第一篇：社區居民委員會工作人員名單(空表)

街道社區居民委員會工作人員名單

(社區居委會)

填表日期：

街道社區居民委員會工作人員概況

街道社區居民委員會工作人員共名，其中街道下派干部名，單位聘用名；社區工作人員平均年齡歲；少數民族干部名；文化程度大學名，大專名，中專名；其中黨員名。

年月日

第二篇：社區居民委員會

**社區居民委員會：

我今年63歲，家住興華路XX號，平房(23平米)，與妻子離異，現獨自生活，身體長期有病，不能干重體力活，沒有穩定的經濟來源，靠親屬救濟勉強糊口，年收入不足180元，生活異常艱難，當我-

當我聽說還可以向社區申請低保，我非常高興，本來已絕望的心又讓我有了活下去的勇氣，好似抓住了一根救命的稻草，看到了一線黎明的曙光。為此，特向廣場社區居民委員會申請低保。我也想靠自己的雙手不給黨和政府增加負擔，但身體狀況、家庭的窘困、生活的艱難，如今只能讓我命懸一線，希望社區能向我伸出援助之手。

城市低保申請書(二)

我叫xx，家中x口人。現住十堰市路北區釣魚臺南樓＃樓＃門＃室。房屋是1998年住房改革時購買的公有住房。住房面積為46.1平方米。我家收入只有207元，家中生活困難，特申請低保。我的家庭情況是：

我本人，1948年生，慢性氣管炎哮喘病，長年有病。曾在建筑陶瓷廠上班，于1998年病退。工廠給生活費207元，再無其它收入。

妻子，王慧，1950年生，沒有參加過工作，沒有任何收入。兒子，唐明軍，1973年生，先天性呆傻，無工作無收入。

我還有一女兒叫唐明鳳，1977年生。現已出嫁。住湖北十堰小區x樓x門x室。在十堰第九瓷廠上班，月工資451元。其夫，是同廠的下崗工人。廠子開下崗生活費251元。她有一個女兒，2周。她家生活也很困難，不能給我生活費用。

請求政府根據《十堰市城鎮居民最低生活保障辦法》給予我最低生活保障。

城市低保申請書(三)

**縣**鎮第三居委會： 我叫，男性，小學文化，現年歲，家中口人，無業，現住。由于家庭收入低基本生活無以為繼，特申請城鎮最低生活救助。現將我家具體情況介紹如下：本人，因常年患病找不到穩定工作。

妻子，26 歲，無業。

女兒，因家庭生活拮據沒有多余的錢送女兒上學，至今一直在家里。由于我們夫妻二人工作不穩定，沒有穩定的生活來源，致使家庭異常困難，生活十分拮據，年收入還不能維持基本生活，常常是吃了上頓沒下頓 , 生活特別艱苦。幸好，我聽說我的這種情況可以申請低保，心里非常高興高興，好似抓住了一根救命的稻草，看到了一線黎明的曙光，也只有您們能救我全家于水火之中。于是幾經思考，特向您們申請低保，以度過目前的艱難時日。望政府批準為盼。

城市低保申請書(四)

尊敬的領導:

我叫***,祁陽縣***鎮***村第*組人.1932年8月出生,現年75歲,由于原來家境貧寒,小學只讀了五冊,1950年10月在廣州軍區46軍當兵,52年九月入朝參加抗美援朝戰爭,參加了多次著名的大型戰役,在一次攻堅戰中,被炮火埋在戰壕里,死里逃生,大腿光榮負傷,榮立三等功,回國后,又于54年入團,56年2月復員回家,60年代,受眾所周知的歷史事件影響因家庭出身原因一直不能解決組織關系,現在不能勞動,年老多病, 妻子早喪.冬天沒有棉被蓋,大冷天也沒有炭火烤.兩個兒子也都是本土農民,家境一直不太好,為撫養孫輩長大成才,俱已負債累累.根本無力照看我這孤寡老頭.由于舊傷在身,腿部風濕一直沒得痊愈.每年醫藥費開支都在三四千元以上,憑一己之力根本不能負擔.加之現在已喪失基本勞動能力,只能靠日常撿些破爛來維持基本生活需要.沒有固定的生活來源，常常是有這頓,沒下頓,生活特別艱苦.現在連平時控制病情的藥只好停了；幸好，我聽說我的這種情況可以申請低保，我異常的高興，好似抓住了一根救命的稻草，看到了一線黎明的曙光，可以救我于水火。于是幾經斟酌之后，我個人特向您們申請低保，以度過目前的艱難時日。

