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軍事科長、干事工作職責

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第一篇:軍事科長、干事工作職責

軍事科科長工作職責

1.協助部領導制定學生國防教育和軍訓工作計劃;

2.組織協調新生軍訓工作;

3.做好復員、轉業、退伍軍人的登記、統計報表工作;、4.協助上級部門做好預備役、“雙擁”工作;

5.負責新兵征集的兵役登記動員、報名工作;

6.負責民兵分隊的組織和建設;

7.完成上級軍事部門、民政部門下達的各項任務;

8.畢業生預征登記工作;

9.做好武器彈藥和器材設備的保管工作;

10.機關文書工作,日常的各項工作,管理印章;

11.完成部(處)領導交辦的其他工作。

軍事科干事工作職責

一、努力學習軍事、政治、業務和科學文化知識,不斷提高自己的軍政素質,業務水平和組織指揮能力。

二、按照分工,完成好民兵、預備役的組織調整、軍政訓練、戰備治安執勤、預備役登記、統計、武器裝備管理工作。

三、完成好兵役登記和征兵任務,做好征兵、共育、安置、優撫“一條龍”工作。

四、組織民兵參加兩個文明建設,帶領民兵完成急、難、險、重任務。

五、收集了解情況、及時完成報表、統計,搞好規范化建設。

六、戰時組織動員民兵參軍參戰、支援前線,保衛后方。

七、開展學校國防教育工作。

八、協助科長完成好科室日常工作。

第二篇:質檢科長科長工作職責

質檢科科長工作職責

1、主題內容與適應范圍

本標準規定了本廠質量檢驗科科長的工作內容與要求、責任與權限,檢查與考核辦法。本標準適用于本廠質量檢驗科長

2、工作內容與要求

2.1組織全科人員認真學習,貫徹執行國家有關全面質量管理工作的方針政策,抓好全科的行政業務工作,制定全科工作計劃,并組織實施。

2.2根據全廠的實際,制定質量考核指標意見,組織有關部門協商,廠長批準后統一下達。

2.3編制、審核和實施各種質量管理、質量控制,質量考核文件和年、季、月度計劃。

2.4掌握分析質量動態,針對產品出現的質量問題,認真分析原因,提出解決的意見。

2.5參與新產品的設計與工藝審查,產品標準的制定,檢驗新產品能否正常投產提出意見。

2.6組織開展群眾性質量管理活動,抓好現場管理。舉辦QC成果發表會,推薦QC成果。

2.7組織實施本廠方針與全面質量管理計劃,并對全廠環保工作,計量工作,安全檢查工作,車間(科室)的質量工作進行檢查,監督、協調和考核。

2.8貫徹各級組織技術標準,質量標準和本科人員的工作標準,不斷完善全廠的質量保證體系。

3、責任與權限

3.1對貫徹國家有關產品質量管理方針,政策和上級有關規定負責。

3.2對上級的各種質量管理資料及推薦的優秀QC成果負責。

3.3對因檢驗制度不全檢驗方法不當,檢具不準而造成的質量問題負責。

3.4對因收集的質量信息反饋處理不及時而影響產品質量和生產進度事件負責。

3.5對因未將車間的在制品質量狀況和出廠產品質量現狀如實向廠領導匯報造成成不良后果負責。

3.6督促和協助質量問題嚴重的單位制定整改措施,并檢查執行情況。

3.7有權對本廠質量事故進行調節器查,分析并按有關規定處理。

3.8對質量管理中產生的問題,有權召集有關部門人員進行協助處理。

3.9對本科人員及車間(科室)質檢員的任免、調動、獎懲有建議權。

4、檢查與考核

4.1檢查全廠質量檢驗管理的組織機構活動記錄,檢查生產活動全過程的質量保證體系。

4.2檢查質量控制文件和車間生產現場的質量管理、檢查質量管理獎勵和優秀QC成果情況。

4.3檢查半成品或成品的質量和檢驗科的工作質量和處理產品質量問題的原始記錄。

4.4檢查各項檢查管理標準的制定及實施情況,各車間質量指標的統計考核報表。

4.5按《經濟責任制》進考核。

第三篇:保衛科長工作職責

保衛科長工作職責

崗位名稱:

保衛科長

直接上級:

辦公室主任

直接下級:

保安班長、保安員

本職工作:

負責公司治安、消防武裝保衛等管理工作,為員工的人身、財產和公司財產安全提供有效的保障

直接責任:

