǎng)的培養(yǎng)的教學(xué)模式。2.數(shù)學(xué)能力與數(shù) 學(xué)素養(yǎng)的培養(yǎng)教學(xué)模式。3.數(shù)學(xué)生活與數(shù)學(xué)素養(yǎng)的培養(yǎng)教學(xué)模
式。教學(xué)中將三種模式在本校進(jìn)行了推廣,解決了教師教學(xué)過(guò)程中存在的諸多困惑,改變了教學(xué)方式,優(yōu)化了教學(xué)策略,加強(qiáng)了探索合作與交流的機(jī)會(huì)。學(xué)生也改變了學(xué)習(xí)方式,他們帶著數(shù)學(xué)問(wèn)題走進(jìn)生活,學(xué)會(huì)用數(shù)學(xué)的眼光觀察周?chē)氖挛铩H齻€(gè)教學(xué)模式的形成又與有效教育的要素組合方式和平臺(tái)互動(dòng)方式相融合,為強(qiáng)化要素,搭建平臺(tái),擴(kuò)展向度,起到很好的作用。參加實(shí)驗(yàn)的教師在課題研究期間發(fā)表了8篇論文,提升了教師專業(yè)素質(zhì)的成長(zhǎng)。
三、存在問(wèn)題
我校的三個(gè)課題,兩個(gè)是著眼數(shù)學(xué)方面的研究,一個(gè)是從德 育體系方面的研究,課題研究的覆蓋面比較小。適合推廣的學(xué)科比較少。實(shí)驗(yàn)研究的教師還擺不正實(shí)驗(yàn)研究與課堂教學(xué)之間的關(guān)系,形成的成果不能盡快轉(zhuǎn)化應(yīng)用,個(gè)別教師認(rèn)為研究成果應(yīng)用會(huì)影響教學(xué)質(zhì)量。另外我們的研究在深度和廣度上還不夠,教師的專業(yè)素質(zhì)還有待于提高。
四、“十二五”研究方向
本著“項(xiàng)目研究必須依托校本實(shí)踐,立足本職工作,結(jié)合本人實(shí)際,求真務(wù)實(shí)。研究方向和選題目標(biāo)必須面向?qū)W校發(fā)展、教師發(fā)展和學(xué)生發(fā)展,著眼于教育教學(xué)過(guò)程中帶有普遍性的實(shí)際問(wèn)題”原則,“十二五”期間計(jì)劃進(jìn)行以下幾項(xiàng)研究工作。
1.關(guān)于小本課程與學(xué)生學(xué)生潛質(zhì)開(kāi)發(fā)的研究
構(gòu)建校本課程研究的途徑,堅(jiān)持以人為本,從住、行、用、玩等物品展開(kāi)想象和創(chuàng)意,用廢舊卡紙、飲料瓶、冰棍棒等原材料,本著節(jié)約資源、循環(huán)利用、變廢為寶、節(jié)能減排、優(yōu)化組合的原則,培育學(xué)生低碳環(huán)保的生活意識(shí)和生活形態(tài),創(chuàng)造美好的生活。
2.生本語(yǔ)文教育的研究
立足于學(xué)生語(yǔ)文素養(yǎng)的整體提升,強(qiáng)調(diào)語(yǔ)文教學(xué)行為和過(guò)程 以學(xué)生發(fā)展為本,堅(jiān)持文道統(tǒng)一的原則,切實(shí)做好快速閱讀能力培養(yǎng)的研究。
育新小學(xué)
2010.12
第二篇:中學(xué)“十一五”教育科研工作總結(jié)
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:大家好,今天由我代表學(xué)校向大家匯報(bào)我?!笆晃濉苯逃蒲械墓ぷ髑闆r。首先感謝縣教研室給我們這次互相學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì),真誠(chéng)的希望大家能夠提出寶貴意見(jiàn),謝謝!我從以下幾個(gè)方面向大家匯報(bào):
一、領(lǐng)導(dǎo)重視是學(xué)校教育科研工作的有力保障
二、抓好過(guò)程管理是學(xué)校教育科研活動(dòng)的中心工作
三、扎實(shí)的教育科研,豐碩的教育回報(bào)
四、幾點(diǎn)體會(huì)與思考
一、領(lǐng)導(dǎo)重視是學(xué)校教育科研工作的有力保障教育科研如果得不到領(lǐng)導(dǎo)的支持是很難開(kāi)展的。我校歷任校長(zhǎng)有超前的教研教改意識(shí),為學(xué)校的教育科研打下了良好的基礎(chǔ)。校長(zhǎng)常說(shuō),通過(guò)教育科研的實(shí)踐,有助于學(xué)校在更廣闊的視野中逐步形成自己的辦學(xué)理念和辦學(xué)特色;同時(shí)也有效地提高了教師的基本素質(zhì),教師搞教育科研,既能廣泛地了解各方面的信息,活躍他們的思維,提升原有的經(jīng)驗(yàn),又能提高分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。所以學(xué)校教育科研能達(dá)到興教、興校、興師的作用。為此,學(xué)校教育科研工作始終擺在了學(xué)校發(fā)展的先導(dǎo)位置,作為學(xué)校工作的重要組成部分,納入學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和學(xué)校每學(xué)年每學(xué)期工作計(jì)劃?!笆晃濉逼陂g,為了盡快更新教育觀念,提升自己的理論水平,用最前衛(wèi)的教育理念指導(dǎo)工作。學(xué)校不惜資金投入,積極組織一線教師參加省、市、縣的各級(jí)培訓(xùn),不放過(guò)任何一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。先后派出主管副校長(zhǎng)、教科室主任等教學(xué)方面的領(lǐng)導(dǎo)到青島、石家莊、秦皇島等地參觀學(xué)習(xí),派中層以上分管教育和德育的領(lǐng)導(dǎo)到教改前沿江蘇東廬中學(xué)、梅嶺中學(xué)和洋思中學(xué)學(xué)習(xí)考察,并把帶回來(lái)的資料、信息及時(shí)組織教師學(xué)習(xí)、觀摩。五年來(lái),我校到外地參觀、培訓(xùn)、聽(tīng)課的領(lǐng)導(dǎo)、教師近二百人次。通過(guò)學(xué)習(xí)考察培訓(xùn),使老師們的理念不斷更新,對(duì)新課標(biāo)、新教材有了不斷深入的認(rèn)識(shí)和理解,為我們更好的搞好教育科研工作奠定了基礎(chǔ)。圖片展示:江蘇考察圖片
二、抓好過(guò)程管理是學(xué)校教育科研活動(dòng)的中心工作“十一五”期間,學(xué)校進(jìn)一步加強(qiáng)教科室的工作職能:制訂全校教育科研工作的規(guī)劃和方案,學(xué)校教育科研工作采取“校長(zhǎng)室領(lǐng)導(dǎo)——教科室管理——教研組布置——課題組落實(shí)”的四級(jí)管理模式,以校長(zhǎng)室為龍頭,以教科室為中心,以教研組長(zhǎng)和骨干教師為主要力量,以課題組為基本單位,充分調(diào)動(dòng)各方面主體力量進(jìn)行教育科研活動(dòng)。我們重點(diǎn)做了以下幾方面工作。
