第一篇：2013學生辦工作計劃[最終版]

學生辦公室2013年工作計劃

1、認真落實學生辦各項制度，加強對成人教育各類學生的思想政治教育，建立學風建設長效機制，促進學院學風的進一步好轉。

2、認真做好年級辦老師聘任工作。

3、做好業余班每一批面授學員報到工作。

4、在安排好學習的基礎上，組織學生開展有意義的文體活動。

5、認真督察課堂教學秩序，做好考勤工作。

6、提倡考試誠信，對學生違紀行為及時調查處理。

7、做好畢業生的推薦工作。

8、做好學生檔案的管理工作。

9、做好高年級學生實習醫院的確定，生產實習的安排等，并對實習階段學生思想教育，違紀行為進行認真的處理。

10、建立、健全實習醫院網絡，做好同各實習醫院關系的工作。

11、加強各教學點的宏觀管理，促進各教學點學生思想教育管理水平的提高。

12、對各類學生入學教育的組織及管理。

13、對學生日常事務性管理工作。

第二篇：2011院辦工作計劃

上學期，在學校領導的關懷和我們院辦成員的努力下，我們較為圓滿地完成了上級所下達的各項任務，2011院辦工作計劃。旅院學生會辦公室是院學生會的一個核心部門，肩負著組織與協調院學生會各項工作，整理學生會日常文件，以及傳達各項通知的重要職責。在新學期來臨之際，為了能更加有序的開展工作，特作出以下計劃：

一、工作目標1.實現工作高效化，整體化2.提高院學生會對院辦的認可度3.加強學生會在旅院中的影響力

二、具體工作計劃1.作為學生會的一個部門，我們應多為同學著想，多干實事、好事，工作計劃《2011院辦工作計劃》。為同學服務。我們愿多加強與學生之間的聯系與溝通，了解他們在學習、生活中所遇到的各種困難，及時想學生會反映，解決。只有保證好同學們的利益，才有助于學生工作的開展。2.作為辦公室，協調各部門之間的關系是我們的工作重點，我部應以此作為工作的中心，開展各項學生工作。3.我部應積極配合其他部門，做好后勤工作，還有就是人員分工明細，就此提高工作效率。以上只是一個初步計劃，在新一學期的實際工作中，我們將秉承著靈活、機動、嚴肅、和諧的原則，更好地處理各種事件與活動。我們相信，在新的學期，我們部門將更加努力地工作，取得更加優秀的成績！

第三篇：2010學生辦工作總結

林業與生物技術學院2010學生工作辦公室工作總結

在2010年里，林業與生物技術學生工作辦公室人員在科學發展觀思想的指引下，緊密圍繞學校中心工作，堅持“以生為本”的工作理念，不斷探索學生教育、管理與服務工作新模式，全心全力地為學生的成長成才服務。全體同事團結一心，在學校、學院黨政領導的關心與指導下，都較好地完成了學校和學院下達的各項工作任務，現總結如下：

一、凝心聚力，校園穩定維護工作順利推進

有學院主管學生工作副書記每周主持召開一次學生工作例會，使工作中遇到的問題能及時地得到協調解決，也加強了內部人員之間的工作交流，合作更加緊密。

嚴格學生宿舍安全管理，實行黃牌警告、紅牌警示制度，每周到宿舍樓排查安全用電問題，在新生班級中執行寢室長日檢查制度，對發現的問題及時找相關學生教育、整改。

各年級認真執行輔導員談心制度和班干部例會制度：全面了解班級動態，對平時交談過程中發現的問題學生給予高度關注，情況嚴重的及時與家長溝通。對學習目標不明確的學生及時進行思想教育，引導其樹立正確的學習目標，本學年內有1位同學因學習和心理困難而休學，有1位同學因心理原因而退學。

對少數民族學生能給予多方面的關心和關注：學院先后召開新疆籍同學茶話會，了解同學的生活、學習等情況，為他們慶祝開齋節和古爾邦節，送上慰問品和節日祝福；在開展經濟困難學生補助工作時，對家庭經濟困難維族、藏族、土家族等少數名族給予側重關注和支持。

