第一篇:太昌初中2012-2013學年度第一學期德育工作計劃
太昌初中2012-2013學年度第一學期德育
工作計劃
在新的一年里,我們堅持“以人為本”“德育為先”的方針,深入貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞學校的中心工作,以“一切為了學生的健康發展”為立足點,以“學生自主管理”為載體,以“培養學生學習、實踐、創新和適應社會等能力”為重點;以“培養學生求真、求實、求細、求美”的學風教育和提高教育教學質量為中心;以“關愛明天,普法先行”活動為契機,強化學生遵紀守法習慣,建設良好校風;結合城鄉環境綜合治理示范點的打造,不斷提高學生良好的衛生文明習慣的養成;結合績效工資的全面實行,以檢查、考核、評比為手段,加強班主任隊伍建設,提升班級管理水平。開展形式多樣的主題班會活動,增強德育工作的針對性、實效性,努力營造良好的教書育人、管理育人、服務育人、環境育人的氛圍,使學生德智體美等方面都能得到發展。為卓有成效地開展各項工作,特制定出了詳細德育工作計劃:
一、指導思想:
高舉鄧小平理論偉大旗幟,以“三個代表”重要思想為指導,堅持以愛國主義教育為主線,以行為規范養成教育為基礎,依照《中學德育大綱》,進一步貫徹落實《公民道德建設實施綱要》、《中學生日常行為規范》,把學生素質的可持續性發展作為學校德育工作計劃的重要目標。
二、總體目標:
1、強化學生行為習慣養成教育,提高學生自我管理能力。
2、通過各種教育活動,使學生學做真人。
3、形成良好的班風班貌
三、具體措施:
第一周:
1、學生儀表儀容的檢查
2、學生會、班委會、團支部的組建;
3、暑假作業的檢查。
第二、三周:
1、教師節慶祝活動——給老師送小禮物。
2、學會尊師愛友的主題班會。
3、遵守課堂紀律教育主題班會;
4、衛生習慣養成周。
第四周:
1、月考考前動員、抓好考風考紀。
第五周:
1、禮儀習慣教育;
第六周:
1、國慶長假。
第七周:
1、做好月考考試分析
2、總結月考中的成敗經驗
第八周:
1、開展愛國主義教育;
2、儀容儀表檢查周;
第九周:
1、學習《中學生守則》養成良好的日常行為規范; 第十周:
1、學習習慣的交流座談;
十一周:
1、做好迎接期中考試的準備工作。
十二周:
1、期中考試分析;
2、總結期中考試中的成敗經驗
3、制定第二次月考的考試目標。
十三周:
1、加強法制教育,做遵紀守法的小公民;
十四周:
1、第二次月考準工作;
十五、十六周:
1、第二次月考考試分析;
十七周:
1、元旦文藝匯演準備工作;
十八周:
1、全力迎接元旦文娛晚會。
十九周:
1、復習迎考。
二十周:
1、期末考試相關工作
注:以上措施若與學校的安排有所沖突,則以學校的安排為主。為了把每周的計劃落到實處,在實施的過程當中亦可作適當的變動。
2012年9月 太昌初中
第二篇:第一學期中學德育工作計劃
指導思想
貫徹落實中共中央國務院《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》,根據我校《三年發展規劃》的指導思想,把“理想教育和現實教育相結合”,嚴格管理,內強素質,外樹形象。在教育上,抓好文明教育,理想教育,愛國主義和集體主義教育。在活動上,抓好常規紀律教育,細節教育,法制安全教育,心理健康教育,深化“勤儉、仁愛、敏毅、忠誠”的校訓,切實提高德育工作的針對性、實效性和主體性,努力開創思想道德建設工作新局面,讓每個人都享受教育的幸福,也盡快使我校成為“xx區最好的學校”。
主要工作:
一、加強隊伍建設,提高管理水平,把德育隊伍建設放在首位。
德育工作者的觀念和水平決定了教育管理的層次和效果,因此,加強德育工作者隊伍建設,不斷與時俱進,更新觀念,提高責任意識,管理水平和施教能力,是德育工作的首要任務。
