第一篇：市人防辦精神文明創(chuàng)建活動總結

文章標題：市人防辦精神文明創(chuàng)建活動總結

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今年以來，市人防辦大力開展精神文明創(chuàng)建活動，加強

社會主義思想道德建設，把開展社會主義榮辱觀教育作為建設社會主義精神文明的重要舉措，取得了良好成效。我們按照文明機關建設的有關要求，精心制定方案，扎實開展活動，積極爭創(chuàng)市級文明單位，有力地推動了人防業(yè)務工作的開展。

（一）加強組織領導，健全責任機制。我辦對宣傳思想和精神文明建設工作十分重視，始終堅持“兩手抓兩手硬”，將文明創(chuàng)建與業(yè)務工作一起部署，一起檢查，一起考核，一起獎懲。為加強對宣傳思想和精神文明建設工作的組織領導，分別建立了領導小組，層層簽定工作責任制，由辦黨組書記、主任負總責，領導班子其他成員按照工作分工，對分管范圍內的創(chuàng)建工作負責。在此基礎上，制定了文明創(chuàng)建實施方案，明確了工作目標、方法步驟、保障措施等，切實做到機構、制度、人員、經費“四落實”。

（二）加強思想道德建設，積極推進各項實踐活動。一是強化理論中心組學習。進一步完善了辦黨組理論中心組學習制度，制定了理論學習計劃，定期列出必讀篇目、思考重點，每月組織一次集中學習。建立了中心組成員學習檔案，嚴格請銷假制度，因特殊情況不能參加集中學習的及時進行補課。理論學習中心組召開專題理論學習匯報會，相互交流學習情況，提出改進措施，切實把理論學習落到實處。中心組成員積極把學習理論、思考問題和研究解決實際問題結合起來，帶頭撰寫理論文章和調研報告，今年以來，每位成員和一半以上的干部職工都在市級以上報刊發(fā)表了文章。二是強化思想道德教育。制定了思想道德教育長遠規(guī)劃和年度目標，認真落實《公民道德建設實施綱要》，加強誠信教育，提高了干部職工思想道德素質。積極參與“文明日照”、“誠信日照”建設和社會公益性活動，深入推進構建和諧社會的教育與實踐。組織干部職工積極參加“慈心一日捐”、“送溫暖、獻愛心”活動和為貧困農村群眾捐贈圖書活動。

（三）扎實開展文明創(chuàng)建工作，不斷提高機關文明程度。一是積極爭創(chuàng)市級文明單位。在連續(xù)多年保持縣級文明單位的基礎上，制定爭創(chuàng)市級文明單位實施方案，進一步健全管理制度，逐年增加投入，建立了黨員活動室，圖書室、閱覽室、乒乓球室、健身房、老干部活動室等文明陣地建設，順利通過市級文明單位的驗收。二是認真落實《行為規(guī)范》，培育文明新風。在組織干部職工學習《機關工作人員日常行為規(guī)范》的同時，將《規(guī)范》在干部職工中進行廣泛宣傳，使大家自覺做到文明服務、禮貌待人。同時，通過開展“文明科室、文明職工、文明家庭”評選活動，進一步使《規(guī)范》精神深入職工、深入家庭。進一步加強檔案管理工作，做到規(guī)范有序，結合人防實際，推動檔案硬件和軟件建設，通過省一級檔案室驗收。

（四）加強機關文化建設，提升機關文化品味。一是扎實開展創(chuàng)建學習型機關活動。認真落實大規(guī)模培訓干部、大幅度提高干部隊伍素質的要求，制定了干部教育培訓規(guī)劃，采取看錄像、請專家講課、舉辦專題講座、網上教育等形式，舉辦了多期培訓班。大力開展學電腦、學普通話、學英語活動，先后舉辦了辦公自動化、網絡應用、英語、普通話培訓班，進一步提高了干部隊伍綜合素質。二是積極開展文體競賽活動。在積極參加市里組織的各項文化活動的同時，結合人防工作實際，認真開展機關文體競賽活動，豐富干部職工文化生活，調動了干部職工的工作積極性。

（五）高度重視宣傳工作。在做好經常性的宣傳報道工作同時，利用紀念《人民防空法》頒布10周年之際，邀請了多位國內知名藝術家。舉辦了大型文藝晚會，受到了市民的稱贊。持續(xù)不斷地抓好人防宣傳教育，為人防建設創(chuàng)造了良好的輿論環(huán)境。重視黨報黨刊作用發(fā)揮，完成黨報黨刊發(fā)行任務。

（六）積極落實各項政策，提升機關建設水平。一是加大機關環(huán)境衛(wèi)生整治力度，對辦公區(qū)和生活區(qū)美化、綠化進行了統(tǒng)一規(guī)劃改造，切實做到“門內達標、門外三包”，繼續(xù)保持市級衛(wèi)生先進單位稱號。二是認真履行《人口與計劃生育目標管理責任書》規(guī)定的有關職責要求，加強了機關計劃生育管理，全辦沒有發(fā)生一起違反規(guī)定的行為。認真履行環(huán)保職責，全面完成環(huán)保任務。

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第二篇：人防辦精神文明創(chuàng)建活動實施方案

人防辦精神文明創(chuàng)建活動實施方案

堅持以建設社會主義核心價值體系為根本，深入開展辦機關精神文明創(chuàng)建活動，進一步提升機關干部職工的思想道德素質和單位文明程度，積極推進人防建設與湘西經濟發(fā)展、城鎮(zhèn)化建設融合發(fā)展的精神文明創(chuàng)建活動。現結合我辦機關實際，制定此方案。

一、指導思想

堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持依法治國和以德治國相結合的基本方略，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，大力弘揚以愛國主義為核心的偉大民族精神，按照人防系統(tǒng)“政治堅定、業(yè)務精湛、紀律嚴明、作風過硬、廉政高效”的準軍事化建設標準，努力適應新形勢下人防建設的需要，促進人防建設水平和干部職工文明素質的共同提高，以精神文明建設的實際成效帶動和促進“五個文明”及全州社會建設協(xié)調發(fā)展。

二、奮斗目標

以人防建設為中心，以各項活動開展為載體，以文明單位測評體系“八個方面”工作標準為主要工作內容，一手抓人防建設一手抓精神文明建設，堅持黨的基本路線不動搖，貫徹落實黨的理論、綱領、路線、方針和各項政策、法規(guī)、制度，圍繞中心、服務大局、健全機制、轉變作風、加強學習、勤政廉潔、務實創(chuàng)新、科學發(fā)展，營造“優(yōu)化管理、優(yōu)質服務、優(yōu)良秩序、優(yōu)美環(huán)境”的精神文明建設氛圍，努力提高干部職工的思想素質、文化素質和業(yè)務技能，培養(yǎng)“有理想、有道德、有文化、有紀律”的社會主義公民，創(chuàng)建“學習型、服務型、節(jié)約型、效能型、廉潔型、創(chuàng)新型、和諧型”單位，促進全州的政治、經濟、文化和社會的全面發(fā)展。

