第一篇：煙草專賣局黨建工作履職報告

一年來，XX縣煙草專賣局在縣委、縣政府的正確領導和縣委組織部的關心指導下，認真貫徹上級黨建工作部署，以開展基層組織建設年活動為契機，深入落實科學發展觀，積極開展創先爭優活動，牢固樹立“國家利益至上、消費者利益至上”行業共同價值觀，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，較好的完成了上級黨

組織安排的各項工作任務，為XX煙草和諧發展提供了良好的組織保障。現將本人履行黨建工作職責情況報告如下，敬請評議。

一、以提升黨員干部思想政治素質為根本，推進學習型黨組織建設

我局黨組圍繞黨的中心任務和工作大局制定教育培訓計劃，組織黨員干部認真學習黨的十七屆六中全會精神和黨建知識，實現思想大解放，觀念再更新，方法再改進，提高了黨員干部思想政治和業務水平。

一是各支部結合自身工作實際，采取集中學習與個人自學相結合的方式，堅持在學中干、在干中學，每名黨員干部都有專門學習筆記，結合學習內容寫了心得體會，所寫心得體會在文化園地進行交流。二是專賣支部認真開展行政執法專業知識、崗位技能業務知識的培訓，開展專賣管理人員思想作風整頓,推行專賣人員輪流主辦案件制度，促進了行政執法規范化、程序化，提升專賣人員執法水平，實現了行政執法零有效投訴。三是營銷支部始終把為零售客戶提供優質服務作為企業根本任務，更加重視加強零售終端建設，不斷提高零售客戶盈利水平。四是機關支部舉辦內部監管暨規范經營培訓、“兩項工作”業務培訓會和法律、安全技能培訓班等，提高了廣大干部職工的業務素質和崗位實踐能力；建立了內部網站，打造黨建工作的思想交流平臺，不斷提高黨建工作信息化水平。

二、以基層組織建設年活動為抓手，增強黨組織的凝聚力、戰斗力

我局黨組結合行業實際，制定《基層組織建設年活動實施方案》，按照方案要求，扎實推進基層組織建設年活動開展，進一步增強黨組織的凝聚力、戰斗力。

一是堅持黨建工作責任制，將黨建工作目標層層下達，建立目標考核機制，黨組一把手親自抓，相關負責人具體抓，逐項抓落實。二是堅持“三會一課”制度，進一步完善黨務公開制度，堅持以職工代表大會、會情通報、制度匯編為基本形式和主渠道，輔之以公開欄、內部網站、舉報箱等形式，聽取廣大干部職工意見，推進企業民主化管理進程，2012年公開目錄103項，制作辦事公開民主管理公開事項卷113卷，切實保障了廣大干部職工知情權、參與權、監督權。三是深化“創先爭優”活動，開展基層黨組織和黨員干部創先爭優承諾、踐諾和領導點評，做到有諾必踐、有踐必果，增強黨建工作生機和活力。四是嚴格按照“堅持標準、保證質量”方針，發展新黨員，對積極要求入黨的積極分子進行教育和培訓，堅持做到成熟一個，發展一個，今年發展入黨積極分子2 名；全面完成黨費收繳工作，無漏報瞞報現象。五是抓好老黨員活動陣地建設，關心老黨員身心健康，鼓勵老黨員在思想政治上、道德品行上、文化學習及活動上創先爭優，實行文化養老。六是堅持服務承諾制、限時辦結制、首問負責制、一次性告知制等，嚴格依法依規辦事，依法審批、依法處罰、照章辦事，服務態度文明禮貌、熱情耐心、認真負責，不斷改進服務方式，強化服務功能，提高辦事效率，樹立了良好的行業形象。

三、以豐富多彩黨建活動為載體，營造講黨性重品行工作氛圍

我局黨組將黨建活動與創先爭優活動、“雙學雙提”活動和行業開展的“踐行‘兩個至上’、做到‘三個始終’、樹立‘五種意識’”教育實踐活動相結合，以紀念行業成立30周年和迎接黨的十八召開為契機，著力豐富活動內容，創新活動載體，精心組織開展形式多樣地黨建活動，營造出講黨性重品行工作氛圍。

