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工程類 工作小結大全

時間:2019-05-13 10:22:58下載本文作者:會員上傳
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第一篇:工程類 工作小結大全

伴隨著施工機械的轟鳴,不知不覺中,一年的見習期轉瞬即逝?;蛟S一年的時光對于整個歷史長河來說,只不過是滄海一栗,不值一提;但是,這一年對于我這個剛剛走入社會踏上工作崗位的學生來說可以用“意義非凡”四個字來概括。

在這過去的一年里我深刻體會到了作為一個技術員的艱辛和快樂。在工作中保持良好的心態、擺正學習者的位置,嚴格遵守項目部各項規章制度,是新進大學生干好工作的重要前提條件,作為你一名初入社會的大學生,一名初進企業的員工,我們有的只是理論知識,然而實際操作和理論是有很大的偏差的,所以我時刻提醒自己要保持積極向上、愛崗敬業的良好心態,不斷學習,提高自身各方面的能力。在完成工作的同時,我虛心學習、反復思考、拔出不足,爭取每做一件事情都能得到一點提高。對現在現場出現的問題大部分都能很好的解決和處理,而這正是在無數的失敗中總結的經驗教訓?!胺e小流成江河”,通過一年的工作學習,我各方面能力都得到了不小的提高,這也是我最欣慰的地方。

過去的工作中,在領導的關懷和同志們的支持與幫助下,經過不斷努力,我適應了這種工作,但是仍存在著一些不足,在今后的工作中,自己要加強學習,克服缺點,力爭自己的專業技術水平再上新的臺階,作為一名中共黨員,我必須時刻提醒自己要嚴于律己,開拓創新,虛心學習,把以后的工作做得更加出色。

主要工作成績及獎罰情況

參與新鄉平原新區綠化工程(四標段),工程竣工一次性驗收通過

參與新鄉市趙定排濱水景觀工程,工程竣工一次性驗收通過 參與封丘縣城區公園綠化工程,工程竣工一次性驗收通過

曾獲:2010年11月新鄉市園林綠化工程有限公司“優秀新員工”2011年3月新鄉市園林綠化工程有限公司“優秀員工”2011年6月新鄉市園林綠化工程有限公司“安全生產管理者”

第二篇:工程類工作自我鑒定

工程類工作自我鑒定1

20xx年10月至20xx年7月,我有幸被XX工程工程股份有限公司聘用,分配在XX高速A4合同段項目經理部,擔任現場施工技術員。

工作中,我兢兢業業、認真負責,配合其他同事很好的幫助并完成了工作任務,同時我也有了很大的收獲。在科學技術日新月異,競爭越來越激烈的今天,為了能在最短的時間內進入到最好的工作狀態,以便在今后的工作中能更好的完成本職工作,我個人意識到,不斷學習新知識,掌握新技能,不斷提高自己的業務水平和工作技能,才能滿足工作的需要以及適應社會的發展。

在工作過程中,我將不斷向有經驗的同事請教學習自己未曾真正掌握的技術或技能,并學以致用,對工作過程中的一些信息也進行收集整理,轉化為資料以備所需;業余時間利用各種渠道學習和掌握新知識新技能。我通過不斷的學習和實踐,提高自身的素質,讓自己的進步和社會的發展同步,以滿足工作的需要。我知道作為一名工程人員在工作中要有端正的態度、嚴謹作風。

建設工作是一項非常艱苦的行業,風吹日曬,而且又需要細心工作,做到事前預防,事后控制,所以沒有樂觀的人生態度和嚴謹科學的工作精神是不可以的。

在這段時間的工作過程中我不僅鞏固了在學校中所學的知識,而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進一步的認識。工作以來,在單位領導的精心培育和教導下,通過自身的不端努力,無論是思想上,還是工作上,都取得了很好的收獲。

生活中我是一個性格開朗、樂觀向上、興趣廣泛的人。有良好的適應能力,能吃苦耐勞、對工作認真負責,并且有良好的團隊合作精神,有較強的組織溝通能力,實踐和分析能力。這些大都是曾經的校園生活,工地生活賦予我的巨大財富。