二、盡心敬業，常務性工作有序開展

（一）、招生、迎新工作順利完成

我院2010級新生計劃招生270人，實際錄用283人。專業包括林學、生態學、生物科學類、動物科學，共設置9個班，其中林學、動物科學班均為提前批招生。在校上級部門的大力支持下，學院領導的高度重視、精心部署下，學院各位老師的緊密配合、積極參與下，經過學生辦所有成員的共同努力，圓滿完成了2010年招生宣傳、錄取工作和迎接新生工作。

（二）學生先進評選工作順利

為了鼓勵學生成才，“公平、公正、公開”的評選出各類先進，學生辦從多層次、多渠道進行考核，督促好各項操作流程，力爭科學、準確的評價學生，樹立優秀學生典型。評選出2010國家獎學金3人；優秀團員26人，優秀團干部21人，先進團支部

3個。評出2009—2010學年先進班級3個，共評出一等獎學金23名，二等獎學金77名，三等獎學金130名，道德風尚先進個人26名，社會工作先進個人25名，文體先進個人17名，科研創新先進個人13名。根據三好生和優秀學生干部的評選條件，評出三好生27名，優秀學生干部25名。評出2010屆優秀畢業生62名，推薦12人省級優秀畢業生榮譽稱號。

（三）關注經濟困難學生，細心做好資助幫扶工作

通過學生本人申請，班級推薦，學生辦初審，學院總支領導討論后，經公示，有200余位同學為備案的貧困生，48位獲得國家勵志獎學金，182位同學獲得國家助學金、19位同學獲得學費減免、46位同學獲得困難補助。資助面達到符合資助條件的備案貧困生的100%。

（四）整合各方力量，全面做好畢業生就業工作

在畢業生管理與就業方面，畢業班輔導員都全力付出，嚴格執行學院的學生外出實習登記制度，輔導員和同學之間每周都通過網絡和短信平臺溝通交流，保障信息暢通。2010屆本科畢業生共310人，一年多來，通過全院上下共同努力，截止到2010年12月，畢業生就業率為91％左右，完成學校下達就業率的指定任務；共有51名同學考取了研究生，其中有6位同學錄取到復旦大學、上海交大、中山大學、浙江大學等“985”工程大學；考取公務員4人；5位同學考取事業單位。

在全體教師的共同努力下，成功舉辦了2011屆畢業生校園專場招聘會，參會單位達114家，提供崗位1100余個，單位規模和崗位數為歷年校園招聘會之最，學生參會率達98%，為2011屆畢業生就業工作奠定了堅實基礎。

（五）、抓好學生黨支部建設，有效推進創先爭優活動

明確了學生推優、黨校學習、預備黨員發展、預備黨員轉正的基本條件，有效推進了“黨員成績報告”制度，規范了學院的學生黨員管理工作。一年來，各學生黨支部共發展在校學生黨員86人、轉正39人。其中，2007級生物技術、動物科學學生黨支部獲得了校支部建設優秀獎。

為深入學習和貫徹落實學校創先爭優活動精神，切實增強學生基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，各學生黨支部認真開展“創先爭優”活動，努力打造“學習爭優、工作爭先、服務爭先、實踐爭先”型學生黨支部，充分發揮學生黨員的先鋒模范作用，確保了創先爭優活動全面推進。

（六）、加強心理健康教育，高度重視心理問題學生

這一年來，學生心理健康輔導站繼續加強心理健康知識宣傳和教育，開展健康知識 2

講座3場，推選30多位學生參加學校的心理委員培訓活動。

三、大力推進學風建設，競賽活動成果顯著

人才培養和學生成長問題是學院領導和全體教師一直都很重視，不斷從多方面積勵學生成才，這也是學生辦的重要工作內容。學生辦工作人員經常到學生班級和宿舍中與同學交流，鼓勵同學們主動學習、積極思考，踴躍參加各類二、三課題的活動，全面發展個人能力。在各類競賽活動中，學生辦都積極協助各學科老師，做好宣傳、申報和匯總工作。并于2010年下半年在全校范圍內分年級開展了學風建設調研活動，收集到了有效的建議意見40余條，基本掌握了各年級學生的學習思想動態與學風狀況，同時形成分析報告，為學院的下一步人才培養工作方案修訂提供了很好的素材。

