第一篇：晉城銀行考試內容

晉城銀行

晉城銀行的前身是晉城市商業銀行，是中國銀監會山西監管局于2005年12月27日核準設立的，2011年4月8日更為現名。總行設在山西省晉城市。注冊資本8.5197億元。下設晉城分行、太原分行、朔州分行，從業人員1400余人。截止2013年末，資產總額為425億元，各項存款余額278億元，各項貸款余額132億元。

公司名稱

晉城銀行

外文名稱

Jincheng Bank

成立時間

2005年

經營范圍

金融服務

公司性質

股份有限公司

簡介

概況

晉城銀行的前身是晉城市商業銀行，是中國銀監會山西監管局于2005年12月27日核準設立的，2011年4月8

日更為現名。總行設在山西省晉城市。注冊資本8.5197億元。下設晉城分行、太原分行、朔州分行，從業人員1400余人。截止2013年末，資產總額為425億元，各項存款余額278億元，各項貸款余額132億元。2007、2008、2011年三年獲評中國小企業家年會“全國支持中小企業發展十佳商業銀行”，被評為“中國最佳中小企業金融服務機構”；2010年榮獲“資產規模300億以下城市商業銀行綜合競爭力排名第五名”、“2010年度最佳公司治理城市商業銀行”獎項，榮膺“最具特色中小銀行”獎項；2011年榮獲“年度最具成長性中小銀行”、“2011品牌競爭力小企業服務銀行”、“2011年度最佳公司治理城市商業銀行”獎項，被譽為“太行山上的草根銀行”。2012年，其微小貸款產品被中國銀監會授予“2011年度全國銀行業金融機構小微企業金融服務特色產品”，其微貸產品營銷案例在2012年度“中國金融創新獎”評選中榮獲 “十佳金融產品營銷獎”，獲得“2012年支持小微企業發展服務典范銀行”稱號、“2012中國金融機構金牌榜——年度最具創新力中小銀行”、“2012年度全國企業文化建設優秀單位”獎項。賈沁林董事長榮

膺2008、2009中國城商行年度人物、2010中國銀行業年度人物和2012年度全國企業文化建設先進工作者。

展望未來，晉城銀行將堅定“做社區型草根銀行”的戰略定位，秉承“愛出者愛返，福往者福來”的核心價值觀和“追求完美，成就你我”的企業精神，為實現“品質企業，便捷銀行”的企業愿景和“草根銀行，尊貴服務”的企業使命而不懈努力。《晉城銀行招聘考試一本通 》

一、2014年晉城銀行招聘考試大綱詳細介紹與分析。

二、晉城銀行招聘考試歷年真題試卷參考。

三、晉城銀行招聘考試（晉城銀行相關知識）。

四、晉城銀行招聘考試（重點時事政治）。

五、晉城銀行招聘考試行政職業能力測試講義與習題。

六、晉城銀行招聘考試性會計專業知識講義與習題。

七、晉城銀行招聘考試--視頻課程與面試寶典。

八、2014晉城銀行考試全套在線高清教學視頻課程及講義。

九、2014年晉城銀行考試全真模擬題試卷（10套）

十、晉城銀行招聘考試性英語知識講義與習題。

十一、晉城銀行招聘考試性經濟金融專業知識講義與習題。

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產品介紹：

指晉城銀行向符合條件的借款人發放的用于借款人自有房屋裝修的人民幣擔保貸款。貸款額度可以達到住房裝修貸款額度最高可達裝修總金額的60%。貸款期限最長可以為5年。擔保方式靈活，包括抵押擔保、質押擔保、保證擔保等。

