第一篇：11月重點工作計劃

2010 年11月重點工作計劃

11月，是開業后的第二個月，我所管轄的運動童趣區和床品羽絨區將按照新商場年內整體規劃和部署，繼續認真貫徹落實商場領導班子、商場經理等所下達的工作計劃和部署，按照盤存后商場整體計劃和部署，進一步認清形勢，統一員工思想，切實抓好各項工作的落實，確保高質高量完成本月各項任務。在全面推進各項工作的同時，重點抓好以下幾項工作： 一 供應商方面：

1：協助華經理對開業期間三證尚未到位的專廳抓緊聯系到位

2：對本月新到位的2個專廳，鴻星爾克和美國SE的三證，裝修，產品定價等方面積極與供應商聯系協商落實。確保供應商對商場整體的滿意度

3：廣告櫥窗成列等方面未到位的個別專廳，繼續和供應商聯系到位。

4：與供應商或廠方一起積極聯系做好上月員工工資，加班報酬，以及員工合同簽訂等方面的工作，確保20日前每位員工都能領到上月的工資。

二 員工方面：

1：抓好員工思想建設，在企業文化在員工中的認知度及員工對企業歸屬感等方面加強建設。力爭開業期間的老員工合同簽訂率以及新入職員工在本月25日后的合同簽訂率達到100% 2：繼續抓好現場紀律，衛生等方面的現場工作，本月9日為全國消防日，在消防知識的普及實操等方面，對員工加強培訓。對現場紀律一塊，繼續上月的政策，第一次發現等違紀現象以教育為主，以檢討保證書的形式督促其改正，第二次發現一律加大處罰并記錄員工個人考評。

3：加強員工對專廳產品知識，銷售技巧等現場業務水平方面的指導與培訓，重點蹲點波司登羽絨服品牌專廳。做好現場銷售一塊

4：加強員工優質服務一塊工作，做好三聲服務及三個一點。

5：對上月最薄弱的賬務以及盤存等方面加強點對點指導。

三 現場經營方面

1：根據上月銷售指標完成度總結及本月新指標，更科學合理分解到各個專廳指標，每日落實到各專廳完成度。確保完成本月銷售指標、2：對上月銷售墊底的專廳專職定崗指導員工，分析存在的原因。主觀上與員工力爭能把上月最差2個專廳（坦博爾，銀桑）的銷售做上去。

四 促銷活動方面

1：根據本月商場整體促銷活動積極協助商場經理華經理與供應商進行聯系和協調，并對營業員在促銷活動方案內容等方面強化培訓與指導，確保商場及所轄區域的促銷活動能有效健康開展。

