第一篇：競選化驗室副主任的競聘演講稿

尊敬的指導、評委、同志們：

大家好！

今天，我很高興能夠參與這次競選答辯。首先讓我對參與答辯會的指導、評委、同志們表示衷心的感激！感激黨組織給予我展示自我的舞臺和發揮才氣的機會！中層群眾施行公平、公正、地下地合作上崗，這是總公司深化人事制度變革的一項嚴重舉措。我不但擁護支撐，更是積極參與。我將愛惜這次進步本人、鍛煉本人的機會，勇敢地走上臺來，承受大家的考驗。

我叫***，現年31歲，中共黨員，1997年畢業于***，同年分配到***公司從事水質化驗任務。我的次要任務是檢測生活飲用水及其水源水中氯化物、硫酸鹽和硝酸鹽等陰離子以及有機物苯并蓖的測定，此外還要擔任大型儀器lc-10a高效液相色譜儀的維修及保養任務。同時我利用專業工夫對化驗室內部計算機零碎進行保護更新，對由我編辦的晨陽在線網站保護更新。在任務中我兢兢業業，遵紀守法，恪守總公司和分公司的各項規章制度，發揚仆人翁精神，嚴守職業品德，勾結群眾，不故弄玄虛，確保檢測數據的精確可靠。

我所競聘的職位是：總公司核心化驗室副主任

各位指導，評委，同志們我競聘這一職位的優勢有如下四點：

一、有過硬的政治素質。我出生在南陽的一個偏僻的山村，在那艱苦的環境條件下，培養了我吃苦耐勞、踏踏實實、默默無聞的好質量。憑著我的吃苦努力加上我的聰明聰慧，我走出了大山，走進了鄭州大學。我在大學時期不斷擔任先生會群眾，培養了我的管理組織和指導能力，在校四年連續獲得獎學金，并光榮的加入了中國共產黨。在任務中認真進修鄧小平理論和江總書記的“七一”講話，擁護“xxxx”的重要思想，做一個政治上絕對合格的共產黨員。屢次被評為優良共產黨員。

二、有較強專業技術能力。由于我所學的是化學分析專業，而從事的正是水質化驗分析任務，既有一定的理論程度，又有一定的實際操作能力。1997年分配到總公司化驗室后，首先被安排到總公司各分子公司進修、理論，掌握了各水廠產水的工藝原理、供水能力、原水經加氯消毒反響沉淀過濾凈化的工藝流程和各個部門任務職能等。千里之行，始于足下。經過半個多月的實習，為我今后的任務打下了優良的根底。1999年在河南省水質檢驗工技術比武中榮獲第二名的好成績，被省建立廳授予“河南省建立能手”稱號，并被河南省總工會授予“河南省技術能手”稱號，被總公司授予“青年崗位能手”稱號； XX年8月，我參與了全國供水行業水質分析質控考核，為了能夠做出精確的后果，我制定了一套完好的考核方案和方案，經過一個多月的努力，我完美地完成了這次考核。XX年9月，廣西玉林地域錯賣氰化物事情發作后，我立即承當起了輪番監測水中氰化物的任務。XX年在總公司合理化建議中我個人提出的“建立企業網站的必要性”榮獲三等獎，參與提出的“用煩瑣快速的辦法測定酚”榮獲二等獎。XX年我獨立承當的科研項目――酚類化合物液相色譜分析法驗試任務正在進行階段。它的完成對水質監測起到很好的作用。

三、有較強的計算機操作和編程本領。水質監測核心不斷對計算機管理任務非常重視，這使我在自學計算機方面有了得天獨厚的優勢。我自學計算機根底學問，不斷更新編程言語，已有一定的編程程度。先后參與過化驗室內部計算機零碎更新、車輛管理、水協設備委網站、河南省水質數據上報零碎的計算機編程任務。大家在公司內部網看到的晨陽在線網站是由我個人利用專業工夫所辦的，希望大家能夠提出寶貴的看法。XX年9月在鄭州市職工計算機學問普及、使用比賽中榮獲二等獎；XX年12月在總公司舉行的技術選拔賽中我獲得了專業組第一名，榮獲了總公司頒發的“技術能手”稱號。XX年9月在總公司選拔參與全國職工網絡計算機比賽的選拔賽中，我以總公司第一名的成績參與鄭州市的選拔賽并榮獲二等獎。屢次在總工會舉行的計算機大賽中獲得優異成績。

四、有較好的言語分析組織能力。我在1999、XX、XX年度總公司“七一”征文大賽中均獲獎項，XX 年榮獲“七一征文”一等獎。我還參與了《水質分析理論與技藝》一書計算機化學部分的編纂任務，并參與了此部分的授課。

“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來?！睓C遇永久屬于那些有所預備的人。正是由于這幾年如一日勤勞的任務，才使我獲得如此驕人的成績。但這些成績的獲得與總公司、分公司和化驗室的指導、教師及同志們的培養、支撐和鼓勵是分不開的，我再次向你們表示衷心的感激！

金無足赤，人無完人。在肯定優勢的同時，我也清醒地認識到本人具有一些不足之處：由于這幾年我不斷潛心研究化學分析業務與計算機管理，與同事們交換思想不夠。不過我有決心，并相信功在不舍，憑著我的年老，憑著我對新事物的承受能力和矯捷的思想，在今后任務中在同志們的協助和關心下我會克制不足，把任務做得更好。

假如我能在此次合作中鋒芒畢露走上指導崗位，我一定不負眾望，在指導和同志們的支撐下，努力進修，開辟進取，束縛思想，大膽創新，緊緊盤繞總公司的核心任務，不斷進步水質監測質量和效勞程度，為供水事業的發展做出積極奉獻。因而我打算從以下幾個方面來展開任務：

一、加強水質管理做好水質分析監測任務

1、水質檢驗質量掌握放于首位。水是生命的源泉，水質的好壞關系到廣大群眾群眾的身體健康，嚴把水質關，保證水質檢驗數據公正、精確、可靠，讓廣大群眾群眾喝上放心水。因而，保持質量第一的方針。當任務數量與檢驗質量發作沖突時，保持質量第一。水質檢驗質量掌握是環境監測質量保證的一個部分，它包括實驗室內部質量掌握和內部質量掌握兩個部分，實驗室內部質量掌握內容包括空白實驗、校準曲線核對、儀器設備的活期標定、平行樣分析、加標樣分析、密碼樣品分析和編制質量掌握圖等。內部質量掌握由常規監測以外的核心監測站或其它有經歷的人員來施行。檢驗質量是化驗室的生命，所以化驗室的一切任務都是盤繞進步化驗室檢驗精確度而進行的，必需在質量管理方面下大力氣。建立部、中國水協為掌握和進步全國供水行業化驗室的檢驗質量，每兩年進行一次質量掌握考核。組織人員參與各項水質質控考核。XX年我參與了質控考核，積累了一定的經歷具有處理這方面成績的能力。同時我可承當起對各水廠化驗室的質控考核任務。

2、對水質事故的判別、分析、處理具有一定的經歷。當突發水質事故時能夠快速的到達現場進行取樣分析，根據現場情況判別應分析的檢驗項目，快速的得到精確的后果，指導水廠的水質處理。

我曾進行過四大目標、揮發性酚、氯化物、硫酸鹽、硝酸鹽、苯并芘等幾十項檢驗項手段分析，對水質景象有一定的積累處理能力。如“五一八”事情，就是由于企業將含有酚的污水排入水源而招致供水含有奇異氣味。水中含有微量酚類，在加氯消毒時，可產生奇異的氯酚臭。因而可根據奇異的氣味來判別水質被酚凈化。快速地監測來指導供水消費。

嚴格按照《生活飲用水水質標準》來請求所檢驗的項目，對水質景象有一定的積累和領會。如好的水質感官性狀應無色、無味、無臭；普通的化學目標若不符合標原則有不良影響，如鐵錳含量高，則水色黃，硫酸鹽高則味苦，氯化物高則味咸；毒理學目標中氯仿、砷、苯并芘是致癌物，氟化物過低會招致齲齒，過高招致齒斑癥甚至氟骨癥；細菌總數高表示水的凈化，而總大腸菌群則反映水的糞便凈化等等一些景象，因而當發作水質事故后，我會對此進行判別、分析并提出處理方發。