產品優勢：

1、貸款額度靈活，可以達到裝修費用的60%

2、擔保方式靈活，包括抵押擔保、質押擔保、保證擔保等

3、貸款期限長，最長可以貸款5年

貸款條件：

1、該貸款金額必須用于房屋裝修

2、該貸款產品屬于擔保類貸款，需要提供相關擔保人材料

3、貸款額度一般不得超過裝修所需費用的50%

申請資料：

1、借款人的有效身份證、收入證明、工作證明等資料；

2、借款人房屋產權證明或有效的購房合同等借款憑證；

3、可證明真實借款用途的裝修合同或協議及裝修預算書；

4、我行需要的其他材料。

發展歷程

1998年，晉城市被國務院和人總行確定為全國58家在城市信用合作社的基礎上組建城市商業銀行的城市之一。晉城市商業銀行開始第一次籌建。

2001年3月根據省人民政府和人行天津分行的統一部署，經市人民政府決定，對我市市區內的8家城市信用合作社合并重組，實行單一法人管理。

2001年12月31日，晉城市城市信用社經有關機關核準，依法登記成立，完成第一次股份制改革，并于2002年2月3日正式掛牌。

2002年至2005年，晉城市城市信用社步入發展的快車道，經營管理實現質的飛躍，達到組建城市商業銀行的各項條件，2005年6月8日，中國銀監會山西監管局批準在晉城市城市信用社基礎上籌建晉城市商業銀行。

2005年12月31日，經中國銀監會山西監管局核準開業，晉城市商業銀行在省工商局依法登記成立，并于2006年1月7日正式掛牌。

2007年1月15日，晉城市商業銀行為應對銀行業全面開放時代的到來，以更加積極的姿態，更加開放的氣魄，引進國際、國內標桿銀行的先進模式和理念，全面啟動了經營轉型改革，向現代化的“流程銀行”邁進，并廣泛開展與興業銀行、民生銀行等先進股份制商業銀行的業務合作，各項發展全面提速。

2008年，晉城市商業銀行圍繞經營客戶這個中心，在服務客戶和發展模式上進行了積極的探索和實踐。由該行發起成立的“贏者·企業家俱樂部”、“握美俱樂部”、《握美》會刊和“晉城市眾鑫鑄造信用擔保商會”、“高平市贏者信用擔保商會”為客戶營銷創建了平臺，大大推動了全行業務發展模式的轉變。為了更好地服務縣域經濟，繼高平市支行后，晉城市商業銀行又在陽城縣新設立了一家縣域支行。在陵川縣投資設立了晉城市首家、山西省第二家村鎮銀行——陵川縣太行村鎮銀行。商行進入了穩健快速發展的全新歷史階段。

2009年，晉城市商業銀行獲評中國金融網“最佳中小企業金融服務機構”、“2009中國城商行客戶滿意度調查第3名”、榮登“最具人氣城商行排行榜”，握美卡、珠聯璧合卡分別排名“最受歡迎銀行卡”第1位和第4位，被作為“品牌中小銀行”重點推薦。我行確立了做“城市草根銀行”的戰略定位，以引進戰略性投資者為主的增資擴股工作取得階段性成果，該行已經站在了一個新的歷史起點上，正在走向一個全新的發展階段。

