第一篇：增強四種意識 發揮四個作用 加強和改進黨建工作

增強四種意識 發揮四個作用

加強和改進人大常委會機關黨建工作

機關黨的建設是黨的建設新的偉大工程的重要組成部分，全國機關黨的建設工作會議提出了機關黨建工作必須適應新形勢新任務的需要、走在黨的基層組織建設前頭的目標。省人大常委會機關黨辦作為服務機關黨的建設、承擔機關黨委日常事務、負責機關目標管理具體工作的職能處室，在加強和改進機關黨的建設，建設?學習型、服務型、效能型、廉潔型?機關等方面具有重要職責。我主持省人大常委會機關黨辦工作一年來，針對事務多、節奏快、要求高的工作實際，注重把握于圍繞中心、服務大局這個核心，統籌協調、同頻共振這個方法，與時俱進、開拓創新這個關鍵，促進機關黨辦工作的服務方式、活動形式、工作模式與人大工作特點相符合、與機關黨員隊伍狀況相符合、與機關運轉模式相符合，努力發揮應有作用。

通過一年的工作實踐，我深刻體會到，進一步加強機關黨辦工作，推進省人大常委會機關黨的建設，應當增強四種意識、發揮四個作用。

一是增強服務意識，切實發揮建設民主和諧機關的橋梁作用。發揚民主是人大工作的突出特點之一，促進民主和諧是人大常委會機關建設的內在要求。在工作中，我們堅持把服務放在第一位，牢牢把握為機關黨組、機關黨委和機關黨員服務的重要職責，把建設和諧民主

機關作為工作的重要內容，著力強化溝通、協調、服務職能，建立起溝通上下、協調左右的有效渠道。一方面，認真服務機關黨組會議、民主生活會和中心組學習等工作，把黨組織的決定、部署和要求傳達到機關黨員，及時促進?上情下達?，并以此為重點加強黨員教育和培訓；另一方面，通過交流、談心、簡報等形式，收集整理黨員和職工思想狀況、各種訴求，積極向黨組織反映，及時做到?下情上達?，并以此為重點更好服務和管理黨員。通過強化服務、溝通、協調職能，進一步發揮了機關黨建工作在理順職工情緒、凝聚各方力量等方面的作用，提高了機關黨組織的凝聚力和戰斗力，促進了機關和諧融洽、團結和睦、平等有序氛圍的形成和工作效率的提高。

二是增強創新意識，切實發揮激發機關生機活力的助推作用。機關黨建工作要做到?常抓常新?，促進機關始終保持生機與活力，既是機關黨建工作的重點，也是難點。在工作中，我們緊密結合形勢要求和機關黨員干部實際狀況，抓住開展活動這個重要載體，推進?三級聯創進機關?活動，不斷改進機關黨建活動形式，豐富活動內容，使活動載體體現廣泛性，反映時代性，具有實效性，發揮機關黨組織宣傳、凝聚、鼓舞、推動作用。在今年機關慶?七一?迎國慶系列活動中，我們開展了征文比賽、表彰先進、歌詠比賽、體育健身、訪貧問苦等活動，把建設?學習型、服務型、效能型、廉潔型?機關的要求貫穿其中，把機關業務工作的要求貫穿其中，進一步激發全體黨員解放思想、開拓進取、干好本職的熱情，大力弘揚良好風尚，促進和諧機關建設。省人大常委會黨組書記、副主任肖永安同志在7月2日機

關黨委慶?七一?系列活動總結大會上指出：?‘七一’系列活動組織得很好，做到了黨員滿意、干部職工滿意、機關黨組滿意、黨委會黨組滿意?，對我們的工作給予了鼓勵，寄予了厚望。我還即將舉行演講比賽、?講學習、樹新風?表彰活動，扎實開展?三級聯創進機關活動?，努力創建?五好?基層黨組織。

