第一篇：關于侯俊杰同志公傷鑒定的請示報告

關于侯俊杰同志公傷鑒定的請示報告

棗陽市人社局：

侯俊杰同志1986年到劉升中學任教，1996年9月至2011年3月任劉升中學婦委會主任、語文教研組長和學科組長，其間多年擔任初中畢業年級語文教學工作，語文學科帶頭人。該同志是個工作狂，號稱“拚命三郎”。

由于該同志一心撲在工作上，身患嚴重的頸椎病仍堅持工作，2004年曾2次暈倒在講臺上，為此，在2004年秋，該同志提出休息治療，學校當時考慮其是初三年級語文教研組長、學科組長、核心教師，教學工作離不開她。在該同志到襄樊治療頸椎期間學校未征求其同意的情況下，又安排其帶初三年級語文。該同志得知后要求休息治療，學校多次做工作讓其再堅持，待學生畢業后再行治療。在學校領導的要求下該同志帶病堅持上班。

在2005年春季開學初的一天，晚自習結束，她行至教學樓樓梯時，病情再次嚴重發作，從樓梯上摔倒，一直滾到下面，致使其腳骨骨拆。為此，該同志再次要求休息治療，學校領導一是同情，二是進行了專門協商：一方面考慮教學的需要，一方面又考慮該同志受傷行走困難的實際，學校做出將她所帶班的教室從四樓移至一樓，上下班由該班班主任喬寶良同志用摩托車接送，同時多次做該同志工作，要求其帶病上課。該同志原則性很強，聽從了學校的安排。結果教室也未移至一樓，接送時常間斷，暑期，她到醫院住院治療檢查診斷為：錯過有效治療期（三個月內，且期間不能活動）已成終身殘疾，致使她腳骨至今無法愈合，時常疼痛難忍。

綜上，特請示貴單位給予該同志工傷傷情鑒定為謝！

特此請示！

棗陽市劉升中學

2013年8月24日

第二篇：侯俊杰-簡歷

簡歷

個人信息：

姓名：

年齡：

工作年限：

手機：

婚姻狀況：

郵編：

侯俊杰 22 一年以上 *** 未婚 610014 性別： 居住地： 戶籍： E-mail： 地址：男 成都 重慶 ehoujunjie@126.com 成都市武侯區一環路南四段

求職意向：

職位：JAVA軟件工程師，java軟件測試工程師

工作性質：全職

自我評價：

我是一個有上進心的人，敢于承擔責任，并且喜歡冒險，如果領導交給我一個任務，我一定要認真完成，并和團隊成員積極合作，在完成任務的同時，不斷學習提高自己的技能

工作經驗：

2010/9—2011/9 成都佳曉科技有限公司

職位： Java實習生

項目名稱：力帆供應鏈系統-供應商退庫流程模塊

項目描述：是將供應商提供的不合格產品（換型號，質量問題）退出倉庫的一個功能模塊 使用語言：java，js數據庫：postgresql

工作職責：退庫模塊的程序編寫和相應文檔編寫，退庫界面設計及編碼，以及白盒測試 開發平臺及技術：myeclipse+tomcat+postgresql，extjs，ssh

教育經歷:

2008-至今 西南民族大學 軟件工程專業

在校期間我認真學習，積極參加各種社團活動，加入了校園bbs管理員，主要負責帖子的審核和網站后臺的日常維護。

我通過李剛的《瘋狂java講義》學習了java基礎知識，在實習期間還學會了extjs，不斷地提高html，css，javascript，xml等web技術

語言能力：

英語，聽說一般，讀寫一般

IT技能：

技能名稱

Java，extjs

Javascript，html，css，xml

Ssh

Oracle，postgreSQL

熟練程度 熟練 熟練 一般 一般 使用時間 2009 2009 2010 2011

第三篇：侯俊杰作文檔

四套卷子

侯俊杰

我的學習一直上不去，媽媽還教我，我真對不起媽媽.事情是這樣的，我的學習一直上不去，媽媽給我報了補習班，我還不下工夫去學習，我給媽媽要卷子錢，媽媽都給我買，這次還買了四套卷子，下雪媽媽讓我做卷子，我卻忘了個一干二凈，媽媽累了一天，還給我補習。