一是充分利用網站、宣傳欄等宣傳載體，開辟黨建活動活動專欄，組織學習交流，炒熱黨員干部參與黨建活動思想。二是積極開展結對幫扶，奉獻社會活動，在全縣“送溫暖、獻愛心”社會捐助活動中踴躍捐款2000元、向計劃生育幫扶村觀廟鄉大廟村送去幫扶資金2000元、開展“慈善一日捐”活動捐款2000元幫扶弱勢群體，表達了商煙人的一片愛心。三是七一期間，組織全局黨員干部開展了“重溫入黨誓詞”活動，進一步加強黨員干部的黨性黨紀教育，積極發揮黨員模范帶頭作用，以積極、健康、向上的熱情做好本職工作。四是組織召開“加強思想政治建設”專題民主生活會，班子成員結合本職工作，積極開展了批評與自我批評，認真查找在思想作風、學習學風、工作作風、領導作風、生活作風等方面存在的突出問題，深刻剖析思想根源，制定整改措施，明確了努力方向，達到提高思想政治素質、提高工作能力、提高廉潔自律意識、提高隊伍能力的目的。五是班子成員結合保持黨的純潔性教育，針對胡錦濤總書記提出的“四個危險”，即精神懈怠的危險、能力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險，開展對照檢查，進一步強化思想建設、履職能力建

第二篇：煙草專賣局黨建工作履職報告

一年來，XX縣煙草專賣局在縣委、縣政府的正確領導和縣委組織部的關心指導下，認真貫徹上級黨建工作部署，以開展基層組織建設年活動為契機，深入落實科學發展觀，積極開展創先爭優活動，牢固樹立“國家利益至上、消費者利益至上”行業共同價值觀，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，較好的完成了上級黨

組織安排的各項工作任務，為XX煙草和諧發展提供了良好的組織保障。現將本人履行黨建工作職責情況報告如下，敬請評議。

一、以提升黨員干部思想政治素質為根本，推進學習型黨組織建設

我局黨組圍繞黨的中心任務和工作大局制定教育培訓計劃，組織黨員干部認真學習黨的十七屆六中全會精神和黨建知識，實現思想大解放，觀念再更新，方法再改進，提高了黨員干部思想政治和業務水平。

一是各支部結合自身工作實際，采取集中學習與個人自學相結合的方式，堅持在學中干、在干中學，每名黨員干部都有專門學習筆記，結合學習內容寫了心得體會，所寫心得體會在文化園地進行交流。二是專賣支部認真開展行政執法專業知識、崗位技能業務知識的培訓，開展專賣管理人員思想作風整頓,推行專賣人員輪流主辦案件制度，促進了行政執法規范化、程序化，提升專賣人員執法水平，實現了行政執法零有效投訴。三是營銷支部始終把為零售客戶提供優質服務作為企業根本任務，更加重視加強零售終端建設，不斷提高零售客戶盈利水平。四是機關支部舉辦內部監管暨規范經營培訓、“兩項工作”業務培訓會和法律、安全技能培訓班等，提高了廣大干部職工的業務素質和崗位實踐能力；建立了內部網站，打造黨建工作的思想交流平臺，不斷提高黨建工作信息化水平。

