第一篇：科護士長任職條件（模版）

科護士長任職條件

1、具有大專及以上學(xué)歷，主管護師職稱（首次聘任年齡<45周歲）。

2、政治上積極擁護黨的各項方針政策，參與改革實踐，具有良好的職業(yè)素質(zhì)和道德規(guī)范。

3、熱愛護理專業(yè)，努力鉆研業(yè)務(wù)，具有扎實的護理基礎(chǔ)知識、基本技能和熟練的專科護理知識與技能。

4、有較強的工作責(zé)任心和愛崗敬業(yè)精神，能自覺抵制行業(yè)不正之風(fēng)。

5、作風(fēng)正派，辦事公道，以身作則，能團結(jié)同志，較好地完成各項任務(wù)。

6、組織紀(jì)律性強，服從護理部領(lǐng)導(dǎo)和安排。

7、具有較健康的體魄。

8、有一定的組織管理能力與開拓創(chuàng)新精神。

報名時間：2009年1月8日～1月19日上午11：00止 地點：人保科

瑞金醫(yī)院盧灣分院

2009年1月8日

護士長任職條件

1、具有大專及以上學(xué)歷，護師職稱（首次聘任年齡<40周歲）。

2、政治上積極擁護黨的各項方針政策，參與改革實踐，具有良好的職業(yè)素質(zhì)和道德規(guī)范。

3、熱愛護理專業(yè)，努力鉆研業(yè)務(wù)，具有扎實的護理基礎(chǔ)知識、基本技能和熟練的專科護理知識與技能。

4、有較強的工作責(zé)任心和愛崗敬業(yè)精神，能自覺抵制行業(yè)不正之風(fēng)。

5、作風(fēng)正派，辦事公道，以身作則，能團結(jié)同志，較好地完成各項任務(wù)。

6、組織紀(jì)律性強，服從護理部、科護士長領(lǐng)導(dǎo)與安排。

7、具有較健康的體魄。

8、有一定的組織管理能力與開拓創(chuàng)新精神。

報名時間：2009年1月8日～1月19日上午11：00止 地點：人保科

瑞金醫(yī)院盧灣分院

2009年1月8日

第二篇：科護士長

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表：

下午好！

本著對臨床護理事業(yè)的執(zhí)著，本人參與競聘內(nèi)科科護士長。

有10年護士長管理經(jīng)歷。分別擔(dān)任介入科，內(nèi)一科，神經(jīng)內(nèi)科護士長。從最年輕的護士長到現(xiàn)在，一路走來，管理水平，業(yè)務(wù)能力，心理素質(zhì)各方面都在不斷地成熟與提高，感謝院各級領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)。

管理是一種實踐，其本質(zhì)不在于知,而在于行。我從不認為自己是一名優(yōu)秀的管理者，但我自信自己是一名合格的管理者。

下面將我多年來的護理管理心路歷程及展望一并與大家分享：挑戰(zhàn)自我，參與創(chuàng)建成立新科室。

在領(lǐng)導(dǎo)的絕對信任下，接受挑戰(zhàn)，先后參與腫瘤科，神經(jīng)內(nèi)科的創(chuàng)立。創(chuàng)業(yè)難，難于上青天。從科室成立之初裝修，清潔，床位，用物的擺放，到收治科室第一個病人，直至現(xiàn)在床位滿員。它像個孩子一樣從呱呱落地，蹣跚學(xué)步，到如今的茁壯成長，我依然歷歷在目。借機積累了豐富的開科經(jīng)驗。2 逾越自我，成就百萬科室奇跡。

神經(jīng)內(nèi)科創(chuàng)立之初，就成為武昌醫(yī)院首個月收入過百萬科室。很多人都很好奇，這是怎樣的一個團隊，怎樣的一個科室？我認為，神經(jīng)內(nèi)科?百萬科室?的秘密，總結(jié)為天時，地利，人和。

天時：創(chuàng)業(yè)難，守業(yè)更難。感謝院級領(lǐng)導(dǎo)提供各方大力支持。并提供充分施展舞臺和空間。

地利：想要留住病人更難。所幸我們有著優(yōu)秀的醫(yī)療團隊。周志鴻主任帶領(lǐng)的醫(yī)生隊伍高質(zhì)量、高績效的工作量，甘于奉獻、誠實敬業(yè)。扎實的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來面對當(dāng)前日益激烈的市場競爭。以創(chuàng)造良好的社會效益的同時來帶動經(jīng)濟效益的進一步提高。許多病人都是慕名而來。

