第一篇：村級(jí)組織換屆選舉總結(jié)

Xx縣村級(jí)組織換屆選舉總結(jié)

根據(jù)市委組織部的統(tǒng)一安排部署，從今年3月下旬開始，我縣對(duì)全縣256個(gè)農(nóng)村黨組織進(jìn)行了集中統(tǒng)一換屆。目前已順利完成了換屆選舉工作任務(wù)。

一、主要做法

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。一是召開縣委常委會(huì)議，進(jìn)行安排部署。二是在3月27日召開各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、黨務(wù)副書記、組織委員及縣直有關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加的換屆選舉工作動(dòng)員會(huì)。三是成立了由縣委常委、組織部長(zhǎng)任組長(zhǎng)，縣直有關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的換屆選舉工作協(xié)調(diào)小組，協(xié)調(diào)小組下設(shè)辦公室，辦公室成立了督導(dǎo)、組織、宣傳、和信訪穩(wěn)定四個(gè)工作組，具體負(fù)責(zé)全縣農(nóng)村黨組織換屆選舉各項(xiàng)工作的組織實(shí)施。四是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委也相應(yīng)成立了換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。五是縣委向13個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出的換屆選舉指導(dǎo)組，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)向256個(gè)村派出的換屆選舉工作組，以及256個(gè)農(nóng)村黨組織密切配合、周密部署。

（二）結(jié)合實(shí)際，制定方案。結(jié)合我縣實(shí)際，在制訂方案時(shí)著重突出“一個(gè)貫穿、兩個(gè)重點(diǎn)、三個(gè)階段、四個(gè)環(huán)節(jié)、九個(gè)步驟、兩個(gè)確?！钡墓ぷ魉悸??！耙粋€(gè)貫穿”即把民主和集中有機(jī)結(jié)合起來(lái)，把嚴(yán)格程序、嚴(yán)把政策貫穿于換屆選舉全過程，切實(shí)選好配強(qiáng)農(nóng)村黨組織班子，特別是選好配強(qiáng)農(nóng)村黨組織書記；“兩個(gè)重點(diǎn)”即突出民主推薦和黨內(nèi)選舉兩個(gè)重點(diǎn)；“三個(gè)階段”即準(zhǔn)備 1

階段、實(shí)施階段、總結(jié)階段三個(gè)階段；“四個(gè)環(huán)節(jié)”即推出初步人選、選出預(yù)備人選、定出建議名單、黨員大會(huì)正式選舉四個(gè)環(huán)節(jié)；“九個(gè)步驟”即黨員推薦、群眾推薦、確定候選人初步人選、組織考察、確定候選人預(yù)備人選、確定候選人建議名單、黨員大會(huì)選舉、召開新一屆委員會(huì)第一次全體會(huì)議、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委審批九個(gè)步驟；“兩個(gè)確保”即確保換屆選舉成功、確保社會(huì)穩(wěn)定。

(三)宣傳發(fā)動(dòng)，加強(qiáng)培訓(xùn)。一是搞好宣傳發(fā)動(dòng)。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

（四）科學(xué)安排，分步實(shí)施。在農(nóng)村黨組織換屆選舉過程中，我們嚴(yán)格步驟、分步實(shí)施，將農(nóng)村黨組織換屆選舉工作細(xì)化為“九個(gè)步驟”：

1、黨員推薦。

2、群眾推薦。

3、確定候選人初步人選。

4、組織考察。

5、確定候選人預(yù)備人選。

6、確定候選人建議名單。

7、黨員大會(huì)選舉。

8、召開新一屆委員會(huì)第一次全體會(huì)議。

9、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委審批。

在細(xì)化操作規(guī)程的同時(shí)，在具體操作中我們堅(jiān)持做好三個(gè)方面工作。一是嚴(yán)格程序。在“兩推一選”中我們嚴(yán)格按照“三報(bào)三批、兩主持、兩票一表、兩辦法”的程序要求進(jìn)行組織實(shí)施?！叭龍?bào)三批”為：各村黨組織在換屆選舉前上報(bào)換屆選舉請(qǐng)示、鄉(xiāng)鎮(zhèn)批復(fù)，各村黨組織上報(bào)候選人建議名單、鄉(xiāng)鎮(zhèn)批復(fù)，各村黨組織上報(bào)選舉結(jié)果、鄉(xiāng)鎮(zhèn)批復(fù)；“兩主持”為：在換屆選舉黨員推薦和群眾推薦及正式選舉時(shí)，都嚴(yán)格按照《黨章》、《中國(guó)共產(chǎn)黨基層組織暫行條例》的規(guī)定和工作方案要求，準(zhǔn)備主持詞；

“兩票一表”為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一制作農(nóng)村黨組織換屆選舉推薦票、選舉票及民主測(cè)評(píng)表；“兩辦法”為推選辦法和黨員大會(huì)選舉辦法。二是分類指導(dǎo)。三是結(jié)合實(shí)際.（五）嚴(yán)肅紀(jì)律，強(qiáng)化監(jiān)督。一是派出13個(gè)由縣直有關(guān)部門負(fù)責(zé)人牽頭的換屆選舉指導(dǎo)組入駐13個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，進(jìn)行督導(dǎo)指導(dǎo)。二是抽調(diào)縣直部門人員組成的256個(gè)和諧駐村工作隊(duì)進(jìn)駐各村，協(xié)助搞好換屆選舉工作。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)向每個(gè)換屆村派出工作組和村黨組織一道具體負(fù)責(zé)村黨組織換屆選舉工作。四是縣換屆選舉協(xié)調(diào)小組辦公室每天下午4點(diǎn)前，及時(shí)掌握了解換屆選舉進(jìn)度情況。五是定期召開各鄉(xiāng)鎮(zhèn)副書記會(huì)議，及時(shí)掌握換屆選舉工作中出現(xiàn)的問題，對(duì)所發(fā)現(xiàn)的問題，立即進(jìn)行解決。在此次換屆選舉工作中，全縣各鄉(xiāng)、村黨組織及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決苗頭性、傾向性問題共計(jì)49件。

二、取得成效

（一）營(yíng)造了民主選舉的良好氛圍，提高了農(nóng)村黨員群眾的參政意識(shí)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，農(nóng)村黨組織選舉中參選黨員共計(jì)8509名，參選率達(dá) 87.6 %。

