安全生產發言稿(15篇)

安全生產發言稿1

同志們：

大家下午好

剛才x站長回顧了今年上半年我市建筑施工安全生產總體情況，應該說，我市建筑施工安全形勢繼續保持總體平穩態勢，這成績的取得離不開大家的共同努力。但今天的會議上，我還要向大家提三點要求：

第一，要提高認識，企業負責人要親自抓安全生產。目前，我市共有在建項目255個，建筑面積6463702平方米，其中，今年上半年新開工項目89個。建筑面積1671442平方米。從這些數據上可以看出，我市建筑業規模仍保持快速發展。在這個快速發展階段，企業負責人不應該單純重視業務承接，“身體是革命的本錢”，同樣，企業要健康快速發展，必須打好質量安全這個基礎，充分重視安全生產工作。今年安全生產月的主題是“科學發展，安全發展”，這應當成為我們x建筑企業發展的基本思路。剛才xx站長就這次安全生產月的工作進行了很好的部署，希望各企業負責人要親力親為，按照文件要求部署好“安全生產月”各項工作，在企業內形成安全生產的良好氛圍，并以此為契機做好企業的整體提升。

第二，要找準環節，重點是消除企業自身薄弱環節和抓好施工階段的關鍵環節。我們當前要努力做好兩項工作：一是提升現場文明施工水平，這也是我們局今年的重點工作。我們的企業要

從提升自身形象和競爭力的高度，重視文明施工。文明施工的具體要求和管理措施我們局已經多次強調，這個月我們還要專門開展“互看、互學、互比”的現場觀摩會來提升這項工作的管理力度。二是要加強危險性較大的分部分項工程的管理力度，要重視高支模、深基坑、大型起重機械等專項施工方案的編審工作，做好重大危險源的監控，落實好企業負責人和項目負責人帶班檢查制度，做到發現問題及時解決，杜絕事故發生。

第三，要加大投入，在安全生產上企業負責人既要舍得投入又要懂得投入。總體上我們要以“標化創建”為載體，確立標化工地“量”和“質”的雙重提升目標，加大對標化創建的各項投入，完善管理制度、人才建設和技術措施等，最終提高以“質量安全”為主要內容的企業核心競爭力。

安全生產發言稿2

尊敬的各位領導、各位來賓：

我公司是于xxx年成立的一家xx獨資企業，主要從事海洋工程船舶、港口拖輪、海上鉆井平臺的建造以及船舶維修、改裝和特種船舶的建造等，公司隸屬于xx集團旗下的xx岸外與海事集團，在船舶建造方面, 集團公司擁有超過百年的建造經驗, 曾經建造各類船舶600余艘，年營業額超過20億美元,是亞洲最大的海洋平臺建造者和海事集團。

近年來，公司領導一直把提升公司本質安全度作為主要工作目標，以標準化工作為主線，突出開展船舶修造專項整治工作。特別是在XX年，我司在各級安監部門的具體幫助指導下，積極探索，大膽實踐，在XX年通過市級安全標準化驗收的基礎上，乘勢而上，強力推進“星級安全合格班組”建設和“1+3”安全監控體系建設活動，并通過了市區兩級安監部門的驗收；專項整治工作進一步深化；安全標準化工作繼續得到鞏固；安全生產形勢進一步穩定好轉。完全實現年初所既訂的“零重傷、零死亡”目標，輕傷事故較XX年相比也下降了35%。先后被評為“南通市安全生產目標管理先進企業”、“省級安全生產誠信企業”等光榮稱號。受總裁xx先生委托，我將公司XX年度安全生產工作簡要匯報如下：

一、落實主體責任，完善安全生產責任體制

縱觀安全生產發展的軌跡，所發生的各類安全生產事故，大部分是責任事故。而絕大部分是“三違”造成的。一些生產經營單位由于安全事故頻繁發生，給自身帶來無可彌補的巨大損失。我們已經認識到：為了企業的成長發展，必須尋求治本之策。首先安全生產必須從公司的基礎工作抓起。抓基層打基礎，要落實安全生產主體責任，建立健全安全生產責任制度。公司的安全生產工作由李大逵總裁負總責，其它各級管理人員、職能部門、技術人員和各崗位操作人員根據各自的工作任務、崗位特點，確定其在安全生產方面應做的工作和應負的責任，并切實與獎懲制度掛鉤，進行激勵。安全生產與其它管理一樣，就是控制好人、機、環的相互關系，我們結合公司實際情況，做好安全生產的計劃、組織、指揮、控制、協調等管理工作，注重運用安全目標管理、事故預測、標準化作業、人體生物節律等安全生產現代化管理方法，有效地做好安全生產管理工作，保持安全生產管理的高壓態勢，促進公司安全生產形勢持續平穩。

二、深化專項整治，消除各類事故隱患

船舶修造行業的專項整治已成為我司一項常態化的工作，根據專項整治工作的總體要求，結合我司實際，圍繞密閉空間作業、高空作業、起重作業、吊運作業等重點部位和重點環節，有計劃開展、有節奏推進，領導帶頭，全員參與。XX年我們主要針對密閉空間的焊接作業和噴漆作業、三級以上高空作業等重點開展整治，在堅持落實隱患排查治理制度的基礎上，結合“1＋3”安全監控體系工作要求，把危險源的辨識與監控貫穿于隱患排查治理過程中。對作業中可能出現的危險點利用工作前進行分析、判斷，制定可靠的安全措施并加以落實，變被動防范為主動控制，確保生產現場工作安全，從而起到控制危險點和控制違章作業的目的。全年我們共查出公司級隱患16條，下達整改通知書12份，隱患整改率為100%。

三、注重安全投入、企業安全運營得到保障。

去年年初，公司領導層在討論全年經費預算計劃時，總裁就首先提出：“要按照國家的相關規定，提取足額的安全費用，并列專門帳戶，保證專款得以專用”。XX年，公司僅在勞動保護用品上的投入先后耗資百萬元，高標準為員工配備符合國家標準的勞保用品。在安全設施的更新方面更是不惜重金，4月份再次從新加坡母公司引進8臺可以檢測24種易燃易爆、有毒有害物質的泵吸式氣體檢測儀，為安全員人手配備一部，隨身攜帶，從而保證了密閉空間作業安全。船舶進入舾裝作業階段時，要加注燃油進行設備調試，安全部門根據相關要求設想在碼頭配備泡沫滅火裝置，將這一想法向總裁匯報后，隨即得到批準。三天后，價值近10萬元的800升泡沫滅火移動裝置投入到生產一線。

回首過去的一年，雖然我們在安全生產工作中取得了一些成績，和政府各級安監部門要求還有一定差距，和其他兄弟單位相比仍然存在諸多不足。在XX我們決心做到：一是進一步落實企業安全主體責任。根據公司實際情況，繼續修訂完善安全規章制度，完善各崗位安全操作規程，明確全員安全責任；改善公司安全設備，堅決為從業人員提供符合安全標準的勞動保護用品。二是進一步健全隱患排查長效機制。繼續開展安全生產隱患排查治理，對查出的各類隱患按照“五定”的要求進行治理，確保查出的隱患得到有效整改。三是進一步強化安全生產教育培訓。多角度廣泛開展安全生產宣傳教育活動，促進安全生產文化普及；加強重點崗位安全教育，全面提高從業人員的安全生產意識和防范能力，提高從業人員發現問題、解決問題的能力。四是加強應急管理和應急救援演練。及時修訂和完善應急預案，努力提高我公司安全生產事故的應急反應和自救能力。

各位領導、各位來賓，在新的一年里，我們將在各級安監部門的指導下切實抓好安全生產工作的緊迫感和責任感，進一步落實企業安全生產主體責任，深化“1+3”安全監管體系建設和“安全合格班組”創建工作，扎實推進船舶行業安全專項整治，確保公司安全生產形勢持續穩定好轉，為構建和諧港閘作出我公司應有的貢獻。

安全生產發言稿3

同志們：

縣共發生各類平安生產事故208起，今年以來。死亡28人，其中：火災事故160起，道路交通事故起數40起，死亡20人，工礦商貿企業事故8起，死亡8人。發生這些事故的主要原因，一是企業平安管理不到位，存在違章違規作業現象；二是平安措施不健全，企業平安生產的主體責任落實不夠到位；三是平安教育培訓工作亟待加強，職工平安意識淡薄。今天，縣政府在這里召開全縣工礦商貿企業平安生產工作會議，主要目的就是要求各企業要進一步貫徹落實國務院《關于進一步加強企業平安生產工作的通知》精神，全面落實企業平安生產的主體責任，加強平安生產管理，認真開展反“三違”活動，進一步落實平安生產責任制，加大平安投入，確保各種平安措施全部到位，強化平安教育和培訓工作，把提高員工的平安意識放在平安生產工作的重中之重，全面做好平安生產工作。下面，就加強企業平安生產工作再講幾點意見：

一、加大平安生產工作力度，嚴格依照《通知》要求。

堅持“平安第一、預防為主、綜合治理”方針，各企業要認真貫徹落實國務院《關于進一步加強企業平安生產工作的通知》精神。全面加強企業平安管理，建立健全企業平安生產責任制，建立完善各項規章制度和平安操作規程，完善平安生產條件，加強企業平安技術措施，夯實平安生產基礎，堅持依法依規生產經營，強化企業平安生產主體責任落實和責任追究。平安綜合監管部門和負有平安生產監督管理的有關部門要加大日常平安監督管理工作力度，確保企業平安生產。

二、落實和強化企業在平安生產工作中的主體地位和作用，嚴格企業平安管理。

平安生產是對企業生存發展的基本要求。隨著我縣固定資產投資的快速增長，企業是平安生產的主體。各類工業企業逐年增多，企業的平安生產必需引起各企業負責人的高度重視，要狠抓平安生產各項措施的落實，認真分析和解決平安生產工作中存在實際問題，積極探索平安生產穩定發展的規律。

（一）依法改進和加強平安管理。生產流程的每個環節、每個崗位都要建立嚴格的平安生產崗位責任制。要進一步加大平安生產投入，加強平安生產基礎設施建設。同時，要加大對企業負責人、平安管理人員、特種作業人員和其它從業人員的培訓，提高企業經營管理者的平安管理水平和從業人員的平安技術素質。

（二）進一步規范企業生產經營行為。企業要健全完善嚴格的平安生產規章制度。嚴格查處違章指揮、違規作業、違反勞動紀律的三違”行為。凡超能力、超強度、超定員組織生產的要責令停產停工整頓，并對企業和企業主要負責人依法給予規定上限的經濟處分。

（三）加強隱患排查治理工作。企業要經常性開展平安隱患排查。確保整改到位。對隱患整改不力造成事故的要依法追究企業和企業相關負責人的責任。

（四）強化生產過程管理的領導責任。企業主要負責人和領導班子成員要輪流現場帶班。煤礦、非煤礦山要有礦領導帶班并與工人同時下井、同時升井。對無企業負責人帶班或該帶班而未帶班的以擅離職守處理，同時給予規定上限的經濟處分。發生事故而沒有領導現場帶班的對企業給予規定上限的經濟處分，并依法從重追究企業主要負責人的責任。