人和：神經(jīng)內(nèi)科超負荷的護理工作量，加班加點是家常便飯。但我們有著一群積極樂觀向上，勇于接受新事物，抗壓能力強護理團隊。我是一個可以隨時進班的護士長。工作時間8小時，而管理時間 遠遠大于24小時。

只有這樣的團隊，才會創(chuàng)造出這樣的傳奇。有幸我是這個團隊的領(lǐng)路人之一。這樣您才明白，百萬科室不是偶然，是必然。相信自我，勇于大膽改革創(chuàng)新。

護士長在實踐中，應(yīng)該打破舊框框的束縛，運用創(chuàng)造性思維,銳意改革，促進護理專業(yè)的發(fā)展。

多年臨床管理工作中，積累大量的臨床經(jīng)驗。并適時進行改革創(chuàng)新。感謝護理部領(lǐng)導(dǎo)的支持。憑借優(yōu)質(zhì)護理示范工程活動契機，大膽進行了護理工作模式和績效方案的改革，綜合考慮保證各班工作質(zhì)量、病人需求及護士滿意，將原有的APN排班，改成AN班，減少了交接班環(huán)節(jié)、保證護士上班、休班的連續(xù)性，使護士對管床病人病情及生活需求相對熟悉，充分調(diào)動了大家積極性。同時考

察各班工作需要、征求大家意見，多次修改適合本科室需要的各班工作職責(zé)、流程、交接班制度及特殊情況的應(yīng)急處理制度，管床護士分配、科室質(zhì)控小組

管理細則，讓人人參與管理，最大限度調(diào)動大家主觀能動性、有效保證了各班

次工作質(zhì)量和效率。在績效分配上，充分聽取大家意見，做到公開、公平、優(yōu)

質(zhì)、優(yōu)勞多得，使大家充滿工作的熱情和積極性

科室護士一起，開展護理兩新技術(shù)一項，發(fā)明專利一項，參與科研課題3

項，分別擔(dān)任心血管內(nèi)科1000問、腦血管內(nèi)科1000問編委，還擔(dān)任武漢市護

理教育委員會委員一職。認識自我，防止患者滿意度假陽性。

科室成立以來，完成了院下達的各項業(yè)務(wù)指標(biāo)，無一例醫(yī)療糾紛及投訴，多

次收到患者的感謝信和錦旗，這一切是大家齊心協(xié)力共同努力的結(jié)果。正是因

為工作中注重培養(yǎng)科室護理人員的集體榮譽感、團隊協(xié)作精神、嚴(yán)謹(jǐn)求實的工

作態(tài)度、相互協(xié)作包容的氛圍，使大家都能更加珍惜團隊的利益和發(fā)揮團隊的作用。

我深知：

患者的滿意度在于患者的評價，在于治理者的專心和醫(yī)務(wù)人員的精心及恒

心。

國外許多醫(yī)院引入服務(wù)營銷的概念，把患者‘滿意最大化’作為醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)

略的核心。

事實證實，長期堅持的?服務(wù)精心?、?視病人如親人?的服務(wù)理念，是贏

得醫(yī)療市場要害性的競爭優(yōu)勢之一。作為管理者，最怕的就是患者滿意度假陽

性。

5激勵自我，抵制停滯不前

積極吸取外院好的護理經(jīng)驗并及時的運用到科室工作中，業(yè)余時間參加繼續(xù)

教育學(xué)習(xí)，拓寬知識面。醫(yī)學(xué)永遠學(xué)無止境。停滯只能是自我淘汰。

所有的殊榮，優(yōu)秀，先進，都只能代表過去。今天站在這里，勇于參與競聘，也是在時刻激勵自己，只有面對壓力，才能迸發(fā)出更大的能量。

無論是成功的參與者，還是參與的成功者，不重要，重要的是對臨床護理職

業(yè)的一腔熱血；崗位職位的變更不重要，重要的是依然能夠行使著醫(yī)者仁心的責(zé)任！我深知我與科護士長標(biāo)準(zhǔn)還有一定距離，我將一如既往在護理部和科主