3、根據化驗室分析化驗的后果指導水廠的水質處理。根據檢驗后果，適時采取一些措施指導水廠消費。如出廠水游離余氯不低于0.3mg/l,管網末梢不低于0.05mg/l，假如不符合，則要加氯，測定水中的余氯對掌握產水工藝中的消毒，滅菌情況具有重要的意義，是保證出廠水、管網水細菌學目標合格的重要手段之一。

4、擔任科研項手段開發。建立部水質目標規劃將一類鄉村供水水質目標定為89項，而我化驗室踞離目標甚遠，實際檢測項目僅有45項，今年將開發11項，其中酚類化合物占六項將由我今年獨立完成，現正在進行中。為以后任務展開積累一定經歷。而且88項中新增項目大部分為氣項色譜法分析，由于我在操作液相色譜分析儀器的同時，也曾掌握過氣候色譜分析儀器的操作，能夠指導今后新增項手段開發。

二、充分利用計算機優勢，勇于進取，開辟創新

社會在進步，科技在發展。由于我具有一定計算機保守理論和編程程度，能夠將化驗室內部零碎不斷更新，目前我正協同主任進行此項研究任務。當內部零碎出現成績時，由于我熟知其細節，能夠用較快的速度復原，不使任務遭到影響。當指導需求某一方面的大量數據時，我可用最快的速度將其編程使數據匯總，出現給指導了如指掌的后果，到達事半功倍的成效。利用計算機網絡及本人所辦的網站，進行技術材料的搜索，將本站人員的論文發布在網上，進行同行業之間的技術交換。

三、加強理論進修，進步業務技術程度

1、每年對檢測人員進行一次計量法規、計量常識、相關鄉村供水方面的政策、法令、法規等業務學問的輪訓。每年組織短期專業技術進修（包括質控、數據統計、檢測技術等），根據需求派專業人員參與國際外相關學術交換會，不斷進步專業程度。購入保守檢測儀器同時派技術人員到國外進修，活期對各類人員進行理論及實際操作技藝的考核。

2、率領本室人員加強計算機理論根底學問的進修，熟悉計算機網絡方面的學問，利用計算機進行技術交換。

3、和本室人員加強政管理論進修，積極深化的進修三大標準，讓同事明白任務職責。貫徹三大標準，深化進修總公司下發的各項法令法規政策文件，加強職工品德標準建立，做有幻想、有品德、有文明、有紀律的新世紀的職工。

4、在我室內部施行處分制度，對成績突出奉獻嚴重的人員施行處分，推進本室人員好學上進積極性，發掘技術人員的潛力，讓人盡其材，人盡其能，為供水事業的發展做出奉獻。

四、加強安全教育，進步安全認識

常言道：安全高于生命，義務重于泰山?；炇业拇笮头治鰞x器，有一部分需求用到高壓鋼瓶，要作好高壓鋼瓶的管理，乙炔氣、氮氣、氫氣等高壓鋼瓶的存放要到達實驗環境條件的規則。易燃易爆及有毒物品的保管發放建立一定的程序制度。放射性實驗室任務人員進入放射性區應戴好防護用品，熟悉事故處理辦法。

五、擺正地位，做好配角、當好參謀

首先對本室里的任務，要盡職盡責，向主任提供合理建議和主張，協助主任正確作出決策。其次，要有統籌統籌的認識，當好參謀和助手，使做出的決策符合大多數人的志愿。當主任外出時，本人要據守崗位，妥善處理內部事務任務，特別當本室計算機零碎出現成績時，更能獨擋一面，成功處理各類成績?？偠灾?，要做到盡職不越權，幫忙不添亂，拆臺不拆臺。

六、勾結同志，謙虛進修，合作發展

地利不如地利，地利不如人和，勾結就是力氣。只有勾結，任務才干構成合力。協助主任拓寬和疏浚民主渠道，遇事和大家商量，謙虛真誠地聽取同志看法，嚴于律己，誠懇待人，尊重同志，關心同志，設身處地為同志著想，努力創造寬松、和諧、愉快的任務環境。兼聽則明，偏信則暗，做好指導和同志，同志和同志之間的協調任務，多和大家交換思想和感情，做大家的知心朋友，努力營建一個相互懷疑、相互協助、心境酣暢的任務氛圍。

七、效勞奉獻，勇爭一流

上崗后，要把為群眾效勞放于首位。我始終以為當指導就意味著要吃苦在前，只有奉獻，不能討取，公正廉明。同時努力進修，用本人的人格魅力，做好表率?？鬃釉凇墩撜Z》中就有“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。這句話深刻地揭示了“為官一任，造福一方”；它循循善誘我們必需培養正氣，以身示范。律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人。

假如我能競選上這個職位，我將愛惜這個機會，以踏實的任務作風、求真的任務態度、進取的任務精神，存心，用情、用聰慧干好本職任務。希望大家能助我一“筆”之力，讓我的幻想起飛！

謝謝大家！

第二篇：化驗室副主任競聘演講稿

化驗中心副主任競聘演講稿

尊敬的各位領導：

你們好！

幾天前，我有幸參加了競聘，為本次副職競聘積累了經驗，打好了基礎。此次，我更是充滿信心，參與這次競聘。

本次我競聘的職位是：化驗中心副主任。

我叫XXX,女、現年37歲，大專文化，1994年1月進廠，一直在化驗室工作至今，先后到平頂山矸石電廠、湖南中南大學學習培訓，現擔任化驗室副主任。我競聘的崗位是化驗中心副主任。

我競聘這個職位，主要是因為我具備以下幾方面的優勢和能力:

一、具備較好的政治思想素質和較強的事業心。

公司1994年組建中心化驗室，我經歷了化驗室從無到有，到不斷發展完善的過程。期間我在工作中，嚴格要求自己，通過不斷學習進步，形成良好的政治思想作風和道德修養。無論遇到什么困難，什么挫折，都堅持把工作放在第一位，不辭辛苦，從不計較個人得失，始終保持積極向上、刻苦鉆研、扎實工作的精神狀態，因為我熱愛我的工作。

二、具備較強的專業知識和豐富的實踐經驗。

由于長期從事化驗分析工作，使我具備了深厚的理論知識和豐富的實踐經驗。1996年氧化鋁廠投產，我配合化驗室主任參與所有化驗設備調試與溶液濃度的確定，并得到有效實施。2004年石灰窯投產，我借鑒XXXX公司石灰石分析方法，結合實際，制定本公司石灰石分析方案，并得到有效實施，為公司節儉外出培訓費用上千元。

2008年，通過借鑒XXX集團及XXX質量技術監督局使用的現行國家標準，適時改進煤的發熱量分析方法，使用煤的收到基低位發熱量計算法，進行煤質化驗分析。在此之前，公司煤的發熱量標準一直沿用高位發熱量。平均每噸商品煤，本公司發熱量化驗分析結果比同行業化驗分析結果高出1000卡/克。通過修正煤發熱量分析標準，每月可為公司節約成本開支約500萬元，由于煤質全水與收到基低位發熱量成反比，有效控制了煤水分，降低了能耗。同年，被公司評為“節能降耗標兵”。2010年，把“過程管理及化驗分析準確度”作為工作重中之重，加強分析過程的精細化管理，提高工作質量。本年，3月16日，采用氧化鈣分子量保留4位小數的方法，計算石灰中有效氧化鈣。通過計算，石灰有效氧化鈣計算系數調整為

4.524，使分析數據更接近真實值。6月18日，為了一點一滴做好本單位節能降耗工作，對固相分析所用NaF加入量，從1.0到2.0克，反復試驗，最終確定為1.0-1.5克之間，并有效實施。

三、具有較強的組織協調能力。

公司化驗工作肩負著服務、指導生產的職能。如何發揮職能作用，維護公司總體利益，是化驗室工作的管理方法的問題，也是溝通協調的難點。為做好工作，我首先遵循按章辦事，有錯必糾的原則，用一身正氣去處理工作中的矛盾，及查出的問題和事故，堅持做到公平、公正，樹立化驗工作新形象。其次是注意加強協調，從大局考慮，既要運用規章制度糾正不合理行為，提高服務質量。還要通過靈活的方式，避免抵觸情緒，使得我們的化驗工作在他們的支持和配合下有序進行。在公司領導的關心、支持下，以及各部門