2：積極提出促銷方案意見，運動板塊抓住亞運主題，床品羽絨做好旺季即將到來的促銷準備工作。

第二篇：幼兒園月重點工作計劃

2014年秋每月工作重點

八月份工作重點

1、暑假工作安排，做好防暑降溫及師生休息安排

2、做好開學前準備工作

3、做好新生入園工作

4、做好新老生入園、分班工作。

5、班級教師的考核定崗工作。

6、專供教材教師培訓

7、新教師的崗前培訓。

8、一日工作流程的規范。9、8月底召開新生家長家庭教育講座及向家長介紹園所的具體情況。

九月份工作重點

1、團隊打造：責任勝于能力

2、做好新生入園分離焦慮的安撫工作

3、新生家庭教育講座及各班級召開新學年家長會

4、抓好各類課程教研工作、開展師生文明禮儀、安全教育等工作

5、做好中秋節、教師節的感恩教育工作

6、傳達總計劃、各部門計劃、教職工書寫個人計劃并制定教學學期、月、周工作計劃

7、開展各課程的培訓工作規范做好各項工作和一日工作流程的指導

8、安檢、安全總結會

9、清洗翻曬被褥

10、教研活動的跟班指導

11、保育工作的指導

12、做好學前班幼兒素質摸底工作

13、做好新生入園體檢、教職工體檢工作及為在園幼兒辦理意外險及校

方責任險

14、做好幼兒安全教育及演練工作

15、做好周末特長班的招生工作

16、各項月底評比和考核工作

十月份工作重點：

1、美術、英語、全腦開發等素質教育活動觀摩課互動學習，征集優質教 案，拍攝優質課

2、各班美術特色課繪畫比賽（主題：祖國在我心中）

3、安檢、安全總結會

4、清洗翻曬被褥

5、各項月底評比和考核工作

6、幼兒常規的強化及良好生活習慣的養成

7、做好清明節的安全教育及感恩教育工作

8、舉辦幼兒生日會、自助餐（以國慶節、重陽節為主題，塑造小朋友的愛國、感恩之心。）

9、籌備“迎新年·慶元旦”大型親子文藝匯演活動。

十一月份工作重點

1、幼兒常規的強化及良好生活習慣的養成，加強教學管理，提高幼兒知

識水評。

2、安檢、安全總結會

3、清洗翻曬被褥

4、籌備并實施“迎新年·慶元旦”大型親子文藝匯演活動。

5、舉行幼兒口才、英語特色課比賽。提升幼兒的語言表達能力及語匯的 積累能力，為寶貝們創設表演平臺。

6、家長半日開放活動及收集家長《半日開放日活動感想》

7、搞好半期小結工作，各項月底評比和考核工作。

十二月份工作重點

1、家訪工作

2、做好期末教學展示活動的準備工作

3、安檢、安全總結會

4、搞好防寒工作

5、各班開展好“迎新年·慶元旦，我長大了”的教育活動

6、籌備并匯演“迎新年·慶元旦”大型親子文藝匯演活動。

7、開展教師及保育員的期終考核活動計劃，幼兒下學期預報名工作

8、招生宣傳工作

元月份工作重點

1、工作總結評比、總結表彰大會的準備

2、評選本學期優秀教師、優秀小朋友、優秀家長

3、學期教學展示活動

4、召開總結表彰大會及教師紅歌比賽

5、做好放假安排和下期開學前的準備工作

6、假期安全要高度重視

7、招生工作計劃、實施、總結與分析指導

8、期末總結，各種記錄和教案歸檔篇二：幼兒園周計劃工作重點 2010年幼兒園周計劃工作重點

第一周8月30日——9月3日： 1，各班教室把室內外的環境布置及區域角進行完善整理及新晨間操的學習2，生，穩定幼兒情緒

3，培養幼兒一日常規訓練 4，各班按時按計劃開展一日教育教學工作 5，及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄 6，隨堂進班聽課

7，全體教師召開全員會議 8，周四組織教師集體備課及“幼兒園一日常規”的培訓 9，周五各班教師上交備課本進行檢查 10，各班做好家長會的準備

第二周9月4日——9月10日： 1，各班按時按計劃開展一日教育教學活動 2，穩定幼兒情緒，加強幼兒一日常規的訓練 3，及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄 4，教學園長隨堂進班聽課 5 召開家長會

第三周9月11日——9月17日：

迎接新 1，各班按時按計劃開展一日教育教學活動 2，穩定幼兒情緒，加強幼兒一日常規的訓練 3，及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄 4，教學園長隨堂進班聽課 5，愛媽媽的主題班會，進行禮儀教育 6，周五各班教師上交備課本進行檢查

第四周9月18日——9月24日 1，各班按時按計劃開展一日教育教學活動 2，穩定幼兒情緒，加強幼兒一日常規的訓練 3，及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄 4，教學園長隨堂進班聽課 5，各班開展學雷鋒的主題班會 6，周五各班教師上交備課本進行檢查

第五周9月25日——9月31日： 1，各班按時按計劃開展一日教育教學活動 2，穩定幼兒情緒，加強幼兒一日常規的訓練 3，及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄 4，教學園長隨堂進班聽課 5，抽查下周“大家樂”活動的節目 6，周五備課本上交