（二）優(yōu)化了村級(jí)班子成員的文化年齡結(jié)構(gòu)，提高了農(nóng)村干部的整體素質(zhì)。本次全縣共選舉產(chǎn)生新一屆農(nóng)村黨組織班子成員877人，其中農(nóng)村黨組織書記247人，“兩委”交叉任職308人，“一肩挑” 28人，女支部委員129人（女支部書記10人），大學(xué)生村干部共有81名當(dāng)選。

（三）增強(qiáng)了基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三、存在問題和下步打算

通過“兩推一選”，發(fā)現(xiàn)在具體操作中還存在著一些問題：一是由于部分黨員的黨性觀念不強(qiáng)，受家族觀念影響，產(chǎn)生了拉幫結(jié)派的現(xiàn)象，導(dǎo)致最佳人選難以進(jìn)入農(nóng)村黨組織班子。二是個(gè)別村黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)偏差，相當(dāng)一部分年輕黨員外出打工，年老體弱在家較多，難以選出合適人選。

下一步工作打算：

1、著力抓好農(nóng)村黨組織班子成員上崗培訓(xùn)工作。

2、認(rèn)真做好落選干部的思想工作。

3、扎實(shí)做好農(nóng)村黨組織換屆選舉工作移交等后續(xù)工作，組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)解決遺留問題，并做好檢查驗(yàn)收工作。

第二篇：村級(jí)組織換屆選舉工作情況總結(jié)

麻城市村級(jí)組織換屆選舉工作情況總結(jié)

按照省、黃岡市統(tǒng)一部署，結(jié)合麻城實(shí)際，從今年7月26日龜山鄉(xiāng)鋪頭坳村試點(diǎn)開始至11月30日，全市697個(gè)村的換屆選舉工作取得圓滿結(jié)束。這次的換屆選舉，我們嚴(yán)格按照省委、省政府和黃岡市委市政府的文件精神的要求，按照早謀劃、早部署、早行動(dòng)的思路，緊密結(jié)合實(shí)際，深入基層開展調(diào)研活動(dòng)，精心制訂實(shí)施方案，認(rèn)真選取工作試點(diǎn)，有效整合各部門資源，以村級(jí)組織換屆選舉工作為契機(jī)，著力推進(jìn)農(nóng)村基層民主建設(shè)，提高村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)，得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)和基層群眾的歡迎。《湖北民政》、省委組織部《組工信息》以及《黃岡基層組織建設(shè)》等刊物專門刊登了我市的經(jīng)驗(yàn)作法?，F(xiàn)將我市村級(jí)組織換屆選舉工作的情況總結(jié)報(bào)告如下：

一、基本情況

在完成選舉的697個(gè)村中，參加登記的選民共有 696008 人，直接投票的選民有462626人。村民代表21272人，女性6488人。選舉產(chǎn)生村黨支部書記697人，村委會(huì)主任697人，其中“一肩挑”585人。村“兩委”干部交叉任職1905人，女干部582人。外出經(jīng)商務(wù)工人員回村任職51人，其中任主職15人。村干部平均年齡43.2歲。其中35歲以下的有 299 人，36—50歲的 1656 人，51歲以上的456人。大專以上學(xué)歷的有 86 人，高中學(xué)歷的 1416 人，初中學(xué)歷的 909 人。

二、主要作法

（一）抓好“四個(gè)統(tǒng)一”，夯實(shí)選舉工作基礎(chǔ)。一是統(tǒng)一部署，把好“調(diào)研關(guān)”。7月上旬，市委組織部、市民政局抽調(diào)人員組成調(diào)研組，分赴全市19個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦和開發(fā)區(qū)開展了專題調(diào)查研究，摸清了基層組織運(yùn)行情況。全市共召開了6次專題工作研討會(huì)議，對(duì)換屆工作的重要意義、工作程序、方法步驟等進(jìn)行了深入探討，并就換屆選舉工作中存在的問題和困難充分聽取了鄉(xiāng)鎮(zhèn)的意見和建議，為村級(jí)組織換屆選舉的成功開展提供了大量第一手資料。二是統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，把好“責(zé)任關(guān)”。市委于8月30日召開常委會(huì)專題研究村級(jí)組織換屆工作，并制定下發(fā)了《麻城市2008年村級(jí)組織換屆選舉工作實(shí)施方案》，對(duì)村級(jí)組織換屆選舉工作提出了明確的目標(biāo)和要求。市委成立了村級(jí)組織換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班，并由市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)牽頭，分別對(duì)全市19個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦和開發(fā)區(qū)實(shí)行包保、督導(dǎo)和指導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也相應(yīng)成立了以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合各自實(shí)際，制定了符合本地實(shí)際的換屆選舉工作方案，形成了黨委書記親自抓、分管書記具體抓、干部下村包點(diǎn)抓的工作格局，有效保證了換屆選舉各項(xiàng)工作落到實(shí)處。三是統(tǒng)一口徑，把好“政策關(guān)”。市委要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī)和省委、省政府、黃岡市委、市政府的總體要求進(jìn)行，按照市里的實(shí)施方案進(jìn)行，不能減省環(huán)節(jié)，不能違反程序，不能降低要求。同時(shí)，利用廣播、電視、黨建網(wǎng)站和墻報(bào)、標(biāo)語(yǔ)、宣傳欄、黨員群眾大會(huì)等多種形式和載體，向廣大群眾和黨員宣傳村級(jí)組織換屆選舉的基本原則、程序要求等內(nèi)容，引導(dǎo)黨員和群眾依法依規(guī)參與到換屆工作中。四是統(tǒng)一管理，把好“信息關(guān)”。為及時(shí)、正確、全面地掌握各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦換屆選舉進(jìn)展情況，我們?cè)O(shè)計(jì)了麻城市組織管理系統(tǒng)，內(nèi)容涉及成立領(lǐng)導(dǎo)小組、督導(dǎo)組、財(cái)務(wù)審計(jì)、述職評(píng)議等換屆選舉基本情況和新一屆村兩委成員基本信息，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)定期登陸填報(bào)。通過這一系統(tǒng)軟件，全市換屆選舉工作信息實(shí)現(xiàn)了即時(shí)更新、即時(shí)查詢、即時(shí)匯總。

