第一篇：縣級森林公安分局民警推薦為全國森林防火工作的先進個人的典型材料(軍轉干部)

作為XX縣森林防火指揮部辦公室的一員，XX華同志始終能自覺地將“預防為主，積極消滅”融入在森林防火工作中，牢固樹立“盛世興林，防火為先”的務林人理念，立足崗位，勤學善練，堪稱一名全能的森防戰士；結合實際，重宣傳，務實效，無愧于一名全職的森防宣傳員；戰火魔撲山火，沖在前，撤在后，同事稱他為撲火驍將。

“內外兼修”，堪稱一

名全能的森防戰士。將自己練就成“鐵腳板、山里通、活地圖”是XX同志成為防火指揮部辦公室的一員后所立下的誓言。“見縫插針”，充分利用陰雨天的時間，自學森林防火專業知識，熟悉森林消防理論知識、滅火技能與安全常識、風力滅火機和油鋸等滅火器材及器具裝卸和操作；在非森林防火緊要期，不管天晴下雨，清晨起床后爬爬縣城后壟山成了他天天的必修課，強化自己體能、耐力鍛練，平時練習的成效在每次滅火實戰中得到了充分的檢驗，是大家公認的“鐵腳板”；每到休假日，他都會自費深入林區的山間地頭，把握林情、社情、山情和地形，實地感悟各種天氣氣象，進行“山里通”的練習，重點熟悉哪些是易燃樹種、哪些是耐火樹種、哪些植被區域能點燒或開設防火隔離帶，以在科學撲救森林火災中根據不同地形，確定車輛通行和標示方位，根據不同氣象條件判定不同火險等級，快速決策，靈活指揮，適時轉入相應等級備戰，因地施戰；憑自己在部隊當過文書的有利條件，以軍事地形學為基點，經常站在森防辦沙盤旁模擬“戰場”勘察，把平時了解把握的林情、社情、地形與理論知識對照，上升到理性熟悉，真正充實到自己的大腦中，切實做到心中有圖，圖在心中，以便在滅火實戰中適時提供信息，加快滅火作戰進程，現場指揮者自嘆不如，親切地稱他為“活地圖”。

重預防，善宣傳，務實效，無愧于一名全職的森防宣傳員。堅持以人為本，著力提高群眾森防意識，切實有效地預防和避免森林火災的發生，為林區廣大群眾安居樂業提供重要的安全保障，這是劉翊華同志最大心愿。為此，通過各種途徑、方式加強森林防火公益宣傳和教育，全面提升群眾的森林防火意識，強化全社會重視防火、參與防火，貫穿了XX同志工作的始終，并收到了有目共睹的成效。

生活里、工作中，同事都說劉翊華是個“有心人”。除了積極參與單位組織的聲勢浩大的森林防火宣傳活動外，他的森防宣傳點子不斷，“怪招”迭出，2002年，他分析得出，31的火警火災是小孩野外玩火引發，于是大膽呈書縣委政府政協并得到同意和推廣，要求在全縣中小學校開展“五個一”森林防火宣傳教育活動；2003年，他建設性地向指揮部提出，制作融森林火災現場、警示標語和報警電話于一畫的宣傳圖片，分發給全縣客運車輛，張貼在醒目處，一個長久的流動的森林防火宣傳車隊在全縣各主要交通要道形成一道亮麗的風景線，受教育群眾大大增多；今年劉翊華又從時下人們推崇的手機時尚彩鈴中得到靈感，將“已進入森林防火期，請注重森林防火”編成賞心悅“耳”的手機彩鈴曲上網待訂，經縣林業局黨組強調，全縣400多名務人已全部下載這一彩鈴，有效地擴大了森防宣傳受教面。去年，根據新造林面積大幅度增加的情況，劉翊華又向林業局黨組開創性地提出，與保險公司一道，給新造林購買保險，這一建議一經提出，得到了造林大戶的積極響應，既增強了林農的防火意識，又分散了造林風險，也提高了造林積極性。在近2年中，XX所拍攝的森林火災現場照片有6幅被XX電視臺《森林防火人人有責》專題中采用，撰寫的電視新聞《三頑童抓鼠失手燒山》被郴州電視臺《今晚8點》欄目播出，另有《野外亂燒換來手拷》、《失火潛逃二年落網》等9篇文章被《郴州日報》等多家報刊刊登，既威懾了犯罪，又弘揚了正氣，讓觀眾和讀者感受森林防火的重要性、森林火災的危害性。