我有理由相信偉大的中國共產黨，相信偉大的政府會給我解決實際困難，解決我的生活危機，向我伸出援助之手！

城市低保申請書(五)

尊敬的領導： 你好！

我叫***，是貴州省***村的農民,家中有四口人，現在居住在自家的土房子里，房屋是1989年自己動手建的，住房面積為45.2平方米。我家收入只有420元，家中生活困難，特申請低保。我的家庭情況是：

我本人，1948年生，慢性氣管炎哮喘病，長年有病。一直沒有沒有工作也沒有固定的收入。妻子，***，1950年生，沒有參加過工作，沒有任何收入。

女兒，1970年出生，早就遠嫁外地，住貴州省***，曾在當地的磚廠打小工，月工資300元。其夫，是同廠的拉磚工人，月工資300元。她有一個女兒，2周歲。她家生活也很困難，不能給我生活費用。

兒子，***，1973年生，先天性呆傻，無工作無收入。

由于我和我丈夫年紀大了，干不動農活了，加上積勞成疾，昂貴的醫藥費讓我沒敢再跨過醫院的門檻，現在生活舉步維艱，特請求政府給我們解決實際困難，給予我最低生活保障。城市低保申請書(六)

尊敬的居委會民政干部、民政部門領導：

我是蓮湖社區瓦塘組居民，家中現有三口人，經濟條件非常困難，八十多歲高齡的奶奶，年過花甲的母親都已經喪失了勞動能力，而我才剛剛從學校畢業，家人世代農民，父親于XX年因病去世，父親的離去給了全家以致命的打擊，同時也截斷了家中全部經濟來源，當

時我還是在校學生，兩年來與母親相依為命，在親朋好友的關照下，依靠國家良好的政策，貸款完成了學業。

原以為我完成學業以后能夠為家庭分擔經濟壓力，讓困難有所好轉，然而畢業正好遇到金融危機的影響，很多單位紛）紛裁員，作為農民家庭的應屆畢業生，我沒有任何高的要求，任勞任怨，依然處處碰壁，現在在一家單位的一線工作，還只是一個臨時工，每個月領取一點微薄的工資。，艱難維持全家生計。今年上半年，母親因病住院，手術費耗用了兩萬多，至今仍未痊愈，讓原本就負債累累的家庭更是債臺高筑。

然而黨和國家給了我們農民希望，科學發展觀以人為本的政策，讓農民有了更多發展的空間，同時也給了我們家庭困難的農民光明和希望，感激之下向領導同志呈上補助申請，希望能夠得到領導同志的核實和批準。

申請人：×××

城市低保申請書(七)

我叫XXX,性別,XXXX年XX月XX日出生,民族,現均住XX縣XX鎮XX村X組。因我們伉儷二人大哥多病,老婆癱瘓在床,生活完全不克不及自理,致使家庭十分困難,年支出還不克不及維持基本生活,又沒有固定的生活來源,每每是吃了上頓頓沒下頓,生活特別艱苦。幸好,我聽說我的這種情況可以請求低保,內心十分高興高興,好似抓住了一根救命的稻草,看到了一線黎明的曙光,也只要您們能救我百口于水火之中。于是幾經思索,特向您們請求低保,以渡過目前的艱難時日。