三、創(chuàng)建內容

(一)黨的建設。

堅決貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針政策，領導班子堅持黨的民主集中制原則，團結協(xié)作，作風民主，講學習、講政治、講正氣，勤政廉潔、開拓創(chuàng)新、密切聯系群眾，表率作用突出，黨風廉政建設等各項制度落實，黨政領導堅持一手抓人防建設，一手抓精神文明建設，且分工明確，創(chuàng)建制度健全，組織得力，措施落實，精神文明建設的運轉機制健全完善，作用發(fā)揮明顯。

(二)道德建設。

積極組織開展“全國公民道德宣傳日”、公民“四德”(社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德)宣傳教育活動，培養(yǎng)干部職工的誠信觀念和規(guī)則意識，熱心社會公益事業(yè)，開展扶貧濟困、助人為樂、見義勇為、奉獻社會等活動，提倡在社會做一個好公民，在單位做一個好干部、職工，在家庭做一個好成員，積極開展思想道德教育活動。

(三)文化建設。

開展“創(chuàng)建學習型單位，爭做知識型干部職工”活動，堅持對干部職工進行科學文化知識和業(yè)務技能培訓，加大文化建設投入，添置文化器材，組織參與、舉辦健康有益、豐富多彩的干部職工文體活動。

(四)民族團結。

學習宣傳黨的民族宗教政策和《民族區(qū)域自治法》，積極開展以馬克思主義“五觀”、“四個認同”為主要內容的民族團結進步創(chuàng)建活動，旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動。結合單位實際制定民族團結公約，廣泛開展民族團結教育活動，維護祖國統(tǒng)一，反對民族分裂，民族團結教育做到內容豐富，活動經常，效果明顯。雙擁工作扎實有效，各民族平等、團結、友愛、互助蔚然成風。

(五)社會治安秩序。

社會治安綜合治理、安全生產、普法宣傳和保密工作組織健全、措施具體、制度落實，能及時開展宣傳教育活動。法制教育培訓經常，干部職工遵紀守法，工作、學習、生活秩序井然。能配合公安部門加強對外來人員和流動人口的管理，配合消防部門開展消防知識宣傳，安全工作措施落實，干部職工無“黃賭毒”現象，無參與“法輪功”活動，無違法違紀行為。人口計劃生育率、出生政策合格率、計劃生育家庭獎勵政策落實率均達100%。

(六)環(huán)境建設。

健康教育、愛國衛(wèi)生和綠化組織健全。衛(wèi)生制度落實，分工明確，責任到人，辦公區(qū)無灰塵，無積水，物品擺放統(tǒng)一有序，定期開展滅鼠、滅蟑活動，落實衛(wèi)生評比及標準和評比辦法，積極配合州政府辦機關行管科工作。健康教育經常，干部職工了解疾病防治基本常識，能積極主動參與群眾性愛國衛(wèi)生運動。

(七)業(yè)務工作。

單位各項規(guī)章制度健全，貫徹落實人防“準軍事化”管理要求，實行機關正規(guī)化管理，干部職工能充分樹立主人翁責任感，大局意識、集體主義觀念強，文明辦公，熱愛本職工作，愛護公用設施;嚴格落實《人民防空法》、《湖南省實施<人民防空法>辦法》和有關法規(guī)政策。人民防空工程建設落實規(guī)劃要求，實現工程面積逐年遞增，工程質量水平逐年提升;組織指揮工作機構健全，工作有計劃、有措施、有培訓、有落實，能圓滿完成工作任務;人防教育普及面逐年拓展，實現進機關、進學校(行政院校)、進企事業(yè)單位、進網絡、進社區(qū)、進家庭;人防通信建設能結合全州實際，根據需要布設警報設置點，實行社會化管理、責任制落實，通信順暢，警報設施完好。深入開展機關效能建設考評工作，執(zhí)法人員規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法、依法執(zhí)法，無“亂檢查、亂罰款、亂收費、亂攤派”現象;行政審批、行政收費的標準、項目、程序、時限和投訴電話公開透明，無違法行政、違法收費和違規(guī)辦事現象;干部職工管理教育按照人防機關“準軍事化”建設標準，實行準軍事化管理和干部責任追究制度，干部作風和工作質量有明顯提高，無“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現象。安全生產制度健全、責任明確、措施落實，有檢查、有記錄、有預案，無安全生產責任事故、無火災事故;檔案資料齊全、規(guī)范，保密措施嚴格，保密制度落實，無失泄密安全事故。

(八)創(chuàng)建活動。

制定精神文明創(chuàng)建規(guī)劃和創(chuàng)建計劃，將精神文明創(chuàng)建工作納入單位領導班子考核內容和單位總體工作計劃，實行責任制考核機制，與人防中心工作同部署、同落實、同考核、同表彰。創(chuàng)建活動做到組織領導、人員機構、管理協(xié)調、資金投入、檢查監(jiān)督和獎懲激勵“六到位”。結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，深入開展文明科室、文明窗口、文明家庭等文明細胞評選活動;積極參與并認真落實州、市文明辦安排的活動和工作。

四、組織領導

精神文明創(chuàng)建活動結合單位工作實際和業(yè)務特點成立領導小組，負責對全辦精神文明創(chuàng)建工作的組織領導。

組長：XXX

副組長：XXX

成員：XXX

精神文明創(chuàng)建領導小組下設辦公室。

辦公室主任：XXX

辦公室成員：XXX

辦公室主任負責組織、安排、協(xié)調精神文明創(chuàng)建的日常工作;辦公室成員負責處理精神文明創(chuàng)建的日常事務工作。

五、創(chuàng)建措施

(一)深化認識，增強創(chuàng)建活動的責任感和緊迫感。

召開全體干部職工大會，學習有關文件精神，統(tǒng)一對創(chuàng)建文明活動重要性和緊迫性的認識，嚴格按照文明創(chuàng)建活動的要求和考評標準，開展創(chuàng)建工作。

(二)領導帶頭，全員參與，形成創(chuàng)建合力。

把創(chuàng)建文明活動擺上重要位置，做到兩個文明一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。將創(chuàng)建任務分解落實到各科室及具體人員。通過各種會議和活動深入宣傳，廣泛發(fā)動，調動干部職工創(chuàng)建積極性，圍繞中心任務，將創(chuàng)建工作與業(yè)務管理工作緊密結合起來，有計劃的開展創(chuàng)建活動。