（二）“五措”并舉，力克選舉工作“三難”。針對(duì)村級(jí)換屆選舉工作中實(shí)現(xiàn)書記、主任“一肩挑”、“兩委”成員交叉任職、確保婦女干部當(dāng)選難的問題，我們一是抓試點(diǎn)示范。在龜山鄉(xiāng)鋪頭坳村村級(jí)組織換屆選舉工作試點(diǎn)中，我們堅(jiān)持“兩手抓”。一手抓“大事”，嚴(yán)格把握政策，規(guī)范操作程序，確保換屆選舉目標(biāo)清，方向明；一手抓“細(xì)節(jié)”，扎實(shí)做好基礎(chǔ)性、細(xì)節(jié)性工作，做到法定程序一步不省，該遵循的原則一個(gè)不變，該交給黨員、群眾的民主權(quán)利一點(diǎn)不留。實(shí)現(xiàn)了村黨支部委員會(huì)書記和村民委員會(huì)主任“一肩挑”、村“兩委”成員全部交叉任職，確保了村“兩委”中有婦女干部當(dāng)選，實(shí)現(xiàn)了黨委意圖和選民意愿的完美結(jié)合。湖北省民政廳在《湖北民政》雜志上對(duì)我市的試點(diǎn)選舉經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了重點(diǎn)推介。《黃岡基層組織建設(shè)》也介紹了我市的經(jīng)驗(yàn)和作法。二是抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)。按照“分級(jí)培訓(xùn)、保證質(zhì)量”的工作原則，全市從兩個(gè)層次開展了換屆業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)工作。市委在試點(diǎn)村召開了全市村級(jí)組織換屆工作動(dòng)員大會(huì)，全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處黨委書記、組織委員、民政干事，市直各成員單位負(fù)責(zé)同志進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)觀摩，通過以會(huì)代訓(xùn)的方式對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、工作骨干進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校，對(duì)直接參與村級(jí)組織換屆選舉工作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和村黨支部班子成員進(jìn)行了集中培訓(xùn)，對(duì)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中國(guó)共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》及市委換屆工作實(shí)施意見進(jìn)行了重點(diǎn)學(xué)習(xí)，共培訓(xùn)選舉業(yè)務(wù)骨干2362人，提高了各級(jí)干部對(duì)村級(jí)換屆選舉工作的指導(dǎo)水平。三是抓審計(jì)評(píng)議。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委根據(jù)市委要求，對(duì)村黨支部班子成員的思想政治素質(zhì)、履行職責(zé)情況、工作生活作風(fēng)、廉潔自律情況等方面組織評(píng)議，并通過村務(wù)公開欄等形式及時(shí)向群眾公開評(píng)議結(jié)果。全市所有村的財(cái)務(wù)審計(jì)、“兩委”班子民主測(cè)評(píng)和述職工作于10月15日前全部完成。并將審計(jì)和民主測(cè)評(píng)結(jié)果按照要求進(jìn)行了公示，共創(chuàng)辦宣傳欄和審計(jì)公示欄710期。順河鎮(zhèn)在全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中率先成立了財(cái)務(wù)審計(jì)組、“兩委”班子考察組、“兩委”班子工作量化考核評(píng)審組和綜合調(diào)查研究組四套班子，為全市帶了一個(gè)好頭。四是抓督促檢查。全市共成立選舉領(lǐng)導(dǎo)工作小組20個(gè)，工作指導(dǎo)專班85個(gè)，落實(shí)了879名市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦國(guó)家干部下基層“包鄉(xiāng)、包片、包村”的三包責(zé)任制；聘請(qǐng)了選舉觀察員1003人，成立了由市四大家領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)和81個(gè)市直單位組成的觀察指導(dǎo)組、突發(fā)事件應(yīng)急處理領(lǐng)導(dǎo)小組、巡回督導(dǎo)組，并制訂了突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案。在換屆選舉工作中，指導(dǎo)組定期到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村進(jìn)行工作督導(dǎo)，聽取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委意見，幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委解決選舉過程中存在的問題，并及時(shí)總結(jié)情況，形成書面匯報(bào)材料，上報(bào)市村級(jí)組織領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，市領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)將選舉工作動(dòng)態(tài)、經(jīng)驗(yàn)編印成簡(jiǎn)報(bào)進(jìn)行督辦、交流、借鑒，整個(gè)選舉過程中共編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)12期，為領(lǐng)導(dǎo)小組掌握全市村級(jí)組織換屆選舉工作的進(jìn)展情況提供及時(shí)、準(zhǔn)確的信息。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委也把加強(qiáng)督導(dǎo)做為一項(xiàng)重要的保障措施來(lái)抓，每村開展選舉時(shí)均派下村干部到現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，對(duì)一些情況比較復(fù)雜的村，安排鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行指導(dǎo)督促，確保了換屆選舉的順利進(jìn)行。五是抓問題處理。針對(duì)部分村黨員和群眾對(duì)換屆選舉工作存有不同意見的實(shí)際情況，我們注重及時(shí)聽取基層黨員和群眾意見，及時(shí)組織力量深入到村里掌握了解情況。市委組織部、市民政局實(shí)行24小時(shí)全天候通信聯(lián)系制度，到目前為止，共接來(lái)電來(lái)訪51起，給基層黨員和群眾做了明確的答復(fù)，把矛盾糾紛化解在了萌芽狀態(tài)。