我相信親民愛民的當局會給我解決現實困難,批準我的低保請求,向我伸出援助

第三篇：社區居民委員會

社區是國家與社會的接口。社區居民委員會，是我國城市基層的群眾性自治組織，它不是政府，也不是政府的派出機關，但它與政府的關系是血肉相連、魚水不可分的。從1954年12月26日在毛澤東主席主持下通過的《中華人民共和國城市居民委員組織條例》起，政府就是通過居民委員會這個管道把國家的公權力傳達給居民群眾的，政府支持和指導居民委員會工作，保障居民委員會依法實行自治，而居民委員會則協助政府把國家的政策法規落實到群眾中，雙方的利益是完全一致的，沒有根本的利害沖突。在新的歷史條件下，盡管我們的管理體制和管理方式都發生了很大的變化，但國家還是把居民委員會作為基層社會管理的主渠道，作為國家政權的基石，所以《中華人民共和國憲法》一直堅持把居民委員會放在第三章《國家機構》中“地方各級人民代表大會和各級人民政府”的第五節。現在，基層的各種經濟組織、社會組織越來越多，這是社會有活力的表現。但是，居民委員會的地位和作用是任何經濟組織和社會組織都取代不了的，國家離不開居民委員會，居民委員會離不開國家。

第四篇：社區居民委員會換屆選舉工作實施方案

根據自治區黨委辦公廳、人民政府辦公廳《關于做好第六屆社區居委會換屆工作的通知》（*黨辦發[2006]*號）、自治區民政廳《關于印發全區第六屆社區居民委員會換屆選舉實施方案的通知》（***民辦[2006]***號）和中共***市委辦公室《關于轉發的通知》（[2006]62號）精神，按照《中華人民共和國城市居民委員會組織法》、《

****辦法》（以下簡稱《實施辦法》）的規定，結合我縣實際，特制定本實施方案。

一、指導思想

全縣第六屆社區居民委員會換屆選舉工作，以“三個代表”重要思想和黨的十六大、十六屆五中、六中全會精神為指導，以《居委會組織法》、《實施辦法》、《選舉辦法》為依據；堅持黨的領導，全面實行“民主、公開、競爭、擇優”的原則，真正把群體擁護、思想好、辦事公道、有文化、會管理、真心實意為群體辦實事的人選進居委會班子，確保黨和政府的方針政策的貫徹落實，促進社區各項事業全面發展，為構建和諧社區提供有力的組織保證。

二、成立社區居委會換屆選舉組織機構

（一）成立社區換屆選舉工作領導小組。縣委、政府成立以主管領導為正、負組長，相關部門、鎮黨委、政府負責人為成員的領導小組，全面負責換屆選舉工作，并下派工作指導組，協助居委會做好換屆選舉的各項具體工作。各鎮人民政府要成立社區換屆選舉工作指導小組，并履行以下職責：

1、宣傳社區居民委員會換屆選舉有關法律、法規及政策；

2、制定本社區居委會換屆選舉方案；

3、指導和監督居民委員會選舉依法開展工作；

4、培訓換屆選舉工作人員；

5、負責向社區選舉委員會推薦社區居民委員會成員候選人；

6、受理選舉工作中的舉報和來信來訪，并查處選舉中的違法行為；

7、檢查驗收和總結選舉工作；

8、負責選舉工作中的其它事務。

（二）成立社區居委會選舉委員會。各社區成立選舉委員會，主持居委會的選舉工作。居民選舉委員會要嚴格按照《選舉辦法》履行以下工作職責：

1、宣傳社區居委會換屆選舉的有關法律法規、政策和換屆選舉的目的、意義；

2、制定并實施本社區選舉方案及方法；

3、組織培訓選舉工作人員；

4、組織推薦和確定社區居委會成員候選人，并公布候選人名單及相關情況；

5、組織推選新一屆社區成員代表大會的代表，負責直選社區居民委員會成員的選民登記；

6、確定選舉日期、地點和程序；

7、主持召開選舉大會和組織投票選舉，公布選舉結果，并報鄉鎮人民政府備案；

8、受理群眾來信來訪；

9、整理、建立選舉工作檔案，總結上報選舉工作情況；

10、辦理選舉工作中的其他事項。

社區選舉委員會成員被確定為社區居民委員會成員正式候選人的，應當退出社區選舉委員會；空缺的社區選舉委員會成員由居民代表會議推選增補。選舉委員會履行職責期限自組成之日起至新一屆社區居委會組成后10日內止。

