第一篇：2010年度評優表彰大會發言稿

加本系品牌活動，本系主要取得的成績！

尊敬的各位領導，老師，親愛的同學們:

大家好!

在學院舉辦“2010年度評優表彰大會”之際，我能作為先進團總支的代表發言，感到非常榮幸，心情十分激動。在這里，請允許我對長期以來一直給予設計系團總支關心、鼓勵和支持的各級領導和所有師生表示最衷心的感謝！

回首過去，在學院領導和院團委的正確領導下，我們設計系團總支積極貫徹落實學院精神，響應院團委號召，在指導和推動學風建設和思想道德建設等方面，成功地舉辦了一系列促進和諧校園建設活動。我們以培養全面發展人才為已任，大力加強青年團員思想道德教育，積極發揮團總支的核心作用和各班團支部的主體作用。在過去的一年里，設計系團總支始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，立足本職工作，圓滿完成了上級布置的各項任務，同時不斷創新工作思路，開拓新的工作領域，工作取得了積極成效，最大限度地發揮了基層團組織的戰斗堡壘作用，努力開創了設計系團總支工作的新局面！設計系團總支立足基層，努力做好聯系上級團委與廣大團員青年的橋梁和紐帶，堅持以服務團員青年為宗旨，倡導自我服務、自我管理、自我教育，創造良好的校園環境，努力幫助團員青年學習現代科學文化知識，不斷提高青年團員的思想道德修養和文化科學素質。

現在我和大家分享我們團總支建設的心得：

1、重視完善組織結構和隊伍建設。設計系團總支由組織部、宣傳部兩個部門和27個班團支部組成，在每年新干部招聘結束后，我們團總支立即對新干部進行了培訓，集中學習《設計系團總支章程》，《設計系團總支工作制度》等，加強他們對團總支工作的認識，提高整體凝聚力和戰斗力。為今后團總支干部樹立正確作風，提高他們的團隊協作精神，正確處理好工作與學習，與人際交往的關系奠定了堅實的基礎，使他們真正做到“從學生中來，到學生中去”，更好地配合學院的各項工作，為廣大同學服務。

2、為保證我系團總支工作的開展，每周一舉行學生干部例會。針對近期在工作中出現的問題進行討論指導，做到及時發現問題及時改正。

3、在團員管理上我們力求四個“做好”，做好對團員的模范先鋒教育工作，做好對各班團支部“團員意識”教育活動的指導，做好本系團員收繳團費及團員檔案的管理，做好對優秀團員的培養，對入黨積極分子的考察和推薦工作。2009年、2010年推優入黨人數分別達69人、100人。

4、為了確保貧困生信息的準確無誤，使真正需要幫助的同學獲得資助，在我系團總支的督導和幫助下，專門在貧困生中成立了設計系勤工助學管理委員

會。一方面從正面了解和落實獲得資助學生的生活學習情況，另一方面協助我系輔導員高效完成資助信息的相關統計和核對工作，這樣不僅提高了我系貧困生在工作和學習中的能力，也增強了貧困生的自信心。

5、為了更好地豐富學生的校園文化生活，培養學生的能力，營造良好的校園文化氛圍，我系積極主動承辦和參與院團委開展的活動。培養和拓展了學生的興趣愛好，致力于學生綜合能力的增強與提高。團總支成員在組織同學參賽的過程中，都不同程度的提高了自身修養、增強了個人素質，鍛煉了自我能力，努力服務于同學，實現了自身的價值。一年中，設計系承辦院級大型活動6次，省級活動一次，共榮獲院級獎項一等獎6項，二等獎2項，三等獎1項，優秀組織獎和道德風尚獎6項。組織學生參加社會公益活動，開展了為玉樹、舟曲受災群眾捐款，愛心綠絲帶傳遞活動等活動。

2010年4月至7月設計系團總支舉辦了第二屆“曙星杯”設計大賽。本次大賽是以“低碳生活”為主題，經過兩個月的征稿，共收到來自西安交通大學、西北大學、長安大學、陜西師范大學、陜西科技大學、西安工程大學、西安外國語學院、西安文理學院、寶雞文理學院等26所高校的1458件參賽作品，其中有效作品1428件，并邀請了15位資深專業教師組成評審團，進行評選工作；最終評選出最佳評審獎5名，一等獎3名，二等獎5名，三等獎8名，優秀獎30，入圍獎215名。本次活動在多所高校引起了強烈的反響。同學們把平時在學習和生活中的各種感悟用藝術的形式表現出來。本次活動也得到了西安日報、華商報、美術報、陜西大學生在線等諸多媒體的支持。本次設計大賽再一次彰顯了各高校學子的睿智與活力，為廣大設計愛好者提供了一個交流的平臺，在同學們中間引起了良好的反響。

6、就業創業工作中，我們積極轉變觀念，打破了就業洽談會和專業展覽不聯動的固有格局，因地制宜，將大學生就業創業工作和畢業生作品展相結合，首次提出展就一體的理念，面向全省150余家廣告、傳媒企業發出邀請，在畢業展現場設立了就業洽談專區，并利用展覽間隙召開畢業生現場推介會。在廣大專業教師的積極推介下，在同學們對自己作品的展示和講解下，最終有十余家企業在現場和畢業生進行了就業意向的洽談。

對今后團總支工作的設想和決心:

首先，抓好日常工作，壘筑堅實基礎。深層的地基關系著高樓的命脈，我們日常看似平淡的基礎工作決定著全方位的運作。我們要精誠團結，與時俱進，繼續不懈的抓好日常管理和各項基礎工作，建立，健全團總支各項章程，改進工作方式，方法，使氣更貼近同學們的需要，引領和凝聚更多的同學一起向更高，更好，更強的目標奮進。

第二，營造精神家園，豐富校園文化生活。大學是莘莘學子心馳神往的圣潔殿堂，更是我們塑造高尚品格的繽紛天地。作為大學的學生組織，我們要在落實院團委各項工作的基礎上，努力豐富同學們的精神生活，創建廣大同學所喜聞樂見的校園文化，使每一名同學在良好的校園文化氛圍中，奮發圖強，以健康向上的心態迎接每一天的挑戰。

