第一篇:社區工作簡報(五)
“招商引資年活動”
簡 報
第3期
民族風情園管理處辦公室2012年3月20日
阿克塞縣民族風情園管理處
貫徹落實招商引資年工作
3月20日上午,民族風情園管理處召開會議,推進落實產業項目招商引資工作。統一步調,人人招商。全單位上下全力以赴抓招商,各科、隊共同招商,緊逼加壓,樹立起人人思招商,人人去招商的思想理念。
快速行動,力見成效。執法、管理、服務并重,嚴把招商項目引資關,從現行企業行業的未來發展趨勢上下功夫,廣泛利用環保部門的信息和產業政策知識優勢,以商招商,提高招商引資項目的質量和層次,力爭引進項目資源節約環保化和效益最大化,開拓思路,走出去,引進來,廣泛聯系,采取一切可行手段進行項目招商引資。
獎勵激勵,力促招商。在落實市政府招商引資優惠政策的前提下,專門制定了本部門項目引資額外獎勵機制,鼓勵獎勵全員招商,形成了領導班子帶頭抓,主要股室全力抓,其他科室共同抓的招商引資工作新格局。
送:縣招商引資年活動領導小組辦公室、縣委、人大、政府、政協、紀檢委、組織部、宣傳部。中共阿克塞縣住房和城鄉建設局黨委共印10份
第二篇:工作簡報五
泰興市振宇外國語學校工作簡報(初中部)
(五)1、從今天(11月1日)起,班級常規管理百分賽考核開始檢查(周濤)
早鍛檢查:班主任到崗跟班情況;學生出操情況(出操人數少于20人,扣分)早晚讀檢查:早晚讀教師是否在班;早晚讀秩序(教師是否安排早晚讀任務、早晚讀紀律情況)
眼保健操、課間操檢查:班級有沒有做眼保健操;廣播操時班主任是否到班(位置在學生后面)
就餐就寢紀律檢查:是否整隊進入食堂;是否有序打飯;是否有亂倒飯菜現象。
包干區衛生檢查:負責保潔廁所的班級一定要將拖把掛起來。
節電節水檢查:人走燈熄;有手提電腦的教師不用電腦時一定要關機,不得待機;飲水機上午11:00開,下午5:00關;多媒體開時,只可開前面的黑板燈。
2、教師武術操的教學盡量不占用教師工作和休息時間。
本周五(11月2日)下午3:00集中在樓下大廳做操。
3、運動會開始報名,由體育組根據上周會議精神制定報名表。
4、各班做好期中考試動員。
5、各班班主任將上周開會學習的“以人為本、做有心人——淺談寄宿制學校班主任工作”的學習心得交至張文俊主任處,下周交流。
6、教學常規(備課筆記、作業批改、復批)檢查(丁九梅)
7、教師要準時簽到。
8、各年級要及時處理好外來試卷,確保每位同志收到信息,一定要傳達到位。
9、各班級將主題班會的主題交至張文俊主任處。
10、本周要與家長主動溝通(主要食堂伙食問題,做好解釋工作)
11、課間活動調整至下午第二節課后。
2012年11月1日
第三篇:社區工作簡報
“招商引資年活動”
簡 報
第9期
民族風情園管理處辦公室 2012年6月4日
民族風情園管理處
認真學習“三項措施”進一步加強招商引資工作
為了認真貫徹落實市委、市政府發展戰略部署和市、縣經濟工作會議精神,加大招商引資力度,進一步擴大對外開放,充分發揮招商引資對阿克塞經濟社會發展的引擎作用。
6月4日,民族風情園管理處組織全體干部職工認真學習了《縣招商引資年活動實施方案》、《縣招商引資獎懲辦法》和《縣加快推進工業跨越發展的實施意見》,推動“招商引資年”活動順利開展。
一是加強招商引資工作的組織領導。樹立招商引資是“一把手工程”的觀念,成立縣招商引資工作領導小組,統一組織協調全縣招商引資工作。重大事項由領導小組統一研究部署。