1、不斷完善各種管理機(jī)制 構(gòu)建教育科研組織,形成教育科研網(wǎng)絡(luò),有利于科研工作有條不紊地開(kāi)展。學(xué)校校長(zhǎng)主管學(xué)校的主課題研究工作。學(xué)校的科研工作在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,以校教研組為龍頭,以課題組骨干教師為中堅(jiān),各教研組長(zhǎng)、科室負(fù)責(zé)人密切配合,教師人人參與。使學(xué)??蒲泄ぷ鞯恼w性與個(gè)體性研究互相結(jié)合,互相滲透,使我校的教科研工作始終在規(guī)范運(yùn)作。同時(shí)我們還完善了一系列的教育科研管理制度和管理措施:如《教育科研領(lǐng)導(dǎo)小組確立科研專題制度》、《領(lǐng)導(dǎo)帶教研組制度》、《教研組工作制度》、《備課組工作制度》、《視頻課例開(kāi)發(fā)制度》、《教師評(píng)價(jià)制度》、《“一堂好課”評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》、《學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)課制度》、《教師反思制度》、《教科室工作制度》、《教科室主任職責(zé)》、《課題檔案管理制度》等等,這里面既有保障性制度,又有評(píng)價(jià)與激勵(lì)性制度,是我們搞好教育科研的基礎(chǔ)和保障。2、營(yíng)造學(xué)校教育科研氛圍,加快教師向“科研型”轉(zhuǎn)軌。(1)從學(xué)習(xí)理論、專題輔導(dǎo)入手,加強(qiáng)教師的科研意識(shí)建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍是興校之本。針對(duì)學(xué)校開(kāi)展教科研工作的實(shí)際情況,我們從學(xué)習(xí)理論入手,學(xué)校倡導(dǎo)教師學(xué)習(xí)《新教育實(shí)驗(yàn)的理論與實(shí)踐》《教育的烏托邦》《德育要革命》相關(guān)資料,要求中青年教師人人寫(xiě)心得體會(huì)。學(xué)校由分管教育的校長(zhǎng)帶頭,教務(wù)處,教科室的領(lǐng)導(dǎo)分別作了教育科研專題輔導(dǎo)(共5期),通過(guò)集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合的方式學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論,教師的科研意識(shí)得到加強(qiáng),老師們自覺(jué)地把教育科研看作是自己本職工作的一部分,看作是提高自身素質(zhì)和教學(xué)質(zhì)量的重要途徑,教育思想、教育觀念發(fā)生了深刻的變化。(2)強(qiáng)化教師的反思意識(shí)《詞典》有云:“反思是思考過(guò)去的事情,從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。反思過(guò)去是為了將來(lái)?!薄=逃蒲泄ぷ骶褪亲尳處煂?duì)自己的教育實(shí)踐和周?chē)l(fā)生的教育現(xiàn)象進(jìn)行反思,善于從中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,對(duì)日常工作保持一份敏感的探索的習(xí)慣,不斷地改進(jìn)自己的工作并形成理性認(rèn)識(shí)。我們?cè)趯?shí)踐過(guò)程中,要求教師時(shí)時(shí)反思,并記錄實(shí)驗(yàn)隨筆,把有感而發(fā)的事情、棘手的問(wèn)題、小小的案例、一時(shí)的頓悟都記下來(lái),既可以是記敘,也可以是議論,還可以是抒情,內(nèi)容、形式不拘一格。資料的積累為日后研究、總結(jié)提供了豐富的素材,也促進(jìn)了教師反思意識(shí)與能力的發(fā)展。
(3)課題研究是教師向“科研型”轉(zhuǎn)軌的重要途徑。沒(méi)有課題,就無(wú)所謂教育科研,更談不上“科研興?!?。在學(xué)好理論的同時(shí),我們積極支持、鼓勵(lì)和組織廣大教師參與課題研究,在教育教學(xué)實(shí)踐中勇于開(kāi)拓,不斷創(chuàng)新,超越自我。我們要求教師人人參與課題研究,因?yàn)榻逃顒?dòng)雖有規(guī)律,但這些規(guī)律在不同條件下的運(yùn)用會(huì)有很大不同;教學(xué)有法,但無(wú)定法;教育經(jīng)驗(yàn)的借鑒也得通過(guò)自身的實(shí)踐和研究加以改造消化,使之成為自己的經(jīng)驗(yàn),才能收到預(yù)期的效果。因此,只有參與教育科研,才能提高教師的教育教學(xué)水平和能力。我們以課題為抓手,將骨干教師團(tuán)結(jié)在一起,共同學(xué)習(xí),共同研究,共同提高,這樣可以聚合一批人,帶動(dòng)一批人,培養(yǎng)一批人,推出一批人?!笆晃濉笨h級(jí)課題立項(xiàng)中,第一批就有43項(xiàng)課題申報(bào)成功,結(jié)題43項(xiàng),共有222人次參加研究。第二批、第三批有21項(xiàng)課題立項(xiàng),并順利進(jìn)行研究。市“十一五”課題立項(xiàng)9次,各科都有研究團(tuán)體,取得較好的效果。(4)、培養(yǎng)科研名師、樹(shù)立典型、以點(diǎn)帶面、共同提高 為了進(jìn)一步加快教育科研的進(jìn)程,我們首先有計(jì)劃、有目的地培養(yǎng)、扶植一批骨干教師。主要措施是:“走出去學(xué)習(xí),請(qǐng)進(jìn)來(lái)指導(dǎo),走上臺(tái)展示”。學(xué)校每年都選派優(yōu)秀教師到外地參觀學(xué)習(xí),多次請(qǐng)市教科所、縣教研室的專家來(lái)校指導(dǎo),并聘請(qǐng)省特級(jí)教師來(lái)校傳經(jīng)送寶。還盡可能多地為老師們提供參加省、市、縣各類(lèi)優(yōu)質(zhì)課、說(shuō)課大賽的機(jī)會(huì),為科研名師成長(zhǎng)鋪就成功之路。我校還積極參與了縣教育局組織的“送教下鄉(xiāng)”活動(dòng),齊鳳云,馬秀芹老師主講的公開(kāi)課受到了一致好評(píng)。圖片展示:省特級(jí)教師講學(xué)(5)、以校為本、注重實(shí)際、科學(xué)有序、穩(wěn)步推進(jìn)我校以公開(kāi)課、示范課、觀摩課為依托,進(jìn)行學(xué)科課堂教學(xué)的研究。具體做法是:第一學(xué)年的第一學(xué)期45歲以下的中青年教師每人上一節(jié)公開(kāi)課,第二學(xué)期每學(xué)科推選1—2名優(yōu)秀教師做示范課。五年來(lái)共做公開(kāi)課二百多節(jié)。我校任課教師年齡結(jié)構(gòu)比較合理,是一支老中青相結(jié)合的隊(duì)伍,中青年教師居多,而且一般有10年以上的工作經(jīng)驗(yàn),既有較豐富的經(jīng)驗(yàn),又思想比較活躍,容易接受新事物,有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),使我校的新課程實(shí)施有一定的優(yōu)勢(shì)。為了體現(xiàn)教育科研的層次性、實(shí)效性,從XX年開(kāi)始,學(xué)校又以教研組為單位,進(jìn)行了“主題研究活動(dòng)”,采取的方法是“一課兩上兩評(píng)”(即同課異構(gòu)的方式),即每個(gè)教研組推薦兩位骨干教師講同一節(jié)課,備課組根據(jù)課堂教學(xué)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題確定出研究主題,由備課組集體備課。教研組全體教師連續(xù)聽(tīng)完兩節(jié)課后,對(duì)兩位講課教師進(jìn)行對(duì)比評(píng)課,相同的內(nèi)容、相同的主題、不同的教師,老師們?cè)u(píng)起來(lái)更有針對(duì)性,研討的氛圍更積極更熱烈,講課教師再根據(jù)評(píng)課教師的建議對(duì)自己的教案進(jìn)行修改,然后再上再評(píng)。我們是想以“示范加研討”的形式,通過(guò)“實(shí)踐——反思——再實(shí)踐——再反思”的過(guò)程,達(dá)到引領(lǐng)、提升的目的,使我校的教育科研更具實(shí)效性。經(jīng)過(guò)“十一五”期間的研究,2010年,要求每位教師上一節(jié)公開(kāi)課,對(duì)確定的五個(gè)研究主題在課堂中的綜合運(yùn)用進(jìn)行了全面檢查。通過(guò)檢查發(fā)現(xiàn)各學(xué)科的課堂教學(xué)模式發(fā)生了根本的改變,課堂教學(xué)已不再是老師講學(xué)生聽(tīng)、老師問(wèn)學(xué)生答這種簡(jiǎn)單的場(chǎng)面了,自主、合作、探究、師生互動(dòng)、生生互動(dòng)、精彩的引入、激勵(lì)性的評(píng)價(jià)、開(kāi)放性的提問(wèn)在課堂中隨處可見(jiàn),課堂活了起來(lái)。為了使公開(kāi)課、示范課發(fā)揮更大的作用,一年來(lái)我們對(duì)公開(kāi)課、示范課及課后研討進(jìn)行了全程跟蹤錄像,做成視頻,放在校園網(wǎng)上。不僅其他教師可以觀摩學(xué)習(xí),講課教師也可以從旁觀者的角度發(fā)現(xiàn)自己的問(wèn)題,進(jìn)行反思、改進(jìn)。這樣大大調(diào)動(dòng)了教師們課改的積極性,也加快了我校的課改進(jìn)程。教師的專業(yè)水平、理論水平、教學(xué)能力得到前所未有的提高?,F(xiàn)在我們的校園網(wǎng)上教師們上課、說(shuō)課、評(píng)課的視頻已達(dá)到300多人次。