“開弓沒有回頭箭”，只要我們相互合作，彼此鼓勵，倡導奉獻，矢志不移的面對壓力和挑戰，我們終會成就一番事業，開創一片天地。

最后，我引用一句話來結束我的發言“擰在一起，我們就是一道閃電;聚在一塊，我們就是整個太陽;站在一處，我們就是用心靈結成的信念，就像打不垮，推不倒的銅墻鐵壁。”只要我們攜手同行，奮力拼搏，必定會使我們團總支綻放出更加奪目的光芒。

我的發言結束！謝謝大家！

2011年6月15日

第二篇：焦化廠年終評優表彰大會發言稿

領導、同志們： 今天，我們在這里隆重集會，慶祝中國共產黨成立八十三周年。同時，表彰過去一年來黨內涌現出來的先進黨支部和優秀黨員先鋒崗。首先，我代表公司黨委向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀！向全體黨員同志們致以節日的問候！向為黨的事業、為公司的發展辛勤工作的同志們表示衷心的感謝！中國共產黨已經走過了八十三年的光輝歲月。八十三年來，中國共產黨領導人民結束了國家一盤散沙、四分五裂、任人宰割的悲慘狀況，從根本上改變了中華民族的命運；帶領人民自力更生、艱苦奮斗，走上了通過改革開放實現社會主義現代化的康莊大道，并在世界社會主義運動處……

尊敬的各位領導、親愛的同志們： 大家好！

今天很榮幸地站在這里來競選我廠廠長一職。今天我帶來的不僅僅是長期以來對我廠無限熱愛和對工作的激情、動力，更多的是帶來了一份責任心、一份信心和一份決心。

“火車跑得快，全靠車頭帶”,作為一廠之長光靠過硬的本領是遠遠不夠的，更需要對管理事業的了解和對廠甚至對我廠職工的了解，要有足夠的經驗和辦事的魄力。廠長對一個企業來說就如同指揮對于樂團、元帥對于軍隊一樣重要。廠長的一言一行，一舉一動都關系著企業的前途、職工的命運，關系著成百上千家庭的幸福,關系著社會的穩定。

作為廠長要處處著眼于大局，無論能否勝任廠長，作為一名黨員干部，首先要做到自身素質的提高，其次要能夠帶動大家共同提高，建立一支勤政廉潔、求真務實的干部隊伍。

“任何組織都不可能不出現內部裂痕，且這條裂痕對組織的生存、發展起重要作用，而把握這條裂痕的是管理者。”因此當選廠長要能夠及時地處理好各種矛盾，要冷靜地思考及時協調內部摩擦，理智地處理問題，要有足夠的群眾基礎，要即會“用”人又會交人。想群眾之所想急群眾之所急。

對于家庭比較困難的職工，我會調動大家想方設法幫助職工解決切實困難。當然對于現在某些職工不能有所顧忌，要做到雷厲風行，能抓敢管。在選拔和培養管理干部時，要求必須具有良好的群眾基礎、優異的工作成績，同時要有高度的工作熱情，較強的工作能力。真正把那些德才兼備,工人擁護的人選拔到工作崗位上來。這樣，全廠上下，心往一處想，勁往一處使，各項工作定能順利開展。

假如我當選廠長，我還要建立一個有技術,懂生產、思想活躍、勇于創新的“智囊團”。團結一批敢想敢干、年輕有為的有識之士。虛心聽取他們的意見和建議,各項政策措施、改革方案、市場預測、項目設計更科學、更合理、更完善，不斷提高干部隊伍的管理水平和決策能力,為企業的生存、發展、壯大，為各項工作的全面上水平保駕護航。

現在我廠正在發展的大好時機，趕上改革的熱潮，作為選民廠長試點，可以說我廠的進步已經得到了領導和各界賓朋的肯定和認可。如今要選一位能有主持大局、帶領全廠更上一層樓的一位德才兼備的領軍人，我廠的發展關系著你、我、他，關系著我們大家的前途和命運，我們每一個人都有責任為我們廠的發展獻計獻策。我建議，大家珍惜手中的權力，認真投好每一張選票，真正為我廠的未來選擇一位務實求真的好廠長。

我的競選演講完畢，謝謝大家！

“百尺竿頭，更進一步”，在到來的xxxx年里，我將緊緊圍繞“文明服務，奉獻社會，爭創業績”這個宗旨，立足征費崗位，高標準，嚴要求，以司乘人員滿意 不滿意為標準，從司乘人員需要的地方做起，從司乘人員不滿意的地方改起，不辜負領導對我的期望，謝謝大

在這里，我也要強調三點： 第一 遵章守紀、重塑形象

2012年我們的管理將要上一個新臺階，那么，首先會完善公司制度，向實現管

理規范化進軍，因為成功的企業源于卓越的管理，卓越的管理源于優異、完善的制度，隨著公司的不斷發展，搞好公司管理無疑是持續發展的根本。其次，要加強培訓力度，目前公司各部門人員的綜合素質普遍有待提高，尤其是管理人員，身肩重責，需根據實際情況制定培訓計劃，從真正意義上為大家帶來幫助。再次，加強團隊建議，正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”，只要我們這個團隊對工作更加細致點、溝通多一點、責任心強一點，我相信我們會越做越好，工資會越來越高。因此每位員工應嚴格遵守公司的各項規章制度和操作規程，一定要按廠規廠紀行事，努力樹立企業形象，比如現在啟動的考勤制度（拓展細說，把問題及要求羅列出來），同時注意安全，服從領導和工作安排。