1）、林學071班范芳娟同學獲得全國林科“十佳畢業生”榮譽稱號。

2）、生物技術071班謝彬彬等學生校在第七屆“挑戰杯” 浙江省大學生創業計劃競賽中獲得二等獎。

3）、林學082班陸珠琴等學生組成的代表隊在浙江省第二屆生命科學競賽中獲得了第二名。

4）、學生在核心期刊發表科技論文7篇，其中SCI三篇。

5）、在2010浙江林學院大學生科研創新課題申報工作中我院學生申報立項總數達30項，推薦省級項目5項。

6）、學院第5-8期學術沙龍——大學生學術論壇成功開展。有學院老師為同學們做學術講座、指導大學生科研創新課題申報工作，也有本科生代表作學術匯報，對營造校園學術氛圍、拓展學生創新思路奠定基礎。

7）、兩百余位2010級學生報名參加學院“梁希實驗班”，最后根據成績錄用75位同學為實驗班成員，并已經完成了第一學期的學習與學分認定工作。

8）、有7位學生進入了寧波“正大班”，與該公司簽訂了協議。

9）、有2位同學通過選拔加入了校創業實驗班，并加入了臨安百孚竹業公司創業團隊。

10）、2010屆畢業生夏燕同學參賽的代表隊在2010年美國大學生數學競賽（MCM/ICM）獲得金獎（Meritorious Winner）。這也是我校是首次參加這一國際大賽。

11）、生物技術072班夏強強獲2010年全國大學生英語競賽（NECCS）浙江賽區決賽” C類一等獎。

12）、林學072班邵澤波參賽的代表隊作品《浙江靈犀科技有限責任公司創業計劃書》獲第七屆“挑戰杯”中國大學生創業計劃競賽金獎。

13）、我院學生在校內生物科學競賽和數學建模選拔賽中分別獲得了一等獎和二等獎。

14）、學院成功舉辦第一屆大學生課外學術作品競賽，同學報名踴躍，經過答辯和專家評審，共評出一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。

四、充分利用活動載體，豐富學生校園文化生活

在2010年里，學院團學組織在學院領導的關心和支持下開展了一系列富于思想性、教育性的學術、實踐、文體活動，豐富了學生的校園文化生活，達到了預定的活動效果。

1）、舉辦第四屆“新生杯”辯論賽。針對大一全體新生，以辯論賽的形式展開，以班級為單位進行激烈角逐。活動培養和發掘了一批辯論人才，加強了學生的辯證思維，增強了各班的凝聚力與向心力，展示大學生朝氣蓬勃以及積極向上的精神狀態。

2）、我院學生代表隊獲校第四屆“爭鳴杯”辯論賽決賽冠軍。

3）、我院2010級學生代表在校大學演講大賽中分別獲得特等獎和一等獎。4）、生物技術091班方婷軒在第六屆大學生校園生活原創藝術作品大賽中獲得一等獎。

5）、成功舉辦了2010屆畢業生文藝晚會。

6）、成功地承辦了學校第一屆大學生心理健康情景劇大賽，獲得學校領導和主辦方的充分肯定，我院學生自編的原創作品獲得了二等獎。

7）、“新長城”助學系列活動。此項活動已連續開展了7年，包括收集廢品、義務家教月、勵志交流講座、愛心義賣等系列助學活動。

8）、在暑期社會實踐活動中組建學生社會實踐小分隊17支，各小分隊活動在《光明日報》、《今日早報》、杭州電視臺等新聞媒體報道近30次。

9）、在2010級新生班級中成功推行了“班報”編制工作，每個班級按照每月一大刊、每周一小刊的要求，保質保量地完成了班級信息的編制工作，豐富了班級活動，凝聚了人心，成功打造了班級文化。學院于期末開展了班報評比活動，對各班級進行了獎勵。

