第一篇：水電處女職工“巾幗建功標兵”三八紅旗手標兵先進事跡報告

尊敬的各位領導、同志們：

大家好：

值此“三八”婦女節，我很榮幸今天能站在這兒發言，此時此刻我最想說的是：作為水利戰線的女職工，我們是幸福的。在甘州水利這片沃土上，我們與男同胞一起并肩耕耘，播撒著汗水，擁有同樣的廣闊天地，擁有同樣的平臺盡情施展著才華，我們還得到了比男同胞更多的關愛與支持，這一切極大豐富了我們的生活和事業。我們深知，這一切的一切，都源于水利事業的發展，都源于水利經濟的壯大，源于 “以人為本”的理念在我們水務系統的體現。今天我作為巾幗建功的標兵，在這兒發言，代表的不是我個人的榮譽，而是代表所有默默耕耘在水利戰線，為甘州水利發展奉獻著青春和汗水的女職工。水利事業的發展離不開我們這些工作在一線的工人。我們沒有驚天動地的壯舉，沒有感召世人的豪言，有的只是一顆做好份內工作的責任心。

我于1991年12月參加工作以來，一直在大滿水電處，先后從事過灌溉試驗、電話員、養護工，擔任過支渠主任、水管站站長，不管從事什么工作，我都嚴格要求自己，以強烈的責任心、扎實的工作態度去做好本職工作。

XX年，黑節工程開始實施，大滿灌區項目多，任務緊，灌區計劃創辦砼預制廠，領導讓我擔任預制廠負責人，這對于我來說是一項新的挑戰。剛開始我還有點膽怯，怕干不好，經過領導們鼓勵，我勇敢地挑起了這副擔子。不懂專業，就虛心學習吧，從預制件進料、預制、養護，嚴把質量關口，為了保證預制件的合格，我有時頂著烈日，和民工一起拉著水管養護預制件。一年下來，我負責的預制廠年產量達3萬多件，且生產量最高，損耗最少。

隨著黑節工程項目的減少，灌區又把主要精力放在了灌溉管理上，原來只有男同志能干的支渠工作，這一次破格讓我去擔任，這對我來說又是一項新的挑戰，當時我管轄的是大滿鎮平順村、什信村的灌溉，平順村有二十個社，是井河混灌區，經濟作物種植繁雜，灌溉輪次多，水費收繳難度大。對于沒有支渠工作經驗的我來說，就得比別人付出更多的精力，走村串戶供水收費。那一年的工作中，雖然很累我也積累了許多工作經驗，為以后更好的工作奠定了良好的基礎。

XX年灌區新設花兒渠管理站，我擔任站長，工作相應輕松一點，到了XX年，灌區將水管工全部辭退，人員大量減少，我又兼任花兒渠支渠主任，該站雖然只管理一條支渠，但是大滿灌區引水時間輪期最長的一個支渠，全長14.8公里，承擔大滿鎮的5個村、48 個社、15500畝的農田灌溉任務，收繳水費75萬元，沿線有24個引水口，灌溉管理難度大，又有3個村沒有種植制種玉米，作物種植比較復雜，給花兒渠的供水巡水帶來了一定的難度，有些作物不耐旱，上游村民經常私自撬閘偷水，為了確保下游灌溉順利進行，我們不得不經常晚上沿渠巡水。遇上天陰下雨，群眾不要水，我們必須頂著風雨到村社做大量的說服工作。

為了確保水費按時足額到位，我從不放過最佳收費時機，特別是進入冬灌以后，我站還有15萬元水費未到位，我就帶領其他兩名男同志駐扎在引水村社，一面合理調配水量，一面入戶收取水費，餓了，在農戶家吃點便飯，晚上只能和衣混居在社長家的炕上，整整半個月沒有回過家。但值得我欣慰的是，至冬灌結束，我站水費任務全額到位。

其實我和眾多姐妹一樣每天都是風里來，雨里去，灌溉期間，有多少個深夜，被電話驚醒，不管是雷雨交加還是寒風刺骨，我們都得從溫暖的被窩中爬起來，沖入深沉的黑夜，去解決問題。在緊張、勞累的工作中，我真正體驗到了水利工作中一個平凡女人生活的滋味，體驗到了其中的艱辛和壓力。

做為一名女同志，我也有很多心酸，經常跟農民打交道，有時也會遭到農民的無禮漫罵；做為水管站負責人，有時男同志不服你而帶一些抵觸情緒，我只有比別人付出更多，來緩和工作中的矛盾；做為人女、人妻、人母，因常常不能回家，沒能盡到應盡的義務，深感愧對父母、丈夫和女兒……