（五）強化職工平安培訓。企業主要負責人和平安生產管理人員、特殊工種人員必需嚴格考核。要堅決依法停產整頓。沒有對井下作業人員進行平安培訓教育，或存在特種作業人員無證上崗的企業，情節嚴重的要依法予以關閉。

三、嚴格責任追究，加大平安生產日常監管執法力度。

加大經濟處分的力度。對于違法事實確鑿并有法定依據，平安生產監督管理部門要進一步加大對各類企業尤其是建筑行業、危險化學品生產經營企業等高危企業的平安生產日常監管的檢查執法力度。日常監督檢查時發現生產經營單位存在事故隱患的要依據國家安監總局關于《平安生產違法行為行政處罰辦法》規定。能當場處罰的依照簡易順序的規定，由平安生產行政執法人員當場作出行政處罰。不能當場作出行政處罰的依照一般順序予以處分，

努力擴大監督檢查覆蓋面，加強日常監督檢查同時。要不斷探索監督檢查的新方法，新手段。各有關部門要各司其職，各負其責，密切配合，聯合執法，切實采取有效措施，加大各類隱患尤其是重大隱患的整改力度。各行業監管部門要加強跟蹤監督，隨時掌握了解整改情況。對拖延整改或頂著不辦的要依照有關法律法規進行處分，并追究有關單位和當事人的責任。

四、努力構建平安生產齊抓共管的格局。

需要各方面通力合作，平安生產涉及面廣、任務繁重。形成齊抓共管的工作格局。縣政府統一領導和縣平安生產委員會統一協調下，各部門、各企業要依照有關法律法規，切實履行平安生產監督管理職能。縣平安生產委員會及其辦公室要積極發揮綜合協調作用，平安生產綜合監督及其他負有平安生產監督管理職責的部門，要各負其責，密切配合，切實履行平安生產職能。全縣盡快形成“政府統一領導，部門依法監管，企業全面負責，群眾參與監督，全社會廣泛支持”平安生產工作格局。

安全生產發言稿4

各位領導、同志們、大家好：

二OXX年，建安公司在鶴電公司經營者集團及藍鯨集團黨委的領導下，完成了預期的全年安全生產目標，在各項工作中未出現重大的人身傷亡、設備損壞及車輛交通事故，安全生產管理發言稿。圓滿的完成了全年的安全生產工作任務，實現了安全與經濟效益的雙豐收。

回顧過去、展望未來、在新的一年里，我們建安公司將繼續按照華能鶴電公司及藍鯨集團等各級領導的要求，緊緊圍繞“安全第一，預防為主”的方針開展安全工作。

一，針對上一年度安全工作中暴露出的問題，進一步修訂和完善各種安全生產規章制度，全面落實安全生產責任制，明確劃分崗位職責、標準明了、程序清楚，同時細化各崗位、各部門的考核細則，嚴格考核，真正做到依法治企、科學管理。

二，在今年的安全管理工作中一定做到“嚴、細、實“，抓管理，重獎懲，勞動紀律實行重獎重罰、實施有效的獎懲機制激發員工的工作熱情、制定詳細的安全工作計劃、培訓計劃，落實好二十五項反措等各種防范措施，保證年度安全工作的有序進行。

三、進一步加強班組安全管理工作，規范內業、設施的管理，把落實“華能安全性評價標準”作為安全工作的重要內容，以反“三違”為重點，著重提高職工按程序、標準及安全防范措施工作的意識。堅決抓好現有各級人員培訓和春季人員招聘的準備工作，聘用素質高，工作能力強的員工，以保證今后施工的人力資源需要，為20xx年安全施工做好準備。

四、在今年施工現場的安全管理方面、突出風險的動態管理，切實落實風險防范措施，積極組織對要害部位應急予案定期演練，提高公司整體對各類突發事件的應急反映能力、加強安監人員的監護力度、重點部位設專人監護，各施工點設專人加強巡視、發現隱患及時處理、作好安全防范措施后方準施工，管理上嚴格把關，緊抓經濟效益的同時保障安全生產。

五、在安全技術、勞動保護、設備設施方面加強監管力度，安全工器具、電氣工器具、起重工器具等報驗率達到100%，堅決報廢不合格工具、設備設施、隨時加強現場抽查、嚴禁使用不合格工器具、針對公司的各種施工設備設施及車輛如電焊機、攪拌機、噸翻、四輪拖拉機等超期使用情況、我們將嚴格按照華能安全性評價要求進行嚴密細致的檢修、不合格的堅決不予使用、新聘人員安全培訓合格率達到100%，堅決杜絕安全素質不合格人員進入公司工作，堵住事故的源頭，對于安規考試不合格者堅決予以清退，以全面提高公司員工的整體素質，特殊工種持證上崗率達到100%，加強勞動保護用品投入，按規定發放，確保施工中人身安全。

六、加強公司的安全學習、培訓管理，繼續堅持每月一次的專項安全分析會議，傳達上級文件、指示精神，查找隱患、分析不安全情況、制定好防范措施，層層落實到個人，及時堵塞漏洞，保證XX年安全生產目標的實現。

我們堅信，同時我們也有信心，在新的一年里，在鶴電公司及藍鯨集團黨委的領導下，做好我公司的安全生產工作，并以“零傷亡、零傷害、零事故”作為我們全年的工作目標，不斷加強和改進管理手段完善各種管理方法，提高管理水平，切實加強現場安全的管理和監督，實現公司生產安全平穩運行，為華能鶴電公司的全面騰飛做出應有的貢獻，謝謝大家。

安全生產發言稿5

尊敬的各位領導，各位同事大家好！

今天在這里參加公司安全生產工作會，深刻領會了集團公司關于安全生產管理和監控工作的精神，也更加清醒地認清了當前的嚴峻形勢，明確了下步的工作任務，為了切實把墻體材料公司的安全生產工作搞好，杜絕重、特大事故的發生，我借此機會表態四點：

一、認清當前的形勢

安全生產工作事關全體勞動者的生命和財產安全，事關我公司生產任務和利潤指標能否圓滿完成。從2月份點火復產以來，經公司各級領導及全體員工共同努力安全生產工作總體平穩，沒有發生重大安全生產事故和一般及以上事故。但是安全形勢依然嚴峻，主要表現在：一是安全生產意識不強。二是個車間的安全生產主體責任意識不強,安全生產管理工作不到位。三是生產現場安全隱患多。四是一些員工的自我防范意識沒有從根本上轉變。

二、強化責任落實、嚴防事故發生

一是全面落實各車間和管理者的生產領導責任。各車間的主管要切實履行好安全生產第一責任人的職責，認真抓好轄區內的安全生產工作。

二是全面落實安監科的監管責任，各級安全監察人員要進一步轉變工作作風，深入生產一線，加大監管監察執

法力度。

三是加強對生產現場危險源的安全監管。在安全生產大檢查活動的基礎上，重點加強對重點區域、重點部位和重點工序的安全監管。各車間做好特殊工種、特種機械、重點部位等安全事故隱患的專項整治，不斷完善動態監管體系和應急救援體系。

三、搞好宣傳加強引導

以平安一季度為前提，警示三月行為契機，大力宣傳安全生產方針政策、法律法規和重大舉措，宣傳先進典型和經驗，營造一個人人關注安全，人人自覺保障安全的濃厚安全生產氛圍。

20xx年安全工作任務艱巨，責任重大，安全生產事關廣大員工的生命財產安全，我們一定要用科學發展觀來統領安全生產，為集團公司11852任務的圓滿完成提供強有力的保障。

謝謝大家

安全生產發言稿6

正值公司20_年第一次百日安全活動之際，我想談談我對安全的認識。安全對于每個人來說都是非常重要的，特別是對于我們電力職工來說，電站的安全要靠我們每一個職工來維持，因此安全不僅是個人所需，更是一種責任。有人會問，這么大的一個電廠，如何來保障它的安全呢?我的回答是要從細節上來保證，因為安全贏在細節，細節決定安全!

人的一生當中追求的東西都可以歸結為兩個字——幸福。幸福是什么呢?豐富的物質享受是幸福，學業事業的成功是幸福，精神上的滿足也是幸福，而我認為安全是最大的幸福。試想一下，生命都沒有了，還拿什么來追求幸福呢?當回想起一連串的車禍時，我們感受到了什么呢?當看到礦難發生時，我們意識到了什么呢?當不時的傳來電力生產那些人身傷亡事故時，我們又體會到了什么呢?所有這些悲劇的發生，只要我們注意到了細節，都是有可能避免的，或者說把事故的風險降低很多很多。當開車時，十字路口注意環顧人流狀況的細節，我們就會安全許多;當建礦廠時，只要時刻嚴格按照相關質量要求的細節去執行，我們就會把礦難事故的風險降低很多;當電力職工在現場作業時，只要按照相關規章制度和操作規程的細節要求去作業，我們就會把自身和設備的安全提高很多。由此可見，注重細節是保證安全的第一因素，因此我們無論做什么事情，都要注重細節，把細節進行到底，從而使我們得到盡可能多的安全，進而去追求我們更多的幸福!

當進入公司的時候，我們第一件事就是進行入廠安全培訓教育。公司告訴我們時刻要注意安全，部門提醒我們時刻要懂得安全，班組要求我們時刻要做到安全。從我這幾年的工作經歷看來，許多大大小小的責任事故的發生，究其根源都是由于個別員工平時不注意細節，不把某些細小的步驟環節當回事。例如：不戴安全帽、不穿防砸鞋、安全帽的帶子沒有記牢、高處作業時不系安全帶等等。有些細小的違章行為從表面看去微不足道，但實質上卻蘊藏著巨大的危機。當我們在檢修設備時，如果一顆小小的螺絲未緊固，就會導致設備在運行中發熱，有時一個小小的觸點接觸不良便導致整套設備無法運行。這些細節性缺陷從表面上是看不出來的，如果不仔細檢查，就有可能釀成事故。因此，不論是檢修維護或是設備消缺都要求細心，不放過每一個細小環節，充分保證檢修維護消缺質量，使設備安全可靠地運行。俗話說安全是核電站的生命，而我想說的是細節又是安全的靈魂!

大修時，堆本體和裝換料的操作是我們班組的主要工作任務。其中的每一項工作，無論巨細，對于班組來說都很關鍵，都很重要。如果其中一個細小環節出了問題，就有可能使得主線時間延長，給公司造成巨大的經濟損失。因此，每次大修工作時，班長都要對我們強調工作時要注意每一個細節，不允許有半點的疏忽，要按部就班的把每一步的工作做到位，保證每一步安全，只有細小的環節合格了，安全了，才能保證整個班組工作的安全。關注每一個細節，就會消除一個安全隱患，避免一次違章事故的發生。因此，對于班組來說，關注細節，就是關注安全，把細節做到位了，安全就會得到更大的保障!

