第一篇:事業(yè)單位大綱
2014年白山市事業(yè)單位公開招聘
工作人員考試大綱
根據(jù)白山市事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試工作需要,結(jié)合公開招聘職員和專業(yè)技術(shù)崗位的特點,擬定白山市事業(yè)單位公開招聘工作人員考試大綱。此大綱涵蓋的內(nèi)容為綱領(lǐng)性內(nèi)容,僅為考生復(fù)習(xí)提供一定的參考和借鑒。
一、通用知識考試科目
(一)政治
1.馬克思主義哲學(xué)原理??茖W(xué)的世界觀和方法論、物質(zhì)和意識、唯物辯證法、辯證唯物主義認識論、唯物主義的社會歷史觀。
2.毛澤東思想。毛澤東思想的形成和發(fā)展、歷史地位以及毛澤東思想活的靈魂。
3.中國特色社會主義理論體系。鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等重大戰(zhàn)略思想。
(二)經(jīng)濟
1.馬克思主義政治經(jīng)濟學(xué)。生產(chǎn)方式與經(jīng)濟制度、商品與貨幣、資本理論。
2.社會主義市場經(jīng)濟理論。市場經(jīng)濟基本原理、社會主義基本經(jīng)濟制度、社會主義市場經(jīng)濟體制。
(三)法律
1.法學(xué)基礎(chǔ)理論?;靖拍?、法律的制定與實施、依法治國的理論與實踐。
2.憲法。憲法的地位和作用、國家的基本制度、公民的基本權(quán)利和義務(wù)。
3.有關(guān)部門法。行政法、刑法、民法、經(jīng)濟法、社會法、環(huán)境與資源保護法、訴訟程序法、國際法。
(四)道德建設(shè)
1.公民道德。公民道德建設(shè)的內(nèi)容和公民道德教育。
2.職業(yè)道德。職業(yè)道德的特點、核心和基本原則,職業(yè)道德基本規(guī)范。
(五)時事政治與基本常識
1.時事政治。近一年來的國際、國內(nèi)重大時事、重大會議、政治事件、社會熱點問題。
2.自然、歷史、人文、科技、生活、安全等常識及吉林省省情。
(六)應(yīng)用寫作
1.寫作基礎(chǔ)知識。寫作基本要求、行文規(guī)則、公文的特點與功能、公文的種類、公文的文體與格式。
2.寫作。規(guī)范性、事務(wù)性公文寫作、議論文寫作。
(七)其他
與事業(yè)單位相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)定及從業(yè)人員所應(yīng)具備的基本素質(zhì)、從業(yè)背景知識。
二、專業(yè)基礎(chǔ)知識考試科目
專業(yè)基礎(chǔ)知識考試科目分為教育基礎(chǔ)知識、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識和護理基礎(chǔ)知識。
(一)教育基礎(chǔ)知識
教育學(xué)、心理學(xué)、教育教學(xué)管理、教育法律法規(guī)。
(二)醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識
人體解剖學(xué)、生理學(xué)、病理學(xué)、藥理學(xué)、診斷學(xué)、醫(yī)學(xué)倫理學(xué)和衛(wèi)生法規(guī)。
(三)護理基礎(chǔ)知識
護理基礎(chǔ)理論、護理基本知識、護理基本技能和相關(guān)法律法規(guī)。
中 共 白 山 市 委 組 織 部
白山市人力資源和社會保障局
2014年6月11日
第二篇:事業(yè)單位考試大綱
2011年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘
通用知識考試大綱
根據(jù)吉林省省直事業(yè)單位集中公開招聘考生及考試工作需要,結(jié)合集中公開招聘職員及一般專業(yè)技術(shù)崗位的特點,擬定省直事業(yè)單位集中公開招聘考試大綱。此大綱涵蓋的內(nèi)容為綱領(lǐng)性內(nèi)容,有別于公務(wù)員筆試內(nèi)容。僅為考生復(fù)習(xí)提供一定的參考和借鑒。