在我不斷成長的道路上，我要感謝領導和同事們對我工作上的大力支持、生活上的無私關愛、精神上的積極鼓勵。是你們讓我真切感受到信任集體，友愛互助的溫暖。我對你們最好的回報就是更加努力的工作，讓生命在奉獻中閃光。

謝謝大家。

第二篇：巾幗建功標兵三八紅旗手標兵的先進事跡報告

巾幗建功標兵三八紅旗手標兵的先進事跡報告

尊敬的各位領導、同志們：

大家好：

值此“三八”婦女節，我很榮幸今天能站在這兒發言，此時此刻我最想說的是：作為水利戰線的女職工，我們是幸福的。在甘州水利這片沃土上，我們與男同胞一起并肩耕耘，播撒著汗水，擁有同樣的廣闊天地，擁有同樣的平臺盡情施展著才華，我們還得到了比男同胞更多的關愛與支持，這一切極大豐富了我們的生活和事業。我們深知，這一切的一切，都源于水利事業的發展，都源于水利經濟的壯大，源于 “以人為本”的理念在我們水務系統的體現。今天我作為巾幗建功的標兵，在這兒發言，代表的不是我個人的榮譽，而是代表所有默默耕耘在水利戰線，為甘州水利發展奉獻著青春和汗水的女職工。水利事業的發展離不開我們這些工作在一線的工人。我們沒有驚天動地的壯舉，沒有感召世人的豪言，有的只是一顆做好份內工作的責任心。

我于1991年12月參加工作以來，一直在大滿水電處，先后從事過灌溉試驗、電話員、養護工，擔任過支渠主任、水管站站長，不管從事什么工作，我都嚴格要求自己，以強烈的責任心、扎實的工作態度去做好本職工作。

XX年，黑節工程開始實施，大滿灌區項目多，任務緊，灌區計劃創辦砼預制廠，領導讓我擔任預制廠負責人，這對于我來說是一項新的挑戰。剛開始我還有點膽怯，怕干不好，經過領導們鼓勵，我勇敢地挑起了這副擔子。不懂專業，就虛心學習吧，從預制件進料、預制、養護，嚴把質量關口，為了保證預制件的合格，我有時頂著烈日，和民工一起拉著水管養護預制件。一年下來，我負責的預制廠年產量達3萬多件，且生產量最高，損耗最少。

隨著黑節工程項目的減少，灌區又把主要精力放在了灌溉管理上，原來只有男同志能干的支渠工作，這一次破格讓我去擔任，這對我來說又是一項新的挑戰，當時我管轄的是大滿鎮平順村、什信村的灌溉，平順村有二十個社，是井河混灌區，經濟作物種植繁雜，灌溉輪次多，水費收繳難度大。對于沒有支渠工作經驗的我來說，就得比別人付出更多的精力，走村串戶供水收費。那一年的工作中，雖然很累我也積累了許多工作經驗，為以后更好的工作奠定了良好的基礎。

XX年灌區新設花兒渠管理站，我擔任站長，工作相應輕松一點，到了XX年，灌區將水管工全部辭退，人員大量減少，我又兼任花兒渠支渠主任，該站雖然只管理一條支渠，但是大滿灌區引水時間輪期最長的一個支渠，全長公里，承擔大滿鎮的5個村、48個社、15500畝的農田灌溉任務，收繳水費75萬元，沿線有24個引水口，灌溉管理難度大，又有3個村沒有種植制種玉米，作物種植比較復雜，給花兒渠 的供水巡水帶來了一定的難度，有些作物不耐旱，上游村民經常私自撬閘偷水，為了確保下游灌溉順利進行，我們不得不經常晚上沿渠巡水。遇上天陰下雨，群眾不要水，我們必須頂著風雨到村社做大量的說服工作。

為了確保水費按時足額到位，我從不放過最佳收費時機，特別是進入冬灌以后，我站還有15萬元水費未到位，我就帶領其他兩名男同志駐扎在引水村社，一面合理調配水量，一面入戶收取水費，餓了，在農戶家吃點便飯，晚上只能和衣混居在社長家的炕上，整整半個月沒有回過家。但值得我欣慰的是，至冬灌結束，我站水費任務全額到位。

