第一篇：安調(diào)室四季度黨員活動(dòng)情況暨思想政治工作匯報(bào)

安調(diào)室四季度思想政治工作匯報(bào)

四季度，安調(diào)室在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在安調(diào)室全體員工的全力配合下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，積極踐行“中國(guó)夢(mèng)”，緊緊圍繞公司生產(chǎn)實(shí)際，以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)比貢獻(xiàn)，力推集團(tuán)跨三億”建工競(jìng)賽活動(dòng)為契機(jī)，積極踐行“三創(chuàng)年”活動(dòng)，深入學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會(huì)精神，四季度安調(diào)室思想政治工作正常。

一、工作基本情況

安調(diào)室工作小組嚴(yán)格按照《機(jī)械二公司思想政治工作“雙線(xiàn)合一”實(shí)施方案》及《機(jī)械二公司黨支部學(xué)習(xí)黨的十八大會(huì)議精神工作計(jì)劃》相關(guān)要求，積極召開(kāi)黨小組工作會(huì)議，組織全員集中學(xué)習(xí)總公司兩級(jí)職代會(huì)、政工會(huì)精神和十八屆三中全會(huì)精神等，認(rèn)真開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)比貢獻(xiàn)，力推集團(tuán)跨三億”建功競(jìng)賽活動(dòng)，發(fā)動(dòng)全員提煉班組文化，積極參與各項(xiàng)文體活動(dòng)；組織黨員學(xué)習(xí)黨的新章程；不斷弘揚(yáng)勤奮學(xué)習(xí)、奮發(fā)進(jìn)取的精神，積極投身于總公司的“三次創(chuàng)業(yè)”偉大實(shí)踐中去。

安調(diào)室結(jié)合自身實(shí)際，積極落實(shí)公司雙線(xiàn)合一方略，第四季度共召開(kāi)的安調(diào)室內(nèi)部周會(huì)6次，各班組織召開(kāi)的民主生活會(huì)9次，就安全生產(chǎn)、環(huán)保工作、思想動(dòng)態(tài)、設(shè)備管理、等情況進(jìn)行溝通交流，查找自身問(wèn)題，不斷提出整改意見(jiàn)。

安調(diào)室主任積極與每位員工進(jìn)行一對(duì)一談心，及時(shí)了解員工們的工作生活情況，準(zhǔn)確掌握員工的思想動(dòng)態(tài)，教育引導(dǎo)廣大員工積極學(xué)習(xí)，提高自己思想政治素質(zhì)。本階段安調(diào)室全員思想狀態(tài)穩(wěn)定。

二、下一步計(jì)劃

1、組織好各項(xiàng)活動(dòng)。進(jìn)一步開(kāi)展豐富多彩的黨員活動(dòng)，開(kāi)好民主生活會(huì)，做好職工的政治思想工作，特別是黨員帶頭示范，妥善處理當(dāng)前員工關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)幫助員工解決存在的實(shí)問(wèn)題，確保員工隊(duì)伍思想穩(wěn)定。

2、認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)工作。充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，以公司“雙線(xiàn)合一”為指導(dǎo)，TnPM管理方法為抓手，充分調(diào)動(dòng)員工的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為總公司的“三次創(chuàng)業(yè)”活動(dòng)建功獻(xiàn)策，為公司開(kāi)展的“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”等活動(dòng)貢獻(xiàn)力量。

3、積極營(yíng)造文化氛圍。一是讓全員參與班組文化建設(shè)，在參與中提升文化水平，在學(xué)習(xí)中不斷得到進(jìn)步；二是發(fā)動(dòng)大家積極完成公司交辦各項(xiàng)工作任務(wù)，及時(shí)提煉工作經(jīng)驗(yàn)、積淀文化內(nèi)涵，形成良好的文化氛圍；三是把好的工作做法與經(jīng)驗(yàn)形成文字材料，通過(guò)《每周報(bào)道》等方式積極對(duì)外宣傳，充分展示公司的良好形象。

2013年12月13日

第二篇：安調(diào)室半年安全工作總結(jié)

安調(diào)室2012年上半年工作總結(jié)暨下半年工作打算

一、生產(chǎn)任務(wù)完成情況。

上半年，公司未發(fā)生等級(jí)以上安全生產(chǎn)事故，安全形勢(shì)總體比較平穩(wěn)。共完成貨物吞吐量。。萬(wàn)噸，同比增長(zhǎng)。。%；作業(yè)船舶共計(jì)。艘次（其中開(kāi)普型船舶….艘次；火車(chē)裝卸作業(yè)。。節(jié)。。萬(wàn)噸。其中。。。（列舉貨種效率新高）。

二、主要工作完成情況

1、梳理完善現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)規(guī)范。一是匯總維修室隊(duì)較大維修項(xiàng)目的維修方案，形成了指導(dǎo)性文件；二是整理生產(chǎn)組織單位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和要求，與公司作業(yè)要求進(jìn)行了對(duì)接；三是完成了分貨種、分流程、分工種培訓(xùn)課件的制作和完善。

