第一篇：新辦企業辦理納稅申報詳細解說

新辦企業如何辦理納稅申報

[1]納稅人在辦理好稅務登記證后，到銀行服務窗口辦理納稅專戶，然后到申報征收窗口辦理納稅IC卡。若愿意委托代理申報的，到金穗稅務師事務所辦理委托代理申報手續。并于次月10日前到服務大廳辦理納稅申報手續，以后每月無論有否銷售（營業）收入，都應在規定的期限內辦理納稅申報。

[2]《中華人民共和國稅收征收管理法》第二十五條第一款規定：納稅人必須依照法律、行政法規規定或者稅務機關依照法律、行政法規的規定的申報期限、申報內容如實辦理納稅申報。《中華人民共和國稅收征收征管法實施細則》第三十二條規定：在納稅期內沒有應納稅款的，也應當按照規定辦理納稅申報。因此，納稅人在沒有收入的情況下，也應該進行申報。是否零申報視納稅機關核定的稅（費）種的相關規定辦理，不一定與是否有收入存在必然的聯系。各稅種的申報流程與正常申報流程相同，社保費的零申報需要稅收專管員和所長的簽字同意才能辦理。

第二篇：新辦企業申報程序

新辦企業申報程序

1、企業按標準辦理《企業法人營業執照》；

2、企業從省建設廳網站（http://www.tmdps.cn）下載《云南省建筑業施工企業安全生產許可證申請表》，查閱附件要求，詳見云建建（2004）759號文，按要求準備資料；

4、相關人員按要求參加考核：統計信息管理員（1人）；安全人員：企業負責人3人；項目負責人（項目經理）人數按各專業資質標準要求、專職安全員3人；專職質量檢查員（2人）。另：專業人員見培訓具體要求；

5、企業根據《企業法人營業執照》注冊地址，按屬地管理原則，到各屬地建設局申報建筑業企業資質及安全生產許可證，報送《建筑業企業資質申請表》一式肆份及附件資料一套，《云南省建筑業施工企業安全生產許可證申請表》一式叁份、附件資料一套及考核合格人員資料，同時報送需核查的相關資料原件；

6、資質和安全生產許可證審批公示期滿后核發資質證書、安全生產許可證書及相關人員個人資格證；總承包企業 設立農民工工資保障金帳戶（各州、市建設局），總承包企業憑此賬戶領取相關證書；

注：凡涉及交通、水利、通信專業的企業需先報送省建設廳，再報送相關專業廳局，取得初審意見后，報送各州、市建設局或省建設廳（省屬企業）。

首次申請或增項申請建筑業企業資質，應當提交以下材料：

（一）建筑業企業資質申請表及相應的電子文檔；

（二）企業法人營業執照副本；

（三）企業章程；

（四）企業負責人和技術、財務負責人的身份證明、職稱證書、任職文件及相關資質標準要求提供的材料；

（五）建筑業企業資質申請表中所列注冊執業人員的身份證明、注冊執業證書；

（六）建筑業企業資質標準要求的非注冊的專業技術人員的職稱證書、身份證明及養老保險憑證；

（七）部分資質標準要求企業必須具備的特殊專業技術人員的職稱證書、身份證明及養老保險憑證；

（八）建筑業企業資質標準要求的企業設備、廠房的相應證明；

（九）建筑業企業安全生產條件有關材料；

（十）資質標準要求的其他有關材料。建筑業企業申請資質升級的，應當提交以下材料：

（一）本規定第十四條第（一）、（二）、（四）、（五）、（六）、（八）、（十）項所列資料；

（二）企業原資質證書副本復印件；

（三）企業財務、統計報表；

（四）企業安全生產許可證副本；

（五）滿足資質標準要求的企業工程業績的相關證明材料。

建筑業企業資質申報材料有關事項

1、附件材料均復印件，規格均為A4（210×297mm）型、70克以上白紙，封面為紙面軟裝（膠粘或線裝），不得用金屬釘，塑料皮。封面上書單位名稱。申報附件材料應有總目錄、分目錄及頁碼。各冊目錄加蓋公章。

2、附件材料按以下順序分冊裝訂：

第一冊：企業法人營業執照正、副本，資質證書正、副本（新辦企業無），安全生產許可證正、副本（新辦企業無，副本要求完整，有年檢記錄）企業章程、法定代表人、技術負責人、財務負責人、經營負責人資料（任命書、職稱證書、身份證）。第一冊要求有總目錄、分目錄。

