第一篇：保衛部門安全職責

保衛部門安全職責

1、健全安全保衛制度，負責進廠人員的證件檢查、臨時入廠人員的入廠檢查或檢查登記，以及對上述人員禁帶煙火進廠的安全檢查，負責關鍵要害部門安全生產保衛工作。

2、負責各類重大事故的現場保衛工作。

3、組織好主管業務范圍內的安全保衛檢查工作

第二篇：安全保衛部部門職責

公司職能部門和二級機構主要工作職責

（2013.8）

（一）辦公室

——對口上級部門：辦公廳、戰略發展部、信息中心、法律事業部、電力工程事業部

1.負責公司行政事務（文秘、會務、接待、行政用印、公務車輛等）管理工作；

2.負責公文、保密、信訪等管理工作；

3.負責辦公設施、辦公用品的調配及管理；

4.協助公司領導處理公共關系和進行部門協調；

5.督查、督辦公司決定事項；

6.負責為公司經營、決策等主要經濟活動和重大事項提供法律依據、咨詢和支持；協助公司法人授權管理；

7.牽頭處理公司訴訟、仲裁、勞動爭議、民事調解等事項；

8.負責企業發展戰略調查、研究，提供公司發展戰略建議；

9.研究、制定企業管理創新措施，負責管理成果的評審和申報工作；

10.歸口管理以公司名義簽署的戰略合作協議；

11.負責公司信息化建設、運行、管理和維護；

12.負責公司檔案管理及開發應用；、13.履行公司管理體系、程序文件、規章制度中規定的相應工作職責。

（二）市場開發部

——對口上級部門：市場經營部、海外事業部外事局、電力工程事業部

1.負責制定國內國際市場開發戰略和目標，并制定具體計劃組織落實；

2.負責市場信息采集、分析和反饋，建立市場及客戶信息庫；對重要項目和主要客戶進行跟蹤服務并組織公關；牽頭開展跟蹤項目的風險評價，建立市場營銷高端網絡；

3.牽頭負責投標策略研究制定；負責組織編制投標文件，負責標書的匯總、裝訂及編排，組織內部投標分析會議和決策會議，參加業主招標會，組織投標工作的各項事務；

4.牽頭組織顧客滿意度調查：負責對已完工程項目開展服務回訪、投訴管理、顧客滿意度調查等工作；

5.負責開展新、老業主和潛在客戶的公關及維護工作；

6.負責公司資質管理工作；

7.歸口聯系與公司有關的綜合性協會、學會或其他機構的工作；

8.履行公司管理體系、程序文件、規章制度中規定的相應工作職責。

（三）經營管理部

——對口上級部門：市場經營部、投資管理部、電力工程事業部

1.負責建立公司經營管理制度，并負責監督落實和持續改進；

2.負責公司產值計劃、經營規劃等主要經濟指標的編制實施，并牽頭組織過程管理、監督檢

查和考核評價；

3.負責擬定公司獨立核算二級機構經營目標，組織簽訂內部經營目標責任書，制定實施計劃；

負責負責獨立核算二級機構經營目標的過程管理、監督檢查和考核評價；

4.負責《建造合同準則》的推進實施；

5.負責項目預決算管理，牽頭制定和完善公司內部定額并組織實施；牽頭組織項目內、外結

算等工作；

6.負責組織公司經濟合同分析、談判及簽約；開展合同管理、爭議處理及索賠等工作；督促

指導二級機構定期進行經濟合同分析；

7.負責分包合同管理與合格供方資質管理；

8.負責物資采購管理與合格供方資質管理；

9.負責公司經濟信息的收集、管理及經濟指標統計、分析工作；

10.負責工程投標商務支持；

11.履行公司管理體系、程序文件、規章制度中規定的相應工作職責。

（四）財務資金部

——對口上級部門：財務資產管理部、資金管理部、電力工程事業部

1.負責建立健全公司財務核算和財務管理制度，并組織實施和持續改進；

2.負責公司全面預算管理工作，健全相關管理制度并督促執行；編制財務與資金計劃并組織

落實；

3.負責資金籌措，編制公司資金計劃，優化資金配置，對二級機構資金運營開展過程管理和

監督考核；

4.負責公司財務管理與會計核算業務，編制、審核會計報表，提供企業經營決策所需的各類

會計信息；

5.負責分析研究公司債權債務情況，組織債權催收工作，配合獨立核算二級機構開展竣工結

算等工作；

6.負責項目財務的業務指導、隊伍建設及業務培訓；

7.負責財務戰略研究，投融資業務研究等，為公司投融資、資金運作等提供建議；