協助配合下，經全體人員的積極努力，服務質量都發生了可喜的變化。

四、配合單位正職做好化驗室日常管理工作。

我擔任化驗室副職以來，較好的配合部門正職做好化驗室日常管理工作，使內部形成團結一致，積極向上，不斷創新的新局面。要當好副職，我在日常工作中堅持：把握一個“度”字，強調一個“和”字，做到一個“補”字。

1、把握一個“度”字，做到“到位不越位”

首先是要樹立顧全大局意識，做到“到位”。第一是自己分管工作履行到位，杜絕推諉扯皮現象發生。第二是協助的工作到位，絕不出現“踢皮球”的現象，耽誤了辦事的最好時機。第三是對一些突發性的事情處理到位。在日常工作中勇于站出來，為正職分憂解難，積極妥善解決這些“急”、“難”問題，把問題消滅在萌芽狀態。

其次樹立自覺維護正職權威意識，防止“越位”。作為副職必須緊緊圍繞正職這個“中心”，自覺服從正職的領導，深刻領會正職的意圖和要求，發揮自己的主觀能動性，積極地創造性地開展工作。我在日常工作中經常反醒自己，服從領導不勉強，不帶情緒，以此來提高我的自覺服從意識。

2、強調一個“和”字，在“服從不盲從”上有作為

“下級服從上級，個人服從組織，少數服從多數”，這是我們的組織原則。古人云：“君子和而不同”。“和”是在堅持真理上的團結，堅持原則上的服從。“不同”即觀點不盡相同。副職不僅要

做正職的益友，還要做正職的諍友。我堅持做好：在領導職務上是配角，但在分管工作中是主角；在宏觀決策上是配角，在參謀建議時是主角；在全局工作中是配角，在單項工作中是主角。因此，副職的服從絕不是盲從，而是有創造性的服從。也正是堅持以上原則，才較好的發揮了我作為副職 “助手、參謀和獨當一面”作用。

3、做到一個“補”字，“補臺不拆臺”。

我在工作中將“拾遺補缺”作為自己的一項職責。人非圣賢，孰能無過。正職遇到失誤或困難，作為副職要采取積極的態度真心補臺。

要當好副職，總的原則是在其位就要謀其政。要有與人為善、寬以待人的寬廣胸懷；要有事業為重、淡泊名利的平和心態；要有取長補短、甘當人梯的健康心理。在品德上要日日修煉，在能力上要天天積累。與正職同心同德，與同級通力輔佐，與部下全力以赴，攜手共進。我堅信只有這樣，班子的整體功能才能充分發揮，才能工作中取得更大的成績，副職的自身價值才能得到更大的體現。

“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來?！睓C遇永遠屬于那些有所準備的人。正是因為這15年如一日辛勤的工作，學習了專業技術，積累了管理經驗，取得了一些成績。但這些成績的取得與公司、和化驗室的領導及同志們的培養、支持和鼓勵是分不開的，我再次向你們表示衷心的感謝！

假如這次我能夠取得組織上的信任和認可，競聘到化驗中心副主任職位，我將履行職責，創造性地開展各項工作，使化驗室工作

有新的突破。

一、在化驗室主管領導的帶領下，管好隊伍，融合兩個化驗室。兩個化驗室合并以后，針對“一室兩地”相距遙遠的實際情況，要統籌兼顧，做到“兩個統一，三個共享”?！皟蓚€統一”：（1）制度統一。對所有規章制度進行整理，采取一套切實可行的標準，統一使用。（2）人員統一調配。根據工作實際，合理配臵兩處人員?！叭齻€共享”：以魯山化驗室為平臺，達到兩地技術共享、分析信息共享、化驗分析數據共享。做到管理統一，溝通暢通。

二、加強兩個化驗室學習與交流，取長補短，共謀發展。

在化驗室主管領導的帶領下，營造人人想干事，人人能干事，人人能干成事的良好工作、學習環境。由于兩個氧化鋁廠生產工藝不同，這就決定了分析項目指標也不盡相同。鑒于此，要定期召開學術交流，崗位練兵活動，取長補短，互通有無，不斷提高整體工作人員的技能水平。

三、協助主管領導，建立“分級管理、責權一致、各負其責”的安全責任體系。

安全高于生命，責任重于泰山。針對“一室兩地”的實際情況，首先制定總的安全目標，推行“分級管理、責權一致、各負其責”的安全責任體系。安全責任細化、分解到每個層面、每個環節、每個崗位，層層把關，上下聯動，把安全生產與職工的切身利益緊緊結合一起，定期進行考核，使安全生產管理工作責任到每一個人。形成安全與生產齊抓共管的良好局面，促進安全工作持續、健康發展。

四、擺正位臵，做好配角、當好參謀

首先對本室里的工作，要盡職盡責，向主任提供合理建議和主張，幫助主任正確作出決策。其次，要有統籌兼顧的意識，當好參謀和助手，使做出的決策符合大多數人的意愿。更能獨擋一面，順利解決各類問題?？偠灾?，要做到盡職不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。

五、團結同志，虛心學習，協作發展

天時不如地利，地利不如人和，團結就是力量。只有團結，工作才能形成合力。協助主任做好日常管理工作，遇事和大家商量，虛心真誠地聽取同志意見，嚴于律己，誠懇待人，關心職工，設身處地為職工著想，努力創造寬松、和諧、愉快的工作環境。兼聽則明，偏信則暗，做好領導和職工，職工和職工之間的協調工作，多和大家交流思想和感情，做職工們的知心朋友，努力營造一個相互信任、相互幫助、心情舒暢的工作氛圍。

如果我能競選上這個職位，我將珍惜這個機會，以踏實的工作作風、求真的工作態度、進取的工作精神，用心，用情、用智慧干好本職工作。

謝謝大家！

化驗室：楊東艷

二〇一〇年九月二十八日

第三篇：總公司中心化驗室副主任競選發言

align=left>尊敬的領導、評委、同志們：

大家好！

今天，我很高興能夠參加這次競選答辯。首先讓我對參加答辯會的領導、評委、同志們表示衷心的感謝！感謝黨組織給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會！中層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗，這是總公司深化人事制度改革的一項重大舉措。我不但擁護支持，更是積極參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會，勇敢地走上臺來，接受大家的考驗。

我叫***，現年31歲，中共黨員，1997年畢業于***，同年分配到***公司從事水質化驗工作。我的主要任務是檢測生活飲用水及其水源水中氯化物、硫酸鹽和硝酸鹽等陰離子以及有機物苯并蓖的測定，此外還要負責大型儀器lc-10a高效液相色譜儀的維修及保養工作。同時我利用業余時間對化驗室內部計算機系統進行維護更新，對由我編辦的晨陽在線網站維護更新。在工作中我愛崗敬業，遵紀守法，遵守總公司和分公司的各項規章制度，發揚主人翁精神，嚴守職業道德，團結群眾，不弄虛作假，確保檢測數據的準確可靠。

我所競聘的職位是：總公司中心化驗室副主任

各位領導，評委，同志們我競聘這一職位的優勢有如下四點：

一、有過硬的政治素質。我出生在南陽的一個偏遠的山村，在那艱苦的環境條件下，培養了我吃苦耐勞、踏踏實實、默默無聞的好品質。憑著我的刻苦努力加上我的聰明智慧，我走出了大山，走進了鄭州大學。我在大學期間一直擔任學生會干部，培養了我的管理組織和領導能力，在校四年連續獲得獎學金，并光榮的加入了中國共產黨。在工作中認真學習鄧小平理論和江總書記的“七一”講話，擁護“三個代表”的重要思想，做一個政治上絕對合格的共產黨員。多次被評為優秀共產黨員。