（三）著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，確保選舉取得實(shí)效。為了切實(shí)發(fā)揮新當(dāng)選的村“兩委”成員在建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、在推動(dòng)村級(jí)組織發(fā)展、在帶領(lǐng)群眾致富中的作用，我們通過科學(xué)規(guī)范的管理，不斷提高村干部的素質(zhì)，使他們懂政策、會(huì)管理。一是完善后續(xù)工作，搞好總結(jié)反思。向社會(huì)公布舉報(bào)電話，設(shè)立舉報(bào)信箱，積極做好信訪接待工作，妥善處理好基層干部群眾反映的問題，及時(shí)消除隱患、化解矛盾，截止日前，共處理各類信訪件51件，維護(hù)了農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定；認(rèn)真搞好村級(jí)組織換屆選舉的檔案工作，對(duì)選舉資料進(jìn)行整理，立卷歸檔；積極引導(dǎo)離任村干部支持配合新一屆村班子工作，通過各種渠道，為他們提供發(fā)揮作用的平臺(tái)；認(rèn)真總結(jié)換屆選舉工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，針對(duì)出現(xiàn)的問題，深入開展調(diào)研工作，研究解決方案。二是加大教育培訓(xùn)、提高干部素質(zhì)。按照分級(jí)培訓(xùn)的原則，有計(jì)劃、有步驟地對(duì)村“兩委”成員進(jìn)行教育和培訓(xùn)。11月26日到28日，我們對(duì)全市809名新任村級(jí)主職干部進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn)，集中學(xué)習(xí)農(nóng)村工作的法律法規(guī)和發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的方式方法，市委書記、市長(zhǎng)均到講話，并聘請(qǐng)全市農(nóng)村工作的專家和黨校教授到場(chǎng)授課。同時(shí)，鼓勵(lì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織不同類別的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，支持村干部參加繼續(xù)教育和學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力和綜合素質(zhì)。三是健全組織制度，形成工作合力。抓好村團(tuán)支部、婦代會(huì)、民兵連等配套組織建設(shè)。進(jìn)一步完善“三會(huì)一課”制度、民主評(píng)議黨員、干部制度、黨員干部量化考核制度、黨員聯(lián)系戶制度、流動(dòng)黨員管理制度、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督各項(xiàng)制度，重點(diǎn)規(guī)范村民代表會(huì)議制度、民主評(píng)議村干部制度、民主理財(cái)制度，制定和修改村民自治章程，從制度層面保障村干部依法辦事，建立健全黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的充滿活力的村民自治新機(jī)制。四是加強(qiáng)監(jiān)管力度，完善保障機(jī)制。加大對(duì)村干部任期內(nèi)的監(jiān)督管理，確保村干部任期內(nèi)用好手中權(quán)力，自覺接受組織和群眾監(jiān)督，不發(fā)生損害集體和群眾利益的問題；建立健全激勵(lì)保障機(jī)制，實(shí)行村干部績(jī)效考核與報(bào)酬待遇掛鉤制度；采取有效措施，加大對(duì)優(yōu)秀村干部選拔培養(yǎng)力度，穩(wěn)定干部隊(duì)伍，激發(fā)工作熱情，使村干部有盼頭、有奔頭、奮斗有方向，用優(yōu)厚待遇留住村干部；完善農(nóng)村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等制度，切實(shí)解決農(nóng)村在職干部后顧之憂。

三、取得的成效

（一）優(yōu)化了村支委班子結(jié)構(gòu)。通過換屆選舉，新一屆村支委班子呈現(xiàn)出“年輕化、學(xué)歷高”等特點(diǎn)，那些德才兼?zhèn)?、有文化、有致富本領(lǐng)、熱心為村民服務(wù)、群眾公認(rèn)的人被選進(jìn)了村支委班子，增強(qiáng)了村支委班子的合力，使黨在農(nóng)村的執(zhí)政地位得到進(jìn)一步鞏固和加強(qiáng)。同時(shí)，村黨支部“兩推一選”選舉方式的全面推行，使新一屆村黨支部委員既有黨員基礎(chǔ)，又有群眾基礎(chǔ)，有利于下一步村委會(huì)的參選。

（二）密切了黨群干群關(guān)系。市、鄉(xiāng)兩級(jí)黨組織充分相信群眾、緊緊依靠群眾，深入發(fā)動(dòng)群眾，大力解決群眾關(guān)注的遺留問題、難點(diǎn)問題和換屆選舉中的“老大難”問題，公開、公平、公正地處理涉及群眾利益的各種問題，贏得了群眾的普遍贊譽(yù)，受到群眾普遍擁護(hù)。村黨支部的選舉結(jié)果，體現(xiàn)了群眾意愿，實(shí)現(xiàn)了通過換屆選舉統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、凝聚人心、團(tuán)結(jié)群眾、促進(jìn)發(fā)展的目的。黨群干群關(guān)系更加密切，為新農(nóng)村建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。

（三）增強(qiáng)了民主法制意識(shí)。在換屆選舉工作中，我們既堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，又充分發(fā)揚(yáng)民主，充分體現(xiàn)了公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的選舉原則，充分保障了黨員的選舉權(quán)和被選舉權(quán)。廣大黨員群眾關(guān)注、參與選舉的熱情進(jìn)一步高漲，參政議政的意識(shí)進(jìn)一步提高，維權(quán)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。歧亭鎮(zhèn)香山村一名79歲的老黨員冒著大雨，拄著拐杖，步行5里路參加該村黨支部換屆選舉，別人問他：這么大的年紀(jì)，為什么還要來(lái)親自參加選舉？他激動(dòng)地說(shuō)：“這次支部選舉，連群眾都發(fā)動(dòng)起來(lái)了，我作為一個(gè)老黨員怎么能落后？”

四、存在問題

（一）村級(jí)后備干部缺乏，能力素質(zhì)不適應(yīng)。由于回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生人數(shù)少，大量農(nóng)村青年外出務(wù)工，發(fā)展黨員受指標(biāo)限制，村干部“人難選、選人難”的問題普遍存在。同時(shí)，新當(dāng)選的村委會(huì)成員年齡偏大、能力偏弱的問題占一定比例，與新農(nóng)村建設(shè)的新形勢(shì)新要求還不相適應(yīng)，村干部教育培養(yǎng)任務(wù)還相當(dāng)艱巨，整頓軟弱渙散村級(jí)組織需要進(jìn)一步加大力度，農(nóng)村抓基層打基礎(chǔ)工作還需要長(zhǎng)期堅(jiān)持。

（二）少數(shù)宗族、地域勢(shì)力對(duì)選舉的影響仍然存在。雖然通過教育引導(dǎo)，家族、宗族勢(shì)力對(duì)換屆選舉的影響在逐漸減少，但這種影響并未消失，候選人利用宗族、家族勢(shì)力、地域觀念上門游說(shuō)，拉選票，“自家人”、“本房人”的宗族意識(shí)、房派意識(shí)仍然影響著村民行為，以至于對(duì)屬于自己的民主權(quán)利不能正確行使。

第三篇：村級(jí)組織換屆選舉情況總結(jié)材料

市村級(jí)組織換屆選舉動(dòng)員會(huì)召開以后，我鎮(zhèn)迅速行動(dòng)，召開了黨委專題會(huì)議，研究部署本次選舉工作。為進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)組織建設(shè)，按照市對(duì)村級(jí)組織換屆選舉工作的部署和要求，我鎮(zhèn)19個(gè)村于10月19日-11月日先后進(jìn)行了支部換屆、村委換屆和村民監(jiān)督委員會(huì)的選舉工作。整個(gè)換屆選舉過程按照要求，堅(jiān)持程序，發(fā)揚(yáng)民主，實(shí)現(xiàn)了又穩(wěn)又好的目標(biāo)。

