第一篇：工作信息

齊河縣委、縣政府認真落實中紀發(fā)[2009]9號、10號和魯紀發(fā)[2009]32號文件精神，深入探討，科學謀劃，強化措施，高標準加強縣級紀檢監(jiān)察機關建設，扎實有效地推進縣級紀檢監(jiān)察派駐機構(gòu)統(tǒng)一管理工作。

一、搶抓機遇，積極作為，縣級紀檢監(jiān)察機關建設切實得到加強 堅決落實縣紀委領導班子組織建設。進一步明確了縣紀委在縣委和市紀委領導下，履行監(jiān)督職責；縣委常委、紀委書記排序在同等資歷的常委前面，并擔任縣委反腐敗協(xié)調(diào)小組組長，參與縣委常委會討論干部任免等有關重要事項之前的醞釀協(xié)商；縣監(jiān)察局長列席縣長辦公會和縣政府常務會議，縣紀委領導班子成員列席縣委全會等重要會議，參加縣委組織的干部民主推薦會議。在全縣機構(gòu)改革和干部調(diào)整中，加大了縣紀委領導干部提拔交流力度，2名任職滿10年的紀委常委交流到派駐紀工委（監(jiān)察室）任書記（主任），1名副科級領導干部交流到鄉(xiāng)鎮(zhèn)任黨委專職副書記，委局機關新提拔4名正科級、3名副科級領導干部。選拔4名正科級、5名副科級干部充實到派駐機構(gòu)。

認真落實干部配備、人員編制和內(nèi)設機構(gòu)設置。委局機關新增內(nèi)設機構(gòu)6個，分別是干部室、紀檢監(jiān)察一室、紀檢監(jiān)察二室、效能監(jiān)察室、黨風室和后勤服務中心。其中，新增設的干部室和兩個紀檢監(jiān)察，規(guī)格均為正科級，室主任均為正科級領導職務。在人員編制方面，委局機關編制增至32個增加10個，其中行政編制30個，事業(yè)編制2個。在干部配備方面，紀委常委按正科級領導職務配備，室主任按副科級領導職務配備。

積極落實辦公裝備和辦公經(jīng)費。建立健全裝備設施保障制度，逐步提高辦公辦案設備配備標準。目前，委局機關已按照要求配齊了汽車、電腦、打印機、傳真機、攝像機、照相機、錄音筆等辦公辦案裝備。委局機關的辦公經(jīng)費比照政法機關的預算標準按每人每年2萬元納入縣級財政預算，切實予以保障。今年前4個月的38萬元公用經(jīng)費已全部撥付到位。

二、精心組織，穩(wěn)步推進，派駐機構(gòu)統(tǒng)一管理工作順利展開 科學制定方案。去年下半年，縣紀委、監(jiān)察局積極協(xié)調(diào)各有關方面，對縣直單位原紀檢監(jiān)察機構(gòu)的現(xiàn)狀、工作情況、存在問題等進行深入調(diào)研；組織相關人員到外地進行專題考察學習，全面掌握外地經(jīng)驗做法。在充分觀摩學習和調(diào)查分析的基礎上，通過反復論證，拿出了改革方案。縣委、縣政府主要領導召集相關部門負責人多次研究，制定了《齊河縣紀檢監(jiān)察體制改革實施方案》，經(jīng)縣委常委會討論通過，并得到市紀委同意批復，共有76個縣直部門（單位）納入縣紀委監(jiān)察局派駐機構(gòu)統(tǒng)一管理。

優(yōu)化機構(gòu)設置。按照“職能相近、業(yè)務相關、有利管理、一步到位”的原則，縣紀委、監(jiān)察局派駐5個紀工委（監(jiān)察室），核定行政編制25個，每個紀工委（監(jiān)察室）5人，同時每個紀工委配備1名工勤人員。紀工委領導職務按一正兩副配備，書記（主任）按正科級領導職務配備，享受部門正職待遇；副書記（副主任）按副科級領導職務配備，每個紀工委配備1名科級紀檢監(jiān)察員。目前，5個紀工委書記（監(jiān)察室主任）和5名紀工委副書記（副主任）均已到位，其余工作人員正在選拔之中。