三、有較強的計算機操作和編程本領。水質監測中心一直對計算機管理工作非常重視，這使我在自學計算機方面有了得天獨厚的優勢。我自學計算機基礎知識，不斷更新編程語言，已有一定的編程水平。先后參加過化驗室內部計算機系統更新、車輛管理、水協設備委網站、×××水質數據上報系統的計算機編程工作。大家在公司內部網看到的晨陽在線網站是由我個人利用業余時間所辦的，希望大家能夠提出寶貴的意見。2000年9月在×××職工計算機知識普及、應用比賽中榮獲二等獎；2000年12月在總公司舉行的技術選拔賽中我獲得了業余組第一名，榮獲了總公司頒發的“技術能手”稱號。2001年9月在總公司選拔參加全國職工網絡計算機競賽的選拔賽中，我以總公司第一名的成績參加×××的選拔賽并榮獲二等獎。多次在總工會舉辦的計算機大賽中獲得優異成績。

“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。”機遇永遠屬于那些有所準備的人。正是因為這幾年如一日辛勤的工作，才使我獲得如此驕人的成績。但這些成績的取得與總公司、分公司和化驗室的領導、老師及同志們的培養、支持和鼓勵是分不開的，我再次向你們表示衷心的感謝！

金無足赤，人無完人。在肯定優勢的同時，我也清醒地認識到自己存在一些不足之處：由于這幾年我一直潛心鉆研化學分析業務與計算機管理，與同事們交流思想不夠。不過我有信心，并相信勤能補拙，憑著我的年輕，憑著我對新事物的接受能力和敏捷的思維，在今后工作中在同志們的幫助

align=left>和關懷下我會克服不足，把工作做得更好。

假如我能在此次競爭中脫穎而出走上領導崗位，我一定不負眾望，在領導和同志們的支持下，努力學習，開拓進取，解放思想，大膽創新，緊緊圍繞總公司的中心工作，不斷提高水質監測質量和服務水平，為供水事業的發展做出積極貢獻。因此我打算從以下幾個方面來開展工作：

一、加強水質管理做好水質分析監測工作

2、對水質事故的判斷、分析、解決具有一定的經驗。當突發水質事故時能夠快速的到達現場進行取樣分析，根據現場情況判斷應分析的檢驗項目，快速的得到準確的結果，指導水廠的水質處理。

我曾進行過四大指標、揮發性酚、氯化物、硫酸鹽、硝酸鹽、苯并芘等幾十項檢驗項目的分析，對水質現象有一定的積累解決能力。如“五一八”事件，就是由于企業將含有酚的污水排入水源而導致供水含有特異氣味。水中含有微量酚類，在加氯消毒時，可產生特異的氯酚臭。因此可根據特異的氣味來判斷水質被酚污染?？焖俚乇O測來指導供水生產。

嚴格按照《生活飲用水水質標準》來要求所檢驗的項目，對水質現象有一定的積累和體會。如好的水質感官性狀應無色、無味、無臭；一般的化學指標若不符合標準則有不良影響，如鐵錳含量高，則水色黃，硫酸鹽高則味苦，氯化物高則味咸；毒理學指標中氯仿、砷、苯并芘是致癌物，氟化物過低會導致齲齒，過高導致齒斑癥甚至氟骨癥；細菌總數高表示水的污染，而總大腸菌群則反映水的糞便污染等等一些現象，因此當發生水質事故后，我會對此進行判斷、分析并提出解決方發。

3、根據化驗室分析化驗的結果指導水廠的水質處理。根據檢驗結果，適時采取一些措施指導水廠生產。如出廠水游離余氯不低于0.3mg/l,管網末梢不低于0.05mg/l，假如不符合，則要加氯，測定水中的余氯對掌握產水工藝中的消毒，滅菌情況具有重要的意義，是保證出廠水、管網水細菌學指標合格的重要手段之一。

4、負責科研項目的開發。建設部水質目標規劃將一類城市供水水質目標定為89項，而我化驗室踞離目標甚遠，實際檢測項目僅有45項，今年將開發11項，其中酚類化合物占六項將由我今年獨立完成，現正在進行中。為以后工作開展積累一定經驗。而且88項中新增項目大部分為氣項色譜法分析，由于我在操作液相色譜分析儀器的同時，也曾掌握過氣象色譜分析儀器的操作，可以指導今后新增項目的開發。

二、充分利用計算機優勢，勇于進取，開拓創新

社會在進步，科技在發展。由于我具有一定計算機先進理論和編程水平，可以將化驗室內部系統不斷更新，目前我正協同主任進行此項研究工作。當內部系統出現問題時，由于我熟知其細節，可以用較快的速度恢復，不使工作受到影響。當領導需要某一方面的大量數據時，我可用最快的速度將其編程使數據匯總，呈現給領導一目了然的結果，達到事半功倍的效果。利用計算機網絡及本人所辦的網站，進行技術資料的搜索，將本站人員的論文發布在網上，進行同行業之間的技術交流。

三、加強理論學習，提高業務技術水平

１、每年對檢測人員進行一次計量法規、計量常識、有關城市供水方面的政策、法令、法規等業務知識的輪訓。每年組織短期專業技術學習(包括質控、數據統計、檢測技術等)，根據需要派專業人員參加國內外有關學術交流會，不斷提高專業水平。購入先進檢測儀器同時派技術人員到國外學習，定期對各類人員進行理論及實際操作技能的考核。

2、帶領本室人員加強計算機理論基礎知識的學習，熟悉計算機網絡方面的知識，利用計算機進行技術交流。

3、和本室人員加強政治理論學習，積極深入的學習三大標準，讓同事明確工作職責。貫徹三大標準，深入學習總公司下發的各項法令法規政策文件，加強職工道德規范建設，做有理想、有道德、有文化、有紀律的新世紀的職工。

4、在我室內部實行獎勵制度，對成績突出貢獻重大的人員實行獎勵，促進本室人員好學上進積極性，挖掘技術人員的潛力，讓人盡其材，人盡其能，為供水事業的發展做出貢獻。

四、加強安全教育，提高安全意識

常言道：安全高于生命，責任重于泰山?；炇业拇笮头治鰞x器，有一部分需要用到高壓鋼瓶，要作好高壓鋼瓶的管理，乙炔氣、氮氣、氫氣等高壓鋼瓶的存放要達到實驗環境條件的規定。易燃易爆及有毒物品的保管發放設立一定的程序制度。放射性實驗室工作人員進入放射性區應戴好防護用品，熟悉事故處理方法。

五、擺正位置，做好配角、當好參謀

首先對本室里的工作，要盡職盡責，向主任提供合理建議和主張，幫助主任正確作出決策。其次，要有統籌兼顧的意識，當好參謀和助手，使做出的決策符合大多數人的意愿。當主任外出時，自己要堅守崗位，妥善處理內部事務工作，尤其當本室計算機系統出現問題時，更能獨擋一面，順利解決各類問題?？偠灾?，要做到盡職不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。

六、團結同志，虛心學習，協作發展

天時不如地利，地利不如人和，團結就是力量。只有團結，工作才能形成合力。協助主任拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虛心真誠地聽取同志意見，嚴于律己，誠懇待人，尊重同志，關心同志，設身處地為同志著想，努力創造寬松、和諧、愉快的工作環境。兼聽則明，偏信則暗，做好領導和同志，同志和同志之間的協調工作，多和大家交流思想和感情，做大家的知心朋友，努力營造一個相互信任、相互幫助、心情舒暢的工作氛圍。

七、服務奉獻，勇爭一流

上崗后，要把為人民服務放于首位。我始終認為當領導就意味著要吃苦在前，只有奉獻，不能索取，公正廉明。同時努力學習，用自己的人格魅力，做好表率?？鬃釉凇墩撜Z》中就有“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。這句話深刻地揭示了“為官一任，造福一方”；它諄諄告誡我們必須培養正氣，以身示范。律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人。

如果我能競選上這個職位，我將珍惜這個機會，以踏實的工作作風、求真的工作態度、進取的工作精神，用心，用情、用智慧干好本職工作。希望大家能助我一“筆”之力，讓我的理想騰飛！