1、完善德育工作領導小組,增強德育隊伍人力,由副校長主管德育,主持全面工作。實行層級管理,明確職責范圍、工作對象和操作方式。每月第一周定期進行例會活動,加強對德育工作的計劃、督促及考評。
2、班主任是學校德育管理工作主力軍,提高班主任的管理素質是重中之重。特別本學期年輕班主任比較多,為提高班主任的素質和管理水平,本學期專門制定班主任培訓工作計劃,充分利用每周周一班主任例會,舉辦多層次、多類型的培訓研討活動,開展科研探討、班主任工作論壇、經驗交流、知識講座、工作方法培訓等活動,采用“請進來,走出去”,培養班主任的創新意識,責任意識,服務意識,提高班主任管理水平。
二、加強級組、班主任對學生的學習方法、學習習慣進行指導,切實搞好學校的學習氛圍和提高學生的學習質量,使我校盡快達到梁校長提出的“把三中建設成xx區乃至xx市最好的學校”這一目標。
無論是哪個年級,學生首先面臨的是學習任務,他們若對學習有興趣、有信心,通常在日常行為規范方面會有較好的表現,反之,亦然。因此,班主任對學生的學習必須有指導,包括成績分析、科目協調、習慣養成、學習方法調節等。這樣才容易樹立班主任的權威,從而有利于班主任在各方面的管理,更重要的是能直接促進學生提高學習質量。
三、充分發揮學生自我管理、自我教育、自我評價的作用。(重點在學生干部培訓)
1、加強學生干部思想道德素質教育與培訓。對學生干部要嚴格要求,使其既成為班主任管理班級的有力助手,又成為學生學習的榜樣,培養學生干部高尚的道德情操和正確解決問題處理班工作及矛盾的方法,從培養高素質復合型人才角度去培養干部,使用干部。
2、實行“班級量化考核制”,繼續抓好各班級文明班、標兵班評比工作,充分發揮各年級級委參與、民主管理作用,教育學生以強烈的責任心提高評價的客觀性、公正性、準確性,并根據學校發展要求,學校統一評價內容,及時上報,在校園宣傳欄和網站公布,促進學生自我管理、自我教育、自我評價。
3、充分發揮共青團、學會生在學生中的積極作用,制定學校學生會、團委干部主動參與學校日常行為規范管理的原則,充分發揮學生干部的作用,在實踐中提高學生干部的素質,形成三中學生干部的優良傳統。
四、團隊工作。
以團校為陣地,加強團的知識學習、鄧小平理論學習,引導學生向團組織靠攏,要求各班團支部主動參與學校、班的管理工作,定期開展活動,培養學生的遠大的理想和堅定的共產主義信念。
完善校園廣播站,用好宣傳櫥窗、班級黑板報以及校外活動基地等宣傳陣地,多表揚宣傳身邊先進教師、突出學生感人事跡,弘揚正氣,對學生進行人生觀、價值觀、文明習慣、遵紀守法等方面的教育。
五、常規教育
1、實施文明班、標兵班評比,抓好行為規范教育。(重點工作)
分別組織力量對各年級行為規范進行檢查,落實文明班、標兵班評比制度,強化行為規范教育,著重點在于紀律、衛生養成教育與學生職責意識教育,包括遲到、頭發、飾物、校服、課間操、午休、禮貌等方面。
2、實行學生自主管理及值周班制度。
了加強學校校風建設,增進學生的參與意識,完善自我教育,自我管理,自我評價的教育機制,繁榮校園文化生活,使學生真正成為校園的主人,并以主人翁的態度參與學校管理,特別開展學生會干部自主管理及值周班制度,學生會干部自主管理要公平,公正,公開。值周班要突出示范性、服務性、監督性、檢查性。
值周班職責:值周班學生是該周行為規范的標桿,是文明禮貌、禮儀的標兵和榜樣。參與學校一周的管理,包括日常六項評比(升旗、儀表儀容、衛生、廣播操、午休、考勤),積極為學校的管理及教育、教學提出合理的建議。
3、加強后進生的教育與轉化。后進生轉化工作做到有計劃,有措施,勤總結,重在落實,強化考核。要求教師耐心細致地做好后進生的思想教育工作,做到不講過頭話,不扣大帽子,少批評、多鼓勵,少指責,多幫助。