2、建立安全能力評(píng)估及安全檔案。制定下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展安全管理績(jī)效評(píng)價(jià)工作的通知》，設(shè)計(jì)安全管理檔案總體框架，制定了安全能力評(píng)估辦法及安全信息檔案模塊，并做好了初步運(yùn)行工作。

3、全面開(kāi)展了危險(xiǎn)辨析活動(dòng)。以操作崗位、作業(yè)環(huán)節(jié)、活動(dòng)范圍為基礎(chǔ)，自下而上全面開(kāi)展危險(xiǎn)源辨析活動(dòng)。一是組織開(kāi)展了危險(xiǎn)源辨析、事故案例分析及事故防控體系建設(shè)課題培訓(xùn)，并以機(jī)械二隊(duì)和維修三隊(duì)兩個(gè)班組危險(xiǎn)源辨識(shí)開(kāi)展情況，組織班組長(zhǎng)進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流。二是活動(dòng)結(jié)合總公司單項(xiàng)作業(yè)活動(dòng)事故防控體系研究成果進(jìn)行了進(jìn)一步梳理完善，共辨識(shí)出12個(gè)作業(yè)活動(dòng)中的主要危險(xiǎn)源共113項(xiàng)，并細(xì)化了直接關(guān)鍵措施。

4、積極開(kāi)展應(yīng)急預(yù)案演練活動(dòng)。組織開(kāi)展了辦公場(chǎng)所火災(zāi)事故處置方案演練活動(dòng)、模擬門(mén)機(jī)機(jī)房電氣火災(zāi)撲救的演練活動(dòng)、門(mén)機(jī)鋼材裝船作業(yè)負(fù)載墜落事故的模擬演練活動(dòng)、門(mén)機(jī)防臺(tái)防汛

應(yīng)急演練等6項(xiàng)應(yīng)急演練活動(dòng)，參練人員達(dá)200人次。

5、認(rèn)真開(kāi)展了《安全上崗證》培訓(xùn)考核及復(fù)審工作。一是分批組織員工取證及復(fù)審的培訓(xùn)學(xué)習(xí)；二是組織公司….名新進(jìn)人員進(jìn)行了“安全培訓(xùn)合格上崗證”取證考試和。。名員工的上崗證復(fù)審考試，合格率100%。

6、加強(qiáng)了生產(chǎn)組織和現(xiàn)場(chǎng)安全控制。一是建立并實(shí)施了《生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度》，并將查處問(wèn)題在安全生產(chǎn)調(diào)度會(huì)上通報(bào)，3月份以來(lái)共查處各類(lèi)問(wèn)題。。余項(xiàng)；二是針對(duì)生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管控困難的特點(diǎn)，安調(diào)員實(shí)行分片包干負(fù)責(zé)制，明確區(qū)域負(fù)責(zé)人，及時(shí)協(xié)調(diào)解決存在的問(wèn)題。半年來(lái)，共查處糾正各類(lèi)違章。。。余起，下發(fā)違章、隱患整改通知書(shū)。。余次，協(xié)調(diào)處理各類(lèi)安全管理問(wèn)題近10+33+20。。余起。三是重點(diǎn)做好8#泊位滿(mǎn)載開(kāi)普船裝卸過(guò)程中的生產(chǎn)組織和安全控制，突出做好作業(yè)過(guò)程中的生產(chǎn)組織、作業(yè)流程銜接、作業(yè)規(guī)范方面的控制，成功接卸……艘開(kāi)普型船舶，裝卸效率不斷提高。特別是在。。輪中，效率為。。創(chuàng)歷史新高。

6、積極開(kāi)展安全活動(dòng)。今年以來(lái)，先后組織開(kāi)展了“百日安全無(wú)事故”、“現(xiàn)場(chǎng)整治標(biāo)桿創(chuàng)建活動(dòng)”、“現(xiàn)場(chǎng)綜合治理活動(dòng)”和“安全生產(chǎn)月”等活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了全體員工的安全意識(shí)，有力的促進(jìn)了安全管理工作。

7、加強(qiáng)教育培訓(xùn)。一是組織部分室隊(duì)管理人員以參與室隊(duì)安全周會(huì)的形式相互溝通學(xué)習(xí)；二是通過(guò)事故案例教育，以提高危險(xiǎn)源辨識(shí)和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)環(huán)節(jié)控制為重點(diǎn)，突出培訓(xùn)教育實(shí)際效果。半年來(lái)，公司共組織安全知識(shí)培訓(xùn)9期，參加培訓(xùn)人員達(dá)到500多人（次）。

三、加強(qiáng)了人員管理。

一是全員簽訂了員工道路交通安全暨禁酒承諾書(shū)，認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司員工8小時(shí)之外教育管理規(guī)定；二是充實(shí)隊(duì)伍、提高安全管理督導(dǎo)能力。在設(shè)備室隊(duì)和維修是對(duì)設(shè)立了專(zhuān)職安全員和安技員，促進(jìn)了公司與室隊(duì)間安全管理工作的銜接以及對(duì)存在問(wèn)題的追溯處理；三是開(kāi)展了“員工安全調(diào)查親情卡”活動(dòng)，共制作發(fā)放親情卡1055份；四是開(kāi)展了三期安調(diào)員專(zhuān)題培訓(xùn)，提高了安調(diào)員的調(diào)度能力。

