第一篇：建興鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院2013年控?zé)煿ぷ骺偨Y(jié)

建興鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院

2013年控?zé)煿ぷ骺偨Y(jié) ￣ —————————————————————————————————

本年度，按照我院年初制定的控?zé)煿ぷ饔?jì)劃，我們通過(guò)健康教育、黑板報(bào)、開(kāi)展各種活動(dòng)等多種形式，向本院職工及社會(huì)群眾積極宣傳吸煙有害健康等知識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)衛(wèi)生常識(shí)和健康促進(jìn)知識(shí)，全院職工和社會(huì)各界朋友充分認(rèn)識(shí)到吸煙的危害和控?zé)煹囊饬x，嚴(yán)格執(zhí)行控?zé)熞?guī)定，院內(nèi)、公共場(chǎng)所無(wú)人吸煙，住戶禁煙、控?zé)熞庾R(shí)增強(qiáng)。我們主要做了以下幾項(xiàng)工作。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、制度健全

在創(chuàng)衛(wèi)控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一組織下，醫(yī)院院長(zhǎng)親自負(fù)責(zé)，辦公室制訂計(jì)劃，組織實(shí)施，進(jìn)一步完善控?zé)熤贫龋⒇?zé)成辦公室主任專程負(fù)責(zé)，不定期的巡視、檢查。

二、出臺(tái)控?zé)煷胧?/p>

1、成立控?zé)熜〗M：

組長(zhǎng)：趙啟海

副組長(zhǎng)：何邦剛何建國(guó)王貴

成員：蒲彩琚馮小玉及各科室主任、護(hù)士長(zhǎng)

控?zé)熜〗M下設(shè)辦公室由醫(yī)院辦公室主任茍建明負(fù)責(zé)，控?zé)熜〗M負(fù)責(zé)院內(nèi)、及職工宿舍區(qū)創(chuàng)建無(wú)煙單位、無(wú)煙環(huán)境工作。

2、提倡不吸煙、不相互敬煙。

3、院內(nèi)、辦公室、科室、診斷室、樓道等公共場(chǎng)所嚴(yán)禁吸煙。

4、凡貼有禁煙標(biāo)志的禁煙區(qū)，撤去煙具，嚴(yán)禁吸煙。如發(fā)現(xiàn)有違反者，禁煙小組有權(quán)對(duì)其進(jìn)行勸阻、教育。

5、醫(yī)院人員有義務(wù)對(duì)其他人員宣傳吸煙對(duì)健康的危害。

三、加大宣傳力度，收效顯著

充分利用學(xué)習(xí)、開(kāi)展活動(dòng)、宣傳欄、會(huì)議等多種形式，對(duì)院內(nèi)職工、居民開(kāi)展吸煙有害健康的宣傳教育，提高職工、醫(yī)院內(nèi)居民及患者的控?zé)熤R(shí)，培養(yǎng)各住戶不吸煙行為的好習(xí)慣，增強(qiáng)自我保健意識(shí)和能力。同時(shí)，辦公室還利用政治學(xué)習(xí)及各種活動(dòng)，開(kāi)展干部職工的控?zé)煛⒔錈熃逃M(jìn)一步提高干部職工的控?zé)熌芰Α?/p>

四、領(lǐng)導(dǎo)帶頭，人人參與控?zé)熁顒?dòng)

醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)帶頭控?zé)煟R抓共管控?zé)煿ぷ鳌Ｔ谌w干部職工共同參與控?zé)熁顒?dòng)，人人爭(zhēng)做控?zé)煹闹魅耍嗷ケO(jiān)督。有力地提高了醫(yī)院干部職工的控?zé)熦?zé)任感，增強(qiáng)了控?zé)熌芰Α?/p>

五、控?zé)熜麄鞅榧皢挝缓图彝?/p>

在5月31日世界無(wú)煙日，出專欄積極宣傳吸煙有害健康的科學(xué)知識(shí)和國(guó)家對(duì)控?zé)煿ぷ饔嘘P(guān)法規(guī)，倡導(dǎo)規(guī)勸院內(nèi)人群及單位居民戒煙、控?zé)煛Ｍ瑫r(shí)宣傳醫(yī)院的控?zé)煷胧⑽鼰熚：Φ龋ㄗh單位職工及住戶控?zé)煛⒔錈煟陨碜鲃t養(yǎng)成不吸煙的習(xí)慣做表率。