人的生命是無價的，同時也是很脆弱的，安全贏在細節，細節決定安全。為了幸福的生活，我們在生活和工作中要時刻關注細節，將“關注細節”刻在我們每個人心中，落實到行動中，從小事做起，把細節進行到底，讓安全永駐心中，使幸福常在手中!

安全生產發言稿7

一、認真貫徹大會精神，明確新的一年礦安全生產奮斗目標，統一思想，提高認識，堅定搞好安全的信心和決心。充分利用各種形式全面學習、廣泛宣傳一號文和搞好安全生產的意義，把安全高于一切、安全先于一切，沒有安全就沒有家庭的幸福，也就沒有企業的健康發展這一理念貫輸到每一名職工心里。

二、認真學習、貫徹、落實《安全生產法》、《煤炭法》和《煤炭安全規程》等法律、法規，積極開展職工安全技術培訓，提高職工安全素質，增強職工知法、學法、守法、用法的自覺性。認真組織周一安全學習和每日一題活動，加強誠信安全教育，教育職工抓安全要講求誠實信用，以誠信管理、誠信作業來保證安全。

三、加強現場管理，嚴格監督考核，認真堅持每旬、每月檢查和不定期抽查制度，深入現場檢查《安全作業規程》及《交～制度》的執行情況，橫下心、撕開臉，寧聽罵聲，不聽哭聲，以“鐵面孔、鐵手腕、鐵心腸”嚴反“三乎”、“三慣”和“三違”行為，抓安全技術改造和質量標準化建設，樹立以質量保安全的思想觀念，把加強質量標準化建設作為重中之重，切實管嚴抓實，毫不松懈。努力完善各項規程，提高標準，下大力氣實現安全管理的規范化、標準化。

四、轉變作風、明確分工、狠抓執行、落實責任，建立健全安全生產責任制，抓好重點崗位、重點時間、重點人物的安全督察，嚴肅安全責任追究制度，充分發揮群監會、青安崗員、女工協管員和班組長的職能作用，經常進行案例分析教育，總結經驗教訓，讓職工努力做到“三不傷害”，搞好互保聯保，以安全高于一切，安全重于一切，安全壓倒一切的安全第一思想，升華安全理念，由“要我安全”向“我要安全”轉變，確保安全生產奮斗目標的順利完成。

我的表態發言到此結束，謝謝大家！

安全生產發言稿8

各位領導、各位同志：

歡迎大家來我公司指導工作，很榮幸能有這個機會就安全生產、文明施工和大家進行交流。到場的各位都是專家，與兄弟單位相比我們也談不上什么經驗，現僅就我們的一些做法向各位做一簡要匯報。

我公司的安全管理工作，在政府和上級主管部門的領導下，堅持“安全第一” 的方針，認真貫徹執行黨和國家的各項方針、政策，認真學習落實《建筑法》、《勞動法》及省市法規、條例，逐步實現了員工從“人治”到“法治”觀念的轉變，使員工們知法、懂法、守法的觀念進一步增加。

根據有關法律、法規、規章和我單位的具體情況，公司制定了較為完善的《安全生產管理辦法》，成立了以公司經理為組長的公司安全生產領導小組，建立了六項黨政工團齊抓共管的安全管理保證體系，領導班子及各部門職責明確，同時又通力協作，使得公司的安全生產有了可靠的保障。

體系及各項制度建立以后，關鍵工作就是落實責任。公司各單位負責人每年初同公司經理簽訂年度安全生產目標責任書，成立以其為組長的安全生產領導小組，建立健全以安全生產責任制為中心的各項安全生產管理制度，公司按照《建筑施工安全檢查標準》的要求組織定期、專業性、經常性、季節性及節假日前后等多形式的安全檢查。根據目標執行和上級部門的獎罰情況，公司對基層領導及主管處進行獎罰，有力地調動了員工的積極性，創造出公司良好的生產氛圍。

要真正實現職工由要我安全到我要安全的轉變，就要不斷提高職工安全意識，進行安全培訓教育，建立健全包括三級安全教育、特種作業人員的培訓和經常性教育等多種教育制度。安全管理人員、安全專業人員、特殊工種持證上崗率100%，連續幾年工傷事故頻率控制在1‰以內，杜絕了重大傷亡事故。今年根據省建設廳各市建委的要求，公司已進行了全員安全培訓，公司員工的安全意識有了很大的提高。

在安全管理工作中，我們注重內部、外部的溝通，及時獲取政府、主管部門、業主、監理及其他相關方的信息，作為我們持續改進輸入，以不斷完善和規范公司的管理工作。

由于組織完善、規章健全、措施得力，公司近幾年來連續被評為省、市級“安全管理先進企業” ，并在19xx年全國“安康杯”競賽活動中獲國家級“優勝企業”稱號。20xx年電業局18#樓獲國家級“文明工地” 。這些成績的取得是和各級領導、業主及相關各方的大力支持分不開的，在此深表感謝。

河南省電力公司1#樓是一幢高層住宅，地下二層，地上二十六層，框剪結構，總建筑面積0㎡，該項目由公司綜合素質較高的省電力公司1#樓項目部負責施工。在施工過程中該項目部嚴格按照政府、上級主管部門、業主、監理及公司的要求，狠抓安全生產、文明施工，從而確保了工程質量及進度。

開工伊始，該項目部按照公司的《安全生產管理辦法》和文明施工統一規劃，根據本項目的實際情況進行施工組織設計，有效地避免了施工的盲目性，設置持證上崗的專職安全員，對整個項目的安全工作做統一管理，實行安全管理一票否決制度，特殊工種全部持證上崗，杜絕無證操作現象。工地圍墻、大門、標識標牌進行規范設置，場內的道路全部硬化，給排水系統通暢，電路架設嚴格采用三相五線制，使用標準的配電柜、配電箱和開關箱，做到三級用電兩級保護，一機一閘一保護，職工食堂、宿舍、廁所、沐浴間、開水房等均實行標準衛生管理，

體現了以人為本的管理理念，從根本上保證了工程的質量與安全。在基坑開挖時，坑內周邊按照施工組織設計及施工方案進行了噴錨護坡，保證了基坑的施工安全。隨著工程的增高，“四口” “五臨邊”的防護設施按照安全施工規范及時搭設，確保施工人員和周邊居民的安全。主體到六層時增設專用增壓水泵，以確保消防用水到各層，工地倉庫、配電房、吊車、施工電梯口、木料加工區等均設有消防器材，電焊作業時有專用電焊防火罩。利用工地協調會，每周一職工安全例會和每天的職工班前會，大力宣傳安全、文明施工的重要性，增強全體施工人員的安全意識。

在整個施工過程中，鄭州安全監督站領導和工作人員也多次來現場指導工作，對此我們再次表示感謝！今天在這里召開這樣一個大會，是對我們前期工作的肯定和鼓勵，也是對我們今后工作的鞭策，我們清楚地認識到存在的一些不足，也請各位領導在檢查中多提寶貴意見，我們將以此為契機，虛心向兄弟單位學習，切實做好工作，為我省、我市的建設做出新的更大的貢獻！

謝謝大家！

20xx年6月27日

安全生產發言稿9

各位領導、同志們：

進入夏修以來，安全生產調度室積極投入到全段安全生產的各個環節，同全段廣大干部職工一道，認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，克服酷暑、風沙、山洪、地震等惡劣的自然條件的影響，充分利用工務設備養護維修的黃金時段，強化安全基礎、鞏固設備質量，圓滿地完成了既定的各項生產任務，安全上持續穩定上升的良好態勢，截止xxxx年xx月xx日，全段勝利實現安全生產xx天，文秘部落 保持了“天天生產、日日安全”的優異成績。

下面，我將本室主管的行車、交通安全情況向與同志們進行匯報:

一、夏修以來全段行車、交通安全工作回顧

1、加強制度建設，完善安全管理體系

企業的安全管理不是一勞永逸的，而是一個不斷發現問題、分析問題、從而摸索規律不斷規范的長期復雜的系統工程。今年進入夏修以來，安調室努力與段領導的安全管理思路保持高度一致，在段領導的支持和幫助下，開展了一系列制度建設。一是，通過制定《xxxxx》，規范了全段各級聯控人員的行為；二是，通過建立汽車司機競爭上崗機制、制定《汽車司機綜合評定》，強化了汽車司機的責任心；三是，通過實施《安全管理監控實施細則》，在一定程度上克服了安全管理中的“好人主義”；四是，通過完善《機械上道組織及安全措施》，查堵了以往在機械作業安全管理中的一些漏洞；五是，通過制定《行車關鍵崗位易發生事故關鍵點的卡控措施》，為車間班組控制和處理安全薄弱環節提供了值得借鑒的指導性意見。經過全段廣大干部的共同努力，各項制度都已融入我段日常安全管理之中，使我段的安全管理體系不斷地規范和完善起來。

2、狠抓違章違紀，大力遏制“兩違”行為

進入夏修以來，全段各股室積極深入現場，本著“管生產必須管安全”的原則，在指導一線車間班組作業的同時，自覺加大了對違章違紀的查處力度。在這一階段內，全段通報并納入月度經濟責任制考核的各類違章違紀共有xx件，尤其是在段實施《安全管理監控實施細則》以及將線路晃車病害納入考核后的xx月份，我段安全自控率達到了xx%以上，我們也能夠從此看到各級管理人員在工作作風上可喜的轉變。相信繼續堅持下去，必定會對全段的安全管理產生積極的影響，有效地控制違章違紀、遏制“三慣”行為。

3、嚴格堅守驗收標準，努力提高設備質量

生產任務的驗收，是我段各級領導始終高度重視的一件大事。在今年夏修生產任務的驗收過程中，段安調室始終堅持段、車間、班組的三級驗收制度。車間不進行自驗、不遞交請驗報告，堅決不予驗收。在生產任務驗收的過程中，主任領工員嚴格堅守驗收標準，克服了人情關、面子關。對于驗收中發現的問題詳細記錄，不符合驗收標準的堅決要求返工。每月通過《生產任務驗收通報》客觀地反映各車間存在的具體問題，提倡好的'作法并提出有針對性地意見，基本達到了嚴格、公正的要求。同時，在深入現場的過程，認真幫助一線車間班組分析問題、查找不足，促進了各車間綜合維修質量的提高，使全段線橋設備質量得到了較大發展。

4、堅持警鐘長鳴，加強職工安全教育

xxxxx等因工務施工造成的行車事故發生后，在段領導極為關注的形勢下，安調室均及時發布了《事故通報》，不但分析事故原因、總結事故教訓，還堅持“眼睛向內”的觀點，認真查找我段自身安全管理中存在的各種隱患，做出具體要求，制度詳細、切實可行的安全卡控措施，并由段領導帶隊奔赴一線，落實部、局、處電話會議精神，與一線干部職工面對面地進行安全教育，全段干部職工安全意識明顯增強。

5、開展專項活動，保持良好安全勢頭

安全大檢查和專項整治活動，突出了階段性的安全控制重點，是一場針對具體問題采取的攻堅戰役。今年進入夏修以來，我段在局、處統一部署下，結合自身實際特點，開展了xxxxxx等安全大檢查和專項整治活動。活動中，各車間班組能認真按照段的要求上報活動信息、總結活動經驗，查找和解決安全管理、設備質量等方面存在的各類隱患xxxx件，有效地提高了加大了安全管理在廣度和密度，使全段繼續保持了良好的安全勢頭。