第六周10月1日——10月7日：

國慶節放假

第七周10月8日——10月12日： 1，各班按時按計劃開展一日教育教學活動 2，穩定幼兒情緒，加強幼兒一日常規的訓練 3，及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄 4，周五備課本上交

5，各個教師進行調教，集體教師觀摩及反思總結

第八周10月15日——10月19日： 1，各班按時按計劃開展一日教育教學活動 2，穩定幼兒情緒，加強幼兒一日常規的訓練 3，及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄 4，周五備課本上交

5，進行敬老愛老教育

第九周10月22日——10月26日： 1，各班按時按計劃開展一日教育教學活動 2，穩定幼兒情緒，加強幼兒一日常規的訓練 3，及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄 4，周四教師集體備課

5，周五備課本上交

第十周10月29日——10月2日： 1，各班按時按計劃開展一日教育教學活動 2，穩定幼兒情緒，加強幼兒一日常規的訓練 3，及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄 4，教學園長隨堂進班聽課 5，周五備課本上交

6，月底考核各班所學知識

第十一周11月5日——11月9日： 1，各班按時按計劃開展一日教育教學活動 2，穩定幼兒情緒，加強幼兒一日常規的訓練 3，及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄 4，周四教師集體備課

5，周五備課本上交

第十二周11月12日——11月16日： 1，各班按時按計劃開展一日教育教學活動 2，穩定幼兒情緒，加強幼兒一日常規的訓練 3，及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄 4，周五教師集體備課——如何把幼兒計算能力提高 5，周五備課本本上交

第十三周11月19日——11月23日： 1，各班按時按計劃開展一日教育教學活動 2，穩定幼兒情緒，加強幼兒一日常規的訓練 3，及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄 4，周四教師集體備課 5，周五進行紅花評比

6，周五備課本上交 1，各班按時按計劃開展一日教育教學活動 2，穩定幼兒情緒，加強幼兒一日常規的訓練 3，及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄 4，周五備課本上交

第十五周12月3日——12月7日： 1，各班按時按計劃開展一日教育教學活動 2，穩定幼兒情緒，加強幼兒一日常規的訓練 3，及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄 4，教學園長隨堂進班聽課 5，周四教師集體備課