其實我和眾多姐妹一樣每天都是風里來，雨里去，灌溉期間，有多少個深夜，被電話驚醒，不管是雷雨交加還是寒風刺骨，我們都得從溫暖的被窩中爬起來，沖入深沉的黑夜，去解決問題。在緊張、勞累的工作中，我真正體驗到了水利工作中一個平凡女人生活的滋味，體驗到了其中的艱辛和壓力。

做為一名女同志，我也有很多心酸，經常跟農民打交道，有時也會遭到農民的無禮漫罵；做為水管站負責人，有時男同志不服你而帶一些抵觸情緒，我只有比別人付出更多，來緩和工作中的矛盾；做為人女、人妻、人母，因常常不能回家，沒能盡到應盡的義務，深感愧對父母、丈夫和女兒……

在我不斷成長的道路上，我要感謝領導和同事們對我工 作上的大力支持、生活上的無私關愛、精神上的積極鼓勵。是你們讓我真切感受到信任集體，友愛互助的溫暖。我對你們最好的回報就是更加努力的工作，讓生命在奉獻中閃光。

謝謝大家。

第三篇：巾幗建功標兵先進材料

巾幗建功標兵先進材料

——執著的追求 默默奉獻 八年的時光如水而逝，可其中的點點滴滴，酸甜苦辣只有她自己才能真正體會，無論是當收費員還是收費班長，她總是懷著一種神圣的責任感和使命感，始終保持昂揚向上的精神狀態，全身心的投入到收費工作中。東方路橋給了她太多的感動，這些感動使她把青春無愿無悔地奉獻給了他所鐘愛的公路收費事業。

在工作中，她憑著對公路事業滿腔的工作熱情、扎實的基本功和敬業態度，不講條件、不講報酬，苦練內功、恪盡職守，內強素質、外樹形象，在本職崗位上做出了優異的成績，2009年，她被任命為巴圖灣收費站收費四班班長。她的干勁更大了，工作熱情更高了。她帶領的全班組員愛崗敬業，扎實工作，刻苦學習，點鈔、驗鈔、處理車輛通行能力、車型鑒別、優質服務等各項工作都走在了其他班組的前列，連年被評為先進集體。

收費工作看似簡單，收費、放行好似重復的機械化作業，其實不然，在收費過程中經常會有很多料想不到的事件發生，由于巴圖灣收費站人員較少，地理位置又很特殊，總有一些不法司機圖謀不軌，妄想跟車逃交通行費，身為收費班長要隨時注意觀察，發現不良苗頭，及時采取應急措施。記得去年秋天的一個午后，她正在執行疏導任務，只見二道

方向一輛斯太爾半掛后面的小轎車猛踩油門，憑著多年的工作經驗，心中暗叫：“不好，要闖桿。”只見她臨危不懼，一個箭步沖到欄桿機跟前去攔車，手里拿著疏導牌。司機見此情形，急速停車，她的這一舉動，徹底征服了不法司機，不法司機只得打消僥幸心理，乖乖的交了通行費。

記得還有一次，她正在當班，只見一位司機急匆匆跑向崗亭著急地說：“同志，我的車在路上著火了，你們快去幫幫忙吧。”聞聽此訊，她頓覺事情迫在眉睫，匆匆安排一下班上工作，迅速喊上站內管理員拿上滅火器等滅火工具沖向出事地點，當他們到達出事地點，看到事故車輛已是濃煙滾滾，她當機立斷迅速和管理員展開搶救工作。首先在事故車后設置警告標志，又和管理員一起用滅火器，控制住了著火點，將完好的物品搬到了相對安全的地方，等到火源徹底熄滅以后，又幫助司機把剩余的貨物裝上車，司機師傅激動地說：“你們真是好人，如果今天沒有你們的幫忙，我的這一車貨可能都要被燒完了，謝謝你們。”

寧布同志在一線收費工作八年多來勤勤懇懇，兢兢業業，一心撲在工作上，獲得了許多司機朋友的一致好評，受到所里的多次表彰，從一名普通的收費員做到收費隊長。該同志有較高的思想道德素質和文化素養。通過不斷的努力逐漸提升收費技巧和增強實踐工作經驗。積極引導同事學習收費步驟中的細節和處理好每天工作中遇到的問題，用新思想