總之，經(jīng)過(guò)努力，全院干部職工進(jìn)一步明確了控?zé)煹囊饬x，為創(chuàng)造良好的無(wú)煙環(huán)境，和居住條件，確保居民好的健康習(xí)慣，促進(jìn)良好的心態(tài)，為我院創(chuàng)建“省級(jí)無(wú)吸煙單位”做出了一定的成績(jī)。我們將繼續(xù)努力，把我院打造成無(wú)煙醫(yī)院，為創(chuàng)建文明單位、無(wú)吸煙單位攜手共努力。

二0一三年十一月二十三

第二篇：2011年陽(yáng)關(guān)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院控?zé)煿ぷ骺偨Y(jié)

2011年陽(yáng)關(guān)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院控?zé)煿ぷ骺偨Y(jié)本，我們通過(guò)開(kāi)展健康教育等多種形式，向群眾積極宣傳吸煙有害健康等知識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)衛(wèi)生常識(shí)和健康促進(jìn)知識(shí)，居民充分認(rèn)識(shí)到吸煙的危害和控?zé)煹囊饬x，我們主要做了以下幾項(xiàng)工作。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、制度健全

在創(chuàng)衛(wèi)控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一組織下，院長(zhǎng)親自負(fù)責(zé)，組織實(shí)施，進(jìn)一步完善控?zé)熤贫龋欢ㄆ诘难惨暋z查。

二、出臺(tái)控?zé)煷胧?/p>

1、提倡不吸煙、不相互敬煙。

2、門診、住院部、辦公室，會(huì)議室等公共場(chǎng)所嚴(yán)禁吸煙。

3、凡貼有禁煙標(biāo)志的禁煙區(qū)，撤去煙具，嚴(yán)禁吸煙。如發(fā)現(xiàn)有違反者，禁煙小組有權(quán)對(duì)其進(jìn)行勸阻、教育。

4、醫(yī)院職工有義務(wù)對(duì)其他人員宣傳吸煙對(duì)健康的危害。

三、加大宣傳力度，收效顯著

充分利用學(xué)習(xí)、開(kāi)展活動(dòng)、宣傳欄、會(huì)議等多種形式，對(duì)居民開(kāi)展吸煙有害健康的宣傳教育，提居民的控?zé)熤R(shí)，培養(yǎng)各住戶不吸煙行為的好習(xí)慣，增強(qiáng)自我保健意識(shí)和能力。同時(shí)，辦公室還利用政治學(xué)習(xí)及各種活動(dòng)，開(kāi)展干部職工的控?zé)煛⒔錈熃逃M(jìn)一步提高干部職工的控?zé)熌芰Α?/p>

四、領(lǐng)導(dǎo)帶頭，人人參與控?zé)熁顒?dòng)

醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)帶頭控?zé)煟R抓共管控?zé)煿ぷ鳌Ｔ谌w干部職工共同參與控?zé)熁顒?dòng)，人人爭(zhēng)做控?zé)煹闹魅耍嗷ケO(jiān)督。有力地提高了醫(yī)院干部職工的控?zé)熦?zé)任感，增強(qiáng)了控?zé)熌芰ΑＪ谷w職工能夠自覺(jué)遵守單位控?zé)煿ぷ髦贫龋辉谑覂?nèi)辦公場(chǎng)所和公共場(chǎng)所吸煙，主動(dòng)戒煙或減少吸煙量，保持室內(nèi)、室外良好的工作和服務(wù)環(huán)境。

總之，經(jīng)過(guò)努力，全體干部職工進(jìn)一步明確了控?zé)煹囊饬x，為創(chuàng)造良好的無(wú)煙環(huán)境，和辦公條件。

陽(yáng)關(guān)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院

2011-1-10

第三篇：中心衛(wèi)生院控?zé)煂?shí)施方案[范文模版]

城關(guān)中心衛(wèi)生院 控?zé)熁顒?dòng)實(shí)施方案

為貫徹落實(shí)《**縣創(chuàng)建省級(jí)衛(wèi)生縣城總體方案》和《**縣創(chuàng)建中國(guó)優(yōu)秀旅游景區(qū)總體方案》，保障人民健康，為患者、職工創(chuàng)造無(wú)煙環(huán)境，帶動(dòng)全社會(huì)的控?zé)煿ぷ鳎刂贫ㄩ_(kāi)展控?zé)熁顒?dòng)實(shí)施方案。