一、主要做法

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任

鎮(zhèn)黨委高度重視本屆村黨支部換屆選舉工作，成立了鎮(zhèn)村級(jí)組織換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，制定了選舉工作實(shí)施方案和選舉日程安排，于10月19日下午召開鎮(zhèn)村級(jí)組織換屆選舉工作動(dòng)員會(huì)，19個(gè)行政村支部書記、村委主任以及副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)和包村部門主任參加會(huì)議。會(huì)后，各村黨支部也相應(yīng)成立了換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并研究制定了選舉工作方案。10月20日-23日，各村陸續(xù)向鎮(zhèn)黨委上報(bào)換屆選舉請(qǐng)示，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究批復(fù)后，各村召開了村黨員大會(huì)、村民（聯(lián)戶）代表會(huì)議，學(xué)習(xí)宣傳換屆選舉工作的有關(guān)要求、選舉辦法等，進(jìn)一步明確了換屆選舉的意義和要求，統(tǒng)一了思想。

（二）廣泛宣傳，依法選舉

為加強(qiáng)政策、法律、法規(guī)的宣傳，充分發(fā)揚(yáng)民主，尊重和支持廣大人民群眾的意愿，在整個(gè)換屆選舉工作中，我鎮(zhèn)著眼于教育，立足于宣傳，注重于引導(dǎo)，通過懸掛橫幅、發(fā)放資料、張貼標(biāo)語(yǔ)等多種形式宣傳“兩推一選”和“公推直選”的目的、意義、原則、程序和方法，利用村務(wù)公開欄公布村黨支部班子成員職數(shù)、任職條件，動(dòng)員廣大黨員、村民積極參與這項(xiàng)工作。我們還對(duì)選舉工作人員進(jìn)行了一次集中培訓(xùn)，使他們熟悉選舉流程和選舉辦法。10月26日，由鎮(zhèn)包村督導(dǎo)組和本屆村黨組織共同主持的村級(jí)組織換屆選舉候選人推薦大會(huì)在16個(gè)村（采用“兩推一選”）召開，會(huì)上參選人員進(jìn)行了述職述評(píng)，作出了履職承諾，經(jīng)初步選舉推薦，選出了下一屆支部委員會(huì)委員候選人。會(huì)后，我們召開了鎮(zhèn)黨委會(huì)研究各村黨支部推薦的初步候選人名單，根據(jù)任職條件，對(duì)初步候選人的資格進(jìn)行審核，并在各村公示3天。11月1日—2日召開正式選舉大會(huì)，經(jīng)過各村黨員通過無(wú)記名投票方式，選舉出村黨（總）支部委員97人，支部書記19人，其中萇崗、許村、廟溝三個(gè)村通過“公推直選”的方式選出了支部委員和書記、副書記，選舉結(jié)果由村支部報(bào)鎮(zhèn)黨委批準(zhǔn)后于11月2日在各村進(jìn)行公示。村委換屆選舉于11月20日至21日在各村集中進(jìn)行，參加選舉選民有25159人，參選率95%，在各指導(dǎo)組和包村干部的監(jiān)督下，共投票選舉出村委會(huì)成員83人，監(jiān)委會(huì)成員57人。

（三）精心組織，合理安排

在進(jìn)行選舉過程中，我鎮(zhèn)對(duì)每個(gè)村基本情況進(jìn)行深入調(diào)查摸底，逐個(gè)進(jìn)行分析，掌握實(shí)情。在換屆選舉工作的實(shí)施上，做到了二個(gè)統(tǒng)一，即統(tǒng)一印制了選票，統(tǒng)一規(guī)定了操作時(shí)間，嚴(yán)格按照程序，召開換屆選舉大會(huì)，換屆選舉工作做到了公正、公開、公平，一是評(píng)議推薦到位。尤其是群眾推薦、評(píng)議，所有19個(gè)村都進(jìn)行了群眾推薦，較好地體現(xiàn)了廣泛性和群眾性；二是組織考察到位。對(duì)于黨內(nèi)外推薦出來(lái)的人選，鎮(zhèn)黨委組織紀(jì)委、計(jì)生辦等相關(guān)部門細(xì)致地進(jìn)行了任職資格審查，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好考察工作，集體研究確定候選人；三是選舉環(huán)節(jié)到位。在選舉前集中精力，分工負(fù)責(zé)，認(rèn)真做好選舉前的準(zhǔn)備工作，提高黨員到會(huì)率和群眾參選率，確保大會(huì)選舉成功。在具體操作上，嚴(yán)格把握四關(guān):一是嚴(yán)把人選確定關(guān)。在確定候選人時(shí)，按組織程序從黨員和群眾推薦得票較多的人中確定初步候選人，并聽取黨員群眾代表意見，把黨員、群眾真正支持的干部選上來(lái)。二是嚴(yán)把黨紀(jì)法規(guī)關(guān)。每個(gè)村選舉日都確保包村領(lǐng)導(dǎo)到場(chǎng)指導(dǎo)，嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，確保村級(jí)組織換屆選舉風(fēng)清氣正。三是嚴(yán)把選票填寫關(guān)。在進(jìn)行無(wú)記名填寫選票時(shí)，積極創(chuàng)造寬松嚴(yán)肅的環(huán)境，確保每個(gè)參加選舉的黨員都能充分行使個(gè)人的民主權(quán)利。四是嚴(yán)把唱票計(jì)票關(guān)。所有的選票都在指導(dǎo)組的指導(dǎo)下，在黨員代表的監(jiān)督下進(jìn)行公開唱票、計(jì)票。

二、選舉情況

鎮(zhèn)轄19個(gè)行政村，有農(nóng)村黨員1725名。本次支部換屆選舉許村、廟溝、萇崗三個(gè)村通過“公推直選”方式選出了新一屆支部委員會(huì)，其他村通過“兩推一選”的方式選出了新一屆支部委員會(huì)，選舉共產(chǎn)生黨支部委員97名，16個(gè)村的黨支部書記連選連任，3名新當(dāng)選的支部書記走上工作崗位；4名大學(xué)生村干部進(jìn)入村支部委員會(huì)，2名當(dāng)選副書記，所有村兩委均有女性成員。經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究批準(zhǔn)后于11月2日在各村進(jìn)行公示，村級(jí)黨組織換屆工作圓滿結(jié)束。村委換屆選舉于11月20日至21日進(jìn)行，參加選舉選民有25159人，參選率95%，共投票選舉出村委會(huì)成員83人，監(jiān)委會(huì)成員57人。通過此次選舉，共選出村兩委成員117人，村兩委交叉任職63人，交叉任職率達(dá)到53.85%，支部書記、村委主任一肩挑共11人，一肩挑比例達(dá)到57.89%，“雙強(qiáng)”型村組織成員占98%以上。