3、注重科研成果的積累和推廣
科研成果的積累和推廣,包括課題研究成果的總結(jié)、課題研究完成后對(duì)課題的認(rèn)定、驗(yàn)收、課題成果的推廣。加強(qiáng)科研成果管理有利于及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,促進(jìn)教育科研向更高層次發(fā)展,同時(shí)也有利于科研成果的轉(zhuǎn)化。教科室辦好《教育科研新天地》???,刊登先進(jìn)的教學(xué)理論文章,對(duì)課題研究成果向全校教師做宣傳,發(fā)表教師的論文小結(jié)。同時(shí)認(rèn)真組織教師參加各級(jí)各類(lèi)論文評(píng)比,注重科研成果的積累和推廣.此外,學(xué)校還安排了全校性的課題成果推廣聽(tīng)評(píng)課活動(dòng):新教師新課題匯報(bào)課,縣級(jí)骨干教師課題展示課,市級(jí)骨干教師課題示范觀摩課,保證每個(gè)課題活動(dòng)有時(shí)間、有內(nèi)容、有安排,促成成果的形成和推廣。
三、扎實(shí)的教研,豐碩的回報(bào)五年來(lái),我們?cè)鷮?shí)實(shí)地搞教育科研,也獲得了教育科研給我們帶來(lái)的收獲和成功。通過(guò)系列活動(dòng),“十一五”期間我校培養(yǎng)出了一批科研上有成就、教學(xué)上有特色的骨干教師。語(yǔ)文教師井萍、物理教師趙秀萍分別代表秦皇島市參加省優(yōu)質(zhì)課大賽,分獲一、二等獎(jiǎng)。青年教師趙輝、劉桂鳳、李建麗等24名不同學(xué)科的教師分別在市優(yōu)質(zhì)課、課例大賽、智能大賽中獲得一等獎(jiǎng)。語(yǔ)文教研組完成了省級(jí)“十五”規(guī)劃科研課題“彰顯個(gè)性,愉悅成文”,并由此成功開(kāi)發(fā)出一套適合初一年級(jí)學(xué)生使用的寫(xiě)作學(xué)科校本教材《瀚海拾貝——日記體摘抄訓(xùn)練》和適合初二年級(jí)學(xué)生使用的寫(xiě)作學(xué)科校本教材《仿中創(chuàng)》,通過(guò)一個(gè)多學(xué)期的使用,一線教師及實(shí)驗(yàn)學(xué)生反應(yīng)效果很好。充分展示了我校教師較高的研究能力,促進(jìn)了教師由知識(shí)型向科研型的轉(zhuǎn)化。省規(guī)劃課題《“自主建構(gòu)”德育方法式驗(yàn)研究》、《彰顯個(gè)性,愉悅成文》得到極高評(píng)價(jià)。校長(zhǎng)劉淑杰、杜嘵波、主任張小光、教師張學(xué)茹、李樹(shù)謂、馬秀芹獲河北省第四屆教育成果三等獎(jiǎng)。還有許多教師在縣課題優(yōu)質(zhì)課評(píng)比中獲獎(jiǎng)。正是每個(gè)學(xué)科培養(yǎng)出的這些典型,對(duì)其他教師的教育科研起到了示范、引領(lǐng)、激勵(lì)的作用,使我校課程改革一直走在全縣的前列,也為我校的教學(xué)帶來(lái)了豐碩的成果。我校中考成績(jī)始終名列前茅。我校也先后被評(píng)為省級(jí)文明單位;省級(jí)現(xiàn)代信息技術(shù)教育先進(jìn)單位;教育教學(xué)成績(jī)優(yōu)秀學(xué)校;連續(xù)十年被評(píng)為市、縣級(jí)文明學(xué)校;多次被評(píng)為市、縣“教育教學(xué)規(guī)范化達(dá)標(biāo)學(xué)?!?;秦皇島市首批示范學(xué)校。總之,“十一五”期間我們?cè)鷮?shí)實(shí)地抓了教育科研工作,在教育科研實(shí)踐中求得了新的生存和發(fā)展,取得了教學(xué)質(zhì)量的提高與教學(xué)水平的升華。
『相關(guān)閱讀』
2010年學(xué)生會(huì)宿管部工作總結(jié)地質(zhì)測(cè)量安全技術(shù)應(yīng)知應(yīng)會(huì)培訓(xùn)班總結(jié)人口與計(jì)劃生育綜合治理工作總結(jié)2010年分院學(xué)生檔案管理工作總結(jié)黨支部保持先進(jìn)性教育活工作總結(jié)村民委員會(huì)選舉工作總結(jié)醫(yī)院研究生黨支部2010年工作總結(jié)2010年招生辦工作總結(jié)
到 工作總結(jié)范文 欄目查看更多內(nèi)容 >>
四、幾點(diǎn)體會(huì)與思考
總結(jié)我校幾年來(lái)教科研工作的實(shí)踐,我們覺(jué)得課題的規(guī)劃和研究必須形成一條鎖鏈,環(huán)環(huán)相扣,層層推進(jìn)。
1、處理好點(diǎn)的研究和面的研究 由于學(xué)校教師水平不平衡,所以對(duì)于一般老師,應(yīng)重在抓好學(xué)習(xí),組織聽(tīng)取教科研講座,閱讀有關(guān)課題的研究報(bào)告,使其認(rèn)識(shí)教科研的意義,掌握一些教科研的方法,而后根據(jù)自己的實(shí)際和需要參加一個(gè)課題的研究,在科研骨干教師的帶領(lǐng)下,一起學(xué)習(xí),一起討論,一起實(shí)踐,在研究中可以是一堂課,一種教法,研究范圍盡可能小些,讓教師們?cè)凇坝斡尽敝袑W(xué)會(huì)“游泳”,這就是“面”;對(duì)于骨干教師,則給任務(wù),壓擔(dān)子,承擔(dān)主要課題或擔(dān)任課題組長(zhǎng),使之能成為產(chǎn)生輻射效應(yīng)的科研核心群體,依靠他們?nèi)ゾ酆弦慌?,培養(yǎng)一批人。這樣,科研骨干隊(duì)伍的科研能力、科研水平得到迅速的提高,并帶動(dòng)和指導(dǎo)廣大教師開(kāi)展科研活動(dòng)。這種以點(diǎn)面結(jié)合形成一個(gè)鎖鏈來(lái)抓課題研究,既保證了重點(diǎn),又達(dá)到了全面練兵的目的,較好地處理了普及與提高的關(guān)系。
2、處理好課題研究與教學(xué)研究
我們的教科研工作應(yīng)該,面向?qū)嶋H,重在應(yīng)用;面向教師,重在實(shí)效。要注重科研與教研的結(jié)合。應(yīng)該從教師教學(xué)實(shí)際中尋找問(wèn)題,對(duì)于帶有普遍性的或特殊性的問(wèn)題作為課題進(jìn)行研究,研究中取得的成果,在教學(xué)實(shí)踐中應(yīng)用和推廣??傊逃蒲泄ぷ魅沃囟肋h(yuǎn)。我們將一如既往,繼續(xù)認(rèn)認(rèn)真真地抓好教育科研工作,使之更好地服務(wù)于教學(xué),使其發(fā)揮更大的作用。
第三篇:中學(xué)十一五教育科研工作總結(jié)
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:
大家好,今天由我代表學(xué)校向大家匯報(bào)我?!笆晃濉苯逃蒲械墓ぷ髑闆r。首先感謝縣教研室給我們這次互相學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì),真誠(chéng)的希望大家能夠提出寶貴意見(jiàn),謝謝!