有時候，補習到深夜，看著媽媽的白發，心里很不是滋味，可我的學習還是沒上去，因為我把學習的時間都用去玩了。我真讓媽媽傷透了心。

我以后不會讓媽媽擔心我，也不會讓媽媽失望，我以后要好好學習，讓媽媽不再難過。

第四篇：實習報告文檔侯俊杰（定稿）

武漢信息傳播職業技術學院

畢業實習報告

系別旅游系

專業旅 游 管理班級旅游管理2班

學號0902041

姓名侯俊杰

指導老師呂曉蓉

旅游系制

一、實習基本情況

（一）實習起止時間：2011年2月20號至今

（二）實習單位名稱及詳細地址：四海旅行社

（三）實習單位兼職指導老師姓名及聯系電話：陳哲靈經理***

（四）學院專職實習指導老師姓名：呂曉蓉

（五）實習的項目內容

本人侯俊杰在旅行社任職導游兼業務工作:

1.了解旅游地的內外交通、旅游地的環境保護等。

2.了解旅行社的服務規程及管理要領.。

3.了解旅行社的性質，經營業務與管理模式。

4.擔任地陪工作的導游人員：

（1）認真做好旅游者在本站的接送服務；

（2）嚴格按照接待計劃確定游覽日程，安排好旅游者的食宿、游覽、購物、文娛等活動；

（3）熱情做好導游講解工作，積極向旅游者介紹和傳播中國文化；

（4）妥善處理好旅游相關服務各方面的協作關系，認真處理旅游者發生的各類問題；

（5）維護旅游者的人身和財物安全，做好事故防范和安全提示工作

二、實習收獲

（一）在思想、實習紀律和勞動紀律、職業道德、社會活動能力、社會適應能力等方面提高的情

由于第一次較正式的步入社會，走進公司上班，加上領導對自己的具體工作能力等方面不是很確定，所以在四海旅行社實習的第一個月里，公司并沒有分配什么重要的任務給我，僅僅是一些辦公室里雜亂的工作，比如：取文件，送文件，打印，接電話，打掃衛生，整理

辦公室，倒開水等。雖然這些只是雜亂的小事，但我并沒有抱著隨意的態度，而是對每件事都很認真的去處理，我個人覺得連小事都不能做好的人，就別提做什么大事了經過一個月基礎性的工作后,我與公司同事和領導進行了相互了解,彼此間建立了一定的信任感和親近感,并且使我學會了一定的社會交際,提高了自己為人處事的能力

（二）職業崗位業務操作技能掌握的熟練程。

1業務人員承接各社交給我們的所有傳真件和電子郵件,收到計劃后應認真閱讀,以書面形式回執確認,及時將計劃輸入電腦;

2.發布和落實旅游團的接待計劃和變更通知,按要求安排旅游團的吃、住、行、游、購、娛等事項,并負責客房自訂項目的驗證與落實;

3.監期接待計劃的實施和協助處理旅游團在途中遇到的各種問題,必須做到下情上傳,上情下達,通力協作;

4.負責落實參觀、訪問、拜會等特殊要求的落實工作;

5.協助相關合作單位的選擇和評審工作,協助不合格服務的處理.6.參加業務培訓和考核,提高工作水平和服務質量;