任領(lǐng)導(dǎo)下做好本職工作。！

第三篇：護士長任職資格

科室護士長任職資格

1.肛腸科：護師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，具有1年以上肛腸臨床

護理工作經(jīng)驗。

2.外科：護師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，具有3年以上外科臨床

護理工作經(jīng)驗。

3.骨傷科：護師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，具有

科臨床護理工作經(jīng)驗。

4.腫瘤科：護師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，具有

床護理工作經(jīng)驗。

5.皮膚科：護師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，具有

床護理工作經(jīng)驗。

6.急診科：護師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，具有

床護理工作經(jīng)驗。

7.康復(fù)科：護師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，具有

床護理工作經(jīng)驗。

3年以上骨傷科專3年以上腫瘤科臨3年以上皮膚科臨3年以上急診科臨2年以上康復(fù)科臨

第四篇：科護士長職責(zé)

科護士長崗位職責(zé)

（一）在護理部分管副主任的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負責(zé)所屬片區(qū)的臨床護理、教學(xué)、科研及護士繼續(xù)教育的管理工作。

（二）根據(jù)護理部工作計劃制定片區(qū)護理工作計劃并組織實施。

（三）負責(zé)推動護理文化建設(shè)，堅持“以人為本，以病人為中心”的護理理念，積極開展片區(qū)創(chuàng)新優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動，促進滿意度提高。

（四）指導(dǎo)所屬片區(qū)各病區(qū)認真落實依法執(zhí)業(yè)，護理質(zhì)量控制、在職培訓(xùn)、差錯管理，確保片區(qū)護理安全。

（五）督促所屬片區(qū)各病區(qū)認真落實各項規(guī)章制度、崗位職責(zé)、工作流程。操作及疾病護理常規(guī)等；不定期進行抽查，了解掌握熟知程度。

（六）定期組織所屬片區(qū)各級人員“三基”等相關(guān)理論知識業(yè)務(wù)培訓(xùn)及技能訓(xùn)練，考核，每季度安排全片區(qū)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)1次，促進護士業(yè)務(wù)素質(zhì)提高。

（七）定期組織科護士長-護士長二級護理質(zhì)量控制檢查，分析，整改，達到持續(xù)質(zhì)量改進；提高片區(qū)護理質(zhì)量。

（八）解決本片區(qū)護理業(yè)務(wù)上的疑難問題，檢查指導(dǎo)危重、疑難病人護理計劃的制定及實施。

（九）深入病房參加晨會交接班，并有計劃地組織片區(qū)行政、業(yè)務(wù)護理查房、疑難病人討論及護理會診，及時總結(jié)本片區(qū)護理工作中的經(jīng)驗和新訓(xùn)。

（十）對本片區(qū)內(nèi)發(fā)生的護理問題和差錯，應(yīng)及時了解原因，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，采取防范措施，并及時上報護理部。

（十一）根據(jù)教學(xué)目標(biāo)督促臨床帶教和實習(xí)工作，聽取進修護生意見，檢查護生教學(xué)計劃的實施情況，有計劃安排并完成理論及臨床教學(xué)、科研任務(wù)。

（十二）負責(zé)組織本科護理科研、護理革新計劃的制定和實施，指導(dǎo)本片區(qū)護士及時總結(jié)護理經(jīng)驗及撰寫護理文章。

（十三）參加雙休日、節(jié)假日護士長夜查房。

（十四）加強與各部門的溝通聯(lián)系及協(xié)調(diào)配合。2

第五篇：科護士長崗位職責(zé)

護師崗位職責(zé)

1遵循醫(yī)院護理部和所在病房的護理哲理，樹立“以病人為中心”的理念，尊重病人全力，體現(xiàn)人性化護理，注意溝通技巧，保持良好的護患關(guān)系。

2、熟練掌握本專業(yè)的相關(guān)知識，了解國內(nèi)外護理專業(yè)發(fā)展動態(tài)。熟練應(yīng)用護理程序的方法，全面評估，制定護理計劃，對病人實施身心全面護理。

3、熟練掌握基礎(chǔ)護理、專科護理，負責(zé)為危重、大手術(shù)、特殊病人護理工作。

4、為病人及家屬提供健康教育，幫助病人應(yīng)用所接受的知識和技能提高維持健康的自理能力。

5、落實分級護理及上級護士制定的護理措施，隨時巡視病房，了解病人病情、心態(tài)變化，滿足病人身心需要。

6、及時、準(zhǔn)確、完整記錄病人的病情變化，體現(xiàn)病人動態(tài)變化。

7、協(xié)助護士長管理，保持病房的“四化八字”。

8、參與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、護理查房、護理會診、疑難病例討論及科室開展的新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，制定護理常規(guī)和操作規(guī)程。