我從以下幾個(gè)方面向大家匯報(bào):
一、領(lǐng)導(dǎo)重視是學(xué)校教育科研工作的有力保障
二、抓好過(guò)程管理是學(xué)校教育科研活動(dòng)的中心工作
三、扎實(shí)的教育科研,豐碩的教育回報(bào)
四、幾點(diǎn)體會(huì)與思考
一、領(lǐng)導(dǎo)重視是學(xué)校教育科研工作的有力保障
教育科研如果得不到領(lǐng)導(dǎo)的支持是很難開(kāi)展的。我校歷任校長(zhǎng)有超前的教研教改意識(shí),為學(xué)校的教育科研打下了良好的基礎(chǔ)。校長(zhǎng)常說(shuō),通過(guò)教育科研的實(shí)踐,有助于學(xué)校在更廣闊的視野中逐步形成自己的辦學(xué)理念和辦學(xué)特色;同時(shí)也有效地提高了教師的基本素質(zhì),教師搞教育科研,既能廣泛地了解各方面的信息,活躍他們的思維,提升原有的經(jīng)驗(yàn),又能提高分析問(wèn)題、(本工作總結(jié)來(lái)源于范文開(kāi)心人)解決問(wèn)題的能力。所以學(xué)校教育科研能達(dá)到興教、興校、興師的作用。為此,學(xué)校教育科研工作始終擺在了學(xué)校發(fā)展的先導(dǎo)位置,作為學(xué)校工作的重要組成部分,納入學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和學(xué)校每學(xué)年每學(xué)期工作計(jì)劃。
“十一五”期間,為了盡快更新教育觀念,提升自己的理論水平,用最前衛(wèi)的教育理念指導(dǎo)工作。學(xué)校不惜資金投入,積極組織一線教師參加省、市、縣的各級(jí)培訓(xùn),不放過(guò)任何一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。先后派出主管副校長(zhǎng)、教科室主任等教學(xué)方面的領(lǐng)導(dǎo)到青島、石家莊、秦皇島等地參觀學(xué)習(xí),派中層以上分管教育和德育的領(lǐng)導(dǎo)到教改前沿江蘇東廬中學(xué)、梅嶺中學(xué)和洋思中學(xué)學(xué)習(xí)考察,并把帶回來(lái)的資料、信息及時(shí)組織教師學(xué)習(xí)、觀摩。
五年來(lái),我校到外地參觀、培訓(xùn)、聽(tīng)課的領(lǐng)導(dǎo)、教師近二百人次。通過(guò)學(xué)習(xí)考察培訓(xùn),使老師們的理念不斷更新,對(duì)新課標(biāo)、新教材有了不斷深入的認(rèn)識(shí)和理解,為我們更好的搞好教育科研工作奠定了基礎(chǔ)。
圖片展示:江蘇考察圖片
二、抓好過(guò)程管理是學(xué)校教育科研活動(dòng)的中心工作
“十一五”期間,學(xué)校進(jìn)一步加強(qiáng)教科室的工作職能:制訂全校教育科研工作的規(guī)劃和方案,學(xué)校教育科研工作采取“校長(zhǎng)室領(lǐng)導(dǎo)——教科室管理——教研組布置——課題組落實(shí)”的四級(jí)管理模式,以校長(zhǎng)室為龍頭,以教科室為中心,以教研組長(zhǎng)和骨干教師為主要力量,以課題組為基本單位,充分調(diào)動(dòng)各方面主體力量進(jìn)行教育科研活動(dòng)。我們重點(diǎn)做了以下幾方面工作。
1、不斷完善各種管理機(jī)制構(gòu)建教育科研組織,形成教育科研網(wǎng)絡(luò),有利于科研工作有條不紊地開(kāi)展。學(xué)校校長(zhǎng)主管學(xué)校的主課題研究工作。學(xué)校的科研工作在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,以校教研組為龍頭,以課題組骨干教師為中堅(jiān),各教研組長(zhǎng)、科室負(fù)責(zé)人密切配合,教師人人參與。使學(xué)校科研工作的整體性與個(gè)體性研究互相結(jié)合,互相滲透,使我校的教科研工作始終在規(guī)范運(yùn)作。同時(shí)我們還完善了一系列的教育科研管理制度和管理措施:如《教育科研領(lǐng)導(dǎo)小組確立科研專題制度》、《領(lǐng)導(dǎo)帶教研組制度》、《教研組工作制度》、《備課組工作制度》、《視頻課例開(kāi)發(fā)制度》、《教師評(píng)價(jià)制度》、《“一堂好課”評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》、《學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)課制度》、《教師反思制度》、《教科室工作制度》、《教科室主任職責(zé)》、《課題檔案管理制度》等等,這里面既有保障性制度,又有評(píng)價(jià)與激勵(lì)性制度,是我們搞好教育科研的基礎(chǔ)和保障。
2、營(yíng)造學(xué)校教育科研氛圍,加快教師向“科研型”轉(zhuǎn)軌。
(1)從學(xué)習(xí)理論、專題輔導(dǎo)入手,加強(qiáng)教師的科研意識(shí)
建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍是興校之本。針對(duì)學(xué)校開(kāi)展教科研工作的實(shí)際情況,我們從學(xué)習(xí)理論入手,學(xué)校倡導(dǎo)教師學(xué)習(xí)《新教育實(shí)驗(yàn)的理論與實(shí)踐》《教育的烏托邦》《德育要革命》相關(guān)資料,要求中青年教師人人寫(xiě)心得體會(huì)。學(xué)校由分管教育的校長(zhǎng)帶頭,教務(wù)處,教科室的領(lǐng)導(dǎo)分別作了教育科研專題輔導(dǎo)(共5期),通過(guò)集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)相結(jié)合的方式學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論,教師的科研意識(shí)得到加強(qiáng),老師們自覺(jué)地把教育科研看作是自己本職工作的一部分,看作是提高自身素質(zhì)和教學(xué)質(zhì)量的重要途徑,教育思想、教育觀念發(fā)生了深刻的變化。
(2)強(qiáng)化教師的反思意識(shí)
《詞典》有云:“反思是思考過(guò)去的事情,從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。反思過(guò)去是為了將來(lái)?!薄=逃蒲泄ぷ骶褪亲尳處煂?duì)自己的教育實(shí)踐和周?chē)l(fā)生的教育現(xiàn)象進(jìn)行反思,善于從中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,對(duì)日常工作保持一份敏感的探索的習(xí)慣,不斷地改進(jìn)自己的工作并形成理性認(rèn)識(shí)。我們?cè)趯?shí)踐過(guò)程中,要求教師時(shí)時(shí)反思,并記錄實(shí)驗(yàn)隨筆,把有感而發(fā)的事情、棘手的問(wèn)題、小小的案例、一時(shí)的頓悟都記下來(lái),既可以是記敘,也可以是議論,還可以是抒情,內(nèi)容、形式不拘一格。資料的積累為日后研究、總結(jié)提供了豐富的素材,也促進(jìn)了教師反思意識(shí)與能力的發(fā)展。(3)課題研究是教師向“科研型”轉(zhuǎn)軌的重要途徑。
沒(méi)有課題,就無(wú)所謂教育科研,更談不上“科研興?!?。在學(xué)好理論的同時(shí),我們積極支持、鼓勵(lì)和組織廣大教師參與課題研究,在教育教學(xué)實(shí)踐中勇于開(kāi)拓,不斷創(chuàng)新,超越自我。我們要求教師人人參與課題研究,因?yàn)榻逃顒?dòng)雖有規(guī)律,但這些規(guī)律在不同條件下的運(yùn)用會(huì)有很大不同;教學(xué)有法,但無(wú)定法;教育經(jīng)驗(yàn)的借鑒也得通過(guò)自身的實(shí)踐和研究加以改造消化,使之成為自己的經(jīng)驗(yàn),才能收到預(yù)期的效果。因此,只有參與教育科研,才能提高教師的教育教學(xué)水平和能力。我們以課題為抓手,將骨干教師團(tuán)結(jié)在一起,共同學(xué)習(xí),共同研究,共同提高,這樣可以聚合一批人,帶動(dòng)一批人,培養(yǎng)一批人,推出一批人?!笆晃濉笨h級(jí)課題立項(xiàng)中,第一批就有43項(xiàng)課題申報(bào)成功,結(jié)題43項(xiàng),共有222人次參加研究。第二批、第三批有21項(xiàng)課題立項(xiàng),并順利進(jìn)行研究。市“十一五”課題立項(xiàng)9次,各科都有研究團(tuán)體,取得較好的效果。(4)、培養(yǎng)科研名師、樹(shù)立典型、以點(diǎn)帶面、共同提高