6，周五備課本上交

第十六周 12月10日——12月14日

1、各班按時按計劃開展一日教育教學活動

2、加強幼兒一日常規的訓練

3、及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄

4、教學園長隨堂進班聽課

5、周四教師集體備課及教師5項全能探討學習

6、周五備課本上交

7、通知各個老師下周進行教師5項全能考核的準備

8、著手排練學習匯報節目

第十七周12月17日——12月21日

1、各班按時按計劃開展一日教育教學活動

2、加強幼兒一日常規的訓練

3、及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄

4、教學園長隨堂進班聽課

5、周四教師集體備課，反思討論本學期幼兒在園所學知識及掌握情況

6、周五備課本上交

第十八周 12月24日——12月28日

1、各班按時按計劃開展一日教育教學活動

2、加強幼兒一日常規的訓練

3、及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄

4、總結好本學期工作

5、幼兒園放假

第十九周 12月31日——元月4日

1、各班按時按計劃開展一日教育教學活動

2、加強幼兒一日常規的訓練

3、及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄

4、周五備課本上交

第二十周 元月7日——元月11日

1、各班按時按計劃開展一日教育教學活動

2、加強幼兒一日常規的訓練

3、及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄

4、慶“元旦”文娛活動

5、測量幼兒身高體重，填寫家園聯系手冊

第二十一周 元月14日——元月18日

1、各班按時按計劃開展一日教育教學活動

2、加強幼兒一日常規的訓練

3、及時與未來園的幼兒家長打電話并做記錄

4、總結工作

5、幼兒園放假篇三：幼兒園月份工作計劃表

中班2012年10月份工作計劃表 篇四：2013年1月幼兒園重點工作計劃 2013年1月幼兒園重點工作計劃

1、上半月按計劃完成各科教學活動的開展，下半月“啟蒙閱讀”和各興趣班將對家長們進行開放和匯報，屆時請家長抽空參加。

2、為了更好地促進保教服務質量，期末將開展“小朋友喜愛的老師”評選活動，感謝家長和孩子們共同配合此項工作的完成。

3、做好班級、個人的年終總結；認真做好幼兒學期末的評價。4、14日—25日教師們備課時間進行“蒙氏教學”、“啟蒙閱讀教學”、“古詩成語識字三合一教學”的培訓及考核。

5、本學期幼兒放寒假時間從2013年1月31日起，下學期開學時間為2月27日。下學期的保育費、教育費共收5個月（3月—7月）。請家長們妥善安排好孩子的假期生活，祝大家春節快樂！篇五：幼兒園月工作重點工作安排 2012——2013學第一學期月重點工作安排 8月：

1、做好開學初準備工作。

2、學習早操。

3、布置新環境。

4、制定各班班級工作計劃、德育工作計劃、大班制定幼小銜接工作計劃，以及個人專業發展計劃。

5、新教師崗位培訓。9月：

1、各班召開家長會。

2、師幼早操展示。

3、秋季運動會 10月：

1、“十一”國慶節主題活動，培養幼兒熱愛祖國的美好情感。

（1）小班主題活動：快快樂樂迎國慶；中班主題活動：祖國媽媽好；

大班主題活動：我是中國人

（2）國慶畫展

2、以級部為單位進行“園本教研活動”。

3、教師“舞蹈”、“律動”展示。11月：

1、首屆“金太陽杯”幼兒才藝大賽。

2、教師“歌表演”、“兒歌表演”技能展示。

3、全園組織進行“園本教研活動”。12月：

1、全園教師公開課評比。

2、教師“講故事”比賽。

3、圣誕聯歡、元旦聯歡、迎新畫展。1月：

1、全園幼兒期末測評。

2、各項總結：班級工作總結、德育工作總結、幼小銜接工作總結、個人專業發展總結。

3、ppt課件制作培訓。

每月組織教師進行業務學習、師德培訓、開展教研活動。

第三篇：醫院質量管理2014月、周重點工作計劃安排

醫院質量管理2014月、周重點工作計劃安排

一月份：1、2、3、4、5、6、7、8、督促召開全院評審工作任務落實工作會議。完成2013科室資料歸檔，完善各級質量管理組織，結構名單，制度，職責文件的存檔。起草迎接評審“應知應會知識手冊”的編寫工作。編輯評審自評條款項目書，起草申報二甲評審報告。完成對各職能科室的月工作總結指導，意見反饋工作。編寫完成月“質量管理簡報”工作。