9、參與本專業(yè)的科研，注意收集臨床資料，積極撰寫論文，每年完成學(xué)術(shù)論文一篇以上，積極參加學(xué)術(shù)會交流或刊出，完成規(guī)定的繼續(xù)教育學(xué)分。

10、接受上級護士業(yè)務(wù)指導(dǎo)，負責(zé)指導(dǎo)下級護士和進修護士、實習(xí)生的帶教工作，11、不斷更新知識，每年進行自我評價一次，努力在專業(yè)上尋求自身的發(fā)展與成熟。

護士崗位職責(zé)

1、遵循醫(yī)院護理部和所在病房的護理哲理，樹立“以病人為中心”的理念，尊重病人權(quán)利，體現(xiàn)人性化護理，注意溝通技巧，保持良好的護患關(guān)系。

2、刻苦學(xué)習(xí)專業(yè)知識，熟練掌握基本理論、基本技能，每月完成1篇讀書筆記，每年接受專業(yè)技能考試2次、理論考試1次，不斷尋求自身程序的方法，共同完成病人的基礎(chǔ)護理、常規(guī)診療計劃、專業(yè)護理工作。

3、在上級護士指導(dǎo)下分管一定床位的病人，應(yīng)用護理程序的方法，共同完成病人的基礎(chǔ)護理、常規(guī)診療計劃、專科護理工作。

4、協(xié)助上級護士完成危重、大手術(shù)和特殊病人的護理工作。

5、在上級護士指導(dǎo)下對病人實施健康教育，及時評價效果。

6、及時、準(zhǔn)確、完成的記錄病人的情況，體現(xiàn)病人的動態(tài)變化。

7、主動向上級護士匯報病人的情況變化和工作完成情況，遇疑難問題隨時向上級護士和護士長匯報，獲得支持、指導(dǎo)。

8、遵守各項護理常規(guī)和操作規(guī)程，服從上級護士長的工作安排。

9、落實分級護理、基礎(chǔ)護理和生活護理，隨時巡視病房，了解病人病情、心態(tài)變化，滿足病人身心需要。

10、負責(zé)指導(dǎo)實習(xí)生、病房工人的工作。

臨床護理崗位職責(zé) 辦公室護士崗位職責(zé)

1熱情接待病人，文明用語，禮貌待人；根據(jù)病人病情合理安排床位，填寫診斷卡和床尾卡及時通知主管醫(yī)師和主管護士。

2、負責(zé)查看夜間醫(yī)囑，參加晨會及書面交辦，填寫空床報告，在病室一覽表上填寫病人總數(shù)、新人、危重、手術(shù)、轉(zhuǎn)科、出院、特殊治療事項及當(dāng)日值班醫(yī)師、護士。

3、嚴(yán)格執(zhí)行查對制度，正確執(zhí)行醫(yī)囑，臨時醫(yī)囑及時通知病人的主管護士。每日查對醫(yī)囑，每周大查對醫(yī)囑一次，有記錄；根據(jù)護理級別、藥物的陽性標(biāo)志及時在診斷卡和床頭卡上注明。

4、嚴(yán)格按收費標(biāo)準(zhǔn)記賬，負責(zé)掌握病人費用的動態(tài)情況，并及時與病人或家屬、主管醫(yī)師聯(lián)系，負責(zé)對病人有關(guān)收費問題的解釋工作。

5、按醫(yī)囑飲食種類和病人需要，與營養(yǎng)科聯(lián)系安排病人飲食。

6、按需要安排工人推送病人檢查及后勤工作。

7、負責(zé)辦理出入院。轉(zhuǎn)科、飲食、手術(shù)、死亡的通知工作。

8、負責(zé)正確繪制體溫單，轉(zhuǎn)抄長期醫(yī)囑執(zhí)行單（分別為輸液、注射、口服、其他）和記賬。

9、負責(zé)運行病歷管理，防丟失；負責(zé)出院病人病歷的質(zhì)量檢查及整理。

10、了解病房病人動態(tài)情況，書寫病房動態(tài)交班報告。

11、協(xié)助護士長做好病房管理；負責(zé)辦公室的電腦、電話的管理，做好清潔、保潔工作；負責(zé)各種紙張、表格的清理、補充。

總務(wù)護士崗位職責(zé)