二、以基層組織建設年活動為抓手，增強黨組織的凝聚力、戰斗力

我局黨組結合行業實際，制定《基層組織建設年活動實施方案》，按照方案要求，扎實推進基層組織建設年活動開展，進一步增強黨組織的凝聚力、戰斗力。

一是堅持黨建工作責任制，將黨建工作目標層層下達，建立目標考核機制，黨組一把手親自抓，相關負責人具體抓，逐項抓落實。二是堅持“三會一課”制度，進一步完善黨務公開制度，堅持以職工代表大會、會情通報、制度匯編為基本形式和主渠道，輔之以公開欄、內部網站、舉報箱等形式，聽取廣大干部職工意見，推進企業民主化管理進程，2012年公開目錄103項，制作辦事公開民主管理公開事項卷113卷，切實保障了廣大干部職工知情權、參與權、監督權。三是深化“創先爭優”活動，開展基層黨組織和黨員干部創先爭優承諾、踐諾和領導點評，做到有諾必踐、有踐必果，增強黨建工作生機和活力。四是嚴格按照“堅持標準、保證質量”方針，發展新黨員，對積極要求入黨的積極分子進行教育和培訓，堅持做到成熟一個，發展一個，今年發展入黨積極分子2 名；全面完成黨費收繳工作，無漏報瞞報現象。五是抓好老黨員活動陣地建設，關心老黨員身心健康，鼓勵老黨員在思想政治上、道德品行上、文化學習及活動上創先爭優，實行文化養老。六是堅持服務承諾制、限時辦結制、首問負責制、一次性告知制等，嚴格依法依規辦事，依法審批、依法處罰、照章辦事，服務態度文明禮貌、熱情耐心、認真負責，不斷改進服務方式，強化服務功能，提高辦事效率，樹立了良好的行業形象。

三、以豐富多彩黨建活動為載體，營造講黨性重品行工作氛圍

我局黨組將黨建活動與創先爭優活動、“雙學雙提”活動和行業開展的“踐行‘兩個至上’、做到‘三個始終’、樹立‘五種意識’”教育實踐活動相結合，以紀念行業成立30周年和迎接黨的十八召開為契機，著力豐富活動內容，創新活動載體，精心組織開展形式多樣地黨建活動，營造出講黨性重品行工作氛圍。

一是充分利用網站、宣傳欄等宣傳載體，開辟黨建活動活動專欄，組織學習交流，炒熱黨員干部參與黨建活動思想。二是積極開展結對幫扶，奉獻社會活動，在全縣“送溫暖、獻愛心”社會捐助活動中踴躍捐款2000元、向計劃生育幫扶村觀廟鄉大廟村送去幫扶資金2000元、開展“慈善一日捐”活動捐款2000元幫扶弱勢群體，表達了商煙人的一片愛心。三是七一期間，組織全局黨員干部開展了“重溫入黨誓詞”活動，進一步加強黨員干部的黨性黨紀教育，積極發揮黨員模范帶頭作用，以積極、健康、向上的熱情做好本職工作。四是組織召開“加強思想政治建設”專題民主生活會，班子成員結合本職工作，積極開展了批評與自我批評，認真查找在思想作風、學習學風、工作作風、領導作風、生活作風等方面存在的突出問題，深刻剖析思想根源，制定整改措施，明確了努力方向，達到提高思想政治素質、提高工作能力、提高廉潔自律意識、提高隊伍能力的目的。五是班子成員結合保持黨的純潔性教育，針對胡錦濤總書記提出的“四個危險”，即精神懈怠的危險、能力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險，開展對照檢查，進一步強化思想建設、履職能力建

第三篇：煙草專賣局黨建工作履職報告

一年來，XX縣煙草專賣局在縣委、縣政府的正確領導和縣委組織部的關心指導下，認真貫徹上級黨建工作部署，以開展基層組織建設年活動為契機，深入落實科學發展觀，積極開展創先爭優活動，牢固樹立“國家利益至上、消費者利益至上”行業共同價值觀，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，較好的完成了上級黨

組織安排的各項工作任務，為XX煙草和諧發展提供了良好的組織保障。現將本人履行黨建工作職責情況報告如下，敬請評議。

一、以提升黨員干部思想政治素質為根本，推進學習型黨組織建設

我局黨組圍繞黨的中心任務和工作大局制定教育培訓計劃，組織黨員干部認真學習黨的十七屆六中全會精神和黨建知識，實現思想大解放，觀念再更新，方法再改進，提高了黨員干部思想政治和業務水平。

