第一篇：軍山社區 “事故隱患排查治理”工作安排

軍山社區 “事故隱患排查治理”工作安排

根據《軍山社區開展“安全生產隱患排查”專項治理工作實施方案》，結合各時段工作實際，對全年工作作如下安排：

一、（1～2月）主要做好年末的安全生產的檢查，做好節假日期間的消防安全檢查及建立健全相關值班制度和值班人員職責，確保安全過節。

一、（3～4月）主要檢查餐飲業、“三合一”場所、煙花爆竹經銷點、住宿業、建筑業等；

二、（5月份）主要檢查機械業、特種行業、紡織業等；

三、（6月份）在全社區范圍內開展安全生產大檢查，同時對農業機械進行專項整治，檢查各村民小組泵站，與各小組打水員簽訂責任書；

四、（7月份）在轄區內進行高溫露天作業場所、夏季農田除蟲防中毒等進行宣傳檢查；

五、（8月份）做好防臺抗汛減災應急準備工作，檢查社區內危險簡易建筑；

六、（9月份）對全社區范圍內出租房進行安全檢查；

七、（10月份）對轄區內化工企業、液化氣代充點、加油站進行消防安全檢查；

八、（11～12月份）進行冬季防火檢查。

九、（5月及10月前后）做好轄區秸稈焚燒的禁燒及檢查工作并做好相關的防范。

軍山社區

2012-2-20

第二篇：事故隱患排查治理工作總結

事故隱患排查治理工作總結

一、總體指標完成情況

截至2010年12月底，公司累計排查安全生產事故隱患55項（包括1項電網專項事故隱患），其中，一般隱患55項，占100%；重大隱患0項，占0%。本發現一般隱患55項，重大隱患0項。

1、事故隱患分布情況為：

按專業劃分其中輸電16項，變電18項，電網規劃1項；調度及二次系統2項，信息是8項，消防1項；施工機具：5項；其他及五防裝置4項。

按歸屬部門劃分，生產24項，安保14項、規劃設計1項、調度2項、信息8項，基建6項。

2、事故隱患治理完成總體情況為：

一般隱患55項（其中1項為2011年整改計劃），整改完成52項，整改完成率96.3%；重大隱患0項，整改完成0項，整改完成率100%；總計整改完成52項，整改完成率96.3%。

其中，本發現一般隱患51項，計劃整改51項，按期完成49項，整改計劃完成率96.07%；重大隱患0項，計劃整改0項；總計按期完成整改49項，整改計劃完成率96.07%。全年治理隱患累計完成資金550萬元，其中重大隱患治理資金完成0萬元。

二、電網專項隱患排查治理工作情況

1、電網專項事故隱患排查情況

按等級劃分，其中重大隱患0項、一般隱患55項。

按性質劃分，其中電網隱患19項、設備隱患36項。

2、整改計劃安排情況

2010年計劃整改52項，其余安排在2011年以后完成（2011年3項）。2011年將常態化開展隱患排查治理工作，及時發現、及時消除隱患，根據排查出的隱患的性質將做到合理安排、消除。

3、整改計劃完成情況

截至12月底，已治理完成52項，為計劃完成數的96.3%，占總數的94.54%，其中按等級劃分，重大隱患0項、一般隱患55項；按設備劃分，電網隱患19項、設備隱患36項。

4、電網專項事故隱患治理情況

電網專項事故隱患治理工作開展良好，目前除了“220kV壽州變電站單電源供電”一項未消除外，其余均以消除。

（1）電網專業組非常重視調度及二次系統的隱患的排查、治理工作，如10月份，電網專業組針對近期電網出現的事故，認真開展了對繼電保護設備專項隱患排查，針對國電南自PMS-600型母差保護存在配線錯誤，可能會導致充電保護動作時誤跳主變開關，經排查，公司目前使用此種型號的母差保護共3套，分別為文峰變110KV母差、35KV母差，衡山變110KV母差（未投運）保護，220KV及以上電壓登記未配置此種母差保護，專業人員核對裝置配線圖后，未發現裝置配線錯誤。