2011年4月8日，晉城市商業銀行更名為晉城銀行。

2011年7月19日，晉城銀行首家異地分行——太原分行開業。

2011年11月8日，晉城銀行晉城分行正式掛牌。

2012年7月27日，山西省內首家小企業信貸專營支行——晉城銀行太原并南小企業信貸專營支行成立。

2013年12月29日，晉城銀行朔州分行開業。

企業文化

晉城銀行企業文化——品牌之路

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第二篇：晉城鄉鎮公務員考試內容

晉城鄉鎮公務員考試內容

一、填空題

1、黨的十七大指出，（解放思想）是建設社會主義的一大法寶。

2、市場的基礎功能是（資源配置）

3、行政主體指（國家行政機關）和代表國家行政機關行政職權的工作人員。（后面的話記不清）

4、先天下之憂而憂（后天下之樂之樂）

（待補充）

二判斷題

1、建設小康社會是經濟目標。（應該是錯吧）

2、（待補充）

三、選擇

1、不屬于四項基礎原則的是（堅持黨的基本路線）

2、沒有錯別字的一項（千古流芳）再接再勵 一意狐行

3、（待補充）

四、多選

1、以（執政黨的建設和黨的先進性）為主線。好像是十七大的2、（清明、端午、中秋）增設為國家法定節假日

（待補充）

五、1、有個村，村里有條河，縣級領導授權你組織一次防汛演習，如何組織？

僅供參考：（1）首先組織各有關單位負責人，迅速成立演練指揮部，加強對演習工作的組織指揮。

（2）組織水利技術部門在演習前對村莊河流流域的病險水庫、塘壩進行加固、修復，以

免在演習過程中出現隱情。

（3）在演習前發布公告，組織鄉村干部有序組織演習地域群眾的轉移工作，以防引起不

必要的慌亂和危險。

（4）人武部組織、推選農村精壯、力強的基干民兵隊伍，確保過程中演習主力軍來之

能戰，戰之能勝。

（5）組織農業、交通、水利、鄉鎮及鄉鎮企業部門負責演習交通、物資、食物等保障，確保演習順利。

（6）組織電信、電力、醫院等部門成立演習應急分隊，全力保障演習通信、電力設施

和傷員保障。

寫了九點，忘記了兩點，我覺得有些可以合并。但我覺得少了兩點主要的。一是學習前的動員工作。（覺得應該有）二是學習結束的總結。反正有些不完善。

2、如何理解和把握領導意圖。

本人瞎寫：（1）工作中要深入基層調查研究，掌握工作中存在實際情況，為理解和把握領導意圖做

好實情準備。（2）多學習黨和國家的政策方針及上級領導的有關指示精神，為理解和把握領導意圖做好

前提基礎。（3）日常工作中，適時地與領導及領導機關工作人員進行溝通，以便更好地理解和把握領導

意圖做好。（4）多與相關職能部門溝通。

此題可能是考行政管理里的知識。由于不懂，瞎寫。

3、有個國家貧困村，為使鄉鎮下撥資金公開，采取五合章形式，即把公章分為了五部分，分給了村

委干部。兩個問題，一是問如何看五合章現象。二是問如何加強基礎民主。

我的第一題主要寫了三個方面：一是從五合章反映出的貧困農村法制、民主意識不強，從而對基礎

民主不嚴肅、荒誕的現象發生闡述。二是從貧困基層自治組織沒有做好財務公開、財務監督工作，群眾

沒有民主參與意識闡述。三是從貧困農村應大力發展經濟建設，變守財為聚財，充分發動村民參與農村

民主管理，在參與加強對村級財政的透明度和有效監督，提高民主意識闡述。

第二個題主要是圍繞村民自治的功能：（1）自我管理。民主選舉、民主管理、民主監督、民主決策

四個部分闡述。（2）自我教育。制定村規民約、公道道德規范村民行為，宣傳學習法律，遵紀守法。爭

創文明戶等方面闡述。（3）自我服務。加快農村經濟發展，為村民生產生活提供服務。

五、作文

材料大意：一個公園引進北極熊沒有居住環境把它先放入一個小環境中，在那個小環境中，北

極熊只是走三步，回頭，再走三步，回頭。公園建設好北極熊的高標準的居住環境，但北極熊住進去后

出現了走三步，回頭，再走三步，回頭怪異行為。

根據材料，自擬題目，寫一800字的作文

我的作文是：實是求是謀發展科學發展建新村

大意：在社會主義新農村建設中，要突出新，但要深刻領會、準確把握新的含義。新不只是新在形

式，要內容和形式相結合。新是必要的，但要與農民的生產生活習慣相適應，不要在新農村建設中出現

北極熊的“怪異”現象發生。

(本文明作者：嘰哩咕嚕)