戰火魔撲山火，同事稱他為撲火驍將。“打早、打小、打了”是森林火災撲救工作的基本原則，作為森林防火指揮部的一員，一有火情，在立即通知各鄉鎮的森林防火指揮所和林業站、派出所同時，也要火速趕往火災現場進行指揮、撲救，幾乎是有火必去。作為一名森防辦的兼職駕駛員，劉翊華總是跟隨領導南征北戰、輾轉反轍。非凡是去年遭遇百年的干旱天氣中，森林火災四處告急，他始終把國家的利益放在第一位，把它當作一個責任，當成對自己當初宣誓的一種承諾不敢忘記。去年底，當宜章長策、瑤崗仙發生森林大火時，劉翊華跟隨指揮部的領導在山里奮戰了二天二夜，終于把火撲滅，在這二天中，幾餐吃不上飯，喝不上水，更睡不成覺，當撲滅山火來不及休息一下，還在返回的途中，又接到告急電話，他們馬上從宜章的最東端趕赴最西端的火場進行撲救，山火直到第二天中午才撲滅。剛回到辦公室，馬上又趕到宜章最南端的東風鄉進行撲火，來不及吃晚飯，來不及休息，又一個電話把他催到了宜章的最北端沙坪鄉，又經過一整夜的撲救，山火總算撲滅。也許是前幾天在瑤崗仙撲火時汗水濕透衣服導致發熱，來不及休息的緣故，劉翊華渾身無力，嘔吐不止，他到底病道了，住進了醫院，吊了藥水。可藥水沒打完，一個電話又撥掉針頭開車上了火場，每次都是匆匆而來，匆匆而去。醫院的醫生和護士極不理解，可他認為，自己僅僅是一名普普通通的森林防火工作人員，各級的領導，誰不是一樣的連續在火場奮戰？沒有睡覺，同樣的挨餓受凍？對此，他毫無怨言，相反，當他撲滅一場山火，看看被燒焦的樹木，再望望那片完好的、綠油油的森林時，心中油然

而生的是一種自豪！

森林防火，人人有責，更何況是一名肩負此重任的工作人員？軍裝雖脫，但他的軍人作風沒變，共產黨員的優良傳統不會變，他將在森林防火工作中繼續戰斗著。

第二篇：縣級森林公安分局民警推薦為全市森林公安機關的先進個人的典型材料

本色森警

——宜章縣公安局森林分局民警蔡道勝同志先進事跡材料

蔡道勝同志1991年參加公安工作，時任團結派出所所長，從警15年，他用辛勤的汗水，濃縮了一段閃光的人生軌跡，用自己的青春年華鑄就了一顆人民心中的銀盾之星，譜寫了一曲無私奉獻森林公安事業的英雄贊歌，他的出色表現更加體現了耿耿丹心、錚錚鐵骨的森林警

察本色。

　[隊伍建設的領頭雁]

蔡道勝同志一身挑著所長、指導員兩副重擔，他知道派出所是公安工作的基礎和落腳點，派出所工作的好壞，直接關系到森林公安工作的成敗，影響到公安機關在人民群眾中的信譽和形象。因此，他一方面加強自身黨性修養，系統學習有關理論著作，堅持貫徹執行黨的路線、方針、政策，始終以人民滿足作為工作的根本標準，不利于工作的事不做，不利于人民的事不做。另一方面，他把所里民警的政治理論學習，貫穿于工作中，在日常業務工作中教育人。針對所內年輕民警多、可塑性強和公安工作的特點，蔡道勝從擬訂監督機制，健全制度入手，堅持按章辦事，以理服人，并注重錯誤苗頭，及時幫助改正，對自己微小失誤也不放過。一次他駕駛車輛機油耗盡，發動機受損，他在全所民警面前作了檢討，并自掏１００元修理了車輛。他堅持高標準、嚴要求，帶出了一支過硬的隊伍。一年來，所內民警無一違法違紀，曾被他傳、幫、帶過的民警，都稱贊他先規范自己，后規范他人。

高度的事業心、責任感，使他以高尚的行為激勵人。他深刻地熟悉到政治思想工作的對象是人，核心是人心所向，思想統一，把政治理論學習與日常工作結合起來，與世界觀、人生觀的改造結合起來。他不計個人得失，勤懇工作，以個人行為樹立了活生生的榜樣。今年暑期，他身患腸胃炎，痛得冷汗濕透全身，親友同事們“強制”他進了醫院，但他僅住了一天就“逃”了出來，趕到鄉下指導辦案。在他的精神激勵下，全所民警心向一處想，勁往一塊使，大大增強了全所戰斗力，使得轄區內嚴打斗爭高潮迭起。

[毀林犯罪的克星]

團結所轄區，處宜章縣與廣東省門戶交界地帶，隨著木竹市場和基層林業站治理體制的改革開放，一些不法分子趁機混水摸魚，嚴重擾亂了林區治安秩序。針對轄區治安形勢，蔡道勝審時度勢，以縣局、所為主體，林業站為依托，林區治保組織為基礎的總體工作思路，抓住上級公安機關布置的“嚴打”契機，以嚴打開道，結合綜合整治，使轄區治安形勢出現了全方位好轉的局面。

蔡道勝同志以打擊毀林犯罪、保護森林資源、維護林區治安秩序穩定為己任，帶領全所民警積極參加了“綠盾行動”等一系列林業嚴打整治專項斗爭，使一大批亂砍濫伐林木、亂捕亂獵野生動物、亂征濫占林地的違法犯罪人員受到了打擊處理。