三是增強統籌意識，切實發揮黨建與業務相融合的紐帶作用。搞好新形勢下的機關黨建工作，重要前提在于適應省人大常委會機關業務工作的要求，使機關黨建工作的運行機制成為機關管理的重要組成部分。因此，在總體思路上，我們堅持?圍繞中心、服務大局?把機關黨建工作作為機關業務工作的重要組成部分，把促進業務工作的有效開展作為黨建工作的出發點和落腳點，作為檢驗黨建工作的重要標準。在具體工作上，我們把活動安排與機關業務工作特別是中心工作緊密結合，努力圍繞業務工作、促進業務工作。比如，在開展征文比賽活動中，我們圍繞新中國成立60周年、建黨88周年、地方人大常委會設立30周年、五普法、讀《致加西亞的一封信》的心得體會進行征文，蔣明理副秘書長帶頭參加征文活動，共收到征文152篇，評出一等獎作品1入篇，二等獎作品2篇，三等獎作品3篇。在工作方法上，注重統籌性、計劃性，根據機關總體工作部署統籌安排機關黨建工作，對中心工作、重點工作，都按照要求認真制定工作計劃，加強調查研究，明晰運行圖，明確責任人，特別注重結合、搞好融合，使各項工作雜而不亂、忙而有序。同時，注重發揮工、青、婦組織的群眾優勢，帶動其參與活動，統籌推進黨建帶團、工、婦建工作。

四是增強落實意識，切實發揮保證工作目標完成的促進作用。抓好目標績效管理，促進機關黨建工作和各項業務工作得以落實，是機關黨辦的又一重要職責。在工作中，我們按照黨組的要求，緊緊圍繞充分履行機關職能，加強制度建設、任務分解、過程管理、督促落實等各個環節的工作，完善目標管理體系，促進各項目標任務責任落實、有序推進。同時，注意把目標績效管理與深入開展?爭先創優?活動有機結合，促進機關各項決策部署的落實和工作目標任務的完成。

總之，加強和改進機關黨建工作，還需不斷探索、不斷創新。我們將進一步增強以上四種意識、發揮四個作用，切實加大工作力度，不斷探索新形勢下省人大常委會機關黨建工作的新途徑、新方法，逐步完善適應機關工作要求的黨建工作新體制、新機制，不斷增強機關黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，更好地促進業務工作的開展。

第二篇：發揮“四個作用”,加強和改進國有企業黨建工作

發揮“四個作用”，加強和改進國有企業黨建工作

湖南建華精密儀器有限責任公司 張偉

國有企業黨建工作是黨的思想政治工作與企業具體實際相結合的產物，是國有企業管理的重要組成部分,是國有企業科學發展、和諧發展的關鍵因素。新時期，隨著國有企業改革的不斷深化，新情況、新問題、新矛盾不斷涌現，給國有企業黨建工作帶來了機遇的同時，也使國有企業黨建工作受到了新的挑戰。面對新的形勢，中央指出，越是這樣的時候越要毫不動搖地堅持黨對國有企業的領導，越要以改革創新精神加強和改進國有企業黨的建設，越要充分發揮國有企業黨組織的政治核心作用、黨支部的戰斗堡壘作用、黨員負責人的示范表率作用和廣大黨員的先鋒模范作用。

一、國有企業黨建工作存在的問題

在國有企業現代化建設發展迅猛的情況下，國有企業黨建工作雖然采取了一些有益的探索，但也存在一些問題：有些人對國有企業黨建工作地位和作用認識不夠深刻，忽視黨的建設，黨建工作被弱化和邊緣化；有的企業黨的建設體制機制創新滯后于企業改革發展，黨建工作缺乏活力；有的企業黨組織不能充分發揮政治核心作用，參與重大問題決策、行使黨管干部職能缺乏有效途徑，對企業領導人特別是主要負責人的監管不到位；有的企業領導班子和領導人員的能力素質不夠強，在適應科學發展上還有較大差距；有的企業黨務工作者選拔難、安心難、后繼乏人；有的企業基層黨組織設置不到位，活動不正常，不能有效發揮作用。

二、發揮“四個作用”，對國有企業黨建工作的意義

1、是協調各方利益關系，提升企業凝聚力的內在要求。發揮好“四個作用”有利于協調好國家、企業、職工三者的利益關系，提升企業科學發展的凝聚力。這是因為：一是國有企業黨組織加強對國有 1

企業貫徹落實科學發展觀和執行國家方針政策的監督，可以更好地協調各方的利益關系，增強企業發展的活力與動力，保障企業的長期發展利益。二是通過大力發展黨內民主，可以更好地調動國有企業黨員的積極性、創造性，引導黨員牢固樹立主體意識，在生產經營中作標桿，當表率，帶動全體職工增強主人翁意識，共同為企業發展群策群力。三是通過創新黨組織的活動內容和方式，增強黨建工作的活力，使黨組織的活動真正為企業所需要，黨員所歡迎、職工所擁護，成為凝聚企業活力的重要手段。