三、選舉步驟

全縣第六屆社區居民委員會換屆選舉工作統一在2006年11月1日開始，到11月30日結束。

（一）推選產生社區換屆選舉委員會。選舉委員會成員由上一屆社區居民代表會議推選產生，由５—９人組成，設主任１人，副主任１—２人，全面負責居委會選舉工作。居民選舉委員會成立后，向全體居民公告，并報鎮選舉工作領導小組備案。社區選舉委員會由上屆社區委員會主持。

（二）培訓換屆選舉工作人員。各鎮和社區居委會要認真搞好選舉前的培訓。要對指導、組織換屆選舉的工作人員集中培訓，組織他們認真學習有關法律、法規和文件，掌握換屆選舉的基本要求和具體操作程序。

（三）選民登記。選舉委員會對享有選舉權和被選舉權的居民進行資格認定，并認真做好選民登記，選民名單在選舉日20天公布。選民對公布的名單有異議的，在選舉日前5天向選舉委員會申訴，選舉委員會在選舉日前３天做出解釋或答復。選民登記工作要嚴肅認真，做到不錯登、不漏登、不重登。

（四）推選社區成員代表。社區成員代表由社區居民、居民小組或戶派代表推選產生。每屆任期３年。社區成員代表一般按每20—50戶推選１名代表或每個居民小組推薦5—10名代表組成。代表總數一般應在50名左右（最低不能少于35名）。社區成員代表名單應在選舉日前20天前張榜公布，居民如有異議，應在選舉日前5天向社區選舉委員會提出，社區選舉委員會應在3日內依法做出解釋或補正，社區成員代表以補正后為準。

（五）提名確定候選人。

1、本轄區年滿18周歲的社區居民，除依照法律被剝奪政治權利的人外，都有選舉權和被選舉權；社區居委會候選人可

采取面向社會“公開選拔、擇優入圍、民主選舉”的辦法進行。各鎮要通過公開選拔的辦法，注重從大中專畢業生、城鎮退役士兵、下崗失業人員中選拔優秀人才。公開選拔工作由縣委、政府統一領導，各有關部門負責組織實施。應試人員的筆試、面試、考核和資格審查結果應及時通知本人，被確定為社區居委會正式候選人的，要以書面形式在選舉日的前5天向社區居民公開

。

2、提名產生候選人。社區居委會成員候選人的提出應采取有選舉權的居民10人以上聯名提名、戶代表5人以上或居民小組推選的代表3人以上聯合提出；也可由鎮政府面向社會、機關、團體、企事業單位招聘推薦。推薦人數較多的，由社區選舉委員會成員代表大會，對提名的或推薦的居民委員會成員候選人進行投票，以得票多的確定為正式候選人。選舉委員會應在選舉日前3天張榜公布選舉時間、地點和社區居民委員會成員正式候選人名單。社區選舉委員會成員被確定為正式候選人的，應退出選舉委員會，所缺名額由社區成員代表推選補齊。

3、提倡社區黨組織與社區居委會交叉任職。社區黨支部領導班子成員可以按照法定程序推選為社區居委會成員候選人，通過選舉兼任社區居委會成員。提倡社區黨支部書記和社區居委會主任經過民主選舉可由一人擔任。但是交叉兼職要建立尊重選民意愿、遵循民主選舉程序的基礎上，不搞“一刀切”。