第二 齊心協力、精誠團結

截止今天，我們公司現有人員（管理及職工）共有近350人，我們的員工來自五湖四海，但我們為一個共同的目標（賺錢），也為了文章的成長和我們自已的進步而凝聚在一起，所以，不論是管理人員，還是員工，也要像兄弟姐妹一樣緊密團結在一起，工作、生活有什么困難，及時反映，發生什么矛盾、別扭，也要心胸開闊，忍一時風平浪靜，退一步海闊天空，因為，團結就是力量，只有團結，才能保證各項生產工作順利進行，但對于拉幫結派、明爭暗斗、陽奉陰違這種丑惡現象絕不允許在我們內部存在。目前，公司條件有限，比如對宿舍的調整（為什么要調整及調整的要求和意義），如有不到之處，還望大家多體諒與理解。

第三 忠于職守，盡職盡責

我們的整個公司就像一部大機器，每一個人就像機器上的一個零件，每一個人都有他的地位和作用。各位管理人員都是我們的骨干，都是我們的核心力量。管理人員的作用體現在哪里？在發生緊急情況時，要看到你們的身影；在困難面前，要看到你們的身影；在重大任務前，更要看到你們的身影。你們要在平時工作中看得出來，關鍵時刻站得出來，困難面前挺得過來，這就是我對公司全體管理人員的要求。我們的全體員工，也都要發揚主人翁的精神，樹立“廠興我榮，廠蓑我恥”的觀點，你們要干一行，愛一行，鉆一行，精一行，360行，行行出狀員。你們的努力，公司是看在眼里，記在心里的。公司的成長離不開大家，公司發展了，你們的待遇也會跟著提高。

全體員工朋友們，2012年我們將翻開新的一頁，讓我們在劉總的正確領導下，在各級管理人員的帶領下，在全體員工的共同努力下，我們團結一致、頑強拚搏、開拓進取，為全面完成2012年各項目標任務，為文章文具公司創造新的歷史、新的輝煌而努力奮斗！

謝謝大家！

第三篇：最新五四評優表彰大會演講稿與最新五四青年節發言稿（范文模版）

最新五四評優表彰大會演講稿

穿歲月峰頭，伴歷史云煙，中國共產主義青年團走過了90年的風雨征程。五四運動至今，一代代優秀青年為民族復興作出了卓越的貢獻;循火紅足跡，經坎坷征程，一代代優秀青年緊跟共產黨，始終站在時代的峰頂浪尖!青春不停步，“永遠跟黨走”!

近年來，各級共青團組織和廣大團員、團干部以“三個代表”重要思想和xx大會議精神為指導，積極投身農業銀行改革與發展實踐，涌現出一大批先進典型。為表彰先進，鼓舞和激勵廣大團員、團干部奮發圖強、開拓創新，為開創廣東石油化工學院工作新局面再立新功，計算機與電子信息學院決定，授予xxx等

名優秀共青團員稱號，授予xxx等

名團干部優秀共青團干部稱號，授予 五四紅旗團支部(總支)稱號。

這次表彰的優秀共青團員是廣大團員中的優秀分子。他們勤于學習，善于創造，甘于奉獻，具有堅定的理想信念和高尚的道德品質;他們愛崗敬業，開拓進取，在各自的崗位上創造出一流的業績;他們以身作則，銳意創新，在工作、學習、生活中發揮了模范帶頭作用，為廣大團員青年作出了表率。

這次表彰的優秀團干部是廣大團干部的優秀代表。他們具有強烈的事業心和責任感，忠誠黨的事業，熱愛團的崗位，在新形勢下積極探索，大膽實踐，推動團的工作不斷向前發展;他們牢記黨的全心全意為人民服務宗旨，深入實際，密切聯系青年，竭誠服務青年，贏得了廣大團員青年的信賴和擁護;他們刻苦學習，勤奮工作，廉潔自律。在共青團崗位上無私奉獻，砥礪成才，不負黨委的重托和群眾的期望。

這次表彰的五四紅旗團委和五四紅旗團支部(總支)是基層團組織的優秀代表。他們自覺圍繞全行中心工作和青年成長成才，按照“四好”和“五有”的標準，堅持把服務青年作為團建的出發點和落腳點，以服務促建設，以服務求活躍，扎實有效地開展各項活動，不斷增強團組織的吸引力和凝聚力，在農業銀行股改和發展中較好地發揮了生力軍作用，集中展現了新時期基層團的建設和團的工作的嶄新面貌。

希望受到表彰的先進個人珍惜榮譽，戒驕戒躁，以此為新的起點，不懈努力，再創佳績。廣大團員青年和團干部要以優秀共青團員和優秀共青團干部為榜樣，增強責任感和使命感，勇做改革的先行者和發展的推動者。

希望受到表彰的先進集體再接再厲，開拓進取，在團的建設和各項工作中不斷取得新的成績。各級團組織要向五四紅旗團委、五四紅旗團支部(總支)學習，切實重視和加強團的建設，團結帶領廣大團員青年，牢固樹立和全面落實科學發展觀，開拓創新，奮力拼搏。

學風是一所學校治學精神、治學態度、治學方法和師生整體精神面貌的綜合反映。高等教育的發展不僅需要有量的發展，更要有質的提高，而提高辦學質量，學風建設是關鍵。目前，高校的學風總體上是好的，但也存在許多問題：

部分學生專業成才意識不強，缺乏遠大理想，學習動力不足，學習目的不明確，具體表現為：不同程度的厭學情緒、課堂紀律松懈、抄作業等現象相當普遍;一些學生把大量的時間和精力用到了上網、玩電子游游戲等方面，僅僅把上大學作為拿文憑、找工作的途徑。

部分教師教書育人的主導意識不強，對教學工作投入不夠，平時忙于搞科研、寫論文、評職稱，上課則照本宣科，備課不充分，教學方法刻板單一;部分課程的教學內容陳舊、學生聽課感到乏味:;一些教師對學生上課遲到、曠課等違紀現象不聞不問;缺乏良好的職業道德。

部分學校對加強學風建設的重要性和緊迫性認識不足，從思想上、價值趨向上忽視以學生為本的工作理念;“全員育人、全過程育人、全方位育人”的工作機制還未形成。

幾年來，我校在校生規模有較大增長，在京生源不斷擴大，以上學風問題也凸顯出來，一度阻礙了學校進一步上層次、上水平。針對這種現象，學校統一思想，深化改革，在全校范圍內展開了大討論，形成了共識：學風建設是學校教學基本建設和教學管理工作的重要內容，緊緊把握住它，對學校求生存、創品牌、提高整體核心競爭力具有重要的作用;學風問題不僅僅是學生自身的問題，而且還是社會大環境、學校教育管理的問題，是教風潛移默化作用的問題;加強學風建設是我校常抓不懈的重要任務。

我們大學生走在社會發展的前沿，也正是意氣風發、敢拼敢闖敢于創新的階段，我們應積極引導轉變成勇于拼搏勇于創新的實際中，愿我們與城院共同奮進，祝我院迎評成功!