一、考試科目
報考職員崗位的考試科目為《通用知識》(甲);
報考專業(yè)技術(shù)崗位的考試科目為《通用知識》(乙);
《通用知識》(甲)和《通用知識》(乙)在題量、難度等方面會有所不同。
二、考試題型
試卷由客觀化試題與主觀化試題兩部分組成。客觀化試題題型為單項選擇題、多項選擇題、判斷題等,主觀化試題題型為公文寫作。
三、考試方式和時限
閉卷考試,時限為120分鐘,滿分100分。客觀化試題和主觀化試題的答案必須按照相關(guān)要求填涂或填寫在答題卡相應(yīng)位置上。
四、考試參考內(nèi)容
(一)政治
1.馬克思主義哲學(xué)原理??茖W(xué)的世界觀和方法論、物質(zhì)和意識、唯物辯證法、辯證唯物主義認識論、唯物主義的社會歷史觀。
2.毛澤東思想。毛澤東思想的形成和發(fā)展、歷史地位以及毛澤東思想活的靈魂。
3.中國特色社會主義理論體系。鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等重大戰(zhàn)略思想。
(二)經(jīng)濟
1.馬克思主義政治經(jīng)濟學(xué)。生產(chǎn)方式與經(jīng)濟制度、商品與貨幣、資本理論等。
2.社會主義市場經(jīng)濟理論。市場經(jīng)濟基本原理、社會主義基本經(jīng)濟制度、社會主義市場經(jīng)濟體制等。
(三)法律
1.法學(xué)基礎(chǔ)理論。基本概念、法律的制定與實施、依法治國的理論與實踐。
2.憲法。憲法的地位和作用、國家的基本制度、公民的基本權(quán)利和義務(wù)。
3.有關(guān)部門法。行政法、刑法、民法、經(jīng)濟法、社會法、環(huán)境與資源保護法、訴訟程序法、國際法等。
(四)事業(yè)單位管理與道德建設(shè)
1.事業(yè)單位管理。事業(yè)單位管理的相關(guān)內(nèi)容。
2.公民道德。公民道德建設(shè)的內(nèi)容和公民道德教育。
3.職業(yè)道德。職業(yè)道德的特點、核心和基本原則,職業(yè)道德基本規(guī)范。
(五)時事政治與基本常識
1.時事政治。近一年來的國際、國內(nèi)重大時事、重大會議、政治事件、社會熱點問題等。
2.自然、歷史、人文、科技、生活、安全等常識及吉林省省情。
(六)公文寫作
1.公文寫作基礎(chǔ)知識。公文的特點與功能、公文的種類、公文的文體與格式、公文寫作基本要求、行文規(guī)則。
2.寫作。規(guī)范性、事務(wù)性公文寫作、議論文寫作等
二〇一一年四月二十二日
第三篇:2014事業(yè)單位大綱
一)考試科目
管理崗位:《綜合知識與能力素質(zhì)》
通用類專業(yè)技術(shù)崗位:《綜合知識與專業(yè)素質(zhì)》
工勤技能崗位:《綜合知識》
(二)測試方式
均為閉卷筆試。
三、考試范圍、內(nèi)容
主要測試應(yīng)試人員對綜合基礎(chǔ)知識的掌握程度,運用知識分析問題、解決實際問題的能力,閱讀理解能力、文字表達能力,以及履行崗位職責的必備能力和素質(zhì)。
測試范圍:基本的政治、經(jīng)濟、法律、管理、科技等理論知識,以及事業(yè)單位工作人員必備的一些基本常識、基本技能等。主要內(nèi)容如下:
綜合知識測試內(nèi)容:
(一)政治理論:馬克思主義基本原理,毛澤東思想,中國特色社會主義理論體系,黨和國家的路線、方針、政策等。
(二)法律知識:法律基礎(chǔ)理論,常用法律、法規(guī)知識等。
(三)管理知識:管理基礎(chǔ)理論,公共管理基本知識,社會管理創(chuàng)新,非營利組織理論等。
(四)道德知識:思想道德修養(yǎng),社會公德,職業(yè)道德等。
(五)語文知識和公文知識:現(xiàn)代漢語知識,通用公文格式、規(guī)范,公文處理及事務(wù)性公文寫作。