2、是發揮獨特政治優勢，提高企業競爭力的需要。國有企業黨組織作為執政黨的基層組織，具有先進的理論指導和價值追求、健全的組織體系和工作機制、嚴明的組織紀律和優良的作風，這是西方國家任何企業都不具備的獨特優勢。國有企業黨的建設在促進企業科學決策、民主決策、建設先進企業文化、提高企業的“軟實力”、提高企業競爭力等方面，發揮著不可替代的作用。通過發揮黨組織獨特優勢，加強對企業黨員的宣傳教育，用黨的思想理論和社會主義價值觀念影響和凝聚廣大企業職工，引導職工樹立正確的價值觀念和行為方式，增強企業的核心競爭力，為企業的發展提供更多的支持。

3、是鞏固執政基礎，提高執政能力的必然要求。國有經濟是國民經濟的重要支柱，是黨執政的重要經濟基礎，是全面建設小康社會和構建社會主義和諧社會的重要力量，在推進中國特色社會主義偉大事業中肩負著重大的經濟責任、政治責任和社會責任。發揮國有企業的政治優勢，提高企業的經營管理能力、構建和諧企業、增強企業的核心競爭力，是黨的執政能力在國有企業的重要體現。國有企業中的各級黨組織是黨的執政活動的具體組織者和實施者，其作用發揮的如何，直接關系到黨的執政能力的強弱。

三、如何發揮好 “四個作用”，加強和改進國有企業黨建工作

（一）發揮黨組織的政治核心作用

1、從制度上保證國有企業黨組織的政治核心地位。要發揮黨組織的政治核心作用，必須把黨組織的機構設置，職責分工、工作任務納入企業的管理體制、管理制度、工作規范之中，使黨組織的政治核心作用組織化、制度化、具體化。妥善處理黨組織與董事會、經理層、監事會的關系，形成黨組織與公司治理結構職責明確、有機融合，運轉協調的新型領導體制和運行機制，堅持和完善國有企業領導班子“雙向進入、交叉任職”，實現企業法人治理結構與黨組織政治核心作用有機結合。

2、搞好領導班子自身建設。一是要抓好理論武裝，提高政治業務素質。領導班子要抓好馬克思主義中國化最新成果和社會主義市場經濟理論、企業經營管理知識進企業、進頭腦工作，使其成為指導企業科學發展的思路，促進企業科學發展的動力。二是要以經營業績為導向，強化領導班子經營管理能力，樹立現代企業經營管理理念，掌握市場規律，推進技術創新，及時解決企業在改革發展中遇到的新情況、新問題。三是要突出以人為本，強化領導班子建設和諧企業的能力。班子成員特別是黨政主要負責同志之間要加強溝通，大事講原則，小事講風格，切實維護班子團結。四是要加強作風建設，塑造自身良好形象。要增強群眾觀念、公仆意識，著力解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題。

3、完善參與企業重大問題決策機制。參與重大問題決策是國有企業黨組織的重要職責，是黨組織發揮政治核心作用的基本途徑。一是明確企業黨組織參與決策的內容。企業黨組織對涉及企業改革發展全局的重大決策、重要人事任免，以及涉及職工群眾切身利益的重大問題等，認真研究討論，提出意見建議。二是提高黨組織參與決策的能力水平，完善黨組織參與重大問題的決策的程序。決策前，董事長、總經理與黨委書記應充分溝通，充分發揮民主集中制的優勢，形成共識，黨委會或黨政聯席會議應進行集體研究，提出意見和建議。決策 3

時，進入董事會、經理層的黨委成員要認真履行職責，使黨組織的意圖得到尊重和體現。決策后，黨組織要發動黨員團結帶領職工，保證各項決策順利實施。

4、發揮選人用人的主導作用。國有企業黨組織要主動適應現代企業制度要求，把堅持黨管干部原則與董事會依法選擇經營管理者以及經營管理者依法用人有機結合，組織考察推薦與市場化選聘有機結合，加強黨組織對人才工作的領導，積極探索在選人用人中發揮主導作用的有效途徑和方法。認真貫徹黨的干部路線和方針政策，在確定用人標準、研究推薦人選、完善考核體系、加強監督管理、培養后備人才等方面嚴格把關，使企業經營管理人員的選拔任用制度化、規范化、程序化，有效調動種類人才干事創業的積極性。