我的發言完畢，謝謝大家!

最新五四青年節發言稿

尊敬的各位領導、老師們，同學們：

大家晚上好！

五一勞動節剛過，在此請允許我向在座的所有領導、所有老師，還有我們刻苦奮讀的學子們道一聲：你們辛苦了！今日又恰逢青年節，我衷心祝愿我們所有的青年朋友：節日快樂！心想事成！

此時此刻的我，有些激動，更感榮幸。今天能登上這個講臺，我要感謝的人很多。首先我得感謝我的學子，因為你們的出色，我才能有此殊榮；再者我要感謝我的同事，因為你們的幫助，我才能獲此嘉獎；最后我要感謝我們的領導，因為你們的關心，才有我今天的進步；當然我還要謝謝我的家人，感謝他們對我工作的支持。

一、自我介紹

我，骨髓里帶點野性。兒時一直向往著軍旅生活，記得讀高中時曾與一幫兄弟信誓旦旦：絕不讀師范，決不當老師！不是歧視教師職業，只是認為教書壓根就不適合自己。然而高考的失意與家庭的原因卻使我作出了人生中最無奈的選擇--教書育人。98年大學畢業，19歲的我，年少輕狂，卻令人難以置信地在孝道面前選擇了順從，依然清楚地記得 屆我都可以找一個詞來描述自己的心路歷程：150--懵懂無助、147--欲罷不能、155--多云轉晴、157--得心應手、167--心有靈犀、186—中途逆轉，185--輕車熟路。XX年我開始體驗成功的快樂，所帶的高二理科157班全期五次月考，五次優勝，且一直以較大優勢領先年級 生。因此我將時刻提醒自己真誠關愛自己的每一位學生，我給他們的十字格言是：健康快樂 自信 勤奮 成功。

三、親近同事

現今社會，各項工作倡導的是團結與協作，教書也是如此。從備課組，到教研組，到年級組，再到整個學校，我深刻體會到了團結協作的意義，也真切地感受到了團結協作帶來的成功與快樂。8年來我是在同事莫大的幫助和支持中走過來的。

先說說我們的教研組吧。我生相蠻扮，擔任的卻是英語教學，而且整個英語教研組就我一位爺們，萬花叢中一根草，受寵是自然的。因此我也就習慣了對著同組的同事們傻乎乎地笑，一方面主動承擔組內的體力勞動任務，一方面虛心地向各位姐妹們學習。記得初到四中，老師兼師傅焦宇海老師就語重心長地對我說過這樣一番話：沈永豐，我知道你很聰明，但社會上像你這么聰明的人隨便抓就是一大把；工作需要聰明的人，但更需要勤奮的人。我不想夸大這句話在我今后的工作中有多大的作用，但至少鞭策和鼓勵著我。回憶到四中的第二年開始，組內三位美女先后喜得貴子，業務不熟的我也就開始了連續三個學期的代課，加班會一周應該是28節課。那一段日子用暈頭轉向來形容毫不為過，我記得最清的是一天早上鬧鐘催醒后，我端著水杯竟然撞到了宿舍門口的紅磚柱子上，額頭破皮流血，同組的孔婷老師雖然笑得半天都直不起腰來，卻也少不了一番關心憐愛的安慰之語。

在四中工作的幾年里，和我交情最深的是班主任群體，我們一起起早摸黑，相互學習。我們經常交流班級學生的學習動態，一起探討班級管理的方法；成功時一起分享簡單的快樂；沮喪時相互鼓勁加油。高中教師的生活是清苦的，而班主任尤為如是。我由衷地欽佩我們這群兄弟姐妹，羨慕他們的藝術、欣賞他們的韌勁，佩服他們的毅力。在我們的班主任隊伍中也相繼涌現一批又一批的優秀教師。像楊曼元老師、田松平老師。他們，都始終是我的楷模，是我學習的榜樣。

最近三年受學校領導的關愛，我由班主任晉升為年級部主任。由單一的學生管理轉變為師生的管理，說實話，心里很沒底氣。因為我這個人既不愿受太多的約束，也不愿去管理別人。無奈之下，我只能告訴自己，笑對一切工作。所以，我比以前笑得更多，雖然我知道我不笑要比笑酷得多（因為我牙齒不好），但我認為微笑是一種內在的美。三年來，我與同事們相處融洽，年級部組風良好。擔任年級部主任三年來整個年級的常規管理井然有序，學生成績穩步提升。這與整個年級部同事的通力協作密不可分，尤其到高三，不少老師在年齡上是我的前輩，在教學上是我的良師。可他們沒有任何架子，我也就一直被他們那種勤勉務實的工作作風感染著。他們自己默默地奉獻，卻把榮耀的光環都讓給了我，三年來，無論是考核的優秀還是勞模推薦我都是全票通過，連年的學校優秀教師、優秀班主任等接踵而來，面對這些榮譽，面對這群可敬可親的同事，我不知道除了感恩我還能說什么。