謝謝大家！

第四篇：政教處副主任競聘演講稿與政教處副主任競選演講

政教處副主任競聘演講稿

站在大家面前的我，穩重而不死板，激進而不張揚，溫和而不懦弱，愚鈍而不懶惰，正直而不固執。是一個既具山的穩重，又有水的靈動，更有海一樣胸懷的我。

宜興市學科帶頭人、政協委員只能算在輝煌的過去，我還要把握好現在和將來。今天，我參加政教處副主任職位的競爭，主要基于以下兩個方面的考慮：

一方面我認為自己具備擔任副主任的素質

一是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。工作前，我參加過“雙搶”，工作后，我擔任過三個班高三和一個班高二的物理教學。我愛崗敬業，工作踏踏實實，兢兢業業，一絲不茍，不管干什么從不講價錢，更不怨天尤人，干一行，愛一行，努力把工作做得最好。

二是有虛心好學、開拓進取的創新意識。我思想比較活躍，愛好廣泛，關心國家大事，接受新事物比較快，勇于實踐，具有開拓精神；同時我朝氣蓬勃，精力旺盛，工作熱情高、干勁足，具有高昂斗志。

三是有嚴于律己、誠信為本的優良品質。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。我在日常生活和工作中，不斷加強個人修養，以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條，嚴格要求自己，尊敬領導，團結同志，應該說得到了領導和同事的肯定。

四是有雷厲風行、求真務實的工作作風。

23年的教育生涯，培養了我雷厲風行、求真務實的工作作風，養成了我遇事不含糊，辦事不拖拉的工作習慣，造就了我不唯書、不

唯上、只唯真、只唯實的工作態度。至今，我仍然清晰的記得離開高淳時，當時的教研員，現任的南京市政協副主席語重心長對我講的話：小馮啊，你在高淳干的很好，回到宜興一定會做得更好！

另一方面我認為自己具備擔任副主任的才能。

一是有一定的政治素養。我平時比較關心社會生活中的大事，對國家的大政方針有一定的了解，有較高的思想政治覺悟。尤其是做了政協委員后，我更加注重了政治理論知識的學習和思想意識的改造，能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性。

二是有一定的管理能力。十多年班主任工作使我積累了豐富的協調、管理經驗。

假如我有幸競聘成功，我將不負眾望，不辱使命，做到“以為爭位，以位促為”。

“敬業樂群，踏實奉獻”，我將繼續以此為座右銘，始終保持對工作的激情，無論遇到什么困難，都堅持原則，保持科學嚴謹的頭腦，充分發揮每個人的積極性和熱情，用人所長，發揮群體智慧，共同做好工作。ibm總經理沃森說：對于重用那些個性鮮明、直言不諱卻有真才實學，以工作為重的人，我從不猶豫。如果我能在自己的周圍發掘許多這樣的人，并能耐心地聽取他們的意見，那我的工作就會處處順利。教育人的力量有兩種，一種是真理的力量，一種是人格的力量。我們都是凡人，正所謂：尺有所短，寸有所長。但我想，只要每個人充分發揮所長，互相信任，互相學習，互相促進，團結合作，就一定能夠做好工作，做出不平凡的事業。

參與競爭，我不敢奢求什么，只想讓大家認識我、了解我、幫助我，抑或喜歡我、支持我。也正因為如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，促使我在今后的工作中，勵精圖治，恪盡職守，努力學習，勤奮工作，以綿薄之力來回報學校和同事們。最后以一首對聯來結束我的演講，上聯是“勝固可喜，寵辱不驚看花開”，下聯是“敗亦無悔，去留無意隨云卷”，橫批是“與時俱進”。

本人原名張x，筆名獨化。籍貫xx人。1966年8月18日出生。1988年7月畢業于西北師大中文系，大學本科學歷。同年分配至xx一中任教至今?，F任中學一級語文教師。在我二十年的教育教學生涯中，曾經從事過十年的初中教育教學工作十年的高中教育教學工作，教學方面主要擔任語文學科的教學，教育方面主要擔任班主任工作，目前還兼任xx一中文學社的工作。二十年來，本人忠誠黨的教育事業，克盡職守，勤勤懇懇，任勞任怨，將自己最為美好的青春年華無私地奉獻給了自己深愛的教育教學工作。本人所帶班級在歷次中高考中語文成績均居全市榜首，班級升學人數上限率在同年級平行班級里名列前茅，例如，04年高考本人所帶班級本科上線39人，重點上線19人，600分以上9人，在當年普通應屆班里上線人數上線率是最高的。再如，07年高考本人所帶班級本科上線61人，創xx一中自恢復高考以來班級上線人數歷史新高。07年教師節本人榮獲市委市政府授予的全市優秀教師的光榮稱號。教學之余，本人尚從事一些文學創作活動，目前用獨化筆名發表了部分的詩歌散文小說等作品，作品分別刊登于《詩刊》《詩歌月刊》《散文》《延安文學》《蘭州文苑》《太原晚報》《xx日報》等報刊雜志上。

二、對今天我所竟聘的崗位的一些認知和理解

一個學校的政教工作是極為關鍵的一個工作。一個學校的政教工作同時也是極其困難的一個工作。而它的重要性和艱難性卻來自同一個原因，因為這是一個關于“人”的工作，而學校恰恰是一個培養人的地方，這個世界上恐怕沒有比培養人的工作更重要的工作了，自然，這個世界上也恐怕沒有比培養人的工作更艱難的工作了。正因其重

要，正因其艱難，因此，我們對這個工作需要靜下心來認真研究，我們需要進行大量的調查研究，這個工作需要我們有一種“上窮碧落下黃泉”的鉆研精神，這個工作還需要我們有一種與時俱進的態度和理念。政教工作它是一個意識形態領域的工作，這個工作切忌簡單和粗暴，必須有打持久戰的思想準備。政教工作需要有兩種聲音兩種做法，即表揚和批評必須雙管齊下，疏導和堵塞必須同時進行。政教工作必須守正創新，xx一中已經從一個完全中學徹底轉變成了一個獨立高中，我們的政教工作必須與時俱進，我們必須積極探索高初中管理之不同。

“世無艱難，何來人杰？”身為百年老校一員，我們有責任有義務積極參與學校之管理和建設。如果我競聘成功，我當力爭讓政教處能夠發出另一種聲音，能有另一種思想，另一種做法。還學生以尊嚴，還班主任以尊嚴，還政教工作以尊嚴。當然，如果我此次竟聘失敗，我依然會繼續從事我熱愛的教育教學工作，“平生志業盡在此，敢不宵衣又旰食”。

謝謝大家。

尊重學生，信任學生、充滿愛心與責任的青年教師。

記得前幾天華師大xx教授來我校座談時，她說教師分為三類：謀生型、良心型、事業型。當時我就追問自己要做那一類教師？我想是事業型教師。七年的五中生活，有很多感觸，也有很深的感情。是五中培養了我七年，我也目睹了五中七年的快速發展，為了更好地為學校發展服務、為大家服務，為學生成長服務，我積極地參與這次競聘，競聘的崗位是政教處副主任，希望能在更艱巨的崗位上發揮更大的作用。主要優勢有以下幾點：

1、具有較強的大局觀和奉獻精神。不管學校還是年級、備課組，只要需要，我都愉快的接受工作安排。曾多次帶三個班的語文教學，我感覺對待每個班、每個孩子都盡了最大的努力，認真的工作態度和扎實的教學業績，得到了學生的信賴和領導的充分肯定。

2、具有較強的責任心和豐富的管理經驗。一直擔任班主任，xx年被評為xx市優秀班主任,連續多年被表彰為“師德標兵”“優秀教師”。教學上我虛心向其他老師請教，努力鉆研業務，教學成績一直非常優秀。連續 協助團委做好高三學生會工作，團關系的辦理、成人儀式、畢業典禮贈書儀式等，在教課之余更好地為高三學生服務，讓他們在感恩的氛圍中立志成才、銘記母校。

4、具有較強的親和力，善于與學生交流，工作認真細致。和xx老師為畢業15、16班配發笑臉，希望他們能帶著自信迎接高考，也祝愿他們能笑到最后。同時我懂得謙讓，能團結敬重每一位老師，同事關系非常融洽。以上是我的幾點優勢，或許，我不是最優秀的，但我要爭做最勤奮、最努力最認真的。