一、活動(dòng)目的

以創(chuàng)造優(yōu)美的就醫(yī)環(huán)境、擴(kuò)大社會(huì)影響力、提升衛(wèi)生院社會(huì)形象為目標(biāo)，建立和完善醫(yī)院的控?zé)熃M織和制度，逐步提高醫(yī)務(wù)人員控?zé)熤R(shí)和參與意識(shí)，在全院開(kāi)展“吸煙有害健康”為主題的宣傳教育活動(dòng)，為吸煙者提供戒煙服務(wù)，推動(dòng)醫(yī)院控?zé)煿ぷ鞒掷m(xù)開(kāi)展，創(chuàng)建良好的診治和工作環(huán)境。

二、活動(dòng)范圍

全院干部職工、門診及住院患者、陪診及陪床家屬、探視人員、各村衛(wèi)生室、防疫、婦幼人員為控?zé)煂?duì)象。

三、實(shí)施步驟與方法

（一）成立衛(wèi)生院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組

組

長(zhǎng)：***

成 員： ********************

（二）設(shè)立衛(wèi)生院控?zé)煴O(jiān)督員。

監(jiān)督員：**********************

（三）宣傳動(dòng)員階段

1、召開(kāi)衛(wèi)生院動(dòng)員會(huì)，開(kāi)展控?zé)煶h活動(dòng)。由衛(wèi)生院控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)

小組牽頭，向全院干部職工發(fā)出“控?zé)煆奈易銎稹钡某h，各科室、各衛(wèi)生所與衛(wèi)生院簽定創(chuàng)建“無(wú)煙科室”、“無(wú)煙衛(wèi)生所”目標(biāo)責(zé)任書，在全院掀起控?zé)煹臒岢薄?/p>

2、控?zé)熜麄?/p>

利用宣傳欄、宣傳單、網(wǎng)站等多種形式，廣泛開(kāi)展控?zé)熣摺⒅贫取⑽鼰熍c被動(dòng)吸煙危害的宣傳教育，提升公眾控?zé)熞庾R(shí)，提高公眾對(duì)煙草危害的知曉度和公共場(chǎng)所及工作場(chǎng)所禁煙的認(rèn)知度，自覺(jué)維護(hù)自己身體健康、不受煙草煙霧危害的權(quán)利。通過(guò)門診候診教育、隨診教育、入院宣教等形式向病人宣傳禁煙常識(shí)和醫(yī)院無(wú)煙制度，提高知曉率，促進(jìn)無(wú)煙制度執(zhí)行。

3、控?zé)熍嘤?xùn)，要求控?zé)熤R(shí)干預(yù)培訓(xùn)率達(dá)到80%，全院醫(yī)務(wù)人員覆蓋率100%。

根據(jù)不同的培訓(xùn)對(duì)象，以不同形式進(jìn)行集中或分散培訓(xùn)，并建立培訓(xùn)人員名冊(cè)，收集記錄培訓(xùn)文字、圖片資料。通過(guò)對(duì)全院干部職工進(jìn)行控?zé)熤R(shí)、控?zé)煼椒ê图记膳嘤?xùn)，改變控?zé)熜袨榧皯B(tài)度，降低醫(yī)院職工吸煙率和控?zé)焻⑴c意識(shí)，提高醫(yī)生指導(dǎo)戒煙的方法和技能。包括：

（1）全院職工知識(shí)培訓(xùn)；

（2）監(jiān)督員培訓(xùn)：根據(jù)旬陽(yáng)縣無(wú)煙單位評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行檢查要點(diǎn)培訓(xùn)；

4、對(duì)門診和住院患者、家屬及來(lái)訪者進(jìn)行控?zé)熜麄鳎陬^宣教、宣傳手冊(cè)、病區(qū)健康園地控?zé)熜痰取?/p>

（四）組織實(shí)施階段

1、落實(shí)無(wú)煙環(huán)境

（1）醫(yī)院室內(nèi)實(shí)行全面禁煙：

在各樓層入口處等明顯位置設(shè)立醒目的禁煙標(biāo)識(shí)，病房、衛(wèi)生間、手術(shù)室等有明顯的禁煙標(biāo)識(shí)。室內(nèi)場(chǎng)所無(wú)吸煙區(qū)、吸煙室及煙具。