（二）發揮黨支部的戰斗堡壘作用

1、創新組織設置和活動方式，健全基層組織。根據企業的組織結構、管理方式和黨員分布發生的重大變化，適時調整和創新黨組織的設置形式，保證企業的業務開展到哪里，黨的組織就設置到哪里，黨的工作就延伸到哪里。圍繞促進企業改革和發展，大膽探索具有時代特征、符合企業實際和黨建工作新路子，注意借鑒和運用現代企業管理的科學方法和手段開展黨建工作。如：通過黨員責任區、黨員示范崗等有效載體，為黨員發揮作用搭建平臺，使黨建工作成為企業發展的內在動力。堅持和完善黨建工作一系列制度

2、建立準入機制和監督機制，確保隊伍純潔。黨支部要制定具體措施，做好入黨積極分子的日常教育、培養和跟蹤考察工作，嚴格組織程序，嚴把“入口關”。把思想上入黨作為考察的重點，做到成熟一個發展一個，確保發展黨員的質量。黨支部要完善組織生活制度，認真開展批評與自我批評，形成組織機制。同時，要重視和發揮群眾監督的作用，不斷完善監督渠道，把黨內監督與黨外監督、專門機關監督和群眾監督結合起來，加大監督力度，提高監督效能，確保隊伍 4

純潔。

3、加強素質教育，提高黨支部的戰斗力。黨支部要建立好學習教育機制，有計劃地開展黨員素質優化工程，有針對性地加強教育和培訓。要深入持久地開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗的教育，開展世界觀、人生觀、價值觀的教育，引導黨員干部自覺用黨的理想激勵自己，用黨的標準要求自己，用黨的紀律約束自己，模范踐行社會主義核心價值體系，使之轉化為自身的精神信仰和價值追求。要堅持開展黨員經常性教育，構建黨員“經常受教育，永葆先進性”長效機制。

4、加強精神文明建設，構建和諧企業文化。黨支部要貫徹落實有關企業文化建設的指導思想和措施，要圍繞培育社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德，深入推進公民道德建設工程，注重把社會主義核心價值觀，中國優秀傳統文化和世界先進企業文化有機結合，大力培育優秀企業文化，增強持續發展的軟實力。注重把個人目標、自身價值與團隊目標、共同價值結合起來，把近期目標與長遠目標結合起來，形成規范有序、公正合理、互利共贏的新型勞動關系，使單位在和諧的環境中完成生產經營任務，使企業在和諧氛圍中實現健康快速發展。

（三）發揮黨員負責人的示范表率作用

1、做堅定政治信仰、理想信念的表率。黨員負責人要做先進性的代表，做實踐科學發展觀的表率，就要堅定正確的政治立場和理想信念，用馬克思主義的立場、觀點和方法認識問題、分析問題、解決問題；就要努力把改造主觀世界同改造客觀世界緊密結合起來，把對共產主義的向往和追求同黨和人民的事業緊密聯系起來；就要堅持不懈地高舉中國特色社會主義偉大旗幟，帶領黨員群眾不斷增強學習貫徹黨的基本理論，基本路線、基本綱領、基本經驗的自覺性和堅定性。

2、做勤于學習、學以致用的表率。黨員負責人擔負著抓班子帶 5

隊伍的重要職責，必須高度重視理論學習，要真學真懂真信真用中國特色社會主義理論體系，從思想深處解決好信仰、信念和信心問題，努力在用科學發展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作上取得實效。要把學習理論同研究解決實際問題結合起來，做到學以致用，用有所成，堅持學與用、知與行的高度統一，以良好學風引導帶領廣大黨員干部做到學之愈透，懂之愈深，信之愈篤，用之愈活。