8.負責公司銀行授信及賬戶管理；

9.負責公司各項應稅事務，指導二級機構應稅工作，科學組織公司稅收籌劃；

10.負責財務帳務、憑證管理，報銷、薪酬發放等現金管理；

11.履行公司管理體系、程序文件、規章制度中規定的相應工作職責。

（五）人力資源部

——對口上級部門：企業領導人員管理部、人力資源部、電力工程事業部

1.負責建立健全公司人力資源管理制度，組織實施并持續改進；

2.負責公司干部管理工作；

3.負責公司組織機構的設置、機構調整工作；牽頭開展定崗、定員、定責和定級管理等工作；

4.負責人力資源的計劃、招錄、調配及勞動合同、考核管理等工作；

5.負責建立企業人才儲備庫；組織公司各類人才選拔、推薦、培養、考核等工作；

6.負責公司勞動、薪酬、社會保險、公積金等管理工作；健全公司薪酬體系并貫徹落實；

7.負責教育培訓計劃編制及組織實施，歸口管理員工培訓及個人持證管理；

8.負責健全完善公司績效考核體系并持續改進，牽頭組織公司績效管理工作；

9.牽頭負責公司勞務用工管理；

10.負責公司外派人員管理；

11.負責公司人事檔案管理；

12.履行公司管理體系、程序文件、規章制度中規定的相應工作職責。

（六）資產管理部

——對口上級部門：投資管理部、財務資產管理部、房地產事業部、電力工程事業部

1.負責建立公司固定資產管理制度，組織實施并持續改進；盤活公司固定資產，實現國有資

產的保值增值。

2.負責公司固定資產添置、技術改造、大修計劃、租賃、費用核算、評估、拍賣、出讓、報

廢等工作，協調中小型設備的調配，健全固定資產臺賬；

3.負責公司固定資產合格供方管理；

4.收集、整理、跟蹤、分析投資市場信息，為公司投資提供建議方案；

5.負責公司投資項目投資后的過程管理、風險控制與投資收益等工作；

6.負責公司土地管理及開發、房屋管理等相關對外協調、辦證等工作；

7.履行公司管理體系、程序文件、規章制度中規定的相應工作職責。

（七）工程管理部

——對口上級部門：安全質量環保部、科技部、電力工程事業部

1.負責公司工程施工信息管理和進度協調；

2.負責大型施工機械調配協調及維修計劃監督；

3.負責公司技術管理、技術支持與施工工藝研究，并開展“四新”的應用和推廣；

4.負責公司科技項目和科技成果管理；

5.負責公司工程質量管理和強條、QC管理；

6.負責招投標、合同談判、工程分包等技術支持；

7.歸口管理公司質量、環境、職業健康安全和測量管理體系的有關工作；

8.負責環境保護、文明施工管理；

9.牽頭策劃、組織公司標準化體系的建立，管理公司適用的國際、國家、行業、地方技術標

準，組織企業標準的編制、審核、發布、修訂；

10.負責公司測量設備管理；

11.負責公司節能降耗管理；

12.負責公司工程獎項申報、管理工作；

13.聯系公司項目經理團隊；

14.履行公司管理體系、程序文件、規章制度中規定的相應工作職責。

（八）安全保衛部

——對口上級部門：安全質量環保部、電力工程事業部

1.負責公司安全管理體系的健全完善、持續改進和組織實施；推進公司安全標準化建設；

2.建立公司安全檢查管理制度，組織開展定期安全檢查、專項安全檢查及迎檢等工作；

3.負責人身、機械、消防、防汛、交通等安全管理，督促指導二級機構日常工作；

4.牽頭負責公司應急管理；

5.負責公司職業健康管理；

6.負責環境保護、文明施工監督管理；

7.負責公司治安保衛、綜合治理、職工體檢、工傷管理等工作；

8.負責集體戶籍的日常管理；

9.負責公司車輛保險管理；

10.履行公司管理體系、程序文件、規章制度中規定的相應工作職責。

（九）黨群工作部（與工會辦公室合署辦公）

——對口上級部門：集團公司黨群工作部、工會、團委、電力工程事業部；省國資委黨委、團委；貴州電力工會

1.負責公司黨建思想政治工作；

2.負責公司團青工作；

3.負責公司新聞宣傳工作；

4.負責企業文化及精神文明建設管理工作；

5.負責黨委中心組學習；

6.牽頭負責企業維穩工作；

7.負責史志鑒工作；

8.負責公司工會工作和職代會籌備及閉會期間的日常工作等；