（六）選舉辦法

1、社區居民委員會成員由社區居民會議或社區成員代表大會以無記名投票方式差額選舉產生，任何組織或個人不得指定、委派或更換社區居民委員會成員候選人。

2、社區居委會由主任、副主任和委員3—9人組成。其成員一般按照每300戶配備1名的比例確定，1500戶以上的每增加500戶，增配1名，但最少不能低于3人，最多不超過9人。具體人數由各鎮根據社區規模、人口等實際情況確定。社區居民委員會每屆任期3年，其成員可以連選連任。

3、有條件的社區居委會可召開社區居民大會直接選舉居民委員會成員。實行直接選舉的社區，應由全體18周歲以上有選舉權和被選舉權的社區居民參加，規模較大或居住分散的社區可以同時設立中心投票站和分站，但不能設流動票箱。每個投票站必須有3名以上的監票人。

4、采取召開社區成員代表大會選舉社區居民委員會成員的，應按照要求推選本屆社區成員代表，組成社區成員代表大會。選舉委員會要在確定的選舉日、地點依法組成社區成員代表召開選舉大會。社區成員代表大會選舉居民委員會成員時，只設一個投票箱。

5、組織投票選舉前，選舉委員會要提名監票人、唱票人、計票人，并經選舉大會通過。社區居民委員會成員候選人不得擔任監票、唱票、計票等項工作。選民或代表對候選人可以投贊成票，也可以投反對票、棄權票或另選他人。選民或代表自己不能填寫選票的可以委托他信任的人代寫。

6、實行直選的社區，投票結束后，選舉工作人員應當立即將投票箱集中到選舉中心會場，統一當眾開箱，公開唱票、計票；實行召開社區成員代表大會選舉的社區，應在投票結束后，當眾開箱，公開唱票、計票。選舉結果由選舉委員會當場公布。

7、參加選舉的選民過半數，社區居民代表超過三分之二，選舉有效；候選人獲參加選舉的過半數贊成票的始得當選。如候選人票相等，不能確定當選欠時，應當就票數相等的候選人再次投票，以得票多的當選。

8、當選人數少于應選人時，不足的名額應當在沒有當選的候選人中另行選舉。另行選舉時，根據第一次選舉得票多少的順序，按照差額數確定候選人名單。選舉中得票多的當選，但得票數不得少于選票的三分之一。

9、選舉委員會確認選舉有效后，當場公布選舉結果，當選的社區居民委員會各鎮頒發《當選證書》，社區選舉委員會將選舉結果上報鎮人民政府備案。

（七）罷免、辭職和補選。

1、社區居民委員會成員要定期向居民或居民代表報告工作，接受社區居民評議；對違紀違法和嚴重失職者，社區居民有權檢舉或者提出罷免意見。有五分之一以上有選舉權的居民聯名或有10名以上社區居民代表聯名，可以要求罷免社區居民委員會成員。各鎮要指導社區居民委員會搞好社區工作，對工作滯后、群眾不滿意，特別是違紀違法的社區居民委員會成員，經社區成員或居民代表按規定提出建議后，各鎮指導社區依法組織罷免。

2、罷免建議以書面形式向社區居民委員會或各鎮政府提出，并寫明理由。社區居民委員會應當及時召開社區成員或居民代表會議，進行表決。罷免全體社區居委會成員時，各鎮可以召開社區成員或居民代表會議，進行表決。

3、社區成員、居民代表會議在審核罷免建議時，提出罷免建議者應當到會回答問題，被罷免者有權出席會議并進行申訴。

4、辭職與補選。社區居民委員會成員要求辭職的，應當書面向社區居民委員會提出，由社區成員或社區居民代表會議通過，并就缺額進行補選。同時，報鎮政府備案。補選的成員任期到本屆社區居民委員會任期屆滿為止。任何組織或個人不經法定程序，都不得任命、罷免、撤換社區居民委員會成員。