第三篇：晉城科目三考試內容詳解

科目三實際操作

? 下車先將身份證交給安全員，聽到上車準備語音提示后，開始圍繞車輛轉一圈檢查車輛周圍是否正常。

? 開車門前觀察左后方情況，正常請開車門。? 上車后，先系好安全帶，調整后視鏡→座位。

? 開啟鑰匙，檢查儀表盤是否正常，正常后打開點火開關。? 準備工作結束后，向安全員匯報：“一切正常”。? 開始夜間模擬燈光

? 請開啟燈光（開啟近光燈）?近距離跟車（保持近光燈）? 坡道→彎道→拱橋→人行橫道。（遠近光互換3次）? 會車（遠近光互換3次）

? 轉彎（開啟左轉燈→遠近光互換3次）? 超車（開啟左轉燈→遠近光互換3次）? 無道路照明（關閉左轉→開啟遠光燈）? 道路照明良好（關閉遠光→就是近光）? 臨時停車（回一圈，開雙閃）

? 關閉燈光（再回一圈，最后關雙閃）

? 打開左轉向燈→踩離合→掛檔→踏下制動踏板→松手剎→輕抬離合器至半聯動→松開制動踏板→輕踏加速踏板→安全起步。

? 1擋起步后緩慢并入行車道。注：通過網狀線及人行橫道時時速不能超過30公里每小時。

? 通過后變換為2擋，緩慢提速變換為3擋。觀察時速表速度控制在40公里左右。

? 行駛過程中觀察道路右側，當路邊出現十字路口標志牌時，開啟左轉向燈，向左緩慢并入左側車道。左轉向燈回位。

? 完成并道操作后，開始減速，由3擋換至2擋，由2擋換至1擋。

? 路面出現網狀線、人行橫道、掉頭標記時，開啟左轉向燈，并調整車輛位于車道偏右側，車輛行駛至車尾超過人行橫道2m時，開始掉頭，掉頭前要保證左轉向燈處于開啟狀態。

? 掉頭完成后，轉向燈回位，開始提速由1擋加至3擋速度保持在40公里左右，直線行駛。等待車載電腦語音提示“路邊停車位停車”語音提示結束后，開始尋找路邊的停車位。

? 出現停車位標志時，開始減速由3擋換至1擋，并開啟又轉向燈，同時觀察車輛右后方情況，無危險情況后，開始向右駛入停車位，停車時保持車身距邊線距離不大于30cm，車頭不能越過停止線，停車位置合適后保持右轉向燈開啟。

? 踏下制動踏板→踩離合→摘檔→拉手剎→關閉右轉向燈→解開安全帶→向安全員匯報：“完成操作，一切正常”→確認考試成績后→觀察左后方情況→打開車門→下車。

第四篇：邢臺銀行考試內容

邢臺銀行

概況

2010年9月21日，邢臺市商業銀行成立三年后正式更名為邢臺銀行。截至2014年3月，該行下設2家分行，32家分支機構。全行資產總額近290億元（2012年5月），各項存款220億元，各項貸款余額100億元，有力地支持了地方經濟的繁榮發展。該行依托科技平臺，成功發行了自主研發的“金牛卡”，在半年時間里發卡量便突破5萬張，存款余額達3.6億元；相繼開通了“96306”電話銀行和網上銀行自助業務系統；獲準成立了小企業信貸中心，開辦了微貸業務，有效地緩解了本市中小企業融資難問題，打響了“冀南微貸”品牌。《邢臺銀行招聘考試一本通》

一、2014年邢臺銀行招聘考試大綱詳細介紹與分析。

二、邢臺銀行招聘考試歷年真題試卷參考。

三、邢臺銀行招聘考試（邢臺銀行相關知識）。

四、邢臺銀行招聘考試（重點時事政治）。

五、邢臺銀行招聘考試--視頻課程與面試寶典。

六、2014邢臺銀行考試全套在線高清教學視頻課程及講義。

七、2014年邢臺銀行考試全真模擬題試卷（10套）。

八、非信息技術類（金融專業知識）講義+題庫。

九、法律類（法律專業知識）講義+題庫。

十、會計類（會計知識、財務管理知識、審計知識）講義+題庫。下載地址：最需網論壇里面有打包下載。

“名稱雖然改變了，但是我們‘根植邢臺、面向全國、支持中小、服務百姓’的市場定位不變，服務中小企業、服務大眾的宗旨不變。”邢臺銀行董事長郭路芳表示，該行將致力于現代化精品銀行的目標，力爭再經過三年的努力，達到上市銀行的標準。