五、2011年工作思路

新的一年孕育新的希望，新的征程譜寫新的輝煌。學院2011年的學生工作將在學校新一輪改革和發展中搶抓機遇、迎接挑戰，學生辦工作人員要在學校、院領導的關心和支持下，緊緊圍繞學校第一次黨代會和雙代會精神，繼續貫徹落實2010年全國加強改進大學生思想政治教育工作座談會精神，推進學生思想政治教育工作。

1、盡全力地做好學生管理與校園維穩工作：加強對各類困難學生的教育引導與轉化，力 4

爭學生管理工作系統、有序、有效，避免不穩定因素出現，努力打造和諧校園。

2、盡可能地滿足學生全面發展的需求：進一步開展學風、班風等調研工作，了解學生的學習需求，形成系統的意見反饋學院和校有關部門，努力為學生創造更好地學習和生活環境。

3、進一步完善學生成長成才服務體系：抓好團學骨干和班干部隊伍建設，制定詳細的工作計劃，積極開展學生學業指導、困難幫扶、心理健康教育，促進學生健康成才，利用好校園文化的載體，豐富校園文化生活。

4、進一步做好學生就、創業服務與創新創業能力培養工作：高度重視做好學生就業、創業工作，繼續加大學生創新創業能力提升的培育機制研究，引導學生樹立正確的就、創業觀念，利用大學生就業指導、大學生職業指導等課程教學和學校、學院課外學術作品申報等工作增強學生的創新創業能力。

5、繼續深入開展學校“育人成才先鋒”創先爭優活動。在學校、學院的指導下，加強學習型黨支部建設，開展建黨90周年系列主題教育，充分發揮學生基層黨支部的戰斗堡壘作用和學生黨員的先鋒模范作用。

6、進一步推進工作的制度化和規范化：做好學生檔案資料、在校信息、個人動態等情況的數據統計；加強學工干部隊伍建設，進一步調動學生干部的工作潛力，爭取在校園文化活動中取得新突破。

成績已經屬于過去，有所作為還在于今朝！新的一年里，我們全體學生辦成員將在學校、學院黨政的領導下，珍惜大好發展局面，把握良好發展機遇，同心同德，務實高效、創新發展，不斷促進我院學生工作的更大進步！

林業與生物技術學院學生辦

2010.12.30 5

第四篇：學生辦工作思路

學生辦工作思路

一·工作定位：1·為學校老師工作每年建立好檔案(老師教學班級，所從事工作取得成績，學生辦工作思路。轉出去向)為以后學校以后的發展，舉行建校慶典活動提供完整資料(尤其是中考、高考情況)。

2·建立好人脈資源庫。每年英才獎學金發放資料存檔。為全校學生學習、表彰、獲得各種獎項留檔。尤其是高三學生在校表現(期中與期末考試成績，每期班主任的評語)獲得的各種榮譽更有詳細的記載(包括各種競賽活動、社團活動在內)，有文字記載，還有照片、音像資料更好(畢業照片、考取那所大學，大學生活 中給洪總的及學校領導的回信留檔，范文《學生辦工作思路》。大學時 給母校學弟學妹的祝福、考前留言指導，回母校的留影 等)。定期有電話回訪跟蹤了解情況(包括畢業后去向)。

3· 架起學校與家庭、社會的聯系溝通橋梁。

4·虛心學習，強化服務意識，提升工作效率。樹發展辦良好形象。

二·工作要求：1·遵守勞動紀律。提高單位時間工作效率。實行公司與學校雙向考核。

2·加強與師生的溝通聯系，走訪部分老師、學生及學生家庭，主動掌握所需要的第一手資料，盡量為班主任減壓，贏得他人的理解支持。(為與位)

3· 加強學習，熟練業務。講究工作方法，圓滿完成工作任務。

(www.tmdps.cn)