第二冊：企業近三年財務及統計資料、代表性工程的開工報告、施工許可證、合同及竣工驗收資料、安全評估資料及結算資料等。（新辦企業無第二冊）第三冊：相關人員考核明細表（包括統計信息管理員、專職質量檢查員、企業安全考核人員、項目經理等）及考核合格人員資料；工程技術和經濟管理人員資料（職稱證書、身份證明、非注冊人員養老保險憑證）、機械設備及其他資料。(升級企業提供最高年收入資料)以上每冊裝訂厚度超過1cm 時，應按平均頁碼設分冊，分冊封面上加蓋單位公章。

另外：

1、新辦企業：申請表四份，附件資料一套（第一、第三冊）。

2、三級升二級企業：申請表四份（省屬企業三份），附件資料一套（第一、第二，第三冊）。

3、涉及水利、交通、通信等方面資質的，每涉及一個方面，增加申請表一份。

4、增項企業提供申請表三份，附件資料一冊，包括第一冊及專業要求（人員、設備等）。

5、取消暫定要求：提供申請表三份，附件一冊（第一冊，含申請報告、工作總結）。房建暫貳級取消暫定按升級要求。

6、二級升一級企業請自行從中國工程建設信息網（http://www.tmdps.cn下載）一式三份；

2、企業法人營業執照和施工資質證書（復印件）；

3、企業各級安全生產責任制、安全生產規章制度和操作規程目錄及文件（依據現行有關法律法規、標準規范及企業業務制定）；

4、保證企業安全生產投入的證明文件（包括企業保證安全生產投入的管理辦法或規章制度、安全資金投入計劃及實施情況）；

5、設臵安全生產管理機構和配備專職安全生產管理人員的證明文件（包括企業設臵安全管理機構的文件、安全管理機構的工作職責，負責人的任命文件、安全管理機構組成人員明細表）；

6、企業主要負責人（法人或經理、技術負責人、分管安全生產的副經理等3人）、項目負責人（持有項目經理資質證書的項目經理）、專職安全生產管理人員（含安全生產管理機構負責人，三級企業2人以上，二級企業5人以上，一級企業10人以上，特級企業15人以上）安全生產考核合格名單及證書（復印件）；

7、本企業特種作業人員名單及操作資格證書（復印件）；

8、本企業管理人員和作業人員安全培訓教育材料（包括企業培訓計劃、培訓考核記錄）；

9、從業人員參加工傷保險以及施工現場從事危險作業人員參加意外傷害保險的有關證明（復印件）；

10、施工起重機械設備檢測合格證明（復印件）；

11、職業危害防治措施（針對本企業業務特點可能會導致的職業病種類制定相應的預防措施）；

12、危險性較大的分部分項工程及施工現場易發生重大事故的部位、環節的預防，監控措施和應急預案（根據本企業業務的特點，詳細列出危險性較大的分部分項工程和易發生重大事故的部位、環節，制定針對性和可操作性的控制措施和應急預案）；

13、生產安全事故應急救援預案（本著事故發生后能夠有效組織救援，最大限度減少人員傷亡和財產損失的原則，制定針對性方案，列出救援組織人員詳細名單、救援器材、設備清單，以及救援演練記錄等）。

第2至13項用A4紙打印、復印，編制總目錄，制作封面裝訂成冊，加蓋企業公章。提交申請材料時，交驗所有證件、憑證原件。提交審查合格后的申請材料光盤一份。執證上崗人員考核要求

1、統計信息管理員（1人）（咨詢電話： 0871-4163856、4329615）

2、三類人員考核取證。（咨詢電話：0871-4109371、4320862）。A類企業負責人3人、B類項目負責人（項目經理）人數按資質標準要求、C類專職安全員3人。

3、專職質量檢查員（2人）考核取證。（咨詢電話：0871-4322168）

4、地基與基礎專業：打樁機械操作人員（每臺樁機不少于3人）考核取證。打樁機械辦理樁機備案。（咨詢電話：0871-4320540）

起重設備安裝專業：塔機操作人員（每臺塔機不少于3人）考核取證。起重機械辦理塔機備案。（咨詢電話：0871-4320540）

消防設施專業：消防設備、消防電氣人員考核取證。(咨詢電話： 0871-4320540)7

第三篇：新辦企業如何辦理養老保險

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新辦企業如何辦理養老保險

(一)到單位所在區的勞動局辦理員工手冊及新員工勞動鑒證

1、被書面審查單位須提供下列材料(新辦單位不需帶“上一”或“近一個月”說明文件)：

①企業法人營業執照副本(營業執照副本)原件及復印件;

②地稅登記證副本原件及復印件;

③企業內部規章制度(員工手冊)及復印件(加蓋公章);

④錄用職工名冊及復印件(上一);

⑤勞動合同鑒證匯總表及復印件(上一);

⑥工資手冊(首頁和核定頁)及復印件(上一);

