第一篇:保潔員崗位職責
保潔員崗位職責
直接上級:辦公室主任
1、熱愛本職,虛心學習,服從辦公室工作分配、調整與管理,完成指定的任務,做到日保潔,周打掃,月清理,隨臟隨潔。
2、自覺執行醫院的各項規章制度,人員輪休時,必須保證兩名保潔員在崗并且有人完成休息人員的工作任務。
3、負責清潔門、窗、墻地、樓梯、扶手、臺面、開關、示意牌等衛生(包括玻璃)。標準:表面無肉眼可見的污漬,不可出現手抹積塵,地面掃拖干凈。
4、做好“三池一鏡”(洗漱池、大小便池和鏡子)的清潔。標準:無肉眼可見的污跡,衛生間無異味。
5、如指派負責清洗工衣、床單被罩的保潔員,工衣每周清洗一次(周五),床單被罩經常住的房間每15天洗一次,其他房間住宿客人走后及時清洗。窗簾每年清洗一次。
6、清洗飯堂就餐用具時,必須干凈衛生,消毒徹底。標準:無油漬、無異味。
7、對垃圾桶進行清潔消毒,及時更換傾倒垃圾。保質保量完成每日工作量。
8、相互間要團結互助,不準大聲喧嘩,更不得吵嘴打架,如發現從嚴處理,性質惡劣的移交派出所處理。
9、上班期間必須著醫院統一配發的工衣,樹立良好的個人形象,不斷培養和完善自身素質,不利用工作之便謀取私利,不把醫院的物品私自帶回家,不做違法違紀的事情。
10、愛護公物,不弄虛作假,注意節約水、電、消耗品,保管好自己配發的工具、物品。工具實行交舊領新制度,所有保潔工具和物品由組長統一計劃申領,杜絕浪費。
11、發現任何需要維修、保養的項目,及時向辦公室匯報。
12、完成上級臨時交辦的其他工作。
13、辦公室將定期或不定期對衛生進行督促檢查,發現問題,責令責任人限期改正,如限期沒有改正的或院領導直接發現問題的,將給予10——50元/次的樂捐。
保潔工作細化及管理要求一、一樓區域:
1、地面每天拖兩次,上午9:00之前完成一次,下午2:00之前完成一次,診室上班之后所負責的衛生區域要全部清潔完畢。
2、大門玻璃、診室隔板、沙發、茶幾、飲水機、垃圾桶、扶手、臺面、開關、傘架、報紙架、示意牌等每天擦拭一次。
3、衛生間、洗手池及臺面、鏡子、大門外走廊隨臟隨潔。
4、有窗簾的玻璃每月擦拭一次。窗簾每一年拆洗一次,通常在春節放假前清洗完畢。
5、每天下午5:30之前對所有垃圾進行清理并放到馬路垃圾桶里。
6、區域衛生標準:表面無肉眼可見的污漬,不可出現手抹積塵,洗手池臺面、鏡面無水珠,地面掃拖干凈,保持干燥,墻面和墻角無蜘蛛網,衛生間無異味。
7、診室有病人時,保潔員不得進入診室。
8、大廳有病人候診時,保潔員不得去跟前清掃衛生。
9、上班時間不得大聲喊叫,需要說話時要壓低聲音,以免影響病人。
二、二樓、三樓區域:
1、二、三樓地面每兩天拖一次,VIP診室衛生由護士組長通知及時打掃和清理。
2、東、西兩個電梯用半干抹布每天擦拭一次,腳墊每周清洗一次。
3、沙發、茶幾、垃圾桶、扶手、臺面、開關、報紙架、示意牌等每天擦拭一次;玻璃每周擦拭一次。
4、消毒室、衛生間、洗手池及臺面、鏡子每天擦拭干凈,做到無污漬、無異味、無積水。
5、每天下午5:30之前對所有垃圾進行清理并放到馬路垃圾桶里。
6、窗簾每一年拆洗一次,通常在春節放假前清洗完畢。