7.發放陪同接待須知,完成部門經理布置的其他工作

（三）在業務工作中，發現、分析和解決實際問題的能力等。

我是個剛到人家部門的學生，開始，對線路的安排工作，部門經理并不讓我參與，只是讓我慢慢看別人怎么做的，在經過兩天的學習后，我對產品線路安排工作已經了解的幾乎差不多了。產品對于一個公司的存活起關鍵性作用。旅游線路就是一種旅游產品，由于旅游產品容易被別人抄襲。我發現旅游企業一般不把線路安排透露給同業競爭對手。對于線路安排要注意的問題有下面幾點：首先，要遵從客人要求，按照客人要求安排線路，諸如一些忌口忌諱的事情要提前向客人詢問。其次要注意時間緊湊，讓客人在合理的時間以及金錢內游覽完他們想游覽的地方。再次是線路安排人員要對地理知識相當了解，并用合適、優美的語言把線路向游客描述出來。最后，也是最重要的一點，那就是合理。在這里合理的含義是指合情合理

三、存在不足

（一）思想、紀律、社會適應能力和社會活動能力等方面存在的不足；

這次的實習工作使我獲得了寶貴的工作經驗，對于現在社會上各個企業聘用人才時處處講究工作經驗的前提下，這些經驗能對我畢業后初步踏入社會作鋪墊。在真正的實踐過程中我才發現自己學識和經驗的欠缺，真是那句老話“學到用時方恨少”啊。我感覺在學校學到的理論知識和自己在工作中實踐其實并不是一個概念,我想這也是學校之所以每年暑假讓我們參加假期實習的原因,使我們進一步的鞏固和理解課堂所學知識,培養和提高我們的能力,理論聯系實際。所以我認為旅游管理專業中實踐環節中最重要的就是理論聯系實際,提高了我們調查研究、觀察問題、分析問題和解決問題的能力和方法,培養在校大學生在社會中的生存及能力。

（二）基礎理論、專業知識及其應用能力方面存在的不足；

食住行游購娛 旅游六大要素 都要關注 了解 掌握 這些都知道了 還要多了解很多旅游方面的問題。

（三）在業務工作中，發現、分析和解決實際問題的能力等。

這次實習工作，我真實體會到了一個畢業生所面臨的崗位競爭是非常嚴峻的，要找個好的崗位是非常難的，所以，必須用一個良好的態度和心態去找工作，不要自視過高，手高眼低，不要認為有了高學歷就了不起，這樣的心態往往很難找好到工作。所以，在以后的時間里應該不斷完善自身的知識體系充實自己，工作時要把社會實踐和工作經驗放在首位，不能只顧及眼前利益。自身素質的培養也是非常重要的。在這次實習中我就看到了一些素質不夠高的導游因太過于急功近利，受不了金錢誘惑而受到客人的投訴最終丟掉了自己的飯碗。所以我認為作為一名大學生，我們必須切實將自己的綜合素質提高，即使你是一名服務人員也可以得到客人的認可和尊重。處理好人理關系，建立好人際網絡，也是必不可少的，這樣才有利于你今后的工作。機會是均等的，就要看你自己以前所種的果多還是少，所謂人多力量大，多和別人交流，從中學取對我們有用的東西和經驗，多問為什么多提出問題多思考，這樣的你才能得到更多的發展空間和機會，不被社會所淘汰，立足于社會。

總的來說，這次的實習然我獲益良多，不僅能在工作中檢驗了自己的學習成果，也在實踐中積累了寶貴的經驗，讓我在以后工作中又多了一個很重要的砝碼。在旅行社的實習中一方面讓我接觸了解到了各個部門的工作，進而讓我對整個旅行社的管理和運行得到了更進一步的了解；另一方面也讓我看到了自身的不足，這樣有利于我明確今后的學習的方向和動向。我會從這次實習和以前的暑假假期實習相結合起來，總結經驗教訓，努力學習，不斷提升自己，為以后的工作打下牢固的根基，讓以后的工作能過更加能如魚得水，輕松自在。我相信在這次實習期間所學習到的社會經驗團隊精神將會使我終身受益。

四、建議與思考

旅游業是朝陽企業，相對于其他類型的企業而言，旅游企業的可進入性高，門檻低。現階段我國各地方旅行社相繼建立，旅游企業的發展趨勢如下所示：

（一）旅游中介分工越來越細分，旅行社從過去的傳統的做國內業務和國際業務之分外，現在更加分工細致，不同的旅行社開發不同的旅游專線，同一品牌的旅行社也分別開發出不同的主體旅游和專題旅游。康輝國際旅行社辦理國內旅游、出入境旅游業務