成績已成為過去,未來屬于自己。在今后的工作中我會繼續努力,再接再厲,嚴格要求自己,不斷求實創新,不斷磨練自己,盡我所能把工作做好,爭取取得更大的成績。

工程類工作自我鑒定2

屈指算來,20xx年5有到公司已近半年的時間,經過本單位的領導關心、同事們的幫助和自己的努力和調整,我順利完成了一個學生到企業職工的轉變,現在已基本上融入了公司這個大家庭。同時對公司的組織結構,工作流程等各個方面都有了一些初步了解。作為項目部的經營人員,應該做好以下工作:

每月統計當月的實際施工產值及成本分析情況,及時參加成本分析會議,對項目部每月的盈虧情況做出分析報告;平時在工作中配合各個部門的工作,做好合同管理。參與一些分包合同的洽談,分包合同簽訂后,對分包合同進行跟蹤管理;向公司提交有關的報表;做好分包結算,項目竣工結算工作;負責投標算量、報價、成本分析等工作。

其次,我對半年來的工作做了一個小結。

第一,態度決定一切,可以說,這段時間工作的過程也是我自己心態不斷調整、成熟的過程。因為造價不是我的專業,剛來到公司,我有太多的茫然。整天看書好像還是無濟于事,而莫名而來的煩瑣的投標算量更是讓我抓狂。剛開始,我甚至懷疑我不適合這份工作。后來我發現,時間是我的救星,通過自己不斷的調整心態,雖然沒有人說,但我自然而然的就知道了作為造價員該做一些什么事情,一些不懂的東西也迎刃而解了,頓時讓我豁然開朗。

如今只要有工作,我會以充分的熱情來干好事情。心態的調整使我明白在各個崗位都有發展才能、增長知識的機會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的職工;如果以冷淡的態度去做最高尚的工作,也不過是個平庸的工匠。擁有積極的心態,就會擁有一生的成功。

第二,學習無止境,職業生涯只是學生生涯的一種延續,重要的是將學校里學的理論知識運用到工作中,并進一步提高、升華。初到公司的我當務之急就是拼命的學習,整天的翻閱書本,為的是能盡快熟悉工作,有機會接觸實踐工作。結合學校里學的相關知識,我覺得需要進一步摸索和思考,活學活用,來解決實際的問題。

第三,即使是最基礎的工作,也需要不斷地創新求進,以提高工作效率。我工作的很大一部分內容,就是投標工作,本來以為算量是一種比較枯燥的工作,其實,如果用心多思考一下,核量工作通過運用電腦和統籌的方法,并不是那么死板乏味。接觸工作至今,我也慢慢形成自己獨特的方法。當然,隨著工作的深入,還有更多新的內容等待我去學習,去思索。

當然,我也存在著一些不足之處:因為去工地的機會少,實地學習的機會也太少,學東西很慢;投標工作經常出錯,還需要更多的鍛煉機會;過于注重工作的進度對工作內容的全面性考慮不足;工作有時不夠主動等。在接下來的工作中,我將本著對本職工作的認真和責任心,把工作做好做精。

另外,我對公司現行管理制度也有自己的看法。公司應注重提高員工工作效率,我認為無止盡的上班只會讓人身心疲憊,而喪失工作熱情,自然而然工作效率也下降,而正常的節假日能緩解員工壓力,使之勞逸結合。我建議項目部也應該實行大小周末,同時我也考慮到項目部實行這個規定也存在一定困難,所以建議員工在雙休日能輪流值班,這樣更能體現公司關愛員工的人性化管理。

總之,我將以公司的經營理念為坐標,將自己所學知識和公司的具體環境相互融合,利用自己精力充沛、接受能力強的優勢努力學習業務知識和領先技術,為公司的發展盡我綿薄之力。以上為本人半年來粗略的工作小結,請領導審閱,如有不到之處,請領導不吝指出,以便本人及時改正,從而能更好地工作。