理順工作關系。派駐紀工委（監(jiān)察室）由縣紀委、監(jiān)察局直接領導，其縣委管理干部的提名、任免，由縣紀委、監(jiān)察局根據(jù)工作情況和實際需要提出初步意見，再與組織部門協(xié)商后，報縣委研究決定。其他干部參照縣紀委機關同職級干部管理，縣直各部門、縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子抓黨風廉政建設的職責不變，同時明確一名班子成員分管黨風廉政建設和反腐敗工作，明確相關內(nèi)設機構(gòu)承擔紀檢監(jiān)察業(yè)務工作。

統(tǒng)一后勤保障。派駐機構(gòu)人員工資、津（補）貼、辦公經(jīng)費等列入縣財政預算，在縣紀委、監(jiān)察局單列。派駐機構(gòu)實行集中辦公，在房源緊張的情況下，縣紀委監(jiān)察局多方做工作，爭取到面積2000平方米的兩層辦公樓，一層用于派駐機構(gòu)集中辦公，一層用于縣公共資源交易中心和電子監(jiān)察系統(tǒng)建設。每個派駐紀工委（監(jiān)察室）配備一輛工作用車，辦公用房裝修、工作設備購置等費用由縣財政統(tǒng)一安排。

三、創(chuàng)新方式，強化監(jiān)督，確保派駐機構(gòu)監(jiān)督效果

派駐機構(gòu)采取評析部門日常工作報告、開展專項巡查、駐部門巡查等方式實施監(jiān)督檢查。根據(jù)工作需要，查閱、復制部門單位有關文件、資料、案卷，召開聽取意見座談會，與有關人員個別談話，了解來信來電來訪中反映的重要問題，并建立部門單位重大事項報告?zhèn)浒钢贫取Ｅ神v機構(gòu)參加部門單位的如下活動：黨政領導班子會議；研究人事任免、項目審批、工程建設、資金安排等事項的專題會議以及年度審計、內(nèi)部審計、專項檢查等需要參加的活動。要求各部門各單位主動接受監(jiān)督，有關會議或活動要及時報告派駐紀工委（監(jiān)察室），不得有任何規(guī)避監(jiān)督的行為，違者按有關規(guī)定給予部門單位主要負責人及直接責任人員相應的處理。

四、健全制度、規(guī)范程序,促進派駐機構(gòu)規(guī)范化運作

探索制定了派駐機構(gòu)配套制度，分別從業(yè)務工作、工作聯(lián)系、干部管理、后勤及文秘管理、工作紀律和責任追究等方面制定了管理辦法，使派駐機構(gòu)工作有章可循、科學規(guī)范，為全面有效履行職責提供了堅強的制度保障。一是定期報告工作制度。制定并上報年度工作計劃，實行月工作報告制度，重要工作情況隨時報告。二是列席會議制度。根據(jù)需要列席紀委常委會議。三是業(yè)務聯(lián)系制度。與紀委、監(jiān)察局機關各室建立工作業(yè)務聯(lián)系制度，互通情況，互相配合。四是責任追究制度。對所監(jiān)督檢查的部門、單位及所屬系統(tǒng)發(fā)生重大問題不報告、不查處，對違紀行為和不正之風長期失察，對上級部署的各項工作貫徹落實不力的，嚴格追究派駐機構(gòu)主要負責人及相關人員的責任。五是年度考核制度。派駐機構(gòu)干部的行政、組織關系，以及年度考核獎懲等，由縣紀委、監(jiān)察局統(tǒng)一管理；人員檔案由縣委組織部統(tǒng)一管理；教育培訓納入全縣干部教育培訓總體規(guī)劃，業(yè)務培訓由縣紀委、監(jiān)察局負責。