7、未開的診室,每半月打開窗戶通風和徹底清掃擦拭一次。
8、區域衛生標準:表面無肉眼可見的污漬,不可出現手抹積塵,地面掃拖干凈,保持干燥,墻面和墻角無蜘蛛網,衛生間無異味。
三、四樓區域:
1、地面每天拖掃一次,上午9:00之前完成,辦公室上班之后所負責的衛生區域要全部清潔完畢。
2、院長辦公室每天清潔擦拭,要求:上午9:00之前,下午2:00之前要清理干凈,客人走后要及時清理,辦公室有人時,未經允許不得進入收拾衛生。
3、辦公室隔板、沙發、茶幾、垃圾桶、扶手、臺面、開關、示意牌等每天擦拭一次;玻璃每周擦拭一次。
4、衛生間、洗手池及臺面、鏡子每天擦拭干凈,做到無污漬、無異味、無積水。
5、未開門的辦公室要每月拖掃擦拭一次,領導來之前要徹底清潔。
6、會議室周三、周六各拖掃擦拭一次。每天下班前檢查門窗是否關好。
7、窗簾每一年拆洗一次,通常在春節放假前清洗完畢。
8、每天下午5:30之前對所有垃圾進行清理并放到垃圾回收點。
9、區域衛生標準:表面無肉眼可見的污漬,不可出現手抹積塵,地面掃拖干凈,保持干燥,墻面和墻角無蜘蛛網,衛生間無異味,室內花葉無灰塵。
四、公共區域:(所有保潔員共同參與)
1、食堂:地面、衛生間、桌椅、就餐用具、門玻璃、食物用具每天清洗擦拭,餐具及食物用具,做到消毒徹底,干凈衛生;桌椅、臺面、開關無油污、無手摸積塵;地面無油污、無積水,保持干燥;衛生間無污漬、無異味。
2、清洗工衣、床單被罩:工衣每周清洗一次(周五),床單被罩經常住的房間每15天洗一次,其他房間住宿客人走后及時清洗。標準:工衣領口、袖口無明顯的污漬,其它地方干凈無污漬。有血跡的衣物與工衣分開洗滌。洗完的衣物不允許有血跡。
3、領導房間、貴賓房:西10樓院領導房間每周集中打掃兩次,包括地面、臺面、衛生間、家具、門窗全面清潔。西10樓貴賓房,東6樓娛樂房、客房,客人走后及時全面打掃和清潔。標準:無肉眼可見物、無積塵、無異味。
4、東、西消防樓梯每周掃拖一次,臺面、標識牌、扶手無積塵。
五、注意事項:
1、辦公室將定期或不定期對衛生進行督促檢查,發現問題,責令責任人限期改正,如限期沒有改正的或院領導直接發現問題的,將給予10——50元/次的樂捐。
2、加強工作責任心,個人保管的或經手的物品要強化管理,如有丟失,按責任大小照價樂捐。
南領口腔醫院辦公室2013年10月4日
第二篇:保潔員崗位職責
保 潔 員 崗 位 職 責
一、保潔范圍:
1、小區公共場地及四周道路的清潔;
2、小區公共衛生間;
3、電梯的清潔;
4、人行樓梯清潔;
5、樓層清潔(包括小區樓梯間部位);
6、天臺、屋頂等部位清潔;
7、噴水池的清潔;
8、室內、室外健身休閑娛樂設施的清潔;
9、物業管理部門辦公室的清潔;
10、樓宇外墻面的清潔;
二、垃圾清運:
每座樓一個垃圾車,每座樓衛生區域負責本區域垃圾車的清理外運,夏季每天7:30分(冬季8:00分)將本責任區域垃圾裝在環衛所大垃圾車,同時清掃現場衛生。
三、消殺作業:
1、時間:由管理處自行組織,定期進行消毒,一般每季度至少一次。或按照轄區街道防疫部門和愛委會統一布置的時間和內容進行。