1.制定保衛科各項工作計劃、制度、安全管理方案和防范措施,經批準后組織實施。

2.主持保衛科行政例會,并參加上級有關會議。

3.準確傳達上級指示和文件精神,并組織落實。

4.向直接上級報告有關公司安全保衛工作的情況,反饋有關信息。

5.制定下級的崗位描述并界定好下級工作。

6.布置直接下級臨時性工作,安排保安力量,做好內保和警衛工作。

7.處理保衛工作的突發事件,進行現場指揮。

8.巡視、監督、檢查保衛科各項工作,督促有關部門對存在的隱患進行整改。

9.負責全公司消防的管理工作。

10.定期與直接下級進行述職,并做出工作評定。

11.協調與相關部門的工作聯系,并提出工作界定。

12.了解全科工作情況,掌握各項工作數字。

13.組織對全科人員的安全教育、保密教育與遵紀守法教育。

14.督促直接下級配合人力資源科對新員工進行崗前安全培訓和崗位培訓。

15.處理與政府安全、公安部門的工作協調與聯系。

16.處理好農企關系,協調解決好農企糾紛及工農關系。

17.處理好與周邊企業的關系共同聯合協調做好冶安保衛管理工作。

18.關心所屬下級的思想,生活和待遇。

領導責任:

1.對保衛科工作人員的工作質量、工作作風、工作秩序、整體精神面貌負責。

2.對保衛科給企業造成的影響負責。

3.對警具和通訊器材的保管,領用和安全負責。

4.對保衛科規章制度的貫徹執行負責。

5.對保衛科的預算和開支控制負責。

6.對保衛科管轄的設備設施的完好性負責。

7.對保衛科所掌管的企業秘密的安全負責。

主要權力:

1、有對保衛科所屬員工和各項業務工作的管理權。

2、有對直接下級崗位調配的建議權和任用的提名權。

3、對所屬下級的工作有監督、檢查權。

4、對所屬下級的工作爭議有裁決權。

5、對直接下級有獎懲的建議權。

6、對所屬下級的管理水平、業務水平和工作業績有考核權。

7、有代表保衛科與政府相關部門和社會團體聯絡的權力。

8、對違反報案制度、規定的部門和人員有命令整改權。

9、在突發事件時,有現場總體指揮權。

10、對公司保安消防的設備、設施有檢查權。

11、對出入廠區的車輛、人員有配合公安部門的檢查權。

管轄范圍:

1.保衛科所屬員工。

2.保衛科所屬辦公場所及辦公設備設施,消防、保衛設備設施。

3.保衛科衛生責任區

第四篇:財務科長工作職責

財務科長工作職責

1、協助分管處長組織并參與預算編制、制度建設和財務綜合分析;

2、協助分管處長組織并參與校內各單位的財經制度執行情況的檢查工作,參與學校的財務、稅收、收費檢查工作;

3、負責全校財務人員的管理和組織財務人員進行業務培訓工作;

4、參與學校的財務決算報表編制和會計報表上報匯總工作,如實反映學校的財務狀況;

5、了解并熟悉國家的收費政策,根據《江西農業大學關于規范收費管理的實施辦法》,協助分管處長審議校內收費項目,監督和規范收費行為,糾正亂收費現象;

6、負責學校《收費許可證》的年檢和收費項目的報批工作;

7、負責財政統一印制票據的領用、發放、清理、繳銷等管理工作;

8、協助領導開展社會融資和銀行貸款工作;

9、負責會計報表的管理和各類財務報表與統計報表的報送;

10、負責學校政府采購和物資采購的申報等工作;

11、負責全校住房公積金管理、咨詢工作;

12、負責學校日元貸款管理工作;

13、負責財務處的秘書工作;

14、負責校園網財務處網站頁面的管理和內容的添加工作;

15、負責財務處文件和資料收發和管理工作;

16、負責財務處報刊和書籍訂閱和管理工作;

17、負責財務處來客來訪安排、接待工作;

18、積極完成處長交辦的其它工作任務,財務科長工作職責,管理制度《財務科長工作職責》。

第五篇:財務科長工作職責

財務科長工作職責

1、認真執行“會計法”和國家有關財經制度,嚴肅財經紀律

2、對財務科的日常管理、預算、資金運作等進行總體控制

3、按時審查、稽核成本費用列支情況,對核查的問題及時送交責任人整改

4、完成上級部門及礦安排的其他工作

5、全心全意為生產一線服務

審計科長工作職責

1、負責科室日常工作,制定工作制度

2、組織并參與財務收支、經濟責任及專項審計工作

3、起草審計項目的審計報告、審計結論

4、協助做好紀檢、監察工作。

5、完成好領導交辦的其他工作。

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