第一篇：履職情況個人工作述職報告

2012年個人工作述職報告孫靜各位領導、各位同仁：大家好。根據(jù)公司統(tǒng)一安排，現(xiàn)將個人2012年度履職情況和2013年工作計劃向各位匯報如下：

一、2012年度履職情況

（一）完成的主要工作綜合辦是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心，因此，綜合辦的工作千頭萬緒，根據(jù)分工由我承擔的工作主要有文書處理、檔案管理、印章管理、會議安排、車輛管理、后勤服務等等。

1、組織員工培訓。2012年培訓工作一直是貫穿始終的，由綜合辦組織的培訓共45場，達729人次。從新員工入職培訓到管理層培訓，從專業(yè)管理知識培訓到業(yè)務技能培訓，重在讓員工真正學到用于實踐、能創(chuàng)造效益的實際操作本領。2012年2月份制定了詳細的公司培訓計劃，因成本控制等因素，企業(yè)培訓以內部培訓為主，培訓人均為公司管理層。除期間因特殊原因，部分培訓課程延遲外，培訓基本上較好完成。

2、加強班組管理。2012年4月底，公司開始組織開展班組建設工作，從安全、生產工藝、設備以及人事等幾個方面著手，由綜合辦負責下發(fā)各工段內班組臺賬記錄本及學習內容，督促各工段積極開展各項活動，為公司整體水平的提高和基礎管理工作的有序運行提供支持和保障。

3、推行標準化管理。

第二篇：履職情況個人工作述職報告

2012年個人工作述職報告孫靜各位領導、各位同仁：大家好。根據(jù)公司統(tǒng)一安排，現(xiàn)將個人2012履職情況和2013年工作計劃向各位匯報如下：

一、2012履職情況

（一）完成的主要工作綜合辦是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心，因此，綜合辦的工作千頭萬緒，根據(jù)分工由我承擔的工作主要有文書處理、檔案管理、印章管理、會議安排、車輛管理、后勤服務等等。

1、組織員工培訓。2012年培訓工作一直是貫穿始終的，由綜合辦組織的培訓共45場，達729人次。從新員工入職培訓到管理層培訓，從專業(yè)管理知識培訓到業(yè)務技能培訓，重在讓員工真正學到用于實踐、能創(chuàng)造效益的實際操作本領。2012年2月份制定了詳細的公司培訓計劃，因成本控制等因素，企業(yè)培訓以內部培訓為主，培訓人均為公司管理層。除期間因特殊原因，部分培訓課程延遲外，培訓基本上較好完成。

2、加強班組管理。2012年4月底，公司開始組織開展班組建設工作，從安全、生產工藝、設備以及人事等幾個方面著手，由綜合辦負責下發(fā)各工段內班組臺賬記錄本及學習內容，督促各工段積極開展各項活動，為公司整體水平的提高和基礎管理工作的有序運行提供支持和保障。

3、推行標準化管理。

第三篇：履職情況個人工作述職報告

2012年個人工作述職報告孫靜各位領導、各位同仁：大家好。根據(jù)公司統(tǒng)一安排，現(xiàn)將個人2012履職情況和2013年工作計劃向各位匯報如下：

一、2012履職情況

（一）完成的主要工作綜合辦是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心，因此，綜合辦的工作千頭萬緒，根據(jù)分工由我承擔的工作主要有文書處理、檔案管理、印章管理、會議安排、車輛管理、后勤服務等等。

1、組織員工培訓。2012年培訓工作一直是貫穿始終的，由綜合辦組織的培訓共45場，達729人次。從新員工入職培訓到管理層培訓，從專業(yè)管理知識培訓到業(yè)務技能培訓，重在讓員工真正學到用于實踐、能創(chuàng)造效益的實際操作本領。2012年2月份制定了詳細的公司培訓計劃，因成本控制等因素，企業(yè)培訓以內部培訓為主，培訓人均為公司管理層。除期間因特殊原因，部分培訓課程延遲外，培訓基本上較好完成。

2、加強班組管理。2012年4月底，公司開始組織開展班組建設工作，從安全、生產工藝、設備以及人事等幾個方面著手，由綜合辦負責下發(fā)各工段內班組臺賬記錄本及學習內容，督促各工段積極開展各項活動，為公司整體水平的提高和基礎管理工作的有序運行提供支持和保障。