2、消殺工作內容:蚊蟲、蒼蠅的消殺;蟑螂的消殺;老鼠的消殺;其它流行病菌病毒的消殺。
四、考勤制度:
1、制度適用于全體保潔人員。
2、正點上班。遲到10分鐘之內罰款5元,10分鐘以上罰款10元,并寫書面檢查,60分鐘以上為曠工。
3、上班時間不得離開衛生區域范圍,違者每次罰款20元。
4、請假一天的由主管批準,一天以上的由部門經理批準。
5、請假時間扣除全日工資。
6、請假未及時補假者,每超一日扣工資20%,超過三日(含三日)除按以上條款執行外,加處罰金100元,超過五日,按曠工處理。
7、曠工一日的,罰款100元,曠工二日的罰款300元,曠工三日的(含三日)的,報部門同意后辭退。
8、不得遲到早退,有事有病提前請假。
五、檢查評價標準:
1、由物業主管制定保潔工作質量檢查標準及方法并檢查評價。
2、綠化帶清潔,無明顯大片樹葉、紙屑、垃圾等雜物,地上2cm以上沒石子,房屋陽臺下每1002m煙頭等雜物5個以下。
3、道路無名顯泥沙、煙頭、紙屑、石子,每3小時掃一遍,道路口每小時循環一次。
4、散水坡每三天保潔一次,不得有青苔雜物等,樓旁排水溝暢通。
5、停車場:門衛崗亭和地面停車位地面無雜物、紙屑、油污,門窗玻璃無塵灰,車棚上無垃圾、蜘蛛網。
6、小區內娛樂場所:地面無垃圾紙屑,設施無污染,每2小時循環一次,每周清洗2次。
7、宣傳欄:無亂涂亂畫亂張貼,每周清洗6次。
8、標識牌:路燈無積塵,無亂張貼亂畫、無污漬,每周清洗3次。
9、化糞池:進出暢通,無污水外溢、無蚊蟲滋生。平時目視,每月消毒一次,每2月打開檢查一次。
10、電梯箱內無塵土煙頭、箱體無手印、每天清潔2次。
11、天臺屋頂要定期巡檢,做到無雜物、鳥窩,以免堵塞雨水口。
12、噴水池要每天檢查,池內無樹葉雜草,池外瓷磚無污漬、無亂刻亂畫。
13、樓宇外墻保持無污漬、無亂張貼亂畫、無蜘蛛網。
第三篇:保潔員崗位職責
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保潔員崗位職責??
一、遵守公司的各項規章制度,維護公司形象,禮貌待人,明確服務宗旨,端正勞動態度,講究工作效率。?
二、嚴格本部門考勤制度,上班時間:??????????????不遲到不早退、有事情需要請假時,應得到部門主管同意。?
三、誠實、守信、做事認真不計較,商場內的任何東西,都不得私自帶走或者偷拿。不貪小便宜,做好自己分內的事,不生是非,不談閑話。?
四、每日清掃各大門前公共衛生,保證門前無雜物、大塊垃圾。?
五、商場公共場所每天清潔二次,對于公共場所地面的維護很重要,如果發現有臟的地方,應及時做好清理工作。地面、樓梯無、無灰塵污漬、口痰、垃圾。?
六、保潔員每天清理扶梯衛生,保持干凈無雜物,無異味。扶梯扶手無灰塵,玻璃無污垢。?
七、保潔員應及時傾倒垃圾桶內垃圾,垃圾不超過垃圾桶的三分之二,垃圾桶每天必須沖洗干凈,保證無異味。?
八、保潔員要保持衣冠整潔,講文明,懂禮貌,自覺養成良好的文明衛生習慣;對商場客人應用禮貌用語,服務態度好。?
九、關注自身安全,嚴格按照工作程序進行工作。?
十、完成領導交辦的其他任務。?