如果競聘成功，我會加強學習，準確定位，盡快熟悉自己的工作職責，協助主任做好分管工作，為實現五中跨越式發展貢獻更大的力量；假如競聘不成功，這說明自己的能力還不具備，還有比我更優秀的人，相信五中的發展更需要他們，我會擺正好心態，盡職盡責，依然會做一輩子教師，當一輩子的班主任，為我鐘愛的五中教育事業奉獻終身。

我的演講完畢，謝謝！

記得前幾天華師大xx教授來我校座談時，她說教師分為三類：謀生型、良心型、事業型。當時我就追問自己要做那一類教師？我想是事業型教師。七年的五中生活，有很多感觸，也有很深的感情。是五中培養了我七年，我也目睹了五中七年的快速發展，為了更好地為學校發展服務、為大家服務，為學生成長服務，我積極地參與這次競聘，競聘的崗位是政教處副主任，希望能在更艱巨的崗位上發揮更大的作用。主要優勢有以下幾點：

1、具有較強的大局觀和奉獻精神。不管學校還是年級、備課組，只要需要，我都愉快的接受工作安排。曾多次帶三個班的語文教學，我感覺對待每個班、每個孩子都盡了最大的努力，認真的工作態度和扎實的教學業績，得到了學生的信賴和領導的充分肯定。

2、具有較強的責任心和豐富的管理經驗。一直擔任班主任，xx年被評為xx市優秀班主任,連續多年被表彰為“師德標兵”“優秀教師”。教學上我虛心向其他老師請教，努力鉆研業務，教學成績一直非常優秀。連續 贈書儀式等，在教課之余更好地為高三學生服務，讓他們在感恩的氛圍中立志成才、銘記母校。

4、具有較強的親和力，善于與學生交流，工作認真細致。和xx老師為畢業15、16班(推薦打開..)配發笑臉，希望他們能帶著自信迎接高考，也祝愿他們能笑到最后。同時我懂得謙讓，能團結敬重每一位老師，同事關系非常融洽。以上是我的幾點優勢，或許，我不是最優秀的，但我要爭做最勤奮、最努力最認真的。

如果競聘成功，我會加強學習，準確定位，盡快熟悉自己的工作職責，協助主任做好分管工作，為實現五中跨越式發展貢獻更大的力量；假如競聘不成功，這說明自己的能力還不具備，還有比我更優秀的人，相信五中的發展更需要他們，我會擺正好心態，盡職盡責，依然會做一輩子教師，當一輩子的班主任，為我鐘愛的五中教育事業奉獻終身。謝謝！

2、愛崗敬業，勤勤懇懇，對待學生、班主任、家長有耐心和熱情。

3、能熟練運用微機網絡等現代化工具提高管理工作效能。

4、工作中能做到謙讓和包容，認真對待工作，真誠對待同事，能形成有利于工作開展的和諧氛圍。

5、善于學習能積極接受新的管理理念，并將其運用到平常的管理工作中。

6、能熟練將工作檔案材料進行分門別類整理，并通過材料檔案的運用提高管理工作精細化。

我這次應聘的是主管宿舍的政教處副主任，宿舍管理在學校中是個特殊的部門，為什么特殊呢？作為宿舍管理，許多學校將其劃分為后勤部門，而我校則將其歸于德育系列進行管理，這是創新和重視，因為宿舍的管理不光是針對物品、床鋪、房屋的管理，更重要的是住宿的學生都是活蹦亂跳的青少年，對于學生的管理需要更加人性化、多元化，管理人員也要從勞動服務型向管理育人型轉變。我想通過這次中層干部競聘改革平臺來將學校領導的一些好的理念和想法積極實施和貫徹到宿舍管理中，將我校的宿舍管理打造成為學校德育育人的新平臺和教學成績提高的有力助推器。

我下面談談對宿舍的管理理念，我的宿舍管理理念是“確保安全、熱情服務、嚴格管理、文化育人”。大家都知道我校已經連續七年是“安全零事故”，這是校領導的正確指導，各部門的積極配合的結果。為了保持這個良好的發展勢頭，我將繼續在宿舍管理中貫徹安全 合學校搞好逃生疏散演練，做好宿舍員工和學生安全教育培訓，確保宿舍的安全零事故任務的順利完成。

宿舍管理中對學生和家長還有一個熱情服務的重要任務，通過教育和培訓宿舍管理人員，將學生和家長的合理訴求給與積極的配合和安排，將學生和家長比作親人和朋友，讓他們感受的宿舍生活的溫馨和舒適，將學校宿舍建成學生和家長喜愛的和諧家園。

宿舍管理中對學生的管理也是不可缺少的關鍵任務，學生在校期間有將近一半的時間是在宿舍度過的，在宿舍期間需要對他們的生活和休息進行規范和管理，許多學生對于宿舍生活還不適應，有些學生不會整理床鋪，有些學生不愿清理個人衛生，有些學生不能很好的與宿舍的同伴相處，有些學生沒有良好的飲食習慣和作息時間，通過宿

舍員工的管理將學生的不良習慣予以及時糾正，通過宿舍員工的管理引導學生形成和諧的人際交往關系，通過宿舍員工的管理讓學生能有一個干凈整潔的生活環境，通過宿舍嚴格管理能讓學生精力充沛的完成學習任務。

宿舍管理的最高境界是育人，學生離開家到宿舍生活，在情感上改變了許多，許多學生與家庭成員間的“親情淡化”。有的家長，感覺與孩子存在“距離”與“隔膜”，有時甚至無從溝通。建立健康的情感教育要從宿舍管理做起。在宿舍管理中不僅有信息的交流，更有情感的脈動。在宿舍管理中，不僅有智慧的碰撞，更有心靈的呼喚。我們通過宿舍廣播站，宿舍文化長廊，宿舍開展的節日問候親人活動，宿舍管理人員的溫馨提示，培養學生對學習、對生活有一種熱愛感，培養學生對家庭、對學校有一種責任感，培養學生對他人能心懷感恩。

只有把宿舍生活與教育有機地結合起來，才能充分發揮宿舍教育的優勢。要為學生創造一個良好的宿舍生活環境，讓學生通過參與宿舍生活，從中接受教育，促進學生健康情感發展。讓宿舍育人管理順理成章的成為德育教育的組成部分。

這次競聘我也知道這個崗位競爭十分激烈，無論我競聘成功與否，我都會始終如一的認認真真工作，兢兢業業做事，踏踏實實做人，我依舊會為我校的明日的騰飛盡職盡責，盡心盡力！

政教處副主任競選演講

尊敬的各位領導，各位老師： 大家好！

非常感謝學校為我們提供這樣一個展示自我，檢驗自我的舞臺。我競聘的職位是政教處副主任。剛才幾位競聘者作了非常精彩的演講，使我在為他們喝彩的同時也倍感壓力，不過競聘這個崗位，我也有自己的特點和優勢。

我叫胡佳，于XX年6月來到***高中，擔任體育教師和政教干事(工作)。作為體育教師：我努力學習，不斷提高自身專業水平。在工作中大膽創新，針對學生的具體情況。培養他們的創新精神和實踐能力。在擔任政教干事期間，我以學校安全保衛工作為主，積極配合政教處，創造性地開展德育工作，得到了學校領導和老師的一致好評。本人有吃苦耐勞，默默無聞的敬業精神和虛心好學，開拓進取的創新意識，在管理學生方面有一定的工作經驗，自信可以勝任政教處副主任工作。

政教處是學校政治教育思想工作的重要部門，能在這個崗位上發揮自己的作用，做出自己的貢獻，是我的愿望。如果這次我有幸在競聘中勝出，我將不負眾望，做到以下幾點：

①擺正位置，當好配角。在工作中我將尊重主任的核心地位，維護主任的威信，多請示匯報，多交心通氣，辯證地看待自己的長處和短處，揚長避短，團結協作。

②加強學習，提高素質。一方面是加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辨大是大非的能力。另一方面，加強

業務知識和高科技知識的學習，緊跟時代步伐，不斷充實完善，使自己更加勝任本職工作。

③扎實工作，銳意進取，既發揚以往好的作風，好的傳統，埋頭苦干，扎實工作，又注重在工作實踐中摸索經驗，探索路子大膽創新，和大家一道努力為創建具有鄂高德育特色的和諧校園，作出自己的貢獻。