二、夏修以來各單位生產任務完成情況

進入夏修以來，我室每月都對各車間線路設備的綜合維修任務進行了驗收，在此期間，全段累計完成線路綜合維修xxxx公里、站線xx米、道岔xx組xxxxx

由于全體干部職工的共同努力，我們不但勝利地通過了局、部兩次安全優質工務段驗收，同時也使線路設備質量得到了大幅度地提高，確保了運輸行車安全暢通的需要。

三、安全生產各方面存在的問題

付出了努力，所取得的成績固然是令人欣慰的。但是，我們同時更要認真對待夏修以來暴露的各種問題，并進行深刻地反思，才能以正確的心態對待下一步的各項工作。

夏修時期，我段接連發生了xxxx、xxxx、xxxx等等違章違紀事件，也多次因為線路晃車封閉了區間，影響了運輸行車的安全暢通。

安全生產發言稿10

同志們：

七天的假期已經結束，今天正式上班。這次會議可以說是個“收心會”，主要是對假日期間的有關工作進行總結，并對當前的有關工作進行簡要強調。

五一假期，大家過的快樂舒心，機關各方面一切正常，沒出任何問題，這得益于節前各項工作的扎實開展，也與節日期間值班的同志認真細致工作是分不開的。節日期間值班情況，總的來說比較好，各單位值班人員都能做到認真負責，按時簽到，按時交x，按時上報有關情況。工委的同志還利用假期，對有關規章制度做了進一步的修訂，在這里對他們進行表揚。

鑒于“五一”之前，對糧食直補檢查、安全生產、社會穩定、招商引資、林木管護等工作和嚴禁中午飲酒、酒后駕車等紀律已經安排和強調，在這里只對當前需要注意的事項，強調四點：

一、精神狀態要調整到位。

今天上班后，一切要恢復正常，各單位、每名機關干部要按照計劃繼續做好各項工作。具體要做到“三個到位”，即“工作思路調整到位、目標責任調整到位、考核調整到位”，要把過節的興奮感和松弛感轉化為工作的熱情，以昂揚的斗志和奮發有為的精神狀態做好當前的各項工作。

二、要認真總結、扎實工作，全面完成半年工作任務。

今天是x月x號，上半年還剩xx天的時間。各單位、每名機關干部都要對年后所做的工作認真進行梳理、總結，對照年初制定的目標任務和上級部門提出的要求，看看完成了哪些工作，哪些還沒完成，今年的工作同去年相比有沒有進步。要明確單位和個人今后這段時間的工作任務和重點，強化工作措施，在工作落實上下功夫，在工作創新上做文章，不論是鎮委、政府中心工作還是業務工作都要創出特色，創出水平。

三、抓好《xx機關管理制度》的學習、執行。

經過廣泛征求意見和反復討論，修訂后的《xx鎮xx機關管理制度》以正式文件形式，于節前印發到了各單位，希望各單位認真組織人員學習，并嚴格遵照執行。

四、實行夏季作息時間。

從今天開始，執行夏季作息時間。上午的上下班時間不變，還是8:30上班、12:00下班；下午改為2:00上班、5:30下班。伙房晚飯開飯時間也隨著改為5：30。

散會。

安全生產發言稿11

同志們：

今天的會議主要目的是，認真分析當前交通運輸安全工作面臨的主要形勢，切實增強抓好這項工作的責任感和緊迫感，動員全局上下全力抓好交通運輸行業安全工作的推進落實，為實現市委、市政府提出的加快經濟崛起、建設幸福之城的戰略目標提供堅強保障。剛才，明英同志總結了20xx年的安全工作，對20xx年的安全工作進行了安排，領導宣讀了20xx年的安全生產獎勵決定，與各基層單位簽訂了今年的目標責任狀，會上還發放了今年的交通運輸安全生產目標考評辦法，請大家認真抓好貫徹落實。下面，我對今后的工作強調四點意見。

一、要把安全生產作為全市交通運輸發展的生命線

交通運輸安全生產歷來是各級黨委政府高度重視的一項重要工作，新雙市長多次召開專題會議，對道路交通安全工作作出重要指示，云鵬市長年初以來就先后召開了三次安全工作會議，明確指出道路交通安全要重點打擊運營車輛駕駛三超一疲勞、客運車輛不按規定路線行駛、旅游包車未取得合法資格、非客車違法載人，不具備營運資格車輛非法營運以及超載、超員、超限、超時等交通違法行為，我局對安全工作一直以來也非常重視，將其當作一項重要職能來抓，通過深入開展安全教育、安全宣傳、安全培訓，全面排查治理安全隱患和薄弱環節，認真解決行業安全生產存在的突出問題，防范和遏制了重特大安全事故的發生，有效保證了我市道路運輸安全生產狀況持續穩定。但客觀地看，目前還存在著道路運輸安全組織體系不健全、各項道路運輸安全法規宣傳不到位、公路橋梁年久失修、客貨運輸超限超載、交通運輸安全考核評價作用不明顯等不容忽視的問題。在本月7日我們召開的全市交通運輸工作會議上，提出了“努力構建和諧、文明、具有時代特征和行業特點的交通管理服務體系”這一思路，要落實好這個思路，必須牢牢地把安全生產抓在手上，安全工作沒保證，再響的口號、再好的思路、再硬的措施也都形同虛設。因此，我們必須把安全生產擺在全市交通運輸發展生命線的高度來認識，竭盡全力抓好全局的安全生產工作。

二、要扎扎實實抓好交通運輸安全生產的推進落實

對于確保今年交通運輸安全生產的目標、任務和責任，大家已經非常明確了。概括起來說，工作目標就一個，確保交通運輸各項安全工作不出差錯和紕漏，并以此來保證一般事故得到有效控制、重大事故得到有效遏制；任務和措施就是“五個抓”。

一是抓體制機制。體制機制不理順是影響交通運輸安全最根本的問題。要制定完善并落實好交通運輸安全生產重大隱患掛牌督辦、安全生產責任追究、企業安全生產“黑名單”等各項安全生產制度，定期組織召開生產例會、監督例會、生產情況分析會，每一項涉及安全生產的內容都要做到有制度可依，切實把安全制度管權、管人、管事真正落到實處。要認真落實“一崗雙責”工作責任制，進一步健全完善以安全生產目標管理責任制、安全生產事故控制指標和安全生產管理制度為主要內容的.“三位一體”的安全生產責任體系及目標管理考核辦法，建立縱向到底、橫向到邊的安全生產責任制，把目標層層分解量化基層單位，形成安全生產人人有責、層層落實的良好工作局面。要制定完善“一案三制”，繼續抓好交通運輸各領域、各層次應急預案、應急管理體制、應急響應機制、應急制度的修訂完善，充分體現“一案三制”對突發事件的預見性、提供救援的把握性和綜合協調的可靠性。

二是抓基礎基層。加強交通運輸安全生產“雙基”建設，大力推進客貨運輸企業安全生產標準化，進一步加強安全生產規范化管理，推進全員、全方位、全過程安全管理，確保客貨運輸企業將安全生產標準化納入企業生產經營的全過程，促進安全生產標準化建設工作的動態化、規范化和制度化，有效提高企業安全生產意識和管理水平。強化道路安全防護，將“安保工程”延伸到農村縣、鄉、村公路，抓好急彎、陡坡、臨水、臨崖及長下坡等路段安防設施建設，進一步完善國家和省干線公路以及縣、鄉、村公路防撞墻等相關安全防護設施。要進一步加強交通硬件基礎設施建設，逐年增加安全生產應急經費投入，不斷改善安全生產工作條件，提高交通應急保障能力。

三是抓隱患整治。要把隱患排查治理體系建設作為今年安全生產的重點來抓。堅持關口前移、重心下移，加強與相關部門協調合作，加大對交通運輸安全生產非法生產經營建設行為、干擾交通運輸安全生產秩序行為的打擊力度，實行日常執法、重點執法和跟蹤執法相結合，依法強化停產整頓、關閉取締、從重處罰和厲行問責“四個一律”打非措施。要繼續抓好“兩客一危”車輛、橋梁涵洞建設工程施工現場和國省干線公路保通等安全隱患排查治理。相關部門和各區縣要認真落實客貨運輸安全隱患整治各項措施，深入排查整治客貨運輸安全隱患，客運車輛亂線串線尤其是公車公營車輛亂線串線、站外攬客、高速公路違規上下客等行為要給予嚴厲處罰，對客運企業法定代表人及其管理人員、從業駕駛人進行一次面對面宣傳教育，對客運企業的營運車輛及駕駛人情況逐一進行登記審核，對客運企業安裝和有效使用動態監控系統情況進行一次全面摸底檢查。客運企業要認真開展安全隱患自查自糾，填寫隱患排查整治臺賬，并切實做到整改措施、時限、責任人、資金和預案“五到位”。要對轄區內的貨運企業、貨運車輛及其駕駛人從業資格進行一次全面的摸底調查，逐車逐人建立管理檔案，對不符合安全生產要求的貨運企業要責令限期整改，對不符合從業資格的駕駛人員堅決取締駕駛道路運輸經營車輛的資格。要及時組織專家、專業人員對復雜性、技術性較強的隱患進行專題檢查，解決交通運輸安全方面的疑難問題。

四是抓日常監管。切實履行好“三不進站、六不出站”的安全管理職責，重點檢查落實高速客運、長途客運“不系安全帶不準出站”的要求，落實崗位安全責任制和車輛安全例檢，出站檢查的工作秩序，嚴格旅客行李物品檢查制度，不具備行包安檢條件的客運站必須進行人工逐包檢查，嚴禁易燃易爆危險品進站上車，把好車站源頭關。相關部門要加強道路運輸車輛的動態監管，逐步創造條件對旅游包車、三類以上班線客車和危險化學品運輸車輛安裝符合標準衛星定位裝置，并接入統一監控平臺，臥鋪客車必須強制安裝車載視頻裝置，督促企業實時加強監控；企業要實行24小時值班制度，配備專職人員負責監控車輛行駛狀態，分析處理動態信息，充分利用動態監控平臺，建立健全對違法駕駛人的處罰制度，加大處罰力度，情節嚴重的要調離駕駛崗位并辭退。切實加強黨的“十八大”和“元旦”、“春節”、“五一”、“十一”等重要節假日期間的交通運輸安全監管。

五是抓正反典型。扎實深入開展以“科學發展、安全發展”為主題的第4個“安全生產年”和第11個“安全生產月”活動，進一步加強客運企業和場站的宣傳陣地建設，通過懸掛橫幅標語、設置宣傳展板和專欄、張貼宣傳掛圖、發放宣傳資料、播放交通安全教育片等方式，大力宣傳今年安全生產有關要求，廣泛宣傳交通運輸系統涌現出來的安全工作先進集體和先進個人，通過榜樣的力量引導和帶動全系統抓好安全生產。同時要狠抓一批破壞安全生產的方面典型，公開曝光典型事故案例，嚴厲查處相關責任人，以儆效尤，警示和敦促基層單位落實好各項安全生產措施。