針對南瑞繼保RCS-902型保護裝置1.19版本和其它RCS型、LFP型不同版本的902保護配合存在問題，有可能導致保護誤動，經排查，公司目前使用此種版本有春秋塘變（3套）、揮手變（2套）、蓼城變（2套）、崔莊變（2套）共9套220KV線路保護，下一步將根據省調的安排進行處理，其中220千伏崔莊變到揮手變的線路保護版本計劃在停電期間進行更換，現已完成更換。

（2）220KV皋揮4753、4754線裕安區徐集處#139—140#桿塔下修鐵路，正在施工，極易造成外破隱患。專業組立即召集現場施工單位負責人進行協調，并召開現場協調會，下達隱患通知書；同時安排線路專業巡視人員對這幾基鐵塔施工進行24小時不間斷的監視、控制，直到鐵路工程已完工為止，隱患消除。

三、事故隱患錄入數據庫完成情況

截至12月底，事故隱患錄入安監信息系統事故隱患管理數據庫共有55項，占全部數量的100%；其中，電網專項事故隱患錄入事故隱患數據庫共有19項，占全部數量的34.54%。

四、工作開展情況及存在主要問題

1、完善制度，健全隱患排查長效機制。公司制定了隱患排查治理管理辦法，成立了隱患排查領導組、辦公室和9個專業組，落實專業組職責；建立了常態工作機制，從組織、人員、責任、考核等方面進行了認真落實，并建立例會制度，定期召開隱患排查月度工作例會，并形成會議紀要。公司在每月安委會上安排2個部門發言，督促此項工作認真開展。

2、建立隱患排查專責人網絡，并及時召開聯席會議。根據省公司相關要求，為進一步提高隱患排治工作的質量和效率，公司在已有隱患排查治理領導組、辦公室、專業組的基礎上，建立了覆蓋各專業、各基層單位的市、縣三級隱患排查專責人網絡，多次組織召開隱患專責人聯席會議。通過會議對各層面專責人的工作職責進行明確，并提出具體工作要求。

3、加強培訓，提升員工排查隱患的能力。公司多次組織市、縣公司隱患排查治理相關知識學習培訓。結合公司實際對《安徽省電力公司安全生產事故隱患范例》進行補充完善，在公司安全生產培訓班上專題宣貫，并編制成“口袋書”印發，供各基層單位、班組學習、使用。公司明確要求各專業組、工區（所）要立即發動各基層班組，全面啟動，建立隱患檔案，形成自下而上的隱患排查工作機制。

4、事故隱患管理專項督查開展穩步推進，始終堅持自查、督查相結合。公司在堅持常規工作開展的同時，圍繞迎峰度夏隱患排查治理工作要求，本著邊排查、邊整改，邊提高的原則，積極開展規劃、電網、設備、應急、五防、高?？蛻?、農電等專項隱患排查治理工作，推進本次活動有效進行。期間，公司成立督察小組，多次對市、縣公司開展隱患排查治理專項督察活動，確保了隱患排查工作“縱向到底、橫向到邊”不留死角。

5、隱患治理工作成效顯著。為認真吸取事故教訓，公司認真組織開展高壓開關柜專項隱患排查結合近期公司系統發生的多起危及電網安全的事故和人身傷亡事故（例如：江西贛東北供電公司8.19事故），公司有針對性地組織開展高壓開關柜安全隱患全面排查工作。經排查共梳理高壓開關柜類似隱患3條并已錄入SG186系統并制定整改計劃，落實整改。為吸取上?；馂氖鹿剩菊J真開展了消防安全隱患排查治理活動，排查隱患19項，全部進行了整改。