第五篇：院辦2015年工作計劃

院辦2015年工作計劃

2015年是醫院發展重要的一年，在新的一年里辦公室將緊緊圍繞醫院的中心工作，認真學習掌握有關醫院辦公室制度及職責范圍的內容。全年擬做好以下工作：

1、重學習，不斷提高政治理論水平。以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發展觀，不斷提高思想道德修養，加強內部建設，貫徹服務宗旨，積極參與政務、管理事務，上傳下達，內引外聯，搞好服務，充分發揮辦公室承上啟下作用，配合院領導做好各職能部門之間的協調工作，為醫院發展做出貢獻。加強學習辦公室制度職責，提高業務素質和工作能力，更好地適應醫院發展新形勢、新情況。

2、完成醫院文件起草、公文處理等工作。堅持做好醫院公文的起草、簽發、校對、印制、報送等工作，對上級來文(包括電子公文和紙質公文)要認真做好接收、登記、傳送、催辦及文件管理等工作。辦文時，要認真遵守行文規則，遵守保密原則，杜絕差錯的發生，保證公文安全。要認真審核其他科室報送的工作資料。做好醫院各類檔案管理工作，規范程序，對照二甲評審標準，完善充實檔案資料，使檔案管理工作初步規范。

3、等級醫院“回頭看”工作。重點抓好執行力建設，綜合醫院工作計劃、總結及有關文件的擬定，并負責督促、協調、執行，做好醫院各項規章制度和各種會議精神的落實監督工作。對醫院制定的各項制度和各種會議精神，積極配合各部門進行監督檢查，檢查落實完成情況，經常深入臨床科室，掌握第一手資料，配合領導做好工作，保證“回頭看”工作的順利開展。

4、抓好醫院文化建設，加強宣傳工作。緊緊圍繞醫院中心工作，加強溝通協調、營造好的工作環境，做各部門、科室之間溝通的橋梁，整合部門、科室之間的相關工作，上情下達，下情上曉，保證信息及時、準確；注重調查研究，為學院領導決策提供信息，在求實、務實、落實上下功夫；通過溝通，使科室、部門之間互相配合、互相協作，創造較好的工作環境，把一線的事、病人的事看成院辦的大事，不推、不拖、不等，全力保障臨床工作順利進行，保證全院工作一盤棋。不斷搜集、整理宣傳信息，充分利用《簡報》、《工作通訊》《院務政務公開》以及向上級行政部門和報刊媒體反饋信息、網絡等宣傳平臺，做到院內外宣傳相結合，多形式開展全方位的的宣傳活動，擴大醫院知名度。

5、組織或者協助組織好醫院工作會議，從會議通知的發放、會議室的準備、會議的組織召集、會議記錄、會議精神的傳達等都必須抓好落實，保證參會人員準確掌握會議信息，及時參會，切實保障醫院工作的正常開展；

6、文印、接待、攝影攝像、標識展牌制作工作。按時完成各類文件打印、復印工作。熱情和規范接待來我院視察的領導以及各醫院領導和同仁，提高在接待工作中樹立宣傳醫院良好形象的意識，通過精細、規范、熱情、周到的服務接待工作展示醫院良好形象。做好全院重大活動、會議、上級領導來院指導以及手術室和各臨床醫技科室的疑難病例、新技術新項目等影像資料的留存工作。為全院各科室重大活動、會議、演出等做好準備工作。及時完成各種會議、活動的條幅、標志標識及臨床科室的標志、宣傳牌制作。

7、其他工作 加強機動車輛管理，嚴格派車手續，合理調配車輛。加強總值班、周日和節假日值班的管理，做到不空崗、不漏崗。做好接聽電話工作，及時記錄、傳達上級電話通知精神，確保政令暢通。做好醫院印章的管理和使用工作，嚴格執行醫院印章管理規定，熱情為廣大職工服務。另外，積極配合其它科室完成各項活動任務和領導交給的其他臨時性任務。

我們在2015年還有一些工作需要不斷地完善，需要在工作中不斷成長。除了做好本職工作以外，還需要積極發揮工作管理科學化、多元化，工作上大家相互支持、相互幫助，增強大家的團隊意識，并時刻增強自身的服務意識、大局意識和責任意識，在醫院統一領導下，腳踏實地，勤奮工作，更好的完成院辦室的各項工作任務，努力提升辦公室形象，為醫院的改革與發展做出應有的貢獻。

院辦

2014年12月31日