一是各支部結合自身工作實際，采取集中學習與個人自學相結合的方式，堅持在學中干、在干中學，每名黨員干部都有專門學習筆記，結合學習內容寫了心得體會，所寫心得體會在文化園地進行交流。二是專賣支部認真開展行政執法專業知識、崗位技能業務知識的培訓，開展專賣管理人員思想作風整頓,推行專賣人員輪流主辦案件制度，促進了行政執法規范化、程序化，提升專賣人員執法水平，實現了行政執法零有效投訴。三是營銷支部始終把為零售客戶提供優質服務作為企業根本任務，更加重視加強零售終端建設，不斷提高零售客戶盈利水平。四是機關支部舉辦內部監管暨規范經營培訓、“兩項工作”業務培訓會和法律、安全技能培訓班等，提高了廣大干部職工的業務素質和崗位實踐能力；建立了內部網站，打造黨建工作的思想交流平臺，不斷提高黨建工作信息化水平。

二、以基層組織建設年活動為抓手，增強黨組織的凝聚力、戰斗力

我局黨組結合行業實際，制定《基層組織建設年活動實施方案》，按照方案要求，扎實推進基層組織建設年活動開展，進一步增強黨組織的凝聚力、戰斗力。

一是堅持黨建工作責任制，將黨建工作目標層層下達，建立目標考核機制，黨組一把手親自抓，相關負責人具體抓，逐項抓落實。二是堅持“三會一課”制度，進一步完善黨務公開制度，堅持以職工代表大會、會情通報、制度匯編為基本形式和主渠道，輔之以公開欄、內部網站、舉報箱等形式，聽取廣大干部職工意見，推進企業民主化管理進程，2012年公開目錄103項，制作辦事公開民主管理公開事項卷113卷，切實保障了廣大干部職工知情權、參與權、監督權。三是深化“創先爭優”活動，開展基層黨組織和黨員干部創先爭優承諾、踐諾和領導點評，做到有諾必踐、有踐必果，增強黨建工作生機和活力。四是嚴格按照“堅持標準、保證質量”方針，發展新黨員，對積極要求入黨的積極分子進行教育和培訓，堅持做到成熟一個，發展一個，今年發展入黨積極分子2 名；全面完成黨費收繳工作，無漏報瞞報現象。五是抓好老黨員活動陣地建設，關心老黨員身心健康，鼓勵老黨員在思想政治上、道德品行上、文化學習及活動上創先爭優，實行文化養老。六是堅持服務承諾制、限時辦結制、首問負責制、一次性告知制等，嚴格依法依規辦事，依法審批、依法處罰、照章辦事，服務態度文明禮貌、熱情耐心、認真負責，不斷改進服務方式，強化服務功能，提高辦事效率，樹立了良好的行業形象。

三、以豐富多彩黨建活動為載體，營造講黨性重品行工作氛圍

我局黨組將黨建活動與創先爭優活動、“雙學雙提”活動和行業開展的“踐行‘兩個至上’、做到‘三個始終’、樹立‘五種意識’”教育實踐活動相結合，以紀念行業成立30周年和迎接黨的十八召開為契機，著力豐富活動內容，創新活動載體，精心組織開展形式多樣地黨建活動，營造出講黨性重品行工作氛圍。

一是充分利用網站、宣傳欄等宣傳載體，開辟黨建活動活動專欄，組織學習交流，炒熱黨員干部參與黨建活動思想。二是積極開展結對幫扶，奉獻社會活動，在全縣“送溫暖、獻愛心”社會捐助活動中踴躍捐款2000元、向計劃生育幫扶村觀廟鄉大廟村送去幫扶資金2000元、開展“慈善一日捐”活動捐款2000元幫扶弱勢群體，表達了商煙人的一片愛心。三是七一期間，組織全局黨員干部開展了“重溫入黨誓詞”活動，進一步加強黨員干部的黨性黨紀教育，積極發揮黨員模范帶頭作用，以積極、健康、向上的熱情做好本職工作。四是組織召開“加強思想政治建設”專題民主生活會，班子成員結合本職工作，積極開展了批評與自我批評，認真查找在思想作風、學習學風、工作作風、領導作風、生活作風等方面存在的突出問題，深刻剖析思想根源，制定整改措施，明確了努力方向，達到提高思想政治素質、提高工作能力、提高廉潔自律意識、提高隊伍能力的目的。五是班子成員結合保持黨的純潔性教育，針對胡錦濤總書記提出的“四個危險”，即精神懈怠的危險、能力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險，開展對照檢查，進一步強化思想建設、履職能力建