三、取得的成效

通

過換屆選舉，新一屆支委班子的文化程度、年齡結(jié)構(gòu)、女性委員職數(shù)均有了較大的改善，政治堅(jiān)定、工作務(wù)實(shí)，具有較強(qiáng)綜合素質(zhì)的年青黨員進(jìn)入了村黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子，提高了班子的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。11月25日，我鎮(zhèn)召開了“三委干部”培訓(xùn)暨廉政談話會(huì)。會(huì)上要求村“三委干部”在工作上要算好政治賬、經(jīng)濟(jì)賬、名譽(yù)賬、家庭賬、友情賬、自由賬、健康賬，常懷感恩

之心、忠誠(chéng)之心、敬畏之心、淡泊之心、律己之心、公道之心、勤勉之心，做到明白“干什么”、知道“怎樣干”，清楚“為誰(shuí)干”，盡職盡責(zé)，守好一方土，造福一方人。

四、下步打算

一是做好思想工作，努力消除“后遺癥”。選舉結(jié)束后，我鎮(zhèn)黨委、政府及時(shí)對(duì)換屆選舉結(jié)果進(jìn)行了批復(fù)，并督促新舊班子及時(shí)交接手續(xù)。同時(shí)，認(rèn)真做好黨員及群眾的思想工作，努力排除一切因換屆選舉工作引起的后遺癥。并派各督導(dǎo)組成員深入到個(gè)別黨員家中，與其談心，做好思想認(rèn)識(shí)工作。

二是做好培訓(xùn)工作，為班子注入“新活力”。鎮(zhèn)黨委、政府將對(duì)新上任的“三委干部”進(jìn)行集中分批上崗培訓(xùn)，主要學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的法律法規(guī)，以及一些先進(jìn)村的經(jīng)驗(yàn)做法和先進(jìn)事跡，最大限度地調(diào)動(dòng)班子積極性，使其盡快進(jìn)入角色，開展工作，確保農(nóng)村黨支部的各項(xiàng)工作平穩(wěn)推進(jìn)。

三是抓好目標(biāo)責(zé)任管理，開創(chuàng)“新未來(lái)”。加強(qiáng)目標(biāo)督查管理，確保完成全年目標(biāo)任務(wù)。謀劃2012年工作思路，提前做好明年的各項(xiàng)重點(diǎn)工作，要求各村上報(bào)詳實(shí)的工作計(jì)劃、工作目標(biāo)，并與之簽訂目標(biāo)責(zé)任書。

第四篇：村級(jí)組織換屆選舉工作總結(jié)

村級(jí)組織換屆選舉工作總結(jié)

文章標(biāo)題：村級(jí)組織換屆選舉工作總結(jié)

***縣現(xiàn)有11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，166個(gè)行政村，有農(nóng)村黨員8811名，農(nóng)村人口達(dá)萬(wàn)。根據(jù)省、市委的有關(guān)要求，我縣村級(jí)組織換屆選舉工作從年初開始，于5月底結(jié)束?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、基本情況

這次村級(jí)組織換屆選舉，是不斷加強(qiáng)以黨組織為核心的農(nóng)村基層組織建設(shè)的新形勢(shì)下開展的一項(xiàng)重要工作。我們認(rèn)真貫徹堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚(yáng)民主、嚴(yán)格依法辦事的原則，主要按照村黨組織“兩推一選”和村委會(huì)“公推直選”的要求，精心謀劃，嚴(yán)密組織，規(guī)范操作。從1月初開始，在鐘管鎮(zhèn)試點(diǎn)先行，到5月下旬結(jié)束，165個(gè)村依法選舉出新一屆

村黨組織、村委會(huì)班子，新一屆村“兩委”總數(shù)994人，平均年齡42歲，高中以上學(xué)歷656人，占％，女性189人，占19％，村黨組織書記平均年齡歲，高中以上學(xué)歷82人，35歲以下13人，女性15人，村委會(huì)主任平均年齡歲，高中以上學(xué)歷122人，35歲以下16人，女性11人，一大批綜合素質(zhì)好、群眾公認(rèn)度高的優(yōu)秀人才被選入村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子，切實(shí)優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)了整體合力。在這次換屆選舉中，我們還分別選擇7個(gè)村開展村黨組織、村委會(huì)無(wú)候選人直接選舉和村黨組織“兩公推一直選”工作，對(duì)推動(dòng)基層民主進(jìn)程作了有益探索，積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)。

二、主要做法

根據(jù)浙委[2004]24號(hào)、湖委發(fā)[2005]10號(hào)文件精神，我們?cè)谶@次村級(jí)組織換屆選舉中，重點(diǎn)把握好三個(gè)環(huán)節(jié)：

1、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，精心組織部署?？h委深刻認(rèn)識(shí)到，只有將村級(jí)組織建設(shè)好，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展才能上水平、上

臺(tái)階，在組織實(shí)施中，切實(shí)把村級(jí)組織換屆選舉工作作為一件大事來(lái)抓。一是深入調(diào)研摸實(shí)情。從年初開始，帶著加強(qiáng)村“兩委”班子建設(shè)的這一課題，縣委書記，分管副書記，縣委常委、組織部長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊(duì)，深入全縣11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)62個(gè)村，對(duì)我縣村級(jí)組織現(xiàn)況、選舉前夕干部群眾的思想動(dòng)態(tài)、影響換屆選舉的不穩(wěn)定因素等情況，實(shí)地調(diào)查了解，聽取意見建議，分析解決問題，并充分運(yùn)用調(diào)研成果，制定出臺(tái)全縣村級(jí)組織換屆選舉工作實(shí)施意見和方案?？h委還專門成立由分管副書記任組長(zhǎng)的工作指導(dǎo)小組，主抓換屆選舉工作，切實(shí)強(qiáng)化了組織保障。二是專題部署抓落實(shí)。3月11日，在完成試點(diǎn)工作的基礎(chǔ)上，縣委及時(shí)召開動(dòng)員大會(huì)，縣委書記親自做動(dòng)員報(bào)告，對(duì)村級(jí)組織換屆選舉工作步驟、原則要求等作出全面部署，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門務(wù)必把這項(xiàng)工作作為當(dāng)前一項(xiàng)重要認(rèn)真抓好。為發(fā)揮縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員的作用，縣人大、政府、政協(xié)等