各位領導，老師，如果我能獲得大家的信任當選，我將盡心盡責全力以赴地把工作做好，謝謝大家！

XX年1月5日

工作經驗，自信可以勝任政教處副主任工作。

政教處是學校政治教育思想工作的重要部門，能在這個崗位上發揮自己的作用，做出自己的貢獻，是我的愿望。如果這次我有幸在競聘中勝出，我將不負眾望，做到以下幾點：

①擺正位置，當好配角。在工作中我將尊重主任的核心地位，維護主任的威信，多請示匯報，多交心通氣，辯證地看待自己的長處和短處，揚長避短，團結協作。

②加強學習，提高素質。一方面是加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辨大是大非的能力。另一方面，加強業務知識和高科技知識的學習，緊跟時代步伐，不斷充實完善，使自己更加勝任本職工作。

③扎實工作，銳意進取，既發揚以往好的作風，好的傳統，埋頭苦干，扎實工作，又注重在工作實踐中摸索經驗，探索路子大膽創新，和大家一道努力為創建具有鄂高德育特色的和諧校園，作出自己的貢獻。

各位領導，老師，如果我能獲得大家的信任當選，我將盡心盡責全力以赴地把工作做好，謝謝大家！

XX年1月5日

《政教處副主任競選演講》 斷的成長。我工作認真踏實、教學嚴謹、成績優秀，贏得廣大師生們的信賴。學校也給了我諸多榮譽：XX年，XX年連續兩年被評為北海市高中教學先進個人。曾獲得北海中學優秀班主任稱號。所帶班級曾榮獲“文明”班“紅旗”班稱號，等等。

今天我競聘的職務是政教副主任兼年級黨支部書記。學校工作是培養人的工作，政教工作是學校教育教學工作的一個重要組成部分。年級黨支部充分發揮了政治核心作用和監督保證作用，堅持做好德育工作，全面貫徹教育方針，全面提高教育教學質量。這一工作直接關系到整個教師隊伍和學生思想政治素質的高低，直接影響著整個教育教學質量的提高。我熱愛這份工作，并愿為我校政教及年級黨支部工作貢獻自己的一份力?；谶@一點，我認為自己具備擔任副主任及支部書記的素質。

一、我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神，誠信為本的優良品質。在生活和工作中，不斷加強個人修養，以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條，嚴格要求自己，尊敬領導，團結同志。

二、我對班主任工作和政教工作充滿熱情。多年的班主任工作使我積累了一定經驗，同時我朝氣蓬勃，精力旺盛，熟悉政教工作以及學生的思想工作。

三、我多年來擔任年級長助理，在年級管理方面積累了一定的經驗，我相信我一定能夠協助年級主任做好年級的工作。

假如我有幸競聘成功，我將不負眾望，不辱使命，做好以下工作： 化，政教處應該成為學生的精神引領，另一方面做好年級的管理工作，把年級打造成為一個積極向上團結奮進的團隊。

職責等方面作以下闡述。

一、任職優勢

一是專業優勢。在大學我學的就是體育教育，對學校的教育教學及教研管理工作都有著較系統的理論研究。學術研究方面，參加過健美操比賽，有健身教練證書；教學方面，肩負著全校健美操教學任務，成績顯著；培訓工作方面，參加過新教師上崗培訓；在學科建設方面，主持了體育成績上報國家體育總局并通過的申報工作。教育、教學、教研及其培訓的理論素質與實踐經驗，為我全方位把握學校的教育教學管理工作奠定了堅實的基礎。

二是經驗優勢。一直工作在教學 地開展工作。以養成教育為重點，培養優良的學風為目標，不斷改進了工作方法。在課間、課外進行的檢查督促中，做到“三勤”即口勤、腿勤、耳勤，“四跟”即跟課間、跟早操、跟課外活動、跟路隊；“五到位”即思想到位（學校無小事、處處是教育）；責任到位（各負其責，管好自己的班，管好各自的樓層）；管理到位（一層抓一層，層層抓落實）；檢查到位（時時有處管，事事有人管）；教育到位（貼進學生，貼進實際，循循善誘）。經常主動深入課間進行流動督查學生中的不良行為，掌握違紀學生的思想動態，發現違紀事件之后深入調查、了解，整理調查材料上報學校研究處理，同時做好對違紀學生和其家長的思想工作。對行為不規范的學生及時進行耐心細致的說服教育，促其在思想上改正，學習中上進，定期或不定期地進行表彰先進，批評后進，抓好各班乃至全校的均衡發展。

假如我有幸競聘成功，我將不負眾望，不辱使命，做到“以為爭位，以位促為”。

風、好的傳統，埋頭苦干，扎實工作，又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子，和大家一道努力把具有特色的杜小政教德育工作進一步發揚光大。

“敬業樂群，踏實奉獻”，我將繼續以此為座右銘，始終保持對工作的激情，無論遇到什么困難，都堅持原則，保持科學嚴謹的頭腦，充分發揮每個人的積極性和熱情，用人所長，發揮群體智慧，共同做好工作。ibm總經理沃森說：對于重用那些個性鮮明、直言不諱卻有真才實學，以工作為重的人，我從不猶豫。如果我能在自己的周圍發掘許多這樣的人，并能耐心地聽取他們的意見，那我的工作就會處處順利。教育人的力量有兩種，一種是真理的力量，一種是人格的力量。我們都是凡人，正所謂：尺有所短，寸有所長。但我想，只要每個人充分發揮所長，互相信任，互相學習，互相促進，團結合作，就一定能夠做好工作，做出不平凡的事業。

參與競爭，我不敢奢求什么，只想讓大家認識我、了解我、幫助我，抑或喜歡我、支持我。也正因為如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，站在這個競選演講臺上，就面臨著成功與失敗。但是我堅信：“天生我才必有用，關鍵在于能否找準自己的位置！”這次如果我能上崗，我將更加努力工作，不辜負大家對我的殷切希望。如果競爭不上，也請放心，我會重新給自己進行定位，一定會在新的崗位上加倍努力，使我的才干得到充分的展現，為我校做出應有的貢獻。

我的演講完了，謝謝大家！我是來自，年出生，年調入學校，大學本科畢業，專業，在學校經歷的政工科、政教處 多個部門的歷練，積累了較豐富的學生管理工作經驗。希望通過參加這次中層干部改革競聘活動，學到更多的管理經驗，提高自身的管理水平，積極擔當學校管理重任，更好的為學校超越式發展做出自己應有的貢獻。

我競聘的優勢

1、從事政教舍務管理工作十年以上，有豐富的工作經驗和突出的管理能力。

2、愛崗敬業，勤勤懇懇，對待學生、班主任、家長有耐心和熱情。

3、能熟練運用微機網絡等現代化工具提高管理工作效能。

4、工作中能做到謙讓和包容，認真對待工作，真誠對待同事，能形成有利于工作開展的和諧氛圍。

5、善于學習能積極接受新的管理理念，并將其運用到平常的管理工作中。

6、能熟練將工作檔案材料進行分門別類整理，并通過材料檔案的運用提高管理工作精細化。

我這次應聘的是主管宿舍的政教處副主任，宿舍管理在學校中是個特殊的部門，為什么特殊呢？作為宿舍管理，許多學校將其劃分為后勤部門，而我校則將其歸于德育系列進行管理，這是創新和重視，因為宿舍的管理不光是針對物品、床鋪、房屋的管理，更重要的是住宿的學生都是活蹦亂跳的青少年，對于學生的管理需要更加人性化、多元化，管理人員也要從勞動服務型向管理育人型轉變。我想通