3、做求真務實，開拓創新的表率。求真務實，開拓創新是共產黨人必備的品質，是知與行，主觀與客觀，理論與實際的有機結合。要做求真務實，改革創新的表率，必須牢牢把握攻堅克難這個關鍵。黨組織負責人首先要敢于攻堅克難，要直面國有企業黨建中的問題，特別是一些牽涉面廣、存在時間長、社會影響大的問題，要以“不破難題不罷休”的決心，以“啃硬骨頭”的韌勁，主動介入，努力破解。其次要善于攻堅克難。國有企業黨建目前基本上都存在頭緒紛亂、處理棘手的情況，要在難題面前闖關越坎，就必須以科學發展觀為指導，潛心思考、合理運用正確方法，通過調研分析、問計于民、協調相關部門，整合各方力量，共同破解難題。

4、做老老實實做事，干干凈凈做人的表率。一要加強修養、提升境界，要常懷學習之心，常于學習之態，加強思想道德修養，保持高尚的精神追求，樹立正確的權力觀，地位觀和利益觀，做到心中有民，一切為民，自覺地接受人民群眾的監督。二要保持清醒頭腦，增強法制意識，堅決同腐敗現象作斗爭，要堅持原則不讓步，按章辦事，依法作為。三要正確處理好人際關系。要按照“八條禁止五十二條不準”的要求，明晰個人與朋友的情感線，劃清公權與私利的警戒線，不踩紀律與法規的高壓線，主動純潔社交圈，凈化生活圈，規范工作圈，管住活動圈，做政治上的明白人，經濟上的清白人，作風上的正派人，工作上的帶頭人。

（四）發揮廣大黨員的先鋒模范作用

1、牢記宗旨，心系群眾。牢記宗旨，心系群眾，說到底就是在任何情況下，黨員與人民群眾同呼吸共命運的立場不能變，全心全意為人民服務的宗旨不能忘，一切工作的出發點和落腳點都要圍繞實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益來進行。廣大黨員要時刻牢記黨的性質、宗旨、目標，加強同群眾的血肉聯系，增強服務觀念，提高服務意識，在工作、學習、生活中主動關心、幫助群眾，了解群眾所急所需，力所能及地幫助解決群眾遇到的各種困難。

2、愛崗敬業，爭創一流。黨員的先鋒模范作用主要體現在立足崗位創一流業績上，這就要求廣大黨員要立足本職，積極進取、多做貢獻，像敬重生命一樣敬重自己的職業，不論在什么情況下，不論遇到多大的困難，都要兢兢業業，任勞任怨，開拓創新，腳踏實地地做好本職工作，創造一流工作業績，在企業改革、生產、經營和管理工作中發揮模范帶頭作用。

3、敢于犧牲，無私奉獻。要切實解決好相信誰，依靠誰，為了誰的問題，要把最廣大人民根本利益作為各項工作的出發點和落腳點，作為想問題、作決定、辦事情的根本依據，要從黨和人民的根本利益出發，從企業發展的大局出發，大力弘揚奉獻精神，始終把黨和群眾的利益放在第一位，必要時敢于犧牲個人利益。時刻把人民群眾的安危冷暖放在心上，深入一線，深入群眾，到職工群眾意見多、困難多的地方去，傾聽職工群眾呼聲，體察職工群眾情緒，關心職工群眾疾苦，解決職工群眾困難，真正做到履職盡責，無私奉獻。

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第三篇：增強四種意識

機關干部要增強四種意識

樹立八個方面的良好風氣

作為一名機關干部，在日常工作學習生活中應增強四種意識：

一是要增強學習意識，提高自己的工作水平和本領。圍繞提高理論素養、執政能力、政策水平不斷加強學習，提高駕御市場經濟、推進自主創新的組織領導、管理社會、依法辦事等方面的能力，熟悉掌握上級的大政方針，善于與實際結合，把學習的成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、創造業績的行動。

二是要增強大局意識，確保政令暢通。與上級各級黨委政府的決策部署保持高度一致，自覺做到認識中真正理解、內心里真正認同、態度上真正擁護，自覺把本部門的工作放到大局中去認識、去定位。結合實際，不機械照搬，始終堅持在大局下行動、在創新中落實。

三是要增強自律意識，培養健康的生活情趣。做到四慎：慎初，堅決在廉潔自律上不破首例，防止邁向腐化墮落的第一步；慎獨，人前人后、明里暗里，嚴守防線、矢志不渝；慎微，從小節做起，從小事防起；慎交，凈化社交圈，慎交友，交好友。