四、存在的不足

一是新進(jìn)人員比重較大，專(zhuān)業(yè)知識(shí)匱乏、安全技能低、安全責(zé)任心差；二是個(gè)別室隊(duì)大局意識(shí)不強(qiáng)、協(xié)調(diào)不夠主動(dòng)，存在推諉扯皮現(xiàn)象，存在問(wèn)題匯報(bào)了就等于完成了的不良思想做法，不能有效解決問(wèn)題。

五、下半年主要工作打算

1、做好夏季、秋冬季安全生產(chǎn)工作，重點(diǎn)做好大型設(shè)備的防風(fēng)工作。

2、做好公司三體系運(yùn)行和站隊(duì)達(dá)標(biāo)工作。

3、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管控，進(jìn)一步提高現(xiàn)場(chǎng)管理水平。

4、抓好設(shè)備安全運(yùn)行工作。

5、做好新泊位、新設(shè)備、新取證人員的使用、管理工作。

6、扎實(shí)開(kāi)展各類(lèi)安全活動(dòng)。

7、做好道路交通和員工八小時(shí)之外的安全管理工作，確保員工隊(duì)伍穩(wěn)定。

第三篇：黨員思想政治工作匯報(bào)材料

黨員思想政治工作匯報(bào)材料

黨員思想政治工作匯報(bào)材料為深入了解黨員干部思想政治工作現(xiàn)狀，掌控黨員干部職工思想脈搏，有效總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、探索途徑，服務(wù)改革發(fā)展大局，增強(qiáng)干部職工隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)役力，依照縣直機(jī)關(guān)工委工作要求，縣投資增進(jìn)局黨支部高度重視，認(rèn)真調(diào)研總結(jié)，現(xiàn)將縣投資增進(jìn)局黨員思想政治工作情況匯報(bào)：

1、黨員干部現(xiàn)實(shí)思想狀態(tài) ?

我局現(xiàn)有黨員干部 10 人，設(shè)黨支部 1 個(gè)，從本次思想狀態(tài)調(diào)研情況分析，1 是機(jī)關(guān)黨員干部思想穩(wěn)定，隊(duì)伍狀態(tài)整體向好，黨員干部職工能夠堅(jiān)持理想信心，世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)取向正確，同時(shí)，重視社會(huì)公德、家庭美德、職業(yè)道德和個(gè)人品德方面的修養(yǎng)和提高。2 是勤于學(xué)習(xí)，積極參加政治理論、文化科學(xué)和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，努力提高本身綜合素質(zhì)，有較高的文化水平和較強(qiáng)的服務(wù)能力。3 是工作勤奮，干部職工工作兢兢業(yè)業(yè)，工作熱忱高，勇于奉獻(xiàn)，保全大局，為推動(dòng) XX 縣投資增進(jìn)工作積極作為。4 是廉潔自律，時(shí)刻用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，積極實(shí)行黨員的義務(wù)。

2、主要做法 ?

(1)扎實(shí)抓好理論體系建設(shè)，充實(shí)精神動(dòng)力。制定黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持每個(gè)月學(xué)習(xí)1 次，構(gòu)成良好的學(xué)習(xí)氛圍，組織全部黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的 108 大精神、中國(guó)特點(diǎn)社會(huì)主義宣揚(yáng)教育、社會(huì)主義核心價(jià)值體系和引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展所需的各方面知識(shí)，全面提高黨員干部政治素質(zhì)，通過(guò)加強(qiáng)理論武裝工作，有效提高了黨員干部的思想政治素質(zhì)。通過(guò)學(xué)習(xí)，堅(jiān)定了廣大黨員干部理想信心，進(jìn) 1 步統(tǒng) 1 了思想，凝聚了氣力，使我局黨員干部努力成為學(xué)習(xí)型、務(wù)實(shí)型、創(chuàng)新型、和諧型的戰(zhàn)役集體。

?

(2)加強(qiáng)思想政治工作建設(shè)，激起發(fā)展活力。1 是結(jié)合干部職工思想狀態(tài)實(shí)際，有針對(duì)性地展開(kāi)干部職工思想動(dòng)態(tài)分析活動(dòng)。2 是堅(jiān)持以人為本，多層次做好思想政治工作。通過(guò)召開(kāi)民主生活會(huì)、座談會(huì)、面對(duì)面談心交換等情勢(shì)，及時(shí)準(zhǔn)確掌控了黨員干部思想脈搏，提高了思想政治工作的針對(duì)性。3 是進(jìn) 1 步完善了黨內(nèi)鼓勵(lì)、關(guān)懷和幫扶機(jī)制。堅(jiān)持多角度保護(hù)干部職工利益。從工作條件、勞動(dòng)保障等干部職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題入手，真誠(chéng)關(guān)愛(ài)黨員干部，主動(dòng)幫助困難黨員和職工解決工作、生活困難。

