第一篇：青島建筑工程學院?；?/a>

第二篇：寧波工程學院校徽

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2.www.tmdps.cn整理的系列中國大學校徽，旨在為您制作簡歷時提供方便。

3.“寧波工程學院校徽”的版權歸屬原設計者、學校所有。

第三篇：福建工程學院校徽

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3.“福建工程學院?；铡钡陌鏅鄽w屬原設計者、學校所有。

第四篇：青島建筑工程學院文件

青島建筑工程學院文件

青建院人字[2003]6號

關于加強平時出勤考核工作的通知

院直各部門：

為進一步加強教職工的組織紀律性，嚴明勞動紀律，嚴格考勤制度，保證我校各項工作的順利進行，現就加強平時出勤考核工作的有關問題通知如下：

一、全校教職工必須嚴格遵守勞動紀律，遵守學校的規章制度。

二、坐班人員實行八小時工作制，須按規定的時間準時上下班，不遲到、不早退，不無事串崗。從事教學工作的教師雖不實行坐班制，但對學校和部門規定的學習和集體活動應按時參加，并予以考勤，一次無故不到按曠工一日計。凡未經部門領導批準，上班時間不在崗者一律按曠工處理。

三、部門應加強管理，嚴格考勤，實行上下班簽到制度。教職工平時考勤情況應作為教職工學期和考核、評職晉級的主要依據。

四、考勤工作由部門主要行政領導人負責，指定專門考勤員，并于每月5日前將上月考勤簽到表及匯總表、病事假條（病假條須經校醫院簽批）報送人事處。各部門應如實考勤，不得隱瞞。對瞞報、漏報者，一經發現扣發部門負責人和考勤員當月崗位津貼。全年累計三次的，考勤人員和部門負責人年終考核不能評稱職及以上。

五、對于屢次遲報考勤的部門，全年累計達五次，在第五次遲報月份扣發考勤人員和部門負責人一個月崗位津貼。

六、各級領導不得越權批假。事假科級領導批準權一天，處級院系領導批準權一周，人事處批準權兩周。兩周以上由校領導批準。請假須辦理正式手續。

七、病事假處理有關規定。

（一）病、事假、曠工人員崗貼、出勤獎處理規定；

1、病假每滿十天扣發一個月崗貼和出勤獎（全年累計）；

2、事假每滿五天扣發一個月崗貼和出勤獎（全年累計）；

3、曠工一天扣發當月崗貼和出勤獎、每滿兩天再扣發一個月崗貼和出勤獎（全年累計）。

（二）病、事假、曠工人員工資中津貼處理規定；

1、每月病休超過五天以上者，按實際天數扣發津貼；

2、長期病休，津貼扣除；

3、事假在十五天（全年累計）以內者，按實際天數扣發津貼；超過十五天（全年累計）者，超過一天扣發兩天津貼；

4、曠工人員，曠工一天扣當月津貼的50%，曠工兩天扣發當月津貼。

（三）曠工連續十五天、全年累計曠工30天給予除名處理。

（四）自2003年4月1日后實行生育保險辦法，由青島社會保險辦負擔生育津貼,女職工休產假學校按實際天數扣發生育保險繳費基數和五個月崗貼及出勤獎。

八、本規定由人事處負責解釋。

九、本規定自2003年9月1日起執行。

二○○三年六月十二日

第五篇：第二炮兵工程學院?；?/a>