第一篇:達人秀選拔賽方案
“新天地”2011首屆 《新月達人秀》選拔賽
策
劃
方
案
“新天地”2011首屆 《新月達人秀》選拔賽
項目介紹
本次比賽主要目的是圍繞新天地購物中心進行企業品牌宣傳,讓新天地購物中心吸引更多人群的關注和參與。本次比賽將面向社會,學校,企業等開展一次大眾參與性強,涉及面廣的娛樂比賽活動,帶動及提高本次比賽人氣及關注力。同時,本次活動也可以尋找其他企業共同參與本次活動組織,即可以減少活動的舉辦經費,也可以帶動各參與品牌的廣告宣傳效益。
一.活動組織
一、“***”2011首屆 《新月達人秀》選拔賽組織
主辦單位:新月文化發展有限公司***購物中心
承辦單位:新月婚典新月達人俱樂部
贊助單位:各贊助單位
二、活動整體運作方案
一、參賽要求
1.無年齡、性別、人數、節目類型等限制。(新月達人俱樂部各校園會員均要求參與)
2.無需交納報名費
二、比賽日程具體安排
第一階段:活動宣傳及選手報名
活動宣傳:2011年4月初開始
報名開始及截止日期:2011年4月初至2011年5月初一個月時間
報名地點:各指定報名點
第二階段:周賽5月份共4場周賽
周賽:根據報名的總人數,分成每周末1天,共4天完成。每天選15組晉級下階段比賽 地點:待定
第三階段:擂臺賽6月份共2場擂臺賽
周末擂臺賽:周賽60組入圍選手將分成2隊(30組一隊)參加擂臺賽。每個周末舉行1場周末擂臺挑戰賽。每周將從30組挑擂臺的選手中通過選拔出當場比賽前10名,總共20名入圍總決賽的選手。周末擂臺賽流程及規則另擬。
地點:待定
第四階段:總決賽周末
總決賽將進行四輪的PK賽,20進10,10進5,5進3.最后評出冠,亞,季軍。決賽流程及規則另擬。
決賽地點:待定
第五階段:**達人慰問演出活動(福利院,養老院,部隊,校園,社區等)
三、選手待遇:
1、優秀選手待遇:10名
A、獲獎優秀選手將由新天地頒發獲獎證書,獎品
B、獲獎優秀選手的將獲得一份比賽紀念光盤。
C、獲獎優秀選手可以免費參加新月文化公司組織的活動1次。
D、獲獎優秀選手將成為新月文化發展有限公司簽約合作演員。
2、冠亞季軍選手待遇:3名
A、冠亞季軍選手將由新天地頒發獲獎證書,獎品及獎杯。
B、獲獎選手將獲得一份比賽紀念光盤。
C、獲獎選手可以免費參加新月文化公司組織的活動1次。
D、獲獎選手將成為新月文化發展有限公司簽約合作演員。
“***”2011首屆 《新月達人秀》選拔賽
項目宣傳計劃
一、宣傳形式
1、短信群發
2、海報宣傳
3、DM單頁宣傳
4、網絡宣傳
5、活動現場宣傳
6.新天地戶外廣告屏
1、活動冠名單位享有“新天地”2011首屆 《新月達人秀》選拔賽全程冠名權
2、活動冠名金額:10000元+10000元購物卡
3、活動冠名回報:
二、冠名單位贊助方案
A、廣告回報
1)全程冠名參與2011首屆 《新月達人秀》選拔賽各項宣傳活動以及宣傳品宣傳
2)冠名單位可借助2011首屆 《新月達人秀》選拔賽進行相關現場宣傳推廣活動
3)冠名企業獎品將作為2011首屆 《新月達人秀》選拔賽指定獎品
4)冠名企業負責人以評委嘉賓身份參加本次活動各賽程評選及其他相關活動。
5)活動所有活動報道有冠名企業名稱形象
6)制作以活動為主體精心編排內容的DVD光盤贈送給協辦單位。
B、現場回報
1)主持人在活動現場多次口述鳴謝冠名單位。
2)在活動過程中主背景主題為:“新天地”2011首屆《新月達人秀》選拔賽
3)現場易拉寶冠名企業宣傳展位2處。
4)決賽現場冠名企業副背景墻左右各一處。
1、活動協辦單位享有2011首屆 《新月達人秀》選拔賽全程協辦權
2、活動協辦金額:3000元/家(可以用企業商品獎品代替30%)
3、活動協辦回報: 協辦單位、指定產品贊助方案
A、廣告回報
1)全程參與2011首屆 《新月達人秀》選拔賽各項宣傳活動以及宣傳品宣傳
2)協辦單位可借助2011首屆 《新月達人秀》選拔賽進行相關現場宣傳推廣活動
3)贊助獎品將作為2011首屆 《新月達人秀》選拔賽指定獎品