(3)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，筑牢發(fā)展基礎(chǔ)。全局認(rèn)真貫徹____總書(shū)記關(guān)于厲行節(jié)約節(jié)儉反對(duì)浪費(fèi)浪費(fèi)重要指示，切實(shí)落實(shí)《8 項(xiàng)規(guī)定》，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。針對(duì)工作實(shí)際，結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)分工和部門(mén)具體工作，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)進(jìn)行分解，并組織落實(shí)。建立健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系，落實(shí)源頭反腐。通過(guò)各種座談會(huì)了解我局工作中存在的問(wèn)題、隱患及職工關(guān)心的熱門(mén)、難點(diǎn)，和存在的重大事項(xiàng)，及時(shí)溝通和解決，從思想上防腐。組織黨員進(jìn) 1 步學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處罰條例》等條例、章程，并對(duì)黨員干部常常進(jìn)行“艱苦奮斗，廉潔招商”的風(fēng)格教育，進(jìn) 1 步優(yōu)化黨風(fēng)。

3、存在問(wèn)題 ?

(1)黨支部創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)役力還不強(qiáng)。1 是由于支部隊(duì)伍年輕化，對(duì)黨務(wù)知識(shí)和黨組織建設(shè)等方面不夠熟習(xí);2 是黨支部活動(dòng)展開(kāi)較少，由于招商工作 10 分繁忙，沒(méi)有太多的精力和時(shí)間來(lái)展開(kāi)活動(dòng);3 是支部工作開(kāi)辟進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，1 些工作流于情勢(shì)，從而削弱了支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)役力。

(2)黨組織生活情勢(shì)單 1。黨組織生活單純組織黨員讀讀報(bào)紙、學(xué)學(xué)文件，除另外很少組織黨員展開(kāi) 1 些豐富多彩的活動(dòng)，激起不了黨員學(xué)習(xí)理論的熱忱，產(chǎn)生了對(duì)是不是參加組織生活無(wú)所謂的態(tài)度，影響了組織生活正常展開(kāi)。

(3)對(duì)年輕同志的教育引導(dǎo)和工作與生活上的關(guān)心還需加強(qiáng)，要多給他們學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，工作中要壓擔(dān)子，盡快使他們真正成為招商工作中的有用人材、棟梁之才。

4、工作建議 ?

加強(qiáng)黨員思想政治工作，強(qiáng)化黨員意識(shí)形態(tài);創(chuàng)新黨員教育情勢(shì)，不斷拓寬黨員教育渠道;深入調(diào)查研究，增強(qiáng)黨員教育工作的針對(duì)性;加強(qiáng)組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)役堡壘作用。

黨員思想政治工作匯報(bào)材料 1、領(lǐng)導(dǎo)重視程度不夠 ?

目前，大多數(shù)基層都較為重視基層的經(jīng)濟(jì)效益，而忽視其他方面，自然對(duì)思想政治工作認(rèn)識(shí)也不可能到位。通過(guò)調(diào)研分析，基層思想政治工作認(rèn)識(shí)偏差，主要存在兩個(gè)方面：1 是代替論;2 是無(wú)用論?！按嬲摗闭J(rèn)為經(jīng)濟(jì)可以代替政治，只要將經(jīng)濟(jì)利益最大化，就能夠解決所有問(wèn)題。出現(xiàn)上述兩種表現(xiàn)與下面兩個(gè)因素有非常密切的關(guān)系：首先，政工干部對(duì)思想政治工作的忠實(shí)度不高，其人宣揚(yáng)思想政治工作的力度不夠，同時(shí)沒(méi)有制定切實(shí)可行的賞罰制度，致使了基層的思想政治工作與廣大員工實(shí)際生活關(guān)聯(lián)不大，乃至完全脫離員工的實(shí)際生活，久而久之，思想政治工作不會(huì)引發(fā)廣大員工的共鳴，乃至?xí)箚T工內(nèi)心產(chǎn)生消極情緒;其次，基層的員工特別是政工領(lǐng)導(dǎo)干部沒(méi)有認(rèn)識(shí)基層存在和發(fā)展的緊急感與危機(jī)感，抱著得過(guò)且過(guò)、人云亦云的心理，覺(jué)得工作順利、達(dá)標(biāo)的完成績(jī)可以，不需要接受思想上的教育。

當(dāng)下基層思想政治工作的主要價(jià)值可以 3 個(gè)方面進(jìn)行理解：1 是

通過(guò)展開(kāi)思想政治工作，確保基層的發(fā)展能夠建立社會(huì)主義方向;2是重視研究和學(xué)習(xí)思想政治理論，將抽象地、理解困難的政治理論，具象地、簡(jiǎn)易地講授給廣大的職工和各級(jí)崗位領(lǐng)導(dǎo)，幫助他們認(rèn)清楚當(dāng)前國(guó)內(nèi)外的政治經(jīng)濟(jì)情勢(shì);3 是集合基層的特點(diǎn)創(chuàng)新思想理念，促使基層職工的綜合素養(yǎng)得到提高，從而滿(mǎn)足當(dāng)前社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求。

2、目標(biāo)針對(duì)性較弱 ?