9.負責企務公開工作；

10.負責班組建設工作；

11.負責勞動保護監督工作；

12.負責勞動競賽、職工文體活動和勞模管理工作；

13.負責機要文件管理和外調信函處理；

14.履行公司管理體系、程序文件、規章制度中規定的相應工作職責。

（十）監察審計部（紀委辦公室）

——對口上級部門：監察部、審計與風險管理部、電力工程事業部

1.負責建立健全公司內部審計、黨風廉政建設等相關制度并貫徹實施；

2.負責對公司內控制度的有效性與合法性進行審查、評價，并提出改進意見；

3.負責公司紀檢工作；

4.負責公司監察工作；

5.負責公司審計工作；

6.負責公司風險管理研究及全面風險防范、管理；

7.查辦違法違紀問題；

8.履行公司管理體系、程序文件、規章制度中規定的相應工作職責。

二、二級機構主要職能/業務描述

（一）業務管理分公司

1.送變電分公司：核心業務為電網工程建設。

2.檢修公司：核心業務為發電廠等運行、維護、檢修等。

3.調試檢測公司：核心業務為工程項目檢測和調試。

4.金屬結構工程公司：核心業務為金屬構件（含管道）的制作安裝。

（二）專業化公司

1.熱機工程公司：核心業務為項目熱力機械設備及系統工程施工。

2.電自工程公司：核心業務為項目電氣、儀控工程施工。

3.建筑工程公司：核心業務為公司周轉材料日常管理及項目建筑工程施工（含拌合站）。

4.機械工程公司：核心業務為大型機械租賃、調配、安拆、運維、檢修及項目起重設施等施工。

（三）輔助性機構

1.技能培訓中心：核心業務為技術/技能人員培訓、鑒定等。

2.綜合服務中心：負責公司總部后勤、物業管理等工作；負責公司離退休人員管理與服務。

（四）公司組建的工程項目部

公司組建的工程項目管理機構，按公司授權權限行使管理職責，履行完整合同義務；負責對項目生產經營實施全過程管控，實現公司下達的各項考核指標。

第三篇：防火(保衛)部門安全職責

防火（保衛）部門安全職責

1.負責企業內的劇毒品、爆炸品、起爆器材、放射性物品等的保衛和要害崗位、廠內交通、消防的管理工作。

2.經常進行防火宣傳教育，負責專業和義務消防人員的培訓和管理工作，定期組織有關人員進行防火檢查和演習。

3.編制或修訂企業的防火制度，并監督貫徹、執行。

4.負責明火采暖（動火）等工作的審批；參加建筑設計防火的審核驗收工作。

5.負責消防器材計劃、配備和維護管理工作。

6.組織火災的撲救；負責火災事故、破壞事故和廠內交通事故的調查、處理和統計上報工作。

第四篇：消防保衛部門安全生產職責

成都建筑工程集團總公司泰合國際財富中心項目部 安全生產責任制度(016)

消防保衛部門安全生產職責

1、貫徹執行國家及地方有關消防保衛的法規、規定。

2、制定消防保衛工作計劃和消防安全管理制度，并監督檢查執行情況。

3、參加施工組織設計、方案的審核，提出具體建議并監督實施。

4、組織開展消防安全教育，會同有關部門對特種作業人員進行消防安全考核。

5、組織開展消防安全檢查，排除火災隱患。

6、負責調查火災事故的原因，提出處理意見。

第五篇：保衛部門的安全生產職責

保衛部門的安全生產職責

1、認真執行有關安全生產，治安保衛的法律、法規、規范、標準，做好治安保衛工作，并對集團內的治安保衛負有直接責任。

2、負責組織編制、修訂本保衛部門有關的規章制度，并貫徹、執行。

3、負責本單位重點崗位、廠內交通、消防的管理工作。

4、負責編制或修訂本廠區的防火制度，并監督貫徹、執行

5、加強防盜、防火維護職工作業環境不受破壞，協調處理職工矛盾，保持本單位內祥和氣氛。

6、嚴格執行佩戴出入證制度，禁止無證人員隨意進入廠區現場。

7、負責監督檢查本廠區內現場動火作業的現場管理工作。

8、經常進行防火宣傳教育，負責本廠區的消防培訓和管理工作，并進行防火檢查和演習。

9、負責本廠區內的消防器材計劃、配備和維護管理工作。

10、有權制止廠區現場的違章行為，在發現廠區現場危及人身安全和社會治安險情時，要及時向上級領導報告，并積極參加搶險。

11、組織火災的撲救；負責火災事故、破壞事故和廠內交通事故的調查、處理和統計上報工作。