4)贊助企業負責人以評委嘉賓身份參加本次活動各賽程評選及其他相關活動。
5)活動所有活動報道有協辦企業名稱形象
6)制作以活動為主體精心編排內容的DVD光盤贈送給協辦單位。
第二篇:達人秀活動方案
公明中英文學校達人秀活動方案
一、活動目的:
為每一個孩子提供表現自我的舞臺,讓孩子積極參與并發揮其個性特長,充分展示孩子的個性。通過活動的參與,使孩子獲得成功和體驗,提高自信心,培養孩子間的合作精神,體現集體榮譽,用多種形式向老師獻禮。
二、活動主題:
只要你敢show 達人就是you
三、活動內容:
所謂“達人”只是在某一領域非常專業、出類拔萃的人物,指在某方面很精通的人,及某方面的高手。所以,活動要求通過各種形式展現孩子特別的藝術特長、體育才能。參賽人員可以是單人或組合。本次比賽分藝術、體育兩類,以下活動內容可供大家參考,但不限于此:
(一)藝術類
1、唱歌(含戲曲);
2、舞蹈;
3、器樂獨奏、合奏和重奏;
(二)體育類
1、旋轉王(連續轉呼啦圈,以旋轉圈數和花樣為準)
2、花樣溜溜球(在1分鐘內,玩的花樣最多者勝出)
3、兩人組合跳繩,(時間1分鐘,個數多為勝)。
4、毽子花樣王(以1分鐘踢出的不同花樣數最多的為勝)
四、活動時間:
1.各班級報名及海選:9月20日大課間(每班至少選出1人/組)
2.各年段選出年段達人:9月21、22日大課間(國際部1、2年級選出3人/組,國際部3-7年級選出7人/組,普通部選出5人/組,共15人/組。)3.全校總決賽:9月30日下午(現場演繹 全員投票)
五、活動對象:
公明中英文學校OA、OB,一至七年級全體同學
六、活動過程:
1、宣傳報名階段:班主任在9月20日大課間宣講,組織孩子認真學習達人秀方案,根據孩子自身的特長和愛好進行報名及海選,各班級海選出3人/組優秀達人,推薦最佳的1人/組參與年段海選。
2、年段海選階段:9月21日大課間國際部1、2年級海選:
1、2年級各班選的“最佳達人”到報告廳,藝體老師負責選出3人/組優秀達人;9月21日大課間國際部3-7年級海選:3至7年級各班選的“最佳達人”到報告廳,藝體老師負責選出7人/組優秀達人;9月22日大課間普通部海選:普通部各班選的“最佳達人”到報告廳,藝體老師負責選出5人/組優秀達人。共15人/組優秀達人參加全校達人秀表演。
3、學校晉選階段:15組達人9月30日下午在校級舞臺上進行展示評比,評選出各項校園達人。
七、活動要求:
1、各年段評選出來的達人要有海報宣傳(可以直接噴繪,繪畫),張貼校園一樓或飯堂。
2、以年段為單位,年段的達人要有宣傳口號、道具,現場晉選過程中從啦啦隊和紀律方面評選出精神文明班級。八:活動設獎:
1、各班評選出“班級優秀達人”3人/組,年級集會頒發“校園達人”獎狀;
2、各班級評選出“年級最佳達人”1人/組,學校頒發達人獎牌;
3、評選出“學校藝術達人”、“學校體育達人”若干名,學校頒發達人獎杯。
九、人員分工:
1、各班主任負責班級海選,將“最佳達人”上報年級主任。
2、熊會容負責國際班一二年級,杜明翠負責國際班三至六年級,鐘東才負責國際班七年級,陳雪仁負責普通班,以上年級主任按時將各班“最佳達人”帶到報告廳參加海選。
3、魏旭濤助理負責組織藝體老師在報告廳開展年段海選,將海選結果報給劉海鳳,參與評選老師:卜祥梅、劉妃、徐鴻飛、謝炎。
4、活動報道宣傳:徐敏紅
十、經費預算:
活動背景噴繪、達人獎杯、獎品共計3000元。
公明中英文學校 2016年9月19日
第三篇:葡萄種植達人選拔賽活動方案
臺灣微寶饒陽葡萄種植達人選拔賽活動方案
一、方案背景
1、臺灣微寶產品在饒陽已有一定的用戶基礎,但是還未形成真正品牌,需要進一步做品牌宣傳,打造非激素膨大和轉色領導品牌。
2、進一步提升客戶銷售信心,增強與各級客戶之間的粘性
二、策略核心
1、渠道:選擇微寶產品核心零售店進行策略共識。
2、觀摩:有條件的情況下每個核心零售店組織觀摩會1場。
3、評比核心:參與活動的核心零售店在當地進行第一輪海選,選擇2-3名參與決賽,評選葡萄種植達人。