6、工作經驗及亮點： 工作經驗

（1）領導重視是做好隱患排查治理工作的前提。六安公司各級領導高度重視該項工作，堅持每月一例會，每月一督查，為公司隱患排查全面有序開展提供了堅強的組織保證。

（2）制度和機制建設是做好隱患排查治理工作的基礎。六安公司在認真執行上級公司各項規章制度的同時，結合企業實際，編制了多項管理制度，為規范此項工作發揮了重要作用。

（3）全員參與是做好隱患排查治理工作的有效保證。公司在大力宣傳隱患排治工作意義的基礎上，充分發揮專業組、基層單位和一線員工的積極性和主動性，為隱患排查治理工作的成效取到了關鍵作用。

工作亮點：

（1）自主開發了“現場信息無線傳輸系統”。該系統主要是運用3G技術，采集現場施工作業錄像、輸變電設備缺陷隱患等圖片，上傳到系統上，系統針對現場工作實際需要及特點，具有路線安排、數據記錄、工作狀態監督、數據匯總報告等功能，并為六安公司現有信息系統預留數據接口，可有效了解、檢查巡視輸電線路、變電設備等工作狀態，能及時發現輸變電設備的缺陷和隱患情況，具有提升輸變電設備運行安全性、提高工作效率，輕便易操作等顯著優點，該系統經過驗收后，即將投入運行。

（2）自主開發了輸電線路外部隱患管控系統。公司針對輸電線路外部隱患多、管控難度大的特點，自主開發了隱患控制系統，并利用3G等高科技手段，實時查看隱患變化情況，切實防止了外破故障的發生，全年在六安境內沒有發生外破故障跳閘。

（3）堅持每月例會制度。為全面了解各專業隱患排查治理情況，公司每月定期堅持召開工作例會，聽取相關工作匯報，部署下一階段工作。

（4）堅持督查考核制度。公司在每月安委會上均安排相關專業組進行專題發言，檢查監督隱患排查治理情況；利用各類安全大檢查，到工區、班組堅持指導隱患排查治理工作，并將檢查情況納入業績考核。

（5）拓展隱患排查治理范圍。公司利用變電站綜合檢修的機會，全面排查設備隱患。今年以來，發現了變壓器樁頭開裂、10千伏開關閘刀位置隱患、開關動靜觸頭接觸不到位等設備隱患，有效保證了設備安全運行。

（6）深化了防誤操作、應急和消防等管理。在防止電氣誤操作上，成立防止電氣誤操作工作網，明確了各單位五防專責人，建立了完善的“防止電氣誤操作解鎖管理制度”、“解鎖工作流程和解鎖記錄制度”。集控站和變電站均建立了防誤裝置信息臺帳，“五防”系統型號、軟、硬件配置、投運時間等資料齊全。所屬變電站防誤閉鎖裝置系統總體運行良好，基本實現了“人防”到“技防”的有效合一。在應急管理上，建立完善的組織體系、運作機制、應急隊伍、預案體系和應急考核等。在消防管理上，全面規范變電站防火封堵管理，全面整治安防設施問題，全面強化調度大樓、變電站等重要部位消防安全管理等。

8、存在的主要問題

（1）部分基層人員、包括相關專業組人員對隱患與缺陷概念模糊不清，對隱患的定性掌握不準確。

（2）極少數人員對隱患排查治理工作認知程度有待進一步提高，自下而上、專業負責的工作機制有待進一步深化。

（3）220kV壽州變電站單電源供電隱患亟待整改，目前正在可研中，按照省公司有關部門計劃安排，預計明年難以完成整改計劃。

五、下一步工作要點

1、明年電網專項隱患治理工作安排

（1）實時按照國網、省公司 “事故隱患排查治理”的相關規定、文件等要求，細化工作職責，明確專業分工，推進公司隱患排查治理工作正常、有效開展，使之“隱患排查治理”成為常態的工作機制