第五篇：遼陽銀行考試內容

遼陽銀行

遼陽銀行是一家由國有股、企業法人股、自然人股組成的具有獨立法人資格的股份制商業銀行。截止2013年底，在本地和沈陽、鞍山、葫蘆島等地區設有分、支行57家，從業人員總計一千余人，其中研究生以上學歷60余人。1銀行簡介

遼陽銀行是一家由國有股、企業法人股、自然人股組成的具有獨立法人資格的股份制商業銀行，在本地和沈陽等地區設有分、支行53家，從業人員總計一千余人，其中研究生以上學歷50余人。做“中小微企業的伙伴銀行，市民最親近的銀行和服務‘三農’的銀行”，是遼陽銀行快速發展的市場定位。秉承著“貼心服務、相伴成長”的經營理念，遼陽銀行一直把服務中小微企業擺在重要位置，2009年4月，率先成立了東北地區第一家“小企業信貸服務中心”，積極開展小企業金融服務月活動，全力支持中小微企業的發展。服務市民是遼陽銀行不變的承諾，在本市設立營業網點48個，遍布全市兩縣五區，方便市民金融服務。家庭電視銀行、網上銀行、網上支付等電子銀行系統的全面推廣，擴大了銀行業務受理渠道，極大地促進了中間業務拓展與服務手段提升。特別是在全省，乃至全國率先開辦了家庭電視銀行業務，使得客戶真正實現了足不出戶辦理業務。目前已開辦包括水、電、煤氣、通訊、供暖等在內的18項代理繳費業務，是全市同業代理繳費業務品種最全、業務量最大的銀行，極大的方便了市民生活。為切實踐行“服務三農的銀行”。2010年5月，遼陽銀行先后發起成立了“遼寧首山村鎮銀行”、“遼寧燈塔村鎮銀行”；2010年12月，在佟二堡地區成立了服務農村經濟的佟二堡支行，積極服務農村經濟發展；同時，遼陽銀行沈陽分行成立，實現了跨區域經營；2011年12月，遼陽銀行又發起成立了“營口宏誠村鎮銀行”。

堅持以人為本，凝聚團隊力量，打造獨具特色的企業文化是遼陽銀行快速發展的力量源泉。遼陽銀行全面、深入地推進企業文化建設，確立了“貼心服務、相伴成長”的經營理念，把全面建設風險合規文化、創新發展文化、服務文化、精英團隊文化，培育“敬業、拼搏、創新、奉獻”的企業精神和“誠信、責任、價值、拼搏、成長”的核心價值觀作為企業文化建設的根本任務，始終堅持資本先行、內控先行、科技先行、人才先行。在經營管理過程中，不斷加快人才引進，加大人才招聘、培養、選拔力度。近年來，面向高等院校招聘研究生、本科生100余人，并不斷走上管理崗位，成為了遼陽銀行發展的人才保證。營銷部門貫徹“不把貸款當權力，只把貸款當產品，更把貸款當服務”的營銷理念，使獨具遼陽銀行特色的企業文化成為促進全行發展的有力保證，并不斷提升著遼陽銀行的風險控制能力、創新能力、發展能力、盈利能力和核心競爭力，成為了傳承先進理念的有效載體，成為了推動遼陽銀行持續、穩健、快速發展，全力打造精品銀行的力量源泉。