三、具體行動方案
1、渠道共識:會議或通知形式報名參加,報名成功后在門店張貼海報及條幅宣傳。
2、觀摩:有條件及時間允許的情況下,每個核心零售店組織觀摩會議一場。
3、種植達人選拔賽
(1)第一階段為海選階段:參與活動的零售店負責邀請使用微寶產品的農戶報名參加,在零售店門頭進行海選,評選出前三名。
(2)第二階段為決賽階段:零售店帶前三名農戶到饒陽參加決賽,評選出首屆微寶葡萄種植達人狀元、探花、榜眼,并贈送榮譽證書。
4、具體評比方案:
海選:參與活動的農戶選擇自家園里最好的三穗葡萄拿到現場進行評比,主要從產量、果形、果粒大小及均勻度、表光、糖度等方面進行打分評比,評選出前三名。
海選獎項設置:
第一名:價值500元臺灣微寶肥料(長地力5袋+T恤衫一件)
第二名:價值300元臺灣微寶肥料(長地力3袋+T恤衫一件)
第三名:價值200元臺灣微寶肥料(長地力2袋+T恤衫一件)
參與獎:微寶T恤衫一件+100元肥料代金券(20元*5張)
決賽:零售店帶前三名農戶到饒陽參加決賽,參賽人員需帶自家果園最好的三穗葡萄到現場進行評比,主要從產量、果形、果粒大小及均勻度、表光、糖度等方面進行打分評比,評選出首屆微寶葡萄種植達人狀元、探花、榜眼,并贈送榮譽證書。
決賽獎項設置:
第一名:價值2000元臺灣微寶肥料(長地力20袋+證書)
第二名:價值1000元臺灣微寶肥料(長地力10袋+證書)
第三名:價值500元臺灣微寶肥料(長地力5袋+證書)
參與獎:300元微寶肥料代金券(20元*15張)
四、宣傳造勢
1、參與活動的零售網點懸掛條幅一條,內容為“轉色用著色魔/王,贏2000元大獎”
2、海報KT板一張:評選規則及獎項設定宣傳。
3、微信群宣傳:以零售商群為單位進行活動傳播。
4、音頻一份:零售店門頭播放。
五、費用預算:
第四篇:職場達人秀活動方案
人博會“職場達人秀”活動方案
一、活動介紹
“職場達人秀”活動旨在打破傳統招聘模式,讓企業深度了解求職者能力,為求職者打造立體化自我展示的舞臺。通過人博會前期海選,確定參賽人員名單,參加人博會“職場達人秀”,直面名企高管,挑戰自我,獲得名企現場錄用的機會,并有機會獲得IPAD、數碼相機等大獎。
二、活動時間
海選日期:8月25日—9月10日
“職場達人秀”:9月16—18日
三、活動對象
有求職意向且勇于展現自我能力的求職人員,應屆畢業生亦可。
1、報名要求:性別不限,年齡22—40周歲,大專以上學歷,形象氣質較好、語言表達能力較強、思維活躍、反應敏捷。
2、報名須知:報名時請攜帶個人簡歷。接到海選通知時請將電子版個人簡歷及生活近照2張發送至人博會郵箱rbh@bole.cn
四、報名渠道:
線上:南通人才網
伯樂人才網
人博會官網rbh.bole.cn
人博會郵箱:rbh@bole.cn
線下:人社局招聘會現場報名處
伯樂招聘主題館報名處
人博會現場服務臺
五、活動流程
1、報名海選階段
8月25日—9月10日個人報名海選:
通過各報名渠道匯總個人報名信息,進行職場達人秀個人海選工作。要求通過海選人員形象氣質較好、語言表達能力較強、思維活躍、反應敏捷,每場達人秀參賽選手預計20人,儲備80-100人。
9月10日前確定名企及其代表人名單企業:
通過RPO部門招商信息反饋,進行邀約、篩選工作,要求參加達人秀企業
在本行業內具有一定知名度,企業代表在活動現場具有點評選手、提出積極性建議的能力,并擁有人事決策權。每場達人秀活動預計參加企業6—8家,確定至少30家參加活動的企業。
2、比賽階段
環節一:嶄露頭角
選手自我介紹,向企業展示個人基本情況、工作經驗和自評能力,形成初步印象。
環節二:顯山露水
選手抽題作答、展現個人專業知識、理論水平以及與應聘崗位要求相符的各方面技能。
環節三:鋒芒畢露
選手接受企業或HR專家現場提出的測評題,結合個人以往工作經驗或實戰案例進行答題,展示個人綜合能力素質。
環節四:沙場點兵