領(lǐng)導(dǎo)班子通力協(xié)作、密切配合；縣指導(dǎo)小組針對(duì)排查出存在不穩(wěn)定因素的16個(gè)村，建立縣委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度，加大工作指導(dǎo)力度；縣指導(dǎo)小組辦公室先后召開階段性匯報(bào)會(huì)和座談會(huì)，分析討論熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，有的放矢提出指導(dǎo)性意見，確保了工作的平穩(wěn)推進(jìn)。三是上下聯(lián)動(dòng)促合力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村結(jié)合各自實(shí)際，創(chuàng)新工作載體，狠抓任務(wù)落實(shí)。如武康鎮(zhèn)抽調(diào)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)干部100人組成工作組，進(jìn)村指導(dǎo)工作；筏頭鄉(xiāng)黨政“一把手”帶頭蹲點(diǎn)聯(lián)系村，分片包干負(fù)責(zé)抓好選舉；新市鎮(zhèn)選舉骨干到到余姚縣直選村取經(jīng)；7個(gè)直選村針對(duì)一些工作環(huán)節(jié)沒有法律政策依據(jù)的實(shí)際，主動(dòng)依托村黨員大會(huì)、村民代表會(huì)議等形式討論作出決定，或在選舉辦法中加以明確，等等。全縣上下形成了一級(jí)抓一級(jí)、層層促落實(shí)的良好工作局面。

2、強(qiáng)化培訓(xùn)動(dòng)員，抓好宣傳指導(dǎo)。這次村級(jí)組織換屆選舉，涉及面廣，工作量大，為贏得廣大干部群眾的支持，我們采取多種行之有效的方法，認(rèn)真抓好培訓(xùn)指導(dǎo)和宣傳發(fā)動(dòng)，不斷夯實(shí)思想保障。一抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)。專門舉辦換屆選舉骨干培訓(xùn)班，集中一天時(shí)間對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)、工作骨干進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點(diǎn)抓好農(nóng)村工作指導(dǎo)員和村選舉工作人員的培訓(xùn)，如雷甸、洛舍等鎮(zhèn)為確保培訓(xùn)質(zhì)量，采取分階段培訓(xùn)的方法，通過手把手教，面對(duì)面學(xué)，為換屆選舉工作提供了有力的業(yè)務(wù)保障。據(jù)統(tǒng)計(jì)，縣、鄉(xiāng)兩級(jí)共計(jì)培訓(xùn)13人次。二抓督查指導(dǎo)。我們?cè)谠O(shè)立縣村級(jí)組織換屆選舉工作指導(dǎo)小組辦公室的基礎(chǔ)上，專門從組織、紀(jì)檢、人大辦、民政、信訪等部門抽調(diào)18名工作骨干，分成綜合指導(dǎo)、政策處理、宣傳保障等三個(gè)工作小組，統(tǒng)一負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo)、政策處理等工作，避免了政出多門現(xiàn)象。圍繞村干部違法違紀(jì)、歷史遺留問題等存在的不穩(wěn)定因素的16個(gè)重點(diǎn)村提出具體的工作對(duì)策措施。并建立村級(jí)組織換屆選舉巡回檢查制度和換屆選舉工作周一上報(bào)制

度，分3次對(duì)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村開展工作巡回檢查，每周一組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報(bào)工作推進(jìn)情況，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違法行為或其他不當(dāng)行為，及時(shí)給予了制止和糾正。三抓宣傳動(dòng)員。我們利用標(biāo)語(yǔ)、橫幅、板報(bào)、以及廣播電視等群眾喜聞樂見的形式，全方位做好宣傳發(fā)動(dòng)工作，全縣共印發(fā)選舉指導(dǎo)手冊(cè)3200余冊(cè)，宣傳資料6000多份，張貼標(biāo)語(yǔ)1000余條，并專門設(shè)立村級(jí)組織換屆專線服務(wù)電

村級(jí)組織換屆選舉工作總結(jié)

第五篇：組織換屆選舉工作進(jìn)展情況匯報(bào)

宦溪鎮(zhèn)村級(jí)組織換屆選舉工作進(jìn)展情況匯報(bào)

宦溪鎮(zhèn)位于**區(qū)北峰山區(qū)，總面積133平方公里，人口1.3萬(wàn)人，轄24個(gè)行政村，有漢、畬兩個(gè)民族，是省定革命老區(qū)基點(diǎn)鎮(zhèn)。鎮(zhèn)黨委下設(shè)黨支部33個(gè)，黨員666名。鎮(zhèn)黨委高度重視村級(jí)組織換屆選舉工作，按照早謀劃、早部署、早行動(dòng)的思路，緊密結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，把換屆工作作為全鎮(zhèn)政治生活的一件大事來(lái)抓，對(duì)換屆選舉工作進(jìn)行專題研究，明確分工，有效整合各部門資源，以村級(jí)組織換屆選舉工作為契機(jī)，著力推進(jìn)基層組織建設(shè)?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)村級(jí)組織換屆選舉工作開展情況匯報(bào)如下：

一、前期調(diào)查摸底工作

根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神，我鎮(zhèn)及時(shí)對(duì)村級(jí)組織換屆選舉工作進(jìn)行調(diào)查摸底，準(zhǔn)確把握各村村情及村干部思想動(dòng)態(tài)，做到心中有數(shù)。前期，我鎮(zhèn)已完成對(duì)24個(gè)行政村的選情調(diào)查摸底工作，并填寫了24個(gè)行政村的村級(jí)組織換屆選情分析表。通過調(diào)查摸底，我鎮(zhèn)24個(gè)行政村中有2個(gè)村缺少適合的黨支部書記人選，2個(gè)村缺少適合的村委會(huì)主任人選；全鎮(zhèn)擬選出村兩委數(shù)135人，其中擬選出村黨組織成員數(shù)84人，村委會(huì)成員數(shù)66人，兩委擬交叉任職數(shù)15人；8個(gè)村有大學(xué)生村官；全鎮(zhèn)擬實(shí)現(xiàn)村委會(huì)成員中女性成員17人，擬實(shí)現(xiàn)村黨組織成員中女性成員10人，擬任村兩委成員中35歲以下人數(shù)10人，擬任村兩委成員中大專以上學(xué)歷人數(shù)5人。