1、嚴(yán)格執(zhí)行查對制度。

2、負責(zé)急救車、急救器材、藥品的管理，做到“四定三無二及時一專”，保證急救器材、藥品完好率100%。嚴(yán)格交接班。

3、負責(zé)病區(qū)氧氣、治療物品、一次性物品的清理、交換及補充，無過期物品。

4、負責(zé)各類藥品的領(lǐng)取和保管，分類分柜存儲口服液、靜脈藥、劇毒藥、肌注藥，標(biāo)志清楚；定期清理藥品批號，無過期藥品；麻醉藥上鎖，班班交接。

5、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度、醫(yī)院感染管理制度和無菌技術(shù)規(guī)程，定期做環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測和消毒溶液濃度的測定及更換。

6、負責(zé)與供應(yīng)室、洗漿房交換物品，保證供應(yīng)醫(yī)療物品。

7、負責(zé)治療室、換藥室、處置室及檢查管理、清潔、消毒工作。

8、病房用后的物品按《醫(yī)療廢物管理條列》處理。

9、協(xié)助護士長管理病房，負責(zé)病房物資的清領(lǐng)、保管和報損；協(xié)助辦公室相關(guān)的工作。

專業(yè)護士崗位職責(zé)

1、遵循醫(yī)院護理部和所在病房的護理哲理，樹立“以病人為中心”的理念，尊重病人權(quán)利，體現(xiàn)人性化護理，注意溝通技巧，保持良好的護患關(guān)系。

2、具備整體護理知識，熟悉專科護理業(yè)務(wù)，運用護理程序?qū)Σ∪藢嵤┱w護理，包括：熟練評估病人并指定護理計劃，完成健康教育、心理護理，落實并修訂病人的護理計劃，書寫護理記錄。

3、協(xié)助、指導(dǎo)和檢查輔助護士執(zhí)行醫(yī)囑、護囑，實施護理措施及評價護理效果。

4、組織并參加分管危重病人的搶救工作，按危重病人護理常規(guī)進行護理，預(yù)防并發(fā)癥的發(fā)生。

5、嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度、操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故發(fā)生。

6、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離、無菌技術(shù)操作，預(yù)防醫(yī)院感染。

7、負責(zé)分管一組病人的護理，告知病人的相關(guān)事項，落實分級護理，隨時巡視病房，了解病人病情及心態(tài)的變化，滿足其身心需要。

8、組織護理小組的護理查房、護理病例討論，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，把好質(zhì)量關(guān)。

9、指導(dǎo)實習(xí)生、進修生的臨床帶教，完成教學(xué)計劃，并進行考核和評價。

10、協(xié)助護士長做好病室管理工作，病房保持“四化八字“要求。

11、積極參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，不斷更新專業(yè)知識和技能，結(jié)合臨床實踐開展科研，總結(jié)經(jīng)驗，撰寫論文一篇，完成繼續(xù)教育學(xué)分25分/年、輔助護士崗位職責(zé)

1、遵循醫(yī)院護理部和所在病房的護理哲理，樹立“以病人為中心的理念，尊重病人權(quán)利，體現(xiàn)人性化護理，注意溝通技巧，保持良好的護患關(guān)系。

2、在專業(yè)護士的指導(dǎo)下執(zhí)行醫(yī)囑和護囑，并落實分管病人的護理計劃。

3、負責(zé)分管病人的護理，告知病人的相關(guān)事項，落實分級護理、基礎(chǔ)護理和晨晚間護理，病人的臥位和各種導(dǎo)管符合要求。

4、掌握分管病人的“八知道”，隨時巡視病房，了解病人病情及心態(tài)的變化，針對性地做好健康教育及心理護理，滿足身心需要。

5、嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度、操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故發(fā)生。

6、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離、無菌技術(shù)操作，預(yù)防醫(yī)院感染。

7、協(xié)助專業(yè)護士完成教學(xué)、科研任務(wù)和病房管理。

8、協(xié)助專業(yè)護士指導(dǎo)、檢查護理員和清潔工人的工作。

9、完成“三基三嚴(yán)”的培訓(xùn)，考試考核達標(biāo)。

夜班護士崗位職責(zé)

1、遵循醫(yī)院護理部和所在病房的護理哲理，樹立“以病人為中心”的理念，尊重病人權(quán)利，體現(xiàn)人性化護理，注意溝通技巧，保持良好的護患關(guān)系。

