第一篇：2014年中秋節(jié)放假安排時間表

2014年中秋節(jié)放假安排時間表

2014年9月6日至9月8日放假，共3天。其中9月6日（星期六）、9月7日（星期日）為公休，9月8日（星期一，農(nóng)歷中秋節(jié)）法定節(jié)假日，9月9日（星期二）照常上班。

第二篇：2012年放假安排時間表

國務(wù)院辦公廳關(guān)于2012年部分節(jié)假日安排的通知

根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于修改〈全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法〉的決定》，為便于各地區(qū)、各部門及早合理安排節(jié)假日旅游、交通運(yùn)輸、生產(chǎn)經(jīng)營等有關(guān)工作，經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)，現(xiàn)將2012年元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)放假調(diào)休日期的具體安排通知如下。

一、元旦：2012年1月1日至3日放假調(diào)休，共3天。2011年12月31日(星期六)上班。

二、春節(jié)：1月22日至28日放假調(diào)休，共7天。1月21日(星期六)、1月29日(星期日)上班。

三、清明節(jié)：4月2日至4日放假調(diào)休，共3天。3月31日(星期六)、4月1日(星期日)上班。

四、勞動節(jié)：4月29日至5月1日放假調(diào)休，共3天。4月28日(星期六)上班。

五、端午節(jié)：6月22日至24日放假公休，共3天。

六、中秋節(jié)、國慶節(jié)：9月30日至10月7日放假調(diào)休，共8天。9月29日(星期六)上班。

節(jié)假日期間，各地區(qū)、各部門要妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)等工作，遇有重大突發(fā)事件發(fā)生，要按規(guī)定及時報告并妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過節(jié)日假期。

需要節(jié)假日旅游的人士，可參照2012年放假安排時間表進(jìn)行合理安排，是自己的節(jié)假日生活過的愉快，便于以更大的熱情投身到工作中去。

第三篇：2018年放假安排時間表

2018年放假安排時間表

元旦:

12月30日至1日放假調(diào)休，共3天。1月2日(星期二)正常上班。

春節(jié): 根據(jù)規(guī)定春節(jié)法定放假時間是初一到初三。調(diào)休7天。2月15日至21日放假調(diào)休，共7天。

清明: 4月5日(清明節(jié))4月5日(星期五)4月6日(星期六)放假，共3天。4月7日(星期日)上班。

五一勞動節(jié):

5月1日至5月3日放假，共3天。5月1日(星期

二、“五一”國際勞動節(jié))為法定節(jié)假日。

端午節(jié):

6月16日至6月18日放假，共3天。

中秋節(jié): 9月22日至9月24日放假，共3天。

國慶節(jié): 10月1日至10月7日放假，共7天。

10月1日(星期一)、10月2日(星期二)、10月3日(星期三)為國慶節(jié)法定節(jié)假日

9月29號(星期六)、9月30號(星期天)公休調(diào)至10月4號(星期四)，10月5號(星期五)

第四篇：2014端午節(jié)放假安排時間表

2014端午節(jié)放假安排時間表

2014年5月31日至6月2日放假公休，共3天。其中5月31日（星期六）、6月1日（星期日）公休，6月2日（星期一，農(nóng)歷端午節(jié)當(dāng)日）為國家法定節(jié)假日、6月3日（星期二）照常上班。

第五篇：2014年放假安排時間表

2014年放假安排時間表元旦：1月1日放假一天。

春節(jié)從1月31日到2月6日放假調(diào)休，也就是從初一到初七，共七天。1月26日(星期日)，2月8日(星期六)上班。

清明節(jié)：4月5日放假，4月7日(星期一)補(bǔ)休。

勞動節(jié)：5月1日到3日放假，共三天。5月4日(星期天)上班。端午節(jié)：6月2日(星期一)放假，與周末連休。中秋節(jié)：9月8日(星期一)放假，與周末連休。

國慶節(jié)：10月1日到7日放假調(diào)休，共7天。9月28日(星期天)、10月11日(星期六)上班。

2014年元旦放假安排：2014年1月1日星期三元旦，放假1天，不調(diào)休，僅在當(dāng)天放假。

2014年元旦拼假攻略：2014年元旦放假1天，若在今年12月30日(周一)、31日(周二)請假兩天，即可與今年的最后一個周末相連，形成“2+2+1”的5天小長假。或者在元旦后兩天拿出兩天年假，就可以拼假成5天小長假。2014元旦加班工資怎么算：

加班工資計算公式：

節(jié)假日加班工資=加班工資的計算基數(shù)÷21.75×300%休息日加班工資=加班工資的計算基數(shù)÷21.75×200%每小時的加班工資，以日加班工資除以8小時

節(jié)假日相關(guān)法律規(guī)定：

《中華人民共和國勞動法》有明確的規(guī)定:節(jié)假日加班工資規(guī)定(法定節(jié)假日加班工資)

有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：

(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;

(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;

(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。

(四)、對于實(shí)行不定時工作制和綜合計算工時工作制的加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

1、經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時工時制的用人單位，在法定休假節(jié)日安排勞動者工作的，按照不低于勞動者本人或小時工資標(biāo)準(zhǔn)的300%支付工資;

2、經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行綜合計算工時制的用人單位，勞動者綜合計算工作時間超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間的，應(yīng)當(dāng)視為延長工作時間，按照不低于勞動者本人小時工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付工資;用人單位在法定休假節(jié)日安排勞動者工作的，按照不低于勞動者本人或小時工資標(biāo)準(zhǔn)的300%支付工資。

元旦高速免費(fèi)嗎？

根據(jù)國家政府網(wǎng)公布的消息，春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、國慶節(jié)四個重大節(jié)假日，全國收費(fèi)公路小型客車可以免費(fèi)通行。并沒有元旦，所以元旦高速是不免費(fèi)的！