4、開展好學生的心理健康教育、青春期教育。聘請校外輔導員來校作青春期知識講座,充分發揮學校心理咨詢室的疏導作用,做好青春期教育和心理教育工作。學會調節自身情緒,學會與同學相處,不因小事而失智,不因沖突而失控。學會正確評價自己,提高自我認識的能力。學會與他人一起確立目標并努力去實現目標,尊重并理解他人的觀點與處境,正確評價和約束自己的行為,學會運用各種交流和溝通的方法與他人合作。
5、組織學生參加社會實踐活動。每學期各級組織學生到校外教育基地開展參觀實踐活動。各年級要上報教導處登記,各班根據學生具體情況,做好組織、安全等教育工作,要讓每一次活動都使學生有所收獲。
六、開展多項專題活動
1、開展行為習慣和學習習慣教育月活動。特別起始年級要深入開展行為規范教育和學習規范教育,并落實違反紀律后的處罰細則。
2、加強班風、學風建設。促進學生的學習愿望與興趣,運用各種學習方式提高學習水平,培養學生對自己的學習過程和學習結果進行反思的習慣。
3、加強法制教育、國防教育。強化師生法制教育、紀律教育、安全教育,常抓不懈。利用多渠道、多形式開展教育活動。認真組織學習《預防未成年人犯罪法》和《學生傷害事故處理辦法》,減少意外傷害事故和違法犯罪事件的發生,及時發現并解決各類矛盾糾紛。
4、利用“9?10”教師節、“10?1”國慶、“1?1”元旦等重要紀念日開展尊師重道和愛國主義教育,弘揚與培育民族精神為重點,開展多種形式的活動,培養學生的愛國情感和民族自尊心、自信心,利用各種世界日教育,提高學生對社會的關注度,拓寬學生知識面,形成一系列傳統活動。
5、開展校運會、藝術節等活動,以活動促進集體建設,通過活動建設良好的班集體。
第三篇:2011—2012學年第一學期昌文中學德育工作計劃
2011—2012學年第一學期高中部德育工作計劃
一、指導思想:
圍繞學校德育工作指導開展工作。以學生思想、心理、行為習慣進步為核心,堅持以德育創新為動力、以加強班主任和生活老師隊伍為重點,以強化班級管理為突破口,以把“一件事做到底”為德育抓手,以豐富多彩的活動為載體、創造激情校園,倡導快樂學習、快樂生活、文明生活,在生活中育德,培養良好習慣,為學生發展奠定基礎。
二、工作目標:
1、安全第一:打造平安校園,杜絕重大安全事故為零。
2、五律達標:學生問好律達85%;生活滿意率達95%;家長滿意率達90%;班主任電訪律達100%;學生嚴重違紀律低于1%。
3、學生形象行為規范有明顯變化:校服統一,無染發、怪發、長發、無人穿高跟鞋等不符合學生身份的形象;無頂撞、辱罵、毆打教職工行為;同學之間相互和諧無打群架事件發生;禁止學生在公共場合使用手機聽MP3,禁止學生上課、二休使用手機現象。
4、班級管理有明顯提高:杜絕遲到、早退、曠課行為;創建無聲餐廳;杜絕二休吵鬧現象;創建無紙校園;路隊整齊;杜絕過于親密的早戀行為。
5、利用思想品德課廣泛開展學生心理健康教育、杜絕因心理障礙產生過激的行為。
6、構建快樂生活模式,生活部管理進一步,開展豐富多彩的課余活動,使學生快樂感達85%。
7、持續性開展班主任、生活老師培訓,提高業務能力,做到優秀班主任、生活老師穩定率達90%。
三、具體措施:
(一)樹立安全意識,創建平安校園,落實安全管理規程,杜絕重大安全事情為零,把安全工作放在德育工作的首位。
1、嚴格管理落實學部制度的安全管理規程,實行學部行政安全檢查。
2、確保重大活動、外出活動實踐活動安全。做到活動有安全預案、有責任人,活動前有充分的安全管理會議,活動結束后有總結。
3、安全管理以防范為主,政教處、班主任、生活老師認真落實常規檢查,及時發現帶有安全隱患的物和事,堅決不允許學生攀高爬低、打鬧、私拉電線和插排,禁止使用高功能及三無電熱用品;杜絕打火機、水果刀、帶有安全隱患的利器等物品進入宿舍;善于觀察學生思想動態,特別關注重點學生,做到及時了解、及時溝通、及時制止、及時上報。
4、班主任要堅持開展學生思想教育、安全教育。政教處分批組織學生觀看安全教育片,提高學生安全防范意識。