（二）旅游中介的附加服務越來越突出。

（三）旅游向郊區化、短期化發展，一日游、兩日游越來越多。

（四）自助旅游漸成時尚。

（五）商務旅游越來越突出。隨著經濟貿易的發展，國內及國際性的商務考察旅游也越來越突出。

（六）期貨式旅游也已萌芽。

（七）旅游管理趨于有序和規范

第五篇：侯學文同志先進事跡

侯學文同志先進事跡（淮安市淮陰區紀委副書記）

侯學文現任淮安市淮陰區紀委副書記，從事紀檢監察工作已有15個春秋。他工作認真負責，勤勤懇懇，任勞任怨，淡泊名利，默默奉獻在紀檢監察工作崗位上。在他帶領下，淮陰區紀檢監察干部打了一個又一個漂亮仗。2001年他被評為淮安市優秀紀檢監察干部、淮安市優秀黨務工作者，2004年被評為江蘇省優秀黨務工作者。勇于創新，敢于碰硬，認真履行職責

侯學文非常注重工作創新，他常對紀檢監察干部說：“工作沒有創新就沒有生命力，勇于創新是紀檢工作不斷前進和發展的動力源”。分管黨風廉政建設工作期間，他經常深入基層開展調查研究，大膽創新廉政建設工作新舉措、新制度。2001年，他從中紀委全會精神中敏銳地感覺到，領導干部廉潔自律要廣泛接受各界監督，擴大群眾知情權、監督權。他帶領工作人員在深入走訪調研的基礎上，率先在全省開展“公開述廉、公開評廉、公開考廉”活動，引起了省市紀委領導的高度重視和充分肯定，并在全省推廣。創新干部警示教育形式，注重教育活動的效果，將查處的典型案件拍攝成電教片在全區播放。在網上開設“淮陰黨風廉政網”，開展反腐倡廉宣傳教育。并開設了廉政短信網，向領導干部手機發送廉政短信息8000余條次，提醒領導干部時刻不忘廉潔自律。

敢于動真碰硬是侯學文的一貫作風。他常說：“誰違反黨紀國法，我就和誰過不去”。曾經有段時間，淮陰公路、河道三亂現象比較嚴重，過境司機、船主對此怨言較多，“吃飽飯、加足油，到了淮陰不停留”的順口溜形象地反映了當時狀況。為剎住這股歪風，侯學文經常在全區境內主要干道上，親自明察暗訪。2001年7月的一天，他帶領檢查人員從晚上九點一直到凌晨五點，行程三百多公里，先后查獲了三亂行為8起。在檢查中，有個執法人員不服，態度惡劣，叫嚷道：“姓侯的，我記著你，你要當心！”侯學文針鋒相對地說：“你毀我淮陰現象，我就砸你飯碗！”經過一年多的整治，徹底改變了淮陰公路、河道的面貌，經過國家、省、市檢查組明察暗訪驗收，淮陰達到基本無“三亂”縣（區）標準。

對領導干部的從政行為，侯學文始終堅持嚴格監管，對違反規定的領導干部，堅持從嚴查處，決不手軟。幾年來，共組織查糾領導干部違反廉潔自律規定問題300多個。他親自組織開展黨員干部住房清理，糾正33個違規住房問題，責令補交房款或退出違規款項29.27萬元。

心系群眾，為群眾排憂解難，自覺踐行全心全意為人民服務宗旨

“一切為了群眾，為群眾排憂解難”是侯學文一貫堅持的宗旨。他對群眾的切身利益十分關心，在工作中提出要突出為百姓維權、為群眾分憂，嚴肅查處與民爭利、損害群眾利益的行為。