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⑦社會保險繳費憑證(最近一個月)及復印件;

⑧工資發放表(最近一個月)及復印件(加蓋公章);

⑨職工考勤記錄(最近一個月)及復印件(加蓋公章)。

憑以上材料領取“書面材料審查合同證”。

2、招工錄用備案須提供的資料

①用人單位營業執照副本及復印件;

②用人單位組織機構代碼證及復印件;

③招用人員的《失業證》原件及1234頁復印件(往年的失業證必須年檢)、身份證復印件;

④招用應屆畢業生的：帶畢(結)業證書原件;

⑤招用再次就業人員的：如解除勞動關系時間為30日之內的可持《終止、解除勞動合同證明書》;

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⑥外地來沈務工人員：持《居民身份證》復印件;

⑦填寫員工資料，并要求有照片。

3、勞動合同鑒證所需材料

①企業法人營業執照副本原件及復印件;

②書面材料審查合同證復印件;

③錄用職工名冊原件及復印件;

④企業分支機構另須出具總公司授權委托書;

⑤勞動合同及勞動合同鑒證匯總表一式兩份;

⑥收費標準：每人3元。

4、新辦企業辦理工資手冊所需材料

①企業法人營業執照副本復印件(企業非法人需攜帶授權書);

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②國、地稅副本復印件;

③銀行開戶許可證復印件;

④企業章程復印件;

⑤錄用職工名冊及勞動合同原件;

⑥辦理工資手冊至少三人;⑦公章。

辦理以上材料需要帶公章及法人章，各種資料原件，并以上資料用A4紙打印或復印。

(二)辦完第一步驟后到區養老保險中心辦理養老保險手續

1、新單位登記養老保險所需資料(B5紙復印)

①營業執照副本復印件;

②組織機構代碼證復印件;

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③稅務登記證復印件;

④法人身份證;

⑤《社會保險登記表》一式三份(從窗口中要);

憑以上材料申請單位“保險編號”。

⑥領取《工傷繳費費率確認表》。

2、員工養老保險轉入

①轉入員工《變動單》(由員工前工作單位或員工所在區養老保險中心出具);

②勞動合同復印件(有員工簽字的最后一頁);

③轉入員工身份證復印件;

④填寫《變動情況表》。

辦理以上材料需要帶公章及法人章，各種資料原件，并以上資料用

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B5紙復印。

(三)辦完上一步驟后將《工傷繳費費率確認表》送到專管員處進行確認。

來源：（新辦企業如何辦理養老保險http://s.yingle.com/ld/221748.html）勞動工傷.相關法律知識

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第四篇：企業所得稅納稅申報

企業所得稅納稅申報

企業所得稅采取按年計算，分月（季）預繳，年終匯算清繳的辦法。

一、季度預繳申報：

在每個季度終了后15日內，企業應到主管國稅機關辦理企業所得稅的納稅申報手續（納稅期限的最后一日是法定休假日的，以休假日的次日為限期的最后一日；在期限內有連續3日以上法定休假日的，按休假日天數順延）。

（一）需要提供的資料：

1、《中華人民共和國企業所得稅月(季)度納稅申報表(A類)》（查賬征收企業適用）、《中華人民共和國企業所得稅月（季）度納稅申報表（B類）》（核定征收企業適用）；

2、《中華人民共和國匯總納稅分支機構企業所得稅分配表》（適用在中國境內跨省、自治區、直轄市設立不具有法人資格的營業機構，并實行“統一計算、分級管理、就地預繳、匯總清算、財政調節”匯總納稅辦法的總機構、分支機構填寫）；

3、財務會計報表；

4、稅務機關規定的其它相關納稅資料。

以上申報資料納稅人除《中華人民共和國匯總納稅分支機構企業所得稅分配表》，如果通過電子申報方式傳送的，可不再報送紙質申報資料。

（二）辦理程序：

1、通過蘇州國稅網站的“綠色通道”填寫《中華人民共和國企業所得稅月(季)度納稅申報表》（A類或B類）、《中華人民共和國匯總納稅分支機構企業所得稅分配表》（僅指實行匯總納稅辦法的總、分支機構）；