（八）建章立制，總結驗收。

1、健全和完善社區居民自治的各項規章制度。新一屆社區居民委員會選舉產生后，要嚴格按照《居委會組織法》、《實施辦法》的規定和寧黨辦[2006]36號及寧民發[2006]112號文件的要求，結合本社區的實際情況，制定任期目標和目標，要及時建立健全社區居委會的各種組織和各項規章制度，完善民主決策、民主管理、民主監督、協商共建等各項民主制度，促進居民自治健康協調發展。

2、做好社區新老社區居委會的交接工作。交接工作由各鎮負責主持，原社區居委會干部應將公章、辦公場所、辦公用具、集體財物賬目、固定資產、工作檔案、債權債務及其它遺留問題等，及時移交給新一屆社區居委會。

3、換屆選舉結束后，各鎮要組織檢查驗收和總結。檢查驗收的具體內容是：①社區居委會是否依法選舉產生；②選舉程序是否規范、合法、有效；③社區居民委員會下屬機構是否健全，各項規章制度是否完善，并符合實際；④是否制定了本社區辦理公益事業的發展規劃；⑤換屆選舉檔案、表冊是否健全和歸檔。

檢查驗收采取社區居民委員會自查、各鎮初查、縣全面檢查驗收的方法進行。

各鎮要如實填寫本《實施方案》后附的《居委會選舉情況匯總表》（表

一、表二），并將書面總結和匯總表一并上報縣民政局。

四、加強組織領導和監督檢查

社區居委會換屆選舉是一項法律性嚴、政策性強的工作，關系到擴大城市基層民主、建設和諧社區的順利推進，只有依法進行選舉，維護廣大居民群眾的民主選舉權力，才能完善居民自治，保證廣大居民群眾在基層社會事務管理中當好家、做好主，才能調動社區居民群眾參與社會事務管理、建設和諧社區的積極性。因此，各鎮黨委、政府要按照縣委、政府《通知》要求，依法搞好選舉工作；要從構建社會主義和諧社會的高度出發，把社區居委會換屆選舉作為下半年一項重要工作，抓緊抓好；要積極主動地配合組織部門，做好調查研究，制定好本社區居委會換屆選舉實施方案，充分發揮鎮黨委的領導作用。

第五篇：社區居民委員會2011紀檢工作

科克塔力社區居民委員會2011紀檢工作

二季度總結

2011年第二季度，社區黨支部在街辦黨委的堅強領導和指導下，認真貫徹落實地區黨風廉政建設工作會議、縣委擴大會議和縣紀檢工作會議精神，現將二季度開展工作情況簡要匯報如下：

一、狠抓學習，增強拒腐防變能力

加強黨員干部的學習教育工作。2011年第二季度街辦黨員、干部共學習各項法律制度、條令條例、領導人講話等共計5篇，特別是通過對作風建設年－加強機關效能建設，切實轉變工作作風活動的深入開展,社區黨員干部的反腐倡廉等意識明顯增強,工作作風有了很大轉變。

二、廉潔從政，認真落實領導干部廉潔自律規定

社區領導干部認真履行職責，嚴格按規定辦事,沒有收受他人現金、有價證券和支付憑證等而為他人謀利益的違規違紀行為;也無利用公款大吃大喝等違紀問題的發生。嚴格執行領導干部建私房申報制度、個人重大事項報告制度和政府采購制度等。勇于同不良風氣做斗爭，勇于開展批評與自我批評。堅持原則、公道正派，自覺遵守好相關規定，為黨員干部起到了良好模范帶頭作用。

社區現享受城鎮低保人口社區現享受城鎮低保人口210戶、1560人（包括企事業單位下崗和生活困難人員）；農村低保人口195戶、960人，二季度低保款待發。社區黨支部堅持按規定辦事，配合民政局積極做好對低保人員的核查，對個別不符合低保條件的低保戶取消其享受低保資格（具體由民政局審批）;街辦黨委嚴格要求街辦黨員干部，杜絕不給好處不辦事、給了好處亂辦事的行為發生，嚴格按低保程序辦事，切實把符合條件的城區特困居民納入低保范圍，做到應保盡保。