(六)經(jīng)濟知識:社會主義市場經(jīng)濟基礎(chǔ)知識。
(七)科技知識:基本科技常識,計算機與信息技術(shù)基本知識等。(八)歷史知識:中國近現(xiàn)代史。
(九)社會事業(yè)知識:事業(yè)單位及其改革,從事文化、教育、科技、衛(wèi)生等方面工作必備的專業(yè)基本常識。
十)時事政治與基本常識:近一年來國際國內(nèi)重大時事、事件、重要會議、社會熱點問題及自然、人文、生活、安全等常識和國情省情等。
能力素質(zhì)測試內(nèi)容:
(一)綜合分析:對文字、表格、圖形等資料的分析。
(二)判斷推理:事件排序、類比推理、邏輯判斷、定義判斷。
(三)言語理解與表達:閱讀與理解。
專業(yè)素質(zhì)測試內(nèi)容:
本專業(yè)必須了解和掌握的基本理論、基本知識和實際應(yīng)用能力。
(一)法律類崗位:法律的基本理論,運用法律知識分析、判斷和解決實際問題的能力。
(二)計算機類崗位:計算機軟硬件、操作系統(tǒng)、程序設(shè)計、常用辦公軟件的相關(guān)知識,多媒體信息技術(shù),計算機信息安全技術(shù)的基本原理及關(guān)鍵技術(shù),關(guān)系數(shù)據(jù)庫的基本概念應(yīng)用,計算機網(wǎng)絡(luò)的概念、理論和相關(guān)應(yīng)用等。
(三)英語類崗位:掌握一定量的通用詞和短語,具備基本的語法知識及其運用能力,具有綜合應(yīng)用英語語言知識和基本閱讀技能來理解書面材料的能力,以及將難度適中的英語書面材料譯成漢語、漢語書面材料譯成英語的能力。
(四)經(jīng)濟類崗位(含財會、審計、統(tǒng)計和其他經(jīng)濟崗位):經(jīng)濟學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、審計學(xué)和會計方面的基本理論、基本知識和基本業(yè)務(wù)技能,運用相關(guān)專業(yè)原理分析、解決實際問題的能力。
測試內(nèi)容權(quán)重:
堅持“干什么,考什么”的原則,根據(jù)行業(yè)、專業(yè)和崗位特點確定相應(yīng)的比例內(nèi)容。
四、題型和時限
(一)考試題型:單項選擇題、多項選擇題、案例分析題、綜合分析題、實務(wù)題、論述題、簡答題、材料處理題、寫作題等。
根據(jù)試卷結(jié)構(gòu)的要求選取上述若干個不等題型。試卷均有主觀題和客觀題。
(二)考試時限:《綜合知識與能力素質(zhì)》和《綜合知識與專業(yè)素質(zhì)》兩門科目均為150分鐘,滿分為150分;《綜合知識》為90分鐘,滿分100分。
第四篇:事業(yè)單位招聘考試大綱
重慶市2011年市屬事業(yè)單位招聘工作人員
考 試 科 目 大 綱
一、考試科目設(shè)置
事業(yè)單位招考職員、專業(yè)技術(shù)人員考試公共科目為《綜合基礎(chǔ)知識》,職員考試專業(yè)科目為《管理基礎(chǔ)知識》。
考試的具體科目,以公布的招考簡章為準。
二、考試方法
公共科目及職員專業(yè)科目筆試由重慶市人事考試中心統(tǒng)一組織,采取閉卷考試方式。
三、試卷內(nèi)容及結(jié)構(gòu)
㈠《綜合基礎(chǔ)知識》考試
主要測試應(yīng)試者對綜合基礎(chǔ)知識的掌握程度和運用知識分析問題、解決實際問題的能力。
考試題型均為客觀性試題;考試時限為90分鐘,滿分100分。
㈡《管理基礎(chǔ)知識》考試
主要測試應(yīng)試者對管理基礎(chǔ)知識的掌握程度和運用知識分析問題、解決實際問題的能力。
考試題型均為客觀性試題;考試時限為90分鐘,滿分100分。
四、考試的大體范圍和內(nèi)容
㈠ 《綜合基礎(chǔ)知識》
1、政治
(1)馬克思主義基本原理
馬克思主義哲學(xué);馬克思主義政治經(jīng)濟學(xué);科學(xué)社會主義理論與實踐。
(2)中國共產(chǎn)黨歷史和黨的建設(shè)理論