3、推行標準化管理。

第四篇：個人工作履職報告

個人工作履職報告

尊敬的各位領導：

我叫XXX，是XXXXX學院09屆計算機網絡技術專業(yè)畢業(yè)生（大專學歷）。于2009年7月到XXX煤礦XXX礦井生產調度通信、監(jiān)控組工作。2010年9月被羊場煤礦評聘為計算機操作技術員。兩年來，在井口正確領導及同事幫助下，我較好地完成了各項工作任務，取得了一定成績。由于我以前不曾接觸過有關煤礦和監(jiān)控、通信的工作，所以剛到單位時感到工作比較吃力，許多專業(yè)術語都聽不懂，更不用提熟練應用了。因此我抓緊一切機會學習，積極參加各種專業(yè)培訓，擴充知識。兩年來，雖然在學習工作上都有一定的收益，但同時也存在一些問題。下面我就兩年的工作情況總結報告如下，不妥之處請領導批評指正。

一、主要工作

基于自身崗位要求，在日常工作中及時充電，通過搜集標準資料先后學習了《煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)培訓教材》、《煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)復訓教材》、《安全監(jiān)控系統(tǒng)管理制度》、《煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)技術問答》、《鎮(zhèn)江中煤監(jiān)控系統(tǒng)教材》《煤礦安全監(jiān)測監(jiān)控作業(yè)》、《緊急避險系統(tǒng)教材》等。嚴格按照制度、工作流程辦事。確保安全監(jiān)控工作正常有序地展開。另外參加監(jiān)控中心成員在東源公司組織的監(jiān)控作業(yè)人員培訓和安全監(jiān)控系統(tǒng)教師資格培訓。我認真學習，不懂就問，并認真做好學習筆記, 最終圓滿的完成了專業(yè)培訓任務，取得了特種作業(yè)人員資格證書，達到了持證上崗的要求。

在日常工作中我刻苦學習和鉆研業(yè)務技術知識。積極主動，盡心盡力地做好安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)、通信系統(tǒng)正常運行。參加過人員定位系統(tǒng)、調度通信系統(tǒng)的安裝和調試工作。在這工作期間我和組員一起討論工作中存在的問題，最終得出結論。把井下經過老巷的電纜改從新巷、直巷，老化電纜更新，井下設備安設在有淋水和易掉矸石的移動位置；電話不采用以前的吊掛方式，而是重新焊接電話座，把電話固定在堅固結實的座子上吊掛在巷道和洞室內；從而逐步提升煤礦安全生產過程中安全性能的預測預報工作，提高礦井職工在生產過程中的安全保障性。堅持尊重和服從于煤礦生產“安全第一，預防為主”的指導方針。

認真學習上級下發(fā)的各類文件精神、領導講話以及煤炭報上的各種新聞報道和行業(yè)的經驗教訓，做好會議筆記，會后認真討論。平時準時上下班，對上班期間出現(xiàn)的各種情況詳細記錄。雖然我們是一個成立不久的科室，很多時候都不被基層單位理解，在實際運行中遇到了這樣那樣的問題，但我們盡自己最大的努力，耐心解決遇到的各種問題，及時了解情況，排查問題，時刻保障井口安全生產。及時保質保量完成領導交予的任務。平時注意保持工作環(huán)境衛(wèi)生。

在做好通信、監(jiān)控工作的同時，不斷學習煤礦安全的相關知識，閱讀相關書籍。先后學習了《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦防治水知識》、《礦井瓦斯防治》、《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》等法律法規(guī)。分別完成了井口各類傳感器的數(shù)量類別的統(tǒng)計、各種傳感器的上下限調校等。

二、政治思想方面

作為XXX中的一員，我時刻樹立 “安全第一,預防為主”的思想和“如臨深淵,如履薄冰”的憂患意識,加強個人安全知識的學習。時刻謹記自己要盡快入黨，在校時就向黨組織送交了入黨申請書，根據(jù)學校的嚴格規(guī)定各科考試必須不得底于60分和德、智、體等優(yōu)秀者方可選入培訓班。我幸運的被選入了2008年的入黨積極分子培訓班。在學習期間讓我認識到了中國共產黨是什么樣的黨，以及一名黨員該做什么，不該做什么。但遺憾的是還沒被推為預備黨員我就畢業(yè)了，因此只能拿著一本入黨結業(yè)證書畢業(yè)。

參加工作以后我嚴格要求自己，對工作認真負責。從思想和政治上得到了提高和升華。2010年再次參加了羊場煤礦組織的入黨積極分子培訓班。讓我再次認識了黨，使我入黨的信念更加堅定。現(xiàn)在我不斷加強對黨中央及上級關于廉政建設各項規(guī)定及文件的學習，逐步提高自身廉潔自律意識，堅決遵守礦各項勤政廉潔制度，樹立在職工群眾中的良好形象，曾取早日入黨。