2、完成稅款電子繳庫；

3、納稅人打印申報表并加蓋公章，交到主管國稅機關綜合服務窗口。

二、匯繳申報：（申報要求目前暫未明確）

延期納稅申報

一、延期納稅申報的條件

納稅人、扣繳義務人因不可抗力，不能按期辦理納稅申報或者報送代扣代繳、代收代繳稅款報告表的，可以向主管稅務機關申請延期辦理。

二、延期納稅申報的資料

1、延期申報申請審批表；

2、延期納稅申報申請報告。

三、延期納稅申報的期限

納稅人、扣繳義務人應當在不可抗力情形消除后立即向稅務機關報告。

四、延期納稅申報的稅款預繳

經核準延期辦理納稅申報及有關報送事項的，應當在納稅期內按照上期實際繳納的稅額或者稅務機關核定的稅額預繳稅款，并在核準的延期內辦理稅款結算。

延期繳納稅款

一、延期繳納稅款的條件

1、因不可抗力，導致納稅人發生較大損失，正常生產經營活動受到較大影響的；

2、當期貨幣資金在扣除應付職工工資、社會保險費后，不足以繳納稅款。

二、延期繳納稅款的申請期限

納稅人需要延期繳納稅款的，應當在繳納稅款期限屆滿前，以書面形式向主管稅務機關提出申請。

三、延期繳納稅款的申請資料

1、延期繳納稅款申請審批表；

2、延期繳納稅款申請報告；

3、當期貨幣資金余額情況及所有銀行存款賬戶的對賬單復印件；

4、當期資產負債表；

5、應付職工工資和社會保險費等稅務機關要求提供的支出預算；

6、有關災情報告（發生不可抗力情形的報送）；

7、公安機關出具的事故證明（發生不可抗力情形的報送）。

四、延期繳納稅款的批準期限

稅務機關應當自收到申請延期繳納稅款報告之日起20日內由省、自治區、直轄市國家稅務局做出批準或者不予批準的決定。不予批準的，從繳納稅款期限屆滿之日起加收滯納金；準予延期繳納稅款的，最長不得超過三個月。

網上申報的操作

1、撥號上網后，啟動IE瀏覽器，在地址欄輸入http://www.tmdps.cn，按回車或按“轉到”進入蘇州國稅主頁，再點擊“綠色通道”內的網上申報欄目進入。

2、登錄界面有三部分內容：

1、納稅人識別號(稅務登記證號碼)：輸入本企業的稅務登記證號碼。

2、密碼：初始密碼為1。用戶在首次登錄后，請盡快修改本企業的密碼。

3、校驗碼：校驗碼是系統隨機生成一個6位數字，在“請輸入校驗碼”輸入下面藍色顯示的校驗碼。按“登錄”進入綠色通道。

3、進入網上申報后，錄入申報所屬時期，所屬時期一般不需要更改。如果是所得稅年報，只需在月份中輸入13，按確定后進入網上申報主界面。

4、進入納稅申報前，程序會根據企業當月有沒有初始化作相應運行，初始化時會根據稅務機關對企業的申報報表鑒定來生成當月應申報報表種類。在初始化時，會將企業當月認證的專票明細數據和運輸發票明細數據導入到“增值稅抵扣明細表”中。

5、錄入增值稅進項抵扣數據。如果你有農產品抵扣發票需錄入，按申報列表上的“增值稅抵扣明細表”的“創建”或“修改”進入錄入進項憑證抵扣明細表的主界面，把發票內容逐項錄入。如果需修改或者刪除已經錄入的抵扣發票，點擊菜單欄中的“修改發票”。如果是金稅導入的認證的發票或者其他抵扣憑證的導入，你不能修改。每張抵扣發票都有一個狀態字段，納稅人應按稅法規定選取“外貿退稅”、“其他不得抵扣”選項，一旦選中，這些抵扣發票將不會參與抵扣。

6、匯總類運輸發票導入：將你的匯總類運輸發票在通用稅務數據采集軟件（一般納稅人版）中錄入，導出兩個XML文件，并用檢查程序檢查無誤后，點擊網頁上的運輸發票導入，將其中的XML文件導入。點擊其中一個“瀏覽”，網頁上會顯示一個選擇文件的對話框，找到你剛才導出的XML文件，選中YSFPDKL開頭的XML文件，再選擇另外一個“瀏覽”，網頁上會顯示一個選擇文件的對話框，找到你剛才導出的XML文件，選中CRC開頭的XML文件，確定上傳。上傳時程序會檢測你的文件正不正確，其中數據是否正確，檢測無誤后，會將你的兩個XML文件保存到我們的服務器上，并將你的數據導入到進項明細中。

7、海關完稅憑證導入：將你的海關完稅憑證在通用稅務數據采集軟件（一般納稅人2.30版）中錄入，導出兩個XML文件，并用檢查程序檢查無誤后，點擊網頁上的海關完稅憑證導入，將其中的XML文件導入。點擊其中一個“瀏覽”，網頁上會顯示一個選擇文件的對話框，找到你剛才導出的XML文件，選中HGWSPZ開頭的XML文件，再選擇另外一個“瀏覽”，網頁上會顯示一個選擇文件的對話框，找到你剛才導出的XML文件，選中CRC開頭的XML文件，確定上傳。上傳時程序會檢測你的文件正不正確，其中數據是否正確，檢測無誤后，會將你的兩個XML文件保存到我們的服務器上，并將你的數據導入到進項明細中。