督促護理部規范各護理單元急救藥品備存種類、數量、規格工作，將配備記錄表報質量管理科備案。二月份：

1、參加全院評審工作任務完成情況匯報工作會議，記錄完成信息，形成上報材料。

2、統計向評審領導小組報告，醫院目前不能落實的專業項目，商定解決措施。

3、落實督查“危急值”報告登記，處理、記錄情況，4、抽查門診工作，門診病歷書寫情況。

5、建立醫療、醫技、護理各專業“技術標準”，“疾病診療規范”和“技術操作指南”。

6、抽查醫療、護理人員“三基三嚴”，進行閉卷考試。

7、完成對各職能科室的月工作總結指導，意見反饋工作。

8、編寫完成月“質量管理簡報”工作。三月份：

1、參加全院評審工作任務完成情況匯報工作會議，記錄完成信息，形成上報材料。

2、對重點科室工作進行抽查，發現問題現場督促整改，落實解決。

3、督促醫院感染管理科及相關科室，如：消毒供應室、手術室、內窺鏡室等部門。標識工作區域，工作流程，圖示上墻。

4、抽查醫療、護理人員“三基三嚴”，進行閉卷考試。

5、完成對各職能科室的月工作總結指導，意見反饋工作。

6、編寫完成月“質量管理簡報”工作。

7、抽查科室醫院感染管理工作落實情況。

8、抽查護理、換藥無菌操作技術。

四月份：

1、參加全院評審工作任務完成情況匯報工作會議，記錄完成信息，形成上報材料。

2、抽查各種疑難、死亡、術前病例討論記錄工作。

3、收集各職能科室“醫療安全不良事件”報告，建檔存檔。

4、抽查運行病歷；抽查各科室急救藥品配備、使用情況。

5、抽查醫療、護理人員“三基三嚴”，進行閉卷考試。

6、完成對各職能科室的月工作總結指導，意見反饋工作。

7、編寫完成月“質量管理簡報”工作。

8、統計不能完成的評審項目條款，提交醫院領導小組，研究解決辦法。

五月份：

1、參加全院評審工作任務完成情況匯報工作會議，記錄完成信息，形成上報材料。

2、抽查各科室值班醫師、護士、總值班，排班表存檔情況，工作記錄情況。

3、抽查各科室的表、卡、冊建立情況和存檔工作。

4、抽查醫療、護理人員“三基三嚴”，進行閉卷考試。

5、完成對各職能科室的月工作總結指導，意見反饋工作。

6、編寫完成月“質量管理簡報”工作。

7、督促院領導及有關人員審核宣傳科編制的“醫院工作匯報”短片。

8、由于領導班子分工調整，醫院質量管理組織體系框架圖需重新繪制，裝裱上墻。六月份：

1、參加全院評審工作任務完成情況匯報工作會議，記錄完成信息，形成工作材料。

2、完成評審工作醫院自評報告，提交院領導小組審核。

3、完成質量管理科運行材料建檔存檔工作。

4、督促各部門將完成評審材料歸類、存檔。

5、督促各部門將編輯和下發的“工作制度”、“應急預案”、“醫院文件”、“職能科室文件”、“疾病診療標準”、“技術操作指南”等存檔。

6、完成對各職能科室的月工作總結指導，意見反饋工作。

7、編寫完成月“質量管理簡報”工作。

8、編輯上半“質量管理簡報”匯總分析報告。

七月份：

1、參加全院評審工作自評總結會議，對自評結果，形成工作整改報告。

2、完成向呼倫貝爾市申報初評工作報告。

3、督促全院進一步完善、核查完成的評審準備工作，查缺補漏。

4、抽查科室軟件材料。

5、抽查醫療、護理人員“三基三嚴”，進行閉卷考試。

6、完成對各職能科室的月工作總結指導，意見反饋工作。

7、編寫完成月“質量管理簡報”工作。

8、抽查科室醫院感染管理工作落實情況。八月份：

1、抽查臨床輸血管理工作落實情況。

2、抽查運行病歷。

3、抽查科室軟件材料。

4、抽查醫療、護理人員“三基三嚴”，進行閉卷考試。

5、完成對各職能科室的月工作總結指導，意見反饋工作。

6、編寫完成月“質量管理簡報”工作。

7、抽查設備使用情況；

8、抽查后勤服務情況。