5、實行體育課前安全教育,并記入教案,防止運動損傷。
6、在國慶節后舉行一次安全緊急情況疏散演練,提高學生緊急避險能力。
7、提高法律意識,開展學生法律知識講座。
(二)學生行為規范長抓不懈,有明顯進步
1、政教處、生活部、班主任聯合出擊、分別采用教育、檢查、考核、嚴格整改,對學生儀表、文明行為加強教育;對重點學生實行分別談心,幫助其立規矩、樹目標、不重犯歷史性錯誤,培養其尊重師長孝順父母、團結同學、遵守校規、嚴格自律、不犯“四禁”規定,力爭新學期有明顯進步。
2、開展校園無垃圾、廢紙活動,凈化校園環境。加強衛生值日責任落實,加大檢查考核力度,杜絕衛生角、書桌內、地面、走廊、包干區有紙片的現象。利用各種途徑,教育學生不亂扔垃圾,主動做好環保,同時加大處罰力度。逐漸杜絕校園無垃圾、無廢紙現象,提高學生環保意識。
(三)班級管理進步明顯
1、切實開展班主任,生活老師培訓,提高業務能力,認真落實學生管理班主任、生活老師捆綁制度,開展“文明班、文明宿舍、文明進步個人”評選活動。
2、嚴格班委會成員評選制度,持續開展班干部培訓。促使班級日常管理規范化,配合班級切實做好學生出勤、課堂紀律、課間操、班級衛生、課桌椅排放規范、二休紀律、餐廳紀律路隊規范。
3、充分發揮班委會、團員、優秀學生的先進性、樹立正風、開展幫輔活動,使后進生進步明顯。嚴格制定班規、以制度為主線開展學生管理,體現班級的嚴肅性。
4、優化環境,充分發揮學生的創造性,使班主任文化建設有創新、宿舍文化
建設又上一個新臺階;提高黑板報質量,大力開展宣傳,讓板報體現出很強的教育性。
5、政教處全力協助班級狠抓“四禁”行為的約束,學生惡性打架為零,手機使用率降低20%,深入了解加大力度,切斷煙源,狠抓早戀生的教育與跟蹤管理、促使其專心學習,不做出格行為。
6、大力挖掘進步學生進步點,開展多表揚、多激勵、多指導、多關愛,使班級學生不斷進步。
7、堅持開展家校聯系工作,實行每月一次家校溝通,向家長匯報學生在校學習、生活、健康方面等情況,引導家長配合學校做好學生管理工作,提高家長的滿意率達到95%以上。
(四)、構建快樂學習、快樂生活模式,使學生快樂感達到85%。
1、生活部開展各類競賽評比活動,如刷鞋子、洗衣服、疊被子、物品擺放、管理制度競賽、文明用餐積分評比、宿舍文化建設評比、緊急避險等活動,使學生有成就感。
2、組織籃球、乒乓球、羽毛球、足球、詩歌朗誦、知行規見行動辯論,眼保健操、樹木認養、中小學生安全知識、我愛我家手抄報、快樂生活征文、感恩作文等競賽活動,把學生學習、生活融為一體,體驗快樂學習、快樂生活感受。
4、堅持學生德育月考核制度,實行德育自我評價,讓學生為自己的進步成長而驕傲。
5、利用教師節、國際臭氧層保護日、國際和平日、國際減輕自然災害日、中秋節、感恩節、圣誕節等節日大力開展我進步、愛家人、愛自己、愛他人的感恩教育,培養學生大愛無邊的胸襟。
本學期學部將認真落實德育工作計劃,狠抓教育過程,考核教育結果,力爭本學期德育績效有明顯進步。
昌文中學
2011年8月29日
第四篇:中學學年第一學期德育工作計劃
中學學年第一學期德育工作計劃
本學期學校德育工作堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,以教育“兩個率先”為目標,全面貫徹黨的教育方針和中央8號文件精神,切實落實“育人為本”、“德育為首”的要求,繼續堅持分層次、抓基礎、重建設、嚴管理、創特色的工作思路和方法,進一步拓展“規范行為—陶冶情操—健全人格”的德育內涵,努力實現爭先創優,為昆山教育率先基本實現現代化作出應有的貢獻。
一、工作重點
㈠
加強隊伍建設,提高整體素質
1.加強處室建設。德育處全體人員要認真履行工作職責,盡心盡職做好每一項工作,專心致志辦好每一件事情;相互配合,通力協作,講究工作方法,注重工作實效;加強理論學習,依法辦事,切實維護學生權益;牢固確立服務意識,充分發揮主觀能動性,富有創造性地開展各項工作。