xiexiebang.com范文網(wǎng)【www.tmdps.cn】
為了進(jìn)一步加快教育科研的進(jìn)程,我們首先有計(jì)劃、有目的地培養(yǎng)、扶植一批骨干教師。主要措施是:“走出去學(xué)習(xí),請(qǐng)進(jìn)來(lái)指導(dǎo),走上臺(tái)展示”。學(xué)校每年都選派優(yōu)秀教師到外地參觀學(xué)習(xí),多次請(qǐng)市教科所、縣教研室的專家來(lái)校指導(dǎo),并聘請(qǐng)省特級(jí)教師來(lái)校傳經(jīng)送寶。還盡可能多地為老師們提供參加省、市、縣各類(lèi)優(yōu)質(zhì)課、說(shuō)課大賽的機(jī)會(huì),為科研名師成長(zhǎng)鋪就成功之路。我校還積極參與了縣教育局組織的“送教下鄉(xiāng)”活動(dòng),齊鳳云,馬秀芹老師主講的公開(kāi)課受到了一致好評(píng)。
圖片展示:省特級(jí)教師講學(xué)
(5)、以校為本、注重實(shí)際、科學(xué)有序、穩(wěn)步推進(jìn)
為了體現(xiàn)教育科研的層次性、實(shí)效性,從07年開(kāi)始,學(xué)校又以教研組為單位,進(jìn)行了“主題研究活動(dòng)”,采取的方法是“一課兩上兩評(píng)”(即同課異構(gòu)的方式),即每個(gè)教研組推薦兩位骨干教師講同一節(jié)課,備課組根據(jù)課堂教學(xué)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題確定出研究主題,由備課組集體備課。教研組全體教師連續(xù)聽(tīng)完兩節(jié)課后,對(duì)兩位講課教師進(jìn)行對(duì)比評(píng)課,相同的內(nèi)容、相同的主題、不同的教師,老師們?cè)u(píng)起來(lái)更有針對(duì)性,研討的氛圍更積極更熱烈,講課教師再根據(jù)評(píng)課教師的建議對(duì)自己的教案進(jìn)行修改,然后再上再評(píng)。我們是想以“示范加研討”的形式,通過(guò)“實(shí)踐——反思——再實(shí)踐——再反思”的過(guò)程,達(dá)到引領(lǐng)、提升的目的,使我校的教育科研更具實(shí)效性。
經(jīng)過(guò)“十一五”期間的研究,2008年,要求每位教師上一節(jié)公開(kāi)課,對(duì)確定的五個(gè)研究主題在課堂中的綜合運(yùn)用進(jìn)行了全面檢查。通過(guò)檢查發(fā)現(xiàn)各學(xué)科的課堂教學(xué)模式發(fā)生了根本的改變,課堂教學(xué)已不再是老師講學(xué)生聽(tīng)、老師問(wèn)學(xué)生答這種簡(jiǎn)單的場(chǎng)面了,自主、合作、探究、師生互動(dòng)、生生互動(dòng)、精彩的引入、激勵(lì)性的評(píng)價(jià)、開(kāi)放性的提問(wèn)在課堂中隨處可見(jiàn),課堂活了起來(lái)。為了使公開(kāi)課、示范課發(fā)揮更大的作用,一年來(lái)我們對(duì)公開(kāi)課、示范課及課后研討進(jìn)行了全程跟蹤錄像,做成視頻,放在校園網(wǎng)上。不僅其他教師可以觀摩學(xué)習(xí),講課教師也可以從旁觀者的角度發(fā)現(xiàn)自己的問(wèn)題,進(jìn)行反思、改進(jìn)。這樣大大調(diào)動(dòng)了教師們課改的積極性,也加快了我校的課改進(jìn)程。教師的專業(yè)水平、理論水平、教學(xué)能力得到前所未有的提高?,F(xiàn)在我們的校園網(wǎng)上教師們上課、說(shuō)課、評(píng)課的視頻已達(dá)到300多人次。
3、注重科研成果的積累和推廣 科研成果的積累和推廣,包括課題研究成果的總結(jié)、課題研究完成后對(duì)課題的認(rèn)定、驗(yàn)收、課題成果的推廣。加強(qiáng)科研成果管理有利于及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,促進(jìn)教育科研向更高層次發(fā)展,同時(shí)也有利于科研成果的轉(zhuǎn)化。教科室辦好《教育科研新天地》校刊,刊登先進(jìn)的教學(xué)理論文章,對(duì)課題研究成果向全校教師做宣傳,發(fā)表教師的論文小結(jié)。同時(shí)認(rèn)真組織教師參加各級(jí)各類(lèi)論文評(píng)比,注重科研成果的積累和推廣.此外,學(xué)校還安排了全校性的課題成果推廣聽(tīng)評(píng)課活動(dòng):新教師新課題匯報(bào)課,縣級(jí)骨干教師課題展示課,市級(jí)骨干教師課題示范觀摩課,保證每個(gè)課題活動(dòng)有時(shí)間、有內(nèi)容、有安排,促成成果的形成和推廣。
三、扎實(shí)的教研,豐碩的回報(bào)
五年來(lái),我們?cè)鷮?shí)實(shí)地搞教育科研,也獲得了教育科研給我們帶來(lái)的收獲和成功。通過(guò)系列活動(dòng),“十一五”期間我校培養(yǎng)出了一批科研上有成就、教學(xué)上有特色的骨干教師。語(yǔ)文教師井萍、物理教師趙秀萍分別代表秦皇島市參加省優(yōu)質(zhì)課大賽,分獲一、二等獎(jiǎng)。青年教師趙輝、劉桂鳳、李建麗等24名不同學(xué)科的教師分別在市優(yōu)質(zhì)課、課例大賽、智能大賽中獲得一等獎(jiǎng)。語(yǔ)文教研組完成了省級(jí)“十五”規(guī)劃科研課題“彰顯個(gè)性,愉悅成文”,并由此成功開(kāi)發(fā)出一套適合初一年級(jí)學(xué)生使用的寫(xiě)作學(xué)科校本教材《瀚海拾貝——日記體摘抄訓(xùn)練》和適合初二年級(jí)學(xué)生使用的寫(xiě)作學(xué)科校本教材《仿中創(chuàng)》,通過(guò)一個(gè)多學(xué)期的使用,一線教師及實(shí)驗(yàn)學(xué)生反應(yīng)效果很好。充分展示了我校教師較高的研究能力,促進(jìn)了教師由知識(shí)型向科研型的轉(zhuǎn)化。
第四篇:樺甸市“十一五”教育科研工作調(diào)查報(bào)告
龍?jiān)雌诳W(wǎng) http://.cn
樺甸市“十一五”教育科研工作調(diào)查報(bào)告 作者:馬金福 李繼英
來(lái)源:《校本教研》2012年第04期
為全面了解全市“十一五”教育科研工作狀況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為以后的教育科研工作提供良好的借鑒,我們對(duì)全市教育科研工作進(jìn)行了深入的調(diào)查,結(jié)果表明:樺甸市教育科研工作呈現(xiàn)出了領(lǐng)導(dǎo)高度重視,教師廣泛參與,研究成果顯著的良好態(tài)勢(shì)。
一、開(kāi)展的主要工作及取得的成績(jī)
(一)進(jìn)一步完善教育科研組織機(jī)構(gòu)。
樺甸市教育局重視教育科研的組織建設(shè),隨著教育行政領(lǐng)導(dǎo)的變化,及時(shí)調(diào)整了教育科學(xué)研究領(lǐng)導(dǎo)小組和教育科學(xué)學(xué)術(shù)委員會(huì)。全市各級(jí)各類(lèi)學(xué)校都成立了科研室,并配備專職科研主任,有效地承擔(dān)起了本校教育科研的領(lǐng)導(dǎo)、管理及指導(dǎo)工作,為全市教育科研工作的開(kāi)展提供了有利的組織保障。
(二)建立健全教育科研工作制度。