在“綠盾行動”中，蔡道勝同志帶領團結所民警日夜守衛在林區要道、交通干線上，雖然這股力量在茫茫林海中如同“撒進一把鹽”，但由于他在行動之前把握了大量線索，對偷運林木和野生動物的線路進行了具體研究，行動目的明確，因此對危害林地和野生動物資源的違法犯罪行為構成了很大的震懾。僅11月13日一日，團結所就在轄區內查獲無證運輸木材案件3起，為國家挽回經濟損失2萬余元。如11月13日晚9時，天塘鄉木材老板譚少云雇請湘L43405、44036從天塘承運18.9方馬尾松原木銷往廣州市木材市場，其未辦理出省木材準運證，只辦理了縣內木材運輸證，在經過巖泉鎮時被團結所查獲。

針對近年來轄區鄉鎮在開礦、辦鞭炮廠等方面非法占用林地較為突出的狀況，今年蔡道勝同志率領所內民警配合森林資源治理站的同志在轄區范圍內開展了清理、整頓非法占用林地的專項行動，抽調民警和資源治理工作人員12人，出動車輛3臺，分栗源、巖泉兩大戰區，對非法占用林地現象進行了清理整治。在維護林區穩定，開展林業嚴打整治斗爭中，蔡道勝同志舍小家為大家，舍私事為公事，發揚了人民警察不怕苦、不怕累、不怕犧牲個人利益的奉獻精神，每次行動都做到快速反應、快速出擊、快速偵破、快速結案，從而為專項斗爭贏得了時間，有效地打擊了毀林違法犯罪分子，保護了南部縣的林海綠洲。

[森林防火的行家]

森林防火是森林公安工作的重要組成部分，蔡道勝把它當作一項重要工作來抓，由于進入角色快，不久便成了一名森林防火工作的行家里手。為增強林區廣大人民群眾的防火意識，蔡道勝配合局森防股每年安排2個月的森林防火宣傳工作，一年來，共出動宣傳車24余車次，書寫防火標語200余條，廣播電視宣傳3次，發放森林防火法制宣傳書3000多份。針對我轄區一六鎮西邊大嶺野外人員進入多、火源控管難度大、森林火警火災頻頻發生的現狀，蔡道勝同志配合鄉鎮組建了民兵撲火應急分隊，加大對野外用火的控管力度，使西邊大嶺年年發生森林火警火災這一“頑疾”得到了有效根治。

在辦理火案過程中，蔡道勝同志要求民警做到三個不放過，即對森林火災案件不偵破不放過，對火

災肇事者處理不到位不放過，群眾不受到教育不放過。對縱火、失火者該捕的捕，該拘留的拘留，該罰款的罰款，絕不姑息遷就。

[防腐拒賄的明鏡]

馬克思說，不可收買是最高的政治美德。如今，金錢、美色、物欲的誘惑日益增多，黨員干部面臨著嚴重的考驗。在一些人的眼里，林區的森林公安派出所所長的位置是炙手可熱的肥差，且團結所治理著8個鄉

鎮的森林案件，非凡是在林業行政、治安、刑事處罰區分不嚴格的情況下，稍抬貴手，便有滾滾財源。

多年來，蔡道勝從沒有利用職務之便向林場或木材經營單位白要過一根木材，也從未憑借手中的權力接受他人饋贈的禮物，確實做到了金錢面前不動心，嚴防銅臭蝕心靈。今年4月份，我縣巖泉鎮一村委會為感謝他為村里破獲了一起盜伐林木案，送他一條名煙和100元現金，說是經村支委集體研究決定的，請老蔡一定要收下，他婉言相拒了。9月，東風鄉幾個木材經營者超界限采伐木材被查獲，為求得從寬處理，他們托老蔡的一個好友帶著一個1000元的“紅包”敲開了蔡道勝的家門。來人說：“你們當警察好辛勞，人嘛，何必太較真，能通融就通融一點，看在老同學的份上，你就做個順水人情吧。”來人邊講邊把“紅包”朝老蔡懷里塞，并說：“這是一點小意思，權當茶水錢，事成之后還有重謝。”頓時，一種不可名狀的羞辱感從蔡道勝心頭騰起：“你必須拿回去，權錢是不能作交易的。你應該相信局里一定會秉公處理的！”來人只得收起“紅包”悻悻地走了。人是高智商的生命體，理應有能力控制自己的行為方式，腳步往哪里邁，要害在自己。共產黨人能夠“朗如日月，清如水鏡”，本身就是一種巨大的人格力量。蔡道勝以此事為題，在全所民警會議上進行反腐倡廉教育，在他的言傳身教下，全所上行下效，沒有出現過一起違法亂紀事件。老蔡奉行的格言是：坦坦蕩蕩做人，清清白白為官，認認真真做事。他帶頭廉潔從政，家屬也不見錢眼開，和他一起筑牢了防腐保廉的長城。老蔡下鄉時，曾有人提著價值不菲的名煙名酒，外加一個很厚的“紅包”上門找他妻子講情。老蔡的愛人對禮品看都不看就將來人“逐出”了家門。金錢的誘惑他頂得住，權勢面前他立得穩，說情風也吹不動他。今年10月份，外地一木材販子李某非法販運價值１００００元木材被查扣后，李某找到當時縣委某一主要負責同志出面說情放他一馬，蔡道勝同志不為權勢所動，向他講清以事實為根據、以法律為準繩的道理，果斷依法處理。贏得人民群眾的尊重，當地人送給他一個“不通人情”所長的雅號。在他的帶動下，幾年來團結派出所全體民警沒有一個人違反過紀律。一年來，蔡道勝先后拒禮拒賄11人次，價值1.6萬元，保持了人民警察的良好形象。