8、廢舊物資進項導入：將廢舊物資抵扣發票在通用稅務數據采集軟件（一般納稅人2.30版）中錄入，導出兩個XML文件，并用檢查程序檢查無誤后，點擊網頁上的廢舊物資進項導入，將其中的XML文件導入。點擊其中一個“瀏覽”，網頁上會顯示一個選擇文件的對話框，找到你剛才導出的XML文件，選中FJWZFPDKL開頭的XML文件，再選擇另外一個“瀏覽”，網頁上會顯示一個選擇文件的對話框，找到你剛才導出的XML文件，選中CRC開頭的XML文件，確定上傳。上傳時程序會檢測你的文件正不正確，其中數據是否正確，檢測無誤后，會將你的兩個XML文件保存到我們的服務器上，并將你的數據導入到進項明細中。

9、稽核結果通知書：此表為商貿企業輔導期期間所用，用于告知納稅人當月可抵扣比對相符的專票及抵扣憑證明細。確認無誤后點擊“全部選擇”，這時每欄發票前的小方框中都會打上“√”，如果其中有不能抵扣的憑證，應該在小框內把“√”去掉。然后再點擊“確認導入”，從而將你的數據導入到進項明細中。

10、錄入“普通發票銷售明細表”數據。點擊“普通發票銷售明細表”欄的“創建”進入。如果當月普通發票無銷項數據，則點擊頁面左面菜單欄中的“創建空表”，然后再點擊“返回”即可。如果還有普通發票或不開發票銷售的，則點擊頁面左面菜單欄中的“新建發票”，然后把發票內容逐項錄入。使用防偽稅控系統開具的增值稅普通發票,仍填列在《普通發票使用情況明細表》（013表），對于增值稅普通發票的部分只要錄入合計數據，不必逐份錄入，如果是不連號（分段）開具的，“發票號碼”欄應詳細反映每一段的起止號碼。未使用防偽稅控系統開具增值稅普通發票仍逐份錄入。注意：如果開具的普通發票是免稅的，則在第一欄“發票說明”中選擇“免稅銷售額（普通發票）”。錄入后可以修改或者刪除已經錄入的普通發票。普通發票數據也可以從開票軟件中導入到“普通發票銷售明細表”中。

11、免、抵、退企業可以通過擎天軟件錄入生產企業進料加工抵扣明細表、生產企業出口貨物征（免）稅明細主表以及生產企業出口貨物征（免）稅明細從表。點擊網頁上的“創建”，再點擊”瀏覽”選擇擎天數據文件，按確認。如果沒有差錯，則顯示導入成功，并顯示出外銷發票清單，選擇需要導入到銷項明細中的外銷發票，按確認導入。

12、廢舊物資銷項導入：將廢舊物資開具憑證在通用稅務數據采集軟件（一般納稅人2.30版）中錄入，導出兩個XML文件，并用檢查程序檢查無誤后，點擊網頁上的廢舊物資銷項導入，將其中的XML文件導入。點擊其中一個“瀏覽”，網頁上會顯示一個選擇文件的對話框，找到你剛才導出的XML文件，選中FJWZCGL開頭的XML文件，再選擇另外一個“瀏覽”，網頁上會顯示一個選擇文件的對話框，找到你剛才導出的XML文件，選中CRC開頭的XML文件，確定上傳。上傳時程序會檢測你的文件正不正確，其中數據是否正確，檢測無誤后，會將你的兩個XML文件保存到我們的服務器上，并將你的數據導入到銷項明細中。

13、自動生成一般納稅人申報表。進、銷項數據錄完后，則可以點擊頁面表格下面的“自動生成”，系統會自動生成 “增值稅納稅申報表”。由于實行先申報后報稅，一般納稅人增值稅申報附表一中涉及的“防偽稅控系統開具的增值稅專用發票”各欄目數據(第1、8、15行)，不再根據專用發票明細自動生成，納稅人必須按照防偽稅控開票系統實際開具情況自行填列。注意：自動生成這張報表后，一定要進入每一張報表中仔細進行核對（點擊右面的“修改”進入），發現差錯，要及時查明原因。注意點：(1)“增值稅納稅申報表”要注意有無進項轉出，有的話要在對應稅率、對應項目方格中錄入（直接錄入），然后再點擊“進項稅額轉出合計”這個空格，系統自動合計，(2)在“稅款繳納”這一欄目中，要注意“期初未繳數”、“其中：期初欠稅數”、“本期已繳數”、“其中：本期已預繳數（針對當月開具出口專用繳款書的企業）”這四欄如果有數據一定要填寫，系統可能會根據上月和本月的數據自動導轉，要注意核對。如果在“稅款繳納”欄目中修改了數據，則要一個回車一個回車按下去，注意數據的變化。最后點擊報表底部的“保存報表”。(3)申報表附表一錄入時，應認真核對申報系統根據《普通發票使用情況明細表》自動生成的第三、第十、第十六欄的普通發票數據是否準確，如數據有誤應當調整后保存。（4）申報表主表中的累計數那列需仔細核對，如有不正確，可以進行修改。