中國共產(chǎn)黨的歷史;中國共產(chǎn)黨的建設(shè)理論。
(3)毛澤東思想概論
毛澤東思想的含義、形成和發(fā)展;毛澤東思想的科學(xué)體系;毛澤東思想的活的靈魂。
(4)中國特色社會主義理論
鄧小平理論的形成和歷史地位;鄧小平理論的主要內(nèi)容;“三個代表”重要思想的提出和科學(xué)內(nèi)涵;科學(xué)發(fā)展觀的提出和科學(xué)內(nèi)涵。
2、法律
(1)法理學(xué)
法治理論;法的基本理論;我國當代法的體系;法的運行;法律責任與法律制裁。
(2)憲法學(xué)
憲法的基本理論;公民的基本權(quán)利和義務(wù);我國的國體、政體和結(jié)構(gòu)形式;我國的國家機構(gòu);國家賠償制度。
(3)主要實體法
行政法;民法;刑法;經(jīng)濟法;商法。
(4)主要程序法
行政訴訟法;民事訴訟法;刑事訴訟法。
3、經(jīng)濟
(1)社會主義市場經(jīng)濟理論
市場經(jīng)濟概述;社會主義市場經(jīng)濟的基本特征及主體;社會主義市場經(jīng)濟的市場體系;社會主義市場經(jīng)濟的收入分配;社會主義市場經(jīng)濟的社會保障制度;社會主義市場經(jīng)濟的宏
觀調(diào)控。
(2)中國國情與重慶市情
中國的國情國力;重慶市情。
(3)主要國際經(jīng)濟關(guān)系
國際貿(mào)易關(guān)系;國際貨幣關(guān)系;國際投資關(guān)系;國際經(jīng)濟組織。
(4)國際經(jīng)濟發(fā)展趨勢
地區(qū)經(jīng)濟一體化;國際經(jīng)濟全球化;國際經(jīng)濟協(xié)調(diào);國際經(jīng)濟秩序變化。
4、科學(xué)技術(shù)
(1)科學(xué)前沿問題
生命過程的定量研究和系統(tǒng)整合;凝聚態(tài)物質(zhì)與新效應(yīng);物質(zhì)深層次結(jié)構(gòu)和宇宙大尺度物理學(xué)規(guī)律;核心數(shù)學(xué)及其在交叉領(lǐng)域的應(yīng)用;地球系統(tǒng)過程與資源、環(huán)境和災(zāi)害效應(yīng);新物質(zhì)創(chuàng)造與轉(zhuǎn)化的化學(xué)過程;腦科學(xué)和認知科學(xué)。
(2)面向國家重大戰(zhàn)略需求的基礎(chǔ)研究
人類健康與疾病的生物學(xué)基礎(chǔ);農(nóng)業(yè)生物遺傳改良和農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展中的科學(xué)問題;人類活動對地球系統(tǒng)的影響機制;全球變化與區(qū)域響應(yīng);復(fù)雜系統(tǒng)、災(zāi)變形成及其預(yù)測控制;能源可持續(xù)發(fā)展中的科學(xué)問題;航空航天重大力學(xué)問題;納米研究;其他關(guān)鍵科學(xué)技術(shù)發(fā)展動態(tài)。
5、公文寫作
(1)公文知識與公文規(guī)范
公文基礎(chǔ)知識;公文規(guī)范。
(2)常用公文寫作
決定;意見;通知;通報;通告;報告;請示;批復(fù);函;會議紀要。
(3)事務(wù)文書寫作
會議記錄;簡報;計劃;總結(jié);述職報告;調(diào)查報告;規(guī)章制度;賀詞;感謝信;慰問信。
㈡《管理基礎(chǔ)知識》
1、管理概述
(1)管理的概念與特性
管理的概念;管理的特性。
(2)管理的職能和類型
管理的職能;管理職能的發(fā)展;管理的類型。
(3)管理者的職責與技能
管理者角色與類型;管理者應(yīng)具備的技能。
(4)管理環(huán)境
環(huán)境對組織的影響;各種組織的一般環(huán)境;具體組織的特殊環(huán)境;兩種環(huán)境分析方法介紹。
(5)管理理論的發(fā)展
國內(nèi)外早期的管理思想;古典管理理論;人際關(guān)系理論和社會系統(tǒng)理論;現(xiàn)代管理理論叢林。