二、換屆前期準(zhǔn)備工作

為確保真正把那些政策水平高、公道正派、勇于奉獻(xiàn)、黨員和群眾擁護(hù)的人才選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)，特別是選好、配強(qiáng)農(nóng)村黨支部書記，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步，我鎮(zhèn)黨委高度重視，全面掌握農(nóng)村基層干部隊(duì)伍狀況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，指導(dǎo)基層工作。

一是多次召開黨委會(huì)議，根據(jù)調(diào)查摸底情況鎮(zhèn)班子領(lǐng)導(dǎo)仔細(xì)研究我鎮(zhèn)各村選情，對(duì)各村現(xiàn)狀逐一進(jìn)校梳理分析，全面掌握各村的現(xiàn)狀及存在的問題，分析換屆形勢(shì)，對(duì)24個(gè)行政村進(jìn)行分類排隊(duì)，按照先易后難的原則因村施策。加強(qiáng)對(duì)各村黨支部書記人選的把關(guān)，嚴(yán)格做好候選人資格審查工作，通過組織的影響力，宣傳引導(dǎo)好候選人，以便最終實(shí)現(xiàn)黨委意圖。通過多種形式了解村兩委班子的工作，對(duì)于現(xiàn)任的村黨支部書記及村委會(huì)主任群眾滿意度高的鼓勵(lì)繼續(xù)任職；對(duì)于年齡偏大的、身體情況欠佳可能會(huì)影響工作的老村主干建議將機(jī)會(huì)留給年輕、有能力的村干部；擬安排有條件的四至五個(gè)村實(shí)行書記、主任“一人兼”。

二是通過支部述職、民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話、黨員、群眾座談、班子成員互評(píng)等多種形式，對(duì)農(nóng)村黨支部班子進(jìn)行了綜合考察，在工作中有針對(duì)性地進(jìn)行指導(dǎo)，提出具體措施，統(tǒng)籌安排，嚴(yán)格程序，依法選舉。在農(nóng)村黨支部書記的選拔任用上，不斷拓寬渠道，加大優(yōu)秀青年黨員、婦女黨員培養(yǎng)選拔力度，加快推進(jìn)村級(jí)班子的年輕化、知識(shí)化，鼓勵(lì)一批年富強(qiáng)、懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理，具有較高素質(zhì)的優(yōu)秀人才加入到農(nóng)村黨支部書記隊(duì)伍中來(lái)。

三是整頓換屆重難點(diǎn)村。亥由村、峨嵋村是我鎮(zhèn)換屆重難點(diǎn)村，其存在主要問題都是家族派性勢(shì)力大，可能會(huì)影響村委會(huì)換屆，擬于5月底前完成整頓工作。為保證和推進(jìn)選舉工作順利進(jìn)行，鎮(zhèn)黨委主要采取如下措施：對(duì)于這兩個(gè)換屆重難點(diǎn)村，實(shí)行鎮(zhèn)干部包村民小組，村干部包重點(diǎn)戶的工作責(zé)任制，開展政策宣傳，入村到戶，與村干部、黨員、村民代表和群眾座談。一方面認(rèn)真摸排，把握選情，掌握換屆矛盾點(diǎn)，及時(shí)研究制定具體措施，另一方面進(jìn)行正確引導(dǎo)，排查化解矛盾沖突，疏導(dǎo)群眾情緒，做到全面掌握村情，遇到問題隨時(shí)處理。嚴(yán)格程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)厲打擊擾亂選舉和違法、違規(guī)現(xiàn)象，鎮(zhèn)派出所將出動(dòng)警力保證選舉工作順利開展。

三、加強(qiáng)村級(jí)組織換屆領(lǐng)導(dǎo)下階段工作安排

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。近期，我鎮(zhèn)將根據(jù)上級(jí)組織部門有關(guān)文件精神，成立村兩委換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書記任組長(zhǎng)，鎮(zhèn)長(zhǎng)、黨委副書記任副組長(zhǎng)，組織委員等其他鎮(zhèn)班子成員任領(lǐng)導(dǎo)小組成員，明確分工，全面負(fù)責(zé)村黨支部和村委會(huì)換屆選舉選舉工作。并發(fā)動(dòng)分管領(lǐng)導(dǎo)、包片領(lǐng)導(dǎo)、包村干部集中精力，全程跟蹤各片、各村的換屆選舉工作，及時(shí)協(xié)調(diào)處理?yè)Q屆選舉工作中存在的各類矛盾和群眾的來(lái)信來(lái)訪，以確保村兩委換屆選舉工作的順利開展。

二是加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)。根據(jù)上級(jí)組織部門的部署，我鎮(zhèn)將及時(shí)召開換屆選舉工作動(dòng)員部署會(huì)、黨員大會(huì)、群眾代表會(huì)等，對(duì)省、市、區(qū)委關(guān)于村級(jí)換屆選舉的文件精神、《黨章》、《基層組織工作條例》和《村民委員會(huì)組織法》等與換屆選舉相關(guān)的法規(guī)條例，向黨員和群眾進(jìn)行了深入的宣傳，充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)了參與換屆選舉的積極性。并打算通過邀請(qǐng)區(qū)委組織部和民政局領(lǐng)導(dǎo)，以會(huì)代訓(xùn)，對(duì)參與村級(jí)換屆選舉的鎮(zhèn)村干部進(jìn)行培訓(xùn)，促使鎮(zhèn)村兩級(jí)干部熟練掌握換屆選舉的程序、方法和步驟。

三是抓好重難點(diǎn)村及可能離任村主干工作。對(duì)選舉工作中存在問題比較多，難度比較大的村，我鎮(zhèn)將集中力量進(jìn)行攻關(guān)，共同研究，分別落實(shí)責(zé)任，涉及哪一級(jí)的問題，由哪一級(jí)來(lái)協(xié)調(diào)解決，盡早制定方案和解決問題的辦法，不因?yàn)閭€(gè)別村而影響到整體換屆選舉工作的進(jìn)度。此外，對(duì)于可能離任的村干部，要提前做好他們的思想工作，并妥善安排。要落實(shí)好他們離任后的待遇問題；要加強(qiáng)對(duì)落退選干部的引導(dǎo)，對(duì)年輕的要鼓勵(lì)他們落選不落志，繼續(xù)發(fā)揮好他們的作用，為新當(dāng)選的村兩委干部開展工作創(chuàng)造良好的環(huán)境。