在改革開(kāi)放之前，信息傳媒還不夠發(fā)達(dá)，人們獲得信息的途徑非常有限，接觸的信息量有限，導(dǎo)致人們的思想都較為簡(jiǎn)單。對(duì)思想政治工作來(lái)說(shuō)，思想政治工作目標(biāo)就是引導(dǎo)各級(jí)干部和全部基層員工堅(jiān)持低級(jí)階段的線(xiàn)路方針和政策，遵照社會(huì)主義道德規(guī)范，為弄好工程建設(shè)共同努力工作。概括來(lái)說(shuō)，在改革開(kāi)放之前，思想政治工作目標(biāo)較為單 1。

基層的思想政治工作的服務(wù)對(duì)象較為廣泛，新時(shí)期背景下成長(zhǎng)起來(lái)的基層員工，思想 1 般都較為活躍、知識(shí)面都較為廣泛，且取得信息和處理信息的能力較強(qiáng)。在新時(shí)期背景下，基層思想政治工作的目標(biāo)體系必須要根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行有效地調(diào)劑，不斷提高思想政治工作的針對(duì)性和實(shí)效性。要制定有針對(duì)性地思想政治工作目標(biāo)，就必須要深入到基層員工的中間，捉住員工的思想特點(diǎn)。但是，目前基層內(nèi)部，不分析新情況，不針對(duì)時(shí)期也正展開(kāi)思想政治工作的隨處可見(jiàn)，有很多領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)就用傳統(tǒng)的思想政治工作目標(biāo)教育員工，要求員工。另外，還有部份政工領(lǐng)導(dǎo)，未將思想政治工作細(xì)致化，而是 1 概而論，毫無(wú)針對(duì)性，即能夠充分發(fā)揮思想政治工作的有效價(jià)值，還不利于激起員工參與思想政治工作的積極性，乃至?xí)箚T工產(chǎn)生討厭的心理。

?

3、政工隊(duì)伍素質(zhì)偏低 ?

基層政工隊(duì)伍是弄好基層思想政治工作的中堅(jiān)氣力，它包括黨務(wù)、工會(huì)和共青團(tuán)等專(zhuān)職人員，但是目前基層都較為缺少專(zhuān)業(yè)的高素質(zhì)政工隊(duì)伍。從某種程度來(lái)說(shuō)，政工隊(duì)伍整體素質(zhì)不高嚴(yán)重制約了基層思想政治工作的發(fā)展，主要表現(xiàn)在以下 3 個(gè)方面：1 是政工對(duì)“老化”嚴(yán)重。大多數(shù)的基層都較為重視業(yè)務(wù)隊(duì)伍的建設(shè)，而從事思想政治工作的常常都是有過(guò)特殊貢獻(xiàn)、資歷較老的同志，目的只是為了讓他們享受 1 定的級(jí)別待遇，而不斟酌他們是不是具有展開(kāi)思想政治工作的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，是不合適做思想政治工作。2 是政工人員的精力投入有限。大多數(shù)的政工領(lǐng)導(dǎo)將主要精力用于抓工程建設(shè)、營(yíng)運(yùn)管理等“硬性任務(wù)”，花費(fèi)在思想政治工作上的時(shí)間和精力都非常有限，乃至可以疏忽不計(jì)，在實(shí)際的工作中，1 般會(huì)將新目標(biāo)、新要求，直接告知員工，而不會(huì)給予員工足夠的尊重，更不會(huì)充分了解員工的思想，致使思想政治工作的效果不理想。3 是隊(duì)伍建設(shè)與實(shí)際需求不符合。在新時(shí)期背景下，基層的思想政治工作難度加大，同時(shí)基層政工干部也不能夠及時(shí)地接受培訓(xùn)，掌握適應(yīng)時(shí)期發(fā)展的新知識(shí)，致使政工隊(duì)伍不能夠適應(yīng)實(shí)際環(huán)境。

做好思想政治工作的關(guān)鍵就是要組建 1 支優(yōu)秀的思想政治工作隊(duì)伍。新時(shí)期背景下，對(duì)基層的思想政治工作者提出了更高的要求，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：第 1，要掌握過(guò)硬的思想政治文化知識(shí)，同時(shí)還要具有過(guò)硬的政治理論修養(yǎng)，政治理論修改是 1 名政工人員必備的且相當(dāng)重要的品質(zhì);第 2，政工人員不但要具有較高的科學(xué)文化知識(shí)，更要具有較高的專(zhuān)業(yè)文化知識(shí)，如，心理學(xué)、教育學(xué)和社會(huì)學(xué)等方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí);第 3，要建立“畢生學(xué)習(xí)”的理念，扮演好基層文化思想理念的“傳播者”和“創(chuàng)造者”這兩個(gè)角色。假設(shè)基層政工

人員的思想理念過(guò)于陳腐，就不能夠?qū)⑾冗M(jìn)的思想文化知識(shí)宣揚(yáng)給低速基層的廣大職工，從而造成基層員工的思想跟不上時(shí)期，不能夠及時(shí)的更新基層的管理理念，不利于基層穩(wěn)定、健康的發(fā)展;第 4，展開(kāi)基層思想政治不能夠應(yīng)用單 1 的方法，而是要?jiǎng)?chuàng)造性地應(yīng)用各種方式方法，有助于調(diào)動(dòng)基層員工的積極性，同時(shí)還要積極地、主動(dòng)地深入到廣大職工中間，及時(shí)了解掌握員工的思想動(dòng)態(tài)，從而有針對(duì)性的解決員工思想上存在的問(wèn)題。

4、多元價(jià)值觀(guān)的沖突 ?