（2）繼續強化電網設備隱患專項治理，密切跟蹤待治理的隱患，加強掛牌督辦，做好監督檢查，確保隱患如期得到整改。繼續完善和補充隱患范例，形成隱患排查工作常態管理機制，結合現場實際，在工作中認真對照、排查，不斷提高事故隱患排查分級分類的準確性，把隱患排查工作不斷引向深入。（3）繼續完善隱患排查相關獎懲制度。堅持隱患排查工作例會制度，加強各專業組對《事故隱患管理辦法》和《六安供電公司安全生產事故隱患排查治理工作規定》的學習和執行，細化本專業隱患排查治理工作計劃，分析、確認基層單位上報的隱患，重點就隱患定性、整改措施、整改期限進行把關，并督促各相關單位落實整改工作。

（4）按照國家電網、省公司《安全生產事故隱患范例》的要求，繼續加強人員培訓，切實提高隱患排查治理的工作質量。

2、明年工作目標、打算及措施：

（1）全面排查各類事故隱患，確保整改率在95%以上，達到優秀目標。

（2）以隱患排查治理為安全生產工作重要抓手，切實提高設備、人員、管理方面的隱患整治效果，保證整改質量。

（3）加大對電網專項隱患的治理力度。結合季節性安全大檢查活動的開展，繼續督促各單位認真開展對輸電、變電、配電等設備開展隱患排查治理工作。

（4）加強隱患數據錄入把關工作，切實提高隱患數據錄入質量。

（5）全方位地開展《范例》等學習宣貫、培訓，準確把握排查標準，準確填報報表，提高隱患分級分類的準確性、及時性和填報質量。（6）強化《事故隱患管理辦法》的執行情況，細化責任分解落實責任、明確分工，使得隱患排查、治理工作成為制度化、常態化。

3、有關工作建議：

1、開發隱患排查治理工作相關配套軟件系統，深入推進過程管控力度。

2、加大培訓力度，準確把握隱患定級、定性標準。

第三篇：事故隱患排查治理制度

安全隱患排查治理制度

1、目的

為進一步落實國家安監總局16號令；加強公司安全管理，提高職工安全意識。特修訂本制度。

2、范圍

適用于公司各部門各級安全隱患（檢）排查、整改治理、建檔監控等管理。

3、職責

總經理領導組織每旬度的隱患排查；安全主管負責隱患排查的建檔和監控，并領導安環部分落實隱患的整改治理；各部門主管對本部門的安全隱患排查和整改治理負主要責任；隱患整改復查及人員對整改過程及結果跟蹤和評價。

4、內容 4.1基本要求

4.1.1安全檢查是安全生產工作的重要手段，其基本任務是：發現和查明各種危險因素和事故隱患，監督各項安全規章制度和安全操作規程的實施；制止違章作業、違章指揮；防范和整改事故隱患。4.1.2各級安全檢查（包括崗位巡查，各車間、各部門組織的日常檢查，公司組織的綜合性排查，以及各種專業、季節性檢查）要嚴格按安全檢查規定，精心組織，確保檢查質量。

4.1.3安全隱患排查必須有明確的目的、要求和具體計劃，要加強領導，充分發動職工積極參與安全隱患排查，確定整改責任人，認真落實整改，避免安全檢查走過場，流于形式。

4.1.4安全隱患排查以查思想、查紀律、查制度落實、查組織領導、查各項記錄等執行情況，查事故隱患為主，重點是鍋、容、管、特、危險化學品的生產、使用、儲存和安全用電管理。4.1.5安全隱患排查情況建檔控制，對查出的問題、原因和整改措施及落實要認真做好記錄并對過程和整改效果進行建檔，并對全過程進行監控。4.1.6安全隱患排查情況及治理進度情況實行公示掛牌管理，接受職工的監督，充分動員全體職工積極參與。對隱患要實行掛牌管理督辦。4.1.7各級安全檢查組織和人員，有權要求受檢單位匯報安全生產、勞動保護工作情況，及時提供提供有關資料，有權調查、詢問及召開座談會，有權制止違章指揮、違章作業行為，對重大事故隱患有權提出處理意見。4.2組織與形式