今天是學校第七屆勞模、第六屆標兵表彰大會，我會前約摸計算了一下，我們四中90人左右的團隊已有近三十人獲此殊榮。這足以說明我們是一個優秀的團體，事實也確實如此。我借用社會上對我們四中人評價的一個比喻來與大家共勉：按照市直高中招生的生源文化基礎來看，一中田中是小炒牛肉、三中是小炒肉，而四中是豆腐要炒出肉味道，其中的艱辛，無論是老師，還是學生都是不言而喻的。但慶幸的是我們四中人通過自己的努力做到了。最后，我忠誠地希望我們全校師生在辛勤工作、勤奮學習的過程中能保持健康的身體、陽光的心態。祝各位領導、老師工作順利!祝各位同學學業有成！愿XX屆高考再創新的輝煌！愿四中的明天更加美好！

謝謝！

第四篇：評優表彰大會主持稿

評優表彰大會主持稿

隨著社會一步步向前發展，我們很多時候都不得不用到主持稿，主持稿一般是由主持人根據場景實況提前編寫好的。那么你有了解過主持稿嗎？下面是小編整理的評優表彰大會主持稿，希望對大家有所幫助。

尊敬的各位領導、老師們，親愛的同學們：

大家下午好！

伴隨著歲月匆匆的腳步，承載著勤奮耕耘的喜悅，我們圓滿結束了本學期緊張而充實的學習生活。回顧過去這一學期里，我們經歷了許許多多，也感受了許許多多。時光在流逝，但過去所發生的一切，我們仍記憶猶新、歷歷在目；你們的表現，老師更是看在眼里，記在心里。

今天，我們武邑聚英學校的全體師生相聚在這里隆重召開20xx—20xx學年第一學期期末考試總結表彰大會，首先我代表學校對辛勤耕耘、無私奉獻的老師們表示崇高的敬意！對愛校如家、刻苦學習的同學們表示衷心的感謝！

本次大會旨在總結各班、各位同學在學校各方面的表現，表彰一學期以來通過自身努力、刻苦學習，在各方面取得優秀成績的同學和優秀班集體。我想此時此刻，大家的心情都非常激動。但羨慕和欣賞別人，都不如相信自己，相信我們一定會在追求中進步，在拼搏中堅強，在沉思中成熟，在磨練中成長。

請讓我們多一些“起舞弄清影”的樂觀；多一些“根株浮滄海”的達觀；多一些“星垂平野闊”的宏觀；多一些“人閑桂花落”的靜觀。你們的求學之路就會更寬；你們的考試之路會更順；你們的青春風采就會更亮麗；你們的人生世界就會更優選。我們是武邑聚英學校的希望，校園因我們的存在而生機勃發，歲月因我們的存在而多彩多姿，時代也因我們的存在而光輝燦爛！

本次參會的領導有：

在此，讓我們以熱烈的掌聲對蒞臨大會的各位領導表示衷心的感謝！

下面我宣布：武邑聚英學校第一學期期末考試總結表彰大會，現在開始！

老師們、同學們：

大家，上午好！

為總結經驗，激勵先進，趕超先進；為激發斗志，鼓舞士氣，進一步營造良好的育人氛圍；為爭取輝煌的業績，推動各項工作再上新臺階。今天下午第一節課我們高一年級700多師生齊聚在這里隆重舉行期末總結表彰大會。

大會進行第一項，為獲獎班級和同學頒獎。

由于時間關系，所有獲獎的同學就不一一上臺領獎了，三等獎獎品由各班班長到教導處處領取，在班內發放。

老師們、同學們：讓我們再一次以熱烈的掌聲對全體獲獎同學表示祝賀！希望你們再接再厲，不驕不躁，百尺竿頭，更進一步；希望其他同學在今后的日子里，振作精神，奮起直追，爭創佳績。

大會進行第二項，請獲獎同學代表x班xxx同學發言，大家歡迎！

大會進行第三項，有請教師代表xx老師發言，大家歡迎！

感謝楊老師的優選發言！在我們學校，還有很多像楊老師一樣扎實工作的老師，你們是學校寶貴的財富！我提議讓我們再一次以熱烈的掌聲向辛勤付出的教職工們表示感謝！大會進行第四項，請教導處主任就本次期末考試和下階段安排進行發言，大家歡迎！大會進行最后一項，讓我們以熱烈的掌聲歡迎郭校長講話！

老師們、同學們，剛才，校長催人奮進，鼓舞人心的講話給我們今后的工作和學習提出了殷切的希望。希望全體師生以這次表彰會為契機，用心領會校長的講話精神，增強責任感，使命感，把更多的精力投入到教與學上。讓我們以堅定的信念，飽滿的熱情、求實的作風、實現新的跨越，創造新的輝煌。

今天的會議到此結束，各班級依次有序退場。

尊敬的各位領導、各位員工：

大家好！

寒暑交迭，萬象更新，倏然間歲月的年輪在不經意中又多劃了一個圈。在這春光明媚，鶯飛草長的大好季節里，我們帶著一路歡唱踏入春的旋律之中。春天是一個萬物復蘇生機勃勃的季節；也是一個充滿著希望的季節。當我們走入到這一場春的圖畫，感受著眼前的無限美景，心底流曳的是對大自然生生不息的無比慨嘆。的確，生活在交給我們種種責任的同時，也賦于了我們享受生活的權利，這是對我們辛勤付出的的回報，同時也激歷著我們以更加飽滿的激情投入到未來的工作和生活中去。

由此，我們xx分公司借著這融融的春色召開員工表彰大會。

銷售是每個企業的立身之本，銷售是商場立足市場的最重要的保障，也是公司業績提升的主要前提。我們已經擁有了一支成熟優秀的銷售隊伍，也正是我們在坐的每一位員工用優質的服務、用嫻熟的服務技能造就了我們男品分公司今天驕人的業績，建立了有口皆碑的企業商譽。有請年銷售冠軍、季軍、亞軍……

品牌銷售增長獎（前五名）——銷售和其它任何偉大的工作一樣，在您嘗到甜美果實，享受自豪與榮耀之前，路途上有許多挫折與困難須要您克服，能夠伴隨您克服艱辛疲憊的利器就是您自己在銷售工作上所秉持的信念，只要你對自己充滿信心勇往直前，你就是一流的，卓越的……