（2）、設(shè)立室外吸煙區(qū)：

在室外合適的地點(diǎn)設(shè)置吸煙區(qū)，并有明確引導(dǎo)標(biāo)識(shí)。吸煙區(qū)的設(shè)置堅(jiān)持合理、少設(shè)，符合消防要求，遠(yuǎn)離人員密集區(qū)域和行人必經(jīng)的主要通道的原則。

2、院領(lǐng)導(dǎo)、科主任（科室負(fù)責(zé)人）帶頭不吸煙、不敬煙、勸阻他人不吸煙，科室人員要互相監(jiān)督，職工無(wú)吸煙現(xiàn)象。

3、全體醫(yī)務(wù)人員嚴(yán)禁在診室、工作間、樓道、病房?jī)?nèi)吸煙，工作區(qū)域內(nèi)不得有煙缸、煙灰、煙蒂。各科的控?zé)煴O(jiān)督員要加大巡查力度，發(fā)現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員、病人及探視人員在無(wú)煙區(qū)吸煙的，應(yīng)給予勸誡，引領(lǐng)其就近到吸煙區(qū)吸煙。

4、醫(yī)院區(qū)域內(nèi)不出售煙草制品，禁止懸掛、張貼有關(guān)香煙的宣傳廣告。

四、保障措施

1、為確保這次創(chuàng)建活動(dòng)不流于形式，醫(yī)院各科室、各衛(wèi)生所、村衛(wèi)生室要按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)的要求搞好創(chuàng)建工作，并對(duì)照要求進(jìn)行查擺整改，控?zé)熮k對(duì)各科室、各衛(wèi)生所控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行考核，考核結(jié)果全院進(jìn)行公示通報(bào)。醫(yī)院根據(jù)考核情況制定控?zé)熼L(zhǎng)效機(jī)制。

2、建立定期檢查制度。醫(yī)院控?zé)熮k每月要對(duì)全院各科室、各衛(wèi)生所進(jìn)行一次控?zé)煓z查，重點(diǎn)檢查科室、衛(wèi)生所禁煙制度建設(shè)與落實(shí)情況，記錄檢查結(jié)果，納入每月考核內(nèi)容，年底進(jìn)行總評(píng)。

3、嚴(yán)格落實(shí)禁煙制度。禁煙工作小組須認(rèn)真貫徹執(zhí)行衛(wèi)生院禁煙制度、禁煙規(guī)定，負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)的禁煙工作，發(fā)現(xiàn)病人或家屬吸煙，要及時(shí)勸阻，保證禁煙區(qū)內(nèi)無(wú)人吸煙、無(wú)煙蒂。若本院職工發(fā)生違反禁煙規(guī)定的行為，發(fā)現(xiàn)一次扣發(fā)當(dāng)日工作津貼，累計(jì)三次扣發(fā)當(dāng)月工作津貼，并不得參加本評(píng)優(yōu)評(píng)先工作。

城關(guān)中心衛(wèi)生院

2010年3月22日

第四篇：泗莊鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院控?zé)煿ぷ髦贫?/a>

泗莊鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院控?zé)煿ぷ髦贫?/p>

為了減少煙草的危害，世界衛(wèi)生組織制定并通過(guò)了《煙草控制柜架公約》，按照《防止接觸煙草煙霧準(zhǔn)則》要求，自2010年1月起，衛(wèi)生部要求全國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全面創(chuàng)建無(wú)煙單位，為落實(shí)衛(wèi)生部控?zé)煿ぷ骶瘢t(yī)務(wù)工作者應(yīng)帶頭戒煙，為此，根據(jù)上級(jí)要求結(jié)合單位實(shí)際，制定如下控?zé)熤贫取?/p>

一、加強(qiáng)對(duì)控?zé)煿ぷ鞯念I(lǐng)導(dǎo)，單位成立以主管領(lǐng)導(dǎo)為主的控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，貫徹執(zhí)行上級(jí)控?zé)煿ぷ骶瘢贫ǚ媳締挝粚?shí)際的制度，做到單位有明顯的控?zé)煒?biāo)志，有控?zé)熦?zé)任區(qū)，有嚴(yán)明獎(jiǎng)罰措施。并積極參加全區(qū)無(wú)煙單位的創(chuàng)建活動(dòng)。

二、做到全面無(wú)煙，單位的室內(nèi)外場(chǎng)所，擁有100%無(wú)煙空氣，空氣中不存在二手煙的煙霧。樓內(nèi)無(wú)人吸煙、無(wú)煙味、無(wú)煙蒂以及空氣中檢測(cè)不到煙草煙霧成分的標(biāo)準(zhǔn)。

