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工作周報管理制度范文

時間:2019-05-13 07:33:36下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《工作周報管理制度范文》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《工作周報管理制度范文》。

第一篇:工作周報管理制度范文

公司標志

《工作周報》管理制度

為了加強公司各部門目標管理,增強員工工作的計劃性和條理性,使公司管理者能夠全面掌握各崗位工作情況,做出及時有效的決策,保證及落實好公司管理各項工作,特擬定本制度。

一、各部門要根據公司發展與本部門實際需要,圍繞公司領導下達的任務和指令,制定本周工作總結、下周工作計劃和需在例會上協調、解決或公布事宜,具體格式詳見附件。

二、每周周五下午下班(18點)前,各部門負責人必須將《工作周報》書面遞交至辦公室(品質)進行匯總和整理,完畢后于每周周一前報至總經理審閱。普通員工每周《工作周報》交由部門經理審核,每月30日統一遞交至人力資源部歸檔。

三、工作周報管理規定:

1、辦公室(品質)負責檢查、監督、協調和處理各部門工作周報落實情況,各部門應積極配合并支持此項工作。

2、《工作周報》為各部門例行工作,若有出差或請假等情況,則由部門經理提前指定或安排職務代理人完成;否則,按未遞交處理。

3、對于未能按時遞交《工作周報》的,給予100元/次處罰。對于《工作周報》內容填寫不完整的(如在例會上提出的工作任務),每遺漏一項,給予20元處罰。

4、對于工作計劃按時完成且完成質量較好的,給予例會上表揚或經濟獎勵;對于未完成的工作計劃,如果不是客觀原因或不可控因素導致的,給予例會上批評或經濟處罰。

5、對于各部門未完成的工作,如果是因其他部門或人員未配合或配合不好導致工作不能按時完成的,則根據具體情況對應配合部門或人員給予相應處罰。對于分不清責任的,由相關人員共同承擔;沒有責任人時,由直接領導負責。

6、《工作周報》管理獎罰標準,分為ABCD四級:A:200元、B:100人力資源管理方案HR:辛偉OO:398112333

公司標志

元、C:50元、D:20元。所涉罰款(或樂捐)統一歸集于“員工公益活動基金”,在財務部建立臺帳,辦公室做好備案,專款專用,主要用于員工自發組織的公益性活動。

四、本辦法如有未盡事宜,則按照公司相關規定執行。

五、本辦法從公布之日起實行。

六、附件:《工作周報》

1、2。

XXXXXXX公司人力資源部

二〇一二年四月一日

擬制:辛偉

部門會簽意見:

人力資源管理方案HR:辛偉OO:398112333

第二篇:工作周報管理制度

工作周報管理制度

1.目的

為有效推進公司各項管理工作,進一步發揮管理部門職能作用,加強信息溝通與交流,便于公司領導了解主要管理工作進展情況,公司實行管理工作周報制度,要求各部門每周報送本周所做主要工作及下周工作計劃。2.各成員職責

員工:按工作周報的模板詳細填寫,并及時提交部門領導。

部門經理:對本部門員工周報情況進行監督和檢查,仔細閱讀員工工作周報,對工作周報進行審核與評價及時填寫反饋意見,與員工就工作完成情況及工作計劃進行交流。3.周報的填寫與提交

①所有員工需要按照模板的內容認真填寫周報,周報采取以周進行提交的方式,周報的填寫要內容詳實,格式規范。

②所有員工必須每周周五下午5:00前提交本周周報(遇法定節假日則在放假前提交本周周報),各部門經理應在每周周一上午12:00前將本部門周報發送至公司綜合部郵箱

③所有員工遇出差、在外等情況,周報仍需按時提交。因特殊原因不能提交,須以電話等形式向上級主管匯報,否則視周報為漏交。? 本制度自公布之日起執行。

附表:《工作周報模板》

第三篇:工作周報

工作周報

這周的工作內容主要負責于新建與構思新媒體平臺的主要方向,具體內容為: 1.注冊頭條,網易,微博與大魚號和百家號以及抖音,西瓜,火山小視頻。2.微信與微博的粉絲初期拉粉,運營維護

3.頭條除了認證沒有成功,其他的自媒體平臺已經維護成功。頭條圖文除了圖文文章不能發送以外,其他功能均已開啟。

4.安裝所有我能用到的軟件,在這周之后我將進行初期的視頻維護 5.手機已分配好,剩下的時候我會認真的做出運營的一個簡單計劃

11月12日 工作日報

1.把上周周報整理完畢,提取重要的工作內容 2.微博進行拉粉,進行微博刷新

3.然后在小視頻開始平鋪,下午的時候準備開始“心靈雞湯”視頻發布 4.下午的時候進行了微博,微信,網易 5.明天準備進行Seo優化(主要把寫過的文章進行數據后臺投入,盡量的加大下指數增高)