品牌銷售團體獎——俗話說“眾人拾柴火焰高”一個優秀的團體，必然有各個團體成員的努力協作。有道是“一支獨秀不是春，百花齊放春滿園”。在這這些優秀團體的努力下使他們所在的品牌成為了我們男品分公司引人注目的焦點；也正是由于他們的共同努力，使得我們的男品分公司更顯活力。我們掌聲請出她們是……

默契團隊獎——默契是一種心與心相連的紐帶，默契是象征著團隊的中國結，默契是連系著柜組你和我的橋梁，工作中的默契讓她們在日常工作中得心應手，下面有請默契團隊上臺領獎。

活力品牌獎——有明確的工作目標、健康的身心、善于用愉悅的心情去為顧客的購買增添活力，面對柜組安排的任務善于用良好的心態去面對，并且在工作之余帶動周邊的員工下面有請活力的品牌上臺領獎。

優秀片區獎——他們默默無聞，互幫互助，團結一致，他們如同姐妹，互相關心，是他們為小組的工作減輕了壓力，下面有請獲得優秀片區獎的員工上臺領獎。

標識零扣分品牌獎——如果說質量是企業的生命，那么標識就是流淌在生命中的血液。一件合格的商品企業要想在激烈的市場競爭中生存發展，必須以質量為核心，這已成為當前必然趨，正是這些員工平時認真的的工作、仔細的檢查才讓我們的商品在顧客心中留下高質量的烙印。

下面我們將要掰發的是優秀個人獎。

一個微笑，能溫暖陌路人的心，能增厚親友的情，足以冰釋宿怨的深重，足以蒸發隔閡的莫名。一個微笑，贈他人一個好的氣氛，給自己一個好的心情，這就是微笑的帶給我們的無限魅力。下面我們要頒獎的獎項是微笑服務之星獎，感謝她們用甜美的微笑迎接進入商場的每一位顧客，她們是……

售后服務之星——在產品同質化日益嚴重的今天，良好的售后服務是下一次銷售前的促銷，是提升消費者滿意度和忠誠度的主要方式，更是樹立企業口碑和傳播企業形象的重要途徑。她們是……

主動服務之星——主動服務是一種意識，更是一種精神，主動地詢問顧客的想法和需要，是贏得信賴、聽取意見的方法，對于需要的人來說，聽起來比什么任何專業的商品知識講解都更如意。她們是……

文娛活動之星——公司為了豐富我們的文化生活，提高我們藝術修養，在各大節日中組織各種文娛活動，她們用自己的休息時間、用自己的汗水換來大家的開心笑顏，讓我們在繁忙的工作中充滿生氣與歡樂。下面我們頒發的是文娛活動之星……

親和力之星——如果說微笑是我們臉上的一朵美麗的花朵，那么親和力就是花朵散發出的迷人芬芳。親和力流露出來的是真誠是接受。愿我們分公司每天都能感受到這縈繞的花朵芬芳……

創意之星——想要有所作為，應該要有創新、改變的勇氣，在工作中不管是為了接待顧客方式的改變，還是為了本品牌的更新陳列能提出與眾不同的建議，這些都是大膽工作的良好表現。

陳列之星——良好商品陳列不僅可以方便、刺激顧客購買，而且可以籍此提高企業產品和品牌的形象，也正是她們用自己豐富的想象力為我們的日常陳列帶來活力。她們是……

銷售意識獎——銷售是沒時間性，是全天侯的，只要有銷售意識的存在就有銷售產生，在哲學中有一句話＂存在即是被感知＂你能感到的東西，一定是存在的，銷售人員的意識狀態，直接作用于其工作的態度和績效。

服務技能之星——不論多好的商品，若欠缺完整的服務，就無法使顧客滿意，如何拋出磚石，引來白玉，這就得施展服務的技能，我們的員工在平時的工作中不斷學習和總結針對不同的顧客采用不同的方法，使我們的銷售得到了進一步的提高

安全之星——生命經不起浪費，就像鮮花一樣，只開這么一次，沒有安全，生命就會象花瓣離開了花朵。正是那些每天關注我們身邊安全隱患的員工，在發現安全問題時能及時匯報，在每次安全抽查中都能合格的員工，才讓我們的日常的工作有序的開展。

幽默之星——善用幽默的人不僅受人喜愛，更能獲得別人的支持和幫助，做起事情來也往往事半功倍。幽默，使我們的人格更富于吸引人的魅力，那么我們有請給我們繁忙的工作中帶來歡笑的員工。

無私奉獻之星——敬業是奉獻的基礎，樂業是奉獻的前提，正是她們把勤業當成奉獻的根本、作為一名新世紀的員工，大家都知道，我們公司所倡導的就是“無私奉獻”的精神，在新世紀百貨的發展歷程中，無數默默無聞的員工們在自己的工作崗位上發光發熱，也正是在坐的各位員工用辛勤的汗水和無私的奉獻精神造就了我們男品分公司今天的驕人業績。

集體貢獻獎——只有對貢獻有激情，不在乎回報的時候，你才能堅持做一件事情，就像偉大的公司因為有一個貢獻的理念，才可以持久的保持激情，在取得巨大的成功以后，接著日復一日的尋找更大的貢獻，在集體里的一舉一動都代表著集體的榮譽！所做的一點一滴的小的或大的好事都是在為集體做貢獻。

營銷貢獻獎——商品的裝扮和店堂氛圍的布置，是讓顧客能有更直觀的視覺效果，主要是吸引顧客的眼球，使顧客對我們的商品產生購買XX，此項工作是很艱巨而復雜的，是他們在默默的添鉆加瓦，為營銷工作做出了貢獻

潛質量獎——富有潛質的員工一定是具有強烈的上進心，他們并不滿足于被動地完成柜組交代的一般性事務，而是盡力追求完美的結果。更希望柜組賦予他具有挑戰性的工作，把攻克難關當成一種樂趣，一種體現自我價值的表現。