新理念積極創新，為實現“共同富裕”做出了突出貢獻。

寧布同志熱愛收費事業，始終以飽滿的熱情、認真踏實的態度對待每項工作，勤勤懇懇，一絲不茍，具有創新精神。她把收費工作始終當做是人生最好的舞臺和最大的樂趣。把單位當做自己的家，堅持每天學習，苦練操作，為剛參加工作的新員工一絲不茍的言傳身教。2011年帶領班組摘得收費所“先進集體”稱號。作為隊長的她，對新來員工是言傳身教，隨著企業轉型，人們的就業渠道越來越多，造成員工流動性大，新員工的不斷更新，致使員工培訓任務繁重。而且新員工收費操作不夠穩實，收費技巧不夠熟練，并與司乘人員經常發生爭執，針對存在的問題，她在生活上經常和新來的員工談心，主動去幫助她們及時解決他們在生活中遇到的困難，在工作上經常利用空閑時間到他們的票廳上了解他們班中的工作情況，用現身說法去指導他們，樹立他們自尊、自強的人生價值。

多年來，寧布同志就是這樣愛崗敬業，無私奉獻著，不驕不躁，始終在自己平凡的崗位上，用認真的工作態度，善于管理的工作精神，言傳身教的實際行動，辛勤的工作，默默的耕耘，用自己的實際行動描繪著多彩人生，向著更高的目標邁進。

達河收費所巴圖灣收費站2012年5月10日

第四篇：巾幗建功標兵材料

執著追求 默默奉獻

——記汝南縣雙語小學校長宋明霞 宋明霞同志從教二十多年來勤勤懇懇，兢兢業業，一心撲在小學教育教學工作上，取得了優異的教育教學成績，受到學校和上級主管部門的多次表彰。歷任教務主任、副校長，2006年調入汝南雙語小學任校長。平時認真學習鄧小平理論和“三個代表”的重要思想，有較高的思想道德素質和科學文化素質。刻苦鉆研教育教學理論，銳意進取，積極帶領廣大師生投身于教育教學改革，用新思想新理念積極創業，為建設小康社會和實現駐馬店平安崛起做出了突出的貢獻。

她政治堅定，擁護黨的領導，堅持政治理論學習，提高個人思想素質。平時她認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十七大會議精神，學習了黨的路線、方針、政策及國際國內時事政治，提高了擁護黨的路線、方針、政策的自覺性，把理論與工作實踐相結合，積極投身于教育教學改革。在端正自身思想的同時，積極引導師生樹立崇高的愛國主義理想、正確的“三觀”，培養師生良好的道德行為，鼓勵老師積極向黨組織靠攏。

她愛崗敬業、默默奉獻，以教書育人為己任。

宋明霞同志熱愛教育事業，始終以飽滿的熱情、認真踏實的態度對待每項工作，勤勤懇懇，一絲不茍，且具有創新精神。她把教育教學看作是人生最大的責任和最大的樂趣。每天早來晚歸，全身心投入教育教學工作，與學校同呼吸，與教育共命運。

她成績突出。

宋明霞同志的勤奮工作得到了學校和上級領導的充分肯定：2002年12月被評為駐馬店市優質課一等獎；2003年10月獲得“駐馬店市學科帶頭人”稱號；2004年5月被評為“駐馬店市優質課輔導教師”；2006年5月獲得“駐馬店市優秀少先大隊輔導員”稱號；2006年元月被評為“駐馬店市思想政治教育工作先進個人”；2006年7月獲得河南省優質課一等獎；2007年9月被評為“駐馬店市優秀教師” ；2009年3月被評為“駐馬店市三八紅旗手”；有多篇論文在國家級刊物《教育科研》、《中國教育創新》、《小學教學參考》上發表。

她工作扎實，創造了一流業績，樹立汝南縣民辦教育一面旗幟。汝南雙語小學是2006年新興建的一所全日制寄宿小學。教師平均年齡不到30歲，大多是剛畢業的大學生；學生大多是留守兒童，常年見不到父母。宋明霞同志像母親一樣關心著老師的進步，關注著孩子們的成長。