第四篇:保潔員崗位職責
保潔員崗位職責
1、嚴格遵守國家、地方政府、主管部門、公司的各項條例及規章制度。
2、上崗必須穿著制服,佩帶工號牌,端正儀容,文明服務,以禮待人。
3、愛崗敬業,聽從上級領導指揮,在規定時間內按照工作標準,保質保量地完成各自分管區域內的保潔工作。
4、遵守考勤制度,按時上下班,不遲到、早退,不曠工、離崗,工作時間不干私活,不做與工作無關的事情。
5、發揚互助精神,支持同事工作,當有緊急保潔任務時必須服從跨責任區域保潔任務的命令。
6、清潔過程若發現異常現象,如跑、冒、漏水和設備設施損壞、故障等,及時報告主管領導或專管人員,并有義務監視事態過程或采取有效措施,控制事態發展,必要時積極協助專業人員排除故障。
7、妥善保管清潔工具和用品,不得丟失和人為損壞,不得將清潔工具和用品私借他人使用或帶回家中使用,如損壞或遺失工具照價賠償。
8、拾金不昧,拾到物品立即上交或送還失主。
9、認真完成上級領導交辦的其他工作。
第五篇:保潔員崗位職責
樓層保潔員崗位職責
一、自覺遵守公司,管理處各項規章制度,工作標準和《員工手冊》的要求。
一、負責樓層公共區域地面、立面、頂面的清潔。
二、負責樓層公共區域設備設施的清潔。
三、負責樓層電梯門的清潔及消殺工作。
四、負責樓層公共衛生間的清潔及消殺工作。
五、負責樓層消防通道、會議室的清潔。
六、對待客戶熱情禮貌,認真回答客戶的簡單咨詢,遇到客戶有困難時,主動給予力所能及的幫助。
七、發現可疑人員及時通知監控室,必要時要先上前詢問。
八、發現公共設備設施出現故障及時上報。
九、認真完成上級交辦的其它工作。
保潔班長崗位職責
一、監督清潔工按時清潔走廊、電梯、外圍、邊路等樓宇內公共區域,在巡視各崗位的清潔工作,發現問題及時采取糾正措施,依據《清潔質量標準》對清潔工作進行檢查,并填寫《保潔工作日檢表》。
二、安排好各崗位的工作。
三、負責安排配合完成各崗位工作計劃。
四、做好清潔工具入庫、領用、保養記錄。
五、檢查所轄區范圍各清潔崗位工作完成情況,是否按規定著裝上崗,攜帶必需的清潔工具,對缺勤及不按規定著裝及時采取補救措施。
六、檢查各崗位清潔用品及芳香球等消耗情況及時調整補發,發現問題及時糾正,另做好各類用品記錄。
七、負責本班組安全工作。完成領導交辦的的其它工作
保潔主管崗位職責
一、自覺遵守公司、管理處各項規章制度、工作標準和《員工手冊》的要求。全面負責
二、綠化與清潔管理工作,對日常工作進行檢查、監督和指導,并做好記錄。
三、對員工進行崗位培訓,組織開展日講評工作。
四、對員工實施月度考核,可對違紀、違章人員進行處罰,對不稱職的人員可提調崗、辭退建議。
五、根據實際需求,對員工進行合理分工,必要時可做臨時性的調整。
六、負責制定保潔、綠化用品的月采購計劃和購進物品的驗證工作,并控制其合理使用。
七、組織貫徹通用管理標準和工作標準,編制實施服務標準和個性工作標準。
八、負責編制本部門工作計劃、預算并組織實施。掌握本部門物品支出平衡。控制物品消耗,在不降低質量前提下,盡可能降低成本。
九、負責對外墻清洗、石材保養、滅蟲消殺、綠化租擺的服務質量進行監督檢查、并定期將檢查結果上報部門經理。
十、負責對客戶提出特殊清潔服務進行識別、組織實施。
十一、負責對惡劣天氣條件下的保潔工作進行監督.十二、認真完成上級交辦的其它工作。外圍保潔員崗位職責十三、十四、十五、十六、自覺遵守公司,管理處各項規章制度,工作標準和《員工手冊》的要求。負責廣場地面、綠化帶石材的清潔。園區道路的清掃、設施設備的清潔。根據季節配合收集大樓內的垃圾:早晨垃圾清運走后,及時沖洗垃圾桶和垃圾存放處地面。
十七、大雪天氣及時在廣場、主路和車庫進出口車道鋪草墊,天晴后及時收回。
十八、發現外圍公共設備設施有故障及時上報。
十九、對待客戶熱情禮貌,認真回答客戶的簡單咨詢,如:問路等,遇到客戶有困難時,主動給予力所能及的幫助。
二十、認真完成上級交辦的其它工作。
室內保潔員崗位職責
一、自覺遵守公司,管理處各項規章制度,工作標準和《員工手冊》的要求。
二、負責院領導辦公室及職能部門辦公室室內清潔服務。
三、按《室內清潔服務協議》的要求負責給簽訂的單位或部門提供室內清潔服務。
四、協助其他公共區域的保潔服務。
五、對待所有客戶熱情禮貌,認真回答客戶的簡單咨詢,如:遇到客戶有困難時,主動給予力所能及的幫助。
六、發現可疑人員及時通知監控室,必要時要先上前詢問。
七、認真完成上級交辦的其它工作。