三、室內(nèi)辦公場(chǎng)所，不準(zhǔn)單位職工及外來(lái)人員吸煙，不設(shè)吸煙用具，做到地面無(wú)煙蒂，無(wú)煙霧污染。

四、院內(nèi)公共場(chǎng)所，如走廊、大廳、洗手間、休息室、餐廳等，不準(zhǔn)單位職工及外來(lái)人吸煙，發(fā)現(xiàn)吸煙者，單位任何工作人員有權(quán)勸阻，初次發(fā)現(xiàn)吸煙者罰款10元，二次以后加倍處罰。

五、開(kāi)展控?zé)煿ぷ鞯男麄鹘逃t(yī)務(wù)人員應(yīng)做不吸煙的表帥，帶頭戒煙，營(yíng)造和創(chuàng)建無(wú)煙環(huán)境，禁止二手煙對(duì)身邊同志、孕婦、兒童的傷害，開(kāi)展控?zé)煹母黜?xiàng)宣傳活動(dòng)、單位每年進(jìn)行2-3次控?zé)熁顒?dòng)，勸阻他人不吸煙或進(jìn)行行為干預(yù)，使控?zé)熤贫嚷涞綄?shí)處。

六、全社會(huì)支持營(yíng)造有益健康和環(huán)保的大環(huán)境，減少二手煙對(duì)他人的傷害，做好本單位吸煙人員本底調(diào)查，并做出戒煙計(jì)劃和措施。

七、建立控?zé)煿ぷ鳈n案，要求資料、數(shù)字、圖片齊全，有連續(xù)五年完整的各種控?zé)熧Y料，為省、市各級(jí)專業(yè)部門檢查提供科學(xué)數(shù)據(jù)。

第五篇：衛(wèi)生院控?zé)煿ぷ骺偨Y(jié)

根據(jù)我院制定的控?zé)煼桨概c計(jì)劃。通過(guò)控?zé)熃】到逃⒖責(zé)熍嘤?xùn)等多種形式的活動(dòng)，經(jīng)過(guò)全體干部職工共同努力，我院吸煙率整體下降，基本達(dá)到全國(guó)無(wú)煙醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)。現(xiàn)總結(jié)工作如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，制定有效的管理機(jī)制，明確職責(zé)

1、我院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，以身作則，主動(dòng)控?zé)煛⒔錈煟e極帶動(dòng)全院控?zé)煟瑢ⅰ皠?chuàng)建無(wú)煙醫(yī)院”納入我院的工作計(jì)劃，努力在XX年成功創(chuàng)建無(wú)煙醫(yī)院。

2、成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組：陳欣為組長(zhǎng)，李建平、肖文匯為副組長(zhǎng)的控?zé)熜〗M，全面負(fù)責(zé)醫(yī)院控?zé)煿ぷ?成員由各科室主任擔(dān)任，負(fù)責(zé)本科室的禁煙工作，包括對(duì)本科室人員控?zé)煹呐嘤?xùn)、監(jiān)督和勸止患者朋友的吸煙行為，大力宣傳吸煙的危害;

3、成立控?zé)熝膊樾〗M、督查小組。巡查小組由保安及清潔人員組成，負(fù)責(zé)醫(yī)院所屬區(qū)域清潔衛(wèi)生。督查小組由科主任組成，負(fù)責(zé)定期對(duì)各區(qū)域進(jìn)行檢查，并作好工作記錄。

二、健全有效的獎(jiǎng)懲制度，努力鼓勵(lì)干部職工控?zé)煛⒔錈?/p>

1、為更好推進(jìn)控?zé)煾黜?xiàng)工作，我院先后制定并完善《創(chuàng)建無(wú)煙醫(yī)院工作計(jì)劃》、《禁煙組織的職責(zé)與任務(wù)》、《醫(yī)院?jiǎn)T工禁煙制度》、《醫(yī)院禁煙工作巡查整改報(bào)告》、《醫(yī)院禁煙工作獎(jiǎng)懲制度》、《醫(yī)院勸阻吸煙的責(zé)任和義務(wù)》等6項(xiàng)控?zé)熞?guī)章制度。

2、明確規(guī)定了科主任、護(hù)士長(zhǎng)及全體工作人員有共同負(fù)責(zé)醫(yī)院病房、辦公室、走廊、樓道和電梯廳等公共場(chǎng)所禁止吸煙的監(jiān)督管理的責(zé)任，有責(zé)任和義務(wù)對(duì)在禁止吸煙場(chǎng)所內(nèi)的吸煙行為進(jìn)行規(guī)勸、制止。