第 1，價(jià)值觀(guān)念是人們關(guān)于事物價(jià)值的基本意向，構(gòu)成的總觀(guān)念。通過(guò)研究，傳統(tǒng)思想政治工作的情勢(shì)和內(nèi)容都已不能夠滿(mǎn)足當(dāng)前時(shí)期的需求，且與大多數(shù)員工的實(shí)際生活聯(lián)系不緊密，不能夠?qū)⑺枷胝喂ぷ鞯膬r(jià)值發(fā)揮出來(lái)，乃至給員工帶來(lái)價(jià)值選擇上的窘境和矛盾。主要表現(xiàn)在兩個(gè)方面：1 是現(xiàn)實(shí)價(jià)值的迷茫。在傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)體制下，國(guó)家和基層的集體至上，表現(xiàn)出明顯的“政治性文化”偏向，而在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下，基于國(guó)家利益，肯定了個(gè)人主義本身經(jīng)濟(jì)利益和政治權(quán)利的合法性，表現(xiàn)出了“功利主義文化”的價(jià)值偏向，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革深入發(fā)展的今天，新、舊觀(guān)念已滲透到社會(huì)生活的各個(gè)層面，且以各個(gè)方式展開(kāi)。2 是終端價(jià)值的選擇迷茫。在新時(shí)期下，都較為尋求個(gè)人的享受、世俗生活，而在傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)體制下，集體主義至上，這就需要我們奇妙的處理主流文化和世俗生活文化的關(guān)系，充分發(fā)揮本身的引導(dǎo)作用，促使基層員工走出謎局。

第 2，傳統(tǒng)的思想政治文化提倡統(tǒng) 1 性，其主要表現(xiàn)在高度的政治化。在當(dāng)時(shí)政治至上性的文化條件下，低速基層思想政治工作也是政治化的標(biāo)準(zhǔn)。但是，改革開(kāi)放以來(lái)，社會(huì)關(guān)系愈來(lái)愈復(fù)雜、低速基層職工的自由活動(dòng)空間愈來(lái)愈來(lái)，獲得信息的通道愈來(lái)愈多，致使了

廣大的職工在面對(duì)選擇時(shí)更加手足無(wú)措。針對(duì)目前的情況，傳統(tǒng)的、單 1 的政治化標(biāo)準(zhǔn)已與當(dāng)前基層職工的現(xiàn)實(shí)情況不符合，不能夠滿(mǎn)足當(dāng)前員工的多重價(jià)值訴求，從而致使基層政治化工作獲得成果不甚理想，乃至?xí)m得其反。

思想政治文化工作在基層的發(fā)展進(jìn)程中發(fā)揮側(cè)重大的作用，但是由于遭到各種因素的影響，目前基層的思想政治文化工作方面存在很多問(wèn)題，必須要引發(fā)我們的重視，且能夠認(rèn)真分析，了解問(wèn)題產(chǎn)生的緣由，從而有針對(duì)性地解決基層思想政治工作方面存在的問(wèn)題，促使思想政治文化工作的針對(duì)性、時(shí)效性得到提高，同時(shí)還能夠激起員工參與思想政治工作的積極性，有助于建立基層的形象，還能夠提高基層的效益。

黨員思想政治工作匯報(bào)材料從組織考察我到現(xiàn)在已有半年多時(shí)間了，在組織的關(guān)懷和老黨員的熏陶下，我的思想不斷的得到了磨練和提高，現(xiàn)向組織匯報(bào) 1 下這半年來(lái)的情況。

在思想政治方面 ?

我繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“3 個(gè)代表”的重要思想，不斷加強(qiáng)自己的思想政治修養(yǎng)。

xx 同志的報(bào)告，以高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“3 個(gè)代表”重要思想，承前啟后，與時(shí)俱 進(jìn)，全面建設(shè)小康社會(huì)，加快推動(dòng)社會(huì)主義現(xiàn)代化，為首創(chuàng)中國(guó)特點(diǎn)社會(huì)主義事業(yè)新局面而奮斗為主題，順應(yīng)時(shí)期潮流，符合黨心民心，得到大會(huì)代表的 1 致贊同，得到全黨同志和全國(guó)人民的衷心擁戴。

報(bào)告全面分析了我們黨面臨的國(guó)際國(guó)內(nèi)情勢(shì)，科學(xué)總結(jié)了 103年來(lái)的基本經(jīng)驗(yàn)，進(jìn) 1 步闡明了貫徹“3 個(gè)代表”重要思想的根 本要求，深入闡明了我們黨在新世紀(jì)堅(jiān)持舉甚么旗、走甚么路、實(shí)現(xiàn)甚