二是建立健全招商引資工作機制。成立強有力的招商引資機構,明確招商引資工作目標責任制和考評激勵機制,統一組織、管理、協調全縣招商引資工作,全縣上下形成齊抓共管、密切配合、共同做好招商引資的強大合力。三是創造良好的投資環境。努力從法律、政策、行政、市場、服務、信用等方面改善投資環境。進一步優化招商引資優惠政策,在財政支持和稅費扶持等方面加大力度。以“政策落實年”活動為載體,加大扶持外來投資企業力度,積極幫助他們爭取國家和省上的各種專項扶持。一要給予外來投資者享受當地居民同等待遇;二要在子女教育、醫療保健服務和交通工具落戶、轉籍、換證等方面,提供優惠和便利,加大對外來投資商投訴的協調處理力度,營造一流的經濟發展環境。
第四篇:五中隊工作簡報
五中隊工作簡報(2013年2月)
本月以來,五中隊按照市所年初制定的工作目標及考核任務,各項工作緊鑼密鼓,有序展開。
2月1日至2月28日,我中隊共出動稽查人員79人次,檢查車輛475輛,在稽查中創新方式、科學稽查,取得了卓有成效的成績。一月以來,共查獲各類違章行為7起,罰款:XX00.00元。2013年2月25號,26日我們分別到XX村,XX鎮找到XX副鎮長,XX公路所領導做匯報:
1.春節前向山區客運站作檢查及春運安全的宣傳,發放宣傳材料3000多份,2.針對非法經營的車輛堅決打擊,維護好合法車輛的經營,每月街天進行打擊,保護好成果,形成好的方法和經驗。
3.下一步的工作思路,在安全的前提下,形成合理的經營方法和模式。
4.參與匯報人員都簽了字,領導也給我們工作提了一些建議。⑴.加強駕駛員的安全教育及管理。⑵.利用趕集的契機加大路檢路查力度,杜絕非法營運行為。
2月我中隊圓滿完成了所里下達的責任考核任務,工作中也嚴格按照責任考核制度進行工作。
XX市交通運政管理所稽查五中隊
2013年2月28日
第五篇:社區居委會工作簡報
清鎮市嶺南居委會
工作簡報
嶺南居委會編 第十五期 2012年4月24日
辦實事 促和諧
——市國土局機關黨支部、嶺南居委會但支部在平安網格建設工作中著力化解矛盾糾紛,促進和諧社區建設
4月20日,居住在新華路172號附近的居民到居委會反應,該處一長10余米的公共通道,糞水外溢,臭氣熏天,給周邊居民出行、生活帶來不便,希望居委會協調解決。
在得知此事后,居委會黨支部書記隨即與居委會工作人員、市國土局在事發地開展平安網格工作人員,立即趕到新華路172號側面小巷現場,通過勘察、了解,是居住在附近的三戶居民共用下水道堵塞造成的,由于三戶居民其中兩戶居民是低保家庭經濟困難,無出資維修的能力,另一戶居民與兩戶困難居民鄰里關系不和諧,不愿獨自出資維修,而且維修工作量大,過往的居民反應,這個樣子有一周的時間了,住戶苦不堪言,怨聲載道,鄰里矛盾凸顯。國土局平安網格管理員彭敏,把這一情況向局黨委袁副書記作了匯報,袁副書記高度重視,指出在平安網格建設中,著力開展化解矛盾糾紛,切實為居民辦實事,構建和諧社區,是我們工作的職責,決定由國土局出資780元,居委會牽頭負責實施,維修好該處下水道。21日(周六)居委會副主任帶領清理工人和工具,經過一整天的奮戰終于幫助居民們解決了這一困擾多日問題。此次問題的順利解決,看似輕松,卻包含了居委會、市國土局工作人員,為居民“多辦實事,多做好事”的工作宗旨,體現了全心全意為居民辦事的工作態度。