3、巡查小組定期對(duì)各職能部門和臨床科室進(jìn)行檢查，已對(duì)2名吸煙的本院職工，進(jìn)行勸阻吸煙及戒煙，并已完全戒煙。

三、開(kāi)展多種健康教育，人人參與控?zé)熁顒?dòng)。

1、3月初，由我院班導(dǎo)班子組織實(shí)施，成功開(kāi)展了一次“戒煙技巧”的動(dòng)員大會(huì)，會(huì)上由我院領(lǐng)導(dǎo)高新光院長(zhǎng)講述。參加會(huì)議的員工深刻的了解了吸煙的危害與戒煙的技巧。

2、10月8日下午，組織我院全體干部職工進(jìn)行“吸煙與健康關(guān)系”，“如何戒煙”知識(shí)講座，由醫(yī)務(wù)部肖文匯主任為我們培訓(xùn)。提高了我院干部職工對(duì)吸煙危害的認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)我院全體人員控?zé)煛⒔錈煹哪芰Α?/p>

3、除此之外，于3月、10月期間，由控?zé)熜〗M及各科室組織，在全院進(jìn)次兩了次禁煙自查，進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)務(wù)工作者的控?zé)熞庾R(shí)。

四、加大宣傳力度，獲得社會(huì)各界支持，落實(shí)無(wú)煙環(huán)境。

1、通過(guò)通過(guò)控?zé)熃】到逃⒖責(zé)熍嘤?xùn)、宣傳單、宣傳畫等多種形式，向社會(huì)各界人士宣傳我院“創(chuàng)建無(wú)煙工作”活動(dòng)，以獲得社會(huì)各界更多的理解與支持。

2、在病房、走廊、及各辦公場(chǎng)所，實(shí)行全面禁煙，無(wú)煙具擺放。在明顯位置設(shè)立禁煙告示牌，張貼禁煙標(biāo)識(shí)，全面告知醫(yī)院?jiǎn)T工、患者、家屬及來(lái)訪者不得在醫(yī)院室內(nèi)吸煙。目前為止，新制禁煙標(biāo)識(shí)10余塊，宣傳畫2塊，宣傳吸煙危害5處.3、經(jīng)過(guò)我院全體干部職工的共同努力，在院領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下，在社會(huì)各界理解與支持下，我院控?zé)煿ぷ魅〉昧撕艽蟮倪M(jìn)展。

XX年醫(yī)院控?zé)煿ぷ骺偨Y(jié)的延伸內(nèi)容：什么是工作總結(jié)，如何寫工作總結(jié)？及寫作要點(diǎn)？

工作總結(jié)是對(duì)一段時(shí)間來(lái)所做的工作進(jìn)行分析研究，肯定成績(jī)，找出問(wèn)題，把這些用文字表述出來(lái)，就叫做工作總結(jié)。

工作總結(jié)既是對(duì)自身社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的回顧過(guò)程，又是人們思想認(rèn)識(shí)提高的過(guò)程。通過(guò)總結(jié)，人們可以把零散的、膚淺的感性認(rèn)識(shí)上升為系統(tǒng)、深刻的理性認(rèn)識(shí)，從而得出科學(xué)的結(jié)論，以便發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服缺點(diǎn)，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，使今后的工作少走彎路，多出成果。工作總結(jié)分為部門總結(jié)，個(gè)人總結(jié)。要用第一人稱。即要從本單位、本部門的角度來(lái)撰寫。表達(dá)方式以敘述、議論為主，說(shuō)明為輔，可以?shī)A敘夾議說(shuō)。

總結(jié)要寫得有理論價(jià)值。一方面，要抓主要矛盾，無(wú)論談成績(jī)或談存在問(wèn)題，都不要面面俱到。另一方面，對(duì)主要矛盾要進(jìn)行深入細(xì)致的分析，談成績(jī)要寫清怎么做的，為什么這樣做，效果如何，經(jīng)驗(yàn)是什么；談存在問(wèn)題，要寫清是什么問(wèn)題，為什么會(huì)出現(xiàn)這種問(wèn)題，其性質(zhì)是什么，教訓(xùn)是什么。這樣的總結(jié)，才能對(duì)前一段的工作有所反思，并由感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí)。