總之，一年來，我勤奮工作、認真學習實踐、尊敬領導、團結同事、熱心助人，在各個方面都取得了一定進步，但我深知這遠遠不夠，以后的路還很長，可能遇到各種各樣的困難，不過我相信在領導的正確引導和同事的支持幫助下，一切難題都會迎刃而解。當然，我也誠懇的希望領導和同事能夠對我做的不足的地方提出批評。

三、存在問題

兩年來，無論是在學習上還是在工作能力上都有了較大的進步，但差距和不足還是存在的：

1、專業(yè)知識還不夠，雖然已經學習了很多煤礦安全的相關知識，但有時還會感覺知識欠缺，不能很好的完成相關工作。

2、設備操作還不能非常熟練，因為我是非本專業(yè)人員，所以在電器設備操作上還需再熟練。

3、工作經驗不足，言談舉止、接人待物、工作技巧尚欠佳，創(chuàng)造性開展工作的能力還有待培養(yǎng)。對領導交辦工作和科室日常工作，我都努力完成，但在工作上常會滿足于現(xiàn)狀，而在工作技巧、工作方法上缺乏經驗。我將在以后的工作中不斷積累經驗，創(chuàng)新思維，提高素養(yǎng)，提升工作能力。

四、今后工作計劃

1、進一步加強專業(yè)知識學習，提高專業(yè)素質，虛心向經驗豐富的同志學習，做到有題必問，有問必究，并能熟練掌握監(jiān)測監(jiān)控、人員定位、通信等各種設備的正確操作，不因自己知識欠缺或機器操作不當而引起工作上的紕漏。

2、努力做好領導交辦的各項工作任務，保質保量，不拖拖拉拉。并能積極配合其他科室展開工作。

3、認真完成通信、監(jiān)控的日常工作，當好每一班。

4、做好自己該做的工作，并能隨著工作的變動及時調節(jié)自己的進度和方向。

履職人:XXX

2012年3月22

第五篇：黨建履職工作述職報告

黨建履職工作述職報告

一、履職工作主要情況。

X.聚焦主責主業(yè),強化壓力傳導。先后召開縣委常委會會議、黨建工作領導小組會議X次,專題聽取黨建工作匯報X次,調度推進黨建工作X次,參加聯(lián)系鎮(zhèn)村黨組織生活X次,建立了縱向到底、橫向到邊的責任體系。省委組織部暗訪督查反饋的X個問題和上述職自查及點評反饋的X個問題全部完成整改。

X.突出創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu),凝聚工作合力。舉辦各類培訓班X期,培訓各類干部人才X人次。建成“陳寶貴專家工作站”,引進各類專技人才X名,推行“四不兩直雙隨機”督查機制,開展暗訪督查X次,對存在問題的黨組織采取藍、黃、橙、紅四種顏色掛牌預警。

X.注重融合融入,筑強基層堡壘。開展專題研討交流X次,帶動各級開展革命傳統(tǒng)教育、先進典型教育以及主題黨日活動等X多場(次)。評定“十星級”黨支部X個、“五星級”黨員X多名,公開考聘大學生村文書X人,落實“一肩挑”X人,發(fā)展黨員X人,基層黨組織組織力持續(xù)提升。

X.堅持從嚴從實,鍛造過硬作風。注重從“四個一線”選用干部,優(yōu)化調整貧困村“第一書記”X名。引導X名“三個帶頭人”與X戶貧困戶結成幫扶對子,開展結對共建活動X多場(次),深入推進X個專項整治,督查通報X個方面X條問題,打擊處理X人。

二、存在的主要問題及原因。

從嚴落實主體責任的機制不夠完善,破解基層黨建難題的方法不夠靈活,提升基層黨建質量的措施不夠有力。

主要原因有:集中精力研究謀劃不夠經常,聚焦問題督查調研不夠深入,緊跟形勢改革創(chuàng)新不夠到位。

三、下一步工作思路和措施。

X.從嚴整改落實,鞏固主題教育成效。深入學習貫徹黨的十九屆五中全會和總書記考察甘肅重要講話精神,認真做好整改落實“后半篇文章”,確保主題教育取得更大實效。

X.健全制度機制,激勵干部擔當作為。探索建立干部容錯糾錯機制,加大干部交流力度,進一步激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)活力。

X.堅持統(tǒng)籌兼顧,提高黨建工作質量。融合推進黨建統(tǒng)領“一強三創(chuàng)”行動和黨支部建設標準化工作,全面落實“四抓兩整治”重點任務,推動基層黨組織全面進步、全面過硬。

X.優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,激發(fā)人才創(chuàng)造活力。嚴格落實人才工作保障機制,從人員編制、職稱評定、職務晉升、生活保障、福利待遇、成果激勵等方面給予全方位保障。