隨著教育科研工作的深入開(kāi)展,修改完善了《樺甸市教育科研工作條例》、《樺甸市教育科研課題及成果管理辦法》、《樺甸市教育科研工作量化評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》、《樺甸市教育科研檔案管理制度》等,從而確保了教育科研工作的規(guī)范化、制度化和科學(xué)化。
(三)形成了專兼群相結(jié)合的教育科研隊(duì)伍。
開(kāi)展教育科研工作,首先須建立一支懂理論、能實(shí)踐、會(huì)研究、善總結(jié)的高素質(zhì)教育科研隊(duì)伍。目前,全市共有教育科研專職人員8人,職稱、學(xué)科、年齡結(jié)構(gòu)合理,從基層學(xué)校業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、骨干教師中聘請(qǐng)兼職研究人員45人,教育學(xué)會(huì)發(fā)展團(tuán)體會(huì)員3000余人。這樣一支專兼群三結(jié)合的研究隊(duì)伍,有效地承擔(dān)起了全市教育科學(xué)研究工作,對(duì)樺甸教育事業(yè)的改革與發(fā)展做出了重要的貢獻(xiàn)。
(四)廣大教師的科研熱情不斷高漲。
隨著教育改革的深入發(fā)展,廣大教師、教育工作者的教育科研意識(shí)不斷增強(qiáng),他們以研究者的眼光審視、分析教育現(xiàn)象,以研究者的身份置身于教育教學(xué)情境中,積極投身于教育科研實(shí)踐中?!笆晃濉逼陂g,有18項(xiàng)省級(jí)課題,25項(xiàng)市級(jí)課題,186項(xiàng)縣級(jí)課題立項(xiàng),比上個(gè)五年計(jì)劃增加了21%,課題在村完小以上學(xué)校和骨干教師群體中的覆蓋率為100%。此外,實(shí)驗(yàn)教師還結(jié)合工作實(shí)際積極撰寫(xiě)教育科研論文、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、編寫(xiě)校本教材,表現(xiàn)出了前所未有的熱情和積極性。
(五)獨(dú)辟蹊徑強(qiáng)化課題的管理與指導(dǎo)。
一項(xiàng)課題能否善始善終,并達(dá)到預(yù)期研究成果,重在過(guò)程管理。為此,樺甸市教育科研所在實(shí)踐中摸索出了一套行之有效的課題管理與指導(dǎo)模式。即“四會(huì)一課”模式。通過(guò)教育科研工作會(huì)、課題階段成果交流會(huì)、科研主任調(diào)度會(huì)、課題鑒定觀摩會(huì)和課題優(yōu)質(zhì)課評(píng)選等活動(dòng),適時(shí)掌握每項(xiàng)課題的運(yùn)行情況,及時(shí)改進(jìn)課題研究中的問(wèn)題,相互交流,集思廣益,相互促進(jìn)共同提高,為課題研究注入了生機(jī)和活力。
在課題指導(dǎo)過(guò)程中采取了責(zé)任包保制。根據(jù)每位研究人員的學(xué)科特長(zhǎng),分題到人,各司其責(zé)。并采取“同類(lèi)分組調(diào)研,定點(diǎn)跟蹤指導(dǎo)”的方式,深入基層學(xué)校,深入課堂跟蹤指導(dǎo)。通過(guò)“兩聽(tīng)一看”,即:聽(tīng)匯報(bào)(課題主持人匯報(bào)課題實(shí)施情況),聽(tīng)課題課(研究?jī)?nèi)容在課堂教學(xué)中的落實(shí)情況),看資料(研究過(guò)程材料的積累及管理情況)。與課題組人員互動(dòng)交流,充分發(fā)揮了教育科研在教育教學(xué)中的功能,達(dá)到了“以研促教,以研導(dǎo)學(xué),學(xué)研結(jié)合,教學(xué)相長(zhǎng)”的良好效果。
(六)成功地開(kāi)展了“課題研究課”評(píng)優(yōu)活動(dòng)。
為了激發(fā)教師參與科研的積極性,把教學(xué)與研究有機(jī)地結(jié)合起來(lái),形成多樣的課題研究活動(dòng),教育科研部門(mén)每年都組織一次課題課評(píng)優(yōu),教師從主持或參與的課題中選擇課例,采取“說(shuō)課—講課—展示”的方式,評(píng)出教育科研課題優(yōu)質(zhì)課,為教師搭建課題研究活動(dòng)的平臺(tái),促進(jìn)課題研究的深入開(kāi)展。
(七)開(kāi)創(chuàng)了教育科研培訓(xùn)和課題鑒定驗(yàn)收新模式。
在總結(jié)以往教育科研培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,為使培訓(xùn)收到最佳效果,將培訓(xùn)對(duì)象由原來(lái)的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)為課題研究者,培訓(xùn)方式由原來(lái)的大型集中轉(zhuǎn)為深入學(xué)校面對(duì)面互動(dòng),由原來(lái)的研究人員單項(xiàng)灌輸轉(zhuǎn)為教師提出問(wèn)題按需解答,還不定期的聘請(qǐng)省市教學(xué)研究、教育科研專家講學(xué),消除了廣大教師對(duì)教育科研的畏難情緒,幫助教師找到了適合自己工作實(shí)際的研究方法,從而使更多的教師了解教育科研,走進(jìn)教育科研,使培訓(xùn)工作更具針對(duì)性,推動(dòng)了全市課題研究扎實(shí)有效的開(kāi)展。
此外,還創(chuàng)設(shè)了“三位一體”的課題鑒定驗(yàn)收模式,即:把鑒定驗(yàn)收、科研培訓(xùn)、成果推廣三項(xiàng)工作一并完成。主要讓教育科研兼職研究員,學(xué)校科研主任,同類(lèi)課題負(fù)責(zé)人,相鄰學(xué)校的實(shí)驗(yàn)教師列席鑒定會(huì),親歷課題鑒定驗(yàn)收全過(guò)程,學(xué)習(xí)和借鑒他人的研究經(jīng)驗(yàn),了解駕馭科研程序,規(guī)范和提升自己的課題研究工作,發(fā)揮優(yōu)質(zhì)課題的輻射示范作用。
(八)堅(jiān)持“雙寫(xiě)”教育,進(jìn)一步打造樺甸教育特色。
“雙寫(xiě)”是樺甸市教育局為解決小學(xué)生寫(xiě)字、寫(xiě)文存在的問(wèn)題,全面培養(yǎng)小學(xué)生語(yǔ)文素養(yǎng),在“十五”期間開(kāi)展的一項(xiàng)重要工作,96年通過(guò)省規(guī)劃部門(mén)驗(yàn)收。成果在全市范圍內(nèi)進(jìn)一步推廣。通過(guò)培訓(xùn)教師,編寫(xiě)教材,課程設(shè)置,校外教育以及舉辦一年一次的全市中小學(xué)“金城之
秋”書(shū)法競(jìng)賽活動(dòng),全方位,立體化的大力推進(jìn)了該項(xiàng)工作的開(kāi)展,使小學(xué)生不良書(shū)寫(xiě)習(xí)慣得到有效矯正,寫(xiě)字質(zhì)量大面積提高。學(xué)生閱讀積累量大大增加,文化底蘊(yùn)不斷提升,“雙寫(xiě)”特色已然形成。
(九)加強(qiáng)校本科研,走學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展之路。
“十一五”期間,全市校本研究已有一定規(guī)模,一大批校本科研實(shí)驗(yàn)校都取得了豐碩的研究成果,這些學(xué)校從教育研究的角度,認(rèn)真總結(jié)和分析本校的現(xiàn)狀,深入挖掘?qū)W校的各種潛在資源,揚(yáng)長(zhǎng)避短,在創(chuàng)建學(xué)校特色、學(xué)科特色、教師特色、學(xué)生特長(zhǎng)等方面進(jìn)行了艱苦的探索。