4.2.1公司綜合性安全檢查，由公司總經理領導組織安環部門和各有關部門主要負責人參加，每月至少兩次。設備、電器儀表、生產工藝、危險品庫、關鍵安全及消防設施、特種設備等各項專項檢查，由各部門組織每月不少于四次檢查，并做好排查記錄和安全會議臺帳記錄。4.2.2主管安全的領導組織技術人員、安全員、值班班長進行，每周進行一次。并做好檢查記錄和隱患整改臺帳。

4.2.3班組長及各崗位職工要嚴格履行交接班檢查和班長巡回檢查支座，巡回檢查每小時一次。認真填寫交接班記錄和檢查記錄，及時報告和處理發現的問題。4.2.4各級安全管理人員應在各自業務范圍內，每日進行巡回檢查。各崗位操作工、維修人員要按照規定每小時對自己分管的設備、設施進行一次巡檢，對出現的問題和隱患，做到及時發現，隨時處理，并做好檢查、整改記錄。

4.2.5實行安全責任區制度，公司安全檢查組實行分組分區域檢查，在檢查后一周內，因檢查疏漏或不認真，該檢查出的隱患沒有發現而造成事故的，安全檢查組有關人員要承擔相應的責任，并根據情節給予一定的經濟處罰。

4.2.6實行安全隱患公示掛牌制度，對安全隱患排查治理的工作情況每一階段實行上墻公示，充分動員員工積極參與和監督工作。4.2.7凡不按規定進行檢查的，要進行嚴肅批評教育，并按照規定進行處罰，對因巡查不及時出現事故造成損失的，要從嚴處理。4.2.8除集體組織的安全檢查外，任何職工對違章和違紀現象及不安全因素有勸阻和制止的權利。4.3隱患整改治理

4.3.1各單位對各級檢查組檢查出的隱患，要逐項研究分析并落實整改措施，做到定人、定時積極組織整改。

4.3.2對隱患整改治理要建立專門的臺帳并由安環部門組織實施監督和復查。

4.3.3對查出的事故隱患，凡班組能整改的不交車間，車間能整改的不交公司。

4.3.4對因種種原因不能馬上整改的隱患，在不危及安全生產的前提下，應制定出計劃、按期解決，并采取可靠的安全措施，設專人監護運行。對難以保證安全生產的隱患，要立即停車整改。

4.3.5對較重大的隱患整改，由公司安環部門下達“隱患整改通知書”，隱患整改單位要在限期時間內按時完成，并將隱患整改情況及時上報設安處存檔。

4.3.6對不及時整改的單位，將按規定進行處罰，對造成安全事故的，將同時追究單位主要責任人責任。

第四篇：事故隱患排查治理制度

事故隱患排查治理制度

一.目的及適用范圍

1.為了及時發現生產過程中人的不安全行為和物的不安全狀態，消除事故隱患，增強全員的安全意識，提高安全生產的自覺性和責任感，特制定本制度.2.本制度適用于xxA1、A2地塊項目的安全檢查及隱患整改工作。

二.工作內容

1.事故隱患排查治理的分類

1)

事故隱患排查治理分為：

定期事故隱患排查治理包括：日常事故隱患排查治理、專項事故隱患排查治理；

不定期事故隱患排查治理包括：季節性事故隱患排查治理、節假日前后事故隱患排查治理。

2)

日常事故隱患排查治理

由項目部安全員負責自行事故隱患排查治理，主要為日常施工工序施工前的事故隱患排查治理。項目部事故隱患排查治理每周進行一次，由安全監理xx、執行經理xx、專（兼）職安全管理人員xx、xx、各班組長（土建、木工、鋼筋工、架工、電工）等參加。

3)

專項事故隱患排查治理

各級管理層次按照規定的事故隱患排查治理周期、事故隱患排查治理內容和范圍定期進行事故隱患排查治理，公司級事故隱患排查治理每月開展一

次，公司級事故隱患排查治理由公司安全生產管理部門（安全技術部）負責組織，公司主要領導、公司安全生產管理部門的負責人、專（兼）安全生產管理人員以及其他部門負責人和技術人員參加。