九月份：

1、做好迎接呼倫貝爾市專家組初評，準備工作。

2、督促落實迎接、陪檢人員。

3、抽查醫療核心制度落實情況。

4、抽查醫療、護理人員“三基三嚴”，進行閉卷考試。

5、完成對各職能科室的月工作總結指導，意見反饋工作。

6、編寫完成月“質量管理簡報”工作。

7、抽查急診工作。

8、抽查門診工作。十月份：

1、落實呼倫貝爾市專家組初評整改意見，再次改進提高。

2、完成申請自治區專家組評審工作報告，申報評審。

3、督促落實迎接、陪檢人員，處于良好的迎檢狀態。

4、抽查醫療、護理人員“三基三嚴”，進行閉卷考試。

5、完成對各職能科室的月工作總結指導，意見反饋工作。

6、編寫完成月“質量管理簡報”工作。

7、完善質量管理工作，查缺補漏。

8、抽查預防保健工作。十一月份：

1、抽查醫療、護理人員“三基三嚴”，進行閉卷考試。

2、抽查護理核心制度落實情況、3、抽查科室醫院感染管理工作落實情況。

4、完成對各職能科室的月工作總結指導，意見反饋工作。

5、編寫完成月“質量管理簡報”工作。

6、抽查影像科工作。

7、抽查檢驗科工作。

8、抽查各質量管理委員會下設辦公室，專項記錄。十二月份：

1、抽查醫療、護理人員“三基三嚴”，進行閉卷考試。

2、完成對各職能科室的月工作總結指導，意見反饋工作。

3、編寫完成月“質量管理簡報”工作。

4、完成資料歸檔。

5、編輯全“質量管理簡報”匯總分析報告。

6、抽查消毒供應室工作。

7.抽查總值班記錄。抽查保衛科值班記錄。

8、總結2014工作，部署計劃2015年質量管理科工作。

質量管理科

2013年12月

第四篇：小班十二月份月重點

十二月份、一月份教育教學內容

一、教育內容及要求

1、鼓勵幼兒愿意與老師和小朋友交往，能表達自己的愿望和要求，引導幼兒學習體諒和關心別人。

2、通過節日教育，引導幼兒感受和分享新年的快樂。

3、鼓勵幼兒不怕寒冷，堅持參加冬季戶外活動。

4、創設舒適的閱讀環境，引導幼兒閱讀的興趣。

5、引導幼兒認識正方形、三角形，幫助幼兒知道其基本特征。

6、鼓勵幼兒在音樂活動中愿意嘗試創編，并大膽表現。

7、帶領幼兒布置節日環境，感受新年的熱鬧氣氛。

二、生活活動

1、鼓勵幼兒勇敢地在戶外活動。

2、提醒幼兒閱讀時愛護圖書。

三、家園共育

1、鼓勵幼兒堅持上幼兒園并參加戶外活動鍛煉。

2、為幼兒穿戴舒適、便于活動的衣褲。

3、家長帶幼兒共同體驗過年的熱鬧氣氛，拜年時注意使用禮貌用語。

四、主題及教育活動 主題一

我不怕冷

1、小狗畫畫

2、捉不到

3、誰生病了

4、暖暖的帽子

5、小花被

6、彩帶飄起來

7、我是一朵小雪花

8、小雪花

9、我不怕冷

10、寒冷的冬天

11、過小橋我不怕

12、花棉襖 主題二

新年好

1、雪花

2、新年好

3、新年到

4、暖和和的小雪人

5、樣樣都愛吃

6、勇敢的小企鵝

7、滾滾樂

8、我長大了一歲

9、彩旗飄飄

10、大家來放鞭炮

11、燈籠

12、新年到了長一歲

13、開心節日

14、手風琴

15、我長大以后

16、拉個圓圈走走

17、大家來分享

18、凍冰花

19、小球星過新年

20、美麗的煙花

十二月份、一月份教育教學內容

一、教育內容及要求

1、鼓勵幼兒愿意與老師和小朋友交往，能表達自己的愿望和要求，引導

幼兒學習體諒和關心別人。

2、通過節日教育，引導幼兒感受和分享新年的快樂。

3、鼓勵幼兒不怕寒冷，堅持參加冬季戶外活動。

4、創設舒適的閱讀環境，引導幼兒閱讀的興趣。

5、引導幼兒認識正方形、三角形，幫助幼兒知道其基本特征。

6、鼓勵幼兒在音樂活動中愿意嘗試創編，并大膽表現。

7、帶領幼兒布置節日環境，感受新年的熱鬧氣氛。