(三)以人為本，強化教育，全面提高干部職工的綜合素質。

創(chuàng)建文明單位關鍵的因素是人，要堅持以人為本，從基礎性工作抓起，在干部職工中開展理想信念教育、職業(yè)道德教育、反腐倡廉教育，建立健全監(jiān)督約束機制，嚴格考核，嚴格問責，建好隊伍，錘煉作風，建立“公正、廉潔、高效”的工作作風。

(四)選好載體，精心組織，全面推進創(chuàng)建工作。

要積極開展爭創(chuàng)“文明科室”、“文明干部職工”等文明創(chuàng)建活動，不斷深化創(chuàng)建工作，打造我辦機關服務品牌，努力達到“建立一流領導班子、培育一流干部隊伍、取得一流工作業(yè)績”的目標。

第三篇：市國家稅務局精神文明創(chuàng)建活動總結

在市委、市政府及上級局的正確領導下，我局的精神文明建設工作，始終高舉鄧小平理論偉大旗幟，按照“三個代表”的要求，全面貫徹落實黨的十六大和十六屆四中、五中全會精神，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，按照“以人為本、立足教育、重在建設、貴在堅持”的思路，積極營造奮發(fā)向上、文明有序的工作環(huán)境，緊緊圍繞組織收入這一中心工作，認真做好“從嚴治隊，依法治稅，科技加管理”三篇文章，努力造就一支“政治過硬、業(yè)務熟練、作風優(yōu)良”的國稅隊伍，確保組織收入與文明創(chuàng)建取得“雙豐收”，為把新世紀稅收事業(yè)全面推向前進做出了應有的貢獻。

一年來我局精神文明建設得到長足發(fā)展，文明創(chuàng)建碩果累累：在 1999-2001被評為第七屆省級文明單位的基礎上，2001-2003年獲第八屆省級文明單位。我局黨總支2000-2004年連續(xù)五年被評為石獅市先進基層黨組織，其中2001年、2002年被中共ＸＸ市委評為先進基層黨組織，2003-2004年被石獅市委評為黨建工作先進單位。2002、2003年獲民主評議行風優(yōu)秀組織獎，2004年獲民主評議行風測評滿意率100%，被評為“行評工作先進單位”。2004年，行業(yè)窗口—辦稅服務廳被授予省級“青年文明號”。2005年，全局榮獲“1994-2005福建省國稅系統(tǒng)先進集體”稱號。2002年，金稅工程建設榮獲省局“集體三等功”；2005年，CTAIS工程建設獲省局“集體嘉獎”和ＸＸ市局“集體三等功”；到目前為止，下屬單位已有省級“青年文明號”1個，省級“文明示范窗口”1個，地市級文明單位1個，縣市級文明單位5個，文明創(chuàng)建取得“滿堂紅”。在集體取得榮譽的同時，涌現出許許多多的先進個人，獲得省局“個人三等功”榮譽2人，省局“個人嘉獎” 榮譽3人；全省國稅系統(tǒng)先進工作者1人，ＸＸ市國稅局“個人嘉獎” 5人，ＸＸ市勞動模范1人，ＸＸ市文明創(chuàng)建先進工作者1人，石獅市文明創(chuàng)建先進工作者1人，ＸＸ市文明市民3人、石獅市文明市民12人，優(yōu)秀公務員16人。現將一年來我局文明創(chuàng)建工作情況總結如下：

一、加強組織領導，完善創(chuàng)建機制。

(一)我局黨組對精神文明創(chuàng)建工作高度重視，幾年來多次完善黨政一把手負總責、領導班子成員齊抓共管責任制。機構改革以來，成立了以局長為組長，其他領導成員為副組長，各科室、分局領導為成員的精神文明工作領導小組，加強對精神文明建設的組織領導，切實做到兩個文明一起預算、一起部署、一起考評，把領導干部抓精神文明建設的能力和成效納入政績的總體評價之中。

(二)日常工作中進一步健全精神文明建設工作機制。指定專人負責精神文明創(chuàng)建工作，本著努力建設一支“政治強、業(yè)務精、作風正”的精神文明建設干部隊伍的精神，切實增加對精神文明建設的投入，有計劃、有步驟地抓好創(chuàng)建單位的軟硬件建設。

二、加強思想政治工作，廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動。

高度重視和充分發(fā)揮精神文明創(chuàng)建活動的載體作用，把思想政治工作貫穿于精神文明創(chuàng)建活動，是創(chuàng)新思想政治工作的一個重要方面。

(一)構筑干部職工的精神支柱。一年來，我局把學習貫徹黨的十六屆四中、五中全會精神作為精神文明建設工作的首要任務，貫穿精神文明創(chuàng)建的全過程。通過干部職工個人自學、集中討論等形式，認真學習十六屆四中、五中全會精神，通過研讀原文、深入思考，撰寫體會，大家認為，十六屆四中、五中全會是黨在我國全面建設小康社會關鍵時期的一次重要會議。加強黨的執(zhí)政能力建設，更好的為人民執(zhí)好政、用好權，順應了黨心、民心，順應了時代發(fā)展的潮流，體現了新一屆中央領導集體的遠見卓識和“立黨為公，執(zhí)政為民”的理念，這對中華民族的興旺發(fā)達和國家的長治久安具有重大的意義，必將對我國的社會主義現代化建設產生深遠的影響。大家立足本職，落實“全會”精神，堅持以人為本，加強領導班子和機關效能建設，突出重點，抓住關鍵，以提高干部兩個素質為核心，增強依法治稅的能力，規(guī)范稅收工作程序，提升稅收服務和行政執(zhí)法水平，為經濟建設和社會發(fā)展做出了應有的貢獻。

(二)加強黨性黨風黨紀教育。在全市國稅系統(tǒng)內開展以“艱苦奮斗勤政廉政”為主題的教育宣傳活動。加強對全體黨員干部黨性黨風黨紀教育和“兩個務必”和 “八個堅持、八個反對”的教育，使廣大黨員干部進一步牢記全心全意為人民服務的宗旨，樹立公仆意識。加強法律、法規(guī)以及黨政紀條規(guī)知識教育和警示教育，充分利用每周二、四晚上政治學習，組織全體干部學習《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）》以及其他廉政規(guī)定，觀看多部警示教育片等，增強法律觀念，提高自覺守法的意識。健全預防職務犯罪工作機制，深入開展預防職務犯罪宣傳教育。認真貫徹上級文件精神，及時和檢察院建立聯系制度，開展預防職務犯罪宣傳教育系列活動，以李真案作為反面典型深入開展警示教育，通過開展預防職務犯罪宣傳教育活動，不斷提高全體國稅干部學法、懂法、守法、用法的水平，增強防腐拒變的能力，切實從源頭上預防和治理腐敗。