三、要切實強化交通運輸安全生產工作的組織領導

交通運輸安全工作能否得到有效推進落實，關鍵在領導。全局各級領導干部特別是主要領導要切實增強責任感和使命感，以對交通運輸事業高度負責的精神全力抓好各項安全生產工作。

一是要健全組織機構。成立局交通運輸系統安全生產工作領導小組，由我對整個安全生產工作負總責，明英同志具體抓，各分管領導也要按照“一崗雙責”的要求，負起分管科室和基層單位的安全生產責任。領導小組辦公室設在安全科，具體負責安全生產各項工作的組織協調。各基層單位也要建立健全主要領導負責抓、主管領導具體抓、安全員人人抓的領導組織機構，形成一個比較完整的安全生產工作組織領導體系。

二是要加強隊伍建設。建立一個政治堅定、業務精良、作風過硬、素質較高的隊伍，是適應新形勢下交通運輸安全工作的迫切需要。要切實強化安全職能科室建設，積極協調編制部門落實安全科職能、編制和人員，進一步充實力量和人員，做好經費和車輛的保障，確保全局安全生產工作順利開展。各基層單位也要配齊配強安全工作人員，落實專人負責安全工作，定期開展思想政治教育和業務培訓，落實各項安全保障措施，努力形成一支叫得響、拉得出、打得贏的安全監管隊伍。

三是要搞好組織協調。認真做好上傳下達工作，結合交通運輸部門的實際，嚴格落實好國家和省市安全生產各項要求。加強系統內部的協調和溝通，抓好各種信息反饋和會議精神的傳達貫徹，形成一個快捷高效和諧的安全生產工作運行體系。與此同時，還要積極爭取市委、市政府領導及市安委會成員單位的支持，加強與橫向部門的協調溝通，憑借各方面力量共同抓好交通運輸安全生產工作。

四是要狠抓責任追究。按照今天簽訂的目標責任狀，嚴格落實各項安全生產責任。安全科要加強對基層單位貫徹安全生產工作部署、責任落實、制度執行、職責履行等方面的檢查，督促各單位對要害部位、關鍵環節和對象保持必要的檢查頻率和強度。在這里我要強調的是，大家都要靠實績說話，業務能力一般，工作政績平平，過去感情再好，也不會給予支持。對于安全生產工作，我們要嚴格按照“四不放過”的原則，對發生事故、特別是重大事故的單位，堅決實行“一票否決”，取消各種評優晉級和獎勵資格，同時還要嚴厲查處相關責任領導和具體工作人員。

同志們，交通運輸是國民經濟的基礎性行業，也是關系千家萬戶的民生工程。抓好交通運輸安全生產是推動四個發展、加快經濟崛起、建設幸福之城的內在要求。我們一定要始終堅持做到思想上警鐘長鳴，制度保障上嚴密有效，基礎基層上堅強有力，監督檢查上嚴格細致，努力為建設幸福之城營造安全穩定的交通運輸環境，以優異的成績迎接黨的十九大勝利召開！

安全生產發言稿12

各位領導、同志們：

大家好

二OXXJD公司在SC公司經營者集團及LM集團黨委的領導下，完成了預期的全年安全生產目標，在各項工作中未出現重大的人身傷亡、設備損壞及車輛交通事故。圓滿的完成了全年的安全生產工作任務，實現了安全與經濟效益的雙豐收。

回顧過去、展望未來、在新的一年里，我們JD公司將繼續按照華能SC公司及LM集團等各級領導的要求，緊緊圍繞“安全第一，預防為主”的方針開展安全工作。

第一，針對上一年度安全工作中暴露出的問題，進一步修訂和完善各種安全生產規章制度，全面落實安全生產責任制，明確劃分崗位職責、標準明了、程序清楚，同時細化各崗位、各部門的考核細則，嚴格考核，真正做到依法治企、科學管理。

第二，在今年的安全管理工作中一定做到“嚴、細、實“，抓管理，重獎懲，勞動紀律實行重獎重罰、實施有效的獎懲機制激發員工的工作熱情、制定詳細的安全工作計劃、培訓計劃，落實好二十五項反措等各種防范措施，保證年度安全工作的有序進行。

三、進一步加強班組安全管理工作，規范內業、設施的管理，把落實“華能安全性評價標準”作為安全工作的重要內容，以反“三違”為重點，著重提高職工按程序、標準及安全防范措施工作的意識。堅決抓好現有各級人員培訓和春季人員招聘的準備工作，聘用素質高，工作能力強的員工，以保證今后施工的人力資源需要，為20xx年安全施工做好準備。

四、在今年施工現場的安全管理方面、突出風險的動態管理，切實落實風險防范措施，積極組織對要害部位應急予案定期演練，提高公司整體對各類突發事件的應急反映能力、加強安監人員的監護力度、重點部位設專人監護，各施工點設專人加強巡視、發現隱患及時處理、作好安全防范措施后方準施工，管理上嚴格把關，緊抓經濟效益的同時保障安全生產。

五、在安全技術、勞動保護、設備設施方面加強監管力度，安全工器具、電氣工器具、起重工器具等報驗率達到100%，堅決報廢不合格工具、設備設施、隨時加強現場抽查、嚴禁使用不合格工器具、針對公司的各種施工設備設施及車

輛如電焊機、攪拌機、噸翻、四輪拖拉機等超期使用情況、我們將嚴格按照華能安全性評價要求進行嚴密細致的檢修、不合格的堅決不予使用、新聘人員安全培訓合格率達到100%，堅決杜絕安全素質不合格人員進入公司工作，堵住事故的源頭，對于安規考試不合格者堅決予以清退，以全面提高公司員工的整體素質，特殊工種持證上崗率達到100%，加強勞動保護用品投入，按規定發放，確保施工中人身安全。

六、加強公司的安全學習、培訓管理，繼續堅持每月一次的專項安全分析會議，傳達上級文件、指示精神，查找隱患、分析不安全情況、制定好防范措施，層層落實到個人，及時堵塞漏洞，保證xx年安全生產目標的實現。

我們堅信，同時我們也有信心，在新的一年里，在SC公司及LM集團黨委的領導下，做好我公司的安全生產工作，并以“零傷亡、零傷害、零事故”作為我們全年的工作目標，不斷加強和改進管理手段完善各種管理方法，提高管理水平，切實加強現場安全的管理和監督，實現公司生產安全平穩運行，為華能SC公司的全面騰飛做出應有的貢獻，謝謝大家。

安全生產發言稿13

尊敬的各位領導、職工同志們：

大家上午好！

事故以來，我們痛定思痛，在董事會和公司的正確領導下，經過全礦職工的共同努力，我們從安全管理、制度建設、思想作風等方面進行了嚴格的整頓，尤其是進入xx年以來，根據安全工作兩步走的戰略目標，大家沉下身子，狠抓管理，將安全始終放在“高于一切、重于一切、先于一切、決定一切”的位置。目前，我礦已呈現出生產勢頭旺，安全形勢根本好轉，職工精神面貌新，整體狀態好的發展態勢，截止今天，榆陽煤礦已實現連續安全生產467天。在“安全生產月”活動即將開始之際，我謹代表榆陽煤礦做以下表態發言：

緊緊圍繞xx年“隱患治理年”及安全活動月“治理隱患、防范事故”這條主線，結合公司、礦下發的《關于開展百日隱患專項治理活動》文件精神，努力把我礦安全生產各項工作落到實處。

一、繼續深入開展、延伸“二安三個一”活動，不斷提高職工的安全意識和操作技能。

加強安全基礎管理教育培訓工作，開展形式多樣的安全活動，營造安全生產的濃厚氛圍，要在鞏固第一季度“安全生產，從班前抓起”及第二季度“安全生產、我的責任”的基礎上，通過理念引領及宣傳教育等方式，使職工牢固樹立“從零開始、為零奮斗、向零進軍”的信念，堅持學習和宣灌10種常規行為養成，夯實安全生產管理的基礎工作，提高職工安全生產的工作能力，為把我礦打造成為本質安全型礦井奠定基礎。

二、加強干部自身隊伍建設，完善4：3：3入井走動式管理制度。

管理人員要全面反思前五個月在抓安全工作中的不足，以及在六月安全活動月及今后的工作中應如何改進；完善干部走動式管理體系，建立設置圖表管理系統，即：走動式管理區域圖，走動式管理責任體系圖，走動式管理當班日卡，走動式管理登記表，走動式管理網絡圖，實現走動式管理記載齊全、內容詳實、講評有據、管理精細；對員工實行ABC三卡動態管理，完善三工并存，動態轉換機制，激發員工的積極性。

三、加大安全檢查處罰力度。

狠反“三違”，嚴查隱患，撇棄不良陋習，堅持周六安全大檢查制度，成立“安全檢查小分隊”，不定期、不定時地對井下、地面進行檢查，重點是對薄弱環節、薄弱時間段安檢員的安全檢查工作是否到位、部門及區隊管理人員4：3：3入井跟班情況、各工作面隱患的落實整改情況是否到位的檢查。對“三違”人員絕不心慈手軟，姑息遷就，嚴格按制度予以加倍處罰，做到“零死亡、零三違、零隱患”。

四、突出重點、狠抓關鍵、加強現場安全管理

1、強化頂板管理，堅持敲幫問頂制度。綜采工作面要采取切實有效措施，預防壓架和片幫煤傷人事故；綜掘和炮掘炮采工作面要杜絕空頂作業，加強頂板控制，提高支護質量；重點抓好錨桿、錨索、錨噴支護和巷道修復工作等特殊地點的支護管理；要切實抓好綜采綜掘工作面收尾、回撤和搬家倒面的安全管理工作。

2、加強火工品和井下放炮管理。要嚴格按規定數量存放火工品，做到帳物相符，領退清楚；認真落實火工品運輸、儲存、領退以及地面押送和出入井登記制度；井下爆破工必須做到持證上崗，并嚴格按章操作；堅持“三人連鎖”和“一炮三檢”制度。

3、加強機電設備安全運行管理，降低機電事故對安全生產的影響。認真落實機電設備操作規程和安全管理責任，消滅電氣失爆現象；要嚴把設備的安全準入關，定期對在用設備進行檢修、維護、保養。

4、落實“一通三防”有關規定。要堅持以風定產原則，加強礦井通風系統管理，定期分析通風系統狀況，提高通風設施質量；加強局部通風管理，落實風電閉鎖裝置，嚴禁無計劃停電、停風；按規定對瓦斯監測監控，堅持巡檢和瓦斯報表管理制度；加強采空區、電焊點和油脂管理，落實防火措施；完善礦井防塵系統，落實綜合防塵措施。