第四篇：黨建履職報告

2014黨建工作述職述評材料

各位領導、同志們: 根據會議安排，就2014年我作為縣委老干局局長履行黨建具體責任人職責情況報告如下，不妥之處請批評指正。

一、履職情況

1.認真學習總書記系列重要講話精神。一年來，結合黨的群眾路線教育實踐活動，縣委老干局把學習貫徹總書記系列重要講話精神貫穿全年各項工作始終，局領導班子做出了專題部署，組織全局黨員干部認真學習，針對講話精神制定了貫徹實施意見,推動了各項工作任務的有效落實。

2.抓機關黨建，提升老干工作水平。開展了老干部工作業務知識學習系列活動。在黨員干部中積極組織開展了學習老干部業務知識系列活動，進一步增強黨員干部服務管理的政策理論水平。開展了老干部親情服務活動。建立“三級親情服務網絡”，印制了《老干部親情聯絡卡》，開展了 “五個必訪”慰問活動，平時經常登門走訪、電話聯系，定期不定期與老干部交流感情，溝通思想，聽取老干部的意見與建議、共慰問老干部達80多人次，慰問金10萬余元，解決老干部實際生活困難20多件。

3.完善各項制度，提高黨建工作科學化水平。一是抓好黨建工作目標責任制的落實。年初根據縣直機關工委的目標制定下發了《2014年局黨支部工作要點》，制定了黨建工作的具體措施，活動。

5.以建設隊伍為目的，進一步做好黨員教育培養工作。在強化學習的基礎上，進一步提高了黨員在黨意識、宗旨意識，嚴格按照“雙評議”標準監督黨員，真正把黨員先鋒模范作用體現到實際工作中，同時繼續做好入黨積極分子培養教育工作，現已培養入黨積極分子2名，預備黨員按期轉正1名。

6.開展黨的群眾路線教育實踐活動，著力加強機關作風建設和黨風廉政建設。按照中省市縣要求，我局緊扣主題，精心組織，認真落實各項措施，全面完成了教育實踐活動各階段工作。活動中，結合“三問三解三服務三促進”活動，確定1名機關黨員干部駐村聯戶幫扶工作，班子成員定期深入到村、到戶了解群眾疾苦，解決實際問題。通過活動開展，強化了機關作風建設，提升了機關形象。同時，對照“四風”突出問題及專項整治工作，不斷完善黨風廉政建設責任制，建立健全懲治和預防腐敗體系。通過各項活動開展，強化了機關作風建設，提升了機關形象。

7.“四風”突出整改及專項整治工作全面完成。我局共查擺“四風”突出問題共計37條，其中局領導班子15條、領導班子成員22條，截止目前，已全部整改完成。專項整治突出問題工作方面共排查出問題四個大項4個問題，現也已全面整改結束。各項整改責任措施已全面落實到位，班子成員職責明確，具體負責到整改工作各條款上，主要領導真正發揮到第一責任人的作用，機關黨員干部工作作風明顯轉變。