第二篇：工作信息

工 作 信 息

xx辦公室

本期發(fā)： 省局領導，省局機關各處室、直屬各單位主要負責人。省局辦公室信息宣傳組編印

（共印 份）

第三篇：工作信息

我市召開深入推進三項重點工作會議

4月15日，我市深入推進三項重點工作會議在市政府三樓會議室召開。會議由市人大常委會副主任張劍奇主持，市委常委、政法委書記李自召,市政府副市長韓自敬、市政協(xié)副主席楊輝星、市檢察院檢察長劉龍海、市法院院長吳海松出席會議。

會議上，市政府副市長韓自敬傳達了《中共市委、汝州市人民政府關于成立市深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法工作小組的通知》和《關于成立深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法工作和督導協(xié)調(diào)工作辦公室的通知》文件精神，明確了“三項重點工作”領導小組的組成人員及分工；市政協(xié)副主席楊輝星宣讀了《關于印發(fā)汝州市深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法領導小組辦事機構(gòu)職責任務及近期重點工作的通知》，明確了“三項重點工作”領導小組各辦事機構(gòu)的職責任務，并對近期重點工作進行了具體安排。最后，市委常委、政法委書記李自召作了重要講話。

會議強調(diào)：“三項重點工作”是解決影響社會和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎性問題，更好地維護重要戰(zhàn)略機遇期社會穩(wěn)定的重要舉措，是推動政法工作實現(xiàn)科學發(fā)展的重要途徑。社會矛盾化解是基礎，社會管理創(chuàng)新是動力，公正廉潔執(zhí)法是根本。做好“三項重點工作”要著眼于源頭治理、夯實基礎、建立機制，進行中長期工作謀劃，要健全工作機制，嚴格工作責任，改進工作作風，通過做好“三項重點工作”，達到社會矛盾化解機制更加完善、社會管理服務機制更加完善、公正廉潔執(zhí)法機制更加完善、平安建設基層基礎工作整體提升。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、市直各有關單位，要按照“四個重在”的要求，扎實工作，為維護社會穩(wěn)定工作長遠發(fā)展進步做出更大的貢獻。

第四篇：工作信息

2012年3月23日下午，我局在8樓會議室召開了全局開展 “三講三提升”活動的動員大會，會議由書記主持，局領導班子和全體職工參加了這次動員大會。

會議對“三講三提升”活動開展的重要意義和內(nèi)涵進行了詳細闡述和全面部署，結(jié)合我局當前的主要工作和存在問題，為我局今后的組織工作和監(jiān)督工作制定出了綱領和方向。會議指出，“三講三提升”，即“講責任、講作為、講正氣，提升素質(zhì)、提升水平、提升形象”，開展“三講三提升”活動，是服務科學發(fā)展大局的需要，是順應黨員干部群眾的需要，是加強組工干部隊伍建設的需要。深入開展“三講三提升”活動，有利于加強組織的自身建設，有利于進一步提高我局工作的規(guī)范化水平，有利于推動我局前進和發(fā)展的信心和決心。會后，經(jīng)過積極的研討和辯論，達成共識，一致認為，開展“三講三提升”活動，不僅可以使我們的監(jiān)督工作與時俱進，經(jīng)受住形形色色的誘惑和考驗，還要求我們要努力做到忠實履職，嚴謹規(guī)范，創(chuàng)新監(jiān)管，服務全局。通過活動，把全局建設成為一個執(zhí)行能力強、工作效率高、服務水平好的一流監(jiān)督隊伍。

第五篇：工作信息

河南第二火電建設公司

發(fā)布單位：招生就業(yè)處 | 發(fā)布時間：2011-9-27 8:35:3

5河南第二火電建設公司成立于1949年，系國家電力施工一級總承包企業(yè)，是中國電力系統(tǒng)規(guī)模最大、能力最強的安裝施工企業(yè)之一，主要承擔各種參數(shù)、各種容量的燃煤、燃油、燃氣火力發(fā)電廠、核電站常規(guī)島及各種等級的送電線路和變電站的安裝工程。根據(jù)本公司人力資源規(guī)劃，為滿足本公司可持續(xù)發(fā)展需要，現(xiàn)招聘2011屆大專及以上應屆畢業(yè)生數(shù)名。具體招聘要求如下：