五、發揮安全保障作用，加強安檢隊伍建設。

要培養和造就一支素質過硬、作風優良、業務精通、數量到位的專職安檢隊伍，不斷提高安監人員的思想覺悟和業務素質。各級安監人員都要切實履行職責，愛崗敬業，敢于堅持原則，秉公執法。要落實安檢員的責任，對安檢員要執行績效工資制，將他們的收入與盯面包片區域的安全質量掛鉤。各級領導都要大力支持安檢工作，樹立安檢人員在安全管理工作中的權威性。

安全是煤礦企業發展的前提，是礦區穩定的條件，是和諧社會的基礎。沒有了安全，就談不上穩定，就談不上發展，更談不上和諧。我們必須時刻牢固樹立“安全第一、生產第二”的管理理念，明確安全是企業最大的政治、企業最大的效益、職工最大的福祉、礦區穩定和諧最堅實的基礎。牢固樹立煤礦事故可防可控，事故和隱患可以杜絕，隱患就是事故的觀念，真正形成我礦特色的管理觀、質量觀、行為觀、培訓觀等一系列價值觀念，內化于心，外化于行，固化一制，切實筑牢全員安全思想防線。

我相信，有我們各級領導的精心組織，有廣大員工的大力支持、廣泛參與和共同努力，“安全生產月”活動目標一定能夠實現！

安全生產發言稿14

各位領導、各位朋友：

大家好！

很榮幸參加今天的事故預防研討會，下面由我就我們xx摩托有限公司的員工職業健康管理工作向大家簡要匯報，并誠懇各位批評指正。

首先簡要介紹一下我們公司：xx摩托有限公司于成立于20xx年，由日本本田工業株式會社和xx控股股份有限公司共同投資成立的一家主營摩托車、電動車研發、生產與銷售的合資公司，有員工4800人。

成立以來，公司就一直非常重視員工職業衛生管理工作，主要從以下幾個方面來強化、落實員工職業衛生管理工作：

一、思想上，高度重視員工職業健康管理工作

公司的企業理念“尊重人、三種喜悅”，公司從中日投資雙方到董事會、到各層級管理人員首先在理念上就高度重視員工的職業健康管理，結合“安全第一、預防為主”的安全工作方針，提出了“合法經營、共同提高；體面勞動、健康發展”的員工職業健康管理總體思路，希望公司能夠通過努力，不斷地改進作業環境，提升員工喜悅，使公司成為為廣大員工、股東、當地政府、社會所共同期望存在的、有價值的企業。

二、機構上，公司成立員工職業健康管理委員會，強化組織、落實責任

公司一成立，便成立了公司安全生產管理委員會，員工職業健康管理委員會隸屬于公司安全生產管理委員會，各單位成立員工職業健康管理分會，單位負責人為第一責任人，各部門有職業健康管理專員，層層落實責任，不留死角。使職業健康管理工作流程順暢、反應迅速、落實到人，做到有據可查，有章可循，明確了工作范圍、內容，為加強公司的員工職業健康工作管理打下了良好的組織基礎。

三、制度上，完善體系、遵紀守法

公司根據國家有關法律法規，建立健全了公司的《就業規則》、《職業健康管理規則》、《職業危害告知規則》、《員工勞動防護用品管理規則》等多項管理規則與制度，為確保公司員工職業健康工作的有效運轉提供了制度保障。

公司每年定期組織管理人員學習《職業病防治法》、《上海市職業病防治條例》，增強管理人員在職業健康管理方面的法律知識，做到“知法、懂法、守法、用法”。

同時，公司還不定期邀請上海市疾病預防控制中心、上海市職業病醫院、xx區安全生產監督管理局、xx區疾病預防控制中心的專家、領導來我公司檢查、指導職業病防治與管理工作，并對他們提出的寶貴意見予以采納并整改。今年4月中旬，公司還邀請了以上單位來我公司，直接對員工進行職業病防治知識宣講、解答，共有將近1500多名員工參與了活動，增強了他們的職業健康與法律知識，收到了不錯的效果。

四、資金上，加大投入，推進作業自動化和環境改善

公司有自己的焊接車間，有員工250多人，為改善作業環境，降低焊接粉塵危害，預防職業病發生，近三年來，公司累計投資500多萬元，改進了該車間的送風、抽風設備，引進、投入3條機器人自動焊接生產線；今年，公司還將投入資金40多萬元，用于焊接車間崗位輸送冷風，提升員工崗位舒適度。

公司上海工廠還陸續在員工中開展了“降低噪音、降低勞動強度、推進自動化”的改善提案活動，鼓勵員工對環境改善自覺提出改善課題。今年，公司共有這方面的改善課題40多個，累計需投入200多萬元，如：有降低粉塵與噪音危害的“自動清理壓鑄件”設備、降低噪音危害的“涂裝件自動吹水”設備、降低氣流噪音的“機加件紅外線控制”設備等。

通過以上投入或創新，從源頭上消除了職業危害和職業病的產生，取得了不錯的效果。

五、日常管理上，流程規范、認真負責

公司嚴格按照《國家職業病防治法》有關規定，規范員工職業健康日常管理：

1、公司對在有毒有害作業環境中工作的員工，嚴格執行崗前、在崗、離崗職業健康檢查制度，并對新上崗人員100%堅決履行崗前告知、培訓與職業健康檢查義務。

2、按照公司《員工勞動防護用品管理規則》的規定，對勞動防護用品的發放、使用進行臺帳式管理。并每季度定期派專人到工作現場聽取員工意見、檢查落實勞動防護用佩戴情況，并將個人使用防護用品檢查情況納入對各級管理人員特別是班組長的考核。公司每年在勞動防護用品方面投入約168萬。

3、每年定期組織有資質的第三方檢測機構對作業環境進行職場衛生監測與評價，動態把握員工作業環境的現狀與變化。

4、按照法律要求，不斷完善建立、健全了職業衛生檔案和員工健康檔案，詳細記錄職業病的防護、檢查、復檢、治療等全部過程的各類資料，為公司進一步加強職業健康管理工作提供了有力數據。對于有職業禁忌癥的員工進行100%調崗。

員工職業健康管理工作是一項長期的系統工程，我們深感責任重大，盡管公司在員工職業健康管理工作中取得了一定的成績，但與要求相比還存在一定差距，工作中還存在一些薄弱環節。我們公司希望在以后的工作中，在上級政府部門的指導下，繼續努力做好員工的職業健康管理工作，形成以國家《職業病防治法》為指引、領導重視、全體員工集體參與的員工職業健康管理體系，努力為我公司員工創造良好的作業環境，提高員工的職業健康水平，塑造良好的、規范化的企業形象。

我的匯報結束，謝謝大家！

安全生產發言稿15

同志們：

大家好！

今天，我們在這里召開“安全生產月動員大會”，按照上級部門的要求，對20xx年“安全生產月”活動進行動員，希望大家要結合實際，對“安全生產月”有關活動認真貫徹落實，力爭搞好本年度“安全生產月”活動，營造出良好的安全生產氛圍。下面，我就如何開展好“安全生產月”活動，做如下安排。

一、加強領導，提高認識，明確指導思想，深入抓好今年的安全生產工作安全工作關系全局、責任重于泰山，是事關職工群眾生命安全及公司發展穩定的大事，各部門要提高認識，貫徹好“安全生產月”活動指導思想，以“消除事故隱患、筑牢安全防線”為工作主線，強化各項安全生產防范措施，加強對施工作業現場的監督管理，排查治理存在的各類隱患，建立起有序、可控的安全生產預防體系，為項目安全生產管理目標的順利實現提供必要的安全保障。

二、突出重點，強化落實，貫徹落實好“安全生產月”活動的各項安排我們要按照“安全生產月”活動的工作部署，突出重點，在建立長效機制、強化安全基礎工作、風險管理、施工現場安全管理等一些重點環節上下功夫，以確保項目安全生產、文明生產的順利進行。

一是要抓好施工現場安全監管工作。按照有關要求，強化施工現場安全管理工作，合理設置各類安全警示標志，

杜絕各類違章用電現象的發生，在生產作業區域內的施工人員必須按照規定配戴勞動保護用品，夜間施工作業必須有專人現場指揮，擺設夜間安全警示標志，達到施工作業現場標準化、規范化的要求，杜絕各類事故的發生。

二是要做好應急預案的演練工作。在活動期間要有計劃的安排進行應急預案的培訓和演練工作，提高員工面對各類突發事件時的應急救援能力，提高員工的安全責任意識和安全操作技能，真正達到全員參與，建立完善的應急救援體系，為項目安全生產無事故奠定堅實的基礎。

三是從實際出發，采取靈活多樣的形式，增強活動的實效性。結合“安全生產月”活動要求，開展形式多樣、內容豐富的安全生產教育活動，使“安全生產月”活動深入人心，收到良好效果。

四是各部門要密切配合。共同做好“安全生產月”活動的相關工作，做到活動有方案、過程有檢查、結束有總結。通過活動，推動各項防范措施的落實。

三、活動要求

1、要高度重視，加強領導，落實責任，確保本次“安全生產月”活動有效扎實開展。

2、要加強對本次“安全生產月”活動的宣傳工作，營造出全員參與和實踐本次“安全生產月”活動的良好氛圍。

3、要嚴格要求，高標準開展，不走過場，務求實效。確保活動實實在在的開展，將“安全生產月”活動真正落在實處。

同志們，認真開展好“安全生產月”活動，對于促進項目的安全生產工作，維護當前安全穩定的大好局面，有著十分重要的意義。對在安全生產月活動期間因工作不認真，措施不到位而導致發生的各類事故的，一定會按照事故處理“四不放過”的原則從嚴從重處理。安全生產月活動結束后，安全生產管理部要做好活動的總結上報工作，希望大家努力工作，發揮主動性和創造性，把今年的安全生產月活動開展得更有針對性，更富有成效，為全面實現本年度安全生產目標作出積極貢獻。

篇一：安全生產工作會講話

同志們：

民生問題安全第一，安全問題生命至上，安全生產工作會講話。安全生產要年年講、月月講、天天講，任何時候都要繃緊這根弦，絕不能有絲毫的僥幸心理和麻痹思想。為回顧總結“十一五”全市安全生產工作，部署“十二五”及201*年安全生產任務，確保“十二五”安全生產工作開好局、起好步，市委、市政府決定召開今天這個會議。下面，我講三方面意見。

一、肯定成績，正視不足，進一步增強做好安全生產工作的責任感和使命感

“十一五”以來，全市各級各部門認真貫徹黨中央、國務院關于安全生產工作的一系列重要指示和工作部署，圍繞“平安麗水”建設，切實加強安全生產工作領導，認真落實安全生產責任，不斷強化依法監管力度，全面深化安全專項整治，在經濟保持快速增長的同時，確保了全市安全生產形勢的持續穩定好轉。

一是安全生產責任體系得到進一步健全。制訂完善各縣（市、區）政府、市級有關部門和單位安全生產目標管理責任制考核指標體系，建立健全安全生產定期通報制度、警示制度、告誡談話制度、行政問責制度。出臺《麗水市生產安全事故報告和調查處理實施辦法》等重要文件，全面系統地明確政府及有關部門的安全生產監管職責和生產經營單位安全生產主體責任。