四是要增強服務意識，忠實踐行為人民服務的宗旨。堅持主動服務、規范服務、高效服務。深入下去，到矛盾多、困難多的地方，幫助解決實際問題。對基層和群眾反映的問題，積極想辦法，按法律辦事、按政策辦事、按規劃辦事，把實事辦實、好事辦好，讓群眾滿意。盡量簡化辦事程序，提高工作效率，為基層和群眾提供方便。

要樹立八個方面的良好風氣：

一是要勤奮好學、學以致用，牢固樹立終身學習的思想，堅持理論聯系實際的馬克思主義學風，努力在建設學習型黨組織和創先爭優活動中走在前列，把學習的體會和成果轉化為全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的能力，轉化為推動黨的執政能力建設和先進性建設的能力。

二是要心系群眾、服務人民，牢固樹立馬克思主義的群眾觀點，始終堅持黨的群眾路線，時刻擺正自己和人民群眾的位置，在思想感情上貼近人民群眾，下大氣力解決好群眾反映強烈的突出問題，下大氣力做好關心困難群眾生產生活的工作，多辦順應民意、化解民憂、為民謀利的實事。

三是要真抓實干、務求實效，發揚求真務實精神、大興求真務實之風，增強工作的責任感和緊迫感，一步一個腳印把我們的各項工作推向前進，真正經得起實踐、群眾檢驗。

四是要艱苦奮斗、勤儉節約，牢記“兩個務必”，帶頭發揚艱苦奮斗、勤儉節約的精神，帶頭反對鋪張浪費和大手大腳，帶頭抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風，在各項工作中切實貫徹好勤儉節約原則。

五是要顧全大局、令行禁止，自覺維護各級黨委政府的權威，確保黨的理論和路線方針政策的貫徹落實，確保各級黨委政府工作部署的貫徹落實，同時善于把上級精神與自己工作實際結合起來，創造性地開展工作。

六是要自覺遵守執行各項制度規定，自覺接受黨組織、黨員和群眾的監督，團結協作，共同推動形成心齊氣順、風正勁足的局面。

七是要秉公用權、廉潔從政，自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規，嚴格執行機關干部廉潔從政的各項規定。

八是要生活正派、情趣健康，講操守，重品行，注重培養健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。

第四篇：強化黨建工作意識，發揮黨建引領作用

中央在全體黨員中開展“兩學一做”學習教育，是推動黨內教育從“關鍵少數”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸的重要舉措，是加強黨的思想政治建設的重要部署?；鶎狱h委要發揮關鍵作用，將其作為一項重大政治任務，盡好責、抓到位、見實效。

強化黨建工作意識。一方面，要嚴格落實一崗雙責。基層銀行黨委在本單位首先是領導核心，同時也是政治核心，領導班子必須兩手齊抓，單位的所有工作都要緊緊圍繞黨委的領導核心，每一名黨委成員要首先體現自己是領導核心中的一員，率先垂范。另一方面，要正確處理黨建和業務的關系。黨建是思想和靈魂，引領業務、促進發展，有了黨組織的政治核心、領導核心，才有廣大黨員的先鋒模范作用、帶頭帶動作用，才能推動各項業務又好又快地發展。

規范黨建運行制度。一是認真貫徹民主集中制。一要構建民主基礎，要把建立共同的工作目標作為民主的基礎，要在創建“最好銀行”的共同目標下，討論改進服務和管理；二要加強內部溝通，在堅持少數服從多數的同時，經過反復的內部溝通，統一思想認識，確保精準發力；三要保障正確集中，要在合法合規的前提下形成黨委的正確抉擇和統一意志。二是規范黨委議事規則。一要事先通知，使各參會委員提前思考、做好準備；二要廣開言路，允許不同聲音，多聽批評意見，有則改之，無則加勉；三要最后表態，防止堵塞言路，出現“順桿爬”現象；四要加強督辦，落實會議決議，防止官僚主義現象產生。三是落實黨內組織生活制度。一是抓好理論學習，要重點圍繞黨的作風建設、道德修養、企業文化建設等方面內容，開展中心組和各黨支部的理論學習；二是落實“三會一課”制度，組織黨員學習黨的路線、方針、政策和上級指示、決議，研究貫徹執行的措施，更好地完成各項任務；三是做好黨費收繳工作，黨章規定黨費按月收取，就是為了增強黨員的組織觀念，千萬不能圖一時省事而與黨章要求背道而馳。