問渠那得清如許，為有源頭活水來。伴隨蔡道勝同志嚴格治理和悉心呵護而來的是民警素質的大大提高，凝聚力、戰斗力的大大增強，團結派出所一年來辦案無差錯，無違法違紀，無“三亂”現象，真正做到了讓人民群眾滿足。蔡道勝同志從警15年，以人民滿足為根本出發點，用正直、刻苦、平凡塑造自我，在平凡的工作崗位上干著平凡的工作，做出了不平凡的業績，鑄就了一位人民警察的光輝形象。

第三篇：森林防火工作先進個人事跡材料

森林防火工作先進個人事跡材料

張靜 景信鄉林業站 中共黨員

張靜同志具體從事景信鄉森林防火工作，該同志認真學習森林消防法律法規，通過加強宣傳教育、加強防火設施建設、加強防火隊伍建設、加強火源管理這幾個關鍵環節，使景信鄉森林防火工作在十一五期間取得了顯著成績。

一是加強防火宣傳。

1、景信鄉村組三級始終繃緊“隱患險于明火，搶險勝于救災，責任重于泰山”這根弦，廣泛宣傳，加強領導，加大森林防火的宣傳力度，切實落實森林防火工作。每年防火期來之前，都要積極組織防火宣傳，充分利用多種形式宣傳護林防火，形成了群防、群管、群治的良好局面。五年來她積極召開森林防火宣傳會議，組織開展群眾性防火安全宣傳教育，普及森林防火知識和自救常識；利用村民大會或村民代表大會，進行森林防火知識、技能培訓，使村民接受森林防火教育面達到100%；共召開防火宣傳會議350次、參會人次19076人次；森林消防安全知識培訓350次、培訓人次19076人次。落實特殊人員監護25人次。進入防火戒嚴期她積極組織人員分別到五個村小學宣傳森林防火知識，并開展了關于“五個一”有獎征文活動，大大提高了小學生的參與和學習并正當宣傳小能手。

2、加強巡查，實行五嚴禁二管一落實，強化了火源管理，1 杜絕了火災發生。

3、建立健全全天候的火情監測制度，鄉鎮基層森林防火站在森林消防工作中是一個連接縣級防火指揮和村組防火隊的橋梁，為更好地履行職責，充分發揮作用，景信林業站堅持實行24小時崗位值班制，并保證通訊暢通。規范農村野外生產、生活用火，實行野外用火報告審批制度，對違反有關規定的野外用火行為，景信林業站都依法進行懲處。

二是加強護林防火基礎設施建設。

狠抓防火基礎設施建設，為森林防火多方爭取資金，督促村組加大防火資金投入，目前全鄉每年用于護林防火的資金達上萬元，有對講機 7 部，使全鄉應對火災的能力得到明顯提高。

三是組織機構和防火隊伍建設

1、建立健全鄉村森林防火管理組織機構

積極向鄉黨委政府匯報請示，要求鄉黨委政府全面對本區域的森林防火工作負責，按照《云南省森林消防條例》的規定，成立了以鄉長為組長，分管林業的領導和武裝部長為副組長，派出所、司法所、農林水三個站所、衛生部門負責人及五個有村委支部書記為成員的森林防火工作領導小組，制定了森林防火應急處置預案。

2、加強撲火隊伍建設

根據森林防火要求，該同志已組建一支以青壯年為骨干 2 的森林消防隊，轄區5個村委會也成立以民兵為骨干的森林消防隊，分別負責日常巡查與撲火工作。村民小組成立森林消防義務打火隊，分別負責日常巡查與撲火工作。鄉政府機關組建了撲火組、群眾組、后勤保障組、急救組、向導組，建立火情信息報告制度，設立了火警報告專用電話：8951026。確保全鄉的山林都能得到有效監控，并且一旦有火情能夠及時及時發現及時撲滅。

四是落實三級森林防火責任制度。

實施了三級森林防火責任制度，鄉、村委會、組護林員層層簽訂責任狀，劃定責任區，將森林防火任務逐級分解，落實到人。加強對森林管護隊伍的管理，制定了嚴格的管理規定，她和林業站、各村一起每個星期對護林員在崗情況進行抽查，對違反管理規定的予以嚴懲，通過嚴格的管理，森林防火工作得到進一步的提高。

第四篇：縣級森林公安分局局長推薦為全市公安機關基層基礎建設的先進個人的典型材料

立足實際固本強基

開拓創新穩中求進

-----XX縣公安局森林分局XX局長

在基層基礎建設中的典型事跡側記

興許是在部隊服過役當過武警消防中隊教導員的緣故，時任XX縣公安局森林分局局長的XX，深知加強“三基”工程建設不僅是公安工作的根基、公安事業長遠發展的基石，也是自身工作的重點。基于此，任分