不斷進取、沿著五年戰略發展規劃闊步前行，是遼陽銀行快速發展的崇高追求。全行不斷深化“貼心服務、相伴成長”的理念，以強化內控、防范風險為重點，以深化改革和科技進步為動力，以建設優秀企業文化為目標，解放思想、更新觀念、銳意改革、開拓創新，不斷提升精細化管理水平，全力打造特色化業務體系，社會形象、社會地位不斷提高，客戶滿意度、忠誠度持續增強，正成為遼陽市銀行業中資產規模最大、經濟效益最佳、支持地方經濟建設力度最強的第一銀行品牌。

截至2013年12月31日，全行資產總額實現歷史新突破：較上年增加136.33億元，躍升至731.53億元新臺階；各項存款余額實現歷史新突破：較上年增加97.83億元，躍至629.03億新臺階，兩項指標均位居全省城商行前列。全行實現營業收入18.84億元，較上年增加2.04億元；實現凈利潤7.18億元，較上年增加1.01億元；上繳稅金4.16億元，較上年增加0.46

億元。在全市同業中，以存款余額占比36% 以上（不含域外機構，下同），貸款余額占比 32% 以上，開戶數占 40% 以上，代理業務占 70% 以上的成果穩居全市首位。連續四年監管評級達到“二級”，位居全省及全國城商行前列。根據英國《銀行家》雜志最新排名，在全球銀行業排名列第717名，在全國銀行業排名列第71名，分別較上年提升45名和9名。先后榮獲“全國工人先鋒號”、“全國三八紅旗集體”、“全國巾幗文明崗”、“中國銀行業文明規范服務示范單位”等多項國家級榮譽，“遼寧五一獎狀”、“遼寧省政治思想工作先進單位”、“優秀經營單位”等省級榮譽50余項。連續多年被市委、市政府授予“發展經濟優質服務單位”、“納稅十強單位”、“促進就業和社會保障工作先進單位”、“扶貧開發先進單位”榮譽稱號。放眼未來，遼陽銀行將進一步增強責任感、使命感和緊迫感，履行“對存款人負責，實現銀行、股東、客戶、員工共同成長，創造良好的經濟效益和社會效益”的使命，緊緊圍繞五年戰略發展規劃和“雙80”目標，站在全地區的高度，站在整個行業發展的高度，走差異化、特色化的道路，向著管理精細化、經營特色化、財務成果好、社會信譽佳、達到上市標準的精品銀行目標不斷邁進！、1、融資途徑多樣