4)

季節性事故隱患排查治理

各管理層次在季節更替時，根據雷雨季節、夏季高溫天氣、冬季大風和暴雪天氣組織開展對下級單位、項目部實施的突擊性事故隱患排查治理。

5)

節假日前事故隱患排查治理

節假日事故隱患排查治理主要是確保公司節假日期間各工地的安全所開展的節前節后的事故隱患排查治理工作，由各管理層次在節假日放假前，放假結束后，開展對下級、各項目部進行的事故隱患排查治理。

2.事故隱患排查治理內容

2)日常事故隱患排查治理的內容

a.項目部安全生產管理事故隱患排查治理應包括：（此項主要由執行經理xx、技術負責人xx、安全負責人xx及各班組長組織檢查）

①項目作業人員安全技術交底是否執行到位，安全防護用具、警示標牌是否正確使用到位；

②安全技術措施如大模板、塔式起重機、施工升降機、臨時用電等專項施工方案的現場執行情況；

③生產場地平整、清潔、無危險建筑及設施，搶修工地附近的管線和上空高壓線是否了解清楚，措施是否落實到位；

④所用的材料、原料，使用的用品、工具堆、擺放符合安全要求；

⑤特種作業人員是否持證上崗；消防設施、器材、工具按要求配備，保管完好，是否定期進行了檢驗維修，維修保養責任是否落實到人，實行掛牌制，消防標識是否按要求懸掛張貼。

b.施工班組各崗位安全生產管理事故隱患排查治理應包括：（此項主要由執行經理xx，安全負責人xx及各班組長進行檢查）

①電氣設備（鋼筋切斷機、鋼筋彎曲機、鋼筋調直機、精密裁板鋸、電焊機等）、機械（塔式起重機、施工升降機等）、工具、用具是否齊備完好；

②電焊機、鋼筋切斷機、鋼筋彎曲機、鋼筋調直機、精密裁板鋸等設備的線路有無破損斷裂，連接是否正確牢固；

③安全帽、安全帶、其他防護用品、防護欄桿是否齊全并正確使用；

④臨時用電箱內空氣開關、漏電保護器是否齊全，線路連接是否正確，保護線是否連接到位；操作是否符合施工安全規范；

⑤電氣、焊接等作業的勞動防護用品是否齊備完好。

c.辦公場所事故隱患排查治理應包括：（此項主要由安全負責人xx進行檢查）

①消防通道消防設施是否堵塞占用，消防器材是否完好；

②是否擅自拉結臨時線路，電器設備是否有電線發熱、老化破損或超負荷使用情況；

③取暖器等大功率電器是否正常；

④電源線路有無破損，插座、開關電器設備附近是否堆放易燃物品；

⑤進場大門（包括電子門）、室內門窗等是否完好；

⑥電腦、打印機、復印機等辦公電器是否工作正常，有無異常情況；

⑦其它設施有無隱患和缺陷，如照明、低壓電器及線路，辦公環境、人行通道等方面有無隱患等，下班離開辦公室是否關閉用電設備。

3)專項事故隱患排查治理的內容

a.公司安全生產管理專項事故隱患排查治理應包括：（此項主要由安全處長xx、xx進行檢查）

①貫徹上級有關安全生產指示，開展安全生產活動的情況；

②安全生產管理機構、人員配備是否健全，是否認真執行管理制度；

③安全生產管理的基礎工作是否完善和扎實；

④要害部位、薄弱環節有無隱患和缺陷、重大危險源的管理；

⑤各項安全生產措施和隱患整改是否落實；

⑥各單位每年是否按照要求開展1次以上的消防演習，2次以上的消防知識培訓，4次以上的消防聯席會議。是否明確消防責任組織及責任人，各類消防臺賬及事故隱患排查治理是否健全，是否按要求開展各類消防宣傳、教育活動；