過這次中層干部競聘改革平臺來將學校領導的一些好的理念和想法積極實施和貫徹到宿舍管理中，將我校的宿舍管理打造成為學校德育育人的新平臺和教學成績提高的有力助推器。

我下面談談對宿舍的管理理念，我的宿舍管理理念是“確保安全、熱情服務、嚴格管理、文化育人”。大家都知道我校已經連續七年是“安全零事故”，這是校領導的正確指導，各部門的積極配合的結果。為了保持這個良好的發展勢頭，我將繼續在宿舍管理中貫徹安全 宿舍管理的最高境界是育人，學生離開家到宿舍生活，在情感上改變了許多，許多學生與家庭成員間的“親情淡化”。有的家長，感覺與孩子存在“距離”與“隔膜”，有時甚至無從溝通。建立健康的情感教育要從宿舍管理做起。在宿舍管理中不僅有信息的交流，更有情感的脈動。在宿舍管理中，不僅有智慧的碰撞，更有心靈的呼喚。我們通過宿舍廣播站，宿舍文化長廊，宿舍開展的節日問候親人活動，宿舍管理人員的溫馨提示，培養學生對學習、對生活有一種熱愛感，培養學生對家庭、對學校有一種責任感，培養學生對他人能心懷感恩。只有把宿舍生活與教育有機地結合起來，才能充分發揮宿舍教育的優勢。要為學生創造一個良好的宿舍生活環境，讓學生通過參與宿舍生活，從中接受教育，促進學生健康情感發展。讓宿舍育人管理順理成章的成為德育教育的組成部分。

這次競聘我也知道這個崗位競爭十分激烈，無論我競聘成功與否，我都會始終如一的認認真真工作，兢兢業業做事，踏踏實實做人，我依舊會為我校的明日的騰飛盡職盡責，盡心盡力！

第五篇：副主任競選演講稿

副主任競選演講稿怎么寫呢？大家可以參考下文。

各位領導，各位同事：

大家好！

我叫某某某，去年我運氣不錯，有幸轉業到***這個人才濟濟、團結又溫暖的大家庭。今年是我的而立之年。常言道：三十而立。在充滿生機與活力的新世紀，在日新月異的知識經濟時代，在競爭激烈、挑戰與機遇并存的今天，捫心自問，我能立什么？我深思過，迷惘過，也無奈過。古人講：天生我材必有用。適奉這次難得的競崗機會，我本著鍛煉、提高的目的走上講臺，展示自我，接受評判，希望靠能力而不是靠運氣為自己的而立之年留下點什么……

站在大家面前有點單瘦的我，穩重而不死板，激進而不張揚，溫和而不懦弱，愚鈍而不懶惰，正直而不固執。我**年9月考入某某學院，學過飛行，后因視力下降停飛改做地面工作，干過排長、指導員、干事，大學文化，中共黨員，2000年9月轉業。在有206名軍轉干部參加的進政法系統考試中，我名列第二，原以為能謀個警察的差事也就心滿意足了，沒料到能非常榮幸地被選拔到**工作，在此，我衷心感謝領導和同仁的厚愛。與大家共事*年來，我既有不小的壓力，更有無窮的動力。

我沒有輝煌的過去，只求把握好現在和將來。今天，我參加副主任職位的競爭，主要基于以下兩個方面的考慮：

一方面我認為自己具備擔任副主任的素質。

一是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。我是一個農村伢子，深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理。當兵前，我參加過“雙搶”，上山砍過柴禾；當兵后，經受過炎炎烈日下負重五十多斤日行軍五十公里的考驗，更經歷了八年大西北惡劣自然環境和艱苦生活條件下的磨練，特別是嚴格的軍營生活培養了我“流汗流血不流淚”和“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰斗、特別能奉獻”的良好品質。我愛崗敬業，工作踏踏實實，兢兢業業，一絲不茍，不管干什么從不講價錢，更不怨天憂人，干一行，愛一行，努力把工作做得最好。

二是有虛心好學、開拓進取的創新意識。愛因斯坦說過：熱愛是最好的教師。我熱愛文秘工作，平時愛讀書看報，也瀏覽了一些有關政治、經濟方面的書籍。到辦公室工作后，我謙虛好學，系統學習了有關業務知識和各級各類文件精神，初步具備了一個文秘人員所必需的業務知識和政策水平。還自學了計算機知識，能夠熟練地使用計算機進行網上操作、文字處理和日常維護等。我思想比較活躍，愛好廣泛，接受新事物比較快，勇于實踐，具有開拓精神；同時我朝氣蓬勃，精力旺盛，工作熱情高、干勁足，具有高昂斗志。

三是有嚴于律己、誠信為本的優良品質。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。我曾經多年在上百人的連隊工作，既要維護連隊干部的權威，又要和戰士們打成一片，正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨，同戰友們建立了親如兄弟的深厚感情，受到了戰士們的愛戴，在我轉業離隊時，好多的戰友因舍不得我離去而淚流滿面，自發地敲鑼打鼓為我送行。到**工作后，我在日常生活和工作中，不斷加強個人修養和黨性鍛煉，以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條，嚴格要求自己，尊敬領導，團結同志，應該說得到了領導和同事的肯定。

四是有雷厲風行、求真務實的工作作風。年的軍旅生涯，培養了我雷厲風行、求真務實的工作作風，養成了我遇事不含糊，辦事不拖拉的工作習慣，造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態度。至今，我仍然清晰的記得離開部隊時一位老首長語重心長對我講的話：**啊，你不管到哪工作，在什么崗位上，作為一個經過部隊多年摔打的共產黨人，做什么事不僅要上不愧黨，下不欺民，更要對得起部隊的培養和自己的良心。

另一方面我認為自己具備擔任副主任的才能。

一是有一定的政治素養。我平時比較關心社會生活中的大事，對國家的大政方針有一定的了解，有較高的思想政治覺悟。尤其是到地方工作后，我更加注重了政治理論知識的學習和思想意識的改造，能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性。

二是有一定的文字基礎?！案褂性姇鴼庾匀A”。我在中學階段就愛好文學，參加過文學社，*歲時就發表過詩歌，在部隊有二十多篇文學、新聞作品和理論文章在省級以上報刊發表。到督查室工作后，在領導和同事的幫助下，我的文字綜合水平又有了一定的提高，我撰寫的《我們是怎樣提高督查工作權威的》在今年的第一期《當代秘書》雜志上刊發后，廣西、山西等兄弟省市的督查部門紛紛來信要求我們寄送資料，供他們取經學習。

三是有一定的管理能力。我在部隊工作期間，在基層連隊任職達五年之久，從事過連隊的日常管理和思想工作。在我的任期內，我所在的警衛連是軍區空軍的基層達標先進連隊，我還帶隊參加過軍區空軍警衛專業大比武，獲得了第三名，本人也榮立了三等功，最重要的使我積累了一定的管理經驗。

四是對編輯工作有初步了解。轉業前我當過近兩年的新聞干事，在空軍報社實習過三個月，是空軍報的特約記者和解放軍報的特約通訊員，從事過團里簡報和廣播稿的主編工作，對攝影也不是個外行。在督查室工作的一年時間里，我主要從事《益陽督查》《民情調查》的編輯，應該說我對編輯工作也算得上一知半解。

假如我有幸競聘成功，我將笨鳥先飛，不負眾望，不辱使命，做到“以為爭位，以位促為”。

第一、擺正位置，當好配角。在工作中我將尊重主任的核心地位，維護主任的威信，多請示匯報，多交心通氣，甘當綠葉。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短，團結協作，做到：到位不越位，補臺不拆臺。

第二、加強學習，提高素質。一方面加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辨大是大非的能力。另一方面是加強業務知識和高科技知識的學習，緊跟時代步伐，不斷充實完善，使自己更加勝任本職工作。

第三、扎實工作，銳意進取。既發揚以往好的作風、好的傳統，埋頭苦干，扎實工作，又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子，和大家一道努力把《***》辦成更具前瞻性、可讀性、指導性、思想性和有益陽特色的黨委機關刊物。

不容置疑，在各位領導和同事面前，我還是一個才疏學淺、相對陌生的學生或者新兵；憑心而論，我到辦公室工作的時間短，參加競爭，我一無成績，二無資歷，三無根基，優勢更無從談起。倒是拿破侖的哪句“不想當將軍的士兵不是好士兵”在激勵著我斗膽一試，響應組織號召，積極參與競爭，我不敢奢求什么，只想讓大家認識我、了解我、幫助我，抑或喜歡我、支持我。也正因為如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作當中，勵精圖治，恪盡職守，努力學習，勤奮工作，以綿薄之力來回報組織和同志們。

最后以一首自編的對聯來結束我的演講，上聯是“勝固可喜，寵辱不驚看花開”，下聯是“敗亦無悔，去留無意隨云卷”，橫批是“與時俱進”。

謝謝大家！