一、招聘專業(yè)：

二、任職條件：

1.遵紀守法，誠實守信，品行良好，無不良記錄，熱衷電建事業(yè)，具有良好的團隊合作精神； 2.身體健康、精力旺盛，能適應外埠工程工作環(huán)境，能吃苦耐勞。

三、其它要求：

根據(jù)電力施工企業(yè)性質(zhì)，招聘畢業(yè)生為男性，應聘須專科及以上對口（嚴格要求），擇優(yōu)錄取，本地生源優(yōu)先考慮。

四、招聘安排：

應聘報名截止時間：2011年10月20日12：00前，逾期不候；

報名提供材料：個人簡歷、身份證和畢業(yè)證等證件掃描件發(fā)送到指定郵箱。

五、聯(lián)系方式：

聯(lián)系地址：鄭州市西站北街2號河南第二火電建設公司人力資源部311室，郵編：4500

51公司網(wǎng)址：http://h2.ha.sgcc.com.cn

聯(lián)系電話：0371－67697279

聯(lián)系人：韓老師

有意者請發(fā)簡歷至hnhd2job@126.com，合則約見。（郵件標題注明姓名、所學專業(yè)和應聘專業(yè)）。

河南第二火電建設公司

二〇一一年九月二十六日

山東石橫特鋼集團有限公司

發(fā)布單位：招生就業(yè)處 | 發(fā)布時間：2011-9-23 15:22:40

我集團公司地處山東省肥城市境內(nèi)，北依濟南（距濟南100公里），東靠泰山（距泰安60公里），京滬、京廣高速公路近在咫尺，與京九鐵路、濟邯鐵路主要樞紐站聊城站相鄰，公路、鐵路運輸便利，是集冶金、建材、煉焦、機械制造為一體的大型鋼鐵聯(lián)合企業(yè)。名列2010年中國企業(yè)500強第396位，中國制造業(yè)500強第213位，2009山東省制造業(yè)100強第38位。入選 “中國最具價值民企百強誠信品牌”；被國務院授予“全國再就業(yè)先進企業(yè)”；榮獲山東省和諧勞動關系優(yōu)秀企業(yè)等榮譽稱號，為AAA級信用等級企業(yè)。2011年集團公司計劃在新疆省奎屯市獨山子經(jīng)濟開發(fā)區(qū)投資幾十億建立年產(chǎn)150萬噸鐵，150萬噸鋼，150萬噸材的綜合鋼鐵項目（新疆昆玉鋼廠），計劃2012年底建成投產(chǎn)。（附新疆昆玉鋼廠簡介）

我集團公司在職員工8350人，2010年銷售收入159億元，利潤6.5億元。擁有煉鐵高爐3座，轉(zhuǎn)爐3座，高速線材、小型材、中型材生產(chǎn)線各1條，棒材生產(chǎn)線2條，焦炭生產(chǎn)線1條。由美國摩根公司引進的高速線材生產(chǎn)線達到世界先進水平，棒材生產(chǎn)線、轉(zhuǎn)爐生產(chǎn)線、高爐煉鐵生產(chǎn)線均達到國內(nèi)先進水平。已形成100萬噸焦、280萬噸鐵、300萬噸鋼、300萬噸材的綜合生產(chǎn)能力。主導產(chǎn)品包括高線、棒材、螺紋鋼、錨桿鋼、中小型材、焦化產(chǎn)品、機械產(chǎn)品等，已形成5大類300多個品種規(guī)格的產(chǎn)品體系，產(chǎn)品暢銷全國各地。“礦用錨桿產(chǎn)品”和“優(yōu)質(zhì)碳素鋼熱軋盤條”獲得山東省名牌產(chǎn)品稱號，超細晶鋼被確定為國際先進水平，部分產(chǎn)品打入國際市場。