2、做好交接班，按床旁、口頭、書面形式進行。交接內(nèi)容：

（1）交清病人總數(shù)、出入院、轉(zhuǎn)科、分娩、手術(shù)、病危、死亡人數(shù)及病室管理中心應(yīng)注意的問題。

（2）重點病人交接：搶救、危重、大手術(shù)病人護理完成情況；有無壓瘡、各種導(dǎo)管固定和引流通暢情況；危重病人護理記錄；急診、新入、特殊檢查、治療、輸血及情緒異常的病人重點交接并記錄。

（3）醫(yī)囑執(zhí)行情況，各種檢查標(biāo)本采集及各種治療處置完成情況，對尚未完成的工作，應(yīng)向接班者交代清楚。

（4）急救器材、藥品是否齊備完好，貴重、毒麻、限劇藥品交接清楚并簽名。

3、嚴(yán)格執(zhí)行崗位職責(zé)、各項規(guī)章制度、操作規(guī)程。嚴(yán)防差錯事故發(fā)生。

4、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離、無菌技術(shù)操作，預(yù)防醫(yī)院感染。

5、掌握分管病人的“八知道”，隨時巡視病房，及時發(fā)現(xiàn)病人病情及心態(tài)變化，及時報告，及時處理，及時配合搶救。

6、嚴(yán)格執(zhí)行危重、手術(shù)病人護理常規(guī)和診療計劃；對昏迷燥動、老年、小兒病人注意安全防護，防止墜床。

7、各種護理技術(shù)操作正規(guī)熟練，落實分級護理、基礎(chǔ)護理和晨晚間護理，病人的臥位和各種導(dǎo)管符合要求。輸血、輸液速度遵醫(yī)囑，無滲液、漏液、走空現(xiàn)象。

8、各種護理記錄及時、準(zhǔn)確、完整。如遇有醫(yī)療糾紛及時封存病歷，及時報告院值班。

9、做好病房管理，保持病房“四化八字”。發(fā)現(xiàn)非醫(yī)療護理的不安全因素引起的意外要及時報告院值班，確保病人安全。

護理員崗位職責(zé)

1、在護士長領(lǐng)導(dǎo)和護士指導(dǎo)下進行工作，負責(zé)病區(qū)的清潔消毒。病人生活護理及外送領(lǐng)取工作。

2、認真履行崗位責(zé)任制，對病人熱心、耐心、關(guān)心。保持病房、走廊、水池、門窗玻璃、暖氣等的整潔。

3、協(xié)助做好危重病人的生活護理，協(xié)助洗手、洗頭、洗腳、修剪指甲、打飯、喂飯、送開水，及時送取大小便器。

4、按要求協(xié)助做好危重病人床單位的物品更換，保持整潔及空氣新鮮，病室內(nèi)物品放置規(guī)范，無雜物及垃圾推放。

5、負責(zé)危重及生活不能自理的病人特殊檢驗標(biāo)本、單據(jù)的送取工作。

6、及時清除病區(qū)及病房內(nèi)的垃圾，保持病室內(nèi)床頭柜、床旁椅及窗臺的清潔衛(wèi)生。

7、負責(zé)病人離院后終未床單及用具的整潔、消毒。協(xié)助護士及時按要求質(zhì)量鋪好備用床。

8、保持清掃用具的清潔、干凈及分類放置，保持垃圾容器的定期清理消毒。

9、工作中講究衛(wèi)生，如為病人打水、喂飯前及時洗水，同時做好自我防護，下班前認真洗手、更衣。

病房護士長工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1、本病房護理管理體制健全，管理目標(biāo)明確，做到年有計劃，季有重點，月有安排，年終有總結(jié)，目標(biāo)管理達標(biāo)。

2、病房無非注冊護士獨立從事護理工作和書寫護理記錄。護理人力資源的配備管理達到標(biāo)準(zhǔn)要求。

3、有病房護理質(zhì)量管理組織、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、持續(xù)質(zhì)量改進方案和質(zhì)量可追溯機制，有全年檢查

信息反饋、整理計劃的記錄，各項護理質(zhì)量指標(biāo)達標(biāo)如急救器材合格率100%，消毒滅菌合格率100%，護理文件書寫90%）

4、病房危重、大手術(shù)、疑難病人護理合格率≥90%，基礎(chǔ)護理合格率≥90%。專項護理質(zhì)量管理落實（無各類導(dǎo)管脫落、無跌傷、無因護理告知不清或護理不當(dāng)引起的壓瘡）

5、有病房安全管理效果和缺陷管理的分析資料，無護理重大差錯事故發(fā)生。

6、有病房重點護理環(huán)節(jié)的管理、應(yīng)急預(yù)案與處理程序，有輸血反應(yīng)、輸液反應(yīng)、用藥錯誤、藥物不良反應(yīng)的登記資料。