2、手續簡便

3、發放快捷

貸款條件：

1、用于抵押的網點產權關系明晰、無任何糾紛、足值；必須位臨主干道或位臨繁華商業街區；

2、所提供質押的定期存單為在遼陽銀行所屬營業部、各支行存入的未到期的定期存單；貸款到期日必須小于或等于質押的定期存單到期日；

3、遼陽銀行要求的其他條件。

申請資料：

1、借款人身份證明、戶籍證明或暫住證；

2、婚姻證明；

3、有配偶者，出具配偶的身份證明、戶籍證明或暫住證；

4、抵（質）押物權屬證明；

5、抵押物評估報告；

6、抵（質）押人為非借款人的，除應提供抵押人的上述1-3項材料外，還應出具同意抵押的書面證明；

7、抵（質）押物為共有的，出具共有人同意書；

8、其他為保證業務順利完成應提供的材料。

《遼陽銀行招聘考試一本通 》

一、2014年遼陽銀行招聘考試大綱詳細介紹與分析。

二、遼陽銀行招聘考試歷年真題試卷參考。

三、遼陽銀行招聘考試（遼陽銀行相關知識）。

四、遼陽銀行招聘考試（重點時事政治）。

五、遼陽行招聘考試行測講義與習題。

六、遼陽銀行招聘考試經濟學講義與習題。

七、遼陽銀行招聘考試金融學講義與習題。

八、遼陽銀行招聘考試會計知識----財務會計講義與習題。

九、遼陽銀行招聘考試會計知識----會計實物講義與習題。

十、遼陽銀行招聘考試會計知識----會計電算化講義與習題。

十一、遼陽銀行招聘考試會計知識----經濟法概論講義與習題。

十二、遼陽銀行招聘考試--視頻課程與面試寶典。

十三、2014遼陽銀行考試全套在線高清教學視頻課程及講義。

十四、2014年遼陽銀行考試全真模擬題試卷（10套）

下載地址：最需網論壇里面有打包下載。

3大事記編輯

1992年——2000年

1992年5月，組建遼陽市城市信用聯社。

1997年3月，遼陽市城市合作銀行正式掛牌，注冊資本10014萬元。同年召開第一次股東大會，選舉產生了第一屆董事會、監事會。

1998年6月，正式更名為遼陽市商業銀行。

1999年1月，兼并遼陽縣、燈塔、鏵子信用合作社，資本金增至10302萬元；同年5月10日召開了第二次股東大會，選舉產生了遼陽市商業銀行第二屆董事會、監事會。2000年6月，接收工商銀行遼陽縣支行、中國銀行首山支行兩家金融機構。2000年——2005年

2003年3月，經中國人民銀行沈陽分行批準，正式發行了卡BIN號為“940043”的銀聯標識卡——新興（借記）卡，實現了全國范圍的聯網通用功能。

2004年4月，經中國銀聯股份有限公司批準，發行了卡BIN號為“622399”的銀聯標準卡，實現了銀行卡跨地區跨國界使用的功能。

2004年10月，收購建設遼陽銀行東京陵支行

2005年1月，啟動存款“百億工程”，同年9月28日，全行各項存款余額突破100億元。2005年5月，首次在重點高校公開招聘應屆畢業生，當年共招收全日制本科畢業生14名。

2005年12月，召開了第三次股東大會，選舉產生了遼陽市商業銀行第三屆董事會、監事會。第三屆董事會設立了董事會辦公室，關聯交易控制、風險管理、薪酬與考核、提名等四個委員會；監事會下設提名、審計二個委員會。

2005年11月舉辦存款突破100億元慶典。

2005年12月，增資擴股5000萬，注冊資本增至15301萬元。

2005年12月，全行35個儲蓄所整合升格為28家二級行支行，網點布局更加合理。2006年——2009年

2006年6月，為慶祝遼陽市第十次黨代會勝利召開、答謝全市各界對我行支持和厚愛，我行成功舉辦兩場“商行之歌”大型文藝晚會。

2006年9月，對支行科室進行整合，確立了營銷部、營業部、綜合部統一支行內部設置改革支行組織架構，完成“定崗、定員、定編”的“三定”工作，實行全員持證上崗。

2006年10月，新一代綜合業務系統成功上線運行，現代化的中心機房同時啟用，實現全行數據集中和一本帳核算體系。

2007年1月，啟動全員“三年崗位大練兵”活動。

2007年8月，遼陽市商業銀行成功舉辦遼陽市金融系統職工業務技能大賽暨遼陽市商

業銀行第六屆業務技術比賽。

2007年12月，增資擴股 4.2億元，注冊資本增至5.73億元。

2008年7月，正式開辦了我市代收城鎮居民職工醫療、養老保險業務，并成為全市唯一代理行。

2008年9月，在新鑫體育館隆重舉辦遼陽市職工技能大賽（金融賽區）暨遼陽市商業銀行第七屆業務技術比賽。

2008年9月，我行儲蓄存款超過一百億元。

2008年11月，信貸管理系統一次性上線成功，實現了信貸審批、分析、管理的規范化、科學化和流程化。

2008年12月，增資擴股2.3億元，注冊資本增至8.03億元。

2009年4月，遼陽市商業銀行小企業信貸服務中心成立，這是我行針對小企業融資需求特點及實際情況，專門為全市小企業搭建的一站式、全方位融資服務平臺。

2009年4月，總行機構改革，改變原有的行政體制，建立準事業部制，按前臺營銷、中臺控制、后臺綜合支撐的原則設置21個職能部、室，同時對全行中層管理人員重新競聘上崗，干部隊伍年齡結構、文化結構等方面有了明顯優化。