我集團公司把發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟、建設節(jié)約型企業(yè)作為重要戰(zhàn)略目標之一，努力實現(xiàn)清潔、高效、循環(huán)、可持續(xù)發(fā)展。堅持開源與節(jié)流并重，優(yōu)化能源結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)了經(jīng)濟效益、社會效益、環(huán)境效益的有機統(tǒng)一。通過余熱蒸汽發(fā)電項目、TRT發(fā)電項目、富余煤氣發(fā)電等項目，能源利用有了突破性進展。目前，轉(zhuǎn)爐負能煉鋼已達到同行業(yè)先進水平。

大力實施“創(chuàng)造品牌，降低成本，優(yōu)化資源，培育員工”的企業(yè)戰(zhàn)略，致力于企業(yè)文化建設，建立了適應企業(yè)發(fā)展的獨具特色的企業(yè)文化體系，形成了“共創(chuàng)、共贏”的核心價值觀和“不講借口、爭創(chuàng)一流”的企業(yè)精神，走出了一條以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以資源節(jié)約型、環(huán)保友好型為重點，以產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整和打造知名品牌為目標的科學發(fā)展之路。

我集團公司大力實施人才興企戰(zhàn)略，確定了“人才是第一資源，讓合適的人做適合的事”的企業(yè)理念，建立有效的薪酬激勵機制，實施創(chuàng)新獎勵等激勵政策，為員工的職業(yè)發(fā)展提供廣闊的發(fā)展空間和舞臺。

山東石橫特鋼集團有限公司真誠招聘各路人才，提供優(yōu)厚待遇；宏大的事業(yè)，智者的搖籃，期盼您的加盟。

專業(yè)需求

鋼鐵冶金、軋鋼、冶金機械、電氣自動化、供配電技術(shù)、熱能動力、工業(yè)爐窯、安全工程、環(huán)境工程、低溫制冷、工民建、焊接工藝、機車內(nèi)燃機、應用化學、金屬材料、給排水、會計、經(jīng)濟管理類專業(yè)等。

聯(lián)系方式

聯(lián)系人：時圣勇張友余

電話：(0538)3692539

地址：山東省肥城市山東石橫特鋼集團有限公司人力資源部

郵編：27161

2網(wǎng)址：

郵箱：a3692507@163.com

新疆奎屯市新疆昆玉鋼鐵有限公司聯(lián)系人：高振巖

電話：(0992)32066003206611郵箱：a3206600@163.com

大學生招聘待遇

見習期

合同期限

薪資待遇 六個月 首次簽訂勞動合同期限為五年 工資收入=工資+學歷補貼+效益獎金（2000-3000元/月起）

有工作經(jīng)驗的工資收入面議或執(zhí)行協(xié)議工資

見習期滿經(jīng)考試考核合格，本科學生聘任“助理”級職稱；工作滿一年，發(fā)放相應社會職稱

職稱聘任 資格證書。屬于社會開考專業(yè)（經(jīng)濟、會計、統(tǒng)計、衛(wèi)生等）的通過考試獲取相應職稱資

格。

住宿 免費提供單身公寓（2-3人/間）；提供床、桌椅、櫥柜等室內(nèi)設施，發(fā)放毛巾被、床單等

生活用品；提供寬帶接口服務。

實行養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、住房公積金的“五險一金”制

度。

福利 周五工作制，節(jié)假日、探親假、帶薪休假按國家規(guī)定執(zhí)行。

結(jié)婚租房八年內(nèi)房租優(yōu)惠40%，購房執(zhí)行成本價，八年內(nèi)可無息分期付款。

中秋節(jié)舉辦“大學生座談會”，組織聚餐和舞會。

新員工過生日時送生日蛋糕及祝福卡片。

新疆昆玉鋼鐵有限公司簡介

新疆昆玉鋼鐵有限公司是“中國企業(yè)500強”山東石橫特鋼集團（）全資子公司，位于新疆西北部奎屯市“國家級”獨山子經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)。該項目是伊犁哈薩克自治州重點招商引資建設項目之一，計劃2012年底建設完成，將形成年產(chǎn)150萬噸鐵、150萬噸鋼和150萬噸材的綜合生產(chǎn)能力。此項目將對完善當?shù)禺a(chǎn)業(yè)布局，推動新疆經(jīng)濟建設和社會事業(yè)發(fā)展發(fā)揮重要作用。