選手發表最后的自薦宣言,與企業進行雙向選擇,有機會當場獲得企業入職通知書或復試推薦。
3、獎項設置
(1)成功過關者將當場獲得現場名企入職通知書或復試推薦。
(2)每場達人秀參賽選手均可獲贈精美小禮品一份,并有機會獲得IPAD、數碼相機等大獎。
第五篇:校園達人秀策劃方案
關于舉辦“校園達人秀”的策劃方案
為了豐富我們路橋系的校園文化生活,同時也能夠更深一層次的發掘我們系的有特長的同學。我們策劃舉辦校園達人秀。通過這個校園達人秀,為同學建立了一個上臺表演的平臺,給同學提供一個展示才華的機會。
可行性分析 :從開學以來學校主要進行了迎新晚會,元旦晚會,以及各社團的活動等,而很多有才能的人卻沒有站在迎新大會的舞臺上以及元旦的舞臺上,一些社團也沒有能夠發揮他們的特長,許多可以說是偏才怪才的人沒有發揮的余地。青春洋溢的大學生,總渴望一個展現自我的舞臺。很多有才能的人沒有得到一個合適的平臺來展示自己。特別是現在各大媒體,各大電視臺都舉辦了類似“中國達人秀”這樣的活動,很多同學想要站在這樣的舞臺上去展示一下自己的才能,正好“校園達人秀”給了他們這樣的一個舞臺,讓他們能發展自己的特長,在許多人的面前展示自己的才能。而很多的大學生來到大學以后感覺大學也不過如此,這是因為他們周圍的活動過少,他們沒有融入到這個大集體中,沒有太多的大型活動,讓他們感到大學和高中沒有很大的差別,所以,應該給他們一個更多的接觸有才能的人的機會,讓他們能夠現場真正地看到“中國達人秀”那種舞臺的表演,而不是繼續呆在電視機前,看那個五顏六色的屏幕。把活動做強做大,需要有足夠的影響力,我們會進行各種時段的各種播放,使比賽分段進行。在每段中都做到足夠的宣傳,使全校師生做到知道了解并對我們的活動感興趣樂于參與。
一、主辦單位:路橋系團總支學生會
二、承辦單位:路橋系團總支學生會文化傳媒部
三、協辦單位:路橋系團總支學生會各部門
四、活動時間:
五、活動地點:
六、參賽對象:全院在校師生
七、前期工作安排:
1、安排工作人員外出拉贊助。4月1日前完成。
2、宣傳工作:在四月7號前協助宣傳部出四張海報(中區食堂前、教學樓前、北區食堂前各一張)同時也讓路橋系各班的文藝委員開一次會,讓他們在班級進行宣傳。同時我們也會制作“校園達人秀”的宣傳片。
3、報名工作:從張貼海報之日起安排工作人員分別在中區和北區食堂前設置報名點,并讓來報名的同學如實的填寫報名表。同時也可以網上QQ和電話短信報名。報名時間持續五天,4月10前完成。報名無任何限制,只要想參加就可以。可組隊參加,也可以個人參加。
關鍵是要有創新精神。(報名點的報名時間為每天中午和下午的放學時間,網上QQ和電話短信報名時間不限)
4、選手的宣傳:經海選過后脫穎而出進入總決賽的選手,我們為之拍10秒內的宣傳片。4月20日前完成。
5、舞臺與場地的策劃
八、選拔工作
確定報名人數之后,只要報名人數超過25人,我們就開始進行選拔。我們在第一輪的選拔中,選拔出10名優秀的選手進入到決賽,在第一輪被淘汰的選手可以進行一次復活賽,復活5名選手,和前面的10名選手進入到決賽。(報名人數太多可以分場進行)5月1日前完成。
九、評委的組成為了公平公正起見,我們將建立一個評委團,評委團的成員由我們團總支學生會各部門的一個負責人組成,在每場比賽的過程中,隨機抽取三到四名評為,再邀請一到兩位老師共五人組成,對本場比賽進行打分。每次打分10分以內,精確到0.1分。同時去掉一個最高分和一個最低分。同時在決賽時設置大眾評委團,大眾評委團由每班的一名代表組成。通過大眾評委投票,評出“人氣達人”。
十、獎項設置:
設立“歌唱達人”、“舞蹈達人”、“演技達人”和“人氣達人”4類達人,每期評出各類達人,年終舉行總決賽“達人PK賽”,選出最終的“校園達人”。若“歌唱,舞蹈,演技”類達人只有一人參賽,則取消該類達人評選,歸為“人氣達人”類。一人最多可兼兩類達人稱號。
十一、后期安排
在每一場的比賽中,我們文化傳媒部都會安排導演和攝影師進行跟蹤拍攝,把比賽的全過程拍攝下來,做成視頻。得到系領導的審批通過后將播放出來。