局局長6年來，他一直尊循著“在繼續中發展，在發展中創新”的基層基礎建設的工作思路，堅持人本理念，從強化隊伍治理、全面提升民警整體素質入手，立足實際改革基層治理模式，適時轉移工作重心，實現警務重點轉移，把握林區治安治理主動權，確保林區社會治安穩定，業務建設年年攀升。2001年以來，XX森林分局在全市森林公安機關工作目標治理綜合考評中一直名列前茅，2006年再次榮居第一。

改革基層治理模式，實現警務重點轉移，

把握林區治安治理主動權

XX是湖南的南大門，是全省重點林區縣，也是典型的農業大縣，全縣總面積213480公頃，其中有林地面積142763.60公頃，森林覆蓋率66.90，立木蓄積量347萬立方米，野生動植物2490余種，共有27個建制鄉鎮，3個國營林場，5個農林牧場（所），348個行政村，3558個村民小組，總人口55.4萬。點多、線長、布控面廣對應的卻是警力奇缺，如何以有限的警力達到最佳績效，是擺在所有森林公安機關面前的重大課題。于是他通過深入調研，結合縣情，大膽決策。

改革警務機制，全面落實重心下移、保障下傾、警力下沉。根據各基層森林公安派出所轄區內的山林情況、治安狀況、人口分布、地理環境、交通條件及警力等各種因素，科學合理地劃分責任區、責任片。或采取“包田到戶”式，實行一區一警、一警多能、一包到底的警務制度，使每個民警都有自己耕耘的一塊“責任田”；或采取“規模經營”式，實行一區二警、一警為主、雙警聯勤、相互配合的包片負責制，以便責任區之間的民警形成整體合力。實行以派出所為龍頭，以警務區為平臺，以護林員為骨干，以鄉鎮、林場為基礎，以執勤室、護林點為支撐，以伐區為點、公路為線、木材消耗行業為面，點線面相結合的林區治安動態防控體系。要求每位“片警”每周深入責任區開展工作必須達到30個小時以上，深入開展“走百家門、訪百家人、知百畝林、解百家難、暖百家心”活動，做好“四情”調查，把握林區脈絡，熟記轄區山情、林情、人情、社情，把握源頭治理情況；開展法制宣傳，提高林區干部、群眾森林保護意識和林業法制觀念等。在實際工作中，真正做到“密切聯系群眾，讓群眾熟悉我；積極深入群眾，讓群眾理解我；切實保護群眾，讓群眾擁護我；熱情服務群眾，讓群眾滿足我。”于是百姓家中、護林點都成了民警們經常光顧的地方，田間地頭成了他們和群眾促膝談心的場所。為主動打擊各種破壞森林的違法犯罪行為，迅速地提供準確的林情、山情、社情、人情動態打下了基礎。2006年，我局快速穩妥地處置了本縣一六鎮指背嶺村、天塘鄉羅軫村和梅田鎮小塘村等9起因山嶺權屬地界不清而引發的扯毀幼苗案件，多次避免了流血事件的發生，就是對抓基層改革警務機制、密切警民關系的最好拴釋。

完善監控體系，力求防控橫向到邊、縱向到底、不留盲區。作為湖南省24個重點林區縣的森林公安分局局長，他始終牢固樹立“警力有限，民力無窮”的群防群治大觀念，充分發揮治保組織和廣大群眾在推進綜合治理中的群策群力作用，夯實群眾工作的基礎，構筑林區防范網絡。2006年，我局在總結以往工作經驗的基礎上，繼續深入開展“創建安全文明林區”活動，堅持把“創安”活動與林區治安治理、派出所警務改革和林區經濟社會發展相結合，著力建立以森林公安派出所為核心，森林公安執勤室為紐帶，護林治安聯防隊為骨干，遍及林區的治保會和聯防組織為基礎的群防群治網絡，構成了“伸出十指抓防范，握緊拳頭抓打擊”的打防結合態勢。2006年我縣境內林區治安秩序平穩，群眾性哄搶盜伐事件已杜絕，重特大盜砍濫伐案件明顯減少，未發生涉林糾紛引發的群眾性械斗事件，出現了“發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿足”穩定局面的實踐證實，群防群治、走群眾踐線、一切依靠群眾是實現林區長治久安的根本，也是抓基層、打基礎的最高境界。

針對我縣邊界線長達287公里，邊界山場、插花山場、糾紛山場較多的實際情況，鐘定立同志大力倡導打破縣與縣、鄉與鄉和所與所現行行政體制框框的束縛，清除地域屏障網，在縣縣、鄉鄉和村村之間展開了聯誼、聯心、聯防“三聯”活動，在毗連熱點林區建立了森林案件協查區，如我縣的東部地區和南部東風鄉就是有名的“三不管”地帶，涉林糾紛、案件時有發生，但2006年里，這二個重管林區未發生森林糾紛械斗事件，比聯防協查區成立前的5年下降89，尤其是今年4月我局全力以赴，積極配合廣東樂昌縣森林公安分局對其境內“三不管”地帶——黃埔鎮