(三)繼續(xù)深入貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，提高思想道德建設水平，全面提高干部職工文明素質。把貫徹落實《公民道德建設實施綱要》作為思想道德建設的重點，認真落實《市文明委關于貫徹〈公民道德建設實施綱要〉的意見》精神，重點抓好道德宣傳及道德實踐活動。深入開展公民道德宣傳教育活動，大力加強“愛國守法，明禮誠信，團結友善，勤奮自強，敬業(yè)奉獻”20字基本道德規(guī)范教育，促進公民道德素質和社會文明程度的提高。以建國55周年和鄧小平誕辰100周年為契機，廣泛開展“學雷鋒樹新風”、“道德新風與你同行”道德實踐活動，積極引導干部職工參與社會公益事業(yè)，先后組織全局干部職工集資參加“捐資助困，獻一片溫暖情誼”活動；集資參加“大手拉小手”愛心活動，捐資助學；慰問“二女”計生困難戶，為其送去困難補助金；重點做好文明單位與特困家庭結對濟困活動，我局及所屬分局、市局專業(yè)局都分別與特困家庭簽訂書面協(xié)議，通過走訪貧困戶了解情況、送困難補助金、解決就業(yè)等多種手段，幫助貧困家庭脫貧致富，為建設小康社會作出應有貢獻。以青春熱血譜寫一曲曲愛的贊歌，以樸實的行動回饋社會，以高尚的情操展現新時期國稅人的良好精神風貌。

(四)加強人事管理，狠抓教育培訓，促進干部綜合素質水平的全面提高。

國稅隊伍是否具有戰(zhàn)斗力，能否真正做到“依法治稅，文明征收”，關鍵在于干部隊伍的素質，為此我局新領導班子采取一系列行之有效的工作措施，加強人事管理，提高工作效率。一是嚴格按干部管理權限、程序做好干部競爭上崗、交流輪崗、公務員考核、臨時工清退、合同工招聘等工作。二是進一步完善《石獅市國稅局部門工作職責考評實施辦法（試行）》和《石獅市國稅局CTAIS工程建設獎懲辦法（試行）》，對分局、專業(yè)局及機關科室按季度進行考評，把考評成績作為計發(fā)單位考核獎及評先獎優(yōu)的依據，對連續(xù)兩年考評名次均為最后一名者，單位領導實行末位淘汰制，有效地解決“疏于管理、淡化責任”的問題。通過評比，全局上下形成了愛崗敬業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。三是狠抓教育培訓工作，切實提高干部職工的綜合素質水平。一年來，先后組織所得稅專項業(yè)務、涉外稅收業(yè)務、“免、抵、退”稅業(yè)務、出口退稅業(yè)務、辦公自動化等多場業(yè)務知識培訓和行政許可法培訓，另外還有14名干部參加ＸＸ市局組織的首屆全市國稅系統(tǒng)干部更新知識培訓班，并進行測試，鞏固學成果；四是鼓勵、支持干部職工參加各種形式的學歷教育，包括組織部分干部職工參加湖南大學遠程教育學習考試，做好組織協(xié)調工作，其中參加大專學習的15人，本科的15人。還有多名干部參加自學、函授、電大、黨校等各類形式的學歷教育。學習風氣，已蔚然成風；隊伍素質，顯著提高，贏得了良好的人才效益。

三、加強組織收入工作，確保稅收任務的圓滿完成。

強有力的思想政治工作和文明創(chuàng)建促進了組織收入工作的順利進行，保證了征管改革和信息化建設的全面開展。

(一)全市國稅工作的指導思想是：以十六大和十六屆四中、五中全會精神為指導，按照“科技加管理，素質加作風”的方針，以從嚴治隊為基礎，以稅收信息化為保障，以“二次創(chuàng)業(yè)”為動力，內強素質、外樹形象，嚴格執(zhí)法、規(guī)范管理，與時俱進、開拓創(chuàng)新，推進國稅事業(yè)健康發(fā)展。全市國稅工作的基本任務是：突出一個中心(組織收入)，強化四項建設（班子隊伍建設、信息化建設、規(guī)范化建設和黨風廉政建設），樹立四種作風(解放思想、與時俱進的作風，真抓實干、開拓創(chuàng)新的作風，愛崗敬業(yè)、勤政高效的作風和廉潔自律、艱苦奮斗的作風)，努力推進四個上水平（稅收征管、稅收執(zhí)法、基層工作和機關工作），確保全年各項收入任務的圓滿完成。主要工作體現在以下幾個方面：一是一手抓稅收計劃落實和迎接人大檢查評議，一手抓組織收入，多措并舉，三輪齊驅，堅持政策增收。二是緊緊依靠各級黨委本文來自文秘之音網政府的領導和大力支持，加強與有關職能部門的通力合作，堅持組織保收。三是強化征收管理和稅源管理。認真圍繞重點稅源、增收亮點、關鍵部位、薄弱環(huán)節(jié)，積極查找潛在稅源，抓大不放小，在搞好重點稅源及時入庫的同時，不放松對零星稅源和一次性稅源的稅款入庫，堅持管理增收。四是嚴格目標考核和日常收入通報制度，加強督導檢查。五是嚴明工作紀律，嚴格責任追究。大力開展文明辦稅，優(yōu)質服務和效能建設活動，積極創(chuàng)造良好的稅收環(huán)境。對因工作不力，該征不征，該管不管，擅自減免和違紀征收的，嚴格追究有關人員的責任，堅持優(yōu)質創(chuàng)收。六是加強稽查。加大了對臨時性、一次性稅源和欠稅的稽查力度，嚴厲打擊各種涉稅違法犯罪，確保稅款及時足額入庫，堅持以查促收。

(二)樹立科技強稅意識，大力推進稅收征管信息化進程。

積極推進“金稅工程、CTAIS工程”建設，以科技帶動行業(yè)優(yōu)質規(guī)范服務進一步延伸。充分開發(fā)利用計算機技術，實現計算機局域聯網和金稅聯網，實行稅收管理的規(guī)范化、電腦化，大大提高了工作效率和工作質量。從而推進了全局稅收電子化進程，實現系統(tǒng)內辦公自動化升級。一是切實做好CTAIS的各項工作，確保CTAIS在我市成功運行。具體是加強領導，認真細致完成上線前的各項工作，采取五條措施抓落實，完滿實現“四個零”(即欠稅、多繳應退稅、在途稅款和待解稅款均為零)的工作目標；二是推行多元化申報，實行銀稅庫聯網，從而改變了納稅人每月納稅申報時擁擠排隊的現象，大大方便了納稅人。三是提高計算機應用水平，發(fā)揮計算機網絡的依托作用。加強計算機硬件設備的維護和安裝，在保證在職干部每人一機的情況下，適時對部分p2機器進行升級和重新安裝，定期進行檢修，保證CTAIS與金稅二期工程的順利運作；優(yōu)化征管軟件，擴大計算機的應用范圍。