三、加強機關效能建設

社區黨支部按照街辦黨發號文件的要求，于4月30日至5月5日期間、通過召開黨支部大會、干部大會、座談會、發放征求意見表等形式，廣泛征求所屬單位的意見和建議，誠懇接受批評指正，并結合自身實際，等形式認真查找自身存在的問題和不足，通過系列措施，共征求意見9條，建議14條，通過征求的意見和建議歸納后，社區黨支部制定了以下整改措施：(一)針對理論學習、業務學習、吸收新知識、深入思考不夠的問題，制定：

1、加強政策理論的學習，特別是要及時傳達好上級及有關部門的各種文件精神，并責任到人，貫徹落實好。

2、完善學習制度。制定黨支部的《政治學習制度》、《考勤制度》、《請銷假制度》，以及制定學習計劃，明確學習篇目和要求。

3、在學習過程中，要有明確的學習內容和學習時間，保證學習效果。要保證每周三半天的學習時間，學理論、學法律、學相關業務知識。對學習內容要進行檢查、納入考核。

4、在學習過程中，要認真做好學習記錄，通過學習切實提高政治思想、提高業務工作水平，提高干部綜合素質，以適應新形勢對各項工作的新要求等四項整改措施。

（二）針對制度建設不完善，“以制度管人、以制度管事”，落實不夠的問題，首先建立健全各項制度。對涉及人、財、物等方面，完善規章制度，用制度管人管事；其次是落實制度，建立公開透明的監督機制，實行政務公開。抓緊制訂和完善《大額資金開支、黨委集體討論決定制度》、《學習制度》、《談心制度》、《黨建制度》、《黨風廉政制度》以及《車輛管理制度》等，確保街辦的各項工作措施得力等措施。

（三）針對解放思想，求真務實不夠的問題，制定

1、整頓機關作風，嚴肅紀律，提高工作效率。建立完善崗位責任制，明確責任權利。在工作中要堅持求真務實的精神，堅持原則，遵守紀律，秉公辦事，做到“三個一樣”，即內部與外部一個樣，領導和群眾一個樣，生人與熟人一個樣。

2、加強作風建設，深入居委會做好調研工作。加強干部隊伍作風建設，改變目前紀律不嚴等問題、樹立街辦干部勤政為民、廉潔奉公的良好形象。同時，黨委領導要深入基層，調查研究，指

導工作。按照支部班子成員分工的責任目標要求，加強監督和指導。

3、支部班子成員全年要撰寫兩篇有價值的專題調研報告等措施。

（四）針對黨風廉政建設宣傳工作不嚴，教育缺乏經常化、制度化。干部隊伍素質較差的問題，制定

1、提高對黨風廉政建設重要性的認識，充分認識到反腐敗是關系黨和國家生死存亡的嚴重政治斗爭，把黨風廉政建設和反腐敗斗爭擺到重要議事日程，切實抓緊抓好。

2、加強黨風廉政建設和制度建設。黨委班子要認真落實反腐倡廉責任制，嚴格遵守廉政準則及有關規定，不僅要以身作則，而且要教育身邊工作人員和親屬做到廉潔自律。加強制度建設，以制度管人管事。

3、全面落實黨風廉政建設責任制，齊抓共管，依靠群眾積極參與黨風廉政建設和反腐敗工作領導集體的工作機制，堅持一把手負總則，分管領導直接負責，做到黨風廉政建設與各項工作一起部署，一起落實，一起檢查。