排擋獎——團隊合作是一種永無止境的過程，合作的成敗取決于各本品牌幾個員工的工作態度，不僅強調個人的工作成果，更強調整體的業績。

風格獎——無私奉獻、樂于助人、拾金不昧、、、、不計較個人得失，工作中不怨天尤人，在我們男品分公司這個大家庭里層出不窮，是他們為集體添光增彩，爭得了榮譽，表現突出的有——

儀容獎——促銷員的精神面貌，直接關系到銷售熱情，在原本親切的笑容上增添淡淡的色采，就如錦上添花。我們的員工能夠持之恒的堅持，他們是

店長獎——店長在柜組與本品牌員工中起到承上啟下的作用。本品牌企業的經營理念靠她來傳遞，柜組安排的任務靠她來組織實施。

片長獎——片長是柜組長的左右手，是員工中的領頭羊，是柜組和員工之間的橋梁。正是她們拉近彼此之間的關系，讓我們更多的了解到員工的心聲，也為我們在工作中提出了寶貴的意見與建議。

優質服務獎——成功的銷售離不開員工的優質服務與接待技巧，良好的優質服務是提高銷售的前提，因此服務和銷售同等重要。很多員工在工作中嚴格的要求自己，遵守公司的各項規章制度在中達到零扣分。

全勤獎——敬業是一個人的工作態度，從而體現出對工作的責任感，我們的員工視商場的發展為已任，從不因工作無關的事耽誤工作，我們以有這樣的員工而驕傲。他們是……

進步之星——我們有一批不甘落后的員工，他們樂意接受柜組的引導，愿意接受優秀員工的幫帶，用一顆趕超之心，一步一步成長起來。在年取得了很大的進步。

幫帶之星——老員工在工作上將自己所掌握的.好方法和經驗無私的傳授給新員工，她們不僅僅是在工作上進行指導，在生活中也連帶照顧，在生活上幫助和帶領新員工度過步入新環境的浮躁期。

尊敬的各位領導、老師和同學：

大家下午好！

我謹代表共青團xxx科技學院委員會感謝大家出席本次大會。首先請允許我介紹今天到場的來賓，他們是校團委書記老師，校團委副書記老師，建筑管理學院團總支書記老師，人文學院團總支書記..老師，電氣學院團總支書記老師，經管學院團總支書記老師，以及我校各級團組織主要學生干部，讓我們用熱烈的掌聲歡迎他們的到來。

現在，我宣布，20xx~20xx五四評優表彰大會正式開始。

全體起立，奏國歌。

今年是五四運動91周年，為了傳承五四精神，我們在這里隆重集會，召開20xx~20xx五四評優表彰大會。中國共產主義青年團是中國共產黨的先進青年組織，同時也是黨的后備軍，國家的棟梁，社會的中堅力量，校團委在黨支部的領導下，在過去一年的工作中，涌現出了一批優秀的團員青年干部，他們積極的響應黨的號召，經共青團xxx科技學院委員會研究決定，給予工作突出的團組織及個人頒發有關獎項希望大家再接再厲，為祖國為人民獻上自己的一份力量，以艱苦奮斗，勇于創新，自立自強來要求自己。現在，進行大會第一項議程，有請xxx老師宣讀《20xx~20xx五四評優表彰決定》。

謝謝xxx老師為我們宣讀本次大會表彰文件。我謹代表共青團xxx科技學院委員會感謝以上團組織以及個人為我校團學建設做出的突出貢獻，也誠摯地感謝我校廣大團員青年對我們工作的支持、配合以及肯定，讓我們用掌聲對以上團組織以及個人表示由衷的祝賀。接下來，進行大會第二項議程，為優秀團組織以及個人頒發有關獎項。

l第一項優秀團總支：建筑管理學院團總支從09年5月成立至今，成功的開展了許多優秀的團學活動，例如“12.9紀念活動”“桂山公園掃墓”“獻血活動”等，在剛剛舉行的20xx年xx大學xxx科技學院第二屆運動會中榮獲團體總分第一名。他們團結一心、不斷探索團學工作的新思路、新方法和新途徑，他們是一支充滿活力與實力的隊伍，讓我們用熱烈的掌聲有請田妍妮老師為建筑管理學院團總支頒獎，有請建筑管理學院團總支代表上臺領獎。

l第二項優秀團支部：一路走來，我校各團支部積極主動的響應、配合團總支的工作，在團支部建設、思想建設、班風建設等各方面都做出了一定的成績，其中涌現出一部分積極向上的團隊，他們的精神和強大的凝聚力使得他們的工作表現尤為突出，下面讓我們用熱烈的掌聲有請..老師為優秀團支部頒獎，有請五個二級學院優秀團支部代表上臺領獎。（一共五人分為一組）

l第三項五四紅旗標兵：作為中國共產主義青年團的一員，他們規范履行團員義務，正確行使團章規定的權利，他們永遠走在時代的最前列，他們值得我們每一位青年為他們驕傲。下面讓我們用熱烈的掌聲有請馬健老師為我們的五四紅旗標兵獲獎者頒獎，有請五四紅旗標兵獲獎者上臺領獎。（共六人分為一組）

l第四項自立自強先進個人：他們頑強拼搏，自強不息，刻苦學習，全面發展，他們不屈服于命運、艱苦奮斗，正是這樣的精神讓他們成為時代的佼佼者。讓我們用熱烈的掌聲有請肖峰老師為我們的自立自強先進個人獲獎者頒獎，有請自立自強先進個人獲獎者..上臺領獎。（共兩人為一組）

l第五項青年自愿者先進個人：他們用奉獻共創溫馨家園，他們用愛心鑄就青春的詩篇，他們用熱血來譜書寫春秋旗幟，讓我們用熱烈的掌聲有請陳志軍老師為我們的青年自愿者先進個人獲獎者頒獎，有請青年自愿者先進個人獲獎者上臺領獎。（共五人為一組）