2.錘煉一支班主任隊伍。進一步完善班主任管理體制和考核機制,在嚴格量化管理的基礎上,進一步關注其工作實效性和各方面的滿意度。認真實施《關于加強教師隊伍建設,壯大優秀教師群體的實施意見》,評選和命名一批優秀班主任,讓經驗豐富、學生滿意、實績顯著的班主任脫穎而出。利用校內外資源,加強對班主任理論和實務方面的培訓,努力建設一支管理能力強、思想工作細、創新辦法多、班風學風優的班主任隊伍。
3.培養一支學生干部隊伍。班主任認真探索班、團干部的選用和培養方法,讓更多的學生自覺主動地參與班級與學校的管理。以班級活動和護校值勤為契機,努力培養學生“五自能力”和自主創新能力。加強共青團、學生會、青年共產主義學校的建設,為更多的學生搭建成長的舞臺。組織學生提案評比,鼓勵學生關心學校發展,維護自身權益。
㈡
強化目標管理,加快內涵發展
1.繼續實行分年級管理制度。高一年級以“適應教育”為支點,以“規范行為”為目標,以“強化管理、潛心研究、夯實基礎”為工作重點,致力培養合格的高中生。高二年級以“發展教育”為支點,以“陶冶情操”為目標,以“扎實管理、突出重點、全面合格”為工作要求,致力培養成熟的高中生。高三年級以“理想教育”為支點,以“健全人格”為目標,以“埋頭苦干、穩步提升”為工作方向,致力培養優秀的高中生。
2.全面完善學生綜合素質。樹立正確的質量觀,堅持面向全體學生,促進各類層次、各具特長的學生健康發展。注重開展心理健康教育、青春期教育和禮儀教育,培養學生良好的心態和健全的人格,提高學生綜合素質。充分發揮學生社團和學生群體的作用,廣泛開展內容鮮活、形式新穎、吸引力強的德育教育系列活動。定期表彰各級各類先進學生和先進集體,營造積極向上的校園氛圍。
3.嚴格執行班級規范。各班利用開學教育之機,學習各項規章制度,在此基礎上,形成內容實在、便于操作的本班班規。班主任要重小事、重細節,細化班級管理,嚴格執行各項制度,真正把每一項制度落實到實處。
㈢
做好基礎工作,增強綜合績效2.加強德育常規工作。扎實有效地開展扶貧幫困活動,更好地解決本校貧困學生的后顧之憂。把愛心教育作為人格培養的重要部分,繼續做好與革命老區貧困生的手拉手活動。拓展學校德育渠道,加強學校與家庭、社區的聯系,增強綜合教育能力。開好各年級的家長會和家長理事會,切實做好家訪工作,認真組織各項社會實踐活動。加強校園文化建設,營造良好育人氛圍。在全校上下積極倡導勤儉節約、艱苦樸素的良好風尚,從自身做起,從小事做起,節約一張紙、一度電、一噸水。教育學生養成健康良好的生活習慣、形成勤儉節約的優良品格。
3.關注德育效果。德育工作重在實效,全體德育工作者要站在為祖國培養合格建設者的高度精心設計每一個教育細節,勇于創新,爭先創優,以優異的成績迎接建校六十周年的到來。
二、成員分工
徐永琴:全面主持德育處工作。協調處室內外關系;對外聯絡與宣傳;處室工作安排;班主任考核與培訓;學生行為規范管理;家校聯系;德育科研。
何培中:宿舍管理;紅十字工作;法制教育;社區教育;高二年級常規管理。
徐薇薇:學校衛生工作和自行車管理;高一年級常規管理。
王
陽:主持學校團委工作;指導學生會工作;學生活動;校園文化建設;扶貧幫困;高三年級常規管理。
劉增蘭(工作人員):心理健康教育;常規考核匯總、反饋表分發以及處室其它工作。共2頁,當前第1頁12
第五篇:中學學年第一學期德育工作計劃
本學期學校德育工作堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,以教育“兩個率先”為目標,全面貫徹黨的教育方針和中央8號文件精神,切實落實“育人為本”、“德育為首”的要求,繼續堅持分層次、抓基礎、重建設、嚴管理、創特色的工作思路和方法,進一步拓展“規范行為—陶冶情操—健全人格”的德育內涵,努力實現爭先創優,為昆山教育率先基本實現現代化作出應有的貢獻。