發揮黨建引領作用。一是思想引領。要把全體干部員工的思想統一到中央和上級黨委的部署上來，正確引導干部員工攻堅克難、奮勇爭先，推動整體工作穩健經營、持續發展。二是戰略引領。要認真謀劃全行的發展戰略、路徑和重點，確立中長期發展戰略，落實業務拓展途徑，明確結構調整重點，拓寬績效增長渠道，部署推動思想政治工作和企業文化建設。三是精神引領。要引導全體黨員自覺講黨性、重品行、做表率，樹立干事創業、創先爭優的進取意識，營造簡單清新的黨風、行風和企業文化，努力帶出一支作風優良、能打硬仗的員工隊伍。

第五篇：增強“四個意識”

增強“四個意識”

自2016年以來，XX公司在總部、省公司的領導下，層層深入推進“眾創眾享”工程,有效激發了營銷人員、攬投員的內生動力與活力，經濟效益有一定提高。同時市公司也積極響應黨中央和上級黨組織的號召，在全市黨員干部中深入開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育活動。我們廣大干部作為”兩學一做”學習教育的組織者和實踐者，更應該增強政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，只有這樣才能更好的成為干事創業的領頭雁。

一、要有強烈的政治意識。黨章黨規和習總書記的系列講話常溫故，常知新。說的通俗一點我們可以老話常談，政治意識就是以為人民服務為宗旨。但在實際生活中，公仆意識在一些黨員干部的心中越來越淡化。面對群眾的咨詢，我們有的不是熱心、耐心解答，而是踢皮球，推卸責任。甚至在主動客服這塊兒一些領導干部干脆省略，反正你不找我，我就不主動幫你解決問題。這也是我們流失客戶的一個原因，反之我們速遞的黨員干部更是要挺起精神脊梁，在社會樹立良好形象，我們就是我們速遞的名片，要傳達正確的立場，用自己的行為去影響身邊的人，比如簡單來講就是老黨員干部帶領好、培養好年輕的黨員干部，樹立榜樣作用，真心實意為群眾辦實事。

二、要有正確的大局意識。“不謀萬世者，不足謀一時;不謀全局者，不足謀一域?！蔽覀凕h員干部在工作中要樹立大局觀，每年緊緊圍繞全年的計劃，同時著眼未來的發展轉型，處理好大局和局部、整體和部分的關系。有些黨員干部在工作中存在著“當一天和尚，撞一天鐘”的想法，想著自己的半畝三分田，認為只要自己不出大的簍子，不犯大的錯誤就安然無事，但切不可鼠目寸光呀，我們的工資和整個集團、整個公司的效益緊密相關，我們只有自己主動出擊，從大局著眼，比如主動去發現大客戶，主動去承擔責任，把該管的事情管到位，才能更好的增強工作的戰略性、前瞻性和實效性。

三、要有堅定的核心意識。在互聯網+商業，互聯網+快遞的時代背景下，快遞行業得到飛速發展，四通一達等民營企業也發展迅速，我們難免會和這些民企員工的工資進行對比，這樣在黨內和社會上會出現一些“噪音”“雜音”?！疤邸?？“轉崗”？這就需要我們黨員干部自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，增強組織觀念和規則意識，相信組織、依靠組織、服從組織，自覺接受組織安排，決不能個人凌駕于組織之上，決不能游離于組織之外，決不能搞非組織活動，決不能拉幫結派、搞團團伙伙那一套，理直氣壯、旗幟鮮明地與錯誤思潮作斗爭，推動“兩學一做”學習教育沿著正確方向前進。

四、要有忠誠的看齊意識。開展“兩學一做”學習教育旨在教育引導黨員尊崇黨章、遵守黨規，以總書記系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。因此我們黨員干部要在落實決策部署上看齊,確保黨的路線方針政策貫徹執行。要按照中央要求，善于發現和總結一些地方、一些單位的好經驗、好做法、好典型并有效宣傳出去，推動學習教育成果在全黨生根開花。在工作上看齊，在律己上看齊，加強自我約束，自覺發揮好表率作用。

同志們，時代在召喚，未來在等待。作為黨員干部，我們肩上責任重大。路漫漫其修遠兮，吾等奮力而爭先。