7、病房醫(yī)院感染管理、消毒隔離措施到位，各項監(jiān)測指標(biāo)達標(biāo)，并有記錄。

8、病房護理查房、護理會診、護理病例討論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護士長查房有記錄。

9、有病房會議制度，召開專題會議及公休座談會，并有記錄。

10、有病房各級護理人員的培訓(xùn)計劃達標(biāo)，每年考試、考核1-2次，成績記入技術(shù)檔案，作為護理人員晉職、晉升、獎懲的依據(jù)。

11、護士長堅持每日“五查房”巡視病房，發(fā)現(xiàn)護理疑難問題，并有解決方法的記錄，促進持續(xù)質(zhì)量改進。

12、有健全的各項登記報表制度，及時掌握本病房護理信息，做好信息管理。

13、總結(jié)護理經(jīng)驗或科研成果，每年有護理論文發(fā)表或在學(xué)術(shù)會上交流。

14、掌握本病房護理工作信息，定期分析、評價與改進。

15、總結(jié)本病房護理經(jīng)驗，開展護理研究，并撰寫護理論文。

主管護師工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1、掌握基礎(chǔ)護理、專科護理理論及技術(shù)操作，具有較系統(tǒng)的護理專業(yè)知識。

2、護理經(jīng)驗較豐富，能熟練運用護理程序?qū)Σ∪诉M行護理，指導(dǎo)和完成本科危重病人的護理計劃，能解決危重病人護理中較為疑難的護理問題。

3、能組織指導(dǎo)本科的護理查房、護理會診、護理病例討論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并有記錄。

4、能負責(zé)臨床教學(xué)和大中專護生的臨床實習(xí)帶教，效果好。

5、熟悉一門外語，了解國內(nèi)護理發(fā)展動態(tài)，能指導(dǎo)開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)。

6、能總結(jié)護理經(jīng)驗，并撰寫一定水平的護理論文。

7、能分析護理差錯事故的原因，提出鑒定意見和防范措施。

護士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1、掌握“三基”和本專科護理操作技術(shù)。

2、能獨立完成晨（晚）間護理，在護師指導(dǎo)下，完成危重病人的護理，落實護理計劃。

3、能獨立完成各崗位護理工作，準(zhǔn)確及進地執(zhí)行醫(yī)囑，無嚴(yán)重差錯及事故發(fā)生。

4、及時觀察和記錄危重病人病情變化，配合醫(yī)師完成搶救工作。

5、對病人進行健康教育和康復(fù)指導(dǎo)。

6、熟悉各種檢驗標(biāo)本的采集方法和臨床意義。

辦公護士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1、全面了解本病房病人病情，交接班清楚、細致、準(zhǔn)確，反映病人動態(tài)情況。

2、準(zhǔn)確及時處理醫(yī)囑，每日進行醫(yī)囑查對，無差錯事故。

3、接待、安置新入院病人熱情、及時，負責(zé)病人飲食、手術(shù)、轉(zhuǎn)科、出院、死亡等通知。

4、做好病歷的整理、歸檔工作，無丟失。

5、辦公室清潔、整齊、物品存放有序。

6、協(xié)助護士長做好病房管理。

總務(wù)護士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1、嚴(yán)格執(zhí)行查對制度、無差錯、事故。

2、急救器材完好率達100%。

3、治療藥品、物品無失效、無變質(zhì)、無損壞。

4、醫(yī)院感染監(jiān)測各項指標(biāo)達標(biāo)。

5、各類器材、布類無丟失。

6、醫(yī)療廢物處理達到要求。

7、治療室、換藥室、處置室、檢查室清潔、整潔、整齊，管理規(guī)范。

專業(yè)護士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1、掌握分管病人的“八知道”，嚴(yán)格執(zhí)行危重病人的護理常規(guī)及專科護理常規(guī)，交接班清楚。