4、組織黨員干部集中學習各級黨委、政府、紀委黨風廉政建設工作的有關文件，及時收看有關反腐倡廉系列電教片。

5、采取主要領導或邀請縣紀委的有關人員講課，每年至少要有兩次以上黨風廉政建設和反腐敗為內容的專題講座。參加教育的黨員干部要有學習筆記和心得體會等措施。

（五）針對堅持民主集中制的自覺性不夠，敢于管理、勇于開展批評與自我批評不夠大膽的問題，制定

1、堅持民主集中制，完善支部委員會議制度，進一步規范議事內容和程序，提高黨委會議的決策水平。

2、堅持集體領導與分工負責，每一位班子成員都要從全局的工作出發思考問題，根據集體決定和工作分工，切實履行自己的職責，會議決定的事項由分管領導主要負責抓好落實。

3、凡提交支部會議會研究決策的重大議題，分管的成員要事先深入調查研究，拿出比較成熟的意見、重要議題要事先通知班子成員，準備討論意見，走群眾路線，堅持從群眾中來到群眾中去，加強調查研究，提高決策質量。

4、加強思想政治工作。開展多渠道、多層次的思想教育活動，掌握思想動態。提倡和風細雨式的思想工作，多談心、多交流、多溝通，一級抓一級，一級對一級負責。

5、堅持民主

生活會制度，開會之前要求主要領導與班子成員之間開展談心活動，以有效的工作形式，增強班子領導集體的凝聚力、影響力和戰斗力等5項整改措施。

四、深入開展“四項治理”活動

（一）結合“意識形態領域反分裂斗爭再教育”活動大力開展宣傳教育

（二）認真開展嚴打嚴防、深入揭批“伊扎布特”反動組織本質工作

（三）采用綜合措施，淡化宗教氛圍、嚴厲打擊非法宗教活動

（四）周密部署，認真開展文化市場專項治理和流動人口摸排查工作

五、結合民族團結月活動深入開展宣傳教育，淡化宗教氛圍

（一）利用巴扎日散發宣傳單、掛橫幅、制作墻報、利用宣傳牌等形式進行計劃生育、安全生產、綜合治理、環境衛生、民族團結、信訪、教育等內容的宣傳。

（二）利用每周二召開居民大會的時間，充分向轄區居民宣傳“暢談輝煌成就，攜手團結奮進”為主題的宣講活動。

六、用微薄捐款，幫助貧困人群

社區居民阿布提〃薩吾提隱患白內障社區干部群眾主動捐款捐物，共計4500元，以盡微薄之力。

七、加大對新調干部（公益性崗位）的管理、引導，使之盡快適應街辦工作。

社區地處城鄉結合部，流動人口多，敵社情復雜，維穩和社會治安工作十分繁重。自成立以來，因工作人員少、缺少辦公場所、經費緊缺原因，給社會穩定、計劃生育、宗教管理、流動人口管理等工作帶來了很大的困難和不便。今年來，縣委、政府進一步加大對社區的工作支持力度、結合縣委組織工作會議精神，召開專題會議研究社區居委會存在的困難、為及社區居委會核定編制、配備人員，每年為街辦和居委會從縣財政解決辦公經費，同時從全縣有關單位抽調干部充實街辦社區干部隊伍。通過組織、人事部門的認真考察，從全縣抽調的5名干部已經報到。高度重視，對新調入的干部及時召開黨委會進行研究，制定分配方案，并要求新調入干部盡快熟悉街辦工作情況，進入工作狀態，適應新的工作崗位，同時力盡所能的為新調干部解決生活、工作困難。

八、立足基層，做好來信來訪工作

2010年第二季度共接待各類來信來訪案件30 人/次，按規定根據職責權限給予妥善解決17件，對于解決不了的問題，積極給予解釋。積極做好人民調解工作，重視對鄰里糾紛和熱、難點問題的排查，加大了對一般居民糾紛和矛盾的調處工作，及時發現各種矛盾糾紛，并全部合理解決，努力將不穩定因素化解在基層、化解于萌芽狀態。

九、存在的不足：

1、查辦案件工作不能很好重視、積極尋找案源力度不夠；

2、上報紀檢信息少，質量不高，采用率低；

科克塔力社區居民委員會

二〇一一年六月六日