l第六項十佳團員：他們嚴格律己，他們有著優秀的作風和品德，他們用先進的思想武裝頭腦，作為十佳團員的他們同樣為組織，為團風建設做出了杰出的表率作用，下面讓我們用熱烈的掌聲有請崔紀昌老師為20xx十佳團員頒獎，有請20xx十佳團員獲獎者上臺領獎，請以下十名同學分為兩組依次上臺領獎第一組：xxx第二組：上臺領獎。（共十人，）

l第七項優秀團干：一直以來由于團干認真負責的工作，為團支部、團總支、校團委的工作都做出了突出的貢獻，為團學工作在全院范圍內有序展開，建立影響方面做出了卓越的成績，讓我們用熱烈的掌聲有請六位老師一同為20xx優秀團干頒獎，有請20xx優秀團干獲獎者上臺領獎。

l第八項優秀團員：他們作為隊伍中的優秀者，值得每一個青年為他們而驕傲，他們嚴格要求自己、工作認真負責、積極向黨組織靠攏，不斷提高自身思想覺悟、時刻銘記自己是一名光榮的共青團員。下面讓我們用熱烈的掌聲有請田妍妮老師為我們的優秀團員頒獎，有請五個二級學院、院團委以及其他學生組織的優秀團員獲獎者代表上臺領獎。

讓我們再次以熱

烈的掌聲祝賀以上團組織及個人。

我們作為共青團的一份子，就應該毅然接過“五四”火炬，弘揚“五四”精神，寵辱不驚，繼續發揚我們團員青年的優良作風，我們要胸懷崇高理想，堅定政治信念；要不倦追求新知，努力奮發成才；要錘煉優良品德，弘揚文明新風；要立志艱苦奮斗，勇于開拓創新。建設屬于我們新時代團員青年的強大隊伍。

現在進行大會第三項議程，讓我們用掌聲有請團支部學生代表上臺講話。

下面讓我們用掌聲有請優秀團員代表上臺講話。

上面我們聽到了優秀團支部以及優秀團員獲獎者代表的心聲，我們要以他們為榜樣，在學習、工作、生活上發揚他們的優秀品質，使五四精神在我院每一位團員青年的手中發揚光大。

現在進行大會第四項議程，讓我們用熱烈的掌聲歡迎校團委書記xxx老師上臺講話。

感謝田老師的講話。希望在場的團員青年牢記田老師提到的幾點期望：第一，要志存高遠、有抱負。第二，堅定理想信念。第三，勇于擔社會責任。第四，堅持發奮學習，刻苦鉆研。第五，堅持艱苦奮斗，自立自強，錘煉品德。也希望在場的團員青年將本次大會精神有效傳達下去，以五四精神作為自己的信念，并為之付出不懈的努力，將我院各級團組織建設成有戰斗力的強大隊伍，為我院建設成全國一流品牌獨立學院做出自己的奉獻。

進入大會最后

一項，全體起立，唱團歌。

現在我宣布五四評優表彰大會到此結束，感謝所有到場的領導老師和同學，再見！

親愛的同事們：

大家上午好！

為了保證會議的質量和效果，希望大家集中精力，認真遵守會場紀律，共同開好這次大會。還是老規矩：

1、把手機調到關機或靜音狀態；

2、會場不得交頭接耳，接聽電話；

3、會場不得抽煙，隨便走動。現在給大家5秒鐘時間，把手機調整一下。

今天我們的會議有三項。

第一項：

歲月如梭。回首20，我們不畏艱難，一起奮斗，共同拼搏。展望20，我們期待著教研室的明天會更好。這一年中，我們在前進中摸索更好的發展道路，同時，也涌現出一批批表現優秀的教研員。他們默默奉獻，猶如時鐘般嚴格遵守著教研室的考勤制度。下面，有請袁主任宣布年終全勤獎名單。請上臺領獎。

第二項：

20年教研室還涌現出一批批責任心強、待人友善，追求上進的教研員。經過大家的共同參與，領導的批準，最后，確定表彰優秀名單是：請上臺領獎。

第三項：

有朋友的人是幸福的，更是幸運的。朋友給我們面對困難的勇氣，朋友給我們戰勝挫折的勇氣，朋友讓我們有釋放壓力的途徑，朋友讓我們有分享幸福的空間。因為有朋友，我們不會孤單；因為朋友，我們的生活更加豐富多彩！

20年，溫暖在行動；20年，朋友伴我行！

第五篇：管理系“五四評優”表彰大會

管理系“五四評優”表彰大會活動方案

一、活動目的一年來，管理系各團組織深入學習實踐科學發展觀精神，在黨委的領導和團委的統一部署下，圍繞學院工作中心，在團員青年中深入開展思想政治教育、大學生素質拓展、創新創業教育、校園文化建設等工作，為學院教育事業發展做出了應有貢獻。為進一步加強團的自身建設，提高團員青年的綜合素質，大力營造團內爭先創優的濃厚氛圍，管理系決定表彰一批在“五四”期間在我校共青團工作中做出突出成績的基層團組織、團干部和共青團員。

二、活動安排

時間：2011年5月26日

地點：B222

主持：萬宇

與會嘉賓：管理系團總支書記于濤老師 各位輔導員老師參會人員：管理系10級各班同學

三、活動安排

（1）主持人開場，大會開始，介紹嘉賓。

（2）介紹表彰大會的目的、意義和內容。

（3）宣讀管理系2010--2011學年“五四評優”中先進團支部獲得者，08級市場營銷本科班，08級工商管理本科班，并做PPT展示。

（4）宣讀管理系2010--2011學年“五四評優”中優秀團干部，優秀團員，優秀青年志愿者，優秀團學工作者名單，請蘇錦艷老師為其頒發榮譽證書。

（5）宣讀管理系2010--2011學年“五四評優”中優秀班集體獲得者，09級市場營銷本科班，10級工商管理本科班，并作PPT展示。

（6）宣讀管理系2010--2011學年“五四評優”中優秀班干部，三好學生，管理系七星名單，請文昭老師為其頒發榮譽證書。

（7）請蘇錦艷老師針對本次大會做總結發言。

（8）本次大會結束。

2011年5月26日