在工作上，她本著負責、認真、盡職盡責的態度，無條件的承擔學校發展中的各項工作，并盡力以最優的標準來嚴格要求自己，工作業績突出，工作成績顯著。

作為校長的她，善于團結老師，積極帶領老師投入新課程改革的研究。宋明霞同志是省優質課教師、市學科帶頭人。她認真地履行著骨干教師的職責，發揮骨干示范的作用，積極帶領廣大教師進行新課程改革，優化課堂教學，提高教師駕馭課堂的能力，向40分鐘要質量。剛剛踏上講臺的青年教師缺乏教學經驗，宋校長就挨個聽她們的課，隨聽隨評，及時表揚她們課堂教學中的優點，指出存在的不足，用長期積累的教學經驗指導她們如何使用合適的教學方法，如何取得良好的教學效果。宋校長還深入辦公室查看老師批改作業情況。她常常留心記住每位教師批改的細節，私下和老師交流孩子的學習特點，教給老師正確的批改方法，提出批改要求。老師們感覺到校長不是在挑毛病，是真心實意的在幫助自己成長。在她的悉心指導下，青年教師在工作中找到了樂趣，很快地提高了駕馭課堂的能力，工作起來得心應手。她不但在工作上悉心指導培養青年教師，更是細心入微的關懷著老師們的生活。老師們的生日她留心記住，老師們的家庭情況她了如指掌。老師家中有事她時時關心，老師生了孩子她會親自去看望，姑娘們有了心事都愿意和她說說知心話，姑娘們的婚事她都記在心上。老師們都親切的稱她“校長媽媽”。

《世上只有媽媽好》中有一句這樣的歌詞“有媽的的孩子像個寶，沒媽的孩子像根草”，但是在雙語小學這個大家庭里，個個孩子都是校長和老師心中的“寶貝”。每天早上宋校長第一個來到學校，每天晚上她最后一個離開學校。孩子們起床時，她深入寢室督促孩子們穿衣洗漱；孩子們上課時，她每節課都要去巡查，給上課走神的孩子一個眼神提醒他們認真聽講；孩子們吃飯時，她幫孩子們盛飯分菜；孩

子們生病時，她帶孩子去醫院診治??雙語小學的一千多名學生，她叫出名字的孩子有一大半。孩子們在課間總愿意圍在她身邊像小燕子一樣唧唧喳喳滿臉幸福的說笑不停。她經常接到家長的感謝電話，說孩子在學校的快樂，說孩子在學校的變化，說老師和校長就像孩子的“親媽媽”。

宋明霞校長認識到，作為一所民辦學校，必須做到“人無我有，人有我優，人有我精”，辦出特色。在搞好常規教學的同時，全面推進素質教育，培養學生特長，開設器樂、舞蹈、繪畫、書法、計算機等特長班，選配業務素質過硬的教師擔任特長班輔導教師。每年“六一”“元旦”舉行大型素質特長展示活動，受到社會各界好評。師生參加上級主管部門組織的各項活動多次獲得高層次獎勵。學校先后被評為“汝南縣優秀民辦學校”； “汝南縣辦學先進單位”；“駐馬店市安全教育示范學校”；“駐馬店市民辦教育先進單位”；“駐馬店市民辦教育示范學校”； “駐馬店市三八紅旗先進單位”“駐馬店市規范化管理示范學校”；“駐馬店市語言文字規范化示范學校”、“河南省語言文字規范化示范學校學校”。

宋明霞同志確實是一位出色的教育教學工作者，推薦她為河南省“巾幗建功標兵”是眾望所歸。

汝南雙語小學

2011年2月24日

第五篇：巾幗建功標兵推薦材料

巾幗建功標兵推薦材料

計劃生育科是我局的一個重要窗口，作為一名窗口的工作人員，承擔著一份使命，本著“時時敬業、處處真誠、事事嚴謹、人人爭優”的原則，本人牢記“真誠服務”的服務理念，用自己的熱心、耐心、細心滿足不同層次辦事人員的多種要求。

一思想上：本人嚴格要求自己，不斷提高自身修養；認真學習中國特色社會主義理論體系和十八大會議精神，切實貫徹落實科學發展觀，自覺踐行科學發展觀；忠于職守，愛崗敬業，時刻保持堅定的立場、明確的方向。

二生活上：本人熱愛生活，熱愛集體，生活態度積極樂觀，積極弘揚家庭美德，時時起到模范帶頭作用，真正的做到了一個賢妻良母，同時敢于抵制各種不正之風，遵紀守法，遵守社會公德，積極參加社會公益事業和愛心捐助活動，堅持奉公律己。

三工作上：本人嚴格要求自己，認真工作，盡職盡責，工作態度端正，積極參加單位組織的各項技能培訓和業務學習，不斷提高自身的業務素質，工作踏踏實實、任勞任怨；能夠本著積極、主動、熱情的工作原則，認真履行工作職責，主動完成所在崗位的日常工作和部門領導交代的各項事宜；在工作中能夠發揮團結協作的精神，積極配合其他同事的工作，做到互相提醒，互相彌補，避免錯誤發生。