二、生活活動

1、鼓勵幼兒勇敢地在戶外活動。

2、提醒幼兒閱讀時愛護圖書。

三、家園共育

1、鼓勵幼兒堅持上幼兒園并參加戶外活動鍛煉。

2、為幼兒穿戴舒適、便于活動的衣褲。

3、家長帶幼兒共同體驗過年的熱鬧氣氛，拜年時注意使用禮貌用語。

四、主題及教育活動 主題一

我不怕冷

1、小狗畫畫

2、捉不到

3、誰生病了

4、暖暖的帽子

5、小花被

6、彩帶飄起來

7、我是一朵小雪花

8、小雪花

9、我不怕冷

10、寒冷的冬天

11、過小橋我不怕

12、花棉襖 主題二

新年好

1、雪花

2、新年好

3、新年到

4、暖和和的小雪人

5、樣樣都愛吃

6、勇敢的小企鵝

7、滾滾樂

8、我長大了一歲

9、彩旗飄飄

10、大家來放鞭炮

11、燈籠

12、新年到了長一歲

13、開心節日

14、手風琴

15、我長大以后

16、拉個圓圈走走

17、大家來分享

18、凍冰花

19、小球星過新年

20、美麗的煙花

第五篇：2015重點工作計劃

XXX縣建設工程質量監督站

2015年重點工作

2015年，我站將在區、市業務主管部門的強力督導下，在縣委、政府，局黨委的正確領導下，認真貫徹中共十八屆三中、四中全會精神，堅守建設工程質量安全紅線，創新監管方式，優化建設程序，落實企業安全生產主體責任，扎實推進工程質量治理兩年行動，構筑建設工程質量安全監管新常態，不斷促進我縣建筑業健康穩步發展。

一、夯實基礎，推進依法行政新常態。一是加強機關作風建設，圍繞“為民務實清廉”主題，嚴把建設工程質量、安全生產兩條紅線，重點解決無章可循、有章不依、守章不嚴、違章不究的執法問題，實現“科學監督、公正執法，優化管理、注重實效”的工作目標。二是1月底編制完成《XXX建設工程質量監督站工作指導手冊》，致力基層黨支部建設、明細工作職能、崗位職責，理清法律法規、技術標準，優化工作流程，提高工作效能。三是改進監管模式，促進監督人員“權責一致、各盡其能、各履其職、各負其責”，完善各項工作的透明性、規范性、科學性、統一性，提升解決問題的綜合能力，樹立良好的監督衛士新形象。

二、扎實推進工程質量治理兩年行動。

（一）落實五方主體項目負責人質量終身責任

按照《建筑工程五方責任主體項目負責人質量終身責任追究暫行辦法》規定，工程在開工建設前，建設、勘察、設計、施工、監理單位法定代表人應當簽署授權書，明確本單位項目負責人。項目負責人在辦理工程質量監督手續前簽署質量終身責任承諾書，連同法定代表人授權書，報我站備案。建筑工程竣工驗收合格后，建設單位應當在建筑物的明顯部位設置永久性標牌，載明建設、勘察、設計、施工、監理單位名稱和項目負責人姓名。

（二）打擊建筑施工轉包違法分包行為

按照《建筑工程施工轉包違法分包等違法行為認定查處管理辦法》（建質?2014?118號）和《全區查處建筑工程施工轉包違法分包掛靠等違法行為監督執法檢查工作方案》（寧建（建）發?2014?96號）規定，從人員管理、質量安全管理、材料采購、設備租賃、資金管理等方面準確認定建筑施工違法發包、轉包、違法分包及掛靠等違法行為。

（三）治理工程質量安全違法違規行為，進一步發揮監理作用

按照《建設工程質量管理條例》、《建筑施工項目經理質量安全責任十項管理規定（試行）》（建質?2014?123號）和《寧夏回族自治區建筑施工企業項目經理及關鍵崗位人員管理若干規定》、《關于加強全區建設工程監理工作若干管理規定》、《關于開展落實建筑業企業安全生產主體責任年活動工作實施方案》等系列文件，強化人員履職，消除住宅開間尺寸不夠、墻體裂縫、外墻（窗）滲水、剪力墻、框架銜與填充墻不同材料銜接處裂縫等反復出現的工程質量常見問題，充分發揮現場監理人員作用，嚴防死守，防微杜漸，著實提高我縣建筑質量安全水平。