目前，局黨支部書記由我兼任，由于平時工作事務多，忙于老干部日常工作，在一定程度上使黨建工作有所弱化，黨建活動開展有時不很正常；三是制度執行力弱化，阻礙機關黨建健康發展。由于自己思想認識偏差，對于機關黨員素質高低沒有引起足夠重視，有“有規章制度，落實不到位”的表現；有時礙于情面不愿管；更有的是落得清閑懶得管，這樣助長了不良現象的滋生蔓延；四是機關黨建工作缺乏創新，亮點不突出。由于機關黨建工作是兼職，沒有當成主業去抓，開展各項黨建工作都出于應付狀態，沒有結合本單位的工作實際找準黨建工作與業務工作切入點，對機關黨建工作沒有進行深層次的探索和創新，這樣，機關黨組織活動形式單一點不突出，亮點不明顯，缺乏活力，使機關黨建工作顯得軟弱無力；五是黨員管理不嚴，組織活動不夠正常。主要表現在平常對黨員的教育管理不嚴，缺乏有效管理，經常性教育不夠。使得有些黨員不能以黨員標準嚴格要求自己，不按時繳納黨費、不過組織生活，致使極個別黨員自我降低標準，以消極情緒對待工作，在黨員干部和群眾中造成了極壞的不良影響。

三、下一步整改主要措施及工作思路

根據以上問題和原因分析，重點從以下幾個方面抓好落實： 1.強化學習，提高認識，切實提高黨建工作水平。深刻理解“抓黨建是最大政績”的深刻含義，認真落實黨建具體責任人職責，不斷強化黨務工作業務知識的學習，增強黨性觀念，優化知識結構，提高業務能力，進而增強工作的積極性、主動性和創造

第五篇：黨建履職工作述職報告

黨建履職工作述職報告

一、履職工作主要情況。

X.聚焦主責主業,強化壓力傳導。先后召開縣委常委會會議、黨建工作領導小組會議X次,專題聽取黨建工作匯報X次,調度推進黨建工作X次,參加聯系鎮村黨組織生活X次,建立了縱向到底、橫向到邊的責任體系。省委組織部暗訪督查反饋的X個問題和上述職自查及點評反饋的X個問題全部完成整改。

X.突出創新創優,凝聚工作合力。舉辦各類培訓班X期,培訓各類干部人才X人次。建成“陳寶貴專家工作站”,引進各類專技人才X名,推行“四不兩直雙隨機”督查機制,開展暗訪督查X次,對存在問題的黨組織采取藍、黃、橙、紅四種顏色掛牌預警。

X.注重融合融入,筑強基層堡壘。開展專題研討交流X次,帶動各級開展革命傳統教育、先進典型教育以及主題黨日活動等X多場(次)。評定“十星級”黨支部X個、“五星級”黨員X多名,公開考聘大學生村文書X人,落實“一肩挑”X人,發展黨員X人,基層黨組織組織力持續提升。

X.堅持從嚴從實,鍛造過硬作風。注重從“四個一線”選用干部,優化調整貧困村“第一書記”X名。引導X名“三個帶頭人”與X戶貧困戶結成幫扶對子,開展結對共建活動X多場(次),深入推進X個專項整治,督查通報X個方面X條問題,打擊處理X人。

二、存在的主要問題及原因。

從嚴落實主體責任的機制不夠完善,破解基層黨建難題的方法不夠靈活,提升基層黨建質量的措施不夠有力。

主要原因有:集中精力研究謀劃不夠經常,聚焦問題督查調研不夠深入,緊跟形勢改革創新不夠到位。

三、下一步工作思路和措施。

X.從嚴整改落實,鞏固主題教育成效。深入學習貫徹黨的十九屆五中全會和總書記考察甘肅重要講話精神,認真做好整改落實“后半篇文章”,確保主題教育取得更大實效。

X.健全制度機制,激勵干部擔當作為。探索建立干部容錯糾錯機制,加大干部交流力度,進一步激發干部干事創業活力。

X.堅持統籌兼顧,提高黨建工作質量。融合推進黨建統領“一強三創”行動和黨支部建設標準化工作,全面落實“四抓兩整治”重點任務,推動基層黨組織全面進步、全面過硬。

X.優化發展環境,激發人才創造活力。嚴格落實人才工作保障機制,從人員編制、職稱評定、職務晉升、生活保障、福利待遇、成果激勵等方面給予全方位保障。