2、決策
(1)決策概述
決策的本質(zhì);決策的分類與原則;決策的基本步驟;決策的主要方法。
(2)預(yù)測
預(yù)測的含義;預(yù)測的主要方法。
(3)決策與心理
決策中的常見心理效應(yīng);決策中的心理壓力。
(4)群體決策
群體決策的含義及其利弊;參與決策;群體決策的基本擇案規(guī)則。
(5)計劃
計劃與決策;計劃的類型與作用;計劃的編制;滾動計劃法。
3、組織
(1)組織概述
組織的概念與特征;組織的類型;組織的功能。
(2)組織設(shè)計
組織設(shè)計的原則;組織設(shè)計的內(nèi)容。
(3)組織結(jié)構(gòu)
組織結(jié)構(gòu)的基本類型;組織結(jié)構(gòu)的發(fā)展趨勢。
(4)人員配備
人員配備的概念與原則;管理人員的選聘;管理人員的考評;管理人員的培訓(xùn)。
(5)組織文化
組織文化的概念與特征;組織文化的結(jié)構(gòu)與類型;組織文化的功能;組織文化的內(nèi)容與影響因素。
4、領(lǐng)導(dǎo)
(1)領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)者
領(lǐng)導(dǎo)及領(lǐng)導(dǎo)者的含義;領(lǐng)導(dǎo)的構(gòu)成要素;領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù);領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)。
(2)人性假設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)理論
領(lǐng)導(dǎo)行為和領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格理論;領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論。
(3)激勵理論
激勵的含義;人性假設(shè)理論;激勵理論;激勵技巧。
(4)溝通
溝通的特點與功能;溝通的過程與流向;溝通網(wǎng)絡(luò);溝通障礙及其克服;沖突與談判。
5、控制
(1)控制概述
控制的含義;控制的基本條件、特點與功能;控制的類型;有效控制的基本要求。
(2)控制過程
制定控制標準;衡量實際工作;鑒定偏差并采取矯正措施。
(3)控制方法
財務(wù)控制;人員行為的控制;綜合控制法。
6、創(chuàng)新
(1)創(chuàng)新及其作用
創(chuàng)新的涵義;創(chuàng)新與維持的關(guān)系;創(chuàng)新的類別與特征;創(chuàng)新的作用。
(2)創(chuàng)新職能的基本內(nèi)容
概念創(chuàng)新;組織創(chuàng)新;技術(shù)創(chuàng)新;產(chǎn)品創(chuàng)新與市場創(chuàng)新;制度創(chuàng)新。
(3)創(chuàng)新思維
創(chuàng)新思維的含義與特征;創(chuàng)新思維的作用與意義。
(4)創(chuàng)新的過程與組織
創(chuàng)新的過程;創(chuàng)新的組織。
7、管理方法
(1)管理方法概述
管理方法的內(nèi)涵與分類;管理方法的綜合運用。
(2)剛性管理方法
法律方法;行政方法;經(jīng)濟方法。
(3)柔性管理方法
傳播方法;情感方法;心理方法。
8、管理績效
(1)管理成本
管理成本的構(gòu)成;管理成本的變動及其原因。
(2)管理效率
管理效率的含義;管理成本與管理效率;管理效率的影響及其控制。
(3)管理績效的評價
績效評價的標準;績效評價的方法;評價后的修正。
(4)管理績效的提高
績效不良的原因;績效提高的方法。
9、事業(yè)單位及其改革
(1)事業(yè)單位概述
事業(yè)單位及其基本內(nèi)涵;現(xiàn)行事業(yè)單位的范圍;事業(yè)單位發(fā)展概況;傳統(tǒng)事業(yè)單位的基本特征。