11月21日

1.找到了抖音字幕視頻的制作軟件,但是為了去掉水印還要買會員的一年328元。2.頭條維護 11月23日

頭條:浩希科技(累計現在指數)

頭條捆綁的抖音,兩個平臺累計現在指數

網易指數:浩希科技

微博:浩希科技

第四篇:工作周報

工作周報

基于上周和聯通省公司運維的謝總的交流情況,這兩周我們去找了下聯通昆明分公司運維的胡祥胡總,對電池防盜這塊向他做了介紹,并向他說明我們跟省公司的已經談過這個事情了,今天來就是向他征求下意見的,看能不能先試用下,胡總表示試用之前得先看看防盜材料的樣品,測試一下樣品的性能,如果好的話試用問題應該不大。我們也跟省公司運維的謝總匯報了電池防盜昆分那邊的進展情況,說我們的樣品這兩天就到,到時候就拿過去給昆分那邊做個測試,看一般的電鋸呀、氧氣焊能否有用,要好的話就可以試點了,謝總的意思也是說要我們現在多跟昆分的人聯系,等結果出來了可以跟他說下,我趁勢約了下他,問他晚上放不方便吃個便飯,感謝他對我們產品提出的一些意見啊,對電池防盜這一塊的支持,并暗示不管做不做的成生意,都想交他這樣的朋友,當然做的成的話,我們肯定會好好感謝他的。雖然他最后以今晚有事為由拒絕了我,但是感覺的話如果電池防盜這塊進去了的話,再約她問題應該不大,趁勢送了張購物卡給他,他也半推半就的收下了。因為我們從網建的張總那得知,動力保障這塊單獨的由運維這塊負責,和謝總打好關系的話,對我們推機房動力保障是很有幫組的!

兩天之后變壓器防盜的樣品到了,我們通過貴州的梁總簡單的了解了下材料的性能和安裝的原理,堅信防盜的材料是非常好的,可以滿足昆分的要求,是用電鋸或氧切焊弄不開的,就直接去了云南昆分那邊,找到了胡總,把材料給胡總看了下,剛開始感覺材料還是挺沉的,螺絲什么都挺好的,就找了個運維的淡工到帶我們到外面找個五金店做個測試,看看效果是不是如我們所說的。結果是材料很容易就被砂輪鋸鋸開了,這個結果顯然也太出乎我們的意料之外了,我們只有跟胡總解釋說我們這個產品其物理結構是如何的合理,不是鋸開一個就可以偷走所有的電池,而是每個都要鋸開,才可以,我們這個產品也可以增強防盜的難度等,胡總還是否認了我們的說法,說這跟別的廠家的一樣,價格還比人家貴那多,他們是不會考慮的,你這個也很容易鋸開,沒什么用之類的話。這個結果我們沒有做好充分的準備,也沒有考慮周詳,去之前我們就應該找個地方自己做下測試,看是不是真的據不開,現在這個局面弄的非常尷尬,和我們之前承諾胡總的完全不一樣,我想的話事情盡然發生了,盡量將這件事得負面影響降到最低,可以去和胡總道個歉,解釋我們確實沒有想過砂輪鋸這個器具,推推電纜防盜,變壓器防盜,因為這些東西大多數在戶外,沒有電源,砂輪鋸是不好用的,但是我想最穩妥的還是我們自己先去用氧切焊焊下,別到時候人家又焊開了,這個就很嚴重了。我想的話,困難肯定是有的,但也沒必要太過擔心,現在的防盜產品都能被切斷,但是聯通還是在不斷的使用,這就說明他們也知道防盜產品本身是有局限性的,這樣做只是增加防盜的難度,相比較我們的產品和別的產品還是有優勢的,不管是從物理結構還是材料上,下一步我們會試著跟謝總多保持聯系,慢慢的建立關系,一方面希望他能幫我們再推推防盜的產品,另一方面可以向他推我們的動力保障系統。這兩周也到電信去了兩次,和他們運維的楊總簡單的交流了下,他們對我們的pon網絡故障定位和動力保障系統還是比較感興趣的,但是由于這周都比較忙,沒怎么深入的去跟他探討,只是借這個機會多跟他手下的張經理交流了下,感覺還是很好的,說他這邊已經沒有什么問題了,只要楊總那邊同意的話就可以做個技術交流,安排測試的了,我們會繼續跟進這個情況的。