蘇密溝中心校結(jié)合本校教育教學(xué)實(shí)際,創(chuàng)新工作思路,規(guī)劃了“以促進(jìn)師生共同發(fā)展為宗旨,以學(xué)校核心課題創(chuàng)特色,以科研小課題促課改”的整體工作思路,針對(duì)教育教學(xué)中教師在落實(shí)課標(biāo)理念,轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)方式存在著自主學(xué)習(xí)流于形式,學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性差的普遍現(xiàn)象,確定了體現(xiàn)學(xué)校教育教學(xué)特色,具有操作性、前瞻性和實(shí)效性的綜合性學(xué)校課題。開(kāi)展了大型的“發(fā)現(xiàn)問(wèn)題-主題學(xué)習(xí)-課例研討”為流程的研修活動(dòng)和小型的課題主題論壇活動(dòng)。在整體上形成了校長(zhǎng)宏觀調(diào)控,科研室為主導(dǎo),骨干教師為主體,全體教師參與的課題研究網(wǎng)路,達(dá)到了以點(diǎn)代面,以骨干帶動(dòng)全體,共同提高的目的。在小課題研究的過(guò)程中,采取抓典型帶動(dòng)群體,以校級(jí)課題提升市級(jí)課題的策略,層層推進(jìn),以課題的深入研究,促進(jìn)課改的深入實(shí)施。注重過(guò)程性評(píng)價(jià),建立三檢一評(píng)制度。在制度管理的同時(shí),注重人文性的內(nèi)驅(qū)力調(diào)動(dòng),調(diào)動(dòng)了教師工作的積極性,提高了教師專業(yè)素質(zhì)。
臨江小學(xué)在校本研究中以《在綜合實(shí)踐活動(dòng)課中,培養(yǎng)學(xué)生社會(huì)實(shí)踐能力》為載體,詮釋了“注入人文精神,以人為本;以學(xué)生為主體,把課堂還給孩子;分層教學(xué),為孩子全面和諧發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)”的教學(xué)管理工作目標(biāo)。充分發(fā)揮勞動(dòng)課特有的技能培養(yǎng),在勞動(dòng)課上教他們學(xué)習(xí)編織、學(xué)習(xí)烹飪、學(xué)習(xí)手工制作,孩子們各個(gè)躍躍欲試,自己動(dòng)手,在課堂上多次組織學(xué)生展示自己的手藝,品嘗自己包的餃子、自己做的飯菜,真正實(shí)現(xiàn)了課堂人性化,教學(xué)人性化,為孩子在綜合實(shí)踐中得到全面和諧的發(fā)展創(chuàng)建了廣闊的空間。
永吉小學(xué)的校本科研讓教師在備課中,改進(jìn)教學(xué)行為,更新教育教學(xué)理念;在課例研討中,豐富教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),形成自己的教學(xué)風(fēng)格;在對(duì)話交流中,學(xué)會(huì)反思、學(xué)會(huì)合作、學(xué)會(huì)研討;在競(jìng)比活動(dòng)中,點(diǎn)燃激情,促進(jìn)成長(zhǎng),獲取成效。從實(shí)踐和理論兩方面不斷地豐厚自己,提高自身的能力,為教師專業(yè)化發(fā)展塔建了良好的平臺(tái)。
新華小學(xué)《整體推進(jìn)校本科研實(shí)現(xiàn)教師專業(yè)發(fā)展》、臨江小學(xué)《夯實(shí)校本研究追求育人特色》、蘇密溝中心?!读⒆阈1驹趧?chuàng)新中發(fā)展 研修實(shí)踐在探索中提升》、第六中學(xué)《以科研為先導(dǎo)全面提升教育質(zhì)量》等經(jīng)驗(yàn)成果在吉林地區(qū)校本科研工程現(xiàn)場(chǎng)會(huì)上進(jìn)行了交流。
(十)教育科研成果斐然。
由于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教育科研工作的重視和支持,專兼群相結(jié)合的教育科研工作者的辛勤耕耘。五年來(lái),取得一大批教育科研成果,截止2010年底,全市有100余項(xiàng)課題通過(guò)各級(jí)相應(yīng)部門(mén)的鑒定驗(yàn)收,其中省級(jí)課題15項(xiàng),市級(jí)課題22項(xiàng),其余是縣級(jí)課題。
市教育局《關(guān)于基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展的研究》、進(jìn)修學(xué)?!锻七M(jìn)農(nóng)村中小學(xué)信息技術(shù)應(yīng)用的研究》、第一中學(xué)《研究型教師培養(yǎng)的研究》、第四中學(xué)《校本教材資源開(kāi)發(fā)與利用的研究》、常山中心校《弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化創(chuàng)辦特色學(xué)校的研究》等課題,都從教育改革與發(fā)展重點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題著手,開(kāi)展了卓有成效的研究與探索,并取得了突出的研究成果,被省市、專家贊譽(yù)為在同類(lèi)研究中處于領(lǐng)先地位,具有重要的推廣價(jià)值。
幾年來(lái),樺甸市重視發(fā)揮教育科研的服務(wù)功能,做好科研成果的推廣轉(zhuǎn)化工作,先后召開(kāi)課題成果推廣現(xiàn)場(chǎng)會(huì)或鑒定觀摩推廣會(huì)50余次,使一大批教育科研成果轉(zhuǎn)化教育的現(xiàn)實(shí)效能,為教育行政部門(mén)或基層學(xué)校進(jìn)行教育教學(xué)改革提供了科學(xué)的依據(jù),也大大提高了學(xué)校的教育質(zhì)量和辦學(xué)效益。廣大教師教育工作者在地級(jí)以上報(bào)刊發(fā)表文章1800多篇,在各級(jí)會(huì)議交流或獲獎(jiǎng)?wù)撐拇?500余篇,參編教材或?qū)W材料50余種,開(kāi)發(fā)校本教材70余冊(cè)。先后50 人被評(píng)為吉林市教育科研先進(jìn)工作者,40人被評(píng)為省教育科研先進(jìn)工作者。1人聘為省教科院兼職研究員,2人被評(píng)為吉林市教育科研專家,教育科研所連續(xù)四年被評(píng)為吉林市教育科研工作先進(jìn)單位,2009、2010先后被吉林省教育科學(xué)院評(píng)為“吉林省基礎(chǔ)教育校本科研先進(jìn)單位”,2011年被省教育廳評(píng)為“十一五”教育科研工作先進(jìn)單位。
二、存在的問(wèn)題及對(duì)策
回顧“十一五”樺甸市教育科研工作,雖然取得了令人欣喜的成績(jī),但在有些方面依然存在不足之處。
(一)有些學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教育科研工作還未引起足夠的重視。
由于受片面追求升學(xué)率的影響,擔(dān)心搞教育科研會(huì)影響教學(xué)質(zhì)量,這種錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),阻礙了教育科研工作的開(kāi)展。
(二)從全市范圍看教育科研工作發(fā)展還不平衡。
有些學(xué)校的教育科研工作的質(zhì)量和成效都存在一定差距,課題研究缺少創(chuàng)新,成果平平,效果不明顯。
(三)有些學(xué)?;蚪處熞欢ǔ潭却嬖诠枷?。
有些學(xué)校為了名譽(yù)或迎接檢查,教師為了晉職升級(jí)個(gè)人利益做課題,不是從發(fā)展教育科研事業(yè)推動(dòng)教育教學(xué)工作著想。有的立項(xiàng)時(shí)滿腔熱情,積極性很高,中間過(guò)程卻疏于管理和研究,結(jié)題時(shí)東拼西湊草草收?qǐng)?,還有的課題半途而廢,不了了之。
(四)課題管理不夠規(guī)范。
由于有些上級(jí)非教育科研部門(mén)濫派課題,迎合了一部分學(xué)校和個(gè)人圖虛榮、滿足個(gè)人利益的思想,致使一些旁門(mén)左道的課題充斥其中,損害了教育科研的嚴(yán)肅性和科學(xué)性,也給教育科研及管理工作造成了混亂。
教育科研如何在今后工作中發(fā)揮優(yōu)勢(shì),克服不足,再上新臺(tái)階,其對(duì)策是:
(一)進(jìn)一步強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教育科研工作的重視。
各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)中央及省市教育行政部門(mén)《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)教育科研工作的決定》,明確自己對(duì)教育科研工作負(fù)有的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,切實(shí)地把教育科研工作擺到應(yīng)有的位置,努力為學(xué)校和教師開(kāi)展教育科研工作提供各方面的有利條件。