2、熟練運用護理程序方法，護理計劃落實，護理效果好。

3、按分級護理要求，做好基礎(chǔ)護理和危重病人的護理，無壓瘡，無燙傷，無墜床。

4、嚴(yán)格執(zhí)行查對制度，準(zhǔn)確及進地執(zhí)行醫(yī)囑，無差錯事故。

5、嚴(yán)格遵守?zé)o菌技術(shù)原則，做好消毒隔離工作，無交叉感染。

6、與護理有關(guān)的特殊治療、特殊檢查，特殊用藥應(yīng)告知病人并記錄。

7、定時巡視病人，觀察病情變化，保持各種管道通暢，無導(dǎo)管脫落。

8、危重、大手術(shù)、疑難病人護理措施落實，護理記錄及時準(zhǔn)確，護理文件書寫達90%。

9、根據(jù)病人的不同階段作健康教育和康復(fù)指導(dǎo)，覆蓋率達100%。

10、保持病房“四化八字”

輔助護士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1、掌握分管病人的“八知道”，嚴(yán)格執(zhí)行危重病人的護理常規(guī)，交接班清楚。

2、落實專業(yè)護士制定的護理計劃，護理效果良好。

3、按分級護理要求，做好基礎(chǔ)護理、晨晚間護理、皮膚護理、無壓瘡、無燙傷、無墜床。保持病人“三短”、“六潔”。

4、嚴(yán)格執(zhí)行查對制度，準(zhǔn)確及時地執(zhí)行醫(yī)囑，無差錯事故。

5、嚴(yán)格遵守?zé)o菌技術(shù)原則，做好消毒隔離工作，無交叉感染。

6、與護理有關(guān)的特殊檢查、特殊用藥應(yīng)告知病人并記錄。

7、定時巡視病人，觀察病情變化，保持舒適臥位和各種管道通暢，無導(dǎo)管脫落。

8、危重、大手術(shù)、疑難病人護理措施落實，護理記錄及時準(zhǔn)確，護理文件書寫達90%。

9、根據(jù)病人的不同階段作健康教育和康復(fù)指導(dǎo)，覆蓋率達100%。

10、保持病房“四化八字”。

夜班護士工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1、交接內(nèi)容細致、全面、無遺留。

2、掌握危重病人的“八知道”，嚴(yán)格執(zhí)行危重病人的護理常規(guī)，交接班清楚。

3、按時準(zhǔn)確及時地完成夜間醫(yī)囑和各項治療護理工作，認真查對，無差錯事故。

4、按分級護理要求，做好基礎(chǔ)護理，晨晚間護理、皮膚護理、無壓瘡，無燙傷，無墜床。

5、嚴(yán)格遵守?zé)o菌技術(shù)原則，做好消毒隔離工作，無交叉感染。

6、隨時巡視病房，及時發(fā)現(xiàn)病情變化及時報告，及時處理，及時配合搶救，無意外發(fā)生。

7、對昏迷、躁動、老年、小兒病人有安全防護措施，保持舒適臥位和各種管道通暢，無導(dǎo)管脫落。

8、觀察輸血、輸液的反應(yīng)，無滲液、漏液、無空氣栓塞。

9、各種護理記錄及時、準(zhǔn)確、完整、護理文件書寫率達90%，夜間交班報告符合要求。如遇有醫(yī)療糾紛及時封存病歷，及時報告院值班，有記錄。

10、保持治療室、辦公室清潔、整齊、保持病房“四化八字”。發(fā)現(xiàn)非醫(yī)療護理的不安全因素引起的意外要及時報告院值班，確保病人安全。

護理員工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1、服務(wù)態(tài)度好，對病人態(tài)度和藹、語言親切、解釋耐心、著裝整潔，穿戴符合要求。

2、工作態(tài)度好，熟悉工作職責(zé)及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，按要求及時完成衛(wèi)生清掃工作，并完成護士長交給的各項臨時任務(wù)。

3、基礎(chǔ)護理落實，不依賴陪護，做好晨、晚間基礎(chǔ)護理，保持病人床單整齊、清潔、做到“三短”（頭發(fā)、胡須、指甲民短）、“四及時”（巡視病人及時、發(fā)現(xiàn)問題及時、解決問題及時、護理及時）、“五到床”（飯、菜、熱水、開水、便器）、“六潔”（頭、口、手腳、會陰、皮膚）。

4、做好消毒隔離，清污分開，病人的用物“一用一清潔一消毒”，病人出院、轉(zhuǎn)科做好終末處理。

5、清掃衛(wèi)生好，拖布要分區(qū)使用，辦公室、治療室、病房、走廓等無衛(wèi)生死角，地面無積水，無雜物，無污垢，水池清潔無垃圾，廁所無糞便堆積，無尿垢，無臭味，室內(nèi)無蚊蠅，無蟑螂，室內(nèi)空氣保持新鮮，保持病區(qū)整潔。