么目標(biāo)等重大問(wèn)題，對(duì)建設(shè)中國(guó)特點(diǎn)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)、政治、文化和黨的建設(shè)等各項(xiàng)工作作出了全臉部署，是我們黨團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全國(guó)各族人民在新世紀(jì)新階段繼續(xù)奮勇前進(jìn)的政治宣言和行動(dòng)綱領(lǐng)。

xx 同志的報(bào)告，體現(xiàn)了解放思想與實(shí)事求是的統(tǒng) 1、理論創(chuàng)新與實(shí)踐創(chuàng)新的統(tǒng) 1、總結(jié)過(guò)去與計(jì)劃未來(lái)的統(tǒng) 1、立足國(guó)情與面向世界的統(tǒng) 1，具有很強(qiáng)的時(shí)期意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，具有很強(qiáng)的思想性、理論性、指點(diǎn)性，是 1 篇馬克思主義的綱領(lǐng)性文獻(xiàn)。

通過(guò)學(xué)習(xí)，使我認(rèn)識(shí)到以下幾點(diǎn)：首創(chuàng)社會(huì)主義事業(yè)新局面，必須高舉鄧小平理論偉大旗幟，堅(jiān)持全面貫徹“3 個(gè)代表”重 要思想。堅(jiān)持黨的思想線(xiàn)路，解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，是我們黨堅(jiān)持先進(jìn)性和增強(qiáng)創(chuàng)造力的決定性因素。與時(shí)俱進(jìn)，就是黨的全部理論和工作要體現(xiàn)時(shí)期性，掌控規(guī)律性，富于創(chuàng)造性。

能否始終做到這 1 點(diǎn)，決定著黨和國(guó)家的前程命運(yùn)。目前，黨內(nèi)存在的不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象，雖產(chǎn)生在少數(shù)黨員身 上，但它腐蝕著黨的肌體，侵害人民大眾的利益，破壞黨和大眾的關(guān)系，這更要加強(qiáng)我們黨本身的建設(shè)，我們更要積極宣揚(yáng)，身體力行，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤 東思想、鄧小平理論，不斷提高本身的思想道德素質(zhì)，建立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，做有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的 4 有新人。

在工作方面 ?

我主要協(xié)助班長(zhǎng)做好班里的內(nèi)部管理工作。每天 1 上班就對(duì)各項(xiàng)班前準(zhǔn)備工作進(jìn)行檢查，努力給同志們最美味的菜肴!?

在學(xué)習(xí)方面，我積極參加部隊(duì)的各項(xiàng)培訓(xùn)，對(duì) 1 些新的業(yè)務(wù)也是認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。同時(shí)，又利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)并參加了全國(guó)電氣工程師資歷考試。

?

以上是我在思想、工作、學(xué)習(xí)方面的匯報(bào)，在新的 1 年來(lái)臨之際，我要總結(jié)工作和生活中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，認(rèn)真實(shí)行黨章上所要求的1 切，嚴(yán)格要求自己，接受黨組織和同志們的監(jiān)督，嚴(yán)于律己、勤奮進(jìn)取，努力作 1 名合格的共產(chǎn)黨員。

第四篇：調(diào) 度 室 及 調(diào) 度 長(zhǎng) 安 全 職 責(zé)

調(diào) 度 室 及 調(diào) 度 長(zhǎng) 安 全 職 責(zé)

1、貫 徹、執(zhí) 行 上 級(jí) 有 關(guān) 安 全 生 產(chǎn) 的 指 示，堅(jiān) 持 生 產(chǎn) 與 安 全 的 “ 五 同 時(shí) ”（即 同 時(shí) 計(jì)劃、布 置、檢 查、總 結(jié)、評(píng) 比）。

2、在 保 證 安 全 的 前 提 下 組 織 指 揮 生 產(chǎn)，制 止 違 反 安 全 生 產(chǎn) 制 度、規(guī) 定 和 安 全 技 術(shù) 規(guī)程 的 行 為，并 向 領(lǐng) 導(dǎo) 報(bào) 告，嚴(yán) 禁 違 章 指 揮、違 章 作 業(yè)。

3、在 生 產(chǎn) 過(guò) 程 中 出 現(xiàn) 不 安 全 因 素、險(xiǎn) 情 及 事 故 時(shí)，應(yīng) 果 斷 正 確 處 理，立 即 報(bào) 告 主 管領(lǐng) 導(dǎo) 并 通 知 有 關(guān) 職 能 部 門(mén)，防 止 事 態(tài) 擴(kuò) 大。

4、負(fù) 責(zé) 貫 徹 操 作 紀(jì) 律 管 理 規(guī) 定，杜 絕 或 防 止 發(fā) 生 非 計(jì) 劃 停 車(chē) 和 跑、冒、串 等 事 故，實(shí)現(xiàn) 安、穩(wěn)、長(zhǎng)、滿(mǎn)、優(yōu) 生 產(chǎn)。

鼎信化工有限責(zé)任公司

第五篇：部隊(duì)管理暨安全防事故工作匯報(bào)