1803省道沿線26家非法木材經營場所進行大整治后，我縣東部地區毀林案件呈明顯的下降趨勢，“三不管”地帶由原來的“重災區”變為“穩定區”。

他借用在縣公安局治安大隊當大隊長的成功經驗，不斷完善我局森林公安機關情報信息網絡，大力強化林區治安的控制面，積極慎重布建使用林業治安耳目，選建廣布效率較高的林業治安信息員，形成公開與秘密

相結合的信息網絡，使森林公安機關的觸角延伸到林區的每個角落，實現耳聰目明。據統計，2006年全局治安耳目、信息員提供的情報信息共136條，準確率、利用率分別達86.2和81.2。為降低執法成本、提高辦案效率發揮了積極作用。

堅持以人為本理念，強化民警隊伍治理，

充分發揮民警主觀能動性

有些同志認為加強基層基礎建設就是加強錢、財、物等“硬件”建設。他卻認為，在諸多生產力要素當中，人是最活躍的因素，“硬件”條件再好，人的因素上不去，工作還是搞不上去。為此，在“三基”工程初始階段，他堅持以人為本，以抓班子建設增強凝聚力為重點，以認真組織開展各種警示教育活動為載體，大力提高民警的整體素質，向素質要警力，向治理要效率。

狠抓重點，加強班子建設增強凝聚力。作為“班長”，他很清楚地熟悉到班子成員間在熟悉上“合心”、決策上“合拍”、行動上“合力”、感情上“合弦”是搞好一切工作的重中之重。于是，他自覺地把批評與自我批評、民主集中制貫串于工作的全過程，班子成員經常進行交心通氣，溝通思想，堅持定期召開民主生活會和局長辦公會議，所有重大事項，都由班子成員集體討論通過。在他的影響下，每位班子成員在各項工作中都能以身作則既運籌帷幄當指揮員，也沖鋒陷陣帶頭深入基層跟班跟案，自覺做到了“三帶頭”，即帶頭沖破關系網，不徇私情，嚴格公正辦事；帶頭頂住請客送禮風，拒絕吃請和請吃，杜絕賄賂，嚴格公正執法；帶頭執行規章制度，顧大局、識大體，不搞非凡化，正如多數民警所說：是帶領隊伍的頭雁、推進工作的核心、服務民警的基石。

作為一局之長，他覺得，帶隊伍既是管人管事，更是做人做事，不能拋開業務去帶隊伍。一靠領導的工作能力、辦事魄力、人格魅力去影響大家，讓所有的人向你看齊，向你學，跟你干；二靠知警愛警、感情暖警著力落實各項從優待警政策，形成一個磁場效應，產生凝聚力、向心力和戰斗力。因此，年初，他抓住機遇，著眼長遠，想方設法努力爭取，多次與編辦、財政、人事等部門協調，順利而穩妥地完成了民警編制核定、定編定崗等工作，率先在全市森林公安機關解決了公務經費納入縣財政預算、民警工資直接由財政劃入民警工資冊等問題。12月，又圓滿地完成了分局公務員登記和工資套改工作，消除了民警的后顧之憂和精神壓力，有效地防止了民警隊伍思想上的波動，穩定了警心。

大力宣傳先進典型，堅持典型帶動是帶隊伍促發展的第二大“法寶”。森林公安民警常年戰斗生活在條件艱苦的第一線，不計個人得失，不顧親情家庭，無私奉獻，因此本著“面向基層，突出一線”的原則，他非凡注重挖掘在基層工作中涌現出的先進集體和個人，善于發現他們，總結他們的經驗，及時給予報導和表彰，2006年，我局先后向省森林公安局呈報集體三等功、個人三等功各一個；推薦侯湘林參加“湖南省我最喜愛的十大人民公安民警”活動評選；向國家公安部、林業局推薦優秀基層單位一個、優秀人民警察一個、森林防火先進工作者一名；呈報市、縣各種嘉獎若干，覆蓋率達46。在整個分局營造了一個學習先進、爭當先進、趕超先進的濃厚氛圍，有效地激發了民警的工作熱情，調動了民警的工作積極性，有力地促進了各項工作的開展。在整個公安系統和社會各界樹立了森林公安民警的良好形象，擴大了森林公安的社會影響力。