(三)加大稅法宣傳力度，優(yōu)化稅收經濟環(huán)境。

在稅收宣傳月中，圍繞“依法誠信納稅 共建小康社會”這一主題，利用學校、村居、企業(yè)、新聞媒體、體育、娛樂等“六大陣地”，組織開展形式多樣、內容豐富、扎實有效的稅收宣傳活動；強化信息報道，服務稅收工作。為抓好信息報道工作，建立了考評制度，把信息工作列入部門工作職責考評的內容進行考核管理。建設信用激勵機制，在全社會宣揚和表彰誠信納稅典型，營造“誠信納稅光榮”的良好風尚；對納稅人實施分類管理，給信用企業(yè)予政策優(yōu)惠扶持，對失范者給予懲罰，在新聞媒體曝光，使失信者名聲掃地。有效提高公民納稅意識，營造良好的治稅環(huán)境。

四、深化精神文明創(chuàng)建活動，提高文明創(chuàng)建水平。

為納稅人提供高效、優(yōu)質服務，是我局文明創(chuàng)建的重要出發(fā)點和落腳點。近年來，我們以精簡高效為目標，改革稅收行政管理，開展機關效能建設，并出臺了一整套規(guī)章制度，如實行指紋簽到制度，佩帶胸卡著裝上崗，推行文明用語，實施服務承諾制、首問責任制、辦事預約制、限時辦結制等等，形成了用制度規(guī)范服務，用制度管事管人的機制。加強職業(yè)道德建設和行風建設，為群眾解決熱點難點問題，為群眾提供高效優(yōu)質服務。著重抓好以下工作：

(一)加強窗口建設。

以辦稅服務廳為重點單位，以“滿意服務、情暖納稅人”為主題，以“創(chuàng)文明行業(yè)、建滿意窗口”競賽活動為載體，進一步加強職業(yè)道德建設，規(guī)范行業(yè)行為，提高服務水平。針對窗口崗位人員，開展“假如我是納稅人”換位思考活動，想納稅人之所想，急納稅人之所急，樹立公仆精神，服務第一的觀念；針對執(zhí)法崗位人員，以開展“公正、效率”教育為重點，組織開展“為誰執(zhí)法、為誰掌權、為誰服務”討論，引導執(zhí)法人員克服特權思想，樹立公正執(zhí)法意識，提高工作效率，杜絕徇私枉法行為；設立社會監(jiān)督臺、人員去向牌、辦稅流程圖、崗位人員職責范圍、預約辦事薄、意見薄等。在原有設施的基礎上設立辦稅席，提供復寫紙、筆、膠水并設立IC卡電話機，提供影印服務；設立飲水機、計算機稅收查詢設備；設立稅務咨詢窗口，解答疑難，輔導納稅，宣傳稅法；發(fā)放“青年文明號”服務卡，提供辦稅電話、查詢電話、服務電話等等。努力營造“溫馨窗口”，提供一流服務，做到執(zhí)法與服務并舉，不斷增進稅企之間的理解、配合和支持。

(二)深化機關效能建設，切實轉變工作作風。

深化機關效能建設主要從深化納稅服務層次等方面著手開展。一是開展“講誠信，樹新風，促發(fā)展，建立服務型的國稅機關”活動。具體是加強組織領導。調整充實民主評議行風工作領導小組及其辦公室，明確任務、落實責任；認真制定《石獅市國稅局在民主評議行風工作中開展“講誠信，樹新風，促發(fā)展，建立服務型的國稅機關”活動實施方案》和《石獅市國稅局2005民主評議行風工作實施方案》；采取形式多樣的宣傳教育，發(fā)動干部職工積極參與；實行黨組成員掛鉤基層制度、機關本文來自文秘之音網科室掛鉤基層分局制度和管理員下戶服務制度。二是以CTAIS上線為契機，深化納稅服務層次。納稅服務從簡單的“文明語”道德規(guī)范提升到系統(tǒng)的全程服務行為準則，做到文明優(yōu)質高效服務。注意維護納稅合法權益，做到對納稅人多提醒、少處罰；多輔導、少干預；多服務、少檢查，月月實現申報率100%，欠稅率為零。三是簡化辦稅手續(xù)。本著“減少關卡利于廉政建設，簡化手續(xù)促進效率提高”的思路，認真推行辦稅“一窗式”服務，推行多元化申報，實行銀稅庫聯網，從而改變了納稅人每月納稅申報時擁擠排隊的現象，大大方便了納稅人。四是健全績效考評制度。進一步修訂《石獅市國稅系統(tǒng)機關績效考評辦法》、《石獅市國稅系統(tǒng)部門工作職責考評辦法》。通過加強機關效能建設，深化納稅服務，切實轉變工作作風，促進了我局的機關效能建設。

(三)建立和完善反腐倡廉工作“六個機制”。一是制定反腐倡廉工作“六個機制”實施方案，建立和完善了思想教育、制度規(guī)范、監(jiān)督制約、查案懲處、干部保護、廉政責任等六個工作機制；二是把“六個機制”工作擺上重要議事日程，納入工作目標考核責任制，統(tǒng)一規(guī)劃，精心部署，認真落實；三是認真制定落實“六個機制”工作的具體措施，按照方案要求，進行責任分解，把工作分解到具體單位、具體責任人。

(四)完善政務公開制度。推行政務公開做到“五個結合”，即：與黨風廉政建設相結合，重點公開納稅人最關心的問題、監(jiān)督制約最薄弱的環(huán)節(jié)、權力運行中最容易誘發(fā)腐敗行為的部位；與糾風工作相結合，通過抓政務公開促行風建設；與機關效能建設相結合，把政務公開作為深化機關效能建設的重要內容；與推行CTAIS相結合，按照CTAIS系統(tǒng)的要求及時把新的辦稅流程對外公開；與開展稅收宣傳活動相結合，把政務公開欄作為稅收宣傳的重要陣地。

(五)實施陽光工程，進一步推進民主評稅。認真貫徹“法治、公平、文明、效率”的治稅方針，拓寬公開渠道，積極推進“稅務公開、民主評稅”，提高國稅執(zhí)法文明度。舉行稅收定額調整公開說明會，拓寬國稅機關與納稅人的溝通渠道，把稅收執(zhí)法致于廣大納稅人的監(jiān)督之下，有效防止收人情稅等歪風。