(2)事業(yè)單位的改革歷程及存在的主要問題
事業(yè)單位改革的歷程;事業(yè)單位存在的主要問題。
(3)事業(yè)單位改革的方向與措施
事業(yè)單位改革的指導(dǎo)思想和基本要求;事業(yè)單位改革的總體方向;事業(yè)單位改革的主要措施。
六、考試要求
要求考生認真閱讀給定資料,并按題目要求進行作答,作答要求如下:
務(wù)必攜帶的文具有簽字筆或鋼筆(黑色或藍色字跡)、2B鉛筆和橡皮。要求考生必須用2B鉛筆在機讀答題卡上作答。作答在題本上或其他位置的一律無效。
第五篇:自貢事業(yè)單位考試大綱
公共基礎(chǔ)考試大綱
第二部分 公文寫作
1.應(yīng)用文基礎(chǔ)知識:①應(yīng)用文的含義及特點;② 應(yīng)用文的種類和作用;③應(yīng)用文的結(jié)構(gòu)、語言和表達方式;④應(yīng)用文的定稿。
2.法定公文:①法定公文的特點和分類;②法定公文的構(gòu)成要素及寫作要求;③常用法定公文的撰寫:命令、決定、報告、請示、通知、通報、通告、批復(fù)、函、會議紀要等。
3.事務(wù)文書:①事務(wù)文書的概念及特點;②事務(wù)文書的種類和作用;③事務(wù)文書的寫作要求;④常用事務(wù)文書的撰寫:計劃、總結(jié)、會議記錄、述職報告等。第三部分 公民道德建設(shè)
1.公民道德建設(shè)概述:①道德與公民道德;②十個道德規(guī)范③我國道德建設(shè)的現(xiàn)狀;④加強公民道德建設(shè)的意義。
2.公民道德建設(shè)的指導(dǎo)思想和方針。
3.公民道德建設(shè)的主要內(nèi)容:①社會主義道德建設(shè)的核心;②社會主義道德建設(shè)的基本原則;③公民道德的基本要求;④公民道德建設(shè)的著力點。
4.社會主義榮辱觀:①社會主義榮辱觀的基本內(nèi)容;②提倡社會主義榮辱觀的意義。第四部分 科技基礎(chǔ)知識 1.信息技術(shù) 2.生物技術(shù) 3.新材料技術(shù) 4.能源技術(shù) 5.空間技術(shù)
6.農(nóng)業(yè)高科技技術(shù)
測試內(nèi)容包括上述高新技術(shù)的基本特點、作用及發(fā)展趨勢。應(yīng)試者應(yīng)當了解上述新科學(xué)技術(shù)的核心研究內(nèi)容與特點、對于經(jīng)濟社會發(fā)展的地位和作用、領(lǐng)域內(nèi)的重大科技成果、發(fā)展趨勢。
第五部分 省情市情 1.四川省省情:①四川省的地理歷史概況;②四川省人文社會概況;③四川省的政治經(jīng)濟概況。2.自貢市市情:①自貢市的地理歷史概況;②自貢市人文社會概況;③自貢市的政治經(jīng)濟概況;④自貢市近一年的重大事件。第六部分 事業(yè)單位常識
1.事業(yè)單位概述:①事業(yè)單位的含義和特征;②事業(yè)單位的類型;③事業(yè)單位的社會功能。2.事業(yè)單位改革:①事業(yè)單位改革的必要性;②事業(yè)單位改革的目標和方向;③事業(yè)單位改革的原則和總體思路。
3.事業(yè)單位主要人事管理制度:①事業(yè)單位人員聘用制度;②事業(yè)單位聘用合同制度;④事業(yè)單位職稱制度;⑤事業(yè)單位考核制度。
4.事業(yè)單位人事爭議處理:①人事爭議的概念和種類;②人事爭議處理的基本原則;③人事爭議處理的基本方法。第七部分 時事政治
主要考查應(yīng)試者對時事政治的了解,考試內(nèi)容涉及近一年來國際、國內(nèi)發(fā)生的重大時事。
管理類崗位基礎(chǔ)知識
《管理類崗位基礎(chǔ)知識》包括管理學(xué)基礎(chǔ)知識、辦公自動化和職業(yè)能力傾向測驗三大部分。第一部分 管 理
1.總論:①管理活動與管理理論;②道德與社會責任;③信息獲取;④決策的定義、原則、依據(jù)、類型、理論、過程與方法。