突破難點，加強隊伍建設提高戰斗力。2006年，他嚴格按照上級森林公安機關的統一安排部署，周密部署，統籌安排，先后精心組織全體民警開展了“公安大練兵”、“‘學黨章、強黨性’主題教育”、“‘八榮八恥’榮辱觀教育”和“法制理念教育”等警示教育活動。在活動開展期間，他率先垂范扎實學、主動刻苦練，同時積極引導民警把業務、技能和體能練習科學地結合起來，把自學、自練和集中培訓有機地結合起來，根據崗位職能需要，采取“傳幫帶”、“以會代訓”等方式和有計劃地組織民警參加旁聽庭審等方法，要求民警立足本職在干中練、學中練、練中用，以練促戰，所有民警都按照懂方針政策、懂法律法規、懂業務知識和會擒拿自衛、會執法執勤、會治理服務、會群眾工作、會計算機操作的“三懂五會”要求，以應知應會的基本知識、基本技能、基本體能為重點，勤學苦練，基本具備了勝任崗位、履行職責、完成任務所必須的基本素質、基本能力和基本水平，民警維護生態安全的能力、駕馭林區治安局勢的能力、處置林區突發事件的能力和為林業跨越式發展服務的能力等四種能力，以及整體執法水平和民警隊伍正規化建設水平，得到了空前的增強和提高，也激發了民警的榮譽感、責任感和使命感，使民警牢固樹立了“以林為業，以警為榮”的崇高理想，為全面完成各項工作任務打下了良好的思想基礎和提供了扎實的業務功底。2006年下半年為期6個月的公安機關“三查三治”活動的扎實開展，進一步純潔了民警的思想，著力解決了少數民警中存在的人民群眾反映強烈的特權思想、特權作風和“冷硬橫推”、“吃拿卡要”等問題，進一步規范了依法行政、執法辦案行為，為提升隊伍正規化建設提供了強有力的政治和紀律保證。

2006年，我局共立各類森林案件1158起，其中立破刑事案件49起，提請批準逮捕38起48人，移送起訴38起48人，直訴11起11人；查處治安案件29起，治安拘留21人，治安罰款12人次；處理林業行政案件1080起，林業行政處罰1180人次，沒收木材582立方米，為國家、集體挽回直接經濟損失156萬余元。立案絕對數、刑拘轉捕率、大要案件查處率均創我局歷史新高，名列全市森林公安機關第一。執法辦案質量顯著提高，實現了嚴格公正執法、文明執法、模范守法、提高執法效率的四統一，杜絕了執法辦案過程中冤假錯案及申請復議案件的發生。成績的取得，主要得益于警力的充分挖掘、民警主觀能動性地有效發揮。

立足實際固本強基，軟件齊硬件硬治理嚴，

確保各項工作步入正規化

2006年，鐘定立局長認真貫徹落實公安部《關于加強基層基礎建設的指導意見》和國家林業局《關于加強森林公安基層建設工作的決定》精神，強化日常治理，立足于“防”，服務于“打”，從建立健全各項規章制度入手，規范內部勤務治理，全面實行工作目標治理考核制，大力加強基礎建設。

全面推行圖、表、薄、冊、檔等內務、檔案治理，做到形式規范、內容豐富、資料齊備、數據準確。今年，在經費相當緊缺的情況下，他安排辦公室設立執法類、日常治理類和基礎工作類三大臺帳，并毅然決定投入80000余元統一制作“二圖表、六檔、八薄、三冊”并配發到各股室所。“二圖表”即《森林資源安全防衛圖》、《森保基礎工作情況一覽表》；“六檔”即“三情”調查資料檔案、耳目檔案、重點人員檔案、案件查處檔案（包括森林刑事、治安、行政處罰案件檔案）、重點行業資料檔案、文書檔案；“八薄”即森林案件（森林刑事、森林治安、林業行政處罰案件）查處登記薄、舉報森林案件線索登記薄、法制宣傳教育情況記實薄、違法犯罪人員處理登記薄、收發文件及材料轉遞登記薄、局務或所務會議記錄薄、收繳罰沒款物登記薄、政治和業務學習記錄薄；“三冊”即專職和兼職護林員名冊、護林防火組織和森林消防應急分隊人員名冊、狩獵人員名冊。這些“圖、表、檔、冊”的建立，使全縣森林公安民警對轄區資源概況、林區社會治安動態、人們對森林資源的熟悉了然于胸，為林區社會治安秩序穩定，及時有力地打擊各類毀林違法犯罪活動提供了基礎保障。

建立健全規章制度，規范民警執法活動和日常行為，全面實行工作目標治理考核制。為切實落實從嚴治警政策，達到以制管警目的，2006年，他結合我局實際，緊扣民警思想脈搏，指導并親自參與制定完善了一整套體現森林公安特色且具有較強操作性的規章制度體系，即一條“禁令”二個“考評辦法”三個“處理、實施辦法”四個“規定”八項“制度”，經充分討論通過后打印裝訂成冊下發到每位民警手中，實現了真正意義上的制度管人。為確保各項規章制度能真正落到實處，他全面推行工作目標量化治理責任制，將內勤內務、隊伍治理、業務建設等內容量化、細化分解，分項目分層次落實到每位民警身上，定期進行年（中）終考評，這種“以標定格、以果定優、獎優罰劣”的考評措施，加快了“你追我趕賽實干比實效”工作氛圍的形成，有力地推動了隊伍治理的規范化、正規化進程和各項業務工作的有序開展。