二是安全生產基層基礎得到進一步夯實。各級安監機構得到進一步加強，市本級、各縣（市、區）及麗水經濟開發區安監管理機構和執法隊伍基本完善。全市鄉鎮（街道）建立或確定了安全生產監管機構，配備了專職或兼職安全監管人員，大多數村（居）也配備了公共安全協管員，安全監管網絡基本形成。開展安全標準化企業“百家示范，千家創建”活動、生產經營單位安全生產狀況評估，實施分類動態管理，企業安全生產基礎管理得到加強。

三是安全生產行政執法得到進一步強化。加強生產經營單位的日常監督檢查，嚴厲打擊各種非法違法生產經營行為，加大事故查處和責任追究的力度。注重執法工作創新，推行違法后果現行告知制、辦案流程管理制、行政處罰案件合議制、處罰結果公布警示機制等，建立執法檢查計劃和公告制度。制定《安全生產行政處罰自由裁量權規定》，行政執法工作進一步規范。

四是安全隱患排查整治得到進一步深化。組織開展了金屬非金屬礦山、危險化學品與煙花爆竹、民爆、道路交通、水上交通、建筑施工、消防、特種設備等行業領域的安全生產專項整治活動，有效遏制了重特大事故的發生。建立隱患治理分級掛牌督辦制度，構建了隱患排查治理長效機制。

五是事故應急救援能力得到進一步提升。成立安全生產應急救援指揮中心，完善應急預案體系，加強應急救援裝備建設，積極開展應急救援演練及參與事故救援工作。全市及各職能部門編制事故類預案22個，重點行業領域編制各類應急預案2900余個，基本形成“橫向到邊、縱向到底”的安全生產應急預案體系。

六是安全生產文化建設得到進一步推進。切實開展安全生產宣傳教育工作，建立“部門聯合、上下聯動、統籌推進”的宣傳機制，認真開展安全生產月活動，積極組織實施“百千萬安全培訓工程”，進一步提高從業人員的安全生產意識和技能。

通過全市上下的不懈努力，全市各類安全生產事故起數、死亡人數和直接經濟損失三項指標連續七年下降，安全生產形勢持續穩定好轉。201*年與20**年相比，各類事故起數、死亡人數和直接經濟損失分別下降了75%、24%和48%，沒有發生一次死亡10人以上的事故，安全生產事故死亡人數均控制在省政府下達的控制指標內，我市安全生產工作也連續五年獲得省政府考核優秀。這些成績的取得，是全市各級黨委、政府高度重視、大力支持的結果，是各職能部門扎實工作、相互配合的結果，也是安全監管系統廣大干部職工團結奮戰、辛勤工作的結果。在此，我代表市委、市政府，向在座的各位并通過你們，向全市從事安全生產監管的全體同志，表示誠摯的慰問和衷心的感謝，向今天受到市政府表彰的各單位表示熱烈的祝賀！

在肯定成績的同時，我們也清醒地看到，當前我市安全生產基層基礎還比較薄弱，取得的成績還不十分穩固，一些問題還比較突出。一是政府及部門安全監管有待進一步加強，安全監管職責、措施還需進一步落實。二是企業落實安全生產主體責任還不到位。一些企業沒有把安全生產真正當回事，安全生產工作沒人管、沒人干，傷亡事故時有發生。三是從業人員安全意識淡雹安全技能缺乏。大量務工人員文化水平低、專業知識少，自身安全意識淡薄，安全技能缺乏，成為當前事故多發群體。四是基層安全監管體系建設有待進一步加強，監管業務水平有待進一步提高。對這些問題，如果不引起高度重視并及時采取措施加以整改和解決，就難以實現安全生產形勢的長期穩定好轉。

安全生產是經濟工作的重要組成部分，是貫徹科學發展觀，落實以人為本、以民為先要求的基本內容，是政府轉換職能、加強社會管理的組成部分，是經濟發展和社會穩定的重要保障，也是一個國家或地區文明程度的重要標志。我們所做的任何一項工作，都必須貫徹“以人為本”的方針。而保障人的生命健康，是人的第一需要，是涉及人民群眾根本利益的一個重大問題。如果不顧及人的生命健康，不顧及在生產過程中人的安全，以人為本就根本無從談起。因此，全市各級各部門一定要以對國家和人民生命財產安全高度負責的精神，進一步強化責任，加強綜合治理，狠抓措施落實，推動我市安全生產形勢進一步穩定好轉，為麗水經濟建設和社會發展創造良好的安全生產環境。

二、以科學發展觀統領全局，努力開創“十二五”安全生產工作新局面

“十二五”時期，是我市加快建設生態文明和實現全面小康的關鍵五年。為確保“十二五”時期社會既充滿活力又和-諧穩定，我們一定要以科學發展觀為統領，把安全生產工作作為加強和創新社會管理的重要內容，以如履薄冰、如臨深淵的心態，切實增強緊迫感和責任感，積極發動人民群眾和社會各界的廣泛支持和參與，標本兼治、重在治本，實現全社會安全生產狀況明顯好轉，努力開創“十二五”安全生產工作新局面。

做好“十二五”安全生產工作，必須圍繞中心、服務大局；抓住關鍵、重點突破；著眼長遠、著力當前，切實做到“四個必須克服”和“四個牢固樹立”，全面加強主體責任落實、基層基礎工作、安全執法力度、安全文化建設、保障能力建設、監管隊伍建設六項重點工作。一是必須克服種種模糊認識，牢固樹立“安全第一”的觀念。安全生產人命關天，始終是我們珍愛生命、關注民生、促進和-諧的大事要事。抓GDp是政績，抓好安全生產也是政績。二是必須克服厭戰畏難情緒，牢固樹立長期作戰的觀念。對于安全生產工作，怎么抓都不過分，抓得多細都不要覺得麻煩，一定要有連續作戰、長期作戰的精神。三是必須克服僥幸過關心理，牢固樹立“隱患險于明火”的觀念。嚴格監管，超前控制，認真排查任何一處隱患和死角，切實將事故隱患消滅在萌芽狀態。四是必須克服麻痹松懈思想，牢固樹立安全生產無小事的觀念，對安全生產工作的任何一個細小環節，都不能絲毫放松。

**年是“十二五”開局之年，是建黨**周年，做好安全生產工作意義特別重大。全市上下必須以科學發展觀為指導，堅持以人為本、安全發展理念，繼續實施“365安全生產行動計劃”，突出基層基礎建設、隱患排查治理、行政執法檢查和隊伍建設四個重點，努力實現由“要我安全”向“我要安全”轉變、“事后處理”向“事前預防”轉變、“被動監管”向“主動監管”轉變，促進全市安全生產形勢持續穩定好轉。力爭實現各類事故起數、死亡人數和直接經濟損失三項指標繼續“零增長”；力爭實現億元國內生產總值事故死亡率、工礦企業從業人員十萬人事故死亡率、道路交通萬車死亡率持續下降；力爭不突破省政府下達的安全生產控制指標；堅決杜絕重特大事故發生。重點做好以下工作：

（一）繼續圍繞一條主線

結合麗水實際，切實抓好國發〔201*〕**號、浙委〔20**〕**號、浙政發〔201*〕**號和麗委〔201*〕*號文件精神的貫徹落實。一是要加強學習宣傳。廣泛宣傳安全生產法規政策，深刻領會和把握系列文件精神，用文件精神來武裝思想，指導工作，提高工作水平。二是要細化工作措施。圍繞文件確定的政策措施，創新工作思路，改進工作方法，綜合運用法律、行政、經濟、教育等手段，加強督查和指導，防范各類安全事故發生。三是抓好督促檢查。把中央、盛市有關文件要求列入安全生產責任制考核內容，嚴格進行督促檢查。

（二）努力實現三個轉變

這三個轉變既是工作目標，也是工作措施和工作內容，同時也促進我們工作理念的轉變。

第一，實現由“要我安全”向“我要安全”轉變。生產必須安全，安全保障生產。安全與生產是一體的，搞好安全生產，關鍵在企業，重中之重在于安全責任落實到位。要規范企業生產行為，全面開展安全達標，建立健全安全誠信機制，扎實推進企業安全生產主體責任落實，使安全生產成為企業生產經營活動的重要內容。今年，在推動企業安全達標活動中，危險化學品生產企業要100％參與活動，90％以上企業達到市級以上標準；金屬非金屬礦山企業安全生產標準化實施率達100%；機械制造、冶金、建材、輕工、電力等行業的規模以上企業，力爭安全生產A類企業標準化實施率達80%以上，B類企業標準化實施率達50%以上。

第二，實現由“事后處理”向“事前預防”轉變。亡羊補牢未必晚，但做好事前預防才是更科學合理的方式。要把事故預防作為促進安全生產的主攻方向，把事故的苗頭消滅在萌芽狀態。一是要加強宣傳教育，做到電視上有圖像、廣播里有聲音、報紙上有文字、網絡里有貼子、手機上有短信，使安全發展理念深入人心。二是要強化培訓考核，加大安全監管干部業務培訓力度，加強企業安全培訓工作，新進員工必須經安全培訓合格后，方可上崗作業。三是要強化源頭管理，進一步完善產業政策，嚴格市場準入條件，淘汰落后及安全性能低的生產技術、工藝和裝備，有序引導新建危化品建設項目進入化工園區或化工集中區域。嚴格執行建設項目安全設施“三同時”制度，對未通過“三同時”審查的建設項目，不予辦理行政許可手續，企業不得開工建設。

第三，實現由“被動監管”向“主動監管”轉變。一是完善安全生產考核管理。將考核結果作為領導班子和領導干部選拔任用、培養教育、獎勵懲戒的重要依據。深入實施安全生產警示告知制度，對事故控制情況每月進行通報。二是完善企業安全生產分類管理。以更高的標準、更加的規范來推進企業分級評定工作。對企業按評定結果進行動態分類管理，對限期不能完成整改的企業，依法提請關閉。三是加強安全生產保障能力建設。以加大安全投入為著力點，以科技興安為導向，以應急體系建設為保障，按規定建立安全生產專項資金，大力推行先進適用的技術裝備，進一步提高安全保障能力。加快應急救援體系建設，建立健全應急預案體系，加強應急預案演練，提高應急救援水平。

（三）牢牢抓住四個重點

一是加強基層基礎建設。基層基礎是支撐安全生產工作的根基，也是加強安全生產工作的重中之重。今年，我們要在抓鄉鎮（街道）機構設置和人員配備符合法定要求的基礎上，以“六個一”內容為重點，探索開展鄉鎮安監機構規范化建設。要進一步完善安全監管機制建設，充分發揮安委辦監督、指導、協調作用，進一步健全安全生產工作例會、專題會議、聯絡員會議、聯合督查等工作制度，建立行業部門之間定期通報制度和安全生產聯合執法工作機制，相互配合，形成合力。