(六)積極開展文明創(chuàng)建活動，豐富文明創(chuàng)建內容。

我局黨組十分重視國稅文化建設，把它作為一個嶄新的管理理念和提高文明創(chuàng)建實效的重要舉措，滲透到各項工作中去。一年來我局充分發(fā)揮青年多的優(yōu)勢，在廣大青年干部中廣泛深入地開展愛國主義、集體主義、社會主義教育，激發(fā)他們參加精神文明創(chuàng)建的高度熱情，充分發(fā)揮他們在精神文明建設中的主體作用，并利用黨員活動室和職工之家等基地開展各種有意義的活動，寓教于樂，凝聚人心。如以慶祝國際“三八”婦女節(jié)為契機，組織全體婦女干部到革命圣地—井岡山進行愛國主義教育；舉行了“迎國慶”卡拉ＯＫ大獎賽和拔河比賽等等，為干部職工提供了展示自己的機會與舞臺，有力地推動我局群體運動的普及與開展，極大地豐富了干部職工的業(yè)余生活，提高了文明創(chuàng)建水平。

第四篇：精神文明創(chuàng)建活動總結計劃[定稿]

鄒城市燃氣總公司精神文明創(chuàng)建活動 2012年工作總結及2013年工作計劃

2012年，燃氣總公司以“三個代表”重要思想和十七大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，在文明創(chuàng)建工作中，緊緊圍繞公司中心工作，進一步完善有關制度，規(guī)范創(chuàng)建的內容和形式，各項創(chuàng)建工作得到進一步完善和提高，實現了燃氣事業(yè)的和諧、穩(wěn)定發(fā)展，公司連續(xù)7年榮獲鄒城市“文明單位”、連續(xù)5年榮獲濟寧市“文明單位”稱號，獲得鄒城市“先進基層黨組織”、“安全生產工作先進單位”，山東省“第九屆消費者滿意單位”等榮譽稱號。

一、2012年工作情況

一是加強領導，健全制度，確保文明創(chuàng)建取得新成效。為強化組織領導，保證工作落到實處，公司專門召開會議，統(tǒng)一思想，提高認識，研究確定切實可行的措施和方案，成立了領導小組。將創(chuàng)建活動的各項任務目標細化分解到每個科室、每個崗位，進一步明確責任科室、責任人，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作局面，為扎實推進文明創(chuàng)建工作打下了良好基礎。

二是銳意進取，團結實干，以人為本抓好隊伍建設。為提高干部職工綜合素質，公司制定了“創(chuàng)建學習型單位、爭做知識型職工”活動方案，將學習與工作融為一體，鼓勵職工自學成才，對職工學習情況進行評定，對有管理創(chuàng)新、技術改革等

為公司發(fā)展做出突出貢獻的，根據成效大小給予相應獎勵。同時，進行業(yè)務帶頭人、業(yè)務骨干和服務明星評比活動，營造濃厚的創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍，形成了“比學趕幫超”的競爭局面，提高了職工工作積極性、主動性和創(chuàng)造性。結合開展“創(chuàng)先爭優(yōu)、做鄒魯先鋒”活動，按照“五好”要求不斷加強基層黨組織建設，班子成員求真務實，廉潔勤政，黨員隊伍素質優(yōu)良，富有活力，得到了職工的擁護和群眾的認可。廣大黨員按照“五帶頭”要求，立足本職，甘于奉獻，帶頭開展安全生產和服務工作，職工精神面貌煥然一新，公司綜合形象不斷提升，呈現出風正、氣順、心齊、思進的良好局面，為燃氣事業(yè)發(fā)展提供了強大動力和重要保證。

三是以人為本，轉變作風，服務水平得到新提高。公司以“點燃藍色火焰、鑄就青春團隊”為目標，組織開展切合實際、富有特色的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，各支部充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用。調運中心“黨員先鋒隊”堅持24小時值班，確保接到用戶報警電話城區(qū)20分鐘內趕到現場進行搶修，維修及時率98%，搶修及時率100%；安裝處開展“黨員身邊無事故”安全生產活動，在保證工程質量的前提下，盡可能方便用戶使用；營業(yè)所“黨員示范崗”，推行“五聲”服務，實行一站式辦理；燃氣具設備貿易公司“黨員責任區(qū)”，對老弱病殘用戶實行預約上門服務，義務維修器具；液化氣站開展鋼瓶免費使用、以舊換新活動，“黨員服務隊”為用戶送氣上門；共青團員走上街頭、深入社區(qū)向群眾宣傳安全

常識，參加公益活動；工會組織開展以“弘揚安全文化、爭做鄒魯先鋒”為主題的演講比賽，鼓舞士氣，凝聚人心。廣大干部職工點點滴滴展示創(chuàng)先爭優(yōu)，時時處處爭當模范先鋒，工作作風進一步改善，辦事效率進一步提高，群眾滿意度進一步提升。

四是夯實基礎，練好內功，企業(yè)管理呈現新氣象。組織干部職工認真學習、并深刻領會全市科學發(fā)展大會精神，貫徹科學發(fā)展理念，結合開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、“百個科室創(chuàng)優(yōu)”活動與爭創(chuàng)“青年文明號”活動，不斷更新觀念，轉變作風，簡化辦事程序，努力提高辦事效能。把行風建設作為樹形象、創(chuàng)品牌的重要突破口，認真組織參加“行風熱線”欄目上線工作，今年共組織上線7次，解答用戶咨詢23人次，幫助群眾解決實際問題。積極推行辦事公開，對收費項目、依據、辦理時限等主動進行公開，自覺接受監(jiān)督。重大事項一律經黨政工聯席會議研究決定，設備及材料選購遵循好中選優(yōu)、優(yōu)中選廉的原則。加氣站項目主要設備及施工隊伍選擇一律采取公開議標方式，由集體確定，通過議標，僅高壓管道施工項目就節(jié)約資金4.5萬元。良好的管理機制促進了公司的健康穩(wěn)定發(fā)展，安裝處完成工程收入860萬元，液化氣站銷售液化氣1150噸，實現銷售收入686萬元，燃氣具設備貿易公司積極推行店外銷售，實現營業(yè)收入110萬元，創(chuàng)造了良好的社會效益和經濟效益。

二、2013年工作計劃

一是進一步提高思想認識。加強學習各級文明辦有關文件精神，把開展文明創(chuàng)建與創(chuàng)先爭優(yōu)相結合，同民主管理制度建設同開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭聯系起來，同轉變工作作風、密切干群關系聯系起來，同加強公司效能建設聯系起來。

二是進一步完善規(guī)章制度。結合實際情況，對文明創(chuàng)建制度進行認真研究，廣泛征求群眾意見，結合實際進一步修改和完善。

三是加大檢查推進力度。采取定期檢查與隨機抽查相結合的方法，加大監(jiān)督檢查力度，看工作是否落實，責任是否到位，不斷把文明創(chuàng)建工作推向深入。