(二)進(jìn)一步加強(qiáng)教育科研隊(duì)伍建設(shè),提高廣大教師的科研水平。
努力采取措施提高專兼群教育科研隊(duì)伍的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì),使教育科研真正發(fā)揮服務(wù)功能和先導(dǎo)作用。
(三)進(jìn)一步加強(qiáng)教育科研工作管理力度,爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)異成績(jī)。
加強(qiáng)科研工作管理,特別是加強(qiáng)對(duì)課題的管理與指導(dǎo),同時(shí)瞄準(zhǔn)更高目標(biāo),更新的領(lǐng)域選題研究,爭(zhēng)取更多更優(yōu)秀的科研成果。
(四)做好成果轉(zhuǎn)化工作,提高成果應(yīng)用率。
創(chuàng)造條件和機(jī)會(huì),爭(zhēng)取更多的科研成果進(jìn)入教育決策、教育實(shí)踐過(guò)程,使教育科研在教育改革與發(fā)展中不斷發(fā)展,并發(fā)揮更顯著的作用。
第五篇:教育科研工作總結(jié)
教育科研工作總結(jié)
(大洼中心校 賈淑杰2011.12)
時(shí)光在我們不經(jīng)意間悄悄地流逝著,轉(zhuǎn)眼一學(xué)年的工作又要結(jié)束了。工作總是在總結(jié)中不斷進(jìn)步的,所以就要不斷總結(jié),找到成功之所在,發(fā)現(xiàn)不足,在以后的工作中發(fā)揚(yáng)成績(jī),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)不足,讓以后的工作做得更好。
一年來(lái),根據(jù)上級(jí)督導(dǎo)部門(mén)的要求,以及區(qū)教科所的安排部署,我們大洼鎮(zhèn)全體小學(xué)教師,在中心校領(lǐng)導(dǎo)的直接帶領(lǐng)下,順利的完成了2011年教育科研任務(wù),為了不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)發(fā)現(xiàn)不足,是今后的科研工作做得更好,現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)了教育科研工作的組織和管理
為了把我鎮(zhèn)小學(xué)教育科研做得更好,不斷地推上新臺(tái)階,真正的達(dá)到以教學(xué)為中心,科研為先導(dǎo),科研興校的目的。中心校在學(xué)年初便根據(jù)區(qū)科研所的工作計(jì)劃,制訂了適合本鎮(zhèn)小學(xué)的切實(shí)可行的工作計(jì)劃,并在中心校召開(kāi)的村校校長(zhǎng)會(huì)議上進(jìn)行學(xué)習(xí),同時(shí)把計(jì)劃下發(fā)到每校,使所有教師明確任務(wù),為了使各校教師對(duì)科研工作的高度重視,我們制定了一系列的管理制度,是科研工作做到有章可循。
二、積極開(kāi)展課題立項(xiàng)工作
俗話說(shuō):“好的開(kāi)頭是成果的一半” 今年是“十二五”的開(kāi)局之年為了使我鎮(zhèn)小學(xué)今后的科研工作開(kāi)展好,年初,我們學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)坐下來(lái)認(rèn)真研究課題立項(xiàng)的問(wèn)題,努力做到覆蓋面大一些,讓更過(guò)的老師參與進(jìn)來(lái),最后我們決定首先從德育入手,選擇了省教科院規(guī)劃重點(diǎn)《中華民族傳統(tǒng)美德教育的實(shí)踐模式與保障機(jī)制深化研究》的子課題《小學(xué)生傳統(tǒng)美德之文明禮儀養(yǎng)成教育研究與實(shí)踐》還選擇了省教科院規(guī)劃重點(diǎn)課題《整體提升學(xué)科教育質(zhì)量的研究》的子課題《生活積累與習(xí)作能力訓(xùn)練一體化培養(yǎng)的研究》,這題課題主要從習(xí)作方面研究如何提高學(xué)生的寫(xiě)作能力與素養(yǎng),我們還選擇了各科都能參與的市級(jí)課題《培養(yǎng)學(xué)生自主、合作、探究學(xué)習(xí)能力的研究》這些課題都由中心校主要業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)主持,吸納各學(xué)科骨干教師參與,比如德育課題吸納全鎮(zhèn)各校骨干班主任參加,這樣能夠使課題研究真正讓那些有責(zé)任心的人去研究,相信效果也會(huì)很好。
三積極組織開(kāi)展科普知識(shí)學(xué)習(xí)
為了真正提高教師的科研意識(shí)和科研水平,今年我們根據(jù)科研所的要求,組織教師學(xué)習(xí)了《國(guó)家教育中長(zhǎng)期改革發(fā)展綱要》,使教師了解國(guó)家未來(lái)一段時(shí)間的改革與發(fā)展方向,明確自己工作中的努力方向。我們還帶領(lǐng)教師學(xué)習(xí)了如何進(jìn)行教育科研,使他們掌握一定的方法,主要進(jìn)行了下列一些講座:《一線教師如何搞好教育科研》;
2、《小學(xué)教育科研方法》;
3、《教育反思法》簡(jiǎn)介;
4、?《教育敘事研究法》簡(jiǎn)介,通過(guò)這樣一系列的方法講解,是教師更明確了如何進(jìn)行研究,哪些方法更適合自己,為今后的課題研究打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
四、認(rèn)真開(kāi)展“十二五”課題開(kāi)題報(bào)告會(huì)
課題立項(xiàng)后,個(gè)課題負(fù)責(zé)人就認(rèn)真撰寫(xiě)課題實(shí)驗(yàn)方案及開(kāi)題報(bào)告,10月份課題立項(xiàng)得到上級(jí)科研部門(mén)的批準(zhǔn),我們便籌備開(kāi)題會(huì),由于學(xué)校建校舍,一時(shí)沒(méi)有開(kāi)會(huì)的場(chǎng)地,11月25日,我們的會(huì)議室上午一切安裝好,下午我們就召開(kāi)了開(kāi)題報(bào)告會(huì),會(huì)上校長(zhǎng)做了科研報(bào)告,總結(jié)了“十一五”科研工作取得的成績(jī),對(duì)“十二五”科研工作提出了具體要求,個(gè)課題負(fù)責(zé)人宣讀了開(kāi)題報(bào)告,并對(duì)本組成員提出了具體要求,每個(gè)課題組有一名教師代表做了說(shuō)課展示,這次開(kāi)題報(bào)告會(huì)開(kāi)得很成功,達(dá)到了預(yù)期效果,為今后的課題研究起了引領(lǐng)作用。
五、存在的不足以及改進(jìn)辦法
通過(guò)一年來(lái)的工作我們發(fā)現(xiàn)工作中還存在很多不足,主要表現(xiàn)為部分教師對(duì)科研工作很消極,不能積極探索教育規(guī)律與方法,抱著陳舊的東西不放,不肯接受新事物,或是功利心太重,總認(rèn)為搞研究太費(fèi)功夫,太累了,不如搞點(diǎn)應(yīng)急的有用的,對(duì)自己晉級(jí)有好處的,花點(diǎn)錢(qián)能解決最好,不去真正下功夫,影響很不好。還有部分校長(zhǎng)認(rèn)識(shí)不夠,關(guān)注的不是教育教學(xué)的研究,過(guò)多的關(guān)注個(gè)人利益,有礙了科研工作的開(kāi)展。在今后的工作中,我們還要加大力度,真正把科研工作列入學(xué)校、教師崗位責(zé)任制,并要設(shè)立獎(jiǎng)懲制度,使科研工作得以重視真正開(kāi)展好。
以上是我校科研工作取得的一些成績(jī)與存在的不足,在今后的工作中,我們將發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,要百尺竿頭更進(jìn)一步,爭(zhēng)取取得更大的成績(jī)。