以“等級評定”為有利契機，加強森林公安派出所建設，確保警務保障有力。森林公安派出所是森林公安隊伍中人數最多、任務最重、涉及面最廣的基層單位，是基層基礎業務工作的主要承擔者，為此，多年來尤其是2006年“三基”工程建設開始后，鐘定立局長始終把派出所建設工作，尤其是基層基礎業務工作置于基礎性、先導性的重要地位，從政策導向、領導指揮、經費投入、警力配置、警務保障等方面予以傾斜或大力加強。目前，全分局5個基層派出所已申報授牌三級派出所3個，其辦公用房建筑規模、規化布局、外觀標識和執法辦案工作所必需的武器警械、防護器材、交通工具、通信設備和勘查專用箱等裝備均已達到建制鄉派出所的裝備配備標準，都擁有了獨立的庭院式辦公場所，均高標準地建有群眾接待室、會議室、檔案室、小浴室、小食堂和小洗衣房。2005年到2006年兩年時間里，購買添置更新辦案交通工具12輛，9個一線執法實戰股所的交通工具得到全面更換，大大提高了實戰單位的快速反應能力。以“金盾工程”建設為載體，在上級森林公安機關配發了5臺計算機的基礎上，今年投入近20萬元在分局機關與派出所同時添置主版為“奔4”2.4G以上配置的計算機14臺及極光打印機10個等數碼辦公設備，并出資開通了寬帶網和湖南林業電子政務網，同時在機關建起了信息工作間，基本實現了基礎業務信息的電子化、網絡化治理，提高了工作效率和科技含量，為我局全面提升森林公安基層基礎建設和快速步入科技強警之路打下了堅實的基礎。

二00七年一月十四日

第五篇：2011年森林防火工作典型材料

銀河鄉2011年森林防火工作典型材料

務實創新 嚴防死守 共建銀河森林防火工作新局面

2011年,銀河鄉在森林防火工作中務實創新,嚴防死守,時刻繃緊森林防火這根弦,積極細致落實了各項工作措施,確保了全鄉無一例火災事故發生,確保了全鄉森林資源和人民生命財產安全力構建了銀河鄉森林防火工作新局面。

一、強化組織領導、明確責任抓落實

一年來，我鄉結合實際制定了切實可行的防火應急預案，成立了以黨委書記為顧問，鄉長為總指揮的森林防火指揮部；同時，組建了由200多人組成的撲火應急隊伍，下設8個應急撲火小分隊。在工作中實行鄉干部包村、村干部包組、組干部包戶的聯系責任制度和領導帶班24小時值班制度，全年投入防火經費3萬余元，鄉、村、組層層簽訂了責任狀，同時黨委、政府將此項工作納入了鄉、村干部年終考核指標；另政府聘請了14位素質高、能力強、有責任心、熟悉地形的村民為森林防火護林員，按村分片包干開展工作，護林員實行一年一聘，由政府同護林員簽訂責任狀，并實行平時考核，同時制定了切實可行的村級防火考核細則。現全鄉形成了“政府主導、分片負責、社會參與、重心下移、齊抓共管”的森林防火工作新格局。

二、加大宣傳力度、社會參與成氛圍

一年來，全鄉共召開森林防火專題會議4次，舉辦防火知識講座4次，出動宣傳車200余次，發放宣傳資料2000余份，出防火知識宣傳專刊4期，懸掛橫幅12條，書寫固定宣傳標語50余條，臨時性標語4000余條，同時在學校開展防火知識培訓3次，同戶主簽訂了防火保書2500余份，并張貼到戶，購買打火工具300個，銅鑼50個，口哨100多個。尤其是在清明節特防期，黨委政府安排專人在進入銀河路口和各個山頭路口發放木森林防火“溫馨提示卡”1000余份，真正做到了上山掃墓人員一人一“溫馨提示卡”的亮點。全年，我鄉廣泛、深入地開展了內容豐富、形式多樣的、針對性強的森林防火宣傳教育活動，真正做到了防火教育警鐘長鳴，家喻戶曉，防火意識深入人心，在全鄉形成了濃厚的宣傳氛圍。

三、加大火源管理、嚴防死守出成果

我鄉在森林防火工作中重點突出一個“防”字，通過對火源的管理，對野外用火和山林用火的嚴防死守，全鄉未出現一例森林火災事故。一是堅持“疏堵結合”的原則，按照《森林防火條例》等文件規定，進一步完善了野外用火管理制度，并嚴格執行野外生產用火審批制度，堅決執行“八嚴禁”、“六不燒”的燒懇制度；二是適時下發森林火險天氣預級預報情況，在森林高火險天氣期間，及時發布《關于嚴禁一切野外用火的緊急通知》；三是通過由村、組干部、黨員對特殊人群實行單線監護，并與監護人簽訂了責任書，嚴格控制了癡、呆、傻精神病患者和未成年人群引火、失火事故的發生，并對特殊人群進行登記建檔；四是加強防火巡查，在特別防

火期間，鄉、村、組干部及防火護林員堅持不間斷巡邏，通過吹口哨、打銅鑼等形式對村民及時進行提示，完全杜絕了無人管理火源現象出現。

四、加大火案查處、嚴厲打擊警后人

全鄉一年來對森林火災案件時刻實行“三定一包”制度，即定案件、定人員、定時間，包質量，狠抓案件查處。全年共查處野外用火人員6人，山林用火人員2人，通過做工作、政策宣傳的方式，政府和村委對他們毫不手軟，全部進行嚴厲打擊，并在趕集日通過廣播的方式在全鎮進行了通報批評。在全鄉起到了威懾作用，并對后人用火提出了警示。