四是認真執(zhí)行社會監(jiān)督制度。聘請社會監(jiān)督員和有關部門領導對文明創(chuàng)建工作實施監(jiān)督，通過召開座談會、發(fā)放征詢意見表等形式，主動聽取監(jiān)督員和社會各界的意見和建議，并及時反饋整改結果，促進工作再上新臺階。

2012年12月23日

第五篇：縣精神文明創(chuàng)建活動總結

突出重點抓創(chuàng)建，精神文明譜新篇

--縣精神文明創(chuàng)建活動總結

在全縣群眾性精神文明建設活動中，我們始終按照中央和各級黨委的要求，圍繞各個時期的工作重點，廣泛開展了各種群眾性精神文明創(chuàng)建活動，使全縣人民群眾的科學文化素質、思想道德素質和文明程度進一步提高，為彝縣的經濟發(fā)展和社會進步提供了強有力的思想保證、精神動力和智力支持。群眾性精神文明創(chuàng)建活動蓬勃發(fā)展群眾性精神文明創(chuàng)建活動是人民群眾移風易俗，改造社會的偉大創(chuàng)舉，是把兩個文明建設任務有機結合，落到實處的重要載體，是對群眾進行思想道德教育，提高社會文明程度的有效途徑。

1984年縣委、縣人民政府根據中央、省、州“五講四美三熱愛”活動委員會的部署和要求，下發(fā)了以抓好愛國主義和共產主義思想教育、大力開展文明單位建設和治理臟、亂、差為主要內容的《關于開展全民文明禮貌月活動的通知》，全縣各級各部門積極響應，進一步完善各種制度，使“五講四美三熱愛”活動做到經常化、制度化，同時開展學雷鋒和“創(chuàng)最佳營業(yè)員”活動。1985年2月縣委、縣人民政府命名表彰了1個文明單位和1個文明村、64個先進集體，表彰了519名先進個人，分別授予“五好家庭”、“好婆婆”、“好媳婦”、“三八”紅旗手、“五四三”（五講四美三熱愛）活動積極分子等稱號，這標志著漾濞縣群眾性精神文明創(chuàng)建活動在“五講四美三熱愛”和“全民文明禮貌月”活動的基礎上發(fā)展起來了。

20年來，彝縣精神文明建設經歷了以開展“五講四美三熱愛”為主要內容的“全民文明禮貌月”活動；以開展創(chuàng)建文明單位、文明城鎮(zhèn)為主要內容的群眾性創(chuàng)建活動；開展培育“四有”公民，提高各民族思想道德素質和科學文化素質為主要內容的群眾性精神文明創(chuàng)建活動；貫徹精神文明重在建設的方針，推行一崗雙責，開展承包競賽活動，進行三德教育，以人為本，重在建設等4個階段，全縣社會主義精神文明建設不斷深入發(fā)展，群眾性精神文明創(chuàng)建活動在全縣城鄉(xiāng)蓬勃興起。文明單位、文明村、文明戶群星燦爛，先進人物、先進集體層出不窮，全縣人民群眾文明意識明顯增強，社會文明程度明顯提高。

20年來文明單位、文明村從1985年的1個縣級文明單位、1個縣級文明村發(fā)展至2004年8個省級文明單位、1個省級文明村、24個州級文明單位、2個州級文明村、149個縣級文明單位、3個縣級文明村、1個縣級文明小城鎮(zhèn)。全縣共表彰命名“雙文明戶”（文明戶）35戶、“五好家庭”431戶、“五好文明家庭”116戶、精神文明先進集體99個、先進個人310人，“講文明樹新風”先進集體9個、先進個人28人。

在以“三大創(chuàng)建”活動為主體的同時，積極拓展創(chuàng)建領域。1999年4月全省農村精神文明建設現場經驗交流會在保山召開后，我們創(chuàng)造性地在全縣開展“示范性黨支部、十星級文明戶示范村、示范性文明學校、示范性科技村、示范性文化站、示范性團支部”的“六個一工程”創(chuàng)建活動，通過扎實有效的創(chuàng)建，到2004年全縣有示范性黨支部9個、十星級文明戶示范村6個、示范性文明學校6個、示范性科技村5個、示范性文化站4個、示范性團支部9個。同時，注重農村精神文明建設工作，廣泛開展了十星級文明戶創(chuàng)建活動，把十星級文明戶創(chuàng)建作為文明村創(chuàng)建重點，并將其納入農村兩個文明建設考核的重要內容進行考核。經過多年實踐，目前已形成了一整套宣傳教育、星級評定、督查考核、動態(tài)管理等的運作程序和工作機制，使評選工作逐步走向科學化、經常化、制度化的軌道。

除五保戶和常年外出戶外農戶參評率從1999年的35%，增加到2004年的95.9%，十星級文明戶從1999年的949戶增加到2004年的1757戶。“十星級文明戶”創(chuàng)建活動，基本涵蓋了農村各方面的工作內容，充分發(fā)揮了廣大農民群眾的主體作用，有效地促進了農村各項工作的落實，有力地推動了全縣農村精神文明建設和農村的發(fā)展。思想道德建設扎實推進思想道德建設是社會主義精神文明建設的核心內容和中心環(huán)節(jié)。

縣委、縣人民政府歷來重視思想道德建設工作，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，不斷加強思想道德建設工作，自治縣成立后特別是黨的十四大以來，采取了一系列措施，出臺了一系列政策，加強思想政治工作和社會主義道德建設，推動我縣精神文明建設。1984年3月起縣里先后下發(fā)了《關于開展“全民文明禮貌月”活動的通知》、《加強農村思想政治工作和精神文明建設的意見》、《關于進一步在全縣深入開展群眾性的社會主義精神文明建設活動的意見》、《**縣社會主義精神文明建設實施意見》等文件。在這些文件中，加強社會主義思想道德建設的內容占很大的份量，對社會主義思想道德建設的地位、作用、指導思想、根本任務、基本內容、重點對象、關鍵環(huán)節(jié)和主要措施作了全面闡述，提出了明確要求，有力地推動了我縣的社會主義道德建設工作。

20年來，先后進行了正規(guī)化理論教育，堅持四項基本原則、反對資產階級自由化教育，鄧小平理論和“三個代表”重要思想教育。通過堅持不懈地進行鄧小平理論、“三個代表”重要思想等教育活動發(fā)揮了理論工作在精神文明建設中的基礎性作用。堅持不懈地進行黨的基本路線、方針和農村各項政策的教育，促進農村改革、發(fā)展和穩(wěn)定工作。堅持不懈地進行社會主義道德教育，大力倡導為人民服務、愛國主義、集體主義、社會主義新風尚，不斷加強思想政治工作。堅持不懈地進行科學思想、科學精神、科學知識、科學方法教育，組織和引導群眾開展多種形式的移風易俗活動，革除陋習，倡導科學文明，反對迷信愚昧，一種符合科學精神、體現文明要求、健康向上的生活方式正在形成。通過以開展豐富多彩的群眾性精神文明創(chuàng)建活動為載體的各種社會主義思想道德教育活動，廣大群眾在參與中接受先進思想、先進文明熏陶，思想道德水平得到提高。