如對一般納稅人申報主附表未修改，可直接點擊報表底部的“返回”。如有修改，則要點擊報表底部的“保存報表”，如未修改則可直接點擊報表底部的“返回”。

14、錄入增值稅納稅申報表附報資料表。點擊“增值稅納稅申報表附報資料表”欄的“創建”進入，錄完后點擊報表底部的“保存報表”。

15、凡有機動車銷售統一發票供票資格認定的納稅人申報時必須附報《機動車銷售統一發票清單》。機動車銷售統一發票開票軟件(v2.1)生成的《機動車銷售統一發票清單》應在網上申報時導入，網上申報不再提供《機動車銷售統一發票清單》的手工錄入功能。點擊網頁上的“機動車銷售統一發票”導入，網頁上會顯示一個選擇文件的對話框，找到你剛才從機動車銷售統一發票開票軟件(v2.1)導出的以“JDCFPCGL”開頭的XML文件，確定后會導入到機動車銷售統一發票清單（381表）中。對已導入網上申報的《機動車銷售統一發票清單》內容不得修改，但是納稅人應在網上申報界面中補錄《機動車銷售統一發票清單》中的“生產企業名稱（對應發票中的“產地”）”、“廠牌型號”、“車架號碼或車輛識別代碼”，補錄內容可以在線修改。

16、錄入企業所得稅申報表。國稅機關征管的企業所得稅納稅人，還要按季度填寫企業所得稅申報表，點擊“企業所得稅申報表”欄中的“創建”進入并填寫報表，錄完后點擊報表底部的“保存報表”。如果要錄入企業所得稅申報表和匯算清繳表，所屬月份選擇13，進入后，首先填寫附表，填寫完按“自動生成”生成主表。

17、向稅務機關申報。只有在一組報表前的選擇框有一個被選中時才能按下“向稅務機關申報”。如果報表組中有報表狀態為“未申報”、“暫存”，“已發送”將無法選中。按下“向稅務機關申報”后，系統將會檢查報表的數據是否正確，如果不正確，將顯示出錯信息。納稅人可以根據出錯信息做相應的修改后重新申報。

18、提交申報后實時返回申報結果——申報成功或者申報失敗（非嚴重錯誤可強行申報）。在申報成功后，系統會將納稅人申報成功的報表生成PDF打印文件，供納稅人打印用。

19、打印申報封面。只有在所有報表都申報成功后才能打印出申報封面。20、重做申報初始化。納稅人如發現本企業應申報的申報表種類與實際不符時，應及時向主管稅務機關反映，經稅務機關確認后重新做申報初始化。

增值稅納稅申報（適用于增值稅一般納稅人）

增值稅一般納稅人應從辦理稅務登記的次月起，應于每月的10日前辦理納稅申報，納稅申報期限的最后一日是法定休假日的，以休假日的次日為限期的最后一日，在期限內有連續3日以上法定休假日的，按休假日天數順延。

納入防偽稅控的納稅人在防偽稅控IC卡抄稅后，在規定的申報期內，先進行納稅申報數據的報送，然后到國稅機關辦理報稅和比對（包括由國稅機關接收納稅申報數據、接收IC卡報稅、進行票表比對、確認納稅申報成功）。

增值稅一般納稅人辦理網上申報時需填列如下資料：

1、《增值稅納稅申報表》（適用于一般納稅人）；

2、《增值稅納稅申報表》附列資料（表一）電子信息；

3、《增值稅納稅申報表》附列資料（表二）電子信息；

4、《財務報表》電子信息；

5、《增值稅納稅申報附表（20項指標）》電子信息；

6、《普通發票使用明細表》（不包括增值稅普通發票）電子信息；

7、《作廢、紅字發票原因分析表》電子信息；

8、《貨物運輸發票抵扣清單》電子信息；

9、《海關完稅憑證抵扣清單》電子信息；

10、《廢舊物資發票抵扣清單》電子信息。

11、機動車銷售單位、加油站等特殊行業納稅人需報送的其它附報資料，按有關文件規定執行。

網上申報成功后，納稅人打印《增值稅納稅申報表》（適用于一般納稅人）一份，報主管國稅機關。

第五篇：企業文化建設 最詳細的解說

企業文化建設

傳統國有企業文化建設必須客觀把握企業文化現狀，確定企業文化建設重點、方向和目標；宏觀考量企業文化建設需要，確立企業文化建設的途徑和方法；著重凸顯企業文化內在價值，全面提升企業競爭力。