二是深化隱患排查治理。最大的安全在于防范，防范的基礎在于排查隱患。要繼續加強隱患排查治理工作，按照分級管理、分級督辦的原則，分別公布一批重大隱患，實行掛牌督辦，切實做到整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”。要繼續深入開展各個重點行業（領域）的安全生產專項整治。以排查治理危險路段、加強農村道路安全防護設施等為重點，深入開展道路交通安全整治；以人員密集場所特別是“三合一”、“多合一”生產經營單位為重點，深入開展消防安全整治；以施工現場整治為重點，認真開展建筑施工安全專項整治；以礦山安全標準化為抓手，深入開展礦山安全專項整治；以加強危險化學品生產、儲存、經營、運輸、使用和廢棄處置等各環節的安全監管為重點，開展危險化學品安全專項整治；以防機械傷害、物體打擊等為重點，深入開展冶金及機械制造行業安全專項整治。

三是強化行政執法檢查。執法是打擊安全生產違法行為的重要手段。要健全完善聯合執法機制，加強齊抓共管，依法從嚴處理安全生產領域違法違規行為。要認真開展道路交通、消防、建設施工、礦山、危化、煙花爆竹、機械制造、特種設備等行業（領域）專項執法檢查，由注重事故處罰為主向事故處罰與監管檢查處罰并重轉變。對發生事故的單位，嚴格按照“四不放過”的原則，嚴肅追究有關事故責任人員的責任，事故查處結果要依法及時予以公告，接受社會監督。要規范安全生產監督檢查、行政處罰、事故查處及責任追究等行政執法程序和制度，做到嚴格、公開、公正、透明執法。

四是加強安監隊伍建設。沒有一支人員穩定、素質較高的安全生產監管隊伍，各項安全監管措施就無法落實到位。要把加強學習作為提高履職能力的有效途徑，每位安監干部要掌握1-2門安全監管技能，努力取得注冊安全工程師資格，不斷增強監管監察能力、行政執法能力和應急處置能力，努力建設一支政治強、作風優、業務精、紀律嚴的安監隊伍。

三、加強領導，確保安全生產各項措施落到實處

安全生產是一項系統工程，是政府履行社會管理和市場監管職能的基本任務，各級各部門務必把安全生產工作擺在突出位置，加強領導，明確責任，真正把安全生產工作落到實處。

（一）進一步落實責任。必須落實政府及部門的監管責任和企業的主體責任，促使各級責任人盡職盡責。各級各部門一把手是安全生產的第一責任人，務必做到“四個親自”：一是必須親自組織召開會議研究安全生產工作；二是必須親自部署安全生產任務；三是必須親自參加安全生產督查、檢查；四是必須親自研究重大安全隱患整改措施，真正做到守土有責，確保一方平安。分管負責同志要靠前指揮，重心下移，深入重點地區、重點環節、重點單位和場所進行檢查，發現問題，立即解決。

（二）進一步形成合力。繼續完善“黨委領導、政府監管、行業管理、企業負責、社會監督”的工作格局，形成全覆蓋、網格化的責任體系和全社會齊抓共管、綜合治理的工作機制。市安委會及其辦公室要充分發揮綜合協調作用，安全生產綜合監管部門及其他負有安全生產專項監管的職能部門，要切實履行安全監管職責。發改、財政、公檢法、紀檢監察等部門，要各司其職，全力參與和支持安全生產工作。工、青、婦組織要圍繞安全生產，發揮各自優勢，開展群眾性安全生產活動。新聞部門要堅持正確的輿-論導向，保持強大的宣傳聲勢，營造“關注安全、關愛生命”的輿-論氛圍。

（三）進一步嚴格問責。鐵的紀律是安全生產工作的重要保障。各級政府要完善安全生產責任制考核、行政問責和獎懲制度，嚴格安全生產“一票否決”和“一崗雙責”。根據麗委〔201*〕*號文件規定，安全生產責任制考核不合格的單位黨政主要負責人一年內不得提拔和轉任重要崗位；發生一次死亡10人以上重大責任事故的縣（市、區）、行業主管部門及事故發生地的鄉鎮（街道）、發生一次死亡3人以上較大責任事故的鄉鎮（街道）當年不得參加各類先進評比，黨政主要負責人一年內不得提拔和轉任重要崗位。發生一次死亡10人以上事故或在3個月內連續發生2起以上較大事故的，所在縣（市、區）黨委、政府和市行業主管部門要分別向市委、市政府作出書面檢查。發生責任事故的國有、國有控股企業領導班子成員按規定扣減30%的效益年薪，主要負責人一年內不得參加各類先進評比。

同志們，安全生產人命關天，責任重于泰山。我們要牢固樹立安全發展理念，常備守土有責意識，以更大的決心，更有力的措施，更扎實的工作，努力實現安全生產形勢的進一步好轉。

篇二：安全生產表態發言稿

各位領導、同志們、大家好：

20**年，建安公司在鶴電公司經營者集團及藍鯨集團黨委的領導下，完成了預期的全年安全生產目標，在各項工作中未出現重大的人身傷亡、設備損壞及車輛交通事故。圓滿的完成了全年的安全生產工作任務，實現了安全與經濟效益的雙豐收。

回顧過去、展望未來、在新的一年里，我們建安公司將繼續按照華能鶴電公司及藍鯨集團等各級領導的要求，緊緊圍繞“安全第一，預防為主”的方針開展安全工作。

第一，針對上一安全工作中暴露出的問題，進一步修訂和完善各種安全生產規章制度，全面落實安全生產責任制，明確劃分崗位職責、標準明了、程序清楚，同時細化各崗位、各部門的考核細則，嚴格考核，真正做到依法治企、科學管理。

第二，在今年的安全管理工作中一定做到“嚴、細、實“，抓管理，重獎懲，勞動紀律實行重獎重罰、實施有效的獎懲機制激發員工的工作熱情、制定詳細的安全工作計劃、培訓計劃，落實好二十五項反措等各種防范措施，保證安全工作的有序進行。

三、進一步加強班組安全管理工作，規范內業、設施的管理，把落實“華能安全性評價標準”作為安全工作的重要內容，以反“三違”為重點，著重提高職工按程序、標準及安全防范措施工作的意識。堅決抓好現有各級人員培訓和春季人員招聘的準備工作，聘用素質高，工作能力強的員工，以保證今后施工的人力資源需要，為2006年安全施工做好準備。

四、在今年施工現場的安全管理方面、突出風險的動態管理，切實落實風險防范措施，積極組織對要害部位應急予案定期演練，提高公司整體對各類突發事件的應急反映能力、加強安監人員的監護力度、重點部位設專人監護，各施工點設專人加強巡視、發現隱患及時處理、作好安全防范措施后方準施工，管理上嚴格把關，緊抓經濟效益的同時保障安全生產。

五、在安全技術、勞動保護、設備設施方面加強監管力度，安全工器具、電氣工器具、起重工器具等報驗率達到100%，堅決報廢不合格工具、設備設施、隨時加強現場抽查、嚴禁使用不合格工器具、針對公司的各種施工設備設施及車輛如電焊機、攪拌機、噸翻、四輪拖拉機等超期使用情況、我們將嚴格按照華能安全性評價要求進行嚴密細致的檢修、不合格的堅決不予使用、新聘人員安全培訓合格率達到100%，堅決杜絕安全素質不合格人員進入公司工作，堵住事故的源頭，對于安規考試不合格者堅決予以清退，以全面提高公司員工的整體素質，特殊工種持證上崗率達到100%，加強勞動保護用品投入，按規定發放，確保施工中人身安全。

六、加強公司的安全學習、培訓管理，繼續堅持每月一次的專項安全分析會議，傳達上級文件、指示精神，查找隱患、分析不安全情況、制定好防范措施，層層落實到個人，及時堵塞漏洞，保證20**年安全生產目標的實現。

我們堅信，同時我們也有信心，在新的一年里，在鶴電公司及藍鯨集團黨委的領導下，做好我公司的安全生產工作，并以“零傷亡、零傷害、零事故”作為我們全年的工作目標，不斷加強和改進管理手段完善各種管理方法，提高管理水平，切實加強現場安全的管理和監督，實現公司生產安全平穩運行，為華能鶴電公司的全面騰飛做出應有的貢獻，謝謝大家。

篇三：安全生產演講稿范文

尊敬的各位領導，各位評委：

大家好！今天我演講的題目是：請牢記“安全為天、生命至尊”。

朋友，當您每天上下班的時候，您的心中是否惦記著安全呢？當您即將坐在人力車上奔往工作面的時候，您是否想到了今天我要安全生產呢？當您在工作崗位上違章的一剎那，您是否會想到因為我的一個小小的、小小的違章，會導致事故的發生而使自己或者工友的生命受到傷害呢？如果，您還沒有，那請讓我提醒您，時刻牢記“安全為天，生命至尊”。

人的生命只有一次，每一個人都想笑語長在，每一個家庭都愿幸福美滿，每一個企業都愿興旺發達，然而這一切都離不開安全，安全是企業發展的永恒主題，是我們煤礦企業的天字號大事，更是我們礦工的生命。沒有了安全就談不上我們企業的穩定發展，沒有了安全也就更談不上我們職工的幸福生活。然而由于我們安全理念沒有深入人心，部分干群不重視安全、不講安全、不懂安全、不要安全；由于我們少數干群安全意識淡薄，對安全工作，說起來重要、干起來次要、忙起來不要，違章指揮、違章操作；由于我們的作業規程和安全規程不能在現場真正的落實等等，等等的一些原因，安全事故就象苞米花一樣接二連三，一起又一起的發生，吞噬著我們的生命，毀壞著我們的幸福。

據資料顯示……“前車之鑒，后事之師”，安全工作永遠是‘從零開始，向零進軍’。曾經的苦難和屈辱，更加堅定了我們對安全工作的決心，在艱難而又曲折的道路中，我們從積極建設企業的安全文化建設、提高職工安全意識入手，從爭做本質安全型礦工做起；我們從精細化管理、落實安全生產責任制著手，從創建標準化區隊、標準化班組、標準化崗位做起，我們用“猛藥”治“三違”，用“重錘”砸“隱患”，我們要用行動告訴大家：杜絕三違，遠離事故。我們的目標是：讓安全成為一種習慣，讓行為變得更安全。我們腳踏實地，我們信心百倍，因為我們心中永遠有一個不變的理念“安全為天、生命至尊”。

安全伴隨著家庭的穩定，社會的繁榮、發展和進步，安全是人民生存和發展最基本的條件，一個企業如果連起碼的安全生產都不能保障，還談什么效益，一個人如果沒有生命，就談不上生活，對自己、對家人更談得上什么生活幸福。朋友，生命對于每個人來說只有僅僅的一次，我們沒有理由不珍愛自己的生命呀？難道你真的就愿意愧對那日夜翹首盼你平安歸來的老父老母？難道你真的就忍心撇下那愛你、疼你、想你的妻兒灑手西去嗎？

“生命誠可貴，安全責任大”。與大自然做斗爭的工友們，每天都是一個新開始，每天都是一個新的起點，為了礦井安全生產的長治久安，為了最終實現本質安全化礦井，為了自己和家人的幸福安康，讓我們每天從零開始，向零進軍，讓我們一起牢住：安全為天，生命至尊！