2.計劃:①計劃的概念、性質(zhì)、類型;②計劃編制過程;③戰(zhàn)略性計劃的分析和選擇;④計劃的組織實施。
3.組織:①組織設(shè)計(部門化和層級化);②人力資源管理;③組織變革與組織文化。
4.領(lǐng)導(dǎo):①領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)涵、類型、方式及其理論;②激勵的原理、內(nèi)容理論、過程理論、強化理論、一般形式和實務(wù);③溝通的原理、組織沖突與談判。
5.控制:①控制活動;②控制過程;③有效控制;④預(yù)算控制、生產(chǎn)控制等控制方法。6.創(chuàng)新:①管理的創(chuàng)新職能;②企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新;③企業(yè)組織創(chuàng)新。第二部分 辦公自動化
1.計算機基礎(chǔ)知識:①計算機的基本概念;②計算機系統(tǒng)的組成;③信息的表示和存儲。
2.Windowsxp操作系統(tǒng):①Windowsxp的基本知識;②Windowsxp基本操作;③Windowsxp資源管理器;④Windowsxp附件常用工具;⑤Windowsxp的多媒體功能;⑥Windowsxp控制面板。3.文字編輯:①Word2003的基本知識;②Word2003的文件操作和文本編輯;③Word2003的文檔格式與版面;④Word2003的模板與樣式;⑤Word2003表格的建立與編輯;⑥Word2003圖形的制作與編輯;⑦Word2003對象的插入;⑧Word2003文檔的打印設(shè)置。
4.電子表格:①Excel2003的基本知識;②Excel2003工作表的建立與編輯;③Excel2003的文件操作和數(shù)據(jù)編輯;④Excel2003中的公式與函數(shù)的使用;⑤Excel2003中的數(shù)據(jù)處理;⑥Excel2003中圖表的使用⑦Excel2003文檔的打印設(shè)置。
5.電子演示文稿:①PowerPoint2003的基本知識;②PowerPoint2003的文件操作和文檔編輯;③PowerPoint2003的文檔格式操作;④PowerPoint2003幻燈片的切換;⑤PowerPoint2003幻燈片的背景設(shè)置、配色方案編輯;⑥PowerPoint2003幻燈片動畫設(shè)置;⑦PowerPoint2003幻燈片版式和模版設(shè)計;⑧PowerPoint2003幻燈片播放設(shè)置。
6.計算機網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ):①計算機網(wǎng)絡(luò)基本知識;②Internet基本知識;③Internet基本應(yīng)用。7.計算機安全與網(wǎng)絡(luò)道德:①計算機病毒及其防治;②信息和網(wǎng)絡(luò)安全;③網(wǎng)絡(luò)道德及相關(guān)法規(guī)。
第三部分 職業(yè)能力傾向測驗 《職業(yè)能力傾向測驗》屬于潛能測試,主要測評應(yīng)試者是否具備與報考職位相適應(yīng)的能力傾向和個性特質(zhì)。
1.數(shù)量關(guān)系(主要考察應(yīng)試者對數(shù)量關(guān)系的理解與計算能力):①數(shù)字推理;②數(shù)學(xué)運算。2.語言理解與表達(主要考察應(yīng)試者對現(xiàn)代漢語的理解與表達能力):①詞語替換;②選詞填空;③語句表達;④閱讀理解。
3.判斷推理(主要考察應(yīng)試者邏輯推理判斷能力):①事件排序;②圖形推理;③演繹推理;④定義判斷;⑤類比推理。
4.常識判斷(主要考察應(yīng)試者知識面和對常見的現(xiàn)象或事物產(chǎn)生的原因、引起的后果等進行分析、歸納、推理的能力)。
5.資料分析(主要考察應(yīng)試者對統(tǒng)計資料,包括圖表和文字資料等資料進行準確理解、轉(zhuǎn)換與綜合分析的能力)。