企業文化是企業發展的靈魂，是企業競爭的核心力量。一個企業要做大做強，在競爭中解決永久生存的問題，必須依靠企業文化建設，形成自己獨特的企業文化。三流企業競爭靠產品，二流企業競爭靠服務，一流企業競爭靠文化。在全球競爭已成為文化競爭的大背景下，傳統國有企業建設適合于企業特色、著眼長遠發展的企業文化，有著相當的必要性和緊迫性。

確定企業文化建設重點、方向和目標

企業文化是建立在客觀現實基礎之上的，只有客觀分析、把握企業文化現狀，才能真正做到有的放矢，確立文化建設的重點、方向和目標。傳統國有企業干部職工固有的思想觀念、行為模式在短時期內具有一定的延續性，認同感、集體觀念和人本思想相比其他企業，有一定優勢，但市場觀念、競爭意識、危機意識和品牌觀念等現代企業精神，是傳統國有企業文化中較為缺乏、迫切需要彌補的內容。因此，建設傳統國有企業文化，要以客觀現實情況為基礎，突出以下幾個方面。

1.以標志性口號為表現形式，確立企業核心價值理念。價值理念是關于價值的信念、傾向、主張和態度，就是人或企業的追求。價值理念是企業文化建設的靈魂，是員工心中的燈塔，是企業文化建設的核心內容，為企業文化建設奠定主基調，影響和決定著其他文化內容的形成，指導著企業員工的行為、經營思想的革新等活動。

以口號形式表現的企業核心價值理念，必須簡單明了，通俗易懂，適合企業發展現狀和發展目標，符合企業整體定位。將“和諧、創新、競爭、發展”作為傳統國有企業的核心價值理念，能較為準確地反映企業現狀和發展需要。在傳統國有企業發展上，和諧是前提，企業的發展需要和諧的企業內部人際關系、和諧的企業周邊環境、和諧的企業與市場關系等；創新是源泉，要在觀念上創新，科技上創新，管理上創新，營銷手段上創新；競爭是動力，要倡導企業內部競爭，要勇于市場競爭；發展是目標，要促進企業又好又快發展，要注重員工的全面發展，要關注社會的可持續發展。

2.以明晰權責、獎懲為手段，強化干部職工競爭意識。競爭是市場經濟的常態，沒有競爭就沒有市場經濟，拒絕競爭就會被市場無情淘汰，這是市場經濟的基本規律。只有通過明確權利與責任、獎勵與懲罰，才能充分激勵干部職工的競爭意識。在權責明確方面，一是要明確各級領導的管理權限和責任；二是要明確各部門的權利和責任，特別是對國有資產保值增值的責任；三是要明確所有員工的崗位職責，做到責任到人。在獎懲方面，要特別強調對國有資產增值的獎勵和流失責任的懲罰機制，對企業發展做出突出貢獻的獎勵機制和科技創新、制度創新的獎勵機制。以制度促競爭，不斷增強干部職工的競爭意識。

3.以抓學習培訓為先導，增強干部職工的危機意識。只有通過培養企業員工的學習能力，提高員工的綜合素質，使員工在學習中不斷推動企業的變革，開發新的企業資源與市場，才能直面挑戰，使企業立于不敗之地。在企業建立起終身學習的文化氛圍，對企業的發展具有至關重要的作用。

4.以質量、創新為抓手，樹立企業品牌觀念。品牌既是企業文化的載體，又是文化的力量，是企業的生命。面對日趨激烈的市場競爭，領導者必須高瞻遠矚，以與時俱進的戰略眼光，以質量、創新為抓手，樹立企業產品品牌、服務品牌以及企業整體品牌。只有這樣，企業才能在激烈的市場競爭中持續穩步地發展壯大。產品質量是企業品牌的基石。要高度重視產品質量對企業生存的重要意義，建立起行之有效的質量控制和質量評估體系。對生產性機構，要建立起從原材料采購、生產流程、出廠檢驗、用戶回訪和瑕疵產品召回一條龍的質量控制系統，并定期對產品質量進行系統評估。創新是產品品牌始終不敗的保障。要加強市場調查，緊跟市場需求，通過不斷創新，為產品注入新的元素和新的賣點。