工程類工作自我鑒定3

本人自任職以來,擔任***公司的技術員,在工作上, 尊重領導、團結同事、謙虛謹慎、以誠待人、認真負責,具有很好的團隊合作精神,注重團體的利益,集體意識強。能夠與人充分合作,充分聽取他人的意見和建議,而且上進心強、為人隨和、易于溝通、能夠快速地融入工作團隊。

在學習上,力爭努力上進,積極參加格類培訓學習,錘煉業務講提高。積極參加本專業相關知識的培訓學習,為將來工作的順暢鋪平道路,打下良好的基礎。

在生活上,有良好的生活習慣,生活充實而有條理,有嚴謹的生活態度和良好的生活作風,為人熱情大方,誠實守信,樂于助人,擁有自己的良好處事原則,能與大家和睦相處,能夠吃苦耐勞,具有很好的獨立能力。

總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和同志們的要求還有不少的差距,主要是學習的系統性和深度還不夠,工作創新意識不強,創造性開展不夠。在今后的工作中,我將發揚成績,克服不足,以對工作、對事業高度負責的態度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,加強積極性,不辜負領導和同志們對我的期望,為了企業的發展做自己應有的貢獻!

工程類工作自我鑒定4

本人任職以來,在政治思想方面,忠于黨,忠于社會主義事業,關心了解國內外大事,積極參加政治學習,特別是能認真學習馬列主義、學習黨的路線、方針、政策,特別是建筑業有關的法規、政策,不斷提高自己的政治素質,做到遵紀守法、廉潔奉公、自覺抵制不正之風,工作扎實嚴謹。

擔任施工員期間,能堅持質量第一,安全生產的原則,樹立“百年大計,質量第一”的觀念,認真貫徹執行《施工規范》和《操作規程》,同時還能認真學習專業知識,提高自身的業務水平,盡職盡責的把好工程質量關。

本人自從事施工員工作以來,承擔過的工程有:廠房、車間、宿舍樓、商住樓等不同類型與結構工程的施工管理工作,其中工程質量均達到合格以上,得到建設單位和主管部門的好評。

本人牢記百年大計,堅持質量第一,進行質量第一的教育,提高對工程質量重要性的認識,養成關心質量,重視質量,保證質量的高尚品德,嚴格管理,嚴格把關,努力提高管理水平,以高度負責精神,嚴格執行質量標準,按照質量檢查規程標準,把好質量關,端正工作作風,緊系聯系群眾,經常深入現場檢查質量規程標準的執行情況,出現工程質量隱患及時和施工人員一道糾正,總結經驗,提出改進質量措施意見,堅持用戶第一,服務把關的原則,建立一切為一線,一切為基層,一切為用戶的一套質量管理和檢查監督制度。

勤查勤改,監督指導,對施工質量需經常檢查,分析質量動態,提供準確數據,改進工作作風,推行全面質量管理并督促有關人員做好工程質量的各項原始記錄,接受各級質量監督機構對工程質量的監督,廉潔奉公,對待工程質量問題做到不回避矛盾,不應付了事,不弄虛作假,不盛氣凌人,不感情用事,不以職謀私,不貪贓,不索賄,不降低標準??偨Y經驗,及時回訪,主動配合其他部門搞好工程質量回訪工作,找出差距及時糾正,確保社會信譽。

第三篇:工程項目經理工作小結

工作小結

光陰似箭,時光荏苒,來到項目部已經有兩個多年頭了,中間經歷了很多坎坷,也學到了很多新東西,班組也一直在一個比較好的狀態下運轉?,F在我將工作經驗做出如下小結:

首先是自身管理方面:作為一個優秀的項目部經理,本身自己必須以身作則,公司要求的規章制度自己必須帶頭做好。

其次是員工管理方面:作為一個優秀的管理者,自己必須要深入了解自己的下屬,包括他(她)的人品、性格、愛好、處事作風、工作能力等諸多方面,針對不同性格、不同年齡段、不同能力的人應該分別予以不同的管理方式、說話語氣和工作任務,做到人盡其才,物盡其用。同時要懂得關心自己的員工,真誠的關心。當他們犯錯的時候,除了批評外還要多加鼓勵,以及對其的信任,讓他(她)體會到領導層的關心與器重,讓他知道我們不但是上下級關系、同事關系,我們還是互相支持、關心的朋友關系。當然,作為管理者,同樣要在員工面前樹立自己的威信。這種威信不是靠惡語批評,也不是靠一味的做老好人樹立起來的。一個真正優秀的管理者,是要讓自己的員工中的一大部分人說你好,一小部分說你壞,才能稱之為優秀的管理者。因為管理者不是員工,只要做好自己的分內事就行了,你需要的是一個團隊的力量,你需要說你好的人的支持,你同樣需要說你壞的人的執行。因為朋友和同事概念上的執行力度的效果迥然不同,好壞恰恰能做到互補。

最后,作為一個優秀的項目部經理,在下級面前要代表公司的立場說話,在上級面前要做好下級的工作,全力輔助領導的工作,從而讓整個生產工序在一個順暢的環境下進行。

總之,經過上次的考核,感觸頗多,深知自己在現場管理,人員管理,生產管理,甚至包括自身管理方面還有很大的不足,以后自己將不遺余力的做好自己應該做的工作,爭取成為一個優秀的基層管理者,不辜負領導的期望和栽培之心!

第四篇:辦公樓工程工作小結

陜西煤業化工建設(集團)辦公樓工程

建安監理部工作小結

一、工程概況:

辦公大樓工程位于咸陽市渭城區窯店鎮,西咸新區秦漢新城管委會東側,蘭池大道中段,建筑結構類型為鋼筋混凝土框架—剪力墻結構;建筑層數地下2層,地上主樓24層;總建筑面積:53647㎡(地上40367㎡,其中主樓34759㎡,附樓5608㎡,地下13280㎡)。建筑高度99.80m,設計標高以一層室內地坪為相對標高±0.000,等于絕對標高值379.1,主入口處室內高差500㎜,建筑規模本工程包含主樓、附樓及地下車庫;地下一、二層為汽車庫及設備用房,主樓一至十七層為辦公室;十八至二十三層為培訓中心;附樓一層為餐廳,二層為餐廳及報告廳,三層為培訓室,四層為職工活動室。建筑防火分類主樓為一類,耐火等級地下建筑均為一級,地上部分主樓一級、附樓二級;地下車庫為一類汽車庫,雙層機械式停車,人防地下室為甲類核六級,常六級,戰時作為二等人員隱蔽所;抗震設防烈度7度。本工程采用樁筏基礎,鋼筋混凝土灌注樁,工程樁共274根。

二、參建主體單位:

建設單位:陜西煤業化工建設(集團)有限責任公司

設計單位:北方漢沙楊建筑工程設計有限責任公司

勘察單位:陜西天地地質有限責任公司

監理單位:陜西建安工程監理有限責任公司

施工單位:陜西煤業化工建設(集團)基地建設第一項目部

監督單位:西咸新區秦漢新城管委會質量監督站

三、工程進度情況:

本工程自2012年4月17日正式開工(土方開挖),2012年5月 24日基坑降水及邊坡支護開工,6月14日邊坡噴護開始施工,土方開挖與邊坡支護施工形成相互交叉施工;并且保證了深基坑開挖施工的安全要求,于7月13日支護樁和攪拌樁施工完成。土方開挖與邊坡噴護9月21日施工完成;9月28日組織相關單位及部門進行基坑驗槽。