×中隊(duì)第×季度部隊(duì)管理暨安全防事故分析材料在第×季度，我中隊(duì)在部隊(duì)管理方面和安全防事故方面主要做了以下工作：

部隊(duì)管理和訓(xùn)練方面：

一、嚴(yán)格按照條令條例執(zhí)行，加強(qiáng)隊(duì)伍管理，堅(jiān)持一日生活制度，堅(jiān)持查鋪查哨，加強(qiáng)崗哨的管理，狠抓作風(fēng)的養(yǎng)成。落實(shí)基層工作規(guī)范化“四個(gè)秩序”。

二、加強(qiáng)思想政治工作和經(jīng)常性思想工作，加強(qiáng)談心活動(dòng)，特別是臨近退伍的戰(zhàn)士的思想工作，對(duì)重點(diǎn)人落實(shí)專(zhuān)人互責(zé)，重點(diǎn)幫扶，目前中隊(duì)?wèi)?zhàn)士思想較穩(wěn)定。

二、時(shí)時(shí)注意公安部督[xiexiebang.com-http://www.tmdps.cn找文章，到xiexiebang.com]察組督察的有關(guān)信息，不斷完善內(nèi)務(wù)設(shè)置，補(bǔ)充更新軟件資料，加強(qiáng)“五知一熟練”。以高昂的士氣和良好精神面貌迎接公安部督察組檢查，受到了公安部消防局督察組的好評(píng)。

三、發(fā)動(dòng)群眾監(jiān)督，下大力氣改變以往中隊(duì)個(gè)別干部不出早操，不在中隊(duì)吃早餐的現(xiàn)象。中隊(duì)值班干部每天幫廚，在中隊(duì)形成干部監(jiān)督干部，值星班長(zhǎng)監(jiān)督干部，中隊(duì)上下齊抓共管，形成了，時(shí)時(shí)有監(jiān)督，處處有監(jiān)督的良好氛圍。

四、我中隊(duì)深入貫徹落實(shí)大練兵活動(dòng)方案，認(rèn)真落實(shí)凱里二中隊(duì)宣貫新大崗現(xiàn)場(chǎng)會(huì)精神，及時(shí)調(diào)整訓(xùn)練計(jì)劃和練兵內(nèi)容，堅(jiān)持訓(xùn)戰(zhàn)一致、從難從嚴(yán)、注重實(shí)效的原則，大力開(kāi)展以理論、體能、技能、戰(zhàn)術(shù)為主要內(nèi)容的大練兵活動(dòng)，對(duì)共同科目和專(zhuān)業(yè)科目都進(jìn)行了切實(shí)有效的訓(xùn)練。中隊(duì)把大練兵活動(dòng)作為隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，精心組織，周密部署，責(zé)任到人，狠抓落實(shí)，將練兵任務(wù)分解落實(shí)到不同崗位、不同職責(zé)、不同任務(wù)的各類(lèi)人員身上，每一名干部、每一名戰(zhàn)士，都明確了自己的任務(wù)和職責(zé)。同時(shí)，我中隊(duì)對(duì)訓(xùn)練內(nèi)容和時(shí)間都進(jìn)行了科學(xué)安排，按計(jì)劃、分步驟組織進(jìn)行，大力倡導(dǎo)科技練兵，改革創(chuàng)新練兵手段，采取集中訓(xùn)練與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、全員崗位練兵與重點(diǎn)崗位練兵相結(jié)合、共同訓(xùn)練與專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練相結(jié)合等多種形式，切實(shí)增強(qiáng)了大練兵工作的針對(duì)性、科學(xué)性和實(shí)效性，建立官兵訓(xùn)練的長(zhǎng)效管理。

在安全防事故方面：

一、加強(qiáng)駕駛員安全教育。大隊(duì)從源頭抓起，組織駕駛員進(jìn)行了一次安全常識(shí)教育，開(kāi)展安全防事故形式分析，并進(jìn)行定期不定期檢查，提高駕駛員安全意識(shí)，切實(shí)做到警鐘常鳴，防患于未然。

二、加強(qiáng)車(chē)輛審批、使用制度。中隊(duì)認(rèn)真貫徹大隊(duì)“誰(shuí)派車(chē)誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)用車(chē)誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)帶車(chē)誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，真正使車(chē)輛安全工作落到實(shí)處。實(shí)行車(chē)輛出營(yíng)區(qū)派車(chē)單制度，嚴(yán)格用車(chē)審批制度，堅(jiān)決杜絕私自動(dòng)用車(chē)輛、無(wú)證駕車(chē)、酒后駕車(chē)、違規(guī)駕駛等問(wèn)題，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除事故苗頭，確保不發(fā)生車(chē)輛安全事故.三、加強(qiáng)車(chē)輛保養(yǎng)維護(hù)。中隊(duì)進(jìn)一步做好車(chē)輛的保養(yǎng)和維護(hù)工作，每天對(duì)執(zhí)勤車(chē)輛進(jìn)行檢查，認(rèn)真解決在檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，確保執(zhí)勤車(chē)輛隨時(shí)處于良好備戰(zhàn)狀態(tài)。

對(duì)目前中隊(duì)需要加強(qiáng)的工作有：

一、及時(shí)處理好官兵關(guān)系，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。

二、注意掌握達(dá)到退伍年限的戰(zhàn)士思想動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)管理

三、加強(qiáng)零散人員，公雜人員的管理。