公司所在地奎屯市是北疆最年輕的綠洲新城，位于準噶爾盆地西南緣，是新疆生產(chǎn)建設兵團農(nóng)七師師部駐地。橫貫北疆的烏伊公路、北疆鐵路與縱貫新疆南北的312國道與217國道在此十字交匯，交通十分方便。根據(jù)新疆發(fā)展戰(zhàn)略和奎屯市發(fā)展規(guī)劃，奎屯市所在的經(jīng)濟發(fā)展的“金三角”地區(qū)，將成為僅次于烏魯木齊的區(qū)域中心城市，建成綠色、人文、發(fā)展、協(xié)調(diào)的現(xiàn)代化城市。具有推進新疆石化下游產(chǎn)品加工基地、鋼鐵生產(chǎn)基地、出口產(chǎn)品加工基地、特色資源加工基地、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化基地的絕對優(yōu)勢。

奎屯市城市規(guī)劃起點高，基礎設施功能較為完善，市街濃蔭覆蓋，處處白楊高聳，柳樹婆娑，齊刷刷的林帶如綠色屏風綠色長廊，整個市區(qū)宛似一片綠色的海洋。先后獲得全國人居環(huán)境范例獎、全國城市環(huán)境綜合整治優(yōu)秀城市、全國衛(wèi)生城市、全國科技進步先進市、全國園林綠化先進市、全國質(zhì)量興市先進市等榮譽稱號。現(xiàn)已成為北疆西部人口集中、文化先進、交通發(fā)達、信息暢通、基礎設施齊全、市場體系完備、經(jīng)濟實力雄厚的區(qū)域性“西疆明珠”城市。

華晨汽車 鶴壁天馬通信股份有限公司

發(fā)布單位：招生就業(yè)處 | 發(fā)布時間：2011-9-27 17:02:47

鶴壁天馬通信股份有限公司是由華晨汽車集團跟天海集團共同出資成立的合資公司，是華晨汽車在中原的生產(chǎn)基地。該公司地址位于鶴淇產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)汽車產(chǎn)業(yè)園區(qū)，園區(qū)東至鶴淇大道，西至107國道，北至新高西線，南接鶴輝高速，是省、市政府重點建設項目。公司一期項目總投資12億，占地面積750畝，廠房建設面積8萬平方米，主要產(chǎn)品為SY1040系列、SY1060系列等輕型卡車，及各種改裝車，設計生產(chǎn)能力10萬輛/年，年產(chǎn)值40億元。

所需專業(yè)：車輛工程、機械制造及其自動化、機電一體化、電氣工程及其自動化、涂裝、高分子材料、機械制造及工藝裝備、工企自動化、熱能與動力工程、給排水工程、建筑環(huán)境與設備工程、會計、財務管理、工商管理、營銷管理等專業(yè)應屆及往屆畢業(yè)生。

待遇：試用期2個月。本科應屆生一年內(nèi)1380-1830元，一年后2000-2440元；大專應屆生一年內(nèi)1250-1520元，一年后1670-2440元；公司為員工提供工作餐；每天工作7.5小時，每周工作五天；繳納五險一金。公司提供廣闊的發(fā)展空間。

公司地址：鶴壁市鶴淇產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)鶴淇大道中段（鶴壁新區(qū)與淇縣中間）

聯(lián)系人：耿先生

郵箱：hbtmhr2011@yahoo.cn

電話：0392-32796***06