（四）提高從業人員素質，強化我縣建筑施工隊伍 按照《關于進一步加強和完善建筑勞務管理工作的指導意見》（建質?2014?112號）要求，建立勞務人員分類培訓制度，實行實名制管理、全員培訓、持證上崗。實施兩個層次的從業勞務人員的素質教育。一是鼓勵企業資質二級以上建筑施工企業加強校企合作，以行業需求為導向，以職業技術院校為依托，聘請區級各類建筑專家（教授）對自有的相對固定勞務人員開展定向質量安全技術教育，大力引進新技術、專業技術人才的培養力度；二是堅持總承包單位承建建筑面積3000平米以上的建筑施工企業要設立農民工夜校，將從業人員三級教育、崗前教育、技術交底等常態化管理，同時，建筑施工企業要對自有勞務人員的施工現場用工管理、持證上崗作業和工資發放承擔直接責任。

（五）加快建筑市場誠信體系建設

嚴格執行《寧夏建筑業誠信管理辦法》，為實現全區建筑市場“數據一個庫、監管一張網、管理一條線”的信息化監管目標。我站將在今年底完成我縣建設企業、注冊人員、工程項目、誠信信息等基礎數據庫建設和工程質量安全監管一體化工作建設平臺的相關事宜，及時將我縣發生的各種違法違規行為上報全區誠信信息平臺。始終保持“打非治違”的高壓態勢，整合資源，不斷完善措施，確保工程質量專項治理行動取得實效。

三、防患未然，確保安全生產。

1、強化培訓，夯實基礎。一是持續推進企業安全生產主體責任年活動，加大三類人員考核和特種作業人員的初培和復審工作力度，落實崗前安全生產教育培訓。嚴格持證上崗制度，真正將安全生產責任落實到關鍵人和關鍵崗位。二是督促企業健全安全生產管理體系和責任體系，引導“政府抓安全”向“企業要安全”轉變。營造人人抓安全，安全人人享的良好氛圍。

2、突出重點，精細管理。一是緊盯施工進度變化，突出深基坑坍塌、臨時用電、腳手架、塔機、吊籃、物料提升機、高空墜落、物體打擊、臨邊防護、工地通勤車輛、臨建消防、冬施等關鍵環節，嚴把專項方案、應急救援預案編制、審批和現場執行程度。二是動真碰硬，堅決限制使用Q315塔機，淘汰物料提升機，推行塔機停用三個月必須復檢和全面安裝塔機監控設備；大力推廣區住建廳公示目錄安全網；實行高空作業吊籃備案制；三是加強元旦、春節、清明、五

一、端午、開齋、十一等節假日期間的安全專項檢查和領導帶班生產制，落實企業自控、社會監理、政府監督的層級安全生產責任體制，有效預防和遏制建設領域各類安全事故發生。

3、狠抓標化工地創建，確保平安建設。一是全力推進質量安全標準化工地創建工作，要求施工企業必須按照寧夏安全文明標準示范圖集組織施工，實現安全防護標準化、規范化、工具化、定型化。二是對施工大門、七牌三圖、圍墻進行美化；對辦公區、入口道路進行硬化、增設出入車輛沖洗設備，辦公區進行綠化，針對文明施工程度較差的項目實施反復的文明施工達標工作。三是規范勞務用工模式，從源頭上遏制工資拖欠行為。凡是新報建項目須到縣人社局交一定數額的農民工工資保證金，推行勞務用工實名制和工資發放公示制，推行農民工工資銀行卡直接支付，杜絕年底討薪，確保平安建設。