移動這一塊,因為之前一直是黃總和小陳在過去,具體的情況我現在還不是很清楚,只是周末的時候約了張總,大理的穎總等一行十人吃飯,由于人數眾多,吃飯期間也沒有交流產品方面的問題,只是閑話家常了下,和各位領導客氣了一番,簡單的遞了個名片介紹了自己的公司和產品,由于有十個人左右,當時吃飯花了一共2720元,由于小陳帶的現金不夠,我墊付了720元,這里提下,到時候報銷這塊有個說明。吃完飯之后,借著其他人閑聊之余,我們單獨和張總聊了下移動的情況,張總也說暫時10號之前移動人事可能會有些許變動,就說最好還是等10號之后再去移動找他們溝通,以創新項目的名義推,會順利點,也說要有新的消息會告訴我們的。和大理的穎總,也簡單的溝通了下,估計他會掉到寶山那邊去吧,反正也客套了翻,說以后多多支持咧

侯力 2011-6-2

第五篇:工作周報

工作匯報

時間過得真快,轉眼間一周很快就過去了,過去的一周有成績也有不足,因此值此周末對剛過去的一周做下總結,以及對未來一周做下總體計劃。

上周發展方面:崔寨營業部分人員來看,縣城小組錢玉鐲共計放款3筆25萬元,李長吉放款3筆25萬元。太平小組劉冬冬放款3筆6.5萬元,高利1筆6萬元。崔寨小組張端濤放款11筆47.5萬元,張凱放款6筆16.5萬元。從數字上對比可以看出目前崔寨小組整體發展較為正常,縣城小組,太平小組有點差強人意,因此在這一周加強對這兩組的調度以及與這兩組進行進一步的信貸產品宣傳。

宣傳營銷方面:

1、小額產品:這一周由于崔寨營業部近期受理量下滑因此我與本營業部同事先后對本區域市場進行不同方式的宣傳。其中在星期二我與崔寨小組所有同事利用當天是集的機會,在集市上進行了一上午的掃街加沿街商鋪宣傳發放我行各種信貸產品宣傳單,進一步向當地居民解釋我行信貸產品,以期幫我行擴大整個宣傳面。除此之外我還和崔寨小組同事先后拜訪了崔寨街村委書記張受民,福興村書記孫慶祥等村委領導,并向他們著重講解了我行小額貸款產品優勢,以期他們在本村幫我們進行進一步宣傳。同時也得到了他們的肯定,解除了他們原先對我行信貸產品感覺手續麻煩,貸款利息高,還款方式不適應等的不好認識。我這周還和太平小組同事先后對太平馮井村(包括前馮井中馮井后馮井村),前馮村,后馮村,閆橋村,來佛寺等村的養殖后,木材加工戶講解了我行小額貸款產品,并留下聯系電話。以期有意向的客戶可以聯系我們。

2、綜合消費貸:沿襲上周剩余鄉鎮單位,這周主要對太平鎮政府,孫耿鎮政府,孫耿工商所,等國有正式單位進行宣傳。其中在太平鎮政府宣傳時門衛不要進,在經過我們耐心解釋后,門衛大爺給鎮政府辦公室打電話,我們與辦公室政工書記張洪濤通了電話,表明我們來意,他聽取我們解釋后讓我們把我行宣傳單留置辦公室,他回來后會給我們把這件事傳達給鎮各辦公室。在孫耿我們把宣傳單直接送至鎮黨委辦公室,和各管區辦公室。這些單位反應不一,有的表示很熱情有的只是聽聽我們演講而已,其中在孫耿鎮政府有幾個耐心詢問的,我們都耐心給予了解釋,他們好像日后有打算辦理我行綜合消費貸。

3、ETC。在ETC方面,這周我主要結合跑綜合消費貸的便利先是跑各正式單位的公車,但是發現鄉鎮單位公車上高速的很少,人家根本對這不需要,我有根據自己關系先后去過縣城科信達公司,界龍科技有限公司等單位,科信達公司共有車輛四部,基本在濟南濟陽間跑基本不上高速,界龍科技有四輛大車對此有興趣,由于此廠老板是臺灣人,在濟南住,司機說要等老板回來定。近期我仍在與其聯系。

綜上所述,小額信貸發展仍是我們主線,新的一周已經開始,我們應當繼續加大我們主動營銷力度爭取更大受理量。爭取會盡快完成行領導交給我營業部的任務。

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