⑦發生的安全生產事故是否按照規定及時報告并處理；

⑧半年和年終時開展安全生產檢查總結。

b.項目部安全生產管理事故隱患排查治理應包括：（此項主要由執行經理xx，技術負責人xx，安全負責人xx及各班組長進行檢查）

①項目部安全生產管理制度是否健全，各崗位操作規程是否完善；

②是否建立各類事故應預案等；

③各項安全生產措施和隱患整改是否落實；

④班組級安全生產教育工作是否落實到位；

⑤職工生活區和工程分包方的施工納入日常的檢查范圍；

⑥特種作業人員培訓、安全生產管理人員培訓、“三級安全生產教育”、班組長培訓、各類安全生產活動等是否有效開展；

⑦各項消防管理制度是否健全，消防設施、器材是否布局合理；

c.各管理層次對施工設施設備專項事故隱患排查治理：（此項主要由安全負責人xx及各班組長進行事故隱患排查治理）

①各類工程工地：對臨時用電設施、鋼筋切斷機、鋼筋調直機、鋼筋彎曲機、電焊機、精密裁板鋸、塔式起重機、施工升降機等設備的專項事故隱患排查治理；

②臨時用電、動火等危險作業審批手續落實情況；

③施工組織設計和專項安全技術方案執行和落實情況；

④安全交底工作是否落實到位；

⑤圍擋是否符合要求；

⑥現場安全生產管理人員是否履職到位；

⑦交叉作業是否有專人負責現場安全生產協調工作；

⑧“三相五線制”、“三級配電、兩級保護”、“保護線”、漏電保護器等各項保護措施是否按照規范使用；臨時用電是否符合國家標準，漏點保護器維護記錄是否齊全；

⑨勞動防護用品安全帽、安全帶及其他防護用品是否正確穿戴；

⑩三寶、四口、五臨邊防護情況。

d.安全管理檔案資料的專項事故隱患排查治理內容應包括：（此項主要由安全負責人xx進行事故隱患排查治理）

①安全檢查及隱患整改記錄；

②隱患整改通知單及整改完畢回復；

③安全檢查通報及處罰通知；

④施工落地腳手架、懸挑腳手架、卸料平臺驗收表；

⑤模板支撐系統驗收表；

⑥塔式起重機、施工升降機安裝、頂升、加節驗收表及每月的自檢報告；

⑦施工現場臨時用電、接地電阻測試、移動手持電動工具、電工巡視記錄；

⑧施工機具驗收表；

⑨基坑支持驗收表、基坑監測記錄；

⑩高空作業（洞口臨邊）驗收表；

?安全會議記錄或紀要；

4.季節性事故隱患排查治理的內容

1）雨季重點對用電設施實施接地電阻、絕緣電阻的安全監測；

2）檢查防洪防澇設施、排水系統、溝槽溝渠是否通暢；

3）夏季重點檢查防暑降溫物品的發放，急救藥品的準備，食品安全衛生檢查；

4）冬季重點消防安全、防火檢查，施工機具防凍檢修防止出現工傷事故；

5.事故隱患排查治理程序

1）各管理層次根據職責劃分開展事故隱患排查治理，依據JGJ59—2011《建筑施工安全檢查標準》的要求，策劃所需的《安全檢查表》，明確檢查項目及檢查部位、檢查人員、檢查內容、檢查方法。

1）各管理層次按照檢查頻次、周期要求實施安全檢查，做好《安全檢查表》。

2）對安全檢查所發現的安全隱患，下達《隱患整改通知單》。

3）收到《隱患整改通知單》的責任部門和人員應及時分析原因，制定糾正措施并實施，填寫整改結果或附上整改照片，及時反饋給檢查部門核查整改效果。

6.隱患整改

1.各管理層次、特別是項目部、施工班組對查出的隱患應做到“三定”(即定措施、定專人、定期限)，暫時不能整改的項目，除采取有效防范措施外，安全技術部門應列入安措、技措或檢修計劃，限期解決。