2003年8月，區紀委接到南陳集喬莊村群眾反映該村干部侵占集體資財、增加群眾負擔，并有一董姓盲人被打擊報復的舉報信。在區紀委常委會上，侯學文主動要求承擔這個案子，啃下這塊硬骨頭。第二天，他便帶領調查組趕赴喬莊村。晚上，他和調查組的同志一起核查賬目，排查線索；白天，到田間地頭，調查取證。經過八個晝夜，終于查清了此案，3名村干部受到黨政紀處分。

南陳集鎮北村是淮陰區重點扶貧村。分管扶貧工作的侯學文主動請纓要求區紀委與該村結對幫扶，而且簽下不脫貧不脫鉤責任狀。侯學文多次帶領紀檢干部深入村組調研，同鎮、村干部研究扶貧措施，確定項目。他每年都要抽出一周時間到村里與農戶同吃同住同勞動，群眾親切地稱他為“老侯”。在侯學文的帶領和組織協調下，三年來在水、電、路、種養、加工等方面共投入資金500多萬元，徹底改變了村容村貌，提高了農戶致富能力。鎮北村一年一個樣，三年大變樣，2005年底農民人均純收入達3520元，76戶成了種養加工大戶。圍繞中心、服務中心，主動把紀檢工作融入經濟建設之中

2000年，侯學文受命組建經濟發展軟環境建設辦公室。他明確提出“紀檢工作要主動貼近、融入經濟建設”，工作中始終以打造“品牌軟環境”為目標，以轉變機關作風、規范執法行為、誠信招商為重點，緊緊圍繞為客商服務、為群眾服務，不斷創新工作機制、改進工作方法。軟環境建設剛起步時，困難重重，機關和部門意識淡薄，抵觸情緒很大。他從建章立制、跟蹤督辦入手，在全區開展集中整治活動，迅速打開了工作局面。在全區107個單位和部門長期設立軟環境監督員，逐步建立軟環境建設長效管理體制，不斷深化全區經濟發展軟環境建設。組織全區65個區直機關開展企業服務月和機關服務進社區、進鄉村活動，為企業和群眾提供服務6000余人次，幫助企業解決問題126件。對破壞軟環境的行為，他堅持嚴肅查處。幾年來，他處理軟環境建設方面投訴263件，群眾對投訴處理滿意率達98%以上。

他把客商的事當成自己的事，認真負責做好跟蹤督辦服務工作。無錫振達鋼管來淮投資，他負責協調督辦架設供電線路等事宜。炎炎夏日，他和供電員工一起冒著40多度的高溫連續奮戰三天。他的舉動贏得了客商的贊譽和肯定。目前，淮陰的軟環境建設工作已經邁入正常化、制度化、規范化的軌道，為淮陰經濟發展打造了優良的軟環建平臺，區委、區政府多次授予他招商引資優質服務獎。

加強學習，嚴格自律，處處發揮模范表率作用

為進一步提高政治敏銳性、政治鑒別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性，侯學文認真系統地學習了《黨章》、中央關于《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》等有關紀檢工作理論，并參加中紀委紀檢干部理論培訓班和省紀委組織的《法律法規理論》培訓，始終堅持用科學的理論武裝頭腦。在抓好個人學習的同時，還注重抓好紀委機關干部的集體學習。在他組織策劃下，區紀委推行“一人一課”學習制度，得到了上級的充分肯定，被評為全市宣傳思想工作創新項目獎。注重調查研究和信息宣傳，對紀檢工作不斷進行總結和探索。組織起草各類文稿296篇，總結工作經驗68篇，被市以上報刊轉發交流。區紀委被評為全省紀檢監察信息工作一等獎、2001-2005全省紀檢監察信息工作先進集體。

“打鐵須得自身硬，紀檢干部在廉潔方面首先要樹好形象、作好表率”。多年來，侯學文對自己做到“約法三章”，即不該得的利益絲毫不得，違反原則的事堅決不做，有損黨和政府形象的事自覺抵制。堅持廉潔從政，自覺接受群眾監督。始終按照工作權限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇為人民服務。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。他自己從未操辦過紅白喜事，從未收受過禮品禮金，為紀檢干部作出了表率。