從1995年開始連續(xù)舉辦了五屆“紅土地之歌”演講比賽，全縣共有700多名選手參加，影響很大。大力弘揚和培育民族精神，廣泛開展了有主題、有廣度、有實效的“崇尚文明，反對邪教”“講文明、講衛(wèi)生、講科學、樹新風”（三講一樹）等多種活動，促進公民道德素質的提高，形成了健康向上的精神風貌和文明和諧的社會氛圍。2001年9月，中央頒布《公民道德建設實施綱要》以后，把貫徹實施《綱要》作為實踐“三個代表”重要思想和發(fā)展先進文化的重要舉措，作為推動全縣群眾性精神文明建設向廣度和深度發(fā)展的切入點，把加強公民道德建設作為精神文明建設的重點和結合點，強化教育，突出創(chuàng)建，營造氛圍，共培訓骨干3000多人，形成著力抓公民道德建設，整體推進精神文明建設的良好局面。

把《綱要》提出的原則要求和主要內容貫穿到人們的日常工作、學習和生活中，廣泛深入地開展“誠信漾濞，從我做起”為主題的道德教育和道德實踐活動。在每一個“公民道德宣傳日”活動中，廣泛進行公民道德知識宣傳教育，營造了公民道德建設的良好氛圍，“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”20字公民基本道德規(guī)范和“社會公德、職業(yè)道德、家庭美德”60字基本行為規(guī)范深入人心，全縣形成學《綱要》、守規(guī)范、講文明樹新風的氛圍。2004年又提出了《關于深入貫徹〈公民道德建設實施綱要〉的意見》，貫徹落實《綱要》的各項工作向廣度和深度拓展，全縣公民的思想道德素質明顯提高，全縣的精神文明建設呈現出積極健康向上的良好態(tài)勢，公民道德建設邁出了新的步伐。加強了未成年人思想道德建設工作，努力構建學校、家庭、社會“三位一體”的未成年人思想道德教育網絡，為未成年人健康成長創(chuàng)造了良好的氛圍。

文化扶貧工程取得實效宣傳文化陣地是精神文明建設的重要陣地。1998年，中央文明委根據黨的十四屆六中全會關于加強欠發(fā)達地區(qū)和少數民族地區(qū)文化事業(yè)建設的精神，配合中央西部開發(fā)的戰(zhàn)略，提出了“百縣千鄉(xiāng)宣傳文化工程”，此工程是為盡快改變貧困地區(qū)農村基層宣傳文化設施嚴重不足的狀況，決定在西部地區(qū)組織實施的文化扶貧工程。我們抓住機遇，創(chuàng)造條件，積極爭取，于2000年爭取到“百縣千鄉(xiāng)宣傳文化工程——順濞鄉(xiāng)宣傳文化站”建設項目。該工程2001年正式投入使用，共投入資金60萬元，其中爭取到中央文明辦、省、州資助24.5萬元，縣鄉(xiāng)投入35.5萬元。建成投入使用的順濞鄉(xiāng)宣傳文化站建立比較完善的管理制度，充分發(fā)揮宣傳文化站的陣地作用，同時對改善我縣農村基層宣傳文化設施起到了積極的引導作用，促進了群眾思想道德素質和科學文化素質的提高，豐富了群眾的精神文化生活。1999年，黨中央做出了實施西部大開發(fā)重大戰(zhàn)略。

為貫徹落實中央西部大開發(fā)戰(zhàn)略決策，幫助西部地區(qū)培養(yǎng)人才，2000年中央文明委決定實施“西部開發(fā)助學工程”。從2002年開始，加大“西部開發(fā)助學工程”工作力度，選擇若干省級示范性普通高中開辦“宏志班”。我們努力創(chuàng)造條件，積極爭取，精心組織實施，從2000年起每年爭取到救助我縣品學兼優(yōu)且家庭貧困學生2—3人，到2004年底我縣共受“西部開發(fā)助學工程”資助大學生5名、高中生4名，資助金額共12.4萬元，分別就讀于清華大學1名、復旦大學1名、云南大學1名、云南師范大學2名。

4名高中生就讀于“西部開發(fā)助學工程”大理宏志班。2004年7—9月中央文明辦、中央電視臺青年部到我縣拍攝了“西部開發(fā)助學工程”電視專題片。群眾精神文化生活不斷豐富群眾文化活動是精神文明建設的重要內容，多年來，我們把豐富群眾文化生活，營造積極健康向上的文化氛圍作為精神文明創(chuàng)建活動的重要內容，從我縣少數民族群眾喜愛歌舞、能歌善舞的實際出發(fā)，積極引導群眾開展豐富多彩的群眾性文化活動，不斷滿足群眾的精神文化需求，推動社區(qū)文化、村鎮(zhèn)文化、校園文化、廣場文化和家庭文化向積極健康向上的方向發(fā)展。隨著文化基礎設施建設的日益改善，以縣城為中心，以節(jié)日為重點，以節(jié)慶文化、社區(qū)文化、村鎮(zhèn)文化、校園文化、廣場文化為載體的城鄉(xiāng)群眾性文化活動常年開展，走出了一條縣鄉(xiāng)村三級聯動，寓教于樂，有地方特色的群眾性文化活動的新路子，全縣群眾性文化活動蓬勃發(fā)展。老、中、青和各民族文藝隊、各民族打歌隊等不斷涌現，不斷豐富發(fā)展，在繼承傳統(tǒng)民風民俗的同時表演現代歌舞節(jié)目，豐富了群眾的文化生活。群眾性文化活動的廣泛開展，猶如磁鐵一樣吸引廣大群眾踴躍參與和觀看，成為溝通民情，鼓舞民氣的橋梁和紐帶，營造了科學文明的良好氛圍。特別是近幾年來這些以人為本的群眾性文化活動，猶如“潤物細無聲”的春雨將文明的種子灑進了千家萬戶，豐富和活躍了群眾的精神文化生活。

經過20年的努力，**彝族自治縣的群眾性精神文明創(chuàng)建活動形成了點、線、面相結合的工作格局，城鄉(xiāng)文明程度提高到了一個前所未有的水平，人民群眾的素質顯著提高，精神面貌煥然一新，全社會形成了“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的良好社會氛圍。