一、工作重點㈠ 加強隊伍建設,提高整體素質1.加強處室建設。德育處全體人員要認真履行工作職責,盡心盡職做好每一項工作,專心致志辦好每一件事情;相互配合,通力協作,講究工作方法,注重工作實效;加強理論學習,依法辦事,切實維護學生權益;牢固確立服務意識,充分發揮主觀能動性,富有創造性地開展各項工作。2.錘煉一支班主任隊伍。進一步完善班主任管理體制和考核機制,在嚴格量化管理的基礎上,進一步關注其工作實效性和各方面的滿意度。認真實施《關于加強教師隊伍建設,壯大優秀教師群體的實施意見》,評選和命名一批優秀班主任,讓經驗豐富、學生滿意、實績顯著的班主任脫穎而出。利用校內外資源,加強對班主任理論和實務方面的培訓,努力建設一支管理能力強、思想工作細、創新辦法多、班風學風優的班主任隊伍。3.培養一支學生干部隊伍。班主任認真探索班、團干部的選用和培養方法,讓更多的學生自覺主動地參與班級與學校的管理。以班級活動和護校值勤為契機,努力培養學生“五自能力”和自主創新能力。加強共青團、學生會、青年共產主義學校的建設,為更多的學生搭建成長的舞臺。組織學生提案評比,鼓勵學生關心學校發展,維護自身權益。㈡ 強化目標管理,加快內涵發展1.繼續實行分年級管理制度。高一年級以“適應教育”為支點,以“規范行為”為目標,以“強化管理、潛心研究、夯實基礎”為工作重點,致力培養合格的高中生。高二年級以“發展教育”為支點,以“陶冶情操”為目標,以“扎實管理、突出重點、全面合格”為工作要求,致力培養成熟的高中生。高三年級以“理想教育”為支點,以“健全人格”為目標,以“埋頭苦干、穩步提升”為工作方向,致力培養優秀的高中生。2.全面完善學生綜合素質。樹立正確的質量觀,堅持面向全體學生,促進各類層次、各具特長的學生健康發展。注重開展心理健康教育、青春期教育和禮儀教育,培養學生良好的心態和健全的人格,提高學生綜合素質。充分發揮學生社團和學生群體的作用,廣泛開展內容鮮活、形式新穎、吸引力強的德育教育系列活動。定期表彰各級各類先進學生和先進集體,營造積極向上的校園氛圍。3.嚴格執行班級規范。各班利用開學教育之機,學習各項規章制度,在此基礎上,形成內容實在、便于操作的本班班規。班主任要重小事、重細節,細化班級管理,嚴格執行各項制度,真正把每一項制度落實到實處。㈢ 做好基礎工作,增強綜合績效2.加強德育常規工作。扎實有效地開展扶貧幫困活動,更好地解決本校貧困學生的后顧之憂。把愛心教育作為人格培養的重要部分,繼續做好與革命老區貧困生的手拉手活動。拓展學校德育渠道,加強學校與家庭、社區的聯系,增強綜合教育能力。開好各年級的家長會和家長理事會,切實做好家訪工作,認真組織各項社會實踐活動。加強校園文化建設,營造良好育人氛圍。在全校上下積極倡導勤儉節約、艱苦樸素的良好風尚,從自身做起,從小事做起,節約一張紙、一度電、一噸水。教育學生養成健康良好的生活習慣、形成勤儉節約的優良品格。3.關注德育效果。德育工作重在實效,全體德育工作者要站在為祖國培養合格建設者的高度精心設計每一個教育細節,勇于創新,爭先創優,以優異的成績迎接建校六十周年的到來。
二、成員分工徐永琴:全面主持德育處工作。協調處室內外關系;對外聯絡與宣傳;處室工作安排;班主任考核與培訓;學生行為規范管理;家校聯系;德育科研。何培中:宿舍管理;紅十字工作;法制教育;社區教育;高二年級常規管理。徐薇薇:學校衛生工作和自行車管理;高一年級常規管理。王 陽:主持學校團委工作;指導學生會工作;學生活動;校園文化建設;扶貧幫困;高三年級常規管理。劉增蘭(工作人員):心理健康教育;常規考核匯總、反饋表分發以及處室其它工作。
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