2.項目部對各班組檢查出的安全隱患問題要及時下發整改通知書，限期整改，項目部有關人員復查，如沒有按期整改的，或整改不到位的班組或個人，根據情節輕重分別給予罰款，罰款的一句是獎懲條例。

第五篇：事故隱患排查治理獎懲制度

事故隱患排查治理獎懲制度

一、目的

為保證隱患排查制度的全面落實，按照《安全隱患排查治理制度》的要求，防止各類事故的發生，制定本制度。

二、適用范圍

本制度適用于公司安全隱患排查治理獎懲的一般規定。

三、可能存在的事故隱患的范圍

1、作業現場及工作環境，有危及安全生產的不安全因素或重大險情，可能造成職業病、職業中毒的勞動環境和作業條件。

2、生產工藝及技術，可能導致事故發生和危害擴大的設計缺陷、工藝缺陷等，在生產運行中可能發生的泄漏、火災、爆炸、中毒等。

3、設備設施，在建設、施工、檢修過程中可能發生的各種能量傷害及設備缺陷等。

4、人員狀況方面，在平時工作中不能按操作規程進行操作，業務技能差，經常違章違紀的、危及崗位正常運行以及各種習慣性違章行為等。

5、管理上的缺陷，存在管理不到的盲區而引發工藝、設備事故的發生。

6、作業安全，未按規定辦理作業許可證，擅自作業；安全措施未落實或安全措施存在缺陷，現場安全監督不到位等。

7、檢修未嚴格履行檢維修程序，特別是未進行危害有害因素新辨識，無方案，未辦理工藝和設備檢維修交接手續，安全措施未確認、未落實，現場無人監護等。

8、全廠安全、環保、消防設施維護、保養、不完好、不備用及人為損壞等各種缺陷。

四、獎勵和懲罰

各種隱患的排查和治理工作，嚴格按誰分管誰負責的原則管理，各單位和相關人員對各類隱患負有發現、排查、監控和治理的職責，若因工作失職和管理不到位，將按相關制度嚴肅處理。

安監部對各類隱患的報告和舉報建立檔案，并納入個人考核，將作為各種評優和晉升的依據之一。

（一）獎勵

1、對安全生產提出合理化建議并采納，收到顯著效果，給予50—200元的獎勵。

2、對在安全生產工作成績突出，防止或挽救安全事故發生的隱患報告和舉報的人員，每次給予獎勵50元～300元。

3、對舉報各種違章違紀，每次給予30元～100元的獎勵。

對提出安全重大合理化建議、及時制止違章，避免重大事故或人身傷害事故、消除重大安全隱患、解決安全生產重大問題的職工或單位，經安全部門調查確認，報公司請功或一次性獎勵500元～3000元，并在評優、晉升時予以優先考慮。

（二）處罰：

1、嚴格執行《建筑安全隱患排查治理制度》及有關安全生產法律、法規和安全生產責任制、隱患排查責任制，如違反《制度》和

未履行安全生產責任制、隱患排查責任制接受50－200元的處罰。

2、嚴格執行公司各工種技安規程以及各項安全管理制度，在隱患排查期中對于一般性違章行為，以部門為考核單位，發現違章現象按經濟責任制規定處罰。

3、在隱患排查期中發現有嚴重違章行為，其后果嚴重的，按經濟責任制規定加重處罰。

4、對一般事故隱患未及時發現并報告主管部門和整改或未落實監控措施的有關責任人和部門處100元～500元罰款，并在公司通報。

5、對重大事故隱患未及時發現并報告和整改的，對責任人和部門處1000元以上的罰款。

6、對隱報、瞞報重大事故隱患的責任人和部門處2000元以上罰款，并承擔由此帶來的一切責任。

7、對于在隱患排查中，未認真排查事故隱患而造成事故的直接責任者，根據經濟損失大小按經濟責任制進行考核處罰，造成嚴重后果的，交公司或司法機關處理，事故的其他責任者和責任部門按《海南省安全生產條例》以及公司的《群眾性長周期安全獎懲辦法》進行處理。