2009年6月，增資擴股2.16億元，注冊資本增至10.19億元，全行資本充足率達到11.21%。

2009年6月，全行各項存款余額突破200億元。

2009年7月，重新裝修過的總行辦公大樓正式投入使用，先進的遠程控制中心同時啟用。

2009年7月，召開遼陽市商業銀行第四次股東大會，選舉產生第四屆董事會、監事會成員。董事會下設辦公室和五個委員會，監事會下設辦公室及兩個委員會。

2009年8月，為慶祝全行存款突破200億元，推出遼陽市商業銀行新興借記金卡、白金卡和牛年生肖卡。

2009年8月，《遼陽商行報》創刊號發行，商行網站正式對外公開運行。

2009年8月，中小企業俱樂部舉行揭牌儀式。

2009年8月，舉行“遼陽市商業銀行存款突破200億”大型慶典活動。

2009年11月，第31家二級支行——廣場支行開業。

2009年12月，對公存款突破一百億元。

2009年12月，國際業務正式開辦，結束了我行只能辦人民幣業務的歷史，實現了全行本外幣經營一體化。

2009年12月，增資擴股6億元，注冊資本增至16.19億元，資本充足率達到15.05%，位列全省城商行第一位。

2009年12月，召開第四屆董事會第三次會議，審議通過了《遼陽市商業銀行五年發展戰略規劃》。

2010年——2013年

2010年1月，我行第32家二級支行——羅馬假日支行開業。

2010年3月，我行發起設立的兩家村鎮銀行——遼寧首山村鎮銀行和遼寧燈塔村鎮銀行發起人大會在我行七樓會議室召開。

2010年4月，經中國銀監會批準，我行更名為“遼陽銀行”。

2010年5月，我行發起設立的兩家村鎮銀行——遼寧首山村鎮銀行和遼寧燈塔村鎮銀行正式對外營業。

2010年12月，我行沈陽分行正式開業，在我行發展史上樹立起又一座嶄新的里程碑，也標志著我行已經成為跨區域經營的地方性股份制商業銀行。

2011年2月，我行成功開通跨境人民幣結算業務，成為全國城商行中為數不多的跨境人民幣業務開通行。

2011年5月，經中國銀監會批準，我行2010年監管評級成功晉升到二級，提前實現了進入全國城商行先進行列的戰略目標。

2011年9月，我行隆重推出“喜盈贏系列”人民幣理財產品。

2011年10月，經世界最權威的機構——英國《銀行家》雜志評定，2010年遼陽銀行位列全球銀行業第850名，全國銀行業第81名。

2011年12月，我行發起設立營口宏誠村鎮銀行正式對外營業。

2012年4月，我行成功承辦遼陽銀行業2012年小微企業金融服務宣傳周啟動儀式。2012年4月，我行舉辦2012年小企業座談會暨遼陽銀行小企業信貸服務中心成立三周年慶典。

2012年5月，由我行發起組建的遼寧燈塔村鎮銀行舉行“服務三農、服務小微企業宣傳周活動啟動儀式”。

2012年8月，我行向遼陽東部山區捐贈一百萬的現金和物資，全力支持災后重建工作。2012年9月，我行新一代核心業務系統上線圓滿成功，為打造精品銀行、上市銀行奠定堅實基礎。

2012年12月，我行在全省城商行中率先開通境內外幣支付系統。

2012年12月，遼陽銀行葫蘆島分行隆重開業，是我行實施跨區域經營戰略，繼成功在沈陽開辦分行后又邁出的重要一步。

2012年12月，遼陽銀行的第三家域外分行――鞍山分行在鞍山市隆重開業。

2013年1月，截至2012年12月31日，我行資產總額突破600億元，各項存款余額突破500億元，各項經營指標創歷史新高。[2]