企業文化建設的途徑和方法

1.充分發揮企業領導決策、倡導和示范作用。企業領導作為企業的決策者，在企業文化建設中，既要做優秀設計師，又要做積極倡導者、踴躍踐行者。企業文化的定位、發展思路與目標，都需要領導做出正確決策。更為重要的是，領導要做企業文化的積極倡導者。要善于利用各類會議、各種形式宣傳倡導企業文化，要注重在產品設計，營銷策略等方面體現企業文化。

領導還要做企業文化的積極踐行者。從某種意義上說，企業文化是企業家的文化，是企業家的人格化，是其事業心和責任感、人生追求、價值取向、創新精神的綜合反映。領導的素質對于一個企業至關重要。單位領導首先要有堅定的信念，要善于把握自我，以身作則，努力實現自我的超越，要有嚴謹的工作作風，刻苦的學習精神、善于挑戰、勇于創新的工作態度和無與倫比的人格魅力。要善于與員工進行感情溝通，重視感情的凝聚力量，以平和的態度、真誠友好地對待員工，取得員工的信任，使之產生“士為知己者用”的效用。

2.高度重視思想政治教育的灌輸作用。通過灌輸，使員工對本單位的企業文化形成認同感，是最直接的途徑和方法。灌輸相對于企業文化建設的其他途徑來說，具有系統性、全面性和快捷性等特點，對員工企業文化認同的初步形成是非常必要也行之有效的。對員工的教育灌輸，要把企業提倡什么反對什么清楚地告訴員工，讓他們準確了解企業的核心理念和行為準則，樹立正確的思想意識，建立優良習慣，要把某些錯誤的行為固化成員工頭腦中不能觸犯的“高壓線”；要把工作過程中可能遇到典型問題的處理方式告訴員工，提高他們把握和執行規章制度的能力；要通過反面事例，告訴員工錯誤行為對企業和個人造成的危害，進一步強化員工正確執行企業紀律的意識。

3.堅定依賴落實制度的引導作用。企業法規和企業經營制度影響和制約著企業文化發展的總趨勢，同時也促使不同企業的企業文化朝著個性化的方向發展。因此，真正制約和影響企業文化差異性的原因，就是企業內部的管理制度和制度的落實程度。員工做什么、怎么做，在企業的制度中都有規定。可以說，企業文化建設的過程，也是企業制度健全、規范、落實的過程，企業制度落實的過程，也就是企業文化建設的過程。所以，在建設企業文化時，必須按照企業文化的精神，建立、健全、完善必要的規章制度，使員工既有價值觀的導向，又有制度化的規范。用好企業內部的組織機構和內控機制，建立和形成文化建設所要求的組織體系。當前，建立健全規章制度并加以落實，主要圍繞以下幾個方面進行：進一步明確領導權責，理清各級、各部門職責，全員定崗、定責，調整分配方式，確立效益優先、兼顧公平的分配制度，建立靈活的人才引進、人才考評和晉升機制，建立干部職工學習培訓制度和激勵機制，建立科學、民主、有效的決策機制。通過一系列制度的建立和落實，營造一個健康、舒適的工作、生活、人際關系環境，進一步增強企業凝聚力、吸引力，進一步促進企業發展，提高全體員工待遇，共享發展成果。

凸顯企業文化內在價值全面提升企業競爭力

1.把企業文化作為企業發展的精神動力，夯實企業發展基石。企業文化氛圍可以引導職工的勞動態度和行為取向，有助于企業內部用于計量、監督、組織、協調以及為實施上述活動所耗費用顯著降低，從而達到降低生產成本，提高產品競爭力的目的。另外，企業文化所具有的凝聚、導向以及約束等功能，有助于提高企業員工的忠誠度、歸屬感，強化員工競爭意識、危機意識，從而提高員工工作積極性、主動性和創造性，加強團結協作，不斷改革創新，使企業始終充滿活力和不竭的發展源泉，使之在市場競爭中始終立于不敗之地。因此，要在企業營造出濃厚的企業文化氛圍，通過會議、板報、標語等形式，使每個干部職工都理解、認同企業文化，并融入到日常學習、工作中，使之化為一種自覺的精神和行動。

2.把企業文化作為向外推介的一張名片，提升企業社會形象。競爭是發現的過程，企業與對手的競爭是通過顧客的發現來體現的，在管理、技術等領域之間的差距越來越小的情況下，優秀的企業文化就成為了一張閃亮的名片。建立企業文化的最終目的就是要提升企業生產力，獲得最大限度的營銷功能，最終使企業文化結合到企業品牌當中，通過企業文化的外向傳播，得到消費者的廣泛認知和認同，從而產生良好、深刻的印象，產生企業與消費者情感上的交流與溝通，提高消費者對該品牌的信任度和忠誠度，刺激消費量的增長。