經勘察單位勘察地下水位標高-11m,2012年8月17日開始啟用2臺發電機組,對深基坑上部周邊21口降水井進行降水作業。主樓基坑內電梯井南側設置3口降水井降水,來保證電梯井內樁基工程施工。主樓樁基工程于2012年10月5日開始施工,鋼筋混凝土灌注樁總樁數274根,其中錨樁24根,試樁3根,檢測樁3根,工程樁244根;有效樁長30m,樁經600㎜。砼C40灌注,于2012年11月4日完成,工程樁后壓漿工作于2012年10月25日開始,到11月11日全部結束。11月21日檢測單位開始對工程樁進行靜載檢測,根據現場檢測結果:三組檢測樁滿足設計要求?;A墊層于2012年12月30日開始施工,12月31日結束?;A防水2013年1月22日施工,1月25日結束。筏板基礎2013年3月7日開始施工,4月22日結束。主樓地下負2層墻、柱、梁、頂板2013年4月28日開始施工,6月8日結束。地下負1層墻、柱、梁、頂板,2013年6月10日開始施工,7月3日結束,主樓±0.000以下施工全部完畢。截止到目前±0.000以上,2層施工完成。

裙樓基礎墊層2012年12月13日施工,12月19日結束。基礎防水2013年1月5日開始施工,1月8日結束。筏板基礎2013年1月11日

開始施工,1月27日結束。裙樓負2層墻、柱、梁、頂板1月28日開始施工,3月25日結束。裙樓負1層墻、柱、梁、頂板3月27日開始施工,5月1日結束±0.000以下施工完畢。到目前為止±0.000以上2層已施工完成。

地下車庫部分基礎下地源熱泵工程,于2012年12月20日開始施工;地源熱井及地下埋管于2013年2月6日施工完畢。基礎墊層2013年3月8日開始施工,3月9日結束。基礎防水2013年3月10日開始施工,3月13日結束。筏板基礎2013年3月18日開始施工,29日結束。車庫地下負2層墻、柱、梁、頂板2013年4月1日開始施工,4月14日結束。車庫地下負1層墻、柱、梁、頂板2013年4月16開始施工,6月17日結束。地下車庫±0.000以下施工完畢。

四、施工及監理情況簡述:

本工程的 承建單位:陜西煤業化工建設(集團)基地建設第一項 目部,項目部建立了質量保證體系及有關人員的崗位責任制,并編制有針對性的專項施工方案,明確質量目標和施工要點,能夠按照設計圖紙及有關規范組織施工。特別一提的是在基坑支護施工過程中,由于咸陽地區全部是砂土層,結構復雜,流砂嚴重,給邊坡噴護造成了很大的難度,未等噴護就已流砂坍塌,工作難以開展,一時陷入停滯狀態,針對此種情況,由西咸新區項目管理處牽頭立即組織了技術公關小組,找原因,查資料,學技術,夜間多次組織有關技術人員召開分析討論會,研究解決方案,白天并購置了多種鋼筋網片,現場指導試驗,最后采用“淺開挖深度控制”,用成品“鋼絲網片”錨固的辦法,也就是逐層開挖,逐層噴護,局部處理,經過大家的共同努力終于解決了邊坡噴護問題。使

工程施工得以順利的進行。監理單位注重事前控制和事中控制,制定監理方案及專項監理細則,明確安全質量監控要點、難點; 現場監理對工序采取巡視、旁站、平行檢查等監理手段,控制工程質量;對樓層的標高及軸線的放線定位、控制、架子的搭設,模板的支設、鋼筋的制作、安裝焊接、絲套筒連接、混凝土澆筑等重要節點檢查控制進行跟蹤和旁站監理,并作有記錄;監理人員對所有進場的原材料、構配件等進行現場多方驗收。主要材料都有合格證,檢驗報告及生產廠家,并按規定現場取樣并見證送檢,符合要求,才準許用于工程施工。隱蔽工程及主要工序,施工單位自檢合格后,上報隱蔽資料經各專業監理工程師審查合格后,再由專業監理工程師組織相關人員進行復檢,鋼筋分項工程做到全數檢查,從而有效地使工程施工質量處于受控狀態。

五、質量情況

審驗了76個分項共計187個檢驗批。鋼筋見證取樣送檢84組,基坑支護鋼筋復檢檢驗報告6份,焊接檢驗26組,檢驗報告5份,錨桿檢驗報告2份,水泥復檢2份,砂子1份,石子1份,砼試塊23組。樁基工程鋼筋檢驗報告4份12組,焊接檢驗4份32組,加強筋4份8組,砼試塊63組,C40砼配合比1份,水泥復檢報告2份,石子2份,砂子2份,后壓漿水泥復驗報告4份。鋼筋絲套筒連接見證取樣送檢38組;防水卷材見證取樣送檢2組,復試報告單2份;砼試塊見證取樣98組,砼試塊送檢試壓報告單28份;鋼筋復試報告20份,鋼筋對焊報告單1份,直螺紋絲連接復試報告單11份;經對基礎技術資料進行核查,基地辦公樓工程能按施工圖紙和合同約定的內容施工完成,工程質量通過實體檢查情況分析,符合設計和規范要求,主要建筑材料(、鋼筋、水泥、商混、鋼管等)及混凝土強度等質量控制資料齊全完整,符合要求;各檢驗批及分項工程合格,觀感質量評定為“好”。

六、安全情況

1、整體基坑上部設置水平欄桿硬防護并掛設防護安全網,基坑-4m處平臺上全部設置同上部一樣。

2、現場臨電設施全部按照TN-S系統“一機一閘一箱一保護”的安全文明施工要求施工。

3、監理部配備一名專職安全檢查員負責安全工作,堅持“以安全 第一,預防為主”的方針,監理部積極配合項目部堅持以預控為主的原則,結合自身的安全情況,制定安全措施和管理辦法,多次組織人員參加多個施工單位的觀摩學習,開展安全教育,提高施工人員的安全意識,加強管控力度,及時的發現問題,落實問題,每周召開一次安全會議,每天巡視檢查,不定期抽查,每周配合施工單位安全部綜合檢查一次,每月聯合項目部安全人員及各班組負責人整體安全檢查一次。發現安全隱患及時提出,并下發安全隱患通知書,定人、限期整改。將安全隱患消滅在萌芽狀態,確保施工安全。到目前為止未發生一起安全事故。

陜西建安工程監理有限責任公司

基地辦公樓項目監理部

2013年8月8日

第五篇:工程類工作轉正申請

本人于2011年12月8日進入晉愉集團實習,2012年7月6日成為晉愉地產的試用員工,3個月試用期即將結束,根據公司的規章制度,現申請轉為公司的正式員工。

進入公司三個月多的工作,我已經成功的轉換了自己的角色,不是以一個實習生角色去投入工作,而是以一個真正的晉愉地產員工的心態去對待工作。在此感謝公司領導的關心和幫助,特別是盛世融城項目部的陳經理和導師徐賓,以及各位同事給我的指引和幫助,讓我很快就適應了工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

目前本人在晉愉·盛世融城項目部中擔任助理工程師,在試用期間主要工作:1,協助導師徐賓針對盛世融城A組團1#、2#樓外墻保溫、門窗、欄桿等工程的管理工作;2,協助導師徐賓對盛世融城A組團4#、C區7#樓異地樣板房修建安裝的管理工作;3,協助導師徐賓對盛世融城C區7#、8#樓修建進行管理;4,對紅巖路橋工程有限公司在盛世融城部分土石方工程進行管理;5,積極認真做好領導布置的每一項工作。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項工作。工作認真,細心且具有較強的責任心和進取心,工作熱情,性格開朗。期間和同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,有團隊協作精神。遇到專業和非專業上不懂的問題虛心向同事們學習請教,不斷提高充實自己,堅守崗位,盡力把工作做到最好,獲得了本部門領導和其他部門同事的認同。在日常生活中,我已經把自己融入進晉愉這個大家庭中,我迫切的希望自己能成為公司正式員

工中的一員,晉愉給了我這樣一個發揮的舞臺,我要珍惜這次機會,在以后的工作中我將更加努力,為公司盡自己的綿薄之力。今后,我會更積極學習新知識,新技能,注重自身發展和進步,努力提高自身的綜合素質,成為公司所需要的合格人才。

在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己,實現理想的機會,我會用“空杯”的心態去在工作中去學習,以謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同